2020心理健康与心理调适(8套试卷答案)

试卷一
1.社会适应的中心环节是（）
D、改变
2．（）是培育健全自我的中心和重点，有三层含义：接受自己的全
部；无条件接受自己；喜爱自己。

B、自我悦纳
3.对于压力与工作效率的关系的论述，正确的选项是：（）
C、压力适量，工作效率高
4.人际关系的影响因素包含主观因素和客观因素，此中不属于客观表面因素的是：（）
D、个人品行
5.对于压力与工作绩效之间的关系的表述正确的选项是（）
A、呈倒 U型
6．给专业技术人员带来压力的压力本源中，不属于个人因素的是：
（）
C、工作任务及工作场所
7．管理者谴责手下时，要讲究一些技巧，以下是一些谴责手下的技
巧与注意点，你以为不正确的选项是：（）
C、谴责时不用忌惮手下的自尊和和自信
8．为了预防心理阻碍，个体采纳自我调整举措，能够经过训练提升
抗压能力，哪些方法是不可以取的？（）
A、控制自己，我必定假如最棒的
9．注意易转移最常有于哪一种病人？()
D、躁狂症
10．对于影响人际吸引的因素哪一个是错误的？（）
D、自尊
11．下边哪句话是正确的（）
C、心理疾病就像感冒、发热同样，随时都可能发生
12．幻听最常有于（）。

D、精神分裂症
1．世界卫生组织以为健康海涵了哪些基本因素：
A、躯体健康 B 、心理健康C、拥有社会适应能力2．社会适应的主要内容包含：
A、对社会生活环境的适应 B 、对社会各样角色的适应D、对社会活动的适应
3．职业压力可能造成三种悲观的个人结果，分别是：
A、心理症状C、行为症状D、生理症状
4．人际关系的影响因素包含主观因素和客观因素，此中属于主观深
层因素的是：（）
A、特色相像 B 、需要互补D、个人品行
5．情绪拥有两极性，表现为（）
A、踊跃的和悲观的 B 、紧张和轻松C、激动和沉静D、强——弱
6．属于逼迫阻碍的是：（）
B、过渡洗手、沐浴、刷牙、修饰
C、频频检查门、窗、锁、
器具、炉灶D、呜咽，忧虑
7．以下对于人际交往的说法，正确的有（）。

B、在对熟习的人的认知中，近因效应更加显然
C、第一印象不会形成一种解析问题、解决问题的偏向性，因此不用
在乎
D、刻板印象都是悲观的，应当防止
10．如何给人留下优秀的每一印象？（）
A、真挚地对他人感兴趣 B 、浅笑C、做一个耐心的听者，鼓舞他人谈他自己
D、谈切合他人兴趣的话题
8．对于不怕吃亏，甚至宁愿吃亏的人，以下哪些说法是适合的？（）B、他们常常有较好的自我评论C、他们常常更自信
9．对于情绪的表达，正确的选项是（）。

A、人类的情绪都可后天习得
B、拥有两极性
C、体验是情绪的基本特色
1．改变不是社会适应的构成之一。

X
2．职业适应包含角色适应、心理适应、生理适应、人际适应以及能力适应。

正确
3．人际关系是人与人交往关系的总称，也被称为“人际交往”。

正确
4．情绪是客观事物能否切合人的需要、梦想、看法而产生的体验，是人的需假如否获取知足的反应。

正确
5．只有踊跃情绪对个体是存心义的，不良情绪是没存心义的。

正确
6．管理者谴责手下时，不用忌惮手下的自尊和和自信，能够不分场
合的责备。

错误
7．心理有问题的人，其人品也是有问题的。

错误
8．对情绪的调理与控制不可以等同于对情绪的克制或压迫。

正确
1．职业适应的内容有哪些？
1、角色适应，是对工作岗位的适应，即对所从事职业的地位、性质、职责的适应。

2、心理适应，是指大脑对新职业的各样信息惹起的各样心理过程，
如感觉、知觉、注意、情绪、意志、性格等都有一个适应过程，此中
感情上的适应尤其重要。

3、心理适应，是指对工作实践和劳动强度及紧张适量的适应。

4、人际适应，是专业技术人员在开始就业或许变换工作以后，人际
交往发生了新的变化。

5、能力适应，是走上新的岗位，专业技术人员需要依据岗位所要求
的知识和能力构造来调整和改良自己所拥有的知识和能力构造，使之适应职业岗位的要求的过程。

2．专业技术人员从个人角度如何战胜职业疲倦？
1、身心是一家，踊跃调理生理状态。

职业人应当形成一种科学健康的生活方式。

2、合理管理时间，职业疲倦者常常出现一个特别大的问题就是在时间管理上出了问题。

3、改变自己的思想试，有些职业人简单疲倦是跟他的性格或许说思维方式相关的。

4、为自己成立社会支持系统，工作以外的时间能够多和亲人朋友聚聚，交流交流感情和思想。

3．人际关系的功能有哪些？
八． 2
4．如何保护自己的心理健康？
八，论述
论述题（ 10 分）
你的人际关系如何？你的人际交往的原则是什么？你还有哪些做得不够的地方？
答，很好。

1、保持距离； 2、拒绝敏感； 3、口有遮拦； 4、常帮助人；
5、不损害人；
6、学会尊敬；
7、不可以张狂；
8、防止争执；
9、同等候人； 10、心热脑冷。

拆掉心中的篱笆墙，走出自我关闭的圈子。

八
心理健康的中心内容是 A 、适应能力
2．工作疲倦存在两个方面的原由：（）A、资源的耗费和
外在要求的增添
3．解决职业疲倦能够从两个方面着手，是社会方面和（）C、个人方面
4．不属于人际吸引规律的是：（）D、主动吸引
5．某服刑人员刚来牢狱时表现很不好, 后经过教育改造获取了很大的
转变 , 但是个别牢狱警察仍旧以为该服刑人员表现是假的，好不到哪
儿去。

请问这是哪种成见在起作用？（）B、刻板印象
6．管理者谴责手下时，要讲究一些技巧，以下是一些谴责手下的技
巧与注意点，你以为不正确的选项是：（）
C、谴责时不用忌惮手下的自尊和和自信
7．专业技术人员在进行心理阻碍的预防时，有效管理压力是重要的
举措之一。

以下选项中属于这一举措的是：（） B、控制压力源、调整压力对付方式
8． Lucy 以为自己比他人都能干，凡事老是自己正确，他人不对，
与人交往时老是以为“我好，你不好”“我行，你不可以”。

你以为，她存在哪一种自我意识误差。

（）B、过分自负
9．“以德报怨”说的是人际交往中的（）。

D、宽容原则
10．对心理健康状态的损坏，人本主义重申（ A ）。

A、个体均衡能力的丧失
11．心理学的规律说明，人的工作效率在（）的压力水平下最高。

C、适中
12．“仁者爱人”、“四海以内皆兄弟”，表现了我国传统文化中
的心理健康观的哪个方面？()
A、拥有优秀的人际关系
1．以下因素中，属于影响专业技术人员心理健康的因素有：(ABCD)
A、职业角色与家庭角色的两重压力 B 、人事制度的改革
C、心理矛盾（社会比较与个人希望）
D、自我管理与调控能力
2．自我成长三部曲是：（ABC）
A、认识自我
B、悦纳自我
C、发展自我
3．个人工作疲倦的个人内在原由包含：（ABC）
A、认识不正确
B、悲观的思想模式
C、心理韧性不够
4．对于专业技术人员，向直接领导、上司请示与报告时应当注意的基本态度是什么？（ ABC）
A、尊敬而不吹嘘
B、请示而不依靠
C、主动而不越权
5．心理状态的正常与否，一般式经过认识哪些方面来进行评估的？
（B CD）
B、心理与环境能否一致
C、心理与行为能否一致
D、人品能否健
全
6．属于逼迫阻碍的是：（BCD）
B、过渡洗手、沐浴、刷牙、修饰
C、频频检查门、窗、锁、器具、
炉灶 D、呜咽，忧虑
7．自我意识是个体对自己、自己与他人、自己与四周环境的关系的认识。

自我意识有时会存在误差，常有的自我意识误差有：（ ACD）A、过分追求完满C、过分自卑或自负D、自我中心
8．影响人际吸引的因素有（ABCD）。

A、相貌
B、能力
C、性格因素
D、相像互补
9．缓解心理压力的方法有（）。

A、改变生活情境
B、倾吐、呜咽 D、放松法
10．如何战胜人际交往中的猜忌心理？（）
A、要培育理智，切忌感情用事C、不听信流言 D、增强自信1．工作适应是专业技术人员人生适应的主要内容。

正确
2．追求经济上的安全感、追求社会的认但是获取自信心的正确的方式。

错误
3．对忧虑症进行治疗常常用的方法是：放松训练和脱敏疗法。

错误4．心理阻碍是指一些非正常的心理活动和心理状态。

正确
5．心理测试就等同于心理诊疗。

错误
6．升华是踊跃的心理防守方式。

正确
7．尊敬意味着采纳一个人的优点和弊端，甚至一些不合理的、愚笨的思想和行为。

错误
8．快乐、愤慨、悲痛和惧怕是人类基本的情绪。

正确
1．社会适应的基本方式的有哪些？
1、学习适应：（ 1）以学应变，建立终生学习的理念；（2）学习习惯化，生活化；（ 3）学习学习。

2、工作适应：（ 1）主动适应工作环境和人际关系；（2）表现出对他人、同事的尊敬与关怀；（3）在拥有挑战的工作中体验乐趣；（4）踊跃参加工作团队的活动和游戏。

3、生活适应：（ 1）快乐而又踊跃，真挚专注好生涯；（2）培育良好习惯，习惯造就成功；（3）超越自我，走向和睦与自如人生。

2．人际关系的功能有哪些？
1、协力与互补功能。

从协力功能角度看，协调的人际关系会产生 1+1 大于 2 的协力。

2、协调与激励的功能。

即协调人际关系，促使行为改变的作用。

3、交流与交流功能。

包含信息交流和感情交流等方面的作用。

4、身心保健功能。

优秀的人际关系有助于获取亲友挚友的怜悯、理
解开导和帮助，获取心理支持和精神安慰。

5、促使个体个性化功能。

在交往中，能够经过与他人的比较和他人
对自己的反响来认识自己，有利于对自己较客观正确地评论。

6、社会化功能。

个体学会用公认的行为准则和集体规范调整自己的
行为，逐渐适应其所在的集体或社会生活，由自然人转变成社会平定人的过程。

3．不合理信念的特色分别是什么？
1、绝对化的要求；
2、过分归纳化；
3、糟糕至极
4．专业技术人员在个人层面如何进行压力管理？
1、实时地自我反思。

个体能够经过对自己和压力源的解析，适合减轻压力反响。

2、有效时间管理。

个体在感觉到压力很大时，可经过工作和时间的调整，使自己从过分紧张状态恢复到乐观放松的心态。

3、踊跃追求支持。

个体在面对较大压力时，能够经过追求外面支持性门路来排解压力。

4、提升自我“免疫力”。

个体应在平常注意增强适应能力，从根本上减少过分压力反响的时机。

论述题（ 10 分）
联合实质说说如何提升和保护自己的心理健康？
一、立足根本，建立健康人生观
（一）怀有一颗感恩的心；（二）以沉静的心态看自己，以赏识的心态
看他人；（三）适合的物质追求；（四）对自己的行为负责；（五）乐于助人的心态。

二、活在当下，体验幸福
（一）停止诉苦，享受当下；（二）活在当下，享受生命：1. 擅长发现生活的美好方面； 2. 有胸怀去接受不可以改变的事实； 3. 此刻行动，努力去改变能够改变的事情； 4. 以“仁”为乐；
心理健康与心理调适
（红体字是答案）
第一章专业技术人员心理健康概论
一、健康与心理健康单项选择题
依据世界卫生组织的定义，健康包含躯体健康、心理健康和______。

A、优秀的个性质量
B、社会适应优秀
C、优秀的人际关系
判断题
判断一个人的心理健康，不可以简单的依据一时一事下结论。

一个人偶尔出现的一些不健康的心理和行为，并不是意味着此人就必定居心理疾病。

正确
二、专业技术人员的心理健康单项选择题
影响专业技术人员心理健康的个人因素有：个性特色、个人能力和______ 。

A、社会事件 B 、个人希望 C、生活事件
影响专业技术人员心理健康的外面因素有：社会改革、角色压力和______。

A、行为模式 B 、个人希望C、生活事件
判断题
自我管理能力是影响专业技术人员心理健康的重要因素。

正确
第二章悦纳自我适应环境
一、什么是社会适应？
判断题
社会适应是改变环境以适应个体要求的过程。

错误
社会适应是一个动向的变化过程。

正确
个体在社会适应的过程中是被动的，没法实现自己的心理需要。

错误
二、自我成长三部曲单项选择题
弗洛依德的人品构造包含自我、超我和______。

A、镜我
B、本我
C、理想我
判断题
“悦纳自我”就是既要喜爱自己的优点，也要喜爱自己的弊端，对自身的各方面很满意。

错误
能认识自我，可是分自卑或自负，是心理健康的标记之一。

正确
第三章专业技术人员的职业发展
一、职业适应单项选择题
以下哪个选项不是职场新人社会适应的内容？
A、心理适应
B、作息时间的调整
C、花费方式的改变
判断题
职业适应就是专业技术的学习和提升。

错误
职业适应就是踊跃调整，使自己赶快进入职业角色的过程。

正确
二、职业疲倦单项选择题
以下哪个选项不是职业疲倦的表现：
A、喜爱与人聊天 B 、身体疲倦 C、人际关系的疏远
判断题
职业疲倦整体而言是缺少职业价值感的表现。

正确
职业疲倦主假如个人原由造成的，不是组织管理的问题。

错误
三、做好职业规划谋求职业发展判断题
职业规划是个人对生活的全方向的规划。

正确
经过谨慎的、全面的职业规划有长效性，无需再改变。

错误
所有人都应当进行职业规划。

错误
第四章人际关系与家庭关系
一、人际关系概括单项选择题
以下哪个不是人际交往的功能：
A、心理保健 B 、行为协调C、展现个人魅力
判断题
我们应当和所有的朋友保持亲近关系。

错误
每一个人能够依据自己的特色和爱好，建立不一样层次的人际关系。

正确
二、人际交往的技巧单项选择题
在人际交往中的“宽容体谅”是指：
A、对自己 B 、对他人C、对自己和他人
对于拒绝的技巧，以下哪一种说法是错误的：
A、义正词严地表达
B、沉静仔细的态度
C、考虑对方的感觉提出合理化的建议
判断题
在人际交往中最重要的是要擅长表达自己。

错误
三、婚姻关系判断题
男人和女人在婚姻关系中是互相同等的，所以其心理需求也是同样
的。

错误
考虑到性别差别，男女两方在婚姻关系中的心理需求有所不一样。

正确
婚姻是两个人的事，与他人没关。

错误
四、亲子关系与原生家庭判断题
亲子关系的重点是交流。

正确
成年此后已经独立了，每一个人都能够用自己的方式面对自己的家庭和生活，极少遇到父亲母亲的影响。

错误
婚姻关系是家庭关系的基础。

正确
第五章工作中的交流技巧
一、同事关系的相处判断题
同事之间相互相处的时间好多，所以与同事之间应保持亲近的关系。

错误
同事关系第一应恪守人际交流的一般原则。

正确
在同事中建立小集体能够防止自己陷于孤立，是对自己有利的做法。

错误
二、与上下级的交流判断题
因为不一样的上司个性不一样，所以在与上司交流时也要采纳不一样的方式方法。

正确
在必定的组织构造中有明确的职权区分，所以“人人同等”是一种奢
望。

正确
下级对上司在任务开始前请示，在任务结束后报告，中间环节自己拿
想法。

错误
第六章情绪的自我调适与管理
一、情绪概括单项选择题
情绪的三因素分别是：主观体验、外在表现和______。

A、两极性
B、生理变化
C、感染性
判断题
心与身没法分开，是一个整体，人的心理变化会惹起生理上的变化，而生理上的变化也会产生心理的变化。

正确
悲观情绪对健康不利，我们应尽量防止悲观情绪的产生。

错误
二、情绪的合理发泄判断题
情绪的合理疏泄有利于身体健康。

正确
在我们的生活中，每一种情绪都需要自我管理，才能真实做情绪的主人。

错误
因为情绪需要实时疏泄，所以当我们出现不良情绪时要实时发泄，越早越好。

错误
三、情绪的认知调理单项选择题
不合理信念的特色有：以偏概全、绝对化的要乞降______。

A、糟糕透顶的想法 B 、追求完满 C、过于自负
在合理情绪疗法的 ABC理论中， A 代表 ______。

A、引发事件 B 、信念 C、引起不良情绪的本源
判断题
对情绪的调理与控制就是对情绪的克制或压迫。

正确
错误
四、情绪调控的方法判断题
我们能够主动选择快乐的生活方式。

正确
拟订的目标越高，越有利于激发人的行动。

错误
俗语说“谋事在人”，只需努力，就没有做不可以的事。

错误
第七章压力与压力对付
一、压力与压力反响判断题
俗语说“化压力为动力”，在我们的工作与生活中压力越大越好。

错误
心理压力老是有害的。

错误
压力越大，工作效率就越高。

错误
二、压力对付策略判断题
在面对压力情境时，我们应尽量用“问题对付” 的方式，“情绪对付”的方式是无效的。

错误
情绪对付的方式对于对付由不可以控的压力源产生的影响更加有效。

正确
问题对付的方式用于对付由不可以控的压力源产生的影响更加有效。

错误
第八章专业技术人员常有心理阻碍
一、常有的人品阻碍单项选择题
以猜忌为主要特色的是哪一种人品阻碍？
A、分裂型人品阻碍 B 、反社会型人品阻碍C、偏执型人品阻碍
以感情冷漠为主要特色的是哪一种人品阻碍？
A、分裂样人品阻碍 B 、分裂型人品阻碍 C、反社会型人品阻碍
判断题
“表演性人品阻碍” 和“自恋型人品阻碍” 都希望获取他人的关注，在实质上没有什么差别。

错误
二、常有的忧虑阻碍单项选择题
一个人老是频频检查能否锁了门或不断的洗手，这属于下边哪一种心
理阻碍？
A、逼迫症 B 、一般性忧虑阻碍C、抑郁症
逼迫看法指的是 ______。

A、在乎识中占主导地位的错误看法 B 、外面强加于自己的错误观念
C、脑筋中频频出现，但又难以挣脱的固定看法
判断题
“逼迫症”和“逼迫性人品阻碍”是一回事。

错误
三、心境阻碍及精神分裂症单项选择题
注意易转移最常有于哪一种病人？
A、抑郁症
B、躁狂症
C、逼迫症
幻觉是诊疗哪一种病人的主要依照？
A、抑郁症
B、躁狂症
C、精神分裂症
判断题
每一种精神疾病都有一个发生发展的过程。

错误
第九章专业技术人员的心理健康评估与保护
一、评估心理健康十项指标判断题
在我们的生活中假如碰到烦忧，应立刻追求专业人员的帮助。

错误
心理健康的评估是指借助于专业工具的评估。

错误
每一个人都应掌握一些心理健康的平常评估法，以方便心理健康的自我察觉与自我保护。

正确
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模拟试卷 01
单项选择题
1．心理健康的中心内容是（）
A、适应能力
B、智力正常
C、身体健康
D、关系和睦
正确答案： A
2．以下选项中不属于职场人际交往原则的是：（）
A、同等原则和相容原则
B、讨好原则
C、互惠原则
D、信誉原则
正确答案： B
3．工作压力与工作疲倦的关系是：（）
A、工作压力大简单产生工作疲倦
B、工作压力小简单产生工作疲倦
C、没有工作压力简单产生工作疲倦
D、工作压力大不简单产生工作
疲倦
正确答案： A
4．以下哪个不是健康家庭关系的表现（）
A、健康的婚姻关系
B、自己当家作主
C、优秀的亲子关系
D、和睦的原生家庭
正确答案： B
5．常言道“人非圣贤，孰能无过”，“金无足赤，人无完人”，说明在夫妇关系中，我们要和睦和睦，相亲相爱，促使家庭的稳固和发展，也就是要做到（）。

A、踊跃聆听
B、宽容体谅
C、同等相助
D、个性化、社会化
正确答案： B
6．对于专业技术人员，向直接领导、上司请示与报告时不该当有的基本态度是（）
A、尊敬而不吹嘘
B、请示而不依靠
C、主动而不越权
D、上司说啥就是啥，利害没自己的责任
正确答案： D
7．专业技术人员在进行心理阻碍的预防时，进行自我调整是重要的举措之一。

以下选项中，不属于这一举措的是：（）
A、培育自信心
B、提升抗压能力
C、经过酗酒、吸烟、疯狂购物来忘掉压力事件
D、改变不合理信念正确答案： C
8．Lily做事老是从自我出发，素来都不从他人的角度客观考虑问题，只关怀自己的需要和感觉，素来不管及他人的感觉。

你以为，她存在哪一种自我意识误差。

（）
A、过分自卑
B、过分自负
C、过分追求完满
D、自我中心
正确答案： D
9．在以下影响人际关系相像性的因素中，对人际关系影响最大的是（）。

A、兴趣
B、性格
C、知识水平
D、价值看法
正确答案： D
10．吃不着的葡萄是酸的，得不到的东西是不好的，这类心理防守被
称为（）。

A、否定作用
B、合理化作用
C、投射作用
D、想象作用
正确答案： B
11．某 30 多岁女性，自称快乐不起来，兴趣缺少，整天整天愁眉苦脸，心里愁闷伤心，度日如年，最有可能的症状是（）。

A、情绪低沉
B、意愿缺少
C、感情柔弱
D、意愿倒错
正确答案： A
12．挪威人喜爱吃沙丁鱼，特别是活鱼。

市场上活沙丁鱼的价钱要比
死鱼高很多。

所以渔民老是想方设法地想法让沙丁鱼活着回到渔港。

但是固然经过各种努力，绝大多数沙丁鱼仍是在半途因窒息而死亡。

但却有一条渔船总能让大多数沙丁鱼活着回到渔港。

船长严格守旧着奥密。

直到船长逝世，谜底才揭开。

本来是船长在装满沙丁鱼的鱼槽
里放进了一条以鱼为主要食品的鲶鱼。

鲶鱼进入鱼槽后，因为环境陌生，便四周游动。

沙丁鱼见了鲶鱼十分紧张，左冲右突，四周闪避，
加快游动。

这样一来，一条条沙丁鱼欢蹦乱跳地回到了渔港。

本来鲶
鱼进入鱼槽，使沙丁鱼感觉威迫而紧张起来，加快游动，于是沙丁鱼
便活着到了港口。

这个事例给我们的启迪下边的说法不正确的选项是（）。

A、对于“沙丁鱼”来说，在于缺少忧患意识。

假如他们不想窒息而
亡，就应当也一定活跃起来，自加压力，踊跃找寻新的出路。

B、假如一个人长久处于顺境，就缺少动力与新鲜感，简单产生惰性
C、当压力存在时，为了更好地生计与发展下去，惧者一定必定会比
其余人更努力
D、为了保持身心健康，应当不时辰刻让自己处于紧张与压力之中
正确答案： D
多项选择题
1．社会适应不良的表现（）
A、自卑感或愧疚感
B、心身阻碍和精神神经症
C、器质性或功能性精神病
D、接受和遵重新情境的社会规范和准则
正确答案： ABC
2．职业适应包含以下哪些内容（）：
A、角色适应
B、心理适应和生理适应
C、人际适应
D、能力适应
正确答案： ABCD
3．职业锚的因素包含：（）
A、职业疲倦
B、职业兴趣
C、职业能力
D、职业价值观
正确答案： BCD
4．人际交往中的心理阻碍调试策略包含：（）
A、塑造健全的个性质量
B、战胜悲观的情绪体验
C、正确的评估自己
D、正确的认识他人
正确答案： ABCD
5．上司下达命令时应当注意的交流技巧包含：（）
A、正确传达命令企图，注意5W2H B 、态度和蔼，用词礼貌
C、给手下更大的自主权，共同商讨，提出对策
D、让手下提出疑问。

正确答案： ABCD
6．抑郁症与一般的不快乐有实质的差别，抑郁症的三大症状是：（）A、情绪低沉 B、性情烦躁 C、思想缓慢 D、运动克制
正确答案： ACD
7．以下对于人际交往的说法，正确的有（）。

A、对陌生人的认知中，首因效应比较显然
B、在对熟习的人的认知中，近因效应更加显然
C、第一印象不会形成一种解析问题、解决问题的偏向性，因此不用
在乎
D、刻板印象都是悲观的，应当防止
正确答案： AB
8．情绪调控的内涵包含（）。

A、认识自己的情绪
B、驾御自己的情绪
C、辨别、采纳他人的情绪
D、调控他人的情绪
正确答案： ABC
9．教师小王常常拿自己的弊端与其余教师的优点作比较，结果越比
越没了信心，请问小王犯了什么错误？（）。