包头铁道职业技术学院招聘专业教师简章

包头铁道职业技术学院
招聘专业教师简章
包头铁道职业技术学院是经内蒙古自治区人民政府批准，国家教育部备案的公办全日制铁路高等职业院校，也是自治区唯一的铁路高职院校。

学院前身是创建于1956年的包头铁路工程学校。

学院以高等职业教育为主，同时兼有中等职业教育职能，现设有8大类22个高职专业和25个中职专业。

学院现有各类在校生10000余名，教职工621人，其中80%以上的教师具有中、高级职称，双师型教师占专业教师总数的60%，目前有100余名教师已取得和正在进修硕士、博士学位。

按照包头市统一规划，学院在2013年秋季搬迁至包头市职教园区，占地面积达到980亩，建筑面积设计规模达34万平方米。

随着学院办学规模逐年扩大，为进一步扩大选人用人范围，加强师资队伍建设，经包头市人社局审批，组成公开招聘工作小组，到部分设有铁路专业的高校公开招聘专业毕业生来学院任教。

一、招聘计划
本次公开招聘车辆工程、电气工程及其自动化、机械制造及其自动化、交通运输规划与管理、测控技术与仪表、自动控制、通信工程等专业教师26名。

二、招聘范围和应聘条件
（一）招聘范围
本次公开招聘2017年应届全日制本科毕业生、学士学位以上学历。

（二）应聘条件
1、应聘人员必须具备以下条件：
（1）遵守法律、法规，具有良好品行；
（2）教学岗位所需的专业基本知识和技能；
（3）适应岗位要求的身体条件：参照《公务员录用通用体检标准（试行）》执行；
2、下列人员不得报名
（1）曾因犯罪受过刑事处罚的人员；
（2）违法违纪受过处分的人员。

三、报名方法
本次公开招聘铁路专业教师按以下步骤进行：
（一）报名和资格审查
由招聘组现场组织报名，并进行资格审查。

应聘人应提交自荐书、成绩单、获得荣誉等资料。

（二）面试
面试主要采取说课及答辩的方式进行，由联合招聘组指定说课内容，说课时间一般掌握在20-25分钟，答辩一般掌握在10-15分钟，联合招聘组成员根据应聘者说课及答辩情况进行打分，最后根据分值从高到低确定进入体检人员范围 (面试成绩评定表见附件)。

（三）体检
体检由通过面试人员到当地二甲以上医院进行体检，体检项目和标准按《公务员录用通用体检标准（试行）》执行。

体检表由应聘者交到联合招聘组。

体检不合格或弄虚作假者，取消聘用资格。

（四）公示
对体检合格人员，在有关高校公示拟聘用人员名单，公示时间为7天。

反映问题须用真实姓名，否则不予受理。

公示电话：0472-*******(包头市人社局事业单位考试考查科)；0472-*******(包头铁道职业技术学院纪委)，0472-******* 5253132(包头铁道职业技术学院组织人事处)。

受理时间：工作日8：30-12：00，14：30-17：30。

（五）聘用审批
对公示名单无异议者，由学院与应聘者签订毕业生就业协议书。

并按包头市人社局规定要求，由拟聘用人员填写《事业单位公开招聘录用工作人员审批表》一式3份，经学院审核后报包头市人社局审批，并办理相关手续。

新聘人员实行试用期制度，试用期为6-12个月，试用期包括在聘用合同期限内。

试用期满合格的，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。

对已与其他用人单位签订聘用合同的，如原单位不同意其解除合同，一律取消本次聘用资格。

四、工资待遇
凡正式聘用人员享受包头市事业编制工作人员有关工资待遇。

附件1：包头铁道职业技术学院2017年赴铁路院校公开招聘铁路专业教师计划表
包头铁道职业技术学院公开招聘领导小组
二O一七年三月
附件1：
包头铁道职业技术学院2017年赴铁路院校招聘铁路专业教师计划表
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