职工安全生产法全文

职工安全生产法全文
职工安全生产法，是为了保护职工生命、健康和合法权益，预防和减少事故灾害，促进安全生产，维护社会稳定而制定的一部具有法律效力的法律。

该法律于2002年12月29日通过，
并于2003年7月1日起施行。

下面我来为大家详细介绍职工
安全生产法全文：
第一章总则
第一条为了保护职工生命、健康和合法权益，预防和减少事
故灾害，促进安全生产，维护社会稳定，根据宪法，制定本法。

第二条本法适用于我国领域内发生的用人单位和职工之间的
劳动安全卫生关系的法律适用。

第三条劳动者在劳动过程中，有依法获得劳动报酬、休息、
劳动安全卫生保护的权利。

用人单位应当依法创造安全和良好的劳动条件和环境。

第二章劳动安全卫生保护
第四条用人单位应当具备与所从事的经营活动相适应的劳动
安全卫生条件和设施，并保持其正常运行。

用人单位不得少于法律、行政法规、规定的安全生产条件和标准。

第五条用人单位应当采取技术、管理等必要措施，运用设备、器具、物质等条件，预防和减少职工的劳动安全卫生事故，消除和控制职业危害，保障职工的身体健康。

第六条用人单位应当建立劳动用人单位管理体制，分工明确，责任到人。

第七条用人单位应当具备与所从事的经营活动相适应的各级
安全管理人员。

各级安全管理人员应当按要求熟悉业务、熟悉
操作的特点，履行安全生产管理职责。

第八条用人单位应当健全安全生产责任制，明确安全生产工
作责任的主体。

第九条国家实行安全生产标准化，并鼓励组织实行安全生产
标准系统的认证。

对通过认证的，应当给予适当的经济奖励和支持。

第三章事故应急管理
第十条用人单位应当根据本单位所从事的经营活动的特点，
制定事故应急救援预案，并配备专职或者兼职的安全救援人员，熟悉操作流程，能够迅速、科学地组织抢救事故，减少事故损失，并保障职工的人身安全。

第十一条中央和地方政府应当建立健全事故应急救援机构，
组织开展事故应急救援工作。

第十二条国家对在事故应急救援工作中做出的重要贡献给予
奖励。

第四章法律责任
第十三条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令
改正，可以处以罚款：
（一）不具备本法第四条规定的劳动安全卫生条件和设施的；（二）拒绝或者妨碍劳动行政部门和其他有关部门的监督检查的；
（三）知道工作场所存在安全生产事故隐患，不采取措施加以排除的；
（四）不提高安全生产投入，不改进技术设备和劳动保护条件，使劳动安全卫生状况降低的；
（五）违反安全生产法律、法规和规章制度，因劳动安全卫生管理不力，造成事故的。

第十四条违反本法，给职工造成人身伤害的，用人单位应当承担依法的赔偿责任。

第五章附则
第十五条本法自2003年7月1日起施行。

第十六条《中华人民共和国劳动法》第七十二条、第七十三条修订后与本法冲突的，以本法为准。

第十七条本法所称用人单位，是指各类企事业单位、机关单位、社会团体及其他组织雇佣人员的单位。

第十八条违反本法规定的，依法承担治安、刑事或者行政责任，要依法追究刑事责任的，依法追究刑事责任。

以上就是职工安全生产法的全文，主要涵盖了劳动安全卫生保护、事故应急管理以及法律责任等方面的内容。

该法对保障职工的生命健康和合法权益，预防和减少事故灾害起到了重要作用，并为安全生产提供了法律依据，维护了社会的稳定。