最新工会下半年工作总结
工会2024年下半年工作总结
工会2024年下半年工作总结敬爱的所有工会成员：2024年下半年已经过去，我想对我们工会在这段时间里所做的工作进行总结和回顾。
首先，我要感谢每一位工会成员在这半年中的辛勤工作和付出。
大家的团结合作和努力奉献，使得我们工会取得了一系列的重要成就。
一、维权工作我们在过去的半年中，积极开展了维权工作。
我们收集了会员的意见和建议，并与管理层进行了有效的沟通和协商。
为了保护会员权益，我们成功解决了一些劳动纠纷，并提供了法律援助，帮助会员维护自己的合法权益。
二、培训活动为了提高会员的职业技能和综合素质，我们组织了一系列专业培训活动。
这些活动包括技术培训、管理培训、职业规划等，旨在帮助会员不断提升自己的竞争力和发展空间。
培训活动得到了会员的广泛认可和好评。
三、工会活动我们还组织了一些丰富多彩的工会活动。
这些活动既增进了会员之间的交流和友谊，又提高了会员的团队意识和凝聚力。
活动包括团建活动、运动竞赛、文艺演出等，为会员提供了一个展示自己才艺和放松心情的平台。
四、社会责任作为一家社会组织，我们还积极履行社会责任。
我们参与了一些公益活动，为弱势群体提供帮助和支持。
我们还为一些环保项目捐款，并倡导绿色生活和可持续发展的理念。
总之，2024年下半年，我们工会在维权工作、培训活动、工会活动和社会责任等方面取得了一系列的重要成绩。
这些成绩离不开每一位工会成员的辛勤努力和付出。
但是，我们工作中也存在一些不足之处。
首先，我们在维权工作中需要进一步加强与管理层的沟通和协商，找到更有效的解决劳动纠纷的方式。
其次，我们在培训活动中需要更加贴近会员的需求，提供更有针对性的培训内容。
最后，我们在社会责任方面需要加强宣传，提高会员的环保意识和参与度。
2025年，我们将继续努力，不断提高工会的工作水平和质量。
我相信，在大家的共同努力下，我们工会一定会取得更大的成就，为会员创造更多的福利和机会。
再次感谢大家的辛勤工作和付出！祝愿大家新年快乐，幸福安康！工会主席日期：2024年12月31日。
工会2024年下半年工作总结
工会2024年下半年工作总结2024年下半年是我们工会工作的关键时期，我们全体成员团结一心，狠抓工会工作，圆满完成了各项工作任务，取得了丰硕的成果。
现将工会2024年下半年工作总结如下：一、组织建设工作1.加强会员服务：我们积极宣传工会政策，督促会员合法权益，广泛宣传会员活动，提高会员参与度。
2.丰富组织生活：我们举办了丰富多样的活动，如庆祝国庆活动、劳动节联欢会等，增强了会员的凝聚力和集体荣誉感。
3.建立健全工会制度：我们完善了工会组织的内部管理制度，增强了组织的凝聚力和执行力。
二、工作宣传推广1.加强工会宣传：我们积极宣传工会的政策和活动，通过多种渠道传播工会信息，提高了广大职工对工会工作的认同感和参与度。
2.开展劳动法制宣传：我们组织了一系列劳动法制宣传活动，帮助职工了解自己的权益和义务，提高了职工的法律意识。
3.组织职业技能培训：我们组织了职业技能培训班，提高了职工的综合素质和技能水平，为他们的职业发展提供了支持。
三、维护职工权益1.积极维权：针对职工的合法权益受到侵害的情况，我们积极协调工作，帮助职工维护自己的权益，做到及时反映、及时解决。
2.举办法律咨询活动：我们组织了专业律师团队为职工提供法律咨询服务，帮助职工解决在工作和生活中的法律问题。
3.加强与企业合作：我们与企业建立了良好的合作关系，加强了双方的沟通与协作，为职工提供更好的工作环境和福利待遇。
四、工会文化建设1.加强工会文化建设：我们通过举办文艺演出、阅读分享等活动，推动了工会文化的建设，丰富了职工的精神文化生活。
2.弘扬工会优良传统：我们积极弘扬工会的优良传统，激发职工的工作热情和创造力，鼓励他们为企业发展做出更大贡献。
3.加强党群建设：我们与单位党员群众开展了多种形式的党群活动，增强了党组织的凝聚力和组织力。
五、工会工作的亮点和不足在2024年下半年的工作中，我们有以下亮点：1.组织建设成效明显，会员参与度明显提升。
2.工会宣传推广工作取得了良好效果，广大职工对工会工作的认同度提高。
工会2024年半年工作总结7篇
工会2024年半年工作总结7篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024工会半年工作总结5篇
2024工会半年工作总结2024工会半年工作总结精选5篇〔一〕2024年上半年已经过去了，我们的工会在这半年中组织了一系列的活动和工作，今天我们来进展一下总结。
首先是工会活动的组织。
从一月到六月，我们共举办了十屡次的工会活动，包括篮球比赛、文化讲座、主题演讲等等，这些活动吸引了许多员工的参与。
在活动的组织过程中，我们注重参与度和效果。
为此，我们提早做好宣传工作，精心筹划活动内容，力求将每一个活动做到最好。
从目前的效果来看，活动组织方面的工作还是比拟成功的。
其次是工会干部的培养。
作为工会的干部，我们注重自我修养和对工作的积极性。
半年来，我们建立了定期的干部培训体系，通过培训和学习，进步了干部的管理才能和组织才能。
在工作中，每位干部都可以快速适应工作要求，解决问题，为员工效劳。
同时，我们注重工会干部的交流和沟通，鼓励他们互相学习，互相帮助，形成合作共赢的场面。
再次是员工权益的维护。
作为工会的一项重要职责，我们一直致力于维护员工的权益。
在上半年中，我们关注了员工的薪资、工作环境、职业开展等问题，积极向用人单位提出建议和要求。
同时，我们还加强了对员工的反应和咨询，建立了长效的沟通渠道，为员工解决各种问题。
最后是对工会企业文化的建立。
我们认为企业文化是一个企业的灵魂，是企业长期生存和开展的根底。
因此，在上半年中，我们注重对工会企业文化的宣传和建立。
通过安康文化、鼓励创新等系列活动，不断培养员工的企业文化意识，增强了员工的归属感和凝聚力。
作为2024年的工会，我们还有很多工作需要做。
下半年，我们将进一步加大文化建立和员工权益的维护力度，探究更多合适员工的活动，并深化干部的培训和管理才能。
我们相信，在以后的工作中，我们一定会获得更加辉煌的成果，为员工和企业的开展做出更大的奉献。
2024工会半年工作总结精选5篇〔二〕2024工会女工工作总结随着中国经济的不断开展，女性在就业市场上扮演着越来越重要的角色。
作为女性就业群体中的领军人物，女工群体的劳动力在中国制造业中占据着重要的位置。
工会工作委员会半年度工作总结8篇
工会工作委员会半年度工作总结8篇第1篇示例：工会工作委员会半年度工作总结一、总体工作情况随着新一年的到来，工会工作委员会在上半年的工作中取得了一定的成绩。
在全体委员的共同努力下，我们致力于维护职工的合法权益，促进企业和职工之间的和谐发展。
在这半年的工作中，我们紧密围绕工会工作委员会的工作目标，积极开展相关工作，取得了一定的成果。
二、工作内容及成果1. 组织开展职工安全培训工会工作委员会本着保障职工安全的原则，定期组织开展职工安全培训。
通过培训，提高了职工的安全防范意识，降低了工作安全事故的发生率。
我们还积极开展安全防护用品的配发工作，确保了职工的人身安全。
在工作休息时间，工会工作委员会还积极组织各类文化活动，如书画比赛、篮球赛、文艺汇演等。
通过这些丰富多彩的文化活动，丰富了职工的精神文化生活，增强了企业内部凝聚力和团队合作精神。
3. 及时处理职工纠纷事件在工作中，我们也积极处理职工之间的纠纷事件，保障职工的合法权益。
在处理纠纷过程中，我们本着公正、公平、公开的原则，妥善处理各类纠纷事件，维护了企业的和谐稳定。
并在纠纷处理过程中，深入了解和分析问题的根源，有效的避免了同类问题的再次发生。
4. 建议和协商企业事务工会工作委员会还积极向企业提出建议与意见，协商相关事务。
通过与企业进行充分的沟通与协商，使得企业决策更加符合职工利益，从而促进了企业和职工之间的良好关系。
三、存在的问题与不足在工作中，我们也存在一些问题和不足。
首先是工会工作委员会人手不足，部分工作难以有效推进。
其次是对部分职工的需求了解不够深入，导致了一些工作无法对症下药。
最后是工作计划和进度安排不够紧密，导致了一些工作推进的效率不高。
四、下半年工作计划为了更好地开展工会工作委员会的工作，我们将进一步完善工作机制，加大对职工需求的了解和倾听，进一步密切与企业的合作关系，进一步加强对职工的安全保障和文化活动组织，进一步提升对职工纠纷事件的处理水平和效率。
工会上半年工作总结和下半年工作计划样本(五篇)
工会上半年工作总结和下半年工作计划样本____年半年以来，中心认真____，坚持以____和____为指导，深入____，坚持走____工会发展道路，按照交通工会的工作要求，围绕中心，服务大局，创新工作思路，完善工作机制，认真履行工会工作职责，推进工会工作的新发展。
现将工会半年工作总结如下：一、继续开展思想教育，提高队伍整体素质开展职工思想教育活动是提高队伍整体素质的主要途径，也是充分发挥工会教育职能作用的重要内容。
(一)加强职工的政治理论教育。
组织职工认真学习____、____和____，全面学习和____全区公路管理工作会议和分局工作会议精神，引导职工统一思想，明确目标，积极工作，促进各项任务的完成。
(二)加强职工的思想政治工作。
思想政治工作是工会工作的主要内容之一，中心工会组织积极探索新时期职工思想政治工作新思路、新方法、新途径，全方位、多角度地开展职工思想政治教育工作。
继续加强职工理想信念教育、革命传统教育、形势教育，帮助职工牢固树立正确的人生观、价值观和世界观，坚定科学发展信心。
继续加强社会主义荣辱观教育。
在职工中继续开展职业道德、社会公德、家庭美德教育。
继续组织职工学习《公民道德建设实施纲要》三)加强职工法律法规教育。
继续在职工中广泛开展《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《妇女权益保障法》，以及与本行业相关的法律法规学习教育;使职工进一步增强法制观念，提高依法从业、依法办事意识。
同时，要注重对职工特别是青年职工的人文关怀和心理疏导，尽可能帮助他们解决学习、工作、生活中存在的困难。
组织他们认真学习《中华人民共和国信访条例》，引导职工通过理性、合法的方式、正规的渠道表达自己的利益和诉求。
(四)加强职工文化和业务知识的学习。
根据分局党委有关学习制度，定期组织职工进行文化和业务知识的学习。
要有实效的组织好集中学习，要通过各种形式和活动，引导职工、鼓励职工、激励职工、培养职工学文化、学知识的自学兴趣。
工会下半年工作计划_半年度总结及下半年工作计划
工会下半年工作计划_半年度总结及下半年工作计划
一、半年度总结
在上半年的工作中，我们工会全体工作人员围绕工人的利益展开工作，积极履行职责，开展了一系列有效的工作。
具体来说，我们的工作主要表现在以下三个方面：
1、加强宣传教育工作。
我们将工人福利、劳动维权、知识提升等方面的内容向工人
讲解、解释，并通过举办各类形式的宣传活动，使工人群众对工会的关注度和认可度得到
明显提升。
2、加强声音代表工作。
工会以工人的利益为出发点，积极参与企业重大事项决策，
将工人诉求和想法传递到企业高层。
3、营造和谐稳定的劳动关系。
我们努力维护了工人合法权益，实行合理安排工作制度，从而使企业员工更加主动地参与生产劳动。
二、下半年工作计划
为了更好地服务工人的利益，我们下半年的工作重点将放在三个方面：
3、着力提高营造和谐稳定的劳动关系。
工会将积极主张合法权益，实现合理安排工
作制度，通过活动等形式举办优秀员工评选，来激励员工团结奋进。
三、总结
半年度总结代表着过去来一段时间的成果，下半年的计划意义更加重大。
我们在下半
年的工作中需要发扬优点，改进不足，并进一步努力创造出更多的价值，为企业和员工带
来更多的福利和利益。
所以，在接下来的半年里，我们将倍加努力，让工会为员工服务更
有实际意义和更大的影响力。
年度工会工作总结及下半年工作计划6篇
年度工会工作总结及下半年工作计划6篇第1篇示例：年度工会工作总结及下半年工作计划一、年度工作总结随着2021年的到来，富阳市某某公司工会在上半年取得了一定的工作成绩。
在公司领导的大力支持下，工会组织开展了一系列丰富多彩的活动，取得了一定的社会效益和经济效益。
1.团结员工，丰富业余生活在上半年，工会开展了丰富多彩的业余活动。
组织举办了篮球比赛、足球比赛、羽毛球比赛等多项运动比赛，引导员工积极参与体育锻炼，增强体质。
还举办了美术展览、摄影比赛等文艺活动，丰富了员工的业余生活，调动了员工的积极性，提升了员工的工作干劲。
2.关爱员工，提升福利待遇工会还在上半年积极关注员工的生活待遇和工作环境。
组织了“关爱职工”活动，开展了送温暖、送关怀的慰问活动，关心员工的工作和生活。
在公司领导的大力支持下，工会还积极向公司提出了一些建设性的意见，为员工谋取了更优厚的福利待遇，提升了员工的福利水平。
3.促进团队建设，提升企业凝聚力在上半年，工会积极组织开展了各类团队建设活动，旨在促进员工之间的团结合作，增强企业的凝聚力。
通过团队拓展、团队合作等形式多样的活动，有效地提升了企业的整体综合素质和竞争力。
二、下半年工作计划在年度工作总结的基础上，工会对下半年的工作提出了新的计划和目标。
下半年的工作将以“传承与创新，服务员工，促进和谐”为主题，进一步深化工会工作，提升工作的广度和深度。
1.丰富多彩的文体活动工会将在下半年继续组织各类文体活动，如乒乓球赛、篮球比赛等体育活动，以及书法展览、音乐会等文艺活动。
通过这些活动，调动员工的积极性，丰富员工的业余生活，提升员工的身心健康。
工会将继续关心员工的生活待遇和工作环境，开展多种形式的关爱活动，关注员工的生活困难和工作需求，为员工排忧解难，提升员工的获得感和幸福感。
工会也将继续向公司提出有益的建议，促使公司关注员工的合法权益，提高员工的福利待遇。
以此次年度工会工作总结及下半年工作计划为契机，富阳市某某公司工会将继续严格按计划落实各项工作措施，积极服务员工，促进企业和谐稳定发展。
工会下半年工作总结9篇
工会下半年工作总结9篇第1篇示例：工会下半年工作总结随着工会工作的不断深入，我们迎来了2021年下半年的工会工作总结，回顾这半年来的点点滴滴，我们感慨良多，也深感责任重大。
以下是我们工会在这半年来的工作总结，希望能够得到大家的认可和支持。
一、半年工作回顾：1. 半年来，我们积极开展各类文体活动，如篮球赛、足球比赛、舞蹈比赛等，激发了员工们参与的热情，增强了团队凝聚力。
2. 我们组织了多次职工培训，包括岗位技能提升、心理健康管理、法律知识普及等，提升了员工们的专业技能和整体素质。
3. 我们积极开展了对员工的关怀活动，包括送温暖活动、节日慰问等，让员工感受到家的温暖。
4. 我们积极参与了企业的重大决策，为员工争取权益，维护员工合法权益。
5. 我们开展了多次员工座谈会，听取员工意见建议，及时解决员工工作和生活中的困难和问题。
6. 我们建立了健全的工会组织架构，完善了内部制度，提高了工会的执行力和凝聚力。
二、不足之处及改进方向：1. 半年来，我们也存在不少问题，例如工作计划安排不够合理、活动策划不够多样化、员工沟通渠道不够畅通等，导致了工会工作的不够顺畅和有效。
2. 针对以上问题，我们将在接下来的工作中加强组织和计划能力，不断拓展活动形式，加强内外部沟通，提高工会的服务水平和执行效率。
1. 继续加强员工培训，针对员工需求量身定制培训计划，提升员工专业技能和综合素质。
2. 扩大文体活动范围，丰富活动内容，增加亲子活动和员工旅游等，丰富员工的业余生活。
3. 拓展员工关怀活动，加强员工慰问和福利发放，增强员工对工会的认同感和归属感。
光阴荏苒，时光如梭，半年工会工作总结就此结束，下半年的工作必将更加严谨、高效。
工会将继续努力，服务广大员工，提升企业整体素质，为企业的发展和员工的幸福生活作出更大的贡献！感谢大家的支持和配合！让我们携手并进，共同创造美好未来！第2篇示例：工会下半年工作总结随着下半年的到来，我们工会也迎来了一年中最为忙碌的时期。
2024年乡镇工会半年工作总结模版(2篇)
2024年乡镇工会半年工作总结模版尊敬的领导、同事们：大家好！首先，我对大家半年来的辛勤工作表示衷心的感谢和崇高的敬意。
回首____年上半年的工作，我们工会团结奋斗、砥砺前行，在各项工作中取得了较为显著的成绩。
在此，我代表乡镇工会全体干部职工，向各级领导和广大职工深表谢意！一、加强组织建设，提升工会干部素质本年度，我们工会在组织建设方面取得了诸多进展。
我们充分发挥党组织的引领作用，注重选派骨干，完善干部培训机制，并对新进干部进行专门培训。
通过培训，我们的干部队伍素质明显提高，更加熟悉各项工作，能够更好地为广大职工服务。
二、创新工作方式，推动工会工作全面发展乡镇工会在各项工作中注重创新，积极拓展工作领域，提高服务职工的质量和效率。
我们开展了各种形式的职工培训活动，为职工提供了进修和学习的机会。
同时，我们还积极开展各类文体活动，增强职工的凝聚力和归属感。
三、关注职工权益，积极维护职工合法权益工会的一项重要职责就是关注职工的权益，我们坚持为职工发声、维护职工权益，积极参与劳动争议的调解和解决工作。
在今年上半年，我们成功解决了一起重大劳动争议案件，保护了职工的合法权益。
四、开展丰富多彩的福利活动，关心职工生活为了提高职工的幸福感和满意度，我们积极筹备了一系列丰富多彩的福利活动。
包括组织职工旅游活动、举办职工文体比赛、开展职工技能培训等。
这些活动不仅增进了职工之间的互动和交流，还提升了职工的生活品质。
五、发扬工会宣传工作，增强影响力工会的宣传工作是工作的重要组成部分，我们注重发挥工会宣传的作用，积极开展信息发布工作。
通过举办多样化的宣传活动，加大公众的关注度，进一步提高了工会的影响力和知名度。
六、加强与企业的合作，打造和谐劳动关系乡镇工会积极与企业开展合作，加强工会与企业的联系，共同建设和谐稳定的劳动关系。
我们加强与企业的沟通，关注企业职工的福利待遇和工作环境，积极推动企业与职工之间的沟通和协商。
展望下半年，我们将继续加强组织建设，提升工会干部素质；创新工作方式，推动工会工作全面发展；关注职工权益，积极维护职工合法权益；开展多样化福利活动，关心职工生活；发扬工会宣传工作，增强影响力；加强与企业的合作，打造和谐劳动关系。
2024年县总工会半年工作总结(3篇)
2024年县总工会半年工作总结尊敬的总工会领导、各位同事：大家好！我是县总工会的一名工作人员，在过去的半年里，我有幸参与并见证了我们工会在各项工作中所取得的成绩和进步。
在这里，我将对2024年下半年我们工会的工作进行总结，希望能够向大家汇报并反思过去的工作，为今后的工作提供经验和参考。
一、工作概况在2024年的下半年，县总工会在党和政府的正确领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕中心、服务大局，充分发挥工会组织的桥梁纽带作用，加强基层建设，深入开展各项工作，努力实现了“服务职工、和谐劳动关系、促进和谐社会”的工会宗旨。
二、工作亮点1.加强职工权益保障我们工会认真贯彻执行政府的劳动法规和政策，通过开展职工权益宣传教育活动，提高了职工对劳动权益的认识和维权意识，有效保障了职工的合法权益。
同时，与企业建立了良好的沟通渠道，在企业处理劳动纠纷时及时介入，积极协调解决，为职工排忧解难。
2.推进工会组织建设通过加强党支部和工会组织的建设，我们工会在组织架构上更加完善，工会成员的素质也有所提高。
我们注重开展党员发展工作，组织党员干部参加培训学习，提高了党员的政治素质和工作能力。
此外，我们还积极开展职工培训和技能比赛等活动，提高了职工的综合素质和竞争力。
3.引领职工文化活动我们工会注重丰富职工业余文化生活，组织了一系列精彩纷呈的文化活动，丰富了职工的精神文化生活，有效提高了职工的归属感和凝聚力。
我们还积极开展志愿服务活动，帮助困难职工解决实际问题，传递了工会的温暖和关爱。
三、存在的问题1.工会工作宣传不够精准在开展工会宣传教育活动时，我们发现宣传的方式和内容还不够精准。
有时候我们会遇到宣传效果不好的时候，职工对工会工作的认知和参与度有待提高。
因此，在今后的工作中，我们将加强宣传工作，改进宣传方式，抓住职工关注的焦点问题，增强宣传的针对性和吸引力。
2.基层工会组织活动不够活跃尽管我们已经加强了对基层工会组织的建设和培训，但在实际活动中，一些基层工会组织的活动还不够活跃。
中学工会2024年度下半年工作总结
中学工会2024年度下半年工作总结2024年度下半年是中学工会工作的重要阶段，在这半年里，我们充分发挥工会的作用，努力为广大同学服务，开展了一系列丰富多彩的活动。
在这里，我将对工会的工作进行总结，以便更好地指导未来工会的发展。
首先，工会在2024年度下半年注重加强学生的组织能力和协作能力的培养。
通过定期召开班委会议和团委会议，我们激发了同学们的参与热情，促使他们能够主动担当起各自的职责。
同时，我们还开展了一系列的培训活动，包括主持人培训、公文写作培训等，提高同学们的组织和表达能力，使他们能够更好地为同学们服务。
其次，在2024年度下半年，工会注重加强校园文化建设。
我们组织了一场名为“校园文化节”的活动，以丰富同学们的校园生活。
在这场活动中，我们组织了各种形式的比赛，包括诗歌朗诵比赛、才艺展示比赛等，提供了一个展示自己才华的平台。
此外，我们还开展了一系列的讲座和文化活动，使同学们能够更好地了解和传承中华优秀传统文化。
通过这些活动，我们加强了同学们对校园文化的认同感，提升了校园文化的影响力。
再次，工会注重关心同学们的身心健康。
我们组织了一系列的健康促进活动，包括趣味运动会、健身讲座等，提高同学们的运动意识和健康素养。
同时，我们还开展了辅导班活动，提供心理咨询和学习辅导服务，帮助同学们解决学业和心理上的问题。
通过这些活动，我们关注了同学们的身心健康问题，提供了必要的帮助和支持。
最后，工会注重加强与其他社团和班级的合作。
我们利用各种渠道加强与班级和社团之间的沟通和合作。
例如，我们定期举办班级代表会议和社团联谊活动，促进了班级和社团之间的交流与合作。
我们还与学校其他组织合作，共同举办了一些大型活动，如迎新晚会和学校庆典等，增加了学校的凝聚力和社团之间的合作意识。
综上所述，2024年度下半年，中学工会充分发挥作用，开展了一系列富有成效的工作。
我们注重培养同学们的组织和协作能力，加强了校园文化建设，关心同学们的身心健康，并加强了与其他社团和班级的合作。
工会工作半年总结5篇
工会工作半年总结5篇篇1一、背景在过去的一年中，我作为工会的一员，全程参与了工会的各项活动和工作。
在此，我将对过去半年工会工作的成果、经验教训、个人成长以及未来规划进行全面的总结。
二、主要工作内容1. 组织活动在过去半年中，我参与了组织多次大型活动，包括年度庆祝活动、职工运动会以及专业技能竞赛等。
这些活动不仅丰富了职工的业余生活，还提升了工会的凝聚力。
2. 会员服务我积极推动会员服务工作，通过建立会员档案、定期沟通以及提供个性化服务等方式，提升了会员的满意度和归属感。
3. 宣传与推广我利用社交媒体和内部通讯工具，加强了工会的宣传工作，推广工会理念和活动，吸引了更多职工的关注和参与。
4. 团队建设我积极参与团队建设活动，通过团队聚餐、户外拓展等方式，增强了团队成员之间的沟通和合作。
三、主要成果1. 活动成效显著通过精心组织和策划，年度庆祝活动、职工运动会以及专业技能竞赛等活动取得了圆满成功，得到了领导和会员的高度评价。
2. 会员满意度提升通过改进会员服务流程和提供个性化服务，会员满意度得到了显著提升，收到了众多正面反馈。
3. 宣传效果显著通过加强宣传和推广，工会的知名度和影响力得到了扩大，吸引了更多职工的关注和参与。
4. 团队合作增强通过团队建设活动，团队成员之间的沟通和合作更加顺畅，团队凝聚力得到了增强。
四、经验教训1. 活动策划需更精细虽然活动取得了成功，但我认为在策划过程中还可以更加精细，充分考虑更多细节，以使活动更加完美。
2. 会员服务需持续改进虽然会员满意度得到了提升，但我认为还有很大的改进空间，需要继续努力提供更优质的服务。
3. 宣传方式需多样化在宣传方面，我认为还可以尝试更多的宣传方式，以扩大工会的影响力。
4. 团队建设需常态化团队建设活动虽然取得了成效，但我认为还需要常态化，以保持团队凝聚力的持续增强。
五、个人成长在过去半年中，我认为自己在组织能力、沟通能力和团队合作等方面都得到了锻炼和提升。
工会下半年工作总结8篇
工会下半年工作总结8篇篇1一、引言作为工人阶级群众组织的工会，在过去的半年里致力于促进员工福利，提高工作环境质量，组织丰富多彩的活动，有效发挥了其社会职能和角色。
在此，对工会下半年工作进行系统性总结和展望是必要的。
下面将从几个关键方面概述我们的成绩与进步。
二、工作成果总结（一）维护职工权益与福利改善工作在维护职工权益方面，我们积极响应员工需求，通过调研和反馈机制，解决了多项涉及劳动权益的问题。
如与人力资源部门密切合作，改善了员工薪资待遇和福利体系，为职工创造了公平竞争的工作环境。
此外，工会成立了专项工作小组关注职工健康问题，建立了员工健康档案，提高了员工健康保险额度。
同时加强劳动保护宣传和培训，提高了职工的安全意识。
（二）活动组织与文化建设工作在丰富员工文化生活方面，我们成功举办了多次大型活动。
如年度运动会、文艺晚会等，增强了员工的凝聚力和团队精神。
同时组织了多场讲座和职业培训活动，提高了员工的专业技能和综合素质。
此外，我们还积极推广企业文化，通过组织员工参与企业历史展览等活动，增强了员工对企业的认同感和归属感。
同时利用互联网平台推广企业文化宣传内容，增强传播效果。
此外，我们还积极参与公益事业和社会活动，展现了企业的社会责任和良好形象。
（三）组织建设与发展工作在组织建设方面，我们注重内部管理与制度的完善。
加强工会组织建设，确保工会工作的规范化和制度化。
同时注重干部队伍建设，通过培训和选拔机制提高工会干部的业务能力和综合素质。
此外我们还积极探索新的工作模式和方法，加强与基层的联系和沟通，提高了工会工作的效率和影响力。
同时积极参与企业决策和管理工作，为企业的稳定发展贡献智慧和力量。
此外我们还关注职工的心理健康问题，成立了职工心理健康服务中心提供心理咨询和帮助服务缓解了职工的负面情绪和压力问题为职工的身心健康保驾护航三、存在问题及改进措施篇2一、引言本报告旨在全面回顾和总结工会下半年工作，阐述所取得的成就、面对的挑战及应对策略。
工会半年工作总结5篇
工会半年工作总结5篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们：在这半年里，我们在工会的大家庭中共同努力，共同成长。
今天，我代表工会向大家汇报半年的工作情况。
一、背景回顾在过去的半年中，我们面临着许多挑战和机遇。
随着公司业务的快速发展，我们的工作量和难度也在不断增加。
在这个过程中，我们始终坚持以员工为中心的理念，努力为大家提供更好的工作环境和福利。
二、主要工作及成果1. 员工活动组织在这半年中，我们成功组织了多次员工活动，如员工运动会、文艺晚会等。
这些活动不仅丰富了大家的业余生活，还增强了团队凝聚力和员工之间的友谊。
同时，我们也积极响应公司号召，参与社区公益活动，为社会做出贡献。
2. 员工福利改善我们始终关注员工福利的改善，争取更多的资源和政策支持。
在过去的半年中，我们成功争取到了更高的年终奖、节日礼品等福利，并争取到了更多的休息时间和假期。
同时，我们也积极推动公司改善工作环境和设施，为大家提供更舒适的工作体验。
3. 员工培训提升我们深知培训对于员工成长的重要性，因此积极组织各种培训活动，如技能培训、团队合作培训等。
这些培训活动不仅提升了员工的业务能力，还增强了团队之间的合作和沟通能力。
同时，我们也鼓励员工参加行业内的培训和交流活动，让大家不断学习新知识、新技能。
三、面临的挑战与解决方案1. 员工之间的沟通与协作在快速发展的公司中，员工之间的沟通和协作显得尤为重要。
我们可以通过定期举办团队建设活动、促进跨部门交流等方式来加强员工之间的沟通和协作能力。
同时，我们也鼓励员工多参加公司内部的社交活动，结交更多的同事和朋友。
2. 员工工作压力与心理健康随着业务的发展，员工的工作压力也在不断增加。
我们可以通过组织心理健康讲座、提供心理咨询等方式来关注员工的工作压力和心理健康问题。
同时，我们也鼓励员工学会合理分配时间、合理安排工作进度等方式来减轻工作压力。
四、未来展望与规划在未来的半年中，我们将继续坚持以员工为中心的理念，积极推动公司的发展和进步。
2024年工会半年工作总结例文（4篇）
2024年工会半年工作总结例文____年上半年，工会在区总工会和区水务局工会的正确领导下，在工会委员成员的共同努力下，开拓创新、锐意进取，认真____执行《工会法》，积极履行工会职能，致力于工会组织建设，积极开展工会创建和创先争优活动，充分调动和发挥工会成员的积极性和创造性，促进了单位各项事业稳步推进。
现将半年来的工会工作总结如下：一、加强工会组织建设，提高工会工作职能工会组织从增强自身活力和凝聚力出发，对工会的组织体制、工作机制、工作方法和活动方式进行了适时调整，为适应社会主义民主政治和法制建设的要求，在实现工会组织群众化的同时，加强工会组织的民主化和法制化建设，努力提高工会干部的整体素质。
我处工会及时申报新职工，确保工会覆盖率和入会率一直都保持在____%，最大限度地把广大职工吸引和组织到工会中来，为工会及时增添新鲜血液，今年新入会职工____人。
工会工作不仅需要工会干部的努力，更需要广大职工的理解、支持。
所以在加强工会干部素质管理的同时，我们印发了《中国工会章程》、《工会法》等法律法规小册子、宣传图片等，并经常性的组织职工学习，提高广大职工对工会工作的理解，为工会工作的正常开展奠定了基础。
二、积极开展工会创建，促进工会全面发展为进一步规范工会建设，提高工会的工作水平，单位积极参加上级工会的各项创建活动，在全体工会成员的共同努力下，通过认真对照创建要求，完善硬件和软件资料，并多次请____区总工会和局系统工会的专家进行现场指导，单位在江都区三星级基层工会的基础上，顺利获得了五星级基层工会称号、____区工人先锋号等荣誉，工会主席也因此获得了优秀工会工作者称号，下一步我们将再接再厉，争创____区文明单位和____市工人先锋号。
三、认真履行参与职能，积极参与民主管理在不断完善组织机构的基础上，我们按照一手抓工会小组组建工作，一手抓工会作用的发挥，在巩固提高方面下功夫，在加强固本强基方面下功夫，推动和完善各种维权机制和工作制度，包括职代会监督制度，平等协商制度，劳动争议调解制度，积极发挥工会作用，积极推进政务公开，工会设立经审委员会，重点加强工会财务管理监督，严格执行工会财务制度，工会建立了单独的银行帐号，每月定期在单位公示栏对工会财务收、支情况及经费使用计划进行公开，接受会员监督管理。
2024年工会工作半年小结（3篇）
2024年工会工作半年小结____年工会工作半年小结一、引言作为本年度工会工作的负责人，我对于工会的工作情况进行了全面了解和梳理，并对____年上半年的工作进行了总结。
本次总结将从工会组织建设、会员服务、职工权益保障、员工培训等方面进行详细的阐述，为下半年的工作提供参考和借鉴。
二、工会组织建设上半年，工会组织建设得到了进一步加强，主要体现在以下几个方面：1. 加强基层工会组织建设。
本年度，我们注重基层工会组织的活跃度和凝聚力。
通过组织各类文体活动、培训等方式，增强了基层工会组织的凝聚力和组织力。
2. 建立健全工会章程。
我们对工会章程进行了修订和完善，明确了工会的权责和组织架构，为工会的各项工作提供了法律依据。
3. 完善工会会议制度。
我们制定了会议议事规则，规范了会议的召开流程和议事程序，提高了会议的效率和质量。
三、会员服务上半年，我们以会员服务为中心，积极开展一系列的活动，取得了较好的成效：1. 开展职工关爱活动。
我们组织了一系列的关心职工生活的活动，如体检服务、生日礼物、慰问困难职工等，有效提升了职工的幸福感和归属感。
2. 搭建信息交流平台。
我们开通了工会微信公众号和在线交流平台，及时发布工会相关信息，方便会员获取并参与交流，提高了工会的形象和知名度。
3. 开展技能培训活动。
我们根据职工需要，组织了一系列的技能培训，如岗位技能培训、职业发展规划等，提升了职工的综合素质和职业能力。
四、职工权益保障上半年，我们积极维护职工的合法权益，做了以下工作：1. 维护职工劳动权益。
我们建立了劳动争议解决机制，及时处理各类劳动争议，确保职工的劳动权益得到保障。
2. 落实职工福利政策。
我们积极协调相关部门，推动和落实职工福利政策，如职工医疗保险、带薪年假等，为职工提供更好的福利待遇。
3. 加强职工安全保障。
我们定期组织安全培训和应急演练，加强对职工的安全教育和事故预防，确保职工的人身安全。
五、员工培训上半年，我们重视员工培训，开展了以下工作：1. 制定职业发展规划。
下学期工会工作总结5篇
下学期工会工作总结5篇篇1一、引言在过去的一学期中，本工会依照既定计划，秉持服务师生、增进团结的理念，积极开展各项工作。
在此，就本学期工会工作进行总结，旨在梳理工作成果，反思不足之处，为今后的工作提供借鉴。
二、工作内容概述1. 组织文体活动在本学期，我们成功组织了多次文体活动，包括教职工篮球赛、学生才艺大赛、中秋晚会等，丰富了师生的校园文化生活。
2. 维护职工权益积极关注教职工的工作生活，对于存在的问题及时向上级反映并协调解决，切实维护教职工的合法权益。
3. 开展福利活动定期开展福利活动，如节日慰问、生日礼物等，增强工会与教职工的联系和归属感。
4. 建设职工之家积极推动职工之家的建设，完善工会活动室设施，为教职工提供休闲娱乐的场所。
5. 举办培训讲座针对教职工的需求，举办各类培训讲座，如健康讲座、教育教学方法培训等，提升教职工的专业素养。
三、重点成果1. 文体活动成效显著本学期组织的文体活动得到了广大师生的积极参与和热烈响应，有效促进了师生之间的交流与合作。
2. 职工权益得到保障通过工会的努力，一些教职工关心的实际问题得到了有效解决，职工满意度明显提高。
3. 福利活动深受欢迎福利活动的举办让教职工感受到了工会的关怀与温暖，增强了工会的凝聚力和向心力。
4. 职工之家初步建成工会活动室的设施得到了完善，为教职工提供了良好的休闲娱乐环境。
5. 培训讲座质量高本学期的培训讲座内容实用，形式多样化，得到了教职工的一致好评。
四、遇到的问题及解决方案1. 活动参与度不高部分活动参与度不高，需进一步了解师生需求，提高活动的针对性和吸引力。
2. 宣传不够广泛部分活动宣传不够广泛，导致知晓率不高。
今后将加大宣传力度，利用多种渠道进行推广。
3. 资源分配不均在某些时段和活动上，资源分配存在不均现象。
将优化资源配置，确保各项活动顺利进行。
五、自我评估/反思本学期工会工作取得了一定的成果，但也存在一些不足。
在今后工作中，我们将继续加强服务意识，提高工作水平，创新工作方式，更好地服务师生。
2024年医院工会工作成果半年总结
2024年医院工会工作成果半年总结尊敬的领导、兄弟姐妹们：光阴荏苒，转眼间2024年已过去半年。
在这半年中，我们医院工会全力以赴，积极开展一系列工作，取得了一定的成果。
在此，我代表医院工会对大家的辛勤努力表示衷心的感谢，并将工会工作的具体情况做以下总结。
一、搭建沟通平台，促进工会与职工的互动为了加强工会与职工之间的联系，我们组织了多个沟通交流平台，包括定期召开职工代表大会、职工座谈会等，通过这些场合，职工可以了解工会的工作动态，提出问题和建议。
同时，我们还通过建设微信群、QQ群等线上平台，及时发布通知、政策和活动信息，为广大职工提供便捷的沟通渠道。
二、积极争取职工利益，提升福利待遇半年来，我们工会积极与医院管理层协商，争取职工权益。
经过不懈努力，成功争取到职工的加薪及年终奖励，提高了职工的收入水平。
此外，我们还与医院合作，推出了一系列员工福利活动，包括节日礼品、员工旅游等，为职工们营造了良好的工作氛围和生活环境。
三、关心职工生活，提供精神慰藉作为医院工会，我们一直把关心职工的生活福祉放在首位。
半年来，我们组织了多次职工关爱活动，包括走访慰问困难职工、志愿者服务活动等。
同时，我们还积极协调社会资源，为职工们解决子女入学、家庭困难等问题。
通过这些活动，我们有效地提高了职工的获得感、幸福感和归属感。
四、加强职工培训，提升专业素质医院工会一直注重职工的培训与发展。
在过去的半年中，我们组织了多次职业技能培训班，邀请专家学者来校园授课，为职工提供进一步学习和提高的机会。
这些培训既加强了职工的专业能力，也提高了他们的职业竞争力，更好地适应了医院发展的需要。
五、深化工会改革，提升工会服务质量在工会改革方面，我们深入推进工会组织建设，强化了工会干部队伍建设。
通过加强干部培训，提高了他们的工作能力和专业素质，提升了工会服务质量。
此外，我们还致力于创新工会活动形式，增加了活动的多样性，提高了职工参与的积极性。
总的来说，今年医院工会工作取得了一定的成绩，得到了广大职工的肯定和支持。
2024年工会下半年工作总结
2024年工会下半年工作总结尊敬的工会成员：大家好！经过半年的努力，2024年下半年的工作已经接近尾声。
在这段时间里，我们工会始终以服务会员、维护权益为宗旨，团结一致，积极开展各项工作。
在此，我代表工会全体成员，对大家的辛勤付出和支持表示衷心的感谢！一、组织建设方面1.加强组织建设。
下半年我们工会进一步加强了工会组织建设，设立了工作小组、专项活动组等，确保各项工作能够有条不紊地进行。
同时，我们也加强了与其他工会组织的联系，广泛交流合作，共同推动工会事业的发展。
2.完善工会制度。
下半年我们工会进一步完善了相关制度和规章，制定了工会章程、工作细则等，为工作的顺利进行提供了制度保障。
同时，我们还定期进行工会职工代表大会、工会委员会会议等民主决策，让会员能够参与到工会事务的决策和管理中来。
二、权益维护方面1.加强劳动关系维护。
工会积极参与劳资协商，维护职工的权益和福利。
下半年我们工会协助解决了一批劳动纠纷，保障了职工的合法权益，为职工营造了一个良好的工作环境。
2.举办培训和咨询活动。
为进一步提高职工的素质和技能，我们工会组织了一系列培训和咨询活动，包括职业规划、心理健康等方面的培训，帮助职工提升自身能力，适应社会发展的需求。
三、员工福利方面1.开展文体活动。
工会下半年还开展了一系列文体活动，如篮球比赛、健身活动等，丰富了职工的业余生活。
这些活动不仅增强了员工的凝聚力和团队合作意识，也提升了员工的身体素质和生活质量。
2.主题座谈和交流活动。
为增进职工之间的交流和感情，我们工会还开展了各类主题座谈和交流活动，如经验分享、理论研讨等，提供了一个相互学习、相互促进的平台，促进了员工之间的团结和进步。
总体而言，2024年下半年工会的工作取得了较为显著的成绩。
我们始终牢记初心，坚持服务会员，维护权益的宗旨，针对实际问题精心谋划，精心组织，努力做好各项工作。
但我们也要清醒地认识到，工作中还存在一些问题和不足之处，如工会影响力有待提升，相互交流和合作还需进一步加强等。
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工会下半年工作总结第一篇：中学工会2020年度下半年工作总结本学期我校工会根据上级工会的工作要点，结合我校的工作目标，在学校党支部和行政的领导下独立创新地开展工作。
重视学习，积极创立学习型组织。
积极参与民主管理，提高监督的职能。
努力维护教职工的合法权益，做教职工的贴心人。
善于沟通，发挥领导和职工的桥梁作用。
本学期我们工会的主要工作如下一、配合学校党支部和行政做好离退休教师“迎春慰问”工作。
二、组织全校女教职工“庆三八”赴上海观光和举行联欢活动。
三、号召全校教职工帮困助学献爱心共捐款5820元，主要是通过学校团委爱心社帮助本校家庭经济有困难的学生。
四、配合校文化艺术节，协同教务处举办青年教师硬笔书法比赛。
五、六、七月份，投入了大量的精力组织了120多位教职工及家属分别赴海南和庐山暑假旅游。
六、九月份庆祝第二十个教师节系列活动：（1）.组织部分教师赴太高听取由苏州市教育工会和太仓市教育工会联合举办的“光荣的人民教师”大型报告会，会上教师代表认真听取了常熟市实验小学校长薄俊生等五位同志的报告，深受感动。
（2）.我校工会文体委员黄美虹老师撰写的报告会随想录《爱是教师最美丽的语言》一文发表在《苏州教工》杂志上。
（3）.我校工会参加了市教育工会组织的教师回报社会活动，我校工会上街宣传活动的主题为《市一中“三元化”教育特色专题咨询》，向社会大力宣传我校近年来的教育教学成果。
（4）.九月十号晚上学校工会组织了大型的庆祝第二十个教师节文艺联欢晚会。
七、一年一次的教代会是充分体现教职工参政议政、民主管理的有效途径，十二月十八日隆重召开了我校八届二次教代会，大会一致通过了我校三年发展的规划和目标以及新的考核奖励条例，八届二次教代会是我校教育、教学持续发展的新起点。
八、十月份庆祝重阳节，工会组织了离退休教工参观了昆山市府广场、城市公园、太仓西庐园，吃长寿面、送重阳糕、发慰问金，有58位离退休教工参加了活动，学校领导和老教师们欢聚一堂，共祝健康，其乐融融，为老教师们送去了一份学校的关怀和温暖。
同时工会还慰问了五位八十周岁的离退休教师。
九、本年度工会的送温暖工作量大面广，全年探望了10位产妇、12位病休教工、吊唁了4位教职工家属、由工会主持召开了三位退休教师的追悼会。
十、配合党支部和行政重视教工文明卫生办公室的建设，基本做到每月二次的检查和评比，促进了文明卫生办公室建设再上台阶。
十一、本学期工会组织了迎新朴克牌“中心五”大奖赛。
十二、工会参与了评先、职称评定、中层干部竞聘等学校重大活动。
本年度我校女职工委员会被评为“苏州市先进女职工委员会”。
十三、本学期我校工会主席张培忠同志被太仓市教育工会评为太仓市教育工会优秀工作者，王震同志被评为太仓市教育工会积极分子。
太仓市第一中学工会委员会xx.12.31.第二篇：中学工会2020年度下半年工作总结本学期我校工会根据上级工会的工作要点，结合我校的工作目标，在学校党支部和行政的领导下独立创新地开展工作。
重视学习，积极创立学习型组织。
积极参与民主管理，提高监督的职能。
努力维护教职工的合法权益，做教职工的贴心人。
善于沟通，发挥领导和职工的桥梁作用。
本学期我们工会的主要工作如下一、配合学校党支部和行政做好离退休教师“迎春慰问”工作。
二、组织全校女教职工“庆三八”赴上海观光和举行联欢活动。
三、号召全校教职工帮困助学献爱心共捐款5820元，主要是通过学校团委爱心社帮助本校家庭经济有困难的学生。
四、配合校文化艺术节，协同教务处举办青年教师硬笔书法比赛。
五、六、七月份，投入了大量的精力组织了120多位教职工及家属分别赴海南和庐山暑假旅游。
七、一年一次的教代会是充分体现教职工参政议政、民主管理的有效途径，十二月十八日隆重召开了我校八届二次教代会，大会一致通过了我校三年发展的规划和目标以及新的考核奖励条例，八届二次教代会是我校教育、教学持续发展的新起点。
八、十月份庆祝重阳节，工会组织了离退休教工参观了昆山市府广场、城市公园、太仓西庐园，吃长寿面、送重阳糕、发慰问金，有58位离退休教工参加了活动，学校领导和老教师们欢聚一堂，共祝健康，其乐融融，为老教师们送去了一份学校的关怀和温暖。
同时工会还慰问了五位八十周岁的离退休教师。
十、配合党支部和行政重视教工文明卫生办公室的建设，基本做到每月二次的检查和评比，促进了文明卫生办公室建设再上台阶。
十一、本学期工会组织了迎新朴克牌“中心五”大奖赛。
十二、工会参与了评先、职称评定、中层干部竞聘等学校重大活动。
本年度我校女职工委员会被评为“苏州市先进女职工委员会”。
十三、本学期我校工会主席张培忠同志被太仓市教育工会评为太仓市教育工会优秀工作者，王震同志被评为太仓市教育工会积极分子。
太仓市第一中学工会委员会xx.12.31.第三篇：工会工作总结及下半年工作思路(发言)保险业务局2020年上半年工会工作总结及下半年工作思路我部门工会在市局工会的正确领导下，于4月重新选举了工会主席和职工代表。
坚持以经营生产为主线，以构建和谐企业为载体，以维护职工合法权益为重点，努力营造和谐文明氛围，充分调动职工参与企业改革、发展业务的主动性、积极性和创造性，为我专业各项业务的顺利完成做出了积极的贡献。
现就我工会工作情况总结如下：一、宣贯职代会精神，推进保险业务发展4月30日我部门对职工进行了职代会精神的宣贯，分别传达了罗局长和张主席的重要讲话以及相关的文件、办法，结合我局实际情况对2020年的工作做了总结，并对2020年工作进行了安排，使职工对本专业的发展思路有了总体的认识，进一步统一了思想，明确了方向，确保经营、管理等工作扎实、有效地开展。
截止6月底累计完成保费2.85亿元，实现手续费收入1270.33 万元；累计销售基金201万元、理财758万元、国债53万元，实现收入29.17万元。
合计实现代理收入1299.5万元，完成我局全年奋斗目标(2343万元)的55.5%。
二、开展形式多样的活动，保障保险业务服务支撑1、组织开展“2020年邮政形势任务宣传教育”活动。
我部门工会分四个阶段，通过采取领导宣讲、提问、讨论、在宣传栏张贴等方式组织进行学习，不断增强职工的凝聚力和向心力。
2、为了解网点在销售过程中遇到的问题，组织相关人员深入一线进行调研，对网点提出的问题进行分析，找出行之有效的解决方法，有效的促进了代理业务的发展。
3、实施了“送温暖”活动，首先，积极组织全体党、团员、 1职工向云南旱灾和玉树地震灾区发起捐款，共计442元；其次，在夏季来临之际，为职工购买了凉垫和防暑药品，还购买了盆景、花卉，美化了办公环境；第三，对生病和生孩子的职工进行了慰问。
三、大力开展劳动竞赛，促进企业稳定发展劳动竞赛是工会组织围绕中心、服务大局的重要载体和有效平台，特别是全面推进专业化经营、实施转型发展的关键时期，更要发挥群众性劳动性劳动竞赛的推动作用。
我部门工会积极组织参加金融、集邮等专业的各类经营竞赛活动，通过成立领导组，组织营销小分队，调动职工积极性，取得良好经营效益，确保各项任务的顺利完成。
7月份我部门还代表市局参加了，由中国通信企业协会举办的“2020年全国通信行业优秀qc小组活动成果发布会”，从已经获奖的108个qc小组中评选出22个全国优秀qc小组，我部门从中脱颖而出，再次荣获了“全国通信行业优秀qc小组的荣誉称号”，为市局赢得了荣誉。
四、进一步深化局务公开工作根据全面推进专业化经营、实施转型发展的需要，首先，5月我工会开展了以“调整业务结构，开展降本增效”为主题的合理化建议征集活动;其次，通过全面真实、及时深入的局务公开，切实保障职工的知情权和监督权，针对职工关心的“热点、焦点”问题，及时组织职工研讨、通过局务公开栏公示等的形式，保证全体职工对此项工作的认可；第三，组织局务公开测评，测评结果显示职工对局务公开的满意度均在90%以上，职工普遍反映我局局务公开内容全面、真实，公开内容多样、及时，起到“职工满意”的效果，极大的推动了工会的工作，为经营生产起到铺垫和支撑作用。
五、女工工作充满活力为纪念“三八”国际劳动妇女节100周年，激励女职工的自尊、自信、自立、自强的精神，围绕全局生产经营目标，继续深入开展争创“巾帼文明示范岗”、争当“岗位明星”活动，丰富女职工的业余文化生活，营造奋进向上的良好气氛。
六、弘扬劳模精神，争创一流业绩为了将“弘扬劳模精神，争创一流业绩”深入到每个职工中，我工会要求每位干部、职工结合自己的实际工作，撰写一篇关于“弘扬劳模精神”的心得体会，并组织了以“学习劳模、争当先进、争创一流业绩”为主题的演讲，选出一位优秀选手参加市局组织的演讲比赛，并取得了良好的成绩，同时入选市局学习劳模巡回演讲团的成员。
七、关注职工思想动态，确保业务跨越式发展。
我部门共有职工23名，平均年龄30岁，是一个团结协作、和谐奋进的团队。
了解职工们的思想状况，有针对性的开展工作，是我局工会工作的一个重心。
首先，利用周例会的时间，互相探讨他人在工作中的一些好的经验，及下一步工作重点，培养和形成了“心齐、气顺、风正、劲足”的工作局面。
其次，由于专业化改革，我部门领导班子及职工岗位都发生了较大的变化，面对新的工作环境，大家互相协作，利用最短的时间适应新的岗位。
第三，我部门的青年职工较多，思想活跃，通过开展“五必访”、“六必谈”的活动，开展说服教育工作，成效显著。
我部门在2020年度分别获得了“山西省五一巾帼集体奖”“太、原市三八红旗集体”和“优秀部门工会”等荣誉称号，虽然取得了一些成绩，但市局的要求还差很远，很多工作还处于逐步完善和发展阶段，还有很多工作需要加强。
2020年下半年工会工作思路我工会要继续贯彻落实好市局、省专业局的各项工作安排和专业化经营的总体要求，强化发展意识和责任意识，按照全年工作思路及上半年业务发展的总体情况，制定各项措施，确保完成各项工作目标。
一、加强工会自身建设，促进经营发展，确保实现经营目标在专业化经营改革的形势下，首先，加强我工会自身建设，从建立健全基础资料入手，规范各项规章制度；其次，强化工会职责和职工维权意识；第三，组织开展各类营销活动，确保工会工作有序开展。
二、做好“人单合一”工作，确保实施效果“人单合一”是专业化经营能否取得实效的重要保障，首先，让客户经理熟练掌握“人单合一”的具体内容，做到人人会填单、会计算；其次，严格执行相关规定，确保做到客户经理能随时掌握自己的业绩、薪酬，更好地激发和调动他们发展业务的积极性。
三、加强人员培训，提升队伍素质首先，注重培训效果，一是树立“以会代训”的意识，加大(转载需注明来源ww)实时培训力度，以最快的速度将新的理念和技巧传递到每个从业人员；二是在培训形式上贴近市场，以提高柜员销售能力为切入点，以险种介绍和销售技巧作为营销培训的要点；三是建立培训跟踪制度，对培训质量实行跟踪监督。