关于劳动保护用品穿戴的通知
劳动保护用品穿戴检查制度
劳动保护用品穿戴检查制度一、制度背景为了加强企业劳动者的工作安全保护，提高劳动者的安全意识和自我保护能力，建立全员参与、分级管理、综合治理的安全生产体系，制定了《劳动保护用品穿戴检查制度》。
二、适用范围适用于所有在岗员工，包括常规岗位和特殊岗位，如高处作业、爆破作业、电焊作业等。
三、检查内容1、安全帽：员工上岗前及工作中务必佩戴安全帽，安全帽均应经过检测合格，并按规定正确扣紧，必须能够有效保护头部安全。
2、安全鞋：员工上岗前及工作中务必穿戴合格的安全鞋，鞋底需防滑、耐磨，带防护钉，并在穿戴时认真检查鞋带是否绑紧，是否有搏垫等，必须能够有效保护脚部安全。
3、防护手套：员工在接触危险物品或使用危险工具时必须穿戴防护手套，而且必须选择防护手套的类型和厚度适合相应的工作环境，手套的尺寸也应合适，以便保证手套的灵活度，确保手部的安全。
4、防护眼镜或面罩：员工在进行飞溅、飞尘、腐蚀性溶剂等有害作业时必须佩戴防护眼镜或面罩，有效保护眼部。
5、防护口罩：当员工在操作产生有害气体或灰尘等情况下，需要佩戴防护口罩。
四、检查标准和方法1、员工上岗前应进行正式检查，发现问题应限制其上岗，待问题解决后方可上岗。
2、工作中应定时检查员工使用劳动保护用品的情况，有发现问题及时纠正并检验。
3、经常回顾检查员工近期使用劳动保护用品的情况，有发现问题及时纠正并做好记录。
4、劳动保护用品应质量保证，定期进行检验并备案。
5、上岗前应进行培训，引导员工正确穿戴使用劳动保护用品。
五、违规处理在检查中发现员工没有佩戴或未正确佩戴相应劳保用品，应立即通知员工检查并更换保护用品。
若员工严重违规者的，应及时进行记录和通报，责任人应根据实际情况对员工进行处罚。
若违反多次、不改正者，应按照公司规定开除员工。
六、制度宣传此制度应在每个部门建立标准操作流程，并向员工宣传此流程，以便员工了解和掌握此操作流程，适时进行检查。
除此之外，还应定期进行安全生产知识宣传、安全教育等工作，提高员工安全意识。
佩戴劳动防护用品通知
佩戴劳动防护用品通知尊敬的员工：近期，公司得知在工作中有些员工未正确佩戴劳动防护用品的情况发生，严重违反了劳动保护法规定和公司的安全规定。
为了保证员工的人身安全和健康，特向大家发出以下通知，并希望大家严格遵守。
1.佩戴头盔：在进行任何高空作业或搬运重物时，员工必须佩戴头盔。
头盔能有效保护头部免受坠落物或碰撞的伤害。
2.戴防护眼镜：在与有害化学物质、细小颗粒物或辐射等进行作业时，员工必须戴上防护眼镜，以防眼睛受到损害。
3.使用防护耳塞：在噪音环境下工作的员工必须佩戴防护耳塞，以防止噪音对听力造成损伤。
4.穿戴防护服：在接触有害物质或有高温等环境的情况下，员工必须穿戴适当的防护服。
防护服能有效隔离外界危险因素，保护员工的皮肤免受伤害。
5.戴手套：在与尖锐器具、腐蚀性物质或有高温等环境下工作时，员工必须戴上手套，以保护手部免受伤。
6.戴口罩：在空气污染或有害尘埃较多的工作环境中，员工必须佩戴口罩，以保护呼吸系统免受伤害。
7.佩戴安全带：在高空作业或需要攀爬等危险情况下，员工必须佩戴安全带，并正确使用。
安全带可以有效保护员工免受坠落伤害。
8.使用其他劳动防护用品：根据不同工作环境和工作内容的特点，可能还需要使用其他劳动防护用品。
员工应根据实际情况正确佩戴和使用。
对于未佩戴劳动防护用品的员工，我们将采取以下措施：1.第一次违规：口头警告，并记录在档案中。
2.第二次违规：书面警告，要求员工签署书面承诺。
3.第三次违规：停职一天，并扣除当天工资。
4.连续违规：给予相应的纪律处分，甚至解雇。
这些规定是为了保护您的人身安全和健康，也是为了确保公司运营的顺利进行。
希望大家能够严格遵守这些规定，并践行“安全第一，预防为主”的原则。
在公司拥有良好的工作环境之前，请大家确保自己的安全，正确佩戴劳动防护用品。
我们也真诚希望每一位员工都能够时刻关注自己和同事的安全，共同营造一个安全、健康的工作环境。
感谢大家的理解和合作！公司领导部门。
劳保穿戴紧急通知
关于劳保用品穿戴要求的要求
所属各单位：
为加强劳保用品管理，规范劳保穿戴，保护直接操作员工职业健康，特对作业处劳保穿戴提出以下具体要求：
1、各单位接害场所（修井作业、压裂现场、化验室、机修厂等）操作员工或参与操作的人员在进行现场施工操作时，应按照集团公司、油田有关劳保用品管理规定要求，正确穿（佩）戴劳保用品，作业处主要劳保用品包括春、秋、冬季长袖劳保工作服，一线及后勤带钢包头工鞋，夏、冬季安全帽等。
2、接害场所直接操作人员不得穿着T恤衫，因作业处所发的T恤衫不属于劳保用品，直接操作人员若穿着T恤衫操作，不能保护员工职业健康，若发生危险物质泄漏或皮肤长期与接害物质接触，易发生职业病，危害直接操作人员的身体健康。
3、各单位将文件精神传达到每个员工，若在文件下发之日起，仍然穿着T恤衫在接害场所施工，将按照作业处相关文件进行处罚。
望各单位遵照执行。
二〇一二年九月二十八日。
关于加强劳动保护穿戴的通知
关于加强劳动保护穿戴的通知各单位：为进一步加强劳保穿戴规范化的管理工作,提高员工个体防护意识,使劳保用品真正起到保护员工作业安全的目的，具体要求通知如下：1、各单位要加强本单位员工对公司《劳动保护用品发放使用管理制度》及劳动保护穿戴方面的教育工作，确保本单位员工劳动保护穿戴齐全。
各级领导及安全管理人员要督促、检查教育情况，教育面要达到百分之百。
2、各单位要严格执行公司《劳保用品使用发放管理制度》,安排专人负责本单位劳保品的采购、计划上报、领取、发放等各项管理工作，确保按标准、保质保量及时发放劳动保护用品。
3、各单位要成立劳动保护穿戴稽查小组,加强本单位员工劳动保护穿戴情况的检查工作，每周至少检查一次，并形成检查记录。
特别强调的是各单位各级管理人员要以身做则,规范穿戴劳动保护。
4、各单位要以班组、室为单位落实劳动保护穿戴管理职责,既班长、室主任负责本班组、室内人员劳动保护穿戴的监督管理工作，互保人员负责其保护人员的劳动保护穿戴的监督工作。
对于本班组、室内人员未按规定穿戴劳动保护的情况，一经厂、公司检查人员发现，除考核本人外,还要对互保人员及班长、室主任按考核标准的一半进行考核.形成劳动保护穿戴互相监督机制。
考核标准为普通职工劳动保护穿戴不齐全、不规范的问题,按照《安全、环保、环境、能源检查考核细则》中的标准，每项一人次罚款100元。
对于各级管理人员劳动保护穿戴不齐全、不规范的问题,从重处罚,每项一人次罚款200元。
5、外来施工单位人员和劳务人员进入厂房及施工区域必须穿戴好劳动保护，按照区域管理的原则,各单位要认真负起管理责任，加强外来施工单位及劳务人员劳保穿戴的管理和检查力度。
公司检查、考核后，各单位自行落实(工程项目由工程处负责落实)。
考核标准为每项一人次罚款100元。
6、公司安环处近期将组织专项检查，对各单位劳动保护检查的开展情况及劳动保护穿戴情况进行检查，发现问题按考核标准进行处罚，并在公司调度会进行通报。
关于进一步加强劳保用品穿戴规范的
关于进一步加强劳保用品穿戴规范的通知公司所属各单位：为进一步加强公司安全生产及劳保用品管理，强化员工劳动防护，保障员工健康安全，经公司研究决定，特重申要求全体员工规范穿戴好劳动防护用品，现将有关要求通知如下：一、劳保用品适用范围适用于公司全体员工、政府和民间社会团体等参观考察视察人员、外委方、供货商及各相关方等人员。
二、劳保用品穿戴要求（一）公司各岗位员工进入生产现场必须穿戴好公司统一发放的工作服、安全帽、工作鞋等劳保用品。
（二）工作服着装必须做到“统一、整齐、整洁”，工作衣纽扣必须保证至少扣紧四个，并做到“三紧”，即领口紧、袖口紧、下摆紧，严禁卷袖口、卷裤腿、着装混搭、着装不齐、着装不正确、工作服套在里面等现象出现。
（三）进入生产现场必须穿合格的工作鞋（部分休息室、操作室可使用拖鞋），鞋带必须系紧、系好，严禁将工作鞋当拖鞋穿，任何人（包括公司机关人员、厂部车间机关人员）不得穿高跟鞋、网眼鞋、钉子鞋、凉鞋、拖鞋等进入生产现场。
（四）任何人进入生产现场或在厂区内外从事生产和劳动时（员工上下班骑乘摩托车），必须戴安全帽（在操作室、休息室、办公室、值班室内可不戴安全帽）。
巡检（包括在机泵房内巡检）和室内现场作业必须戴安全帽。
1、戴安全帽时必须系紧安全帽带，保证各种状态下不脱落；2、女员工戴安全帽时必须将发端盘入安全帽内，不允许披肩散发；3、安全帽的帽檐，必须与目视方向一致，不得歪戴与斜戴；4、严禁在帽衬上放如何物品，严禁随意改变安全帽的如何机构，严禁用安全帽充当器皿使用，严禁用安全帽当坐垫使用；5、应保持安全帽内外的清洁，严禁故意刻划、涂改帽徽与编号、破坏帽上部件；（五）在有机械转动环境中工作的人员不许戴手套、系领带和围巾。
临近运转设备必须紧裤脚边。
（六）陪同国内外检查、视察、参观人员可穿礼服或其他服装，但必须配戴安全帽。
其它相关方人员不穿工作服、不戴安全帽者，不得进入各生产现场。
（七）安全帽配发规范：红色安全帽，仅限在职中层干部；白色安全帽，仅限于公司中层干部以下管理人员（包括调度，车间技术人员，车间专、兼职安全员）；黄色安全帽，仅限于班组长及以下员工。
关于规范劳保用品穿戴的通知
关于规范劳保用品穿戴的通知
全体员工:
为了公司的发展，保障员工生命安全，提高生产管理质量及安全系数，经公司同意做出以下规定:
1、正常工作期间内，员工不论岗位，在生产车间内，必须按要求穿戴防护用品(防护用品:工作服、安全帽、劳保鞋、劳保手套等)
2、工作服要求:必须整洁，应按要求紧扣袖口、领口
3、安全帽要求:
(1)安全帽的作用是保护作业人员的头部不受或减轻伤害;
(2)安全帽佩戴前，请确保安全帽合格可靠，无破损:
(3)戴正安全帽，不要歪戴安全帽;
(4)戴安全帽时必须把系带系牢;
(5)安全帽取下时，放置到个人柜中，以免磕碰。
4、劳保鞋要求:
(1)劳保鞋的作用是保护足部免遭或减轻伤害;
(2)员工进入车间必须穿劳保鞋。
5、劳保手套:
(1)劳保手套的作用是保护手部免受或减轻伤害;
(2)请作业人员根据需求正确佩戴劳保手套。
注: 违反以上任何一条规定一次罚款10元
特此通知
2023-6-2。
企业劳动防护用品穿戴通知
企业劳动防护用品穿戴通知尊敬的各位员工：近期，我公司积极落实各项职业健康安全措施，全面加强企业劳动防护用品的管理。
为确保每一位员工的劳动安全，提高工作效率，特向您发出穿戴企业劳动防护用品的通知。
一、必须穿戴的企业劳动防护用品1.头部防护：所有从事施工、装卸、运输、清洁、维护等工种的员工，必须配戴相关头部防护用品。
包括安全帽、护目镜、安全头盔等。
头部是人体最为重要的部位之一，对头部的保护事关员工的生命安全，请务必认真佩戴。
2.眼部防护：由于各种工作任务的不同，存在着颗粒物飞溅、尘埃粉尘、烟尘、有害物质喷溅等情况。
为保护员工的眼睛免受伤害，请每位员工都佩戴护目镜或者防护眼镜。
3.呼吸道防护：部分岗位存在有毒有害气体或者粉尘等空气污染情况，员工需佩戴相应的口罩以保护呼吸道。
同时，需定期更换口罩，确保呼吸道防护的效果。
4.手部防护：通过手部非常容易接触到各种物质，特别是许多危害性较大的物质。
因此，在工作中，必须佩戴手套以保护双手。
选择合适的手套材质和类型，以符合工作实际和防护需求。
二、可选穿戴的企业劳动防护用品除了以上必须穿戴的企业劳动防护用品外，根据员工从事工作的特殊性，可选择适合的个人防护用品，以提升个人安全和工作效率。
如有需要，可向劳动防护用品管理部门申请。
三、劳动防护用品的使用注意事项1.合理佩戴：劳动防护用品须正确佩戴，确保达到最佳的防护效果。
请务必按照使用说明正确佩戴，不得私自调整或拆卸。
2.定期检查：劳动防护用品需要定期检查，确保其正常使用和防护效果。
如发现有破损、老化、失效等情况，请及时更换，不得强行使用。
3.妥善保管：劳动防护用品是公司为员工提供的资产，需妥善保管。
使用结束后，请将其放回指定位置，并确保清洁干净，以保持其使用寿命。
希望各位员工要高度重视劳动防护用品的穿戴，时刻保持安全意识，严格按照规定要求进行操作。
公司将加大监督检查力度，对违反劳动防护用品穿戴规定的情况进行处理，以确保每一位员工的劳动安全。
关于统一劳保穿戴的通知范文
关于统一劳保穿戴的通知
为树立公司统一、规范的企业员工形象，规范员工行为，保障员工在生产工作中的安全，结合公司的实际情况，实行上班时间统一劳保穿戴的要求，现将有关规定通知如下：
一、从6月2日起，全体员工工作时间必须着新式淡蓝色夏季衬衫工作服，严禁穿背心、短裤、裙子、拖鞋等不安全着装。
二、生产员工还必须穿劳保鞋，生产女员工要将头发盘起，确保人身安全，做到安全生产。
三、个别员工暂无工作服的要着与工作服相近似的衣服。
四、员工要爱护、妥善保管工作服，注意仪容仪表，务必保持工作服整洁、得体、正常穿着，经常换洗。
五、各部门要督促本部门员工遵守工作期间的着装要求，办公室将对员工着装行为规范进行不定期检查，发现穿着不规范者将对责任人及部门领导进行批评、考核。
特此通知。
办公室
X年X月X日。
未穿戴劳动防护用品通报
未穿戴劳动防护用品通报根据XXX公司要求，在工作场所未穿戴劳动防护用品的情况通报如下：根据近期的工作场所检查和巡视，我们发现一些员工在工作过程中未能正确穿戴劳动防护用品的问题。
这个问题对于员工的个人安全和公司的生产秩序都有着重要的影响。
首先，未穿戴劳动防护用品可能导致员工受伤。
在我们的工作场所中，有一些职位对员工的身体有较高的伤害风险，例如，操作机器、搬运重物、高处作业等。
正确使用劳动防护用品是防止事故发生的重要措施之一，比如安全帽、防护眼镜、防护手套等。
未戴安全帽可能会导致头部受伤，未戴防护眼镜则可能导致眼睛受到异物伤害。
因此，未穿戴劳动防护用品是极其危险的，可能给员工带来重大伤害。
其次，未穿戴劳动防护用品也可能对公司的生产秩序和工作效率产生不利影响。
在现代工业生产中，劳动防护用品的使用是规范和标准的一部分，同时也是保障员工身体健康的必要措施。
未正确使用劳动防护用品不仅违反了工作规范，还可能影响到正常的工作流程。
例如，未戴防护眼镜在操作切割机时，可能出现碎屑飞溅的情况，导致操作员不能专注于工作，从而影响到工作质量和效率。
针对这一问题，我们将采取以下措施：1. 加强员工的安全意识和培训。
在公司内部将开展劳动防护用品的使用培训，使员工了解劳动防护用品的必要性，并学会正确佩戴和使用它们。
同时，我们会定期组织安全会议和演练，提高员工对安全事故的预防和应急处理能力。
2. 设置明显的提示标识。
在每个存在潜在伤害的工作区域，我们将设置明显的告示牌和标识，提示员工在此区域工作时必须正确佩戴劳动防护用品。
3. 定期进行工作场所巡视和检查。
公司将加大对工作场所的巡视力度，及时发现员工未穿戴劳动防护用品的情况，并采取相应的纠正措施。
4. 强化管理措施。
对于违反劳动防护用品使用规定的员工，公司将按照公司相关管理规定给予相应的处罚，以提高员工对劳动防护用品使用的重视程度。
最后，我们希望每位员工都能重视劳动防护用品的使用，自觉保护好自己的身体健康，也希望层级上能够对员工进行更多有针对性的培训，帮助员工正确理解和使用劳动防护用品，共同营造一个安全、健康的工作环境。
关于进一步规范现场劳保用品穿戴的通知
公司各部门：
为进一步加强安全生产，强化员工劳动防护意识，保护员工健康安全，
现对现场劳保用品穿戴进行规范，并加强现场安全管理和检查力度，劳保用品穿戴要求具体如下：
1.适用范围
公司凤塘卫星站、加气站生产操作人员，抢险维修队、调度中心、巡检队在岗及值班人员。
2.管理要求
在岗期间或进入站区必须穿防静电工作服、安全帽、防砸工作鞋，高风险作业必须另穿戴特别防护用品。
穿戴工作服必须整洁，应按要求紧扣袖口、领口、腰围，不允许袒胸露背，卷起裤腿，严禁在工作服外穿其他服装，否则视为劳保用品穿戴不规范处理。
戴安全帽时必须把系带系牢，长发佩戴安全帽时必须盘卷于帽内。
附表《劳动防护用品穿戴管理标准》根据具体的工作环境明确了个人防护用品类型和要求，作业人员应根据工作种类及危险程度（包括对适当范围环境因素的考虑）按照要求穿戴特殊防护用品。
3.监督检查
各单位负责人应加强劳保用品佩戴管理，及时纠正不安全行为，QHSE 部将对现场劳保用品穿戴情况进行检查，对违反劳保用品穿戴要求的人员做通报批评，并纳入年度QHSE项绩效考核。
中海油潮州能源有限公司
2016年3月14日
附件
劳动防护用品穿戴管理标准。
公司劳动防护用品穿戴管理规定
公司劳动防护用品穿戴管理规定为提升企业形象，加强企业内部管理，公司对全体员工配发了新式工作服。
同时，为确保公司生产安全稳定运行，保障全体员工的安全与健康，对进入公司厂区的所有人员(含公司职工、各类临时用工人员、外包人员、来访人员)的着装特作如下规定：一、所有人员严禁赤脚、穿拖鞋、背心或赤膊进入公司厂区，公司人员必须按公司要求着装（均须穿戴新式工作服）进入公司厂区。
门卫应阻止违反本规定的人员进入厂区，对未进行阻止的门卫人员，每人次罚款20元。
二、所有人员进入生产现场必须按规定穿戴工作服、工作鞋、工作帽等有关的劳动防护用品。
严禁穿西装短裤、裙子（含宽松裙裤）、开口鞋（裸露凉鞋）、西装、扎领带或长围巾，穿长（短）大衣、高跟鞋（限高4厘米）等不符合安全要求的服装进入生产现场。
三、女员工进入生产现场严禁长发披肩，必须把头发理入安全帽或工作帽内。
四、现场操作或检修作业中，除按规定穿戴好一般劳动防护用品外，还必须根据作业环境和接触的介质，正确选用和使用相应的特种防护用品。
如进入检修现场或上、下交叉作业现场必须配戴安全帽；高处作业必须系好安全带；接触酸碱的作业必须视具体情况选择配戴好防酸、碱用品（如防酸服、防酸鞋、防酸面罩、防酸手套、防酸眼镜等）；进入设备内作业，如果因条件限制未能清洗置换合格而又必须进入的，如接触的是腐蚀性介质，必须做好全身防护，如接触的是有毒有害气体，必须视情况选择相应的防护用品（如长管呼吸器、过滤式防毒面具、空气呼吸器等）。
五、各种防护用品在使用前，必须认真进行检查，要确保完好无损，安全可靠，正确配戴和使用。
六、各种劳动保护用品要认真爱护，妥善保管。
公用劳动保护用品要做到“三定一交”：即定点放置、定人保管、定期检查、列入交接班。
七、员工（新进公司、岗位调整）须经安全教育，考核合格后，方可领用劳动防护用品。
凡发给员工个人的劳动防护用品，应认真爱护，妥善保管。
八、各单位要由专人领用发放劳动防护用品，规范管理，严格标准，建立台帐。
穿戴劳动防护用品的通知
穿戴劳动防护用品的通知尊敬的员工们：大家好！为了进一步加强公司的安全生产工作，保障员工的人身安全和身体健康，根据国家相关法律和法规的要求，我公司决定从即日起全面执行穿戴劳动防护用品的规定。
现将有关要求通知如下：一、穿戴劳动防护用品的范围1.头部防护：工地、工厂、车间等需要佩戴安全帽的岗位，必须严格按照规定穿戴，并及时更换磨损或过期的安全帽。
2.眼部防护：接触辐射源、化学品、灰尘等有害物质的岗位，必须佩戴防护眼镜或面罩等眼部防护装备。
3.呼吸道防护：接触有害气体、粉尘、颗粒物等的岗位，必须佩戴口罩或呼吸防护设备。
4.听力防护：工作环境噪音较大的岗位，必须佩戴防噪声耳塞或耳罩。
5.手部防护：接触有害物质、锐利器具等的岗位，必须佩戴防护手套。
6.足部防护：在施工现场、工厂、车间等有可能发生触碰重物、电流等危险的岗位，必须穿戴符合规定的安全鞋。
二、穿戴劳动防护用品的方法与注意事项1.根据您所在岗位的工作内容和工作环境，选择合适、符合标准的劳动防护用品，并正确佩戴。
2.每位员工必须清洁并妥善保管自己的劳动防护用品，如有破损、过期等情况应及时更换。
3.工作结束后，应将使用过的劳动防护用品归还指定地点。
4.严禁私自拆卸或擅自改变劳动防护用品的结构。
5.穿戴劳动防护用品期间，要时刻保持警觉，注意观察和检查，发现异常情况及时上报，避免出现事故和伤害。
三、违反规定的处理办法1.对于故意不佩戴、佩戴不符合标准、不使用或私自拆卸劳动防护用品的员工，公司将按照公司制度进行扣款或者追究相应的责任。
2.发生违反规定导致工伤事故的，公司会对责任人进行相应的处罚，同时依法进行处理。
四、员工权益保障1.公司将提供符合国家标准的劳动防护用品，确保员工的人身安全和身体健康。
2.公司将定期组织对员工进行劳动防护知识培训，提升员工的安全意识和防护能力。
3.员工在按照规定使用劳动防护用品的情况下，如发现自身健康问题与工作环境有关，可向公司提出相关申请，并享受相应的医疗保障和补偿。
劳动防护用品穿戴的通知
劳动防护用品穿戴的通知尊敬的员工们：大家好！为了确保每一位员工的身体健康和工作安全，我公司决定对劳动防护用品的穿戴进行严格的管理和监督。
现将有关穿戴劳动防护用品的注意事项通知如下：一、穿戴防护鞋：所有从事工地作业的员工，无论是工地管理人员还是施工人员，都必须穿戴符合国家标准的防护鞋。
防护鞋要求具备防滑、防穿刺、耐磨损等功能，能够有效保护员工的双足免受外界伤害。
员工需要保持防护鞋的干净整洁，如果出现磨损、破损等情况，应及时更换。
二、穿戴防护头盔：所有从事高空作业、机械操作等存在安全风险的员工，都必须佩戴符合国家标准的防护头盔。
员工应定期检查头盔的各项功能是否正常，如有异常，应立即更换。
同时，员工要养成佩戴头盔的习惯，严禁随意摘取。
三、穿戴防护手套：从事机械操作、化学品接触等工作的员工，必须佩戴符合国家标准的防护手套。
防护手套要求选用合适的材质，能够防止划伤、磨擦、化学腐蚀等危害。
员工在佩戴手套时要确保手部肌肤的干燥和清洁，及时更换受损的手套。
四、穿戴防护口罩：从事有毒有害气体接触的员工，必须佩戴符合国家标准的防护口罩。
防护口罩要选用高效过滤材料，能够有效阻挡有害颗粒、气体和细菌。
员工应定期更换口罩，以确保过滤效果。
同时，员工在佩戴口罩时应注意呼吸顺畅而不紊乱。
五、穿戴防护眼镜：从事灰尘、颗粒物、化学品等物质飞溅可能伤害眼睛的工作的员工，必须佩戴符合国家标准的防护眼镜。
防护眼镜要求能够有效防止外界物质直接接触眼睛，保护眼部免受伤害。
员工需要保持防护眼镜的干净，并定期检查是否有损坏或划痕，如有问题应及时更换。
六、其他劳动防护用品的穿戴：根据具体职业，员工还可能需要佩戴其他劳动防护用品，如耳塞、防护服等。
请务必根据自身工作的特点，正确佩戴和使用相应的防护用品。
以上是公司对劳动防护用品穿戴的相关通知。
希望每一位员工都能高度重视劳动防护，自觉佩戴相应的防护用品，筑牢自身安全的防线，确保自己和他人的身体健康和工作安全。
检查劳动防护用品穿戴的通知
检查劳动防护用品穿戴的通知尊敬的全体员工：大家好！近期，为了进一步提高劳动安全意识，确保员工的生命安全和身体健康，我们决定对劳动防护用品的穿戴情况进行全面检查。
现将相关事项通知如下，请各位员工严格遵守：一、检查目的：劳动防护用品的穿戴是保证员工在工作中避免事故和伤害的重要手段。
通过此次检查，旨在确保全体员工正确佩戴劳动防护用品，营造安全和谐的工作环境。
二、检查时间和地点：本次检查将于每周一早上8:30-9:30在各个生产车间和办公区进行，具体工作点的检查时间和地点将由各个车间负责人提前通知。
希望各位员工能够准时参加并配合检查工作。
三、检查内容：1.头部防护：检查员工是否佩戴安全帽，有效保护头部免受物体的打击和坠落。
2.眼部防护：检查员工是否佩戴护目镜或防护面具，有效保护眼睛免受化学品、尘埃和颗粒物的侵害。
3.呼吸道防护：检查员工是否佩戴口罩或呼吸阀，确保呼吸道不受有害气体、粉尘和有毒颗粒的侵害。
4.手部防护：检查员工是否佩戴手套，有效保护手部免受伤害和化学品的腐蚀。
5.足部防护：检查员工是否佩戴安全鞋，有效保护脚部免受重物的压迫和尖锐物的刺伤。
6.身体防护：检查员工是否佩戴工作服和防护服，确保身体免受化学品、电流和高温等伤害。
四、检查要求：1.各部门负责人要对本部门员工的劳动防护用品进行全面检查，确保每位员工所有防护用品的品质完好且合格。
2.各部门负责人要确保员工正确佩戴劳动防护用品，做到每个环节都完善执行，严禁任何违规行为。
3.如发现员工未正确佩戴劳动防护用品，将视情况进行提醒、教育或警告等处理措施，并及时整改。
4.如发现严重违规行为或多次未佩戴劳动防护用品的员工，将按照公司规定进行严肃处理。
五、检查结果：1.检查结果将由车间负责人汇总，形成报告上报公司领导层，公司将对检查结果进行分析，对存在的问题进行整改和改进。
2.对于积极参与检查、佩戴劳动防护用品良好的员工，将给予表彰和奖励，并以示范带动其他员工。
穿戴劳动防护用品通知
穿戴劳动防护用品通知尊敬的员工们：近期，我公司开始进行重要项目的施工，涉及到各类潜在的危险和安全隐患。
为了保障员工的安全和健康，在施工期间，公司要求所有参与项目的员工必须穿戴劳动防护用品。
特此通知，具体要求如下：1. 头部防护：在施工现场，所有员工必须佩戴头盔以防止物体的直接打击。
头盔应符合国家标准，并定期进行检查和更换。
2. 眼部防护：在施工现场，各类构造物、粉尘和化学物质都可能对眼睛造成伤害。
因此，所有员工必须佩戴透明护目镜或安全眼镜来保护双眼免受伤害。
3. 呼吸道防护：施工现场通常存在粉尘、气体或有害化学物质的排放。
员工在进行相关工作时，必须佩戴口罩或呼吸防护器，以防止有害物入侵呼吸道。
4. 耳朵防护：高噪音环境对人体的听觉系统产生非常明确的损害。
员工在施工现场必须佩戴耳塞或耳罩来保护听力，尤其是那些需要在噪音环境中工作的员工。
5. 手部防护：在施工工作中，手部很容易受到伤害，如砸伤、切割、刺伤等。
因此，员工在施工现场必须佩戴合适的手套，以保护双手的安全。
6. 脚部防护：施工现场存在摔倒、滑倒、坠物等风险，为了避免这些意外发生，员工必须穿戴符合标准的防护鞋，以确保双脚的安全。
7. 其他防护用品：根据不同施工现场的具体需求，可能还需要使用其他劳动防护用品，如防护服、安全带等。
具体要求请参照施工现场的相关规定。
请各位员工务必严格按照上述要求穿戴劳动防护用品，并定期检查和更换，确保自身安全。
违反劳动防护用品穿戴要求的员工将面临相应的纪律处分。
在施工期间，我们将加强对劳动防护用品使用情况的督促和监管，确保每位员工都能够安全参与项目，并做到事故零发生。
如果有任何疑问或需要进一步的指导，请及时与施工负责人联系。
让我们共同努力，确保施工现场的安全，为公司的发展做出贡献。
谢谢大家的理解与配合！公司领导团队。
冬季劳动防护用品穿戴通知
冬季劳动防护用品穿戴通知冬季是寒冷天气的季节，对于许多从事室外劳动的工人来说，寒冷的天气可能会给他们的身体健康带来一定的影响。
因此，为了保证工人的身体健康和工作效率，我们在此通知大家冬季劳动防护用品的穿戴要求：1. 穿戴保暖工装：冬季气温偏低，为了防止寒冷对身体的影响，要求工人在冬季务必穿戴加厚的保暖工装。
工装的材料要选择保暖性好的，如羊毛、绒布等材质，同时要确保工装具备透气性，以避免多余的水分滞留在衣物上引起寒冷感。
2. 戴口罩防寒保暖：在寒冷的气温下，我们呼出的热气会迅速被冷空气冻结，导致上呼吸道感染。
因此，建议工人在冬季中必须佩戴口罩，不仅可以阻挡外部寒冷空气对呼吸道的刺激，还可以减少呼出热气被冻结的现象，保持呼吸道的正常温度。
3. 戴耳罩保护耳朵：冬季气温低，寒冷空气对耳朵有一定的刺激作用，容易引发耳部的感染和疼痛。
为了保护工人的耳朵，要求在工作中佩戴耳罩，尽量减少寒冷空气对耳朵的直接刺激，同时也可以起到保暖的作用。
4. 戴手套保护手部：冬季气温低，寒冷的天气容易导致手部的冻伤。
为了保护工人的手部，要求在劳动过程中佩戴手套。
手套的选择要具备保暖性和防水性，以保护手部免受寒冷和湿气的侵袭。
5. 戴防滑鞋保证安全：冬季气温低，地面容易结冰，增加了工人工作时摔倒的风险。
为了保证工人的安全，要求在冬季穿戴防滑鞋，确保足够的抓地力，减少跌倒的可能性。
6. 用暖宝宝保暖：在极寒的天气中，一些露天工作的员工可能面临更严寒的气温。
在这种情况下，我们建议员工使用暖宝宝等暖身产品，以提供额外的身体保暖。
这些防护用品和注意事项的要求不仅能够保证员工的身体健康和安全，同时也能提高员工的工作效率。
各位工人要严格按照这些要求穿戴防护用品，切实保护自己的身体健康。
同时，我们也会加强对工作场所的管理，提供更加舒适和安全的工作环境。
谢谢大家的理解和合作！。
关于劳动保护用品穿戴的通知
关于劳动防护用品规范穿戴的通知各部门、分厂：
为进一步加强公司安全生产及劳保用品管理，强化员工劳动防护，保障员工健康安全，经公司研究决定，特重申要求全体员工规范穿戴好劳动保护用品，具体要求如下：
1、及时发放劳动防护用品。
佩戴安全防护用品是保证员工的生命安全和身体健康的措施，也是保证被公司安全生产的重要手段，各部门、分厂要充分认识配备安全防护用品的重要意义，切实做好安全防护用品的配备工作。
2、严格规范劳动防护用品的穿戴。
（1)厂区内正确佩戴劳保用品，要求端正、配套。
不准撒拉鞋、光膀子，厂区内、生产作业现场要戴安全帽，帽带要系紧。
（2）安全帽正确佩戴方法：头发长的员工，特别是女员工戴安全帽时，要把长发盘起置于安全帽内；安全帽不能拿在手中，或随处乱放，在工作中要时刻带在头上。
安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。
（3)工作服的正确穿戴：穿着防护服要做到“三紧”即工作服的领口紧、袖口紧、下摆紧，防止敞开的袖口或衣襟被机器夹伤。
(4)防护鞋的正确穿戴：劳保鞋鞋带要系好。
鞋带要系紧，不能留得太长，拖在地面。
不同岗位按规定穿戴劳保鞋。
(5)防护手套的正确佩戴方法：绝缘手套应定期检验电绝缘性能不符合规定的不能使用。
橡胶、塑料等类防护手套用后应冲洗干净、凉干保存时避免高温，并在制品上撒上滑石粉以防粘连。
操作旋转机床禁止戴手套作业。
3、考核管理
各部门、分厂要根据规范要求进一步加强安全生产管理，加强劳保用品穿戴，加强个体防护，提高员工的自我防护，在检查中如有发现劳保用品穿戴不规范行为，将按照劳动纪律考核办法的相关规定进行考核。
安环部
2013年5月22日。
制造业工厂员工劳保用品穿戴管理规定
制造业工厂员工劳保用品穿戴管理规定
为了确保员工在生产过程中的安全与健康、作业时规范员工使用劳动保护用品和管理，特作如下规定：
1、各岗位必须配足相应的符合国家标准的劳动防护用品。
2、劳保用品是指：工作服、劳保鞋、工作帽、安全帽、防毒面具、防护眼镜、防护面具、防护手套等及国家统一规定劳动保护用品。
3、员工要自觉遵守公司劳保管理和使用规定，穿戴好相应的劳动保护用品。
4、公司员工必须充分认识穿戴劳保用品的必要性和不按规定穿戴劳保用品操作带来的危害。
5、进入生产车间的员工,必须戴好工作帽,并将头发掖于帽内。
6、进入生产车间的员工必须穿工作鞋或鞋套。
7、操作旋转机械设备时严禁戴手套操作。
8、车间要加强防护用品的管理，对配备的洗手液、消毒水、急救箱要经常检查，发现缺失、失效、性能下降不能达到安全要求的，要及时补充、更换，由切边、分检工段主管负责监督、管理。
9、车间分检及印刷人员在工作时必须佩戴口罩，交接班清洁卫生时相关人员也必须佩戴口罩，由当班正班长负责监督、管理。
10、车间、部门管理人员要以身作则，要带头遵守劳保穿戴规定，对所属员工的劳保用品穿戴进行监督检查，发现问题及时处理。
车间负责人、安全员对员工的劳保用品穿戴负有监督、管理、教育责任。
11、不按规定着装、不按规定穿戴防护、保护用品的，视情节轻重处罚当事人。
冬季劳动防护用品穿戴通知
冬季劳动防护用品穿戴通知
为了保障大家在寒冷的冬季工作中的安全与健康，避免因寒冷天气导致的劳动环境危害和职业病，特向全体员工发布冬季劳动防护用品穿戴通知如下：
1. 保暖服装：冬季气温较低，请大家着厚实的保暖服装，如羽绒服、棉衣、毛衣等。
同时，建议佩戴保暖帽、手套、围巾等，以防止受到冷风的直接侵袭。
2. 防寒鞋袜：寒冷的天气容易导致足部冻伤，因此请大家穿防寒保暖的鞋袜，如皮靴、防寒靴、羊毛袜等。
同时注意鞋子的防滑功能，以防止在寒冷的地面上滑倒摔伤。
3. 安全帽：在冬季，有些人容易因为头部受寒而感到不适，因此请大家佩戴好安全帽，保护头部不受寒冷空气的直接侵袭。
4. 护目镜：冬季的天气干燥且风沙较大，对眼睛造成刺激和伤害的可能性增加，请大家佩戴好护目镜，保护眼睛的同时防止眼部受寒。
5. 手部保护：手部是最容易受到寒冷侵袭的部位之一，请大家佩戴好手套，以防止手部受冻。
同时，对于需要接触冷水或者在寒冷环境下工作的人员，建议使用防水、防寒的手套。
6. 口罩呼吸器：在冬季，空气中的颗粒物和污染物容易导致呼吸道不适甚至疾病，请大家佩戴好口罩或呼吸器，保护好自己的呼吸健康。
总之，冬季是一个寒冷的季节，大家务必注意劳动防护用品的穿戴，加强自我保护意识，共同营造一个安全、健康的劳动环境。
希望大家能够严格按照通知要求进行穿戴，做到安全第一，健康工作！同时也请大家互相提醒，共同遵守，共同关心，共同营造一个温暖和谐的工作氛围。
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关于劳动防护用品规范穿戴的通知
各部门、分厂：
为进一步加强公司安全生产及劳保用品管理，强化员工劳动防护，保障员工健康安全，经公司研究决定，特重申要求全体员工规范穿戴好劳动保护用品，具体要求如下：
1、及时发放劳动防护用品。
佩戴安全防护用品是保证员工的生命安全和身体健康的措施，也是保证被公司安全生产的重要手段，各部门、分厂要充分认识配备安全防护用品的重要意义，切实做好安全防护用品的配备工作。
2、严格规范劳动防护用品的穿戴。
（1)厂区内正确佩戴劳保用品，要求端正、配套。
不准撒拉鞋、光膀子，厂区内、生产作业现场要戴安全帽，帽带要系紧。
（2）安全帽正确佩戴方法：头发长的员工，特别是女员工戴安全帽时，要把长发盘起置于安全帽内；安全帽不能拿在手中，或随处乱放，在工作中要时刻带在头上。
安全帽的下领带必须扣在颌下，并系牢，松紧要适度。
（3)工作服的正确穿戴：穿着防护服要做到“三紧”即工作服的领口紧、袖口紧、下摆紧，防止敞开的袖口或衣襟被机器夹伤。
(4)防护鞋的正确穿戴：劳保鞋鞋带要系好。
鞋带要系紧，不能留得太长，拖在地面。
不同岗位按规定穿戴劳保鞋。
(5)防护手套的正确佩戴方法：绝缘手套应定期检验电绝缘性能不符合规定的不能使用。
橡胶、塑料等类防护手套用后应冲洗干净、凉干保
存时避免高温，并在制品上撒上滑石粉以防粘连。
操作旋转机床禁止戴手套作业。
3、考核管理
各部门、分厂要根据规范要求进一步加强安全生产管理，加强劳保用品穿戴，加强个体防护，提高员工的自我防护，在检查中如有发现劳保用品穿戴不规范行为，将按照劳动纪律考核办法的相关规定进行考核。
安环部 2013年5月22日。