五阳选煤厂培训手册
选煤厂培训计划方案
一、背景及目的随着我国煤炭工业的快速发展，选煤厂在生产过程中对技术、管理和安全等方面的要求越来越高。
为提高选煤厂职工的整体素质，增强企业竞争力，特制定本培训计划方案。
二、培训对象1. 选煤厂全体职工；2. 选煤厂各级管理人员；3. 选煤厂特种作业人员。
三、培训内容1. 安全生产知识：主要包括国家安全生产法律法规、企业安全生产规章制度、事故案例分析、安全操作规程等；2. 技术知识：主要包括选煤工艺流程、设备操作与维护、新技术、新工艺、新材料等；3. 管理知识：主要包括质量管理、设备管理、生产管理、人力资源管理、财务管理等；4. 综合素质：主要包括团队协作、沟通能力、创新能力、应急处理能力等。
四、培训方式1. 内部培训：由选煤厂内部技术人员、管理人员进行授课，或邀请外部专家进行授课；2. 外部培训：组织职工参加上级部门举办的各类培训班，或邀请外部培训机构进行授课；3. 在线培训：利用网络平台，组织职工进行在线学习；4. 实地培训：组织职工到先进选煤厂进行实地考察、学习。
五、培训时间及频率1. 每季度至少组织一次安全生产知识培训；2. 每半年至少组织一次技术知识培训；3. 每年至少组织一次管理知识培训；4. 根据企业实际情况，适时开展综合素质培训。
六、培训考核1. 考核方式：书面考试、实操考核、论文答辩等；2. 考核内容：培训课程内容、实际操作技能、安全意识等；3. 考核结果：根据考核成绩，对职工进行奖惩，并作为晋升、评优的依据。
七、培训经费1. 企业设立专项培训经费，用于支付培训讲师费、教材费、场地费等；2. 培训经费的使用严格按照企业财务管理制度执行。
八、组织实施1. 成立选煤厂培训工作领导小组，负责培训计划的制定、实施和监督；2. 各部门、车间要积极配合培训工作，确保培训计划的顺利实施；3. 职工要积极参与培训，认真完成培训任务。
九、预期效果通过本培训计划方案的实施，提高选煤厂职工的整体素质，降低安全事故发生率，提升企业核心竞争力，为我国煤炭工业的可持续发展贡献力量。
选煤厂操作规程培训讲义
选煤厂操作规程培训讲义《选煤厂操作规程培训讲义》
一、选煤厂操作概述
1. 选煤厂的作用和意义
2. 选煤厂的工作流程
3. 选煤厂操作的安全注意事项
4. 选煤厂操作的环保要求
二、选煤设备操作规程
1. 破碎设备操作规程
2. 筛分设备操作规程
3. 浮选设备操作规程
4. 脱水设备操作规程
5. 输送设备操作规程
6. 自动化控制设备操作规程
三、选煤过程中的故障处理
1. 常见设备故障及处理方法
2. 选煤厂操作中的安全事故案例分析
3. 如何应对突发环境问题
四、操作人员安全培训
1. 选煤设备操作要求
2. 维护保养规程
3. 安全生产意识培训
4. 紧急情况的处理方法
五、环保要求培训
1. 选煤过程中的环境污染及防治
2. 废水处理规程
3. 选煤废弃物的处理方法
4. 绿色清洁生产要求
六、操作管理规范
1. 选煤厂操作的基本管理规范
2. 作业计划制定及落实
3. 安全生产检查与考核
4. 事故报告与处理流程
七、选煤工艺工程的知识普及
1. 选煤原理及工艺流程
2. 选煤厂常见问题及解决方法
3. 选煤工艺中的关键环节与技术创新
以上内容为《选煤厂操作规程培训讲义》的主要内容大纲，希望大家能够认真学习，牢固掌握相关知识，确保选煤生产操作的安全、环保和高效进行。
选煤厂员工培训资料
选煤厂员工培训资料第一篇：选煤厂员工培训资料选煤厂春节后上岗培训资料一、生产标准化管理1、行人通道通畅，作业现场视野良好，安全空间满足作业安全要求；2、车间必须有明显的警示标志或采取有效隔离措施，车间不允许坠落物品；3、危化品储存方式与储存数量必须符合国家标准；危化品按特性分类储存在专用仓库、场地或专用储存室储存，并有专人管理和管理台账，危化品专业人员必须配备防护服装和防护装备；4、管道、线路敷设安全可靠，整齐美观；5、生产作业场所应有充足的照明，通风良好；6、作业人员应按要求佩戴劳动防护用品；7、作业场所干净整洁；8、服从领导的工作安排，认真完成工作任务；9、严格执行禁酒令，严禁酒后上岗、工作时间喝酒者停止工作，饮酒后造成不良影响的罚款100元，造成不良后果的解除劳动合同。
二、劳动纪律1、员工临时离岗，需向（班长）请假，否则按按脱岗处理。
2、旷工：指员工当日未办理请假手续的行为。
3、请假流程：事假（3）日以内，由（班长）批准；事假5日以内，由（副厂长）批准；事假（5）日以上，由（厂长）批准；请假必须有（假条），注明（请假日期及销假日期）。
请假条由选煤厂考勤人员存查。
4、员工进出车间必须穿戴好（安全帽、防尘口罩、工作服、防噪耳塞等劳保用品）。
5、当月（旷工）一日，扣罚2日工资，扣发（50%）的当月安全奖；当月连续或累计旷工（2）日，扣罚4日工资，扣发（全部）当月安全奖；连续旷工达到10 天（含）以上，宏源集团有权与其解除劳动关系、终止劳动合同。
6、员工迟到（5-10分钟）以内，罚款50 元/次；迟到10分钟（不含）以上，按（缺勤半日）处理；员工提前5 分钟以内签退，罚款（50）元/次；5 分钟（不含）以上，按缺勤半日处理。
7、员工禁止酒后上岗，饮酒后造成不良影响的罚款（100）元，造成不良后果的解除劳动合同。
8、遵循良好的（职业道德）和（行为规范），培养严格的组织纪律，服从上级指挥，如有不同意见，应婉转相告或以书面陈述，一经上级主管决定，应立即遵照执行，服从管理监督。
选煤厂班组培训计划方案
选煤厂班组培训计划方案一、培训目的选煤厂班组是整个生产体系中的重要组成部分，其工作质量和效率直接关系到整个生产系统的稳定和运行。
因此，为了提高班组成员的专业技能和素质，加强他们的专业知识和操作技能，提高生产质量和效率，提升整个企业的核心竞争力，特制定本培训计划。
二、受训对象本培训计划对象为选煤厂各班组成员，包括操作工、检修工、维修工等。
三、培训内容1. 选煤原理和工艺流程：主要学习选煤厂的工艺流程和基本原理，包括煤的浮选、重选、脱水等过程，了解煤的物理性质和化学组成，掌握煤的分选技术。
2. 设备操作和维护：学习各种选煤设备的操作原理和操作技巧，学习设备的维护保养知识，掌握设备的故障排除和日常维护保养技能。
3. 安全生产知识：学习选煤厂的安全生产规章制度，掌握各类安全操作技能，了解事故应急处理和逃生自救知识。
4. 班组管理和协作：学习班组的管理技能，包括人员调度、任务分配、工作督导等管理知识，并加强班组成员间的协作与配合。
5. 岗位技能提升：根据各班组成员的具体岗位要求，进行技能提升，包括操作工、检修工、维修工等不同岗位的技能培训。
6. 其他：还可以根据需要添加其他相关培训内容，比如质量管理知识、精益生产知识等。
四、培训方式1. 理论授课：通过专家讲座、教材学习、案例分析等方式进行理论知识的传授。
2. 实践操作：通过实际操作设备进行技能训练，提高操作工、检修工等的实际操作能力。
3. 示范演练：安排高级技术工人进行设备操作示范和技能演练，带动其他成员学习。
4. 实地考察：组织班组成员进行选煤厂实地考察，加深对选煤工艺和设备的了解。
五、培训时间本培训计划为期半年，每周安排2天培训时间，每次培训时间为4小时。
具体时间安排由企业根据生产情况进行调整。
六、培训考核1. 理论考试：对培训内容进行理论考试，不合格者需返岗复训。
2. 技能考核：对操作工、检修工等进行实地技能考核，通过考核者方可上岗。
七、培训效果1. 工作技能提高：提高班组成员的操作技能、维修技能，增强他们的专业素养。
选煤厂培训计划
选煤厂培训计划一、培训目的选煤工厂是煤炭加工的重要环节，对煤炭提质、分选、减排等工艺流程有着重要的影响。
为了提高选煤厂员工的专业素质和技能水平，增强他们的安全防护意识，提高生产效率和工作质量，特制定选煤工厂培训计划，通过系统化的培训，使员工在工作中能够准确把握生产要求，提高技能水平，确保安全生产和提高生产效率。
二、培训内容1. 煤炭的基本知识煤炭的种类和质量分析、颗粒分布特性、磨煤系统等基本知识。
2. 选煤工艺流程煤炭破碎、磨煤、除尘、分选、固体废弃物处理等选煤工艺流程。
3. 设备操作技术对各种选煤设备的操作原理、使用方法、维护保养等进行操作技术培训。
4. 安全生产知识煤尘防治、防火、防爆、危险源识别和处理、应急预案等安全生产知识。
5. 质量管理原煤、成品煤的检测与分析、产品质量控制等质量管理知识。
6. 环保技术煤炭加工的环保技术、污染物排放及处理、环保政策法规等方面的知识。
三、培训方式1. 理论学习通过课堂讲授、教材阅读、多媒体演示等方式进行相关知识的理论学习。
2. 实地操作组织员工到现场进行设备操作演练，熟悉设备操作规程，提高操作技能。
3. 现场交流请相关行业专家对煤炭加工、环保、质量管理等方面的知识进行现场交流，并对员工的问题进行解答。
四、培训计划1. 煤炭基础知识培训时间：1天内容：煤炭的种类和质量分析、颗粒分布特性、磨煤系统等基本知识。
2. 选煤工艺流程培训时间：2天内容：煤炭破碎、磨煤、除尘、分选、固体废弃物处理等选煤工艺流程。
3. 设备操作技术培训时间：3天内容：对各种选煤设备的操作原理、使用方法、维护保养等进行操作技术培训。
4. 安全生产和环保技术培训时间：2天内容：煤尘防治、防火、防爆、危险源识别和处理、应急预案等安全生产知识，以及煤炭加工的环保技术、污染物排放及处理、环保政策法规等方面的知识。
五、培训效果评估1. 学员考核对培训内容进行考核，通过考核判断学员是否掌握了相关知识和技能。
选煤厂高压电力安全知识培训教材
选煤厂高压电力安全知识培训教材1. 介绍本文档是选煤厂高压电力安全知识的培训教材，旨在提供给工作人员必要的电力安全知识，以保障选煤厂的高压设备使用过程中的安全性。
电力安全是选煤厂工作过程中不可忽视的重要环节，必须严格遵守相关的安全规程和准则，才能确保工作人员的人身安全和设备的正常运行。
2. 高压电力的基本概念2.1 高压电力的定义•高压电力是指电压高于安全范围（通常为1000伏）的电力。
•高压电力具有较高的电能和电流，对人体和设备具有较大的危险性。
2.2 高压电力的常见形式•直流电•交流电2.3 高压电力的危害•电击危害•烧伤危害•火灾危害3. 高压电力的安全措施3.1 电力设备的安全运行•电力设备的选型要符合工作要求和安全规程。
•安装电力设备时，要遵守相关的安全要求和标准。
•定期检查电力设备的运行状态，发现问题及时处理。
3.2 电力设备的维护保养•定期对电力设备进行维护保养，确保其安全可靠地运行。
•清理设备周围的杂物和灰尘，防止设备过热。
•定期检查设备的绝缘状况，修复或更换老化的绝缘材料。
3.3 电力设备的操作规范•清楚了解设备的操作要求和安全规程，严格按照要求操作设备。
•在操作设备前，必须穿戴好防护用具，如绝缘手套、绝缘鞋等。
•在操作设备时，必须保持注意力集中，严禁饮酒或擅自使用手机等。
3.4 电力设备事故的处理•在发生电力设备事故时，首先要确保人员安全，及时拨打急救电话。
•在处理设备事故时，要按照事故应急预案进行操作，采取适当的措施进行处置。
4. 高压电力的应急措施4.1 电力事故的类型•电击事故•烧伤事故•火灾事故4.2 电力事故的应急预案•电击事故：立即切断电源，拨打急救电话，进行人工心脏按压和人工呼吸等急救措施。
•烧伤事故：立即切断电源，用冷水冲洗烧伤部位，及时送医治疗。
•火灾事故：立即切断电源，使用灭火器或其他灭火设备进行灭火，确保人员安全。
5. 总结电力安全是选煤厂工作中至关重要的环节，必须时刻保持警惕并遵守相关的安全规程和准则。
选煤厂培训教材
滤板 泵压给料
滤布 橡胶隔膜
滤液 顶紧滤板，给料压滤 （压缩脱水）。
松开滤板，拉板卸料。
六 煤泥水处理
1.斜管浓缩机：用于煤泥水沉降和浓缩。 优点：沉淀距离缩短，沉淀面积增加，流态平稳。
5
4
8
3
9
82
入料
溢流
1
4
H h
7
a
b
斜管沉降试验示意图
5
3
6 斜管浓缩机示意图
1——入料槽;2——配水口;3——池体; 4——斜管组件体;5——环形刮 泥机; 6——煤泥坑;7——煤泥泵; 8——集水槽；9——溢流水槽
3.脱介筛
电动机
筛箱
橡胶隔振弹簧
弹性联轴器
中间板
激振器
筛面
x
x
x
x
y
y
y
y
y
y
y
y
x 抵消
x 叠加
x 抵消
x 叠加
双轴振动筛振动原理图
当两轴同步异向回转时，每根轴上的偏心块所产生的 离心力在X-X方向相互抵消，在Y-Y方向上相互叠加，形 成沿Y-Y方向的合力（激振力），使筛箱沿Y-Y方向作往 复直线运动。振动方向与筛面成一定角度（一般为45°）， 使物料在筛面上不断的斜向抛起和落下。
选煤厂培训讲座
唐山国华科技有限公司
一 概论
煤：可燃的固体矿物质。 煤是由古代植物残骸经过漫长的地质年代和地壳运动， 在隔绝空气的情况下（高温、高压）逐步形成的。 泥炭→褐煤→烟煤→无烟煤
煤中杂质
内在杂质
外在杂质
原生杂质
次生杂质
采煤过程中
（成煤植物本身） （成煤过程中混入）
3月份选煤厂培训内容
三月份选煤厂培训内容1 、厂区车行道、人行道和救护线路应当平坦畅通，夜间应当有足够的照明。
在道路和轨道交叉处，必须有明显和统一的交通标志、信号装置或者落杆。
2、生产所需的坑、井、壕、池必须设置固定盖板或围栏。
在危险处必须设警示牌。
夜间必须设置警告红灯。
3、建筑物必须坚固安全。
厂房结构应当无倾斜、裂纹、风化、下塌现象。
4、升降口、大小孔洞、楼梯、平台、走桥必须加设栏杆（高度105cm）。
进出口处，栏杆应当拆卸方便，使用后可以及时恢复。
严禁从高处向下乱扔物品。
5、电缆及管道不得设在经常有人通行的地板上。
厂房内悬挂的溜槽、管道及电缆的高度不得低于2m。
6、厂房内的主要通道宽度不得小于1.5m，次要通道不得小于0.7m。
凡跨越机器的部位，应当设置过桥或走台。
行走路面应当防滑。
7、作业场所的光线应当充足，采光部位不得遮蔽。
通道、走廊和作业场所的照明必须符合操作要求。
8、各种设备的传动部分必须安设可靠的防护装置。
网状防护装置的网孔不得大于50mm×50mm。
各种传动输送带选型必须符合技术要求，安装松紧适度。
9、设备在运转中发生故障，必须停机处理。
检修设备或进入机内清理杂物时，必须严格执行停电挂牌制度，并设专人监护。
10、清扫作业场所时，不得用水冲洗电气设备、电缆、照明、信号线路以及设备传动部件。
不得用水淋浇轴瓦降温。
11、严禁任何人跨越运行的设备、输送带、钢丝绳和链条。
行人横过铁路应当走安全道或安全桥。
确因工作需要穿越铁路时，必须做到“一停、二看、三通过”。
严禁爬车、钻车或从两车之间通过。
12、重点防火区，禁止明火及吸烟。
确因维修或其他工作需要进行电、气焊接时，必须经防火部门批准，并采取必要的防范措施后，方可施工。
13、安全生产检查应坚持自查与上级检查相结合，以自查为主，上级检查为辅的原则。
14、厂级检查：以“五查”为主要内容，即查领导、查思想、查制度、查管理、查隐患。
15、被查单位收到《隐患整改通知书》后，要立即研究，落实整改所需资金、材料，明确整改责任人。
培训管理培训手册
培训管理培训手册文稿归稿存档编号：[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-MG129]目录二、新员工培训管理工作附表1：消竞聘资格；2、书写要端正，字迹要清晰，不得有涂改处； 3、年龄按周岁填写，文化程度按国家承认的最高学历填写。
持有同层次的双学历，如其中有全日制的则填写全日制学历。
附表2：斜沟煤矿选煤厂新员工竞聘上岗评分表姓名：日期：年月日附表3：斜沟煤矿选煤厂职工个人安全档案 2010 年月日附表1：山西焦煤西山煤电集团公司“干部上讲台”月度汇总分析表注：此表由各单位填写。
于每月25日前将当月情况分析汇总，发送至综合科政工组。
附表2：斜沟煤矿选煤厂2013年月干部上讲台授课计划表备注：授课时间原则上按培训计划进行，如遇特殊情况，可临时调整培训时间，但调整后时间不得超过规定时间前后一周；如遇外出，时间较长影响培训，应提前一周将培训计划调整报告上报活动领导组。
附表3：斜沟煤矿选煤厂“干部上讲台”工作台帐年注：此表每月由各单位培训部门填写并存档附表4：“干部上讲台”培训效果总体评价及反馈表存入培训档案。
附表5：注：此表由学员填写后交培训部门汇总，参加测评人数不得低于参培学员总数的30%附表6：教学日志授课教师：授课对象：授课时间：授课地点：授课内容：考勤情况：（应到人数）实到人数（）课堂秩序：课堂提问情况：测试测验情况：附表7：教案首页附表8：“干部上讲台，培训到现场”培训人员签到表附表1：山西焦煤西山煤电集团公司“包保情况”登记表单位：晋兴公司斜沟煤矿选煤厂登记日期：年月日注：此表由各部门联络员统计本单位具备安全生产技术的干部现场包保培训职工情况，并对包保干部及被包保职工情况及时更新，及时报送安全科。
附表2山西焦煤西山煤电集团公司“培训到现场”工作考核表注：此表由包保干部填写，每月倒数第四天各部门联络员统计本单位（部门）工作情况报送安全科。
附表3山西焦煤西山煤电集团公司“培训到现场”月度汇总分析表年月注：此表由各部门联络员统计，每月倒数第四天将本月汇总情况报送综合科政工组（@），并留存。
五阳煤矿新员工培训方案
精品整理五阳煤矿新员工培训方案为使新员工快速融入五阳煤矿这个大团队，尽快的掌握必要的技能和必备的素质，适应即将面临的新工作、新岗位，做到能上岗、快上岗和上好岗，特开展本次“新员工岗前培训”。
本培训方案如下：一、培训目的1、通过军事训练，增强员工组织纪律性，提高员工团队合作能力和吃苦耐劳精神。
2、了解五阳煤矿及潞安集团企业文化、发展历史、相关工作岗位信息、规章制度，鼓励新员工士气。
3、帮助新员工快速融入到公司企业文化，树立统一的企业价值观念、行为模式，增强自豪感、光荣感和责任感，培养良好的工作心态、职业素质，为胜任岗位工作打下坚实基础。
4、满足企业发展需要，使学员能够很快地掌握煤矿生产的必备基本知识，学会必备基本技能，为矿井安全发展奠定坚实基础。
5、通过岗位安全知识技能培训，加强安全生产意识，牢固树立”安全第一”的思想，掌握井下各种自然灾害的规律和特点，提高防灾、抗灾能力。
6、培训新员工解决问题的能力，提供寻求帮助的方法，促使他们努力做好本职工作。
二、培训形式全脱产、集中封闭式培训。
三、培训方式及流程1、方式上，全日制集中脱产培训，节假日正常休息，每天 8课时，共8周。
2、流程上，培训报到---- 军训----- 岗位综合知识学习 ---- 结业测试一一—成绩汇总 --- 总结表彰----- 档案移交学员单位。
四、培训教学方案1、培训内容：针对培训时间短，授课紧的情况，岗前培训、专业学习、岗位实习内容将根据企业生产实际、员工岗位要求及员工学习特点分六个部分进行。
第一部分：军事训练（两周）；第二部分：基本素养学习；第三部分：入井安全基本知识；第四部分：安全素养学习；第五部分：专业素养学习；第六部分：实验学习。
2、教材选定原则：，根据员工培训特点及需求，结合五阳煤矿生产实际，调研各队组生产要求的具体情况，确定切实可行培训内容。
3、教学课时设置：，根据学员从事的工种及潞安员工素质要求，具体安排如下：4、教学目标及要求1）《潞安集团企业文化》《五阳矿史教育》快速融入潞安集团五阳煤矿这一大集体，增强企业主人翁的自豪感，归属感，使命感。
选煤厂安全技能培训教材
选煤厂安全技能培训教材一、引言在选煤厂的作业过程中，由于涉及到大量的煤炭加工及处理工作，安全事故的发生频率较高。
为了保障选煤厂的工作人员的安全，提高工作效率，本教材旨在培训选煤厂的工作人员安全技能，帮助他们正确使用设备、合理操作，并采取相应的防护措施，从而降低事故的发生率，提高工作质量。
二、选煤厂工作环境介绍1. 选煤厂的概念及作用选煤厂是煤炭充分利用的关键环节，通过不同的物理和化学方法将原始煤分离成不同品位的煤炭产品，用于供热、发电、冶金等行业。
选煤厂通常由多个工序和设备组成，涉及到原料的输送、破碎、筛分、洗选、脱水等步骤。
2. 选煤厂工作环境特点选煤厂工作环境通常存在以下特点：（1）高温、高湿：选煤过程中设备运转会产生大量的热量和湿气，工作人员需要在高温、高湿的环境中长时间作业；（2）粉尘：选煤厂作业过程中会有煤粉、矸石粉等产生，粉尘对人体呼吸道有刺激性，并且在高温环境下易形成爆炸性；（3）噪音：由于选煤厂内设备的振动和转动，工作环境中存在噪音污染，长时间暴露于噪音中会对听力产生损害；（4）有害气体：选煤厂工作过程中可能会产生有害气体，如煤气、硫化氢等，对人体健康造成危害。
三、选煤厂安全技能培训1. 安全意识培训（1）了解选煤厂的事故案例，分析事故原因，引导员工形成正确的安全意识和责任心；（2）介绍选煤厂的安全管理规章制度，明确员工在工作中应遵守的安全操作规范；（3）讲解急救知识，提供紧急情况下的自救和互救方法。
2. 设备操作培训（1）详细介绍选煤厂的各种设备，包括破碎机、筛分机、洗选机等，以及设备正常运转的规律和注意事项；（2）讲解设备故障处理方法，培养员工进行简单设备维修和排除故障的能力；（3）强调对设备的日常维护保养，包括清洁、润滑、检修等工作。
3. 安全防护知识培训（1）介绍个人防护用品及其使用方法，包括安全帽、防护服、护眼镜、耳塞等；（2）讲解防火、防爆知识，教授员工如何正确使用消防设备，紧急情况下的逃生方法；（3）指导员工正确使用防尘、防毒设备，并进行日常维护和保养。
选煤厂员工技术培训方案
1、开车前提前五秒钟，打两声预备信号。
2、确认无误后，按逆煤流方式启车，启车时有预报信号。
3、确认系统运行正常后，通知给煤机司机开始放煤。
4、运行过程中，司机要精力集中，认真仔细观察系统运行情况，作好运行情况记录。
5、注意观察皮带秤所测煤量和监控电视所监设备运行情况。
6、运行期间，接到采制化的检验结果后，需要调整参数时，及时通知岗位操作人员和车间控制司机作参数调整，并准确记录在《陈家沟选煤厂生产调度台帐》上。
4、各部螺栓紧固，联轴器间隙合格，防护装置齐全无损。
5、牵引链无严重磨损符合完好标准，无断裂，松紧适宜，过松过紧都应及时调整。
6、联锁是否动作、可靠。
三、操作及注意事项
1、试运转：联系开车，确认无误后，先点动二次再正式起动，使刮板链运转半周停车，检查已翻转到溜槽上的刮板链，同时检查牵引链松紧程度，是否跳动、刮底、跑偏、卡链、漂链等。空载运转无问题后，再负载试运转。对试运转中发现的问题应与班长、电钳工共同处理，处理问题时应先向集控室汇报，将控制开关的手把扳到断电位置并锁好，然后挂上停电牌。
5、严格执行《煤矿安全规程》、岗位责任制、交接班制度及其它有关规定。
6、上岗时，按规定穿戴好劳保用品。
二、开车前的准备
1、检查各管路是否畅通，各阀门是否灵活可靠，电气设施是否完好。
2、检查介质池内是否有沉积、淤堵，是否有杂物。
三、开车
1、接到加介质信号后，停止鼓风，然后启动介质泵，接着打开冲水管。同时与有关岗位取得联系，杜绝跑冒事件发生。
5、将本机运行情况，认真、详细交待给接班司机。
岗位司机应严格按操作规程操作，在操作中认真做好自保互保工作。
4.
一、一般规定
1、刮板输送机司机必须熟悉刮板输送机的性能及构造原理，通晓本操作规程，按完好标准维护保养刮板输送机。必须经过安全技术培训考试，并取得合格证后，方可持证上岗。
选煤厂培训方案及培训计划
选煤厂培训方案及培训计划一、选煤厂培训方案1. 培训目的选煤厂培训方案的目的是为了提高选煤厂员工的专业技能和操作能力，增强其安全生产意识和责任心，确保选煤过程的安全稳定、高效优质。
同时，培训还应当提升员工的综合素质和管理能力，为选煤厂的发展和创新提供人才支持。
2. 培训对象培训对象主要包括选煤厂生产一线工人、技术人员和管理人员等，也可根据实际情况对其他相关部门的人员进行培训。
3. 培训内容培训内容主要包括选煤工艺、设备操作、安全生产、质量管理、机电维修、环保知识、管理技能等多个方面。
具体包括但不限于以下几点：(1) 选煤工艺知识：包括洗选原理、流程、设备等相关知识。
(2) 设备操作：磨煤机、筛分机、脱水机等设备的操作和维护知识。
(3) 安全生产：包括安全操作规程、事故应急预案、危险化学品的安全使用等。
(4) 质量管理：产品质量标准、质量检验方法、不合格品处理等。
(5) 机电维修：常见设备故障排除、维护保养知识。
(6) 环保知识：相关法规、排放标准、污水处理技术等。
(7) 管理技能：团队管理、沟通协调、决策分析、绩效考核等。
4. 培训方式培训方式可以采取集中培训和现场辅导相结合的方式。
集中培训可以邀请行业内专家教授理论知识，开展专业技能培训；现场辅导可以安排优秀操作工到岗位指导新员工，或由设备供应商派遣专业技术人员现场指导操作。
另外，可以利用互联网或多媒体技术进行远程培训，提供更加灵活的学习方式。
5. 培训评估培训后应当对员工进行考核评估，查看培训效果。
定期对员工进行技能测试和绩效考核，及时发现问题并进行针对性改进。
6. 培训资金预算培训资金预算应当充分考虑人力、物力、财力等资源的投入，合理安排培训项目，确保培训效果和经济效益的兼顾。
7. 培训计划制定全年培训计划，合理安排培训时间和人员培训对象，以确保全员覆盖，培训效果的全面提升。
二、选煤厂培训计划1. 培训对象根据选煤厂实际情况，培训对象主要是生产一线工人、设备维修人员、技术人员和管理人员等，涉及各个层次，不同专业的员工。
选煤厂技术培训doc
选煤厂技术培训doc1.选煤的重要目标是什么？选煤是应用煤炭与其他矿物质的不合物理、物理化学性质，在选煤厂内用机械方法除去原煤中的杂质，把它分成不合质量、规格的产品，以适应不合用户的要求。
选煤的重要目标是：(1)除去原煤中的杂质，降低灰分和硫分，进步煤炭质量，适应用户的须要。
(2)把煤炭分成不合质量、规格的产品，适应用户须要，以便有效合理地应用煤炭，节约用煤。
(3)煤炭经由洗选，矸石能够当场舍弃，能够削减无效运输，同时为综合应用煤矸石制造前提。
(4)煤炭洗选能够除去大年夜部分的灰分和50％～70％的黄铁矿硫，削减燃煤对大年夜气的污染。
它是洁净煤技巧的前提。
2.选煤方法的种类有哪些？选煤方法种类专门多，可概括分为两类：湿法和干法选煤。
选煤过程在水、重液或悬浮液中进行的，称为湿法选煤。
选煤过程在空气中进行的，称为干法选煤。
选煤方法还能够分为以下几种：重力选煤，主假如依照煤和矸石的密度差别，实现煤和矸石分选的方法。
重力选煤又能够分为跳汰选、重介质选、溜槽选和摇床选等。
浮游选煤，主假如依照煤和矸石别处润湿性的差别，分选细粒(-0.5mm)煤的选煤方法。
专门选煤主假如应用煤和矸石的导电率、摩擦系数、射线穿透才能等的不合，把煤和矸石分开，它包含静电选、磁选、摩擦选、放射性同位选等。
此外，还有手选，即人工拣矸。
它是依照块煤和矸石在色彩、光泽及外形上的差别由人工拣除。
3.选煤厂的重要产品和副产品是什么？选煤厂的重要产品是精煤，按照用户对精煤质量指标的要求，供给精煤产品，供焦化、气化和液化工业应用。
在精煤产品中，因为机械效力的关系，若干还搀杂着一些夹矸石，甚至极少量的矸石。
选煤厂的副产品有中煤、煤泥和煤尘。
中煤是介于精煤和矸石之间的一种产品，这是由夹矸石、净煤和矸石构成的混淆产品，中煤能够作动力煤和生活用煤。
4.重介质旋流器的分类？重介质旋流器是一种应用离心力场强化细粒级矿粒在重介质平分选的设备。
依照其机体构造和外形能够分为：圆锥型和圆筒型两产品重介质旋流器；双圆筒串联型、圆筒型与圆锥型串联的三产品重介质旋流器。
选煤专业队干培训资料
选煤专业队干安全重点环节、事故易发部位及防范事故要点一、原煤队1．重点环节：机电设备、设施等的事故处理易发部位：处理事故未按规定办理停送电手续，事故处理后防护设施未及时恢复。
违章指挥、违章作业。
防范要点：处理事故时按照规定办理停送电手续，事故处理完毕及时恢复安全防护设施，严格执行选煤厂操作规程和安全规程。
2．重点环节：瓦斯区域作业易发部位：明火作业、使用非防爆设备防范要点：树立警示牌、严禁明火作业和吸烟，电氧焊时要执行专项措施、使用防爆设备设施。
3．重点环节：卫生清理易发部位：运转中的刮板机、皮带机头部尾部进行卫生清理。
防范要点：严禁接近运转部位，清理卫生时应该停机处理。
4．重点环节：起吊作业易发部位：超负荷起吊，物件捆绑不牢，高空起重口钩拉起重物件，人员在起重物件下方停留防范要点：严禁超负荷起吊，物件绑紧扎牢，并确保捆绑方式安全可靠，钩拉物件系可靠安全带，起重物件下方设专人警戒。
5．重点环节：高空作业易发部位：楼顶、2米以上的工作平台、管路等的登高作业防范要点：系安全带、爬梯作业要有专人扶梯、设警戒线6．重点环节：员工上岗易发部位：精神萎靡、情绪不佳、患病、醉酒防范要点：班前及班中进行不放心人员排查，重点对单人和边远零散岗位巡查，杜绝不放心人员上岗，调整岗位7．重点环节：作业场所防护设施易发部位：各运转部位、楼梯、起重口、孔洞盖板、过桥防护设施短缺或不牢固。
防范要点：加强班中各部位安全防护设施的检查，存在问题及时恢复或设置警示牌。
8．重点环节：作业工具易发部位：使用不合格的工具作业造成触电、挤伤、撞伤等安全危害。
防范要点：给工人配备合格的工具。
9．重点环节：手选作业易发部位：手选工作平台防范要点：必须佩带安全帽、遇到大块矸石必要时停车处理。
10．重点环节：筛分作业易发部位：块煤或矸石溅落伤人，激振器连接螺丝切断飞出伤人。
防范要点：劳保齐全，设备防护设施齐全、禁止长时间在筛子周围停留，对激振器及时检查维护。
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五阳选煤厂培训手
册
1
山西潞安环保能源开发股份有限公司
五阳煤矿选煤厂
培训手册
美国泰戈特中国有限公司
10月
目录
第1部分全厂系统介绍 ...................................................... 错误!未定义书签。
1.1全厂流程概述........................................................... 错误!未定义书签。
1.2各系统描述............................................................... 错误!未定义书签。
1.2.1 清水系统......................................................... 错误!未定义书签。
1.2.2 澄清水系统..................................................... 错误!未定义书签。
1.2.3 重介旋流器工艺系统..................................... 错误!未定义书签。
1.2.4 介质系统......................................................... 错误!未定义书签。
1.2.5粗煤泥洗选系统 ............................................. 错误!未定义书签。
1.2.6 细煤泥分选脱水系统.................................... 错误!未定义书签。
1.2.7药剂系统 ......................................................... 错误!未定义书签。
1.2.9 空压机系统..................................................... 错误!未定义书签。
第2部分开车和停车顺序 ................................................. 错误!未定义书签。
2.1原则........................................................................... 错误!未定义书签。
2.2起车顺序................................................................... 错误!未定义书签。
2.3停机顺序................................................................... 错误!未定义书签。
2.4紧急停车................................................................... 错误!未定义书签。
3.1 运行前需检查项目................................................... 错误!未定义书签。
3.1.1 基本要求......................................................... 错误!未定义书签。
3.1.2 各主要设备..................................................... 错误!未定义书签。
3.2 生产过程中需检查的项目 ...................................... 错误!未定义书签。
3.2.1 基本要求......................................................... 错误!未定义书签。
3.2.2主要设备 ......................................................... 错误!未定义书签。
3.3 停车后需检查的项目 .............................................. 错误!未定义书签。
3.4 集控室操作人员须知 .............................................. 错误!未定义书签。
第4部分常见问题及解决方法 ......................................... 错误!未定义书签。
A 重介分选系统............................................................. 错误!未定义书签。
B 粗煤泥及煤泥水系统................................................. 错误!未定义书签。
第1部分全厂系统介绍
1.1全厂流程概述
五阳选煤厂设计原煤洗选能力为 2.4Mt/a。
选煤厂年工作330d, 日工作16h, 每天两班生产, 一班检修。
选煤厂日入洗原煤能力7273t, 小时入洗原煤能力455t。
五阳选煤厂为矿井型选煤厂, 主要入洗五阳矿井生产的原煤。
从五阳煤矿原煤资料看, 原煤灰分中等, 粘结指数G为20左右, 挥发分Vdaf 为10%-20%, 煤种以瘦煤和贫瘦煤为主。
原煤可选性属易选。
产品结构: 经过分选, 产品分别为洗精煤、中煤、煤泥及矸石。
洗精煤指标: 九级精煤, Ad:9.0%～9.5%, Mt<12%, 粒度0～50㎜。
全厂选煤工艺流程, 详见附图泰戈特主厂房工艺流程图No.2719-0101。
由图中能够看出, 整个工艺系统按功能的不同可分为五大部分:
1)原煤脱泥;
2)50~1mm级三产品重介旋流器分选;
3)1~0.25mm粗煤泥TSS分选;
4)0.25~0mm级细煤泥浮选;
5)煤泥水处理。
(1)原煤脱泥部分
原煤准备利用矿井现有生产系统, 经筛分破碎作业完成50mm分级破碎。
50~0mm物料入储煤场储存, 经转载入主厂房分选。
进入主厂房。