【调研问卷模板】护理专业学生就业价值取向的调查与分析
护理专业毕业生就业意向调查分析
护理专业毕业生就业意向调查分析作者:赵小玉易涛沈博来源:《中国校外教育·理论》2009年第01期(1.四川成都医学院护理学院,四川成都;2.成都电子科技大学电子商务专业,四川成都)摘要:为了解护理专业毕业生的择业心态,以引导其成功就业,本文通过对我院2008届护理专业毕业生就业意向的调查,分析毕业生求职意向,找出毕业生求职中存在的问题,针对性地开展就业指导和服务,以提升毕业生就业质量。
关键词:就业求职毕业生近年来,高校毕业生人数的总量和增幅达到了历史新高。
2006年我国高校毕业生人数为413万人,比去年增长20.71%,2007年高校毕业生达到495万,比2006年增长22.19%,2008年毕业生达到559万。
据劳动部门的数据统计,每年城镇新增就业岗位约900万,其中适合大学生的岗位远远不足毕业生的数量,社会整体就业压力造成了高校毕业生巨大的就业压力。
为了解护理专业毕业生的需求,有针对性地指导护理专业毕业生顺利就业,我们于2008年6月,对我院护理专业255名学生进行了求职意向调查。
一、调查对象与方法本次调查对象主要针对2008届护理专业毕业生,采取问卷调查方式。
问卷设计以教育部高校学生司“关于高校毕业生择业行为及其意向的调查”为基础,结合护理专业学生特点,进行增加、删减,共发出问卷255份,回收有效问卷255份,回收率100%.二、结果与分析1.毕业前的计划调查显示,我院2008届毕业生在毕业去向的计划上主要集中在“直接就业”,占84.7%,少数人选择自己创业和考研。
这说明,多数毕业生较为清晰地认识到当前和今后一段时间内求职择业的严峻形势,因此,希望较早地抓住机会实现就业,“先就业后择业”、“先就业后发展”成为毕业生首选指导思想。
2.择业的考虑因素从毕业生“择业首要考虑的因素”这一问题的回答来看,选择“收入与福利”的占38.4%,“社会需求与自我发展”的占18.31%,“就业城市与工作环境”的占17.7%,“个人兴趣爱好”的占10.7%,“与所学专业对口”的占8.1%,“职业优越与晋升机会”的占5%。
护理专业毕业生就业意向调查分析
占2 . % 缺乏求职技巧锻炼的占 1 .% ; 9 7 认为社会不公 福 利 ” 占 3 . % ,社 会 需 求与 自我 发 展 ” 占 1 . 1 , 就 业 城 市 与 工 是社会关系不足 , 3 3 ; 的 84 “ 的 83% “ 作环境 ” 占1 . %, 个人兴趣爱好 ” 占 1 .% , 与所 学专业对 口” 的 77 “ 的 07 “ 的 平的 占 1. % ; 3 7 感觉自身能力不足的占7 3 ; .% 还有 4 3 . %的认为没有 明确 占 8 1 ,职 业 优 越 与晋 升 机会 ” 占 5 。 由此 可 见 , 入 与 福 利 是 我 院 的求 职 目标 。这 说 明 , 供 有 效 的 需 求信 息 和 加 强就 业 能 力 训 练对 毕 业 生 .% “ 的 % 收 提
就 业 , 们 于 20 我 0 8年 6月 , 我 院 护 理 专 业 2 5名 学 生 进 行 了 求 职 意 向 绍 的 占 7 1 。选 择 其 它 途径 的 占 8 , 对 5 .% % 由此 可见 , 然 大 部 分 毕 业 生 认 识 虽
调查。
一
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调 查 对 象与 方 法
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2 择 业 的考 虑 因素
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护理专业就业情况调查与分析怎么写
护理专业就业情况调查与分析引言护理专业是医学领域中一项重要的职业。
在当今社会,护理专业的就业情况备受关注。
本文将以护理专业就业情况调查与分析为主题,研究目前护理专业的就业现状、就业趋势以及相关问题,旨在为护理专业学生提供有价值的参考和指导。
1. 就业现状分析护理专业作为一项急需的职业,就业市场一直相对稳定。
根据调查数据显示,护理专业的毕业生就业率一直保持在较高水平。
许多大型医院和医疗机构都需求大量护士和护理专业人才,使得护理专业就业市场供不应求。
然而,尽管护理专业的就业前景较好,但就业压力依然存在。
由于护理专业是一个多元化和竞争激烈的领域,导致一些毕业生在就业方面面临一定的困难。
毕业生的就业能力和专业技能在就业竞争中起着重要作用。
2. 就业趋势分析随着医疗行业的快速发展和人口老龄化的趋势,护理岗位的需求将会持续增长。
护理专业的就业趋势显示,未来几年内护理专业的就业市场将增加更多的机会。
另外,护理专业也出现了专业领域的分化和细分。
例如,儿科护理、老年护理、临床护理等专业方向正在逐渐兴起。
这些专业领域的发展为护理专业毕业生提供了更多的选择和发展机会。
3. 相关问题分析尽管护理专业就业前景较好,但仍然存在一些问题值得关注和解决。
3.1 培养质量问题:护理专业的培养质量直接影响着毕业生的就业竞争力。
一些高校存在教学资源不足、实践机会有限等问题,影响了护理专业学生的专业素养和实践技能的培养。
3.2 技能水平要求:如今,护理专业人才的需求越来越高,要求毕业生具备更多的技能和知识。
因此,护理学生需要加强实践操作能力的培养,提高自身的综合素质。
3.3 护理环境问题:护士的工作环境通常压力大、工作负荷重,容易导致身心健康问题。
这也是一些护士在职业发展中面临的挑战。
因此,提升护理工作环境和护理人员的福利待遇是一个重要的问题。
结论综合以上分析,护理专业的就业前景较好,但也存在一些问题需要关注和解决。
为了提高护理专业毕业生的就业竞争力,高校应注重培养质量,提供更多的实践机会;护理专业学生也应积极学习和实践,提高自身的专业素养和技能水平。
护理学专业学生择业意愿及就业取向调查分析
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同时 , 去小 城 镇 就业 者 多 于 本 科 学 生 ( < 不 P
00 ) .5 。从 能 接 受 的 收 入 水 平 上 看 , 、 科 学 生 本 专
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31 9
在实 习过程 中及 实 习结束 前 预 就业 情 况 比较无 统
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3 5卷
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2 结果
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大学毕 业生 的就业 问题 涉及 到个 人 、 家庭 和 国
计学 意义 ( 00 ) 多数 学生 的工 作仍 然 没有 确 P> .5 , 定 。但 本 科 学 生 参 加 招 聘 会 的 次 数 更 多 ( < P
0 0 ) 见表 1 .1 , 。 表 1 护 理专 业本科 学 生和 专科 学生预 就业 情况 比较
大学生护理调查问卷模板
尊敬的同学:您好!为了深入了解大学生在护理专业学习和未来职业规划方面的现状,以便为我国护理教育事业和人才培养提供有益的参考,我们特开展此次问卷调查。
本问卷采取匿名方式,所有数据仅用于统计分析,请您放心填写。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 性别:a. 男b. 女2. 年级:a. 大一b. 大二c. 大三d. 大四e. 研究生3. 专业:a. 护理学b. 其他二、专业学习情况4. 您对护理专业的兴趣程度如何?a. 非常感兴趣b. 比较感兴趣c. 一般d. 不太感兴趣e. 完全不感兴趣5. 您认为护理专业的学习难度如何?a. 非常难b. 比较难c. 一般d. 比较容易e. 非常容易6. 您在学习护理专业过程中,最感兴趣的课程是?a. 基础护理学b. 专科护理学c. 护理心理学d. 护理伦理学e. 其他7. 您认为护理专业最需要培养哪些能力?a. 临床操作能力b. 沟通能力c. 团队协作能力d. 研究能力e. 其他三、实习与就业情况8. 您是否有护理实习经历?a. 是b. 否9. 您认为实习对您的专业学习有什么帮助?a. 提高临床操作能力b. 增强沟通能力c. 提高团队协作能力d. 帮助了解职业发展前景e. 其他10. 您对未来就业有什么期望?a. 国有医院b. 私立医院c. 社区卫生服务中心d. 护理机构e. 其他11. 您认为影响就业的主要因素有哪些?a. 专业技能b. 学历c. 个人综合素质d. 社会关系e. 其他四、对护理教育的建议12. 您对护理教育有哪些期望?a. 增加临床实践机会b. 提高师资力量c. 优化课程设置d. 加强就业指导e. 其他13. 您对护理教育的改革有哪些建议?a. 加强国际合作与交流b. 提高护理专业地位c. 培养跨学科人才d. 强化职业道德教育e. 其他感谢您参与本次问卷调查!祝您学习进步,未来护理事业顺利!【调查结束】。
护理专业就业前景调查报告
护理专业就业前景调查报告一、引言护理专业是为社会提供健康和医疗服务的重要组成部分。
随着人口老龄化、慢性疾病增多等社会变化,护士的需求量也在不断增加。
本文将通过调查研究的方法,探讨护理专业的就业前景。
二、调查方法本次调查采用了问卷调查和面试相结合的方法。
问卷调查主要针对大学生和职业护士,通过调查问卷收集数据;面试主要针对用人单位和相关行业从业者,通过深度访谈获取信息。
共有500名大学生和200名职业护士参与问卷调查,同时进行了10个面试。
三、调查结果与分析1.就业机会调查结果显示,护士的就业前景较好。
87%的大学生和职业护士表示,在毕业或找工作时没有遇到大的困难。
这主要归功于需求量大,在医疗机构(如医院、诊所、养老院等)和社区卫生服务机构等领域都有很大的需求。
2.薪资待遇3.发展空间护理专业具有很大的发展空间。
调查显示,大部分护士都希望通过继续教育、职称评定等途径提升自己的职业发展,升职加薪的机会较大。
此外,护理专业还可以通过从事学术研究、管理工作等来实现全方位的发展。
四、面试结果与分析1.医院职位需求通过与用人单位的面试,我们了解到医院对护士的需求量较大,特别是专业技术过硬的护士更受欢迎。
因为护士在医疗过程中起到了至关重要的作用,缺乏优秀的护士会对医院的运营产生负面影响。
2.不同行业需求在面试了解到的行业中,养老院对护理人员的需求量最大,其次为社区卫生服务机构和医疗器械公司等。
随着老龄化的趋势不断加剧,养老院的需求量将会进一步增加。
五、结论根据本次调查的结果,可以得出以下结论:1.护理专业的就业前景较好,需求量大;2.薪资待遇在初入行时较一般,但随着工作经验和职称的增加,薪资会有所提高;3.护理专业具有较大的发展空间,通过学历提升和职称评定可以提高职业发展机会;4.医院是护士就业的主要场所,但其他行业也对护士有一定的需求。
六、建议1.护理专业的学生可以通过提高自身素质、增加实践经验等方式增加就业竞争力;2.护理专业的学生应关注多渠道就业,除了医院外,还应考虑社区卫生服务机构、养老院等领域的就业机会;3.在职护士应重视继续教育和职称评定,以提高自身的职业发展空间。
护理学专业学生择业意愿及就业取向调查分析
内容摘要
本次演示采用问卷调查的方法,选取湖南省内的护理学专业学生作为研究对 象。问卷主要包括学生的基本信息、从事老年护理工作的意愿以及影响因素等。 共发放问卷500份,回收有效问卷480份,有效回收率为96%。
内容摘要
通过统计分析发现,湖南省护理学专业学生从事老年护理工作的意愿普遍较 高。然而,在实际选择就业方向时,薪资待遇、职业发展前景等因素成为影响学 生决策的主要因素。此外,社会认可度低、工作强度大等因素也制约了学生对老 年护理行业的热情。
2、就业取向
结论和建议 根据调查结果,护理学专业学生的择业意愿和就业取向具有多元化特点。政 府和学校应加强就业指导和服务,帮助学生明确职业规划,提高职业技能和综合 素质。同时,学生应注重自身素质和品牌建设,增强就业竞争力。
2、就业取向
政府方面,应加大对护理学专业的投入,提高行业整体水平。一是制定相关 政策,鼓励护理学专业学生到基层医疗机构和边远地区工作,以缓解医疗资源分 配不均的问题;二是加强学校与医疗机构、企业等的合作,为学生提供更多的实 践机会和就业渠道;三是搭建就业信息平台,方便学生获取更全面的就业信息。
内容摘要
综上所述,湖南省护理学专业学生对从事老年护理工作持积极态度,但受到 多种因素的影响。因此,应从多个角度着手提高学生对老年护理行业的认知度和 归属感,从而为促进老年护理事业的发展提供有力支持。
谢谢观看
当前护理学专业学生在器官捐献意愿方面仍存在认知不足和意愿不强烈的问 题。对此,应加强器官捐献的宣传和教育,提高学生对器官捐献的认知度和接受 度。此外,对于死亡态度的现状,虽然大部分学生能理性看待死亡,但仍有一部 分学生对死亡存在恐惧和焦虑。对此,应通过心理辅导、死亡教育等方式,帮助 学生更好地面对和接受死亡。
医院对我院护理专业毕业生满意度调查与分析
医院对我院护理专业毕业生满意度调查与分析一、调查目的:本调查旨在了解医院对我院护理专业毕业生的满意度,探讨医院对护理专业毕业生的岗位需求及对其进行培训和职业晋升等方面的看法和期望,为我院护理专业的教育教学及毕业生的就业指导提供参考意见。
二、调查对象:本调查对象为近五年来我院护理专业毕业生在医院工作的护士,主要包括在编及临时工护士。
三、调查方法:本调查采用问卷调查的方式进行,共发放了100份问卷,涵盖了医院各科室。
问卷涉及医院对护理专业毕业生在以下几个方面的满意程度:1、专业素质和工作态度;2、技术操作能力;3、沟通协调能力;4、职业道德及团队意识;5、岗位承担能力;6、职业发展和培训机会。
四、调查结果:问卷共收回88份,有效问卷85份,回收率为88%。
以下是调查结果:医院对护理专业毕业生的专业素质和工作态度给予高度评价,其中67%的医护人员认为护理专业毕业生专业素质和工作态度良好,26%的医护人员认为很好,仅7%的人表达不够满意,这也说明了本院教育质量的优良。
医护人员对护理专业毕业生的技术操作能力整体持肯定态度,其中53%的医护人员认为护理专业毕业生技术操作能力良好,40%的医护人员认为很好,仅7%的人表达不够满意。
同时,也有部分医护人员提出了一些建议,如需要更加熟练掌握各项操作技能,增强操作流畅度。
五、结论:从调查结果来看,医院对我院护理专业毕业生的整体满意度较高,护理专业毕业生的专业素质和工作态度、技术操作能力、沟通协调能力、职业道德及团队意识、岗位承担能力等方面整体都得到了较好的评价。
但是也有部分医护人员提出了一些建议和意见,认为护理专业毕业生需要更多的专业培训和职业发展机会。
因此,我院应该依据医院的实际需求,加强对护理专业毕业生的教育和培训,提高其专业技能和沟通协调能力,同时也要注意护理专业毕业生职业发展的规划,为其提供更多的职业晋升机会和发展空间,从而更好地满足医院和患者的需求。
高职护理专业学生就业调研
高职护理专业学生就业调研为了更好地把握高职护理专业学生就业的新形势,增强学生就业的实效性和针对性,提高学生的就业率,笔者采取就业问卷调查的方式对学校2009级护理专业毕业生就业问题展开调查统计,并对调查结果进行总结分析。
本次高职护理专业就业问卷的调查对象为2009级护理专业1~3班学生,其中男同学有34人,女生116人。
共发放问卷150份,回收问卷138份,有效率为92%。
1 调查结果1.1 学生就业心态方面在调查问卷中主要从学生就业态度、就业影响因素等方面进行统计调查。
其中,在就业态度的调查中发现,7.1%的学生认为容易就业,42.9%的学生认为通过努力应该可找到工作。
结果显示,有近一半的学生认为当前护理专业就业环境良好。
在调查就业影响因素中,排在前三位的影响选项依次是:护理专业技能资格证书、求职培训指导及社会方面关系。
1.2 学生专业技能培训方面在调查就业时用人单位最关心毕业生的条件时,45.4%的学生认为专业技能为首要条件。
对调查所学专业前景如何时,81.2%的学生认为所学的专业很有前途较有前途。
当被问及要找到理想的工作,除学历文凭外,哪些证书比较重要时,100%学生选择护士资格证书。
对于高职护理专业来说,考取护士资格证书是学生对口就业必备的前提条件。
笔者所在学校2008级护理专业的学生护士资格证考试的一次过关率高达98.6%,这无疑为学生提高对口就业率提供了保障。
当然还有部分学生为增强自身的就业竞争力,还努力考取其他各种证书如医药商品购销员证书及康复按摩师证书等。
1.3 学生择业观念及就业途径方面在择业观念调查中,49.2%的学生选择一步到位,有固定收入的选项;35.5%的学生选择先就业,后择业;10.1%的学生选择不就业,继续深造;5.2%的学生选择自主创业。
在择业前学生考虑的首要因素调查中, 学生选择的前三位的选项为工作的稳定性、经济收入及个人发展机会。
当问及通过何种方式向用人单位介绍自己的情况时,92%的学生选择的是招聘会现场选项,还有85%的学生选择的是由学校推荐介绍。
【调研问卷模板】护理学专业学生对社区护理就业意向的调查研究
【调研问卷模板】护理学专业学生对社区护理就业意向的调查研究亲爱的同学:你好!感谢你参与我们的就业意向的调查,本次调查的目的在于研究目前护理学专业大学生对社区的就业意向进行调查,为今后的相关改进措施奠定参考依据。
请实事求是地予以填写。
本次调查只用于数据的统计分析,对于你的回答我们将严格保密,不会给你个人带来任何不利影响。
谢谢合作。
1. 性别男女2. 年龄____________3. 所在学校____________4. 你的学制学历四年制本科三年制大专五年制大专三年制中专二年制大专5. 你现在的年级大一大二大三大四6. 你的家庭经济状况月收入8000元以上月收入5000元-8000元月收入2000元-5000元月收入2000元以下7. 你学习过《社区护理学》这门课程吗?未学刚学学完并接受完临床实习8. 你觉得社区卫生服务的工作与你的专业联系紧密吗?紧密比较紧密联系不多没什么联系9. 你对社区卫生服务非常了解比较了解一般了解不了解10. 你的社区卫生服务的认识来源于(可多选)课堂教学课外讲座报纸、杂志、电视新闻网络实习或者社会实践曾接受过社区卫生服务其他11. 你认为下列哪些是社区卫生服务的基本功能(可多选)预防保健康复医疗健康教育计划生育技术12. 你对你所在地的社区卫生服务机构的了解程度很多一般很少没有13. 你想了解更多的关于社区卫生服务的知识吗?想了解可以了解不太想了解不想了解14. 你对你所在地的社区卫生服务机构发展前景感到乐观,很有信心比较乐观,有信心感到迷茫,没有信心心灰意冷,毫无信心15. 你认为社区卫生服务主要看重护理人员的哪些素质?(可多选)专业理论知识动手实践能力人际沟通能力管理能力观察能力团队意识个人品质16. 你认为社区卫生服务主要看重护理人员的哪些个人品质?勇于创新诚实、责任心强合作精神乐于参与竞争吃苦耐劳勇于奉献17. 择业过程中对你的决策影响最大的是父母老师朋友社会18. 你认为从事社区就业的主要目的是什么?(可多选)为使自身价值得到社会承认为生计需要为建立家庭奠定基础为充分发展自己的兴趣和爱好为社区发展做贡献为施展能力和完善人格为结交更多的朋友为提高人群的健康19. 你愿意到社区卫生服务机构工作吗?愿意暂时愿意,等待机会别无选择时才回到社区工作不愿意20. 你愿意或比较愿意到社区工作的原因是(可多选)地理位置离家距离,城市户口单位性质(机关事业,民营等)社会地位知名度高薪资福利可以个人发展空间大,可实现自身价值专业对口工作自由度高符合个人性格,兴趣爱好行业发展前景比较好,今后发展需要人际关系范围广易于转换单位或岗位艰苦但社会意义大不需要上夜班的单位随大流21. 你不愿意或不太愿意到社区工作的原因是(可多选)性别原因家庭背景个人的学习成绩不佳个人的实际能力低,没有工作经验经济收入与福利待遇低晋升慢社会关系复杂太辛苦工作环境小,技术水平低,无法得到较高层次的锻炼无法实现自身价值,个人发展机会少社会不认可22. 如果到社区工作,你的期待月薪是多少钱?1000元以下1000元-2000元2000元-3000元3000元以上23. 如果你到社区工作,你认为其他的待遇还应包括 ____________24. 若将来让你从事社区护理工作,你会.接受,努力适应工作不接受,跳槽工作后继续深造。
护理学就业调查问卷模板
尊敬的护理学专业学生:您好!为了更好地了解护理学专业学生的就业现状、需求以及就业意愿,我们特设计了这份调查问卷。
您的宝贵意见将有助于我们改进教学、提升护理专业人才培养质量。
本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于学术研究,请您放心填写。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 性别:(1)男(2)女2. 政治面貌:(1)中共党员(2)共青团员(3)群众3. 年级:(1)大一(2)大二(3)大三(4)大四4. 家庭经济状况:(1)一般(2)较好(3)较好5. 是否愿意从事护理工作:(1)愿意(3)不确定二、专业学习情况6. 您对护理学专业的兴趣程度:(1)非常感兴趣(2)比较感兴趣(3)一般(4)不太感兴趣(5)非常不感兴趣7. 您对护理学专业的基本知识和基本技能掌握程度:(1)掌握较好(2)掌握一般(3)掌握较差8. 您认为护理学专业需要具备哪些能力?(可多选)(1)沟通能力(2)团队协作能力(3)临床操作能力(4)心理素质(5)其他(请说明)三、就业意向9. 您是否愿意从事护理或与护理相关的职业?(1)愿意(3)不确定10. 您期望的就业单位类型:(可多选)(1)公立医院(2)私立医院(3)社区卫生服务中心(4)护理机构(5)其他(请说明)11. 您期望的就业地区:(可多选)(1)经济发达地区(2)经济欠发达地区(3)家乡(4)其他(请说明)12. 您期望的工资待遇:(1)5000元以下(2)5000-8000元(3)8000-12000元(4)12000元以上13. 您认为影响就业的主要因素有哪些?(可多选)(1)专业能力(2)实践经验(3)人际关系(4)家庭背景(5)其他(请说明)四、其他14. 您是否愿意到经济欠发达地区就业?(1)愿意(2)不愿意(3)不确定15. 您是否愿意到社区医院就业?(1)愿意(2)不愿意(3)不确定16. 您是否愿意到基层或偏远地区从事志愿服务?(1)愿意(2)不愿意(3)不确定17. 您对学校提供的就业信息是否满意?(1)非常满意(2)满意(3)一般(4)不满意(5)非常不满意18. 您认为学校在就业指导方面还有哪些需要改进的地方?(请说明)再次感谢您抽出宝贵时间填写这份问卷!祝您学业有成、前程似锦!。
护理学专业学生择业意愿及就业取向调查分析
护理学专业学生择业意愿及就业取向调查分析目的闡述和分析护理学专业学生未来的就业意愿和取向,帮助学生解答就业疑惑。
方法问卷调查,对护理学专业的毕业生就业意愿和取向进行调查,并对数据进行统计及分析。
结果护理学专业的本科生参加招聘的次数比专科护理专业生要多(P<0.01),说明本科护理学生的就业观比专科生合理,他们更趋向于先就业后择业,而专科护理学生则更加趋向于先择业后就业。
差异有统计学意义(P<0.05);本科护理学生注重个人发展,专科护理学生则注重薪酬(P<0.01);本科护理专业毕业生认为专业前途好,而专科生则认为无前途(P<0.01)。
结论培养学生对护理专业的职业认同感很重要,同时要加强正确择业和就业观。
标签:护理学;就业择业;职业选择随着我国社会和经济的发展,人们对医疗护理行业的需求也在日益增加,而且对医疗护理行业从业人员技能的要求也在提高,因此就护理专业本身而言,其需求量还是较大的,也就是说,护理专业毕业生的就业形势相比于其他行业而言是比较乐观的。
但是很多护理专业的毕业生在就业之前缺乏正确合理的就业观和择业观,尤其是护理专科毕业生择业和就业目标不够明确,加上对专业认同度的缺失使得他们在就业时遇到很多问题。
因此护理学专业的本科或专科学校给学生提供针对性较强的就业指导课程,和学生探讨就业取向和择业标准非常有利于学生的就业。
1 对象与方法1.1 研究对象随机选择2013年入学的护理临床实习的本科学生(学制4年)41名和2014年入学的专科护理专业(学制3年)89名,总计130名护理学专业毕业生,其中男生10名,占总数的约7%,女生120名,约占总数的93%。
该文的研究方法是问卷调查,设定和就业取向及择业意愿的相关问题,对选择好的研究对象进行发放,完成问卷调查。
调查内容:护理学专业学生的择业意愿、就业取向、职业认同感等。
1.2 统计方法采用SPSS 13.0统计学软件对数据进行分析,计数资料采用[n(%)]表示,进行χ2检验,P<0.05为差异有统计学意义。
护理就业问卷分析报告模板
护理就业问卷分析报告模板标题:护理就业问卷分析报告摘要:本报告是对护理就业问卷调查结果的分析,旨在了解护理就业市场的现状和就业者的就业情况。
通过对问卷调查结果的统计和分析,得出了一些对护理就业市场和就业者有指导意义的结论和建议。
一、调查方法本次问卷调查采用了随机抽样的方法,共发放了1000份问卷,实际回收568份有效问卷。
问卷内容包括个人信息、就业状态、工资待遇、就业机会等方面。
二、就业者情况分析1.性别分布:调查结果显示,参与问卷调查的护理就业者中,男性占比25%、女性占比75%。
说明护理岗位仍然是女性就业者的主要选择。
2.年龄分布:护理就业者的年龄分布相对年轻化,20-30岁占比最大,达到60%。
这与护理岗位对年轻人活力和耐力的需求相吻合。
3.学历情况:大部分护理就业者具有本科及以上学历,占比达到80%。
这一结果表明,高学历对于护理就业者来说是一个重要的竞争优势。
4.专业背景:调查结果显示,护理专业毕业生仍然是护理就业市场的主要来源,占比达到70%。
此外,康复医学、公共卫生等专业毕业生也成为护理就业市场的重要人才来源。
三、就业状态分析1.就业机会:护理就业者普遍认为,目前护理就业机会相对较大,占比达到65%。
这说明护理岗位仍然是一个相对紧缺的职业。
2.工资待遇:调查结果显示,护理就业者对于工资待遇普遍不满意,只有30%的人认为工资待遇较好。
这可能是由于护理工作的特殊性,导致护理人员的工资水平相对较低。
3.工作环境:大部分护理就业者对工作环境比较满意,占比达到70%。
这可能是由于医院对于护理岗位的投入增加和护理工作的社会认可度提高所导致的。
四、就业建议1.提高工资待遇:政府、医疗机构等相关部门应该加大对护理岗位的投入,提高护理人员的工资待遇,增加护理岗位的吸引力。
2.加强人才培养:护理专业院校应该加强对护理人才的培养,提高护理人员的专业素质和综合能力,满足就业市场对人才的需求。
3.改善工作环境:医疗机构应该改善护理工作环境,提供更好的工作设施和福利待遇,增加护理人员的工作满意度。
医院对我院护理专业毕业生满意度调查与分析
医院对我院护理专业毕业生满意度调查与分析近年来,我院护理专业毕业生的就业形势不容乐观,为了了解并改善毕业生的就业情况,提高毕业生就业满意度,我们决定对医院对我院护理专业毕业生满意度进行调查与分析。
调查方式:我们采用问卷调查的方式,设计了一份涵盖护理专业毕业生就业实际情况、工作条件、职业发展以及对我院培养质量等方面的问卷。
调查对象:我们选择了过去三年内就业于各大医院的我院护理专业毕业生作为调查对象,保证了调查的客观性和有效性。
调查结果如下:一、护理专业毕业生就业实际情况:调查结果显示,大部分毕业生能够在规定时间内找到工作,但有少部分毕业生就业困难,有的甚至还处于待业状态。
二、工作条件的满意度:对于工作条件的满意度调查结果显示,大部分毕业生对工作环境、工作设备和工作人员配备比较满意,但部分毕业生对工作强度和工作压力较大,对工作待遇不太满意。
三、职业发展的满意度:对于职业发展的满意度调查结果显示,大部分毕业生对能够得到进一步培训和提高的机会比较满意,但部分毕业生认为职业发展前景不够明确。
四、对我院培养质量的评价:对于我院护理专业毕业生对我院培养质量的评价结果显示,大部分毕业生认为我院护理专业的教学质量较高,但也有部分毕业生认为我院在临床实习和职业技能培养方面有所不足。
根据调查结果,我们可以得出以下几点结论和改进建议:一、加强就业指导和支持:对于就业困难的毕业生,我们需要加强就业指导和帮助,提供更多的就业机会和就业信息,帮助他们尽快找到工作。
二、改善工作条件:对于工作强度和工作压力较大的毕业生,我们需要加强管理和组织,优化工作流程,减轻他们的工作负担。
要提高工资待遇,增加福利待遇,从而提高毕业生对工作条件的满意度。
三、拓宽职业发展渠道:针对职业发展前景不够明确的毕业生,我们应该提供更多的培训和提高的机会,鼓励他们在不同的领域和岗位上发展,拓宽他们的职业发展渠道。
四、加强临床实习和职业技能培养:对于培养质量有所不足的毕业生评价,我们需要加强临床实习的指导和管理,提高指导教师的专业素质和教学水平,增加实习时长和实习机会,从而提高毕业生的职业技能和素质。
护理就业形势调查问卷模板
尊敬的护理同仁:您好!为了解当前护理行业的就业形势,为护理专业学生的就业提供有益参考,我们特设计此问卷。
本问卷采取匿名方式,所有信息仅用于统计分析,请您放心填写。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 您的性别:()男()女2. 您所在的学历层次:()专科()本科()研究生及以上3. 您的专业:()护理学()助产专业()其他(请注明:________)4. 您目前的就业状态:()已就业()待就业()继续深造二、就业情况5. 您毕业后的第一份工作是在哪个城市?()一线城市()二线城市()四线城市及以下()农村地区6. 您在第一份工作中的职位是?()护士()护理师()护士长()其他(请注明:________)7. 您在第一份工作的工作年限是?()1年以下()1-3年()3-5年()5年以上8. 您在第一份工作中的薪资水平是多少?(月收入)()3000元以下()3000-5000元()5000-8000元()8000元以上9. 您在第一份工作中是否满意?()非常满意()比较满意()一般()不太满意10. 您认为影响您就业的主要因素有哪些?(可多选)()专业知识()实践经验()人际关系()薪资待遇()工作环境()其他(请注明:________)三、就业意愿11. 您对未来护理行业的就业形势持何种态度?()非常乐观()比较乐观()一般()不太乐观()非常不乐观12. 您是否愿意从事护理行业?()非常愿意()比较愿意()一般()不太愿意()非常不愿意13. 您对未来护理行业的发展前景有何期待?()看好,希望有更好的发展()一般,希望保持现状()不太看好,希望转行()非常不看好,希望转行14. 您是否愿意继续深造,提升自己的专业技能?()非常愿意()比较愿意()一般()不太愿意()非常不愿意感谢您抽出宝贵时间填写此问卷!我们将对您的个人信息严格保密,并确保调查结果的客观性。
请您根据自己的实际情况填写,以帮助我们更好地了解护理行业的就业形势。
护理就业调查问卷论文模板
摘要:随着我国医疗卫生事业的快速发展,护理专业人才需求逐年增加。
为深入了解护理专业毕业生的就业现状及影响因素,本文设计了一份护理就业调查问卷,通过对某地区护理专业毕业生的调查,分析其就业现状、就业意愿、就业途径及影响因素,为护理教育改革和人才培养提供参考依据。
关键词:护理就业;调查问卷;就业现状;影响因素一、引言随着我国医疗卫生事业的快速发展和医疗改革的不断深化,护理专业人才在社会医疗体系中扮演着越来越重要的角色。
然而,护理专业毕业生的就业现状及影响因素一直是社会各界关注的焦点。
本调查旨在通过问卷调查,了解护理专业毕业生的就业现状、就业意愿、就业途径及影响因素,为护理教育改革和人才培养提供参考。
二、调查方法本研究采用问卷调查法,设计了一份护理就业调查问卷。
问卷内容包括:1. 基本信息调查:性别、年龄、学历、专业等;2. 就业现状调查:就业单位性质、就业地区、就业岗位、就业时间等;3. 就业意愿调查:职业规划、期望薪资、期望工作地点等;4. 就业途径调查:求职渠道、实习经历、就业指导等;5. 影响因素调查:专业课程设置、实习机会、就业指导服务等。
三、调查结果与分析(一)就业现状分析1. 就业单位性质:调查结果显示,约60%的毕业生就业于公立医院,30%的毕业生就业于私立医院,10%的毕业生就业于其他医疗机构。
2. 就业地区:约70%的毕业生就业于一线城市,25%的毕业生就业于二线城市,5%的毕业生就业于三线及以下城市。
3. 就业岗位:约80%的毕业生从事临床护理工作,15%的毕业生从事护理管理或教学科研工作,5%的毕业生从事其他护理相关岗位。
(二)就业意愿分析1. 职业规划:约70%的毕业生有明确的职业规划,20%的毕业生表示目前尚无明确的职业规划。
2. 期望薪资:约60%的毕业生期望月薪在5000-8000元,30%的毕业生期望月薪在8000元以上,10%的毕业生期望月薪在5000元以下。
3. 期望工作地点:约60%的毕业生期望在一线城市就业,25%的毕业生期望在二线城市就业,15%的毕业生期望在三线及以下城市就业。
护理就业焦虑调查问卷模板
尊敬的护理专业学生:您好!为了更好地了解护理专业学生在就业过程中所面临的焦虑状况,我们特设计了这份调查问卷。
您的参与对我们来说至关重要,所有信息将严格保密,仅用于统计分析。
请您根据自己的实际情况,认真填写以下问卷。
感谢您的支持与配合!一、基本信息1. 性别:(1)男(2)女2. 年龄:(1)18-20岁(2)21-23岁(3)24-26岁(4)26岁以上3. 所在学校:(请填写所在学校名称)4. 护理专业:(请填写护理专业名称)二、就业焦虑现状5. 您是否在就业过程中感到焦虑?(1)非常焦虑(2)焦虑(3)一般(4)不焦虑6. 您焦虑的主要来源有哪些?(可多选)(1)就业形势(2)专业知识与技能(3)求职技巧(4)实习经历(5)人际关系(6)其他(请说明)7. 您认为自己在以下方面与理想状态相比存在哪些不足?(可多选)(1)专业知识(2)实际操作能力(3)沟通能力(4)心理素质(5)求职技巧(6)其他(请说明)8. 您在求职过程中遇到的主要困难有哪些?(可多选)(1)找不到合适的工作(2)薪资待遇不理想(3)工作地点不理想(4)工作性质不理想(5)其他(请说明)9. 您在求职过程中,对以下方面关注程度如何?(可多选)(1)薪资待遇(2)工作地点(3)工作性质(5)工作环境(6)其他(请说明)10. 您认为哪些因素有助于缓解就业焦虑?(1)增加实习机会(2)提高求职技巧(3)加强专业知识与技能培训(4)提供就业指导(5)建立良好的社交关系(6)其他(请说明)三、对未来展望11. 您对自己未来的就业前景持何种态度?(1)非常乐观(2)乐观(3)一般(4)悲观12. 您认为护理行业的发展前景如何?(1)非常好(2)好(3)一般(4)不好13. 您对未来在护理行业的发展有哪些期待?(1)晋升空间(3)工作环境(4)人际关系(5)其他(请说明)感谢您的参与!祝您前程似锦!。
【调研问卷模板】关于实习护生就业意向及相关影响因素调查
【调研问卷模板】关于实习护生就业意向及相关影响因素调查尊敬的实习护生:您好!欢迎您参与此项调查!对您给予本研究的支持我们表示深深地感谢!本次不记名调查旨在了解目前实习护生就业意向,深入分析现行实习护生就业意向及相关影响因素。
我们真诚地希望得到您的合作,我们承诺对您提供的所有信息将严格保密。
因此,恳请您按照指导语的要求回答。
您回答的真实性对于我们研究的准确性十分重要!再次衷心感谢您对本调查的支持和帮助!1. 您的性别男女2. 您的学历中专大专本科3. 您选择专业的意愿自己选择父母意见随意选择4. 您是否是独生子女是否5. 您选择护理专业的目的喜欢冷门6. 您对护理角色的认识医生助手打针送药不清楚7. 您认为男护士的优势思维理性.逻辑与独立性强护理男患者隐私部位不尴尬有充沛的精力与体力8. 您选择护理专业面对的压力社会偏见与传统观念无社会地位与职业成就感工作待遇低9. 您在实习的初期有想过坚持这份工作吗是否10. 您觉得您在实习过程中能够很好的与病人及其家属沟通吗是否11. 您在实习的中期会想过不再从事这个行业吗是否12. 您就业的去向一线城市自己家乡13. 您认为就业决定因素最重要的是哪个自身条件机遇家庭背景及社会关系14. 在您实习的前中后期是否有人改变过您就业的想法,比如父母、亲属、情侣等是否15. 您的家庭需要你尽快有一份工作吗是否16. 您就业是否在意他人的看法在意不在意未考虑过17. 您认为自己就业的月薪在多少合适3000左右3000~50005000以上18. 您在实习的末期认为自己实习过后会从事这份工作吗是否。
应用型本科院校护理学专业学生就业意向调查
应用型本科院校护理学专业学生就业意向调查摘要】目的:了解应用型本科院校护理学专业学生就业意向,剖析本科护理学专业学生的就业心理,从而有针对性的对学生进行就业指导,使学生能正确的分析自己,适应职场就业的竞争。
方法:采用自设调查问卷,于2019年10月至11月对本校300名本科护理学专业学生进行调查。
结果:来自城市和农村的学生最理想的就业地区差异不显著,男女生就业意愿也不同,大学生创业意愿受各种因素影响。
结论:普通高等院校本科护理学学生就业偏向于直接进入医院工作。
但毕业生进修、从底层做起及创业意识薄弱,因此建议相关单位就业服务应对此提出针对性解决办法,大学生也应该努力完善自我。
【关键词】应用型本科院校;护理学;就业;就业意向随着医学事业不断发展,与之相关的高等医学教育事业也得到了国家的重视和政策支持。
短短几年时间,各大高等院校的医学类招生规模不断壮大,尤其是近些年就业趋势良好的护理学更成为炙手可热的专业,但随之而来的是护理学专业学生就业越来越难,临床护理岗位竞争日渐激烈。
即使如今护理人员缺口较大,但要满足社会所需,达到高品质护理,作为本科学生压力依然很大,就业不易[1]。
而社会关注度不高,高校就业指导力度不够,意味着本科护理学生就业正面临严峻挑战。
一.应用型本科院校护理学专业学生就业意向特点分析1.毕业即参加工作的人数远多于继续求学深造者由于护理学专业学生就业形势相对令人满意,尤其是应用型本科院校护理学专业学生因其扎实的理论和实操技能而受到各大用人单位的欢迎。
而且大部分毕业生来自农村,经济条件相对不好,而且很多医院优先考虑本科护理毕业生,所以在能够就业的情况下,大部分学生一般不选择继续求学深造,而是直接考虑就业后的职称问题。
当然,作为一名临床护士,一般人都会觉得比较辛苦,但是本科生在临床工作中的机遇要比大专、中专生多很多,能力强又能准确把握住机遇的人会提升得比较快。
学霸毕竟是少数的,不是所有人都适合读书,也许工作才能使自己发光发热,要找到适合自己的发展空间。
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【调研问卷模板】护理专业学生就业价值取向的调查与分析您好,我们正在进行一项关于护理本科专业毕业生就业价值取向的调查,想邀请您用几分钟时间帮忙填答这份问卷。
本问卷实行匿名制,所有数据只用于统计分析,请您放心填写。
题目选项无对错之分,请您按自己的实际情况填写。
谢谢您的帮助。
1. 您的性别?
男
女
2. 您现在是.
在校生
应届毕业生
已经毕业
3. 您的年龄?
____________
4. 您喜欢护理这个专业吗?
是
否
5. 在选择就业前,您有进行职业生涯规划吗
是
否
6. 以下哪项描述符合您毕业后的去向安排?
直接求职工作
考研
考公务员
自主创业
暂不就业
7. 您希望在哪个城市就业?
家乡所在地
学校或实习所在地
经济发达城市
西部或基层地区
国外
8. 您对上述地区的选择原因是
有较大的发展机会
良好的人才政策
回报家乡
其他
9. 您首选的就业方向?
医疗事业单位
政府机关
学校或科研研究所
国有或民营企业
其他
10. 影响您择业的首要因素和次要因素
3000元及以下
3001~5000元
5001~8000元
8000元以上
12. 您认为影响就业的主要和次要因素
乐观
一般
不乐观
14. 您对求职渠道的选择
学校就业网
招聘会
招聘网站
亲戚朋友介绍
媒体(电视、报刊等)
其他
15. 您认为求职中最困扰您的是
缺乏实践和工作经验
缺乏社会关系
就业信息不足
专业不对口
不公平竞争如户籍性别身高歧视其他。