管理制度评审会议程

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(一)会议组织部门应合理安排会议室使用,提高会议室使用效率。
(二)对于长期闲置的会议室,会议组织部门可根据实际情况调整用途,以提高资源利用率。
第八条会议室管理规定修订
(一)会议组织部门可根据实际工作需要,对会议室管理规定进行修订。
(二)修订后的管理规定需报公司领导审批,经批准后予以公布实施。
第五章附则
第三条会议室使用规范
(一)会议期间,参会人员应遵守会议室纪律,保持安静,不随意离场。
(二)禁止在会议室吸烟、进食,保持会议室整洁。
(三)爱护会议室设施设备,如遇故障,应及时报告会议组织部门。
第四条会议室安全
(一)会议组织部门负责会议室的安全管理,确保消防设施设备完好,通道畅通。
(二)会议期间,参会人员应熟悉紧急疏散路线,遇紧急情况时,有序疏散。
(二)对于未按要求落实会议纪要的部门和个人,应视情况给予相应的处罚。
第七条持续改进
(一)会议组织部门应不断总结经验,对会议纪要落实工作中存在的问题进行改进。
(二)通过持续改进,提高会议纪要落实效果,确保公司管理水平的不断提升。
第四章会议室管理规定
第一条会议室预订
(一)会议室使用需提前预订,由会议组织部门负责统一管理。
(三)会议开始时,主持人应宣布会议议程,并对参会人员进行点名签到。
第三条讨论与表决
(一)会议讨论阶段,参会人员应充分发表意见,对管理制度草案进行深入分析和研究。
(二)会议表决采用无记名投票方式进行,参会人员对每个管理制度草案进行表决。
(三)管理制度草案获得参会人员2/3以上赞成票,即为通过。
第四条会议纪要
1.审查现有管理制度的运行情况及存在问题;
2.审议新Hale Waihona Puke 管理制度的必要性、合理性和可行性;
3.对管理制度草案进行讨论和修改;
4.对已审查的管理制度进行表决;
5.其他与会议主题相关的事项。
第二条会议召开
(一)会议组织部门负责布置会议室,确保会议设施设备齐全,如话筒、投影仪等。
(二)会议主持人应在会议开始前5分钟到场,检查会议准备工作。
(一)会议组织部门指定专人负责记录会议纪要,内容包括:会议议程、参会人员、讨论情况、表决结果等。
(二)会议纪要应在会议结束后3个工作日内完成,并由会议组织部门进行审核。
(三)会议纪要经审核无误后,由主持人签发,并在公司内部进行公布。
第五条会议后续工作
(一)会议组织部门根据会议纪要,对通过的管理制度进行整理、修订和发布。
3.会后沟通协调及问题解决;
4.其他会议决定事项的执行。
第三条跟踪落实方式
(一)会议组织部门应采用定期汇报、现场检查等方式,对会议纪要的落实情况进行跟踪。
(二)会议组织部门应建立会议纪要落实台账,详细记录各项工作的进展情况。
第四条落实情况反馈
(一)责任部门在完成会议纪要所涉及工作任务后,应及时向会议组织部门反馈落实情况。
第三章会议纪要的跟踪落实
第一条跟踪落实责任
会议纪要的跟踪落实工作由会议组织部门负责,具体责任人应在会议纪要中明确记录。
第二条跟踪落实内容
(一)会议组织部门应根据会议纪要内容,制定详细的落实计划,明确责任人、完成时限和预期成果。
(二)落实计划应包括以下方面:
1.管理制度修订及发布;
2.相关部门工作调整及执行;
管理制度评审会议程
第一章总则
第一条管理制度评审会议(以下简称“评审会议”)旨在确保公司各项管理制度科学合理、高效运行,提高公司管理水平,保障公司持续稳定发展。
第二条评审会议的主要任务是对公司现有管理制度进行定期审查、评估和优化,以及对新增管理制度进行审议。
第三条评审会议的参会人员包括:公司领导、相关部门负责人、制度起草人及有关工作人员。必要时,可邀请外部专家参加。
(二)相关部门按照新的管理制度要求,及时调整工作流程和操作规范。
(三)会议组织部门对未通过的管理制度草案进行修改,并根据会议意见重新提交审议。
第六条临时会议召开
(一)如遇特殊情况,需召开临时评审会议,由会议组织部门负责通知参会人员,并按照第一条至第五条规定执行。
(二)临时会议的议程应明确紧急性和重要性,确保会议高效进行。
第九条评审会议的纪要由会议组织部门负责整理,并在会议结束后及时发布。
第十条本制度自发布之日起实施,如有未尽事宜,可根据实际情况予以补充和修订。
第二章会议流程
第一条议程安排
(一)会议组织部门应在会议召开前至少两周,向参会人员发送会议通知,明确会议时间、地点、议程及需准备的资料。
(二)会议议程应包括以下内容:
(二)预订会议室时,需填写会议室申请表,明确会议时间、参会人数、所需设备等。
(三)会议组织部门根据预订情况,合理安排会议室使用,避免冲突。
第二条会议室布置
(一)会议组织部门负责会议室的布置工作,确保会议设施设备齐全、功能正常。
(二)会议室布置应考虑会议类型和参会人员需求,合理配置座椅、话筒、投影仪等设备。
第四条评审会议分为定期会议和临时会议。定期会议每半年召开一次,临时会议根据工作需要随时召开。
第五条评审会议的组织工作由公司管理制度归口管理部门负责。
第六条评审会议的议程主要包括:管理制度审查、讨论、表决和公布。
第七条参会人员应严格遵守会议纪律,按时参加评审会议,认真履行职责,积极发表意见。
第八条评审会议的决定具有权威性和约束力,相关部门和人员必须严格执行。
第五条会议室设备维护
(一)会议组织部门定期检查会议室设备,确保设备正常运行。
(二)设备故障时,应及时联系维修人员处理,确保会议不受影响。
第六条会议室清洁卫生
(一)会议组织部门负责会议室的清洁卫生工作,确保会议环境整洁。
(二)会议结束后,应立即清理会议室,将废弃物、垃圾等妥善处理。
第七条会议室使用效率
第一条本管理制度自发布之日起实施,原有相关规定与本制度不符的,以本制度为准。
第二条本制度的解释权归公司管理制度归口管理部门所有。
第三条如有特殊情况需对本制度进行调整,由公司管理制度归口管理部门提出,报公司领导审批后实施。
第四条本制度未尽事宜,可根据实际情况予以补充,并以公司公告形式发布。
(二)会议组织部门对反馈情况进行核实,确保各项工作按照会议纪要要求落实到位。
第五条跨部门协作
(一)涉及跨部门协作的任务,会议组织部门应主动协调,确保各部门之间的沟通顺畅。
(二)对于协作中出现的分歧和问题,会议组织部门应及时汇报公司领导,寻求解决方案。
第六条落实情况考核
(一)会议组织部门应定期对会议纪要的落实情况进行考核,并将考核结果纳入相关部门及人员的年度绩效考核。
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