2014年福建招警考试面试指导：心态是成功的第一步
福建公务员面试辅导：淡定有十招
中公教育·给人改变未来的力量！最全汇总>>>福建公务员历年真题 通过最新福建公务员考试资讯、大纲可以了解到，公务员考试申论是测查从事机关工作应具备的基本能力的科目，福建中公教育整理了福建省考资料大全供考生备考学习。
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.注重穿着。
适当提高服装档次。
穿着整洁大方，以改善自身形象，增强自信心。
2.心态平和。
要以一颗平常心正确对待面试，要做好承受挫折的心理准备。
即使面试一时失利，也不要以一次失败论英雄。
3.充满信心。
对招聘单位和自己要有一个正确的评价，相信自己完全能胜任此项工作。
4.提升自信。
感到压力大时，不妨借助间隙去发现招聘者的诸如服饰、言语、体态方面的缺点，借以提高自己的心理优势。
这样就会在自觉不自觉间提升自信，回答问题时也就自如多了。
5.“先礼后兵”。
进入考场，见到主考官时，不妨有意大声地说几句有礼貌的话，做到先声夺人，紧张的心情就会自然消失。
6.稳定情绪。
面试前做几次深呼吸，心情肯定会平静得多，勇气也会倍增。
7.学会等待。
当与对方的谈话出现间隔时，不要急不可耐。
这样反而给自己留下思考的空间，抓紧理清头绪，让对方感觉你是一位沉着冷静的人。
8.目光交流。
与主考官见面时，要主动与对方进行亲切有神的目光交流，消除紧张情绪。
在心里尽量建立起与招聘者平等的关系。
如果心里害怕，有被对方的气势压倒的感觉时，就鼓起勇气与对方进行目光交流，待紧张情绪消除后，再表述自己的求职主张。
9.放慢语速。
回答问题时一旦紧张，说话可能结结巴巴或越说越快，紧张也会加剧，此时，最好的办法就是有意放慢自己的说话速度，让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来，速度放慢了，心情也不紧张了。
也可加重语尾发音，说得缓慢响亮，用以缓解紧张。
10.适当自嘲。
当出现紧张的局面时，不妨自嘲一下。
说出自己的感受，可使自己变得轻松些。
2014下半年莆田公务员面试指南：心态是成功的第一步
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2014下半年莆田公务员面试指南：心态是成功的第一步
空杯心态，就是重新开始的心态。
学校学的东西和机关里实际需要的技能会有比较大的差异，在学校里无论多么优秀，到机关单位里也是重新开始，因此在面试答题时不要自我感觉良好、张扬。
应届毕业生更需要以一个空杯心态来面对考官。
已经有了工作经验的考生也不要在考官面前炫耀，应该抱着一种学习的心态来看待这场考试。
务实心态，就是踏踏实实做事的心态。
随着大学教育的普及，大学毕业生已不再是天之骄子，而是一名普通的工作者。
刚进入社会，从事基层工作，干既苦又累的工作是无法避免的。
只有踏踏实实地干好基层工作，你才有可能走上更高的职位，获得更好的回报和待遇。
中庸心态，就是为人处事要能够把握好度，能够站在别人的角度思考问题，不要过于张扬。
从学校进入企业，你要面对各种规则。
如果太个性，过于张扬，很容易触犯企业的规则，影响自己的发展。
先做人，后做事。
乐观心态，就是积极进取、对未来充满希望的心态。
大学里的学习虽然不见得能够直接应用于机关或企业，但你养成的学习方法和培养起来的素质及能力能帮助你做好工作。
2014。
2014年福建招警考试心理测评命题形式
2014年福建招警考试心理测评命题形式今天中公招警考试网带领大家了解的是心理测评命题形式的相关内容，希望考生们好好掌握，做好招警备考工作。
目前，全国范围内警察心理测评主要采用两种命题方式：
1.由公安部统一命题
由公安部命题的试卷主要考查考生的心理健康水平、有无潜在的精神疾患，该套题目部分由明尼苏达多相人格量表2(MMPI-2)修改而来，共有311道题目，其他为自命题目。
例如，湖北省，在警察招录公告中就明确规定“采用公安部研制的《公安民警职业心理能力选拔题本》和相应运行软件”。
2.各省(区、市)公安厅自命题目
由于区域差异、对警察招录的具体要求不同等多方因素的存在，各省(区、市)警察心理测评的差别较大，考查内容也不尽相同，主要集中在人格、心理健康、职业能力等方面。
使用过的测试工具有：明尼苏达多相人格量表、卡特尔十六项人格因素量表、艾森克人格量表、加利福尼亚人格量表、九型人格量表、症状自评量表等。
虽然命题方式不是很统一，但是各省(区、市)之间心理测评题目仍大体保持一致。
例如，2008年浙江省的警察心理测评题目是311道，四川省的则为399道，两省对比分析，浙江题本中只有30多道题与四川的不是完全一致，而其余题目则完全一致。
来源：福建招警考试网：/html/zhaojing/?wt.mc_id=bk5379。
面试心态该如何自我调整_面试心态的调整方法
面试心态该如何自我调整_面试心态的调整方法1.了解自己：在面试之前，要对自己的能力、经验、优势和劣势有一个清晰的认识。
这样可以让你更加自信，并且在面试过程中展示出最好的自己。
2.掌控情绪：在面试过程中，保持冷静并思考清晰非常重要。
不管面对多大的压力，都要学会控制情绪，保持积极乐观的心态。
可以通过深呼吸、放松肌肉来缓解紧张情绪。
3.积极准备：充分准备是面试成功的关键。
通过了解公司、岗位要求，学习相关知识和技能，准备好自己的答案。
这样可以增加自信，降低紧张感。
4.重视态度：面试时展现良好的礼貌态度和职业素养是必不可少的。
要保持谦虚、真诚、积极的态度，与面试官进行良好的沟通。
即使面对挑战性的问题，也要保持平和的心态，用合适的方式回答。
5.正面思考：积极的思考能够帮助你看到问题的不同角度，提供更好的解决方案。
在面试过程中，不要抱怨，而是寻找解决问题的方法。
相信自己有能力应对各种难题，相信自己一定能够成功。
6.从失败中学习：如果一次面试没有成功，不要气馁，要从中吸取教训。
分析面试过程中的不足之处，找出原因，并在下次面试中加以改进。
每次失败都是一次宝贵的经验，只要坚持不懈，一定能够找到适合自己的工作机会。
7.养成良好的习惯：在日常生活中，养成积极向上的心态和乐观的生活态度。
通过运动、读书、与朋友交流等方式，保持身心健康，增强抵抗力，提高自信心。
总之，面试心态调整是提高面试成功率的关键之一、只有适应面试的要求，调整好自己的心态，才能够更好地展示自己的能力和素质。
希望通过上述方法，你能够更好地应对面试，取得更好的面试结果。
2014年厦门公务员面试如何提高自信心
2014年厦门公务员面试如何提高自信心福建人事考试网：提高自信的最好办法就是练习，已经习惯于面对着各种场合发言。
公务员面试的自信就是答题时候的能力表现。
公务员面试过程中技巧很重要，特别是实战经验，2014福建省考面试技巧培训/general/128/9172/?tg==165_?wt.mc_id=bd142162014福建公务员免费面试名师测评｜福建公务员面试学习交流群《落实共同声明起步行动》文件正在稳步落实新华网消息：有关解决朝核问题的《落实共同声明起步行动》的共同文件正在稳步落实中，有关各方都在为实现朝鲜半岛无核化、相关国家关系正常化以及朝鲜半岛长久和平、稳定的目标作出积极努力。
朝核六方会谈今年２月以来，朝核问题有关六方举行多次会谈，发表了重要的共同文件，为解决朝核问题指明了方向，明确了具体方案，打下了良好基础。
随着被冻结资金的转移问题得到解决，朝鲜在７月中旬宣布关闭和封存宁边核设施，朝核问题的解决由此迈出了重要一步。
中美会晤商讨核问题2012年3月26日胡锦涛首尔会晤奥巴马，商讨朝核伊核问题。
国际原子能机构理事会开幕国际原子能机构理事会春季会议3月5日在奥地利首都维也纳开幕。
此次会议为期5天，此次会议关注的重点是伊朗核问题、朝鲜核问题。
朝鲜发射卫星2012年4月13日，朝鲜从平安北道铁山郡的西海卫星发射场发射了首颗应用卫星“光明星3号”，但卫星没有进入预定轨道。
联合国安理会4月16日通过主席声明，强烈谴责朝鲜发射卫星，认为这一举动严重违反了安理会第1718号和第1874号决议。
朝鲜于12月12日使用“银河3号”运载火箭从平安北道铁山郡的西海卫星发射场成功发射了第二颗“光明星3号”卫星，卫星已经进入预定轨道。
【官方立场】针对伊核的官方立场2012年2月20日，对于伊朗石油部表示已停止向法国和英国出口石油，中国外交部发言人洪磊表示，中方一贯主张通过对话与谈判的方式解决国与国之间的争端，不赞成以施压和对抗的方式解决问题。
2014下半年福建漳州公务员面试成功要速学的三个招数
2014下半年福建漳州公务员面试成功要速学的三个招数漳州人事人才网：自信心是我们在日常生活中常常谈起的一个概念，众所周知，自信是成功的第一秘诀，那么，在公务员面试中也同样如此，想要面试成功，必备条件之一就是自信。
在公务员面试考试中，考官有九大测评要素，其中之一“自我情绪控制”就指出，在受到较强刺激或处于不利情景中时，能保持自己情绪的稳定，并约束自己行为反应的能力。
这里虽然没有明确指出考生应具备自信，但是在面试考场上，自信可以说是众多面试测评要素中最基础的一个，它的重要性有时候甚至超过了综合分析能力、言语理解与表达能力等重要要素，一个人如果自己都不相信自己，又如何获得考官的青睐。
那么如何增强自己的自信心呢，在这里中公教育专家给你支几招。
招数一：不打无准备之仗。
俗话说，知己知彼百战百胜。
充足的自信，当然也来源于充分的准备。
只有对面试的流程、面试的题型、以及各类题目的答题思路有了清晰的了解和掌握之后，才能有十分的把握。
无论你还有多长时间面试，都赶紧忙起来吧，一分一秒都是宝贵的时间。
一个月有一个月的安排，一周有一周的打算。
凡事预则立，不预则废。
当你有了足够多的知识储备和对面试的充分了解之后，自信一定会伴随你左右。
招数二：我最优秀!与自信相对的胆怯，也就是说要想获得自信，那就必须克服胆怯，克服恐惧。
我们去参加面试，是一个完全陌生的环境，陌生的人物，所以对这种陌生感产生胆怯也是自然。
但是，这种胆怯却往往会影响我们的发挥，影响考官对我们的印象。
所以，克服陌生胆怯，势在必行。
有一个办法，心理暗示对此很有帮助。
对于这种对陌生的恐惧，一方面可以暗示自己，对于自己来说，别人是陌生的，但是从另一个角度来看，对于对方，自己也是一个陌生人。
既然大家彼此都是陌生人，那么大家就都是平等的，也没必要恐惧对方;另一方面，也可以回想自己以前成功的例子，回想朋友、父母对你的认可，以此来暗示自己很优秀，一定能够通过此次面试。
招数三：我最美!如果你周围的人都在夸你很美很漂亮，那你的心情一定错不了，那你的自信也一定少不了。
福建公务员面试：好心态考出好成绩
通过历年福建公务员考试资讯可以了解到，福建省公务员招录公告每年3月发布，约4月考试。
同时，根据考情大纲，福建中公教育整理了福建省考资料大全供考生备考学习。
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公务员面试与笔试截然不同，笔试考查的是考生基础知识的深度和广度，而面试却需要考生用语言在特定的环境将自己的想法表达出来，同时你的表达在一定程度上决定了你是否能成功上岸。
所以面试过程紧张是必然的，有的考生甚至会发抖，大脑一片空白，这时想表现得更好就必须要有一个沉着的心态和良好的气场。
因此，中公教育专家建议考生们从以下几点入手：一、沉着应对在面试中，如果你说错了话或表现不佳，考官也许会宽容地对待，个别的口误也是在所难免的。
但如果这时自己心态不好或者表现得不自信，那么考官会觉得你不够稳重，甚至怀疑你的能力水平有限，抗压能力不好，那么可想而知，因为自己的表现不稳而得不到应得的分数，最终势必会与公考职位擦肩而过。
之所以产生紧张的情绪，一方面是在面试那种特定的环境会使人出现本能反应，另一方面就是对于自己所掌握内容的不熟练。
所以我们在面试前要做到：1.熟练掌握各类题型的答题思路和答题方法。
2.通过模拟训练使自己的答题方式和内容得到巩固。
二、眼神交流当面试考官向你提出问题的时候，你的目光最好时刻注视着考官，这样表示你在注意听他讲或思考，是为了表示对考官的尊重。
若是此时考生眼神游离、流露出胆怯的表情，或是交叉手臂、摸头发等，就会给考官留下不自信和不礼貌的印象，就算后面题目作答得不错，考官心中也会衡量是否属于真实表现，在打分时会结合整场表现进行评分，所以考生每时每刻都要注意，通过眼神透露给考官自信的感觉，这样考官才会认定你的能力。
回答问题时不要看着考官的眼睛或眉间，不要回避视线，但也不要一味直勾勾地盯着考官的眼睛，那样也会觉得很尴尬，可以适当地用目光扫视一下其他人，以示尊重。
三、仪态自然做出具体答复前先调整好自己的状态，仪态端庄，挺胸抬头。
2014年上半年联考面试备考心态调整技巧
国家公务员| 事业单位| 村官| 选调生| 教师招聘| 银行招聘| 信用社| 乡镇公务员| 各省公务员| 2014年上半年联考面试备考心态调整技巧华图教育李贺2014年春季省考招考的面试工作马上就要全面拉开,那么，怎样才能全面充分备考从而顺利通过面试呢？在此,我们提醒广大考生，一定要调整好备考心态，在面试准备中，备考重要，心态的调整同样重要。
具体而言，应从以下几个方面着手：一、熟悉面试流程很多公考考生可能是第一次参加公务员考试，并不十分熟悉公务员面试的具体流程，不清楚都包括哪些细节，因此熟悉公务员面试的基本流程是参加面试的首要环节。
只有熟悉了流程，才能在面试中与考官配合默契，整个面试过程才会顺畅自然。
省考面试主要采取结构化面试的形式,而结构化面试的流程主要包括：报到抽签——面试候考——考生入场——面试答题——考生退场——公布成绩这样的几个阶段。
二、注重面试礼仪对于首次参加面试的考生来说，还需要了解和熟悉基本的面试礼仪，只有这样才能在面试中做到仪态自然、举止大方、谈吐得体。
以端庄、保守的穿着配饰，沉稳、内敛的形象气质来隐藏自己的个性特点和感情变化。
在此，我们提醒广大考生要注意穿着打扮一定要端庄得体，言行举止要符合一般礼节，没有多余的动作，同时保持精神饱满、有朝气、有活力，乐观自信的身体和精神状态。
只有这样，才能在面试一开始就给考官留下良好的第一印象，才能获得考官的认可并最终取得面试的通过。
三、保持平和心态众所周知，公务员考试竞争非常激烈，需要广大考生保持良好的心态，尤其是在面试过程中。
面试是考生和考官进行面对面的交流，你的心态一定会从你交谈的语气、神态等方面体现出来。
所以，我们提醒广大考生，要保持平和的心态，以最充分、最全面的准备来全力以赴，但是不能过度关注结果，如果太关注、太在意结果，这样反而会影响自己的发挥。
因此，在进场前，考生一定要给自己积极的心理暗示，告诉自己我已经准备好了，我能够充分向考官展示自己的优势，并且在答题过程中尽量始终保持微笑的状态，保持一颗乐观阳光的心态。
2014年福建省公务员面试：认清自己更要认清考官
2014年福建省公务员面试：认清自己更要认清考官福建人事考试网：2014年3月10日，福建省2014年度考试录用公务员公告正式公布，中公教育专家对此进行了深入研究相关考试重点，帮助考生更好备考今年福建省公务员考试。
在福建省公务员面试中，如何自我认知常常是考官全面、综合了解考生的重要途径，考生须引起高度重视，否则会在面试环节悄然“败北”，在此，中公教育专家结合多年面试研究经验，对自我认知类题型进行详解，对各位备战面试考生予以鼎力相助。
一、自我认知题型概述(一)命题思路公务员面试考试不仅仅是要把最优秀的人才吸引到公务员队伍来，而且更重要的是要把与职位要求最符合的人才挑选出来。
考官通过此类题目也是想了解考生的一些个人经历、性格特点等内容，以及其对所报考职位的了解程度和与职位的匹配程度，并通过这些信息，了解考生胜任工作的情况以及对工作的忠诚度、责任心。
（二）备考指南所谓“知己知彼，百战不殆”。
考生在准备自我认知题型的时候就要从了解自身和了解职位需求两方面来做好准备工作。
“知己”包括两方面的内容。
一是认真梳理自身经历，挖掘经历中与公务员面试考核要素相一致的内容。
很多考生在谈到这点的时候都会觉得自己的经历很单一，事件也没有代表性、吸引力。
其实不然，每个人在经历过20多年的生活、学习、工作经历后，在各方面都有了比较多的积累，只要我们善于从中总结、挖掘，有很多内容是可以用在我们的面试答题当中，甚至在很多程度上既体现了真实性又能用真感情打动考官。
例如很多考生在大学阶段，为了减轻家庭负担，在学校就通过做一些兼职来赚取生活费用，这样的经历让自己能提前接触社会，锻炼自己吃苦耐劳、动手实践的能力，同时又体现了自己在“德”的方面能体谅父母；还有很多考生在学校的时候参加过学生会或者社团，通过这项经历可以锻炼自己组织管理、人际沟通等方面的能力。
当然在介绍自己经历的时候切忌“假、大、空”的流水账，泛泛而谈，而重点在于自己在这些经历中得到了哪些锻炼，收获了什么。
2014政法干警面试三大准备：形象、知识、心态
2014政法干警面试三大准备:形象、知识、心态2014年政法干警面试即将开始，考生们也都在进行着紧张的备考工作，对于大多数入面的考生来说一定是又紧张又期待的，那么，对政法干警面试我们要做好哪些准备工作呢？中公政法干警考试网特为大家整理了政法干警面试需要做的三大准备，即：形象、知识、心态，三者缺一不可，接下俩为大家详细分析。
第一，形象礼仪的准备。
面试不单是“试”，“面”的过程同样非常重要，一个好的形象很有可能会帮助我们第一时间获得考官的好感。
有个好的开始，对考生来说绝对是很有利的。
所以，在举止仪表方面，考生应该格外用心。
总的来说，可以总结为三点：服装得体，表情自然，姿态端正。
我们要做到从穿着打扮到言谈举止都最合适最舒服。
第二，知识能力的准备。
可以总结为四个字：看、学、想、说。
(1)看，看时政新闻，多看新闻会帮助我们了解社会热点事件，在遇到这类问题的时候便会有话可说;看名言警句，很多考生总觉得自己在答题时内容不够“高大上”，在答题时如果能使用一句名人名言，可以起到画龙点睛的作用。
(2)学，学习理论知识。
大家还是需要通过系统的学习来了解答题思路，这样才能使答题思路更明晰，答题内容更充实。
(3)想，遇到问题多思考。
善于思考问题，善于总结问题是个好习惯，思考越多思路越开阔，逐渐就会更加有话讲。
(4)说，放下笔张开嘴。
大家在面试的时候是靠嘴答题，所以平时多练习嘴皮子功夫是非常重要的，答题越多，越能锻炼言语表达能力。
第三，心态的准备。
好的心理素质能帮助大家在面试当中收放自如，更加自然自信地展现自己。
专家建议大家不要刻意去追求完美，人无完人，太完美的人在考官眼里会显得不真实。
用平常心去对待面试，过于在意结果只会让自己极度紧张，这样容易让心态失衡，导致发挥失常。
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2014年福建公务员面试技巧
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2014福建公务员免费面试名师测评｜福建公务员面试学习交流群有句话讲，细节决定成败。
在公务员面试当中更应该注重细节，在这里中公教育专家跟大家分享一些经验，希望对大家的面试有所帮助。
1、答题之前，最好先思考一下。
面试不是抢答竞赛，审题、思考，有利于准确而有条理地答题。
何况，主考官已经提示你可以先思考再答题。
2、思考的时间，不宜过长。
不思考不好，思考过长也不好。
沉默或思考的时间，感觉过得总是很慢。
面试考官其实很辛苦，想早点收工，时间长了，他们可能会烦燥。
一般来说，思考时间1分钟左右为宜，最好不超过一分半钟。
3、合理使用草稿纸。
由于时间短，你不可能像笔试一样在草稿纸上写大段大段的话，最好只记几个关键词。
如果你讲着讲着突然忘记说什么，看看关键词有助于烣复记忆。
当然，也有不提供草稿纸的，你要有心理准备。
4、一定不能冷场。
越冷场，考生可能越紧张，考场气氛也不太好。
确实没话说，先念念题目都可以，再谈谈平时背下的可能与考题有关的内容，哪怕跑点儿题，也会缓和一下紧张的情绪。
情绪缓和了，说不定后面你会理清思路。
5、不抬头看考官是最大的忌诲。
你不看主考官，他是会生气的，呵呵。
千万记住，这是面试，不是笔试，感性重于理性。
印象分丢了，答得再好也会打折扣。
比如，你喜欢一个人，会无意识地忽略他的缺点;你不喜欢一个人，总是一眼就看到他的缺点。
让考官喜欢你，是面试答题的基础。
6、看清题意，不要答非所问。
答非所问是最划不来的，因为你说的再多也白答。
这一点，前面的手记中有讲到。
7、考生思考完后，最好提示考官“现在开始答题”，结束后要说“答题完毕”。
这是基本规矩，最好不需要人提醒。
8、时间到的铃声提示后，就干脆说“答题完毕”算了。
厦门公务员面试必看热点：好心态助你胜券在握
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知己知彼，百战不殆。
在面对公务员面试的时候，正确的心态是成功通过面试的第一步。
对于成功通过笔试，顺利进入面试的考生，成败在此一举。
要想从众多考生中脱颖而出，首先要调整好自己的心态，这是面试成功的前提，调整心态要从以下几个角度入手：一、要自信自信是成功的关键，但是在考试开始之前，很多考生的不自信就已经把自己拖垮了。
面试对于考生来讲太重要了，经过艰难的笔试，在几十比一的激烈竞争中脱颖而出，在这已经成功了一半的时候，最终的结果却可能被你面试的成绩左右。
所以考生们会无限的夸大面试的每一个细节，导致还没有开始就已经败了五成。
比如他们会把考官想象成盛气凌人，严厉苛刻的人，考生必须去接受他们的“折磨”;会把自己的竞争者都想成相貌堂堂、服装整齐、气质不凡、妙语连珠的人;会把自己想成容易紧张、运气也差、衣服也难看、语言表达也不行的人……好像只有自己是弱者，其他所有的人都凌驾在自己之上。
面试前在心理上对各种因素过分夸大，会让他们无法自如地展现自己。
一旦在心理上接受某个假设，他将一步一步地踏入自我设定的陷阱中，从而严重地影响到他的理性判断力，而这正是面试中至关重要的方面。
面试者可以把面试官想象为你的上级，把竞争者设想为你的同事。
这时，面试的场景将化为一种互动的人际情境，面试者就能够在一种轻松的心理状态下从容应对。
大家应该做的是：去发现自己、他人和世界的光明面，从而使自己保持一种积极、乐观进取的精神状态。
一旦拥有了这种态度，面试者不必劳神费力地去讨好主考官，压制别人，他将能坦然自若地表现自己的所有优势，他将能理性地绕过自己和主考官有意无意设下的陷阱。
2014福建公务员面试经验分享
福建中公教育祝大家考试顺利！ 2014福建公务员面试经验分享
福建人事考试网：结构化题型是公务员面试重点中的重点，想要赢取面试，风云面试现场，此题型必须在进现场之前了然于胸，做到有备而来。
在此，福建中公教育专家总结历年结构化题型考情，为考生提供制胜法宝。
1、仪容仪表很重要，尤其是进场的时候要有气势，给考官留下良好的第一印象。
2、一定要提前关注上海的新闻热点，了解相关大政方针，同时还要自己开口练习。
3、候场过程中要及时平复心情，不要受到周围考生的影响，特别是对手的影响，要知道只要搞乱局面，那个人就可以轻松获胜。
所以，稳，是面试的必胜法宝。
不论别人如何议论纷纷，我自己有这个信心应对自如，不需要什么小道消息。
4、锻炼和调整好自己的心理状态，不要紧张、要相信自己，要有足够的自信，表述要流畅，尽量不要停顿。
5、不要以为考官会精神饱满、认真地听你答题。
但是，就算他不理你，你也要相信自己，坚持讲下去。
在这里，没有互动，只有你一个人的独角戏。
6、答题时，一定要答完整，即使自己再不会回答，开头、中间、结尾，三个步骤肯定是要做完的。
遇到不会的可以短一点，会的可以说得好点儿。
如果答题中发现自己说错了，错了就错了，接下来圆回去就可以了，千万不要出现自我否定的情况。
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2014政法干警面试备考技巧：心态决定面试成败
2014政法干警面试备考技巧：心态决定面试成败俗话说，心态决定成败，在政法干警面试中，考生拥有一个良好的心态也是非常重要的，心理因素通常会影响考生的临场发挥，除了具备一些基本知识以外，一些面试技巧也是非常重要的，下面中公政法干警考试网就为大家介绍几个面试技巧，这些面试技巧有些是根据心理学总结出来的，非常使用，希望政法干警的考生们在考前参考之。
1.避免多项选择式的问题多项选择式的问题容易使被面试者去揣测考官的倾向性，为了迎合考官的喜好而给出虚假的答案。
例如：错误：你觉得工作中最大的激励是金钱还是从工作中获得的快乐?建议：你认为工作中最大的激励是什么?为什么这么说?2.避免倾听陷阱面试中，考官说与听的时间比例大约是1∶5，也就是说有80%的时间是倾听的时间。
在倾听的过程中，应尽量避免以下陷阱：忽略非语言信息。
为了全面地测评被面试者的素质，除了要听他说了什么，更应观察他是怎么说的，说话时的语气与声调如何，以及说话时有哪些肢体语言。
面试信息有7%来自言辞，38%来自声音声调，55%来自体态语。
所以，声音声调和肢体语言往往能传递出更多更真实的信息。
打断谈话。
考官由于与对方观点不一致而打断对方的谈话，甚至急于想发表自己的观点。
这样只能导致被面试者为了迎合考官的意图而给出虚假的答案。
显得太忙。
考官常常接听电话，或者不时地有下属进入面试现场请领导(考官)在一些文件上签字。
这些现象会使被面试者产生不被尊重的感觉，也表明考官缺乏必要的专业素养。
只拣想听的听。
考官过分关注某个素质指标，在被面试者的谈话内容中只关注那些能体现这个指标的内容，而忽略了其他指标的测评。
3.怎样运用非语言性暗示适当的眼神接触。
考官与被面试者适当的眼神接触，可以使对方感觉到考官对他的叙述很感兴趣，使他能够更加放松自如地发挥出真实水平。
反之，如果在回答问题的过程中，考官大部分时间没有看对方，被面试者就容易产生紧张情绪，以为自己说错了，或者不能集中精力思考问题。
把握良好的面试心态的方法
把握良好的面试心态的方法把握良好的面试心态的方法1、恐惧心理有些求职者见到主考官就会莫名其妙地紧张和不安，无形中把自己放在和主考官不对等的位置上从而影响发挥。
从人格上说，人人都是平衡的。
这样便会增加自己的勇气，建立与对方平等的新关系，使面试顺利进行。
消除恐惧的方法：人靠衣裳马靠鞍，穿上相应档次的服装，提高自信心，与对方建立起平等关系，不在心理上比别人低了一等，就不会胆怯了;或者公开说出自己的紧张，让对方帮你放松，或者不妨干脆说出自己的感受，自嘲可以缓解紧张的情绪，使自己轻松起来;发现对方仪容、服装以及谈吐等的弱点，减轻心理压力; 面试前或过程中认真做几次深呼吸，心情肯定会平静得多，使勇气倍增，消除心理胆怯、情绪紧张。
把握良好的面试心态的方法2、紧张心理很多求职者都承认自己在面试时精神紧张。
陌生的环境，被决定自己命运的人提问，事关自己今后一段时间的发展前途，不可能不紧张。
这里，提供几种克服紧张的方法：要做好充分的准备工作，预计到自己临场可能很紧张，应事先举办模拟面试，找出可能存在的问题与不足，增强自己克服紧张的自信心;反复告诫自己，不要把一次面试的得失看得太重要，应该明白，自己紧张，你的竞争对手也不轻松，也有可能出差错，甚至可能不如你，同等条件下，谁克服了紧张，大方、镇定、从容地回答每个提问，谁就会取得胜利;不要急着回答问题，主考官问完问题后，求职者可以考虑三五秒钟后再作回答,在回答时，需要清晰表述自己的看法和情况,否则你一旦意识到自己语无伦次，会更紧张，结果导致面试难以取得应用的效果,所以切记，面试从头至尾声，讲话不急不慢，逻辑严密，条理清楚，让人信服。
把握良好的面试心态的方法3、怯场心理怯场心理是指在面试临场条件下心情过分紧张和焦虑，导致感觉的敏锐性下降，知识、技能的回忆受阻，注意力集中不起来，影响自己原有能力发挥的心理现象。
如果求职者把面试视为关系自己终身前途的奋力一搏，一旦失败，什么前途、理想、荣誉、幸福都将付诸东流，抱有这样认识的，其面试焦虑水平必然很高。
2014年厦门市国家公务员面试技巧：心态与技能
2014年厦门市国家公务员面试技巧：心态与技能国家公务员面试技巧：2014国考笔试已经告一段落，很多考生通过网络估分系统估分，为接下来的面试做准备。
在国家公务员考试中面试的录取比例大多数为1：3，通常说来同一岗位的考生之间分数差距不大，而真正决定考生能否一举成功“公”的就是接下来的面试环节。
因此，一定要打好面试这场硬仗。
接下来，中公教育专家将通过这篇文章为大家分享一下国考面试的有关知识以及备考策略，以供考生参考。
国家公务员面试多以结构化面试来考察考生综合素质。
所谓的结构化面试就是要求对试题的构成、测评要素(综合分析能力、人际交往的意识与技巧、应变能力、计划组织协调能力、言语表达能力以及求职动机与拟人职位的匹配性)、评分标准(语言流畅度、逻辑性、内容、外势)、时间控制、考官组成(7个或者9个)、实施程序和分数统计等各环节，必须事先按一定的结构要求进行规范性设计。
在有限的时间内通过考生的回答来考察一个考生的综合素质，包括外势(形象气质、言行举止)和内在(性格、思维的逻辑性、综合分析能力等)。
考试对于考生的能力素质有更高的要求，但是这一点也为我们备考提供了一个方向。
对于公务员面试备考应该从以下几方面入手：第一，摆正心态，积极备考。
拿破仑曾经说过：“人与人之间的差距并不大，这一点小小的差距正是由于心态的不同造成的，而正是这一点小小的心态决定了人与人之间更大的差距”所以一个好的心态对于公考面试而言极为重要。
对于入围面试的考生来说他们普遍存在的心理状态就是焦虑和盲目。
而造成焦虑和盲目往往有以下原因：第一，大家对于面试的不了解缺乏认知才会对面试本身产生一种恐惧感。
第二，很多考生都在生活中没有过在这种正式场合进行讲说的经历而国考面试又是一个压力感十足的环境，这就进一步加剧了考生的种种担心和顾虑。
第三，就是在入围面试后不知道在有限的时间内如何去备考，如何去准备。
在这里中公教育专家想要提醒广大考生注意一下两点：一、对于面试我们确实要做好准备也要有足够的重视，但是我们更应该看到面试不仅是对知识的考察，更大一部分是对于一个考生综合素质的考验，包括我们说的外势和内在上，所以我们的考生要建立足够的自信，因为在所有入围的考生中他们的心理状态是极为相似的，谁战胜了自己谁就能赢得公考。
2014政法干警面试指导：面试制胜三大“高招”
2014政法干警面试指导：面试制胜三大“高招”2014年政法干警面试工作即将开展，考场上风云多变，考生虽然已经进行了充足的准备，但对自己在政法干警面试中能够出彩还是没有完全把握，在此，中公政法干警考试网认为可以从以下几个方面来做。
一、饱满精神是制胜前提在面试过程中，考官对考生的精神状态往往是通过外在形式加以判断的。
很多面试考官往往凭借第一眼就在心里给考生定位了。
“问好”、“鞠躬”、“穿着打扮”、“声音洪亮程度”、“语言流畅程度”等，这些外在因素是考官判断考生最为直接的依据。
有些考生在回答问题前，问好的声音是软绵绵的;坐下后不知所措，甚至有些考生无视主考官指示，直接根据先前的理解加以操作;答题过程中卡壳、语言重复等现象突出，这些看似不重要的现象却在很大程度上左右着最后成绩。
有些考生从考场出来之后会有这样的疑惑：我还没有答题，就看见考官已经打分了，我刚答完第一题有些考官也给我打分了等等，这些过来人的经历不难判断：积极向上、精神饱满、充满自信是面试制胜的要诀。
二、精准破题是制胜关键面试答题答到点子上尤为重要，只有理解正确到位，后面的分析论证才有效。
很多考生在答题过程中，时间占用很满，内容很充实，但破题的语言一直未讲，这就是所谓的不能精准破题。
如果是这样，考生回答的越多，给考官的感觉越是不爽。
三、严谨逻辑是制胜保障很多考生对面试的理解就是能够自圆其说，但面试考场上的自圆其说至少包括两层含义：一是破题的准确性;二是根据破题一步步加以推理论证。
每位考生对每一道题目的理解是不同的，因为每个人的阅历不同，这就决定了面试答题很重要的一点在于能够结合自身体会和自身实际，围绕自己的观点加以分析和论证。
但这并不代表考生就可以随意发挥，漫无边际地随便回答。
真题：每个人在做人做事的时候都有底线，你在做人做事中坚持什么底线，假如你成为一名政法干警后应坚持什么底线?2014年7月29日习近平在党外人士座谈会上强调：我们必须审时度势，全面把握和准确判断国内国际经济形势变化，坚持底线思维，做好应对各种新挑战的准备。
2014年政法干警考试指导：如何保持考前最佳心态？
2014年政法干警考试指导：如何保持考前最佳心态？2014年政法干警考试将在9月20,21日展开，目前广大考生们已经进入了如火如荼的复习过程中，然而，考生在复习过程中除了专业知识的掌握，还应该不断提高自己的心理素质，争取在考试的时候保持最佳的状态。
中公政法干警考试网告诉大家几个简单易行的小技巧四步让你在考试中保持最佳心态。
一、手里有粮心里不慌充分的考前准备是良好心理状态的前提。
考生利用已有的教材、真题、模拟题、讲义、视频课程笔记等资料，对储备知识的要点、解题的方法技巧、模拟练习的心得等知识进行最终的梳理，有助于考生强化记忆，形成系统的知识体系。
这样一来，既保证了考生在不断学习中巩固提高，又能够使考生获得知己知彼的心理状态，做到手里有粮、心里不慌。
二、有益的适度紧张紧张并不可怕，考生要正视自己的情绪。
心理学中的叶克斯一多得森法则指出，焦虑程度和解决问题的效率之间的关系呈“倒U型曲线”，即：焦虑程度过高和焦虑程度过低时的效率都很低，而中等焦虑时的效率最高。
因此，适度紧张能够提高复习效果、促进临场发挥，但应防止由适度紧张演变到过度紧张。
三、简单的三步放松法(一)积极自我暗示面对政法干警考试许多人争夺一个职位，很多考生在心理上产生了巨大的压力，究其原因，缺乏自信是考试焦虑产生的一个重要因素。
因此，在考试前应暗示自己有信心，相信自己的能力。
如果之前的备考是在战术上重视敌人，那么考前的自信便是在战略上藐视敌人。
考生可以在考试前自己对自己大声说：“我一定会取得成功，政法干警考试我必赢!”。
这样通过语言或非语言的手势、表情等方式，来调节中枢神经系统的兴奋性，从而使神经系统得到调节改善，从而转移和改变考前的不良情绪。
(二)深呼吸静下心来，排除杂念。
缓慢地深呼吸，吸气时肚子慢慢胀起来，气入丹田。
憋气5秒再呼出，吐气时肚子慢慢沉下去。
如此重复几次。
这种简单的腹式呼气方式广泛地运用于气功、瑜伽等运动中，是很好的舒压方式。
2014福建公务员面试考前心理缓解五步法
2014福建公务员面试考前心理缓解五步法福建人事考试网：2014年福建省公务员面试战役已经打响，很多面试考生现在的内心或是期待或是惴惴不安，向往着破茧成蝶，梦想成真。
现在考生在准备面试过程中，应注意什么才能在面试中凸显自己的优势呢?福建中公教育为考生打造最权威的面试技巧资料!随着公务员考试的临近，不少考生开始出现紧张情绪，其实，适度的紧张能保持考试状态，但是过分紧张则容易产生焦虑情绪，导致吃不好，睡不好等等。
如何在考前将这种心态调整过来，以自信、从容、平常的心态走进考场，甚至超常发挥呢?中公教育专家认为，可以利用以下策略缓解紧张情绪、调整心理状态。
一、以平常心看待公务员考试通过对公务员考试顺利通过的考生调查与访谈后发现，他们成功的共同心理特点之一是能以平常心来对待公考，他们没有把公务员考试看得很神秘。
这样在很大程度上能缓解自己情绪上的紧张。
虽然我们每个人都渴望成功，渴望在公务员考试中考出理想的成绩。
可是公务员考试毕竟是选拔性的考试，不能人人都考上，抱着“不成功则成仁”想法的考生，只会让自己更加的紧张，甚至不知所措，在考场上发挥失常。
所以，以平常心待之，将公务员考试当成是一次应聘考试，正常发挥自己的水平即可。
没准这样反而能超常发挥，使自己从炮灰中脱颖而出，拔得头筹。
二、注意作息与饮食即使在备考期间，日常生活也要有序化，每天要保证相对固定的起床、睡觉、吃饭、运动、娱乐、工作的时间以及相对固定的学习时间，从而形成人体的生理节奏感与心理节奏感，以期心态平和，情绪稳定。
有些考生为了能考出好成绩，往往连续“开夜车”，不注意必要的休息，结果常常适得其反。
由于睡眠严重不足，大脑负荷超载，致使兴奋和抑制失调，考生出现头昏耳鸣，记忆减退，情绪波动等状况，从而影响了考试成绩。
因此，考生一定要注意保证睡眠时间，这样才能在临考中，保持大脑清醒灵活，并充分发挥它的作用。
另外，中公教育专家特别要提醒的是，考生在考前几天要注意饮食，切莫吃太冷，太辣，或太刺激性的食物，以免出现腹泻或其他一些症状，耽误下面的考试。
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2014年福建招警考试面试指导：心态是成功的第一步
招警面试除了考察考生的一些专业素养以及各项面试测评要素外，也渗透着对心态的考
察。
下面中公招警考试网将带大家看看如何及时调整心态，给考官留下深刻的印象。
空杯心态，就是重新开始的心态。
学校学的东西和机关里实际需要的技能会有比较大的差异，在学校里无论多么优秀，到机关单位里也是重新开始，因此在面试答题时不要自我感觉良好、张扬。
应届毕业生更需要以一个空杯心态来面对考官。
已经有了工作经验的考生也不要在考官面前炫耀，应该抱着一种学习的心态来看待这场考试。
务实心态，就是踏踏实实做事的心态。
随着大学教育的普及，大学毕业生已不再是天之骄子，而是一名普通的工作者。
刚进入社会，从事基层工作，干既苦又累的工作是无法避免的。
只有踏踏实实地干好基层工作，你才有可能走上更高的职位，获得更好的回报和待遇。
中庸心态，就是为人处事要能够把握好度，能够站在别人的角度思考问题，不要过于张扬。
从学校进入企业，你要面对各种规则。
如果太个性，过于张扬，很容易触犯企业的规则，影响自己的发展。
先做人，后做事。
乐观心态，就是积极进取、对未来充满希望的心态。
大学里的学习虽然不见得能够直接应用于机关或企业，但你养成的学习方法和培养起来的素质及能力能帮助你做好工作。
中公招警考试网认为面试没有高超的技巧，一分耕耘一分收获，平常扎实学习，面试时
自然不会紧张。
大家只要保证自己良好的心态，在面试考场上一定能决胜千里。
来源>>>福建招警考试：/html/zhaojing/?wt.mc_id=bk5379。