7_公司团队建设活动方案

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公司团建活动方案(精选15篇)

公司团建活动方案(精选15篇)

公司团建活动方案公司团建活动方案(精选15篇)为了确保事情或工作有序有力开展,常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案,方案是为某一行动所制定的具体行动实施办法细则、步骤和安排等。

那么你有了解过方案吗?以下是小编整理的公司团建活动方案,希望对大家有所帮助。

公司团建活动方案1一、活动主题百因必有果,团队得有你和我。

二、参加人员公司全体人员三、活动目标1、活跃团队气氛,加强团队协作,2、提升个人素质,发掘自我潜能,3、缓解工作压力,感受公司关怀,4、增强员工归属,丰富企业文化。

四、活动时间20xx年xx月xx日(周六)五、活动地点xx六、活动形式1、上午:随机分组,以组为单位进行各种素质拓展竞技活动。

2、下午:自由成组,休闲娱乐为主游玩,自由支配时间,自主选择游戏。

3、素质拓展与休闲娱乐相结合的形式。

七、注意事项1、要求全体员工积极参加,无特殊情况不得请假。

2、培训时必须严格遵守培训规则和公司有关纪律,严禁脱离团队擅自行动。

3、参加培训时必须穿运动鞋,着装简洁适合运动,女士请不要穿裙子。

4、如患有不适于参加激烈运动疾病人员应事先通知培训组织者,以作统一安排。

5、请保持训练区域的整洁,产生的垃圾或废物请随身带走,自觉保护环境卫生。

6、参加活动的人员要保管好自己的贵重物品,如丢失、损坏,后果自负。

7、发扬团结友爱,互相帮助的团队精神,遇到困难及紧急情况时,要相互关照。

八、活动游戏1、抢凳子:游戏规则:准备N张凳子,围成圈,选出N+1个人来参加游戏,一开始大家都站成一个更大的'圈,顺着一个方向不停地走,当听到“抢”的口令时迅速找凳子坐下,没有凳子的要表演节目。

然后再减少一张凳子,继续游戏……直到最后只有一人胜出为止。

奖品名称:待选奖品类型:待选2、找零钱。

游戏规则:一句话说明白:男生代表5毛,女生代表1元(反着也行),主持人喊出具体钱数,金额抱团取胜。

使用场景:有一定场地空间的培训,或者户外,需要跑来跑去,主持人最好佩戴小蜜蜂,或者备上喉糖。

公司团建活动方案(通用16篇)

公司团建活动方案(通用16篇)

公司团建活动方案(通用16篇)公司团建篇1(一)、活动引言:为了从各方面丰富同学们的生活,在保证不影响的同学们的学习的基础上,增强班级同学的交流,提高班级文娱活动的质量,丰富班级活动,经过班委提议,同学同意,决定开展"同窗之谊"的班级活动。

(二)、活动目的:来大学已快一学年了,同学们渐渐熟悉了。

消逝在欢笑里的青春,是我们昨日最美的回忆;流逝在歌声里的岁月,是我们曾经永世的无悔;留在记忆力的永恒,是我们那些同窗的日子!为了大家更好的交流和进步。

特举办这次班级活动,增进同学们的友谊,增强集体荣誉感。

(三)、活动对象:化学化工系__级制药工程二班全体学生。

(四)、活动时间:三月二十九日晚。

(五)、活动地点:理科楼513。

(六)、活动流程策划:一、布置会场,设计板报,营造良好的活动氛围。

二、具体活动:1.一定的歌曲节目。

2、适当的小游戏,通过同学配合一起共同完成,增强大家的情谊。

3、同学之间互换礼物。

4、对于班级的未来及你对班级的建议的探讨。

公司团建活动方案篇2一、活动目标为增进各部门员工间的了解增强公司凝聚力和团体合作精神体现人文关怀进一步推动公司企业文化建设让每位员工切实感受到公司大家庭的温暖增强大家的娱乐的同时也能培养大家各方面的能力如组织能力、表演能力等多方面的素质激发大家的创造力。

人力资源部特拟定月份的聚餐活动以此此聚餐活动为主线中间穿插一些竞技小游戏并对游戏的获胜者进行一定的物质奖励。

二、具体流程1.月日由人力资源部作为活动倡导部门制定活动策划草案2.月日将活动草案送总经理审批3.经总经理批准后月日晚统计参加此次活动的人员名单、菜品初拟、统计月份奖金得主、统计当月过生日的人员名单、统计未参加过聚餐的新人4.月日上午定聚餐地点月日上午采买游戏道具并准备奖品5.聚餐日流程三、游戏内容1.“爱”字大比拚游戏人数抽签决定两组人员参加每组10人游戏规则将活动参加人员自由分为A、B两组进行对歌比赛每人各唱一句所唱的歌中必须要有“爱”字坚持到最后的一方获胜。

公司部门团队建设方案

公司部门团队建设方案

公司部门团队建设方案背景公司拥有多个部门,每个部门都有各自的职责和目标。

良好的团队合作对于每个部门的成功至关重要。

公司需要一个全面的建设方案,以确保每个部门团队都能够发挥最佳效益。

目标该团队建设方案旨在: - 提高部门内部团队协作的有效性,减少冲突和不顺畅的沟通 - 增强团队成员的信任度和工作满意度 - 加强各部门间的合作,提高公司的整体绩效和协作效率方案本公司部门团队建设方案分为以下几个阶段:阶段一:团队评估和目标设定在这个阶段,每个部门团队都将接受一次初步评估,以确定他们目前遇到的问题和可能改进的方面。

这需要通过问卷调查、一对一会议等形式进行。

接着,将为每个团队设定明确的目标。

阶段二:定期培训和团队建设活动在这个阶段,每个部门都会定期举行培训和团队建设活动。

培训将以团队建设为核心,内容包括: - 沟通技巧和情境分析 - 团队协作和各自角色的认知 - 冲突与解决方案 - 提高生产力并节约时间和资源的解决方案团队建设活动包括: - 团队户外活动/室内游戏 - 团队合作任务等阶段三:领导力培育在这个阶段,每个部门将定期为其领导成员提供培训,以确保他们具备领导和指导团队的技能和工具。

培训内容包括: - 领导力与目标设定 - 激发和激励团队成员 - 难题解决和创新的过程 - 反馈和自我管理技能阶段四:定期评估在此阶段,公司将定期评估部门内部团队和整个公司的团队协作。

公司将收集反馈和意见,并确定进一步改进团队建设方案的方向。

毕竟团队建设永远不是完美的,经过不断的评估和改进,使整个公司更加协调高效的是我们的目标。

结论良好的团队合作是公司成功的关键,通过本方案,公司将为每个部门提供全面的团队建设支持和工具。

我相信这将为公司的未来发展带来重大贡献。

公司团建活动方案(集锦15篇)

公司团建活动方案(集锦15篇)

公司团建活动方案公司团建活动方案(集锦15篇)为了确保事情或工作得以顺利进行,常常要根据具体情况预先制定方案,方案可以对一个行动明确一个大概的方向。

那么方案应该怎么制定才合适呢?下面是小编收集整理的公司团建活动方案,希望对大家有所帮助。

公司团建活动方案1感谢全体员工一直为公司的尽心尽力的全身心的付出。

呈现出精彩丰富,全名参与的活动使员工对公司感到归宿感,来年更努力为公司奋斗。

调动全体员工的积极性,增进员工之间的交流沟通以及提升团队协作能力。

一、活动主题X动起来!二、策划思路1、一开始就动起来2、员工们动起来3、老板们动起来4、大家动起来活动关键词:X,年会,动漫,动起来,游戏,晚会活动时间:XXX年3月8日活动地点:X酒店活动人数:公司高层及员工共计1XX0多人活动风格:轻松,活泼,娱乐,有趣组织形式:分为活动物料准备小组,活动执行小组,活动安保小组,活动表演安排小组,活动服务礼仪小组。

三、活动时间安排XXX年1月14日收到安利公司发出的标书XXX年2月23日确认年会的最终方案,与相关的活动承办商签订合作合同XXX年2月28日年会筹办的细节基本落实,相关的活动的信息传达到公司各部门XXX年3月2日确定活动当天的参加人员,并对相关人员进行分组培训,与各组的负责人对接当天的活动流程及注意细节等四、活动前期准备活动小组筹划以及舞台布置、年会相关事宜的确认、与年会人员的联系通知、活动流程的商讨确认、与各部门负责人的联系沟通年会事宜、相关场地预订确认、活动物料准备、活动事故的风险评估以及预备方案等五、活动内容与流程1、动漫区拍照签到模式2、嘉宾与动漫人物留影3、灌篮高手真人版表演4、X老板和领导登场5、员工自编热力四射舞蹈6、领导们布菜给各餐桌7、全员参与紧张刺激游戏8、X领导百变大咖秀9、员工节目COSEPLAY10、奖品丰富的抽奖仪式11、全体人员共进晚餐12、谢幕全体合影留念六、活动风险评估1、参与人员过多,动漫留影区拥挤导致动漫板掉下来砸伤人员。

公司团建活动方案(精选5篇)

公司团建活动方案(精选5篇)

公司团建活动方案(精选5篇)公司团建活动方案(精选5篇)团建群体的领导者要负很大责任,而团队中除了领导者要负责之外,每一个团队的成员也要负责,甚至要一起相互作用,共同负责。

下面给大家分享一些关于公司团建活动方案优秀范文5篇,希望能够对大家有所帮助。

公司团建活动方案(篇1)一、目的1、让员工过上一个愉快的中秋,提高员工士气。

2、加强员工内部的沟通,促进员工关系的进一步融洽。

二、时间定在中秋节前一天。

三、地点___镇___山。

四、参加的人公司全体员工。

五、相关准备1、请各位带好自己应该带的物品。

2、行政部准备好x份公司员工内部通讯录。

3、大巴车x辆。

4、相机、cd机、小音箱、笔记本电脑、麦克风。

5、帐篷、席子、小被子、枕头等睡觉用品及自己日用品。

6、写好文字的小卡片(数量依人数定,内容为每人自己在公司预先写好的送给同事的话)。

7、烧烤所用的食物、用具及饮用水。

8、粮食。

9、一份好心情,并准备一些有趣的故事或熟悉几首歌曲。

10、行政部/企划部勘探并熟悉地形、地势,联系好场地,预先设计好活动安排。

11、月饼x个。

六、行程/活动流程(一)当天:1、当天于下午x点准时在公司大门口报到、集中;请各位留下自己的联系电话,以方便到时联系,行政部准备好x份公司员工内部通讯录。

2、然后乘车前往___山营地(乘车时间约x小时)抵达后到a区扎营。

3、夜晚烤大餐,点燃簧火欢乐派对、卡拉ok,大家围成一团,谈谈心事,聊聊天,数数星星,晚上失眠的员工可以在山顶观日出。

4、晚上住在帐篷里。

(二)第二天:1、第二天早上先x潭景玩玩水、合影。

2、约x点后徒步到b区活动。

3、饱餐午饭后,可以钓大鱼,泡潭水和玩玩有益身心健康的游戏节目。

4、约x点集中下山,乘车返回___原集中地点,结束活动。

公司团建活动方案(篇2)一、活动主题亲情___人——与你同享明月。

二、活动目的1、让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围。

2、实现领导和员工的互动,让企业的各层工作者在共同的平台下交流。

公司团建活动方案范文(六篇)

公司团建活动方案范文(六篇)

公司团建活动方案范文一、职责划分1. 主导者:总经理,负责整体活动的指挥与协调。

2. 培训指导:副总经理,承担培训和指导团队的任务。

3. 监督者:行政经理,担任比赛的裁判员角色。

二、团队竞赛1. 破冰活动时间:___分钟目标:旨在消除隔阂,建立团队间的互知互信氛围。

有效的沟通是建立这种信任的基础,一旦信任得以巩固,团队的工作环境将显得更为和谐愉快。

2. 挑战活动目标:旨在激发团队的斗志,强化团结协作以求胜利的信念。

协作要求:体力需求:风险评估:3. 跨越软桥时间:___分钟活动描述:在山坳两侧设置软梯,队员需借助绳梯从一侧移动到另一侧。

比赛分为3-4组,各组通过协作,使全体成员在最短时间内安全通过软桥。

协作要求:体力需求:风险评估:4. 解手链组队形式:___人一组时间:___分钟活动步骤:1. 组员围成同心圆。

2. 右手握住对面组员的手,左手握住另一人的手。

3. 在不松手的情况下,解决交错的手链。

4. 提醒组员可能形成一个大圈或两个相套的环。

5. 如无法解开,允许相邻双手短暂松开一次,但须立即恢复。

目标:使参与者理解解决团队问题的步骤,强调沟通的重要性,以及培养团队合作精神。

三、团队野餐预计团队比赛于17:00结束,随后在风情园进行烧烤晚会活动。

四、保护环境、珍爱生活环境保护是人类的根本任务,近年来全球各地遭受不同程度的自然灾害,人类应尊重自然,以实现和谐共生。

我们倡议利用此次活动,从自身做起,及时清理活动垃圾,保护环境,善待地球,共同创造美好的生活环境。

公司团建活动方案范文(二)为积极促进公司团员青年形成热爱阅读、追求知识的良好习惯,强调深思熟虑与实践结合,力求将学习成果转化为提升工作效率与创新能力的实际行动,从而培育出一批精通业务、善于解决问题的青年才俊,并推动学习型组织的构建,公司团委决定在公司范围内全面启动“读书励志,岗位成才”主题读书活动。

现将活动具体安排通知如下:一、活动对象:公司全体团员青年二、活动时间:预定为__年___月至___月三、组织机构:本次活动设立领导小组,具体成员名单如下:组长:__副组长:__成员:__领导小组下设办公室,挂靠于公司团委,负责活动的日常组织与协调工作。

公司团队建设方案

公司团队建设方案

公司团队建设方案一、团队建设的重要性。

团队建设是公司发展和成功的重要组成部分。

一个强大的团队可以提高工作效率、凝聚员工的士气、促进创新和解决问题的能力。

因此,公司需要制定有效的团队建设方案来培养和发展优秀的团队。

二、团队建设方案的内容。

1.明确团队目标和使命,团队成员需要清楚知道他们的工作目标和公司使命,这样才能更好地协作和合作。

2.建立良好的沟通机制,团队成员之间需要建立起良好的沟通渠道,可以通过定期的团队会议、交流活动、团队建设培训等方式来促进沟通。

3.激励和奖励机制,公司可以设立激励和奖励机制来鼓励团队成员的积极表现,比如优秀员工奖、团队合作奖等。

4.培训和发展计划,公司可以为团队成员提供相关的培训和发展计划,帮助他们提升专业技能和领导能力。

5.团队建设活动,定期组织团队建设活动,如团队拓展训练、团队旅行、团队合作游戏等,以增强团队凝聚力和合作精神。

三、团队建设方案的执行。

执行团队建设方案需要全公司的支持和配合,包括领导层的支持、部门间的协作和员工的积极参与。

公司可以通过制定明确的执行计划、建立监督机制和定期评估团队建设效果来确保方案的有效执行。

四、团队建设方案的评估。

定期评估团队建设方案的执行效果是非常重要的。

公司可以通过员工满意度调查、团队绩效评估、团队合作效果等指标来评估团队建设方案的效果,并根据评估结果进行调整和改进。

总之,公司团队建设方案是一个长期的、持续的过程,需要全公司的共同努力和支持。

通过有效的团队建设方案,公司可以培养出一支高效、合作、充满活力的团队,为公司的发展和成功提供坚实的支持。

公司团建策划方案8篇

公司团建策划方案8篇

公司团建策划方案8篇公司团建策划方案1一、时间地点等基本情况:(1)时间;根据公司的性质,一般大多数选择周六日,如果去外地的话建议2-3天;(2)地点:现在是夏天的开始,天气非常炎热,选择一些水上基地或者阴凉的基地较为合适;(3)主题:以轻松简单项目为主(激烈运动太热、太晒,大多数参训人员肯定不喜欢);二、活动策划的目的要明确:(1)帮助参加者认识自我,激发个人潜能,客观地进行自我定位;(2)增强自信心,克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力,更客观的面对工作与生活的挑战;(3)采取有效的措施改善人际关系,学会关心、激励、相互信任;(4)使大家融洽的与他人及群体合作,达到团体一致性,并形成团队成员间配合默契,形成积极向上、团结互助的团队气氛.三、基地介绍:(1)主要以拓展游戏游玩为主,环境要相对干净,清爽;(2)吃饭的标准都是300-500元/桌(十菜一汤);(3)住宿采取的是标间1.2米的床;(4)基础的拓展游戏道具(如毕业墙、背摔台等);(5)会议室(有投影仪、话筒、音响等设备);四、具体的行程安排:(拿3天2晚的活动举例)Day1 ----(1)09:00——所有人去到基地集合;(2)09:00-10:00——放东西,换衣服,军训军姿集合列队,破冰热身;(3)10:00-12:00——游戏拓展、队内宣誓、餐前训;(4)12:00-13:30——午餐时间,稍作休整;(5)13:30-14:30——军训拉练,入营篇;(6)14:30-17:00—游戏拓展,团队展示;(7)17:00-18:00——晚餐。

稍作休整;(8)晚上一一篝火晚会;Day2 ----(1) 08: 00-08:30, 起床吃早餐;08: 30-10:30, 做热身游戏,破冰分组;(3) 10;30-12:00, 神笔马良;(4) 12:00-13:30, 午餐时间,稍作休息;(5) 13:30-17:00, 主体团建:部落战争;(6) 17:00-18:30;晚餐+休整Day3 ----(1) 08: 00-08:30, 起床吃早餐;(2) 08: 30-10:30, 做热身游戏,破冰分组;(3) 10;30-12:00, 景区定向活动;(4) 12:00-13:30, 午餐时间,稍作休息;(5) 13:30-16;00, 拓展团建游戏,合影留念;(6) 16:00,开始返回自己温馨的家五、具体拓展游戏的介绍:举例说明:(1)神笔马良A、游戏玩法 ----在地上放一张一平米大的纸。

部门团建活动方案【优秀7篇】

部门团建活动方案【优秀7篇】

部门团建活动方案【优秀7篇】(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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公司团建活动方案五篇

公司团建活动方案五篇

公司团建活动方案五篇确保活动顺利开展,往往需要预先制定好活动方案,活动方案指的是为某一次活动所制定的计划类文书。

以下是小编整理的公司团建活动方案,希望可以提供给大家进行参考和借鉴。

公司团建活动方案120__年已经到来,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司决定于__年x月x日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、年会主题增加公司于员工之间的凝聚力二、年会地点办公区大会议室三、年会时间安排(1)年会策划及准备期:本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

(2)年会协调及进展期:本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。

(3)年会倒计时期:本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。

(4)年会正式演出时间:__四、年会节目报名方式1、及时通报名、电话报名、现场报名。

2、联系人:__x3、联系方式:__五、参会人员__x六、年会节目要求1、歌曲类(1)喜庆、祥和、热烈的歌曲。

(2)青春、阳光、健康、向上。

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈。

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等。

(4)相关歌曲的伴舞。

3、曲艺类(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品。

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等)。

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限。

5、提倡跨部门组合报名。

七、年会进行流程1、参会人员入场。

2、主持人宣布年会开始。

3、总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工。

4、表彰:各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖。

5、优秀员工发言。

6、联欢会节目表演。

7、互动小游戏。

8、闭幕词。

公司团建活动方案2一、活动背景1、基本情况简介:本次活动为该公司迎新年联欢会,人数为五十人左右,需要边吃饭边抽奖,并穿插游戏及文艺表演,时间约为四个小时;2、主要执行对象:公司经理、总经理、董事及董事长及各部门员工;3、组织部门:公司各部门;二、活动目的、意义和目标为了全体员工在一个创意的联欢会上充实愉快。

团队建设的策划的方案(5篇)

团队建设的策划的方案(5篇)

团队建设的策划的方案(5篇)百年寿限不准有,百年计划不可无,为了达到公司的任务目标。

我们要专注投入到方案的准备中去,方案可以为工作中严密的论证和决策提供依据。

团队建设的策划的方案(篇1)秋天,一个收获的季节。

在一场招骋会后,好运来公司迎来了自已的收获季节,经过层层筛选,一批非常优秀的新员工了加入长沙好运来物流公司团队。

一、活动人员:长沙好运来物流公司全体员工二、活动目的1、欢迎新同事的加入,帮助其尽快融入公司的同时培养和建立新员工对本公司的信任感和归属感。

2、加强公司员工的凝聚力和向心力,调动员工的热情和斗志。

3、增强组织活力,改善组织文化,提升组织整体沟通与协调精神和能力。

三、活动时间:四、活动地址:定为“想唱就唱”一楼歌厅五、主持人:赵梅、屈超六、活动流程:1、新入职员工介绍:(新员工)2、新入职员工代表讲话:(粟娟)3、欢迎词:(董事长梁基炎)4、活动互动:1)踩汽球:将汽球捆绑在脚上,相互踩对方的汽球,时间一分钟,以谁脚上的汽球最多为胜。

2)走台:参与者头上顶着一本书,然后让他从台左走到台右,期间手不能扶书,不能让书掉下来。

(这个游戏的参与者是男性比较有欣赏的噱头哦)3)两人三足:每个部门派出两名员工,一人的左脚与另一人的右脚绑在一起,进行比赛,先到目的地为胜,这个活动考验的是部门员工之间的默契配合。

4)脑筋急转弯:员工轮流出题,采取抢答有奖方式,如果答错,要求献唱一首或者说一个笑话。

连续答对3题者,可得到公司奖励小礼品一份。

5、自由活动七、活动注意事项:1、安全事项2、活动必须着工装参与八、活动组委会:活动采购:曹春芳、王艳九、活动道具:1、汽球:2包2、书本:2本3、捆绳:2捆4、礼品:10份十、其他采购:零食(西瓜子、花生、葵花籽、梅子、熟食、薯片、苹果、香蕉、枣子、饮料)十一、经费申请2000元十二、活动结束,各部门领导确保员工安全到家。

团队建设的策划的方案(篇2)为响应大学生社团文化节的号召,为学院发掘羽毛球人才。

公司团建活动方案

公司团建活动方案

公司团建活动方案公司团建活动方案(通用10篇)为了确保工作或事情顺利进行,我们需要事先制定方案,一份好的方案一定会注重受众的参与性及互动性。

那么问题来了,方案应该怎么写?下面是店铺为大家收集的公司团建活动方案,欢迎大家分享。

公司团建活动方案篇1为体现公司企业精神,增强员工的团结协作感,促进员工之间的沟通,计划5月份组织员工举行踏青活动,具体如下:一、活动意义:提高大家积极性,促进员工之间的沟通,让员工放松心情,增强集体凝聚力和团队精神。

二、活动时间:20xx年5月26日星期六上午7点出发三、活动口号:放松心情、团结协作!四、活动地点:略五、参加人员:略六、活动费用:预计4000—5000元1、人员餐费计划30人x50元=1500元2、车辆费用:预计600元(提供活动车辆者每车补助100)3、矿泉水:60元4、应急药品:30元5、临时备用:500元6、奖品费用:1500元七、活动内容:为了让大家彼此都能尽快熟悉了解,活动期间要进行部分团队游戏,活动结束后要进行集体拍照。

八、注意事项:1、所有人员应注意安全,不允许单独行动。

不允许抽烟,现在是防火期。

2、爬山时间为2个小时,2个小时后返回山庄进行其他活动。

3、所有垃圾斗装到食品袋中,不允许随意乱扔。

4、行为举止大方得体,注意维护公司形象,不在风景区里大声喧哗,乱扔垃圾,破坏公物,破坏环境。

5、期间出现任何突发情况时,要及时上报负责人,负责人及时处理好应变工作。

6、在游玩中,请各组确认人数、注意安全。

7、必须严格遵守时间规定,并准时到达集合点,及时清点人数。

一切听从负责人的安排。

8、请您保管好自己的行李。

特别是手机、钱包及其他贵重物品。

并应时刻提醒自己不要遗忘物品。

九、活动负责人:xx第一队队长xx野狼队第二队队长xx雄鹰队第三队队长xx鳄鱼队活动工作人员:xx、xx、xx活动摄影:xx活动策划:xx公司团建活动方案篇2一、活动目的通过拓展活动来拓展企业人员的潜能,提升和强化个人心理素质,帮助企业人员建立高尚而尊严的人格;同时让团队成员能更深刻地体验个人与企业之间,下级与上级之间,员工与员工之间唇齿相依的关系,培养整体作战的全局意识和合作精神,提高团队绩效,激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力,使团队更富凝聚力。

公司团队团建活动方案7篇

公司团队团建活动方案7篇

公司团队团建活动方案7篇公司团队团建活动方案7篇为了确保活动顺利进行,时常需要预先开展活动方案工作,活动方案是对具体将要进行的活动进行书面的计划。

那么问题来了,活动方案应该怎么写下面小编带来公司团队团建活动方案7篇,希望大家喜欢。

公司团队团建活动方案篇1一、活动背景秋天,是一个美丽的季节,在这个美丽的季节里,落叶纷纷,大雁南飞、瓜果飘香,为什么在这个季节里我们不去亲近大自然,去看看那金色的菊花,看看那硕大的瓜果那就让我们出发吧,向树林进发,向大自然进发,向田野进发。

走,让我们秋游去!去看看那神秘的大自然!在这秋高气爽的季节里,带大学生出去秋游是件很有意义的事,不仅让大学生走进大自然,感受秋天绚丽多姿的美景,同时也可对青年大学生进行各方面的教育。

二、活动目的充实会员周末生活,让会员感受协会氛围,会员之间相互认识了解,加深交流,更好地融入协会,增强协会凝聚力。

通过秋游放飞童心,培养会员热爱大自然的情怀;通过亲近大自然,可以培养会员关心同伴的爱心;通过秋游可能对会员进行安全教育;通过精心组织的互动活动,培养会员的合作意识;三、活动地点展览馆,玄武门,情侣园四、活动组织:1、活动总负责:海鹰辩论社、经贸辩论社、交通辩论社2、活动策划书:海鹰辩论社策划部3、活动时间:11月13日4、参加人员:三校辩论社成员5、乘车路线:旅游公司专车、地铁五、活动行程安排_六、注意事项(1)上下车能有序排队,不拥挤,就座时能互相谦让。

不在座位上打闹,不将手、头等伸到车窗外。

(2)不在公共场地乱丢果皮纸屑。

(3)一切行动听指挥,如有事情必须先向组织人报告。

手机保持开机,好找人。

(4)自由活动时能开展一些有益、有趣、有序的活动,不作危险游戏。

(5)不暴饮暴食,注意饮食卫生。

(6)关于本次活动的未尽事宜,辩论社将另行通知。

七、活动经费车费暂定20元备注:午餐自备八、活动前期准备1、会员选择项目,十一月10号前报至各自各部长处。

2、各部长将统计结果报会长,确定出游项目,并迅速通知各会员。

公司团建活动方案(共7篇)

公司团建活动方案(共7篇)

篇一:团队建设活动方案团队建设活动方案一、组织人员分工指挥员:总经理培训师:副总经理裁判员:行政经理二、团队比赛1、破冰活动时间:20分钟活动目的:打破隔阂、建立相互熟知、相互信任的团队氛围。

相互之间的沟通是树立这种信心的基础,一旦信任完全建立,你会感觉到团队的工作气氛是那么的轻松、愉快。

活动内容:1、将所有成员分为三组,让每组队员围成一个向心圆,直径2—米,选一位队员站在中央。

2、每个人伸出自己的双手,中央的队员则双手抱在胸前,并做出以下的沟通对话。

中心队员:“我叫(自己的名字),我准备好了,你们准备好了没有”全体团队成员回答:“准备好了。

”培训师“我倒了”全体团队成员“倒吧!”3、这时整个身体完全倒在团体成员的手中,这时团队成员把中央队员顺时针推动两圈。

4、建议小组中的每位成员都来试一试。

5、要求在圆中央的人倒下时应保持身体直立,并不要打开双手,以免伤及他人。

2、毕业墙时间:20分钟活动内容:将所有人员分成三至四组。

在规定的时间内,每一组的所有人只凭借相互间的合作,从地面攀上离地高达米的墙顶。

如果有一个人没有攀上或超过了规定的时间,那么所有的人将不能毕业,也就是说有一个上不去则全体失败。

如果每组都在规定时间内完成任务,则选择利用时间最短的那一队为获胜组。

活动目的:主要是激励和强化顽强的斗志和互助取胜团结必胜的信念。

协作系数:★★★★★体能要求:★★★危险系数:★★3、过软桥时间:60分钟活动内容:一段软梯挂在山坳的两端。

队员必须利用绳梯从山坳的一端走到山坳的另一端。

共分成三至四组,各组经过团队协作使组里全员在最短的时间内通过软桥。

活动目的:打破心理舒适区生理反应,遇到危机的退缩趋势,突破自我心理舒适区—跳跃成功,团队激励的作用,也能帮助员工突破心理舒适区。

协作系数:★体能要求:★★危险系数:★★4、解手链形式:10人一组时间:20分钟活动内容:1、让每组成员围着站成一个向心圈。

2、先举起自己的右手,握住对面那个人的手;再举起自己的左手,握住另外一个人的手;现在组员面对一个错综复杂的问题,在不松开的情况下,想办法把这张乱网解开3、告诉大家一定可以解开,但答案会有两种。

团队建设活动方案(精选7篇)

团队建设活动方案(精选7篇)

团队建设活动方案(精选7篇)为全面提升公司安全管理人员的能力素质,推动公司安全管理团队建设,制订本方案。

一、安全管理人员任职条件:凡具备以下条件之一者方可任职公司安全管理人员:1、具备高中、中专以上学历,2年以上化工行业生产从业经历,且有从事主操作或班长的工作经验。

2、具备化工化学类、安全工程类或其它相关专业中等职业教育以上学历,2年以上化工行业生产或技术岗位从业经历。

3、取得化工化学类技术员以上专业技术职称者,1年以上的化工行业生产经历。

4、取得国家注册安全工程师执业资格证书者。

二、等级划分标准及待遇当安全员岗位出现空缺时人力资源部在全公司范围内发布招聘通知,由人力资源部、安全环保部、分厂生技科、分管安全环保科共同面试选用。

三、新入职安全员的培训新入职安全员在任职3个月内实行“师带徒”模式培训,由安全环保科长或副科长为担任师傅,由师傅制订学习计划,对徒弟进行培训。

三个月内徒弟应掌握以下内容:公司安全管理制度、分管区域基本生产工艺、重大危险源的基本情况,熟练应用各种应急防护器材、设备电气基本知识、基本风险辨识能力、特种设备及安全设施主要参数等基本安全知识。

安全环保部根据学习计划每月对新入职安全员专业知识学习情况进行检查考核,连续三个月全部考试合格,方可出徒转为合格安全员。

四、安全管理人员专业技能提升1、4月30日前对各车间安全岗位薪资、现任安全管理人员适岗能力、专业水平进行统一评估,根据评估结果确定安全管理人员的岗位薪资。

对于现任安全员评估后达不到合格标准的安全员,由安全环保科制订培训提升计划,采用与合格或优秀安全员结对帮扶的方式进行专业技能提升,安全环保部进行跟踪检查培训落实情况,经考试合格后,方可享受岗位薪资,不合格的调离安全员岗位。

2、各厂区按照安全管理人员的任职条件,在主操作中选拔出后备车间安全管理人员,建立后备安全员梯队,协助安全管理人员做好车间安全管理工作,并接受公司和分厂级安全培训考核。

公司部门团建活动方案(推荐5篇)

公司部门团建活动方案(推荐5篇)

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第一篇:公司团建活动策划方案一、活动目的为促进部门、员工间沟通交流,增进部门、员工间感情,提高部门及员工合作精神及团队协作意识,增强团队凝聚力,丰富员工文娱生活,缓解工作压力,实现劳逸结合,体现公司对广大员工的关爱,增强员工对企业的归属感,特制订此方案。

二、参与对象全体在职员工三、活动时间、地点每两个月1次,地点根据当期活动内容具体安排四、活动内容(一)卡拉OK比赛见十佳歌手大赛策划案(二)乒乓球赛1.比赛项目:男子单打、女子单打2.比赛办法2.1执行国家体育总局审定的《乒乓球竞赛规则》及有关规定;2.2所有比赛均采用单轮淘汰加附加赛;2.3使用直径为40mm的“红双喜”黄色乒乓球,球拍可自备也可以使用公共球拍。

3.规则3.1通过抽签决定对阵双方,若剩余一人,则该名选手直接晋级下一轮。

如任何一方在比赛中缺阵或构成弃权条件(特殊情况经裁判委员会裁决),则另一方不需要经过比赛即可晋级下一轮;3.2比赛采用每局11分制,若为10平,率先连续得2分者当局3.3初赛采用单场三局两胜制,胜出者进入下一轮;如此循环,直至产生最后4名选手,进入半决赛;3.4半决赛采用单场五局三胜制,胜出者进入决赛,淘汰者参加季军争夺战;3.5季军争夺战和决赛均采用单场七局四胜制,最终决出1-4名。

4.奖项设置冠军奖金1000元,亚军奖金800元,季军奖金500元,第四名奖金200元5.物料直径为40mm的“红双喜”黄色乒乓球20个,乒乓球拍2副,秒表1个,记分牌1套(或小白板)(三)短跑接力赛1.比赛项目:男女混合接力2.比赛办法2.1以部门为单位,每个部门最多只可报名一支队伍报名参赛,每支参赛队伍必须是男女选手各3名,人数少于40人或性别比例、年龄结构严重失衡的部门可组成联合队报名参赛,联合队伍最多两个部门组成;2.2比赛路线为游客中心至牛王岭;2.3每名参赛选手的路程为200米,交接棒区域距离为20米。

提升团队凝聚力的公司团建方案详解

提升团队凝聚力的公司团建方案详解

提升团队凝聚力的公司团建方案详解为了进一步提升公司的团队凝聚力,我们制定了一系列的团建方案。

通过这些方案,我们旨在激发员工的合作意识、增强彼此之间的信任和理解,并营造积极向上的工作氛围。

下面将详细介绍这些团建方案。

1. 团队合作项目团队合作项目是一种有效的方式,能够培养团队意识和合作精神。

我们安排了一系列的团队合作项目,例如团队拼图比赛、绳子扣环游戏、智力挑战等。

通过这些项目,团队成员将被组合成不同的小组,他们需要相互合作、沟通并解决问题。

这些活动不仅能够加强团队凝聚力,还能培养员工的领导能力和团队合作能力。

2. 团队建设培训我们也计划提供团队建设培训,为员工提供专业的培训课程,以提高他们的团队合作技巧和领导能力。

这些培训涵盖了团队沟通、决策制定、问题解决和冲突管理等方面的内容。

通过这些培训,员工将学会如何更好地与团队成员合作,有效地解决问题,并在团队中发挥自己的潜力。

3. 团队活动除了团队合作项目和培训,我们还计划组织不同类型的团队活动,以促进员工之间的交流和互动。

这些活动可以包括户外拓展训练、趣味运动会、户外野餐以及文化艺术活动等。

通过这些活动,员工可以放松身心,愉快地与团队成员相处,加深彼此之间的了解和信任。

4. 团队分享会我们还将组织定期的团队分享会,通过员工的分享和故事,鼓励团队成员相互倾听和学习。

这些分享会可以涵盖个人成长、专业技能、团队合作等方面的话题。

员工可以分享自己的成功经验和团队合作心得,帮助团队成员更好地理解和认识彼此,并且从中获得启发和动力。

5. 团队奖励计划为了激励员工的积极表现和团队合作精神,我们计划设置团队奖励计划。

这些奖励可以是实物奖励或者是荣誉证书,旨在表彰团队中表现出色的成员以及卓越的团队合作。

通过这些奖励计划,我们希望鼓励员工持续努力,不断提升团队凝聚力和工作效能。

总结:通过上述的团建方案,我们相信可以提升公司的团队凝聚力。

这些方案将激发员工的合作意识,加强彼此之间的信任和理解,并形成积极向上的工作氛围。

团队建设活动范本

团队建设活动范本

团队建设活动范本一、活动背景在当今社会中,团队合作已经成为了各个领域中必不可少的一部分。

为了促进团队成员之间的合作与沟通,提高团队的凝聚力和执行力,公司计划举办一次团队建设活动。

本文将根据这一目标,为大家提供一个团队建设活动的范本。

二、活动目标1. 提高团队成员之间的互信和合作能力;2. 增强团队的凝聚力和集体荣誉感;3. 加强团队成员的沟通与协调能力;4. 培养团队成员的创新意识和问题解决能力。

三、活动内容1. 冰雪挑战游戏在冰雪挑战游戏中,团队成员需要在时间限制内合作完成一系列任务,如攀登冰山、穿越冰河等。

这个活动可以锻炼团队成员的勇气、团结和团队协作精神。

2. 乐高建设竞赛乐高建设竞赛是团队建设活动中一项非常典型的任务。

团队成员将根据给定的乐高积木,合作完成一座指定的结构,如高楼大厦、桥梁等。

通过这项活动,可以培养团队成员的创新思维、合作意识和问题解决能力。

3. 智力拓展游戏智力拓展游戏是一种增加团队成员沟通与协作能力的活动。

通过解决一些智力难题和谜题,团队成员需要相互合作,分享思路,找出解决问题的方法。

这样的活动可以增进团队成员之间的交流和合作,提高整体团队的智力水平。

4. 团队拓展训练进行一系列的团队拓展训练,如团队角色扮演、情景模拟等。

这些训练可以帮助团队成员认识到自身在团队中的作用和责任,提高团队成员的沟通能力和决策能力。

四、活动流程1. 活动前准备确定活动的具体内容和时间,组织相关设备和物资的准备,并将活动的目标和规则向团队成员进行说明。

2. 活动进行根据活动的内容,按照预定的顺序进行各项活动任务,确保每个团队成员都有机会参与和贡献。

3. 团队讨论与反思活动结束后,进行团队讨论和反思,总结活动中的成功经验和问题,并提出改进的建议。

4. 活动总结撰写活动总结报告,附上活动照片和团队成员的反馈意见,为以后的类似活动提供参考。

五、活动评估根据活动的目标和团队成员的反馈,进行活动的评估。

公司团建活动方案(15篇)

公司团建活动方案(15篇)

公司团建活动方案公司团建活动方案(15篇)为了确保事情或工作能无误进行,通常需要提前准备好一份方案,方案是在案前得出的方法计划。

我们应该怎么制定方案呢?下面是小编为大家整理的公司团建活动方案,仅供参考,欢迎大家阅读。

公司团建活动方案1活动方案一盲人方阵项目概述:这个项目的名称叫盲人方阵,也叫黑夜协作,这是一个以团队挑战为主的项目。

人数时间:团队挑战人数:14人左右项目完成时间:90分钟项目布课时间:10分钟项目挑战时间:40分钟回顾总结时间:40分钟学习目的:1、培养团队成员的沟通意识,提高沟通技巧和决策能力;2、感受特殊情境下完成任务的合作方式;3、了解团队领导人的领导风格对完成任务的影响和重要作用;4、培养学员科学的思维方式和对知识的运用能力;5、使学员理解角色定位及尽职尽责的完成本职工作的重要性;6、理解“失与得”的辨正关系。

盲人方阵拓展训练项目游戏规则:1、为了真实的表现情境,所有的人现在戴上一个眼罩,为了使我们的活动有价值,所以必须确认完全不能看到亮光;2、现在我向大家介绍你们的任务,在你们附近不超过5米的范围内有一堆(捆)绳子,在我宣布开始后把它找到,并在40分钟内,把它围成一个最大的正方形,组好后,所有人相对均匀地分布在这个正方形的四条边上;3、你们所做的这个正方形是一件价格极高的产品,其他许多队伍也做了同样的正方形,你们要和他们一起竞标,并以足够的理由证明产品的优势;4、整个活动中任何人不得摘去眼罩,戴上眼罩后应将双手放置身前,不得背手行走,严禁蹲坐在地上;5、当你们确认提前完成后,将绳踩在脚下,并通知拓展教师,得到准许后才可以按照拓展教师的要求摘下眼罩。

安全监控:1、要求地面平整,周围没有障碍物,以保证学员的安全;2、学员戴上眼罩后应将双手放置胸前,不得背手行走,严禁学员蹲坐在地上;3、不要让绳子绊倒学员,不要猛烈甩动绳子以免打到学员面部;4、及时阻止学员向不安全地带移动;5、提醒学员摘下眼罩时背对阳光,先闭一会再慢慢睁开眼眼睛;6、暑天尽量避免在烈日下或其他恶劣天气下完成任务。

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团队建设方案
1:活动目的:
通过一系列的团队素质活动,增强学员对团队和他人的信任感,培养团队协作精神,以及压力的释放的方法,以此让学员有更积极乐观的心态来面对生活和工作。

2:活动概况
(1)活动主题
快乐工作,心中有梦;团结奋进,开拓创新;
(2)活动地点
江苏常州东方侏罗纪公园(游玩期间会组织几个团队建设的小游戏增强团队意识)(3)活动时间
2011年10月份
(4)活动对象
工程技术中心全员(注:可带家属,门票费用与餐费自理。


另:工程技术中心副主任级以下员工参选优秀员工,当选优秀员工者可另享有温泉一次。

游戏一:破冰、分组
扑克分组
目的:分组
材料:一副扑克牌
活动程序:
1、指导者给每一位成员发一张扑克,这张扑克的花色只有他本人知道,不可以让他人看到;
2、按照座位顺序依次上台用肢体语言来表达出你的花色,其他学员也不可以提问,整个活动过程所有人都不能说话;
3、其他成员要认真的观察,用肢体语言表达完自己的花色后,站在认为跟自己是同一花色的成员后面,站成一排;
4、最后所有人都介绍完之后,看有没有人站错队伍的,如果有要为他应属的团队做出一个贡献,形式和内容由该小组集体决定。

5、确定好小组后,每个小组给自己组取个名字。

分享:1、站错队的人,为什么会站错——自己对别人的理解不够还是别人表达的不够清楚
2、如果是表达不够清楚的——沟通的准确性
游戏二:团队建设
活动:同舟共济
活动目的:本游戏主要为培养成员团结一致,密切合作,克服困难的团队精神;培养计划、组织、协调能力;培养服从指挥、一丝不苟的工作态度;增强队员间的相互信任和理解。

形式:6人为一组
时间:30分钟
材料与场地:每组报纸20张,胶带一卷,空地
操作程序:
1、每组利用报纸和胶带制作一个可以容纳全体成员的封闭式大圆环,将圆环立起来全队成
员站到圆环上边走边滚动大圆环。

(可以先给学员看下效果图,让他们做船的时候有个参照,另外一定要求船的宽度必须保证所有成员的脚在上面,如果脚碰到地面就算溺水,属于扣分行为)
2、全程进行记时比赛,从做“船”至到达目的地,如果“船”在中途破了,全组许停下来
将“船”修好,再继续前进,但记时不断,最后船必须保持完整。

3、速度最快的一组,每位组员将获得一个小礼物作为奖励。

分享:1、在做船时是怎样分工合作的呢?你在你们小组任务完成中做出了哪些贡献?
2、船在前进中,你们是怎么做的,为什么要那样做?
3、一个团队中的我们保持一致很重要。

游戏三:情绪释放
活动:说出你的烦恼
活动时间:40分钟
材料:A4报纸若干张,中性笔若干只
活动规则:1、小组成员围坐成一个圈,给每一位学员发一张A4的白纸
2、每位成员在白纸上面写下自己近段时间最感烦恼,或者最困难,最有压力的,并且不知道该如何解决的问题(记住白纸上面不用写下姓名、部门,只要写出问题)
3、指导者将小组的问题收上来,打乱顺序后,再发给小组成员每人一个问题,记住不同拿自己的问题
4、每个人在拿到的问题上面写下针对这个问题的建议,和鼓励的话;写完后按顺时针的方向传给下一位成员,当拿到自己的问题时,不用写,直接传递下去。

5、所有成员都写好后,再由指导者将问题收上来,发给问题所有者。

分享:1、分享大家给他的建议
2、分享自己得到大家关心和帮助的感受
3、和给他建议的成员拥抱以示感谢
活动:千千结
活动时间:10分钟
活动规则:
1、所有成员手牵手围成一个圈,并要求所有成员一定记住自己的左右手分别牵的是那位成
员的手。

2、指导者下令所有成员都松开自己的左右手,在圈内走动,和在组织中还没有交流过的成
员握手、拥抱,但直到指导者叫停时,所有成员都停止走动,原地不动。

3、在不动的情况下,去牵原来的左手和右手的成员,一定不能牵错。

当所有成员都牵好之
后,开始结节,解开后变为原来的圆圈。

目标:
通过团队建设,更好地实现目标,强化团队激励及控制,提高战斗力,增强生命力,激发创造力。

活动总结:不管我们工作的道路上有多少结,只要我们能团结一心、齐心协力,任何困难也阻挡不了我们的前进。

活动具体时间安排
1. 集合时间:早上07:30
2. 集合地点:新日阳光广场
3. 出发时间:08:00准时出发
4. 目的地:09:00到达江苏常州东方侏罗纪公园
5. 中餐自理
6. 返回集合时间:下午17:00准时在公园入口集合。

7. 18:00 就餐。

组织纪律及注意事项
1.安全第一———每次活动中至少说三次“安全第一”,出发前、出发时、下撤之前;
2.知会———活动前,确认好自己的小组成员,根据小组成员的体力选择合适的游玩路线,出发前请互相把电话号码留给小组组长及成员;
3.守时———遵守活动时间安排,是对组织者和大家最基本的尊重;
4.行动———一切行动听小组组长指挥,步调要一致统一;
5.环保———垃圾袋随身携带,环保从我做起;
6.自助———自己的装备自己背。

户外中提倡互助,不赞成做“奶妈”;
7.互助———一起出去,安全回家,发扬团队协作精神;
8.冷静———遭遇意外要冷静,不惊慌、乱走,及时联系同伴并等待救援;
注:分8个小组,各小组成员游玩期间跟随组织,不得私自脱离组织。

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