银行职员劳动合同5篇

银行职员劳动合同5篇
篇1
甲方（银行）：_________________________
乙方（员工）：_________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。

一、工作内容及职责
1. 乙方应按照甲方的要求，担任________职务，负责________工作。

2. 乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，保质保量完成工作任务。

二、合同期限
本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

三、工作时间和地点
1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体为：
_______________。

2. 工作地点在________________________。

四、薪酬及福利待遇
1. 乙方的基本工资为每月________元。

2. 甲方根据乙方的岗位和工作表现，以及业绩考核情况，对乙方进行奖金、津贴、补贴等奖励。

3. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方享有相应的社会保险和福利待遇。

五、劳动保护和劳动条件
1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定和操作规程，防止事故。

3. 甲方负责为乙方提供必要的劳动保护用品。

六、劳动纪律和规章制度
1. 乙方应遵守国家的法律、法规，遵守甲方的各项规章制度。

2. 乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密。

3. 乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方可根据情节轻重给予批评
教育、处分或解除劳动合同。

七、劳动合同的变更、解除和终止
1. 甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

2. 甲乙双方解除或终止劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。

3. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
_____________。

4. 有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：_____________。

具体条款按照相关法律法规执行。

篇2
甲方（银行）：____________________银行
乙方（员工）：____________________
鉴于甲方需要雇佣银行职员从事相关业务工作，乙方愿意接受甲方的聘请并承诺按照甲方的要求履行职责，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，遵循平等、自愿、协商一致的原则，订立本劳动合同。

第一条合同期限
1. 合同签订日期：____年__月__日
2. 合同生效日期：____年__月__日
3. 合同结束日期：____年__月__日
第二条工作内容及地点
1. 乙方应在甲方的安排下，担任银行职员岗位，负责相关工作。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的银行网点。

第三条工作时间、休假及薪资待遇
1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。

2. 休假：按照国家法定休假制度执行。

3. 薪资：基本工资+绩效+福利，具体数额及计算方式按照甲方规定执行。

第四条岗位职责及要求
1. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，履行银行职员的职责。

2. 乙方需保守甲方的商业秘密，不得泄露客户资料及交易信息。

3. 乙方应服从甲方的管理，接受甲方的业务培训及考核。

第五条双方权益及义务
1. 甲方的权益及义务：
（1）甲方有权根据业务需要调整乙方的岗位及工作地点。

（2）甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

（3）甲方应按约定支付乙方的薪资及福利。

（4）甲方应为乙方提供必要的工作条件及保护措施。

2. 乙方的权益及义务：
（1）乙方有权享受甲方规定的薪资及福利待遇。

（2）乙方应按时完成工作任务，保证工作质量。

（3）乙方应遵守甲方的规章制度，维护甲方的形象和利益。

（4）乙方有权对甲方的工作提出合理的意见和建议。

第六条违约责任
1. 若甲方未按约定支付薪资或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方履行义务并支付违约金。

2. 若乙方违反甲方的规章制度或岗位职责，甲方有权要求乙方承担违约责任，并根据情况决定是否解除合同。

第七条合同解除与终止
1. 合同期限届满，合同自然终止。

2. 双方协商一致，可以解除合同。

3. 乙方在合同期限内有下列情形之一的，甲方有权解除合同：
（1）严重违反甲方规章制度的；
（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出，拒不改正的。

4. 甲方有下列情形之一的，乙方有权解除合同：
（1）未按约定支付薪资的；
（2）以欺诈、胁迫手段订立本合同的；
（3）以暴力、威胁或其他非法手段限制乙方人身自由的。

合同解除或终止时，双方应办理相关手续，并完成工作交接。

第八条争议解决方式
篇3
甲方（银行）：XXX银行
乙方（员工）：XXX
鉴于甲方需要雇佣员工从事银行业务工作，乙方愿意按照甲方的要求，履行相关职责，经双方平等自愿协商一致，达成以下劳动合同：
一、工作内容和工作地点
1. 乙方担任甲方银行职员，主要工作职责包括但不限于客户业务办理、财务报表制作、风险管理、产品推广等。

具体职责和任务以甲方安排为准。

2. 乙方的工作地点为甲方所在地及甲方分支机构所在地。

二、工作时间和休假制度
1. 工作时间按照甲方规定执行，包括法定节假日、双休日等安排。

2. 休假制度按照国家法律法规和甲方规定执行，包括但不限于年假、病假、婚假等。

三、薪资待遇和福利待遇
1. 薪资构成：基本工资、岗位工资和绩效工资的构成。

薪资发放方式和时间按照甲方规定执行。

2. 福利待遇：包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪休假等福利待遇。

具体标准按照国家法律法规和甲方规定执行。

四、保密义务和竞业限制
1. 乙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方商业秘密及其他机密信息。

2. 乙方在离职后一定期限内不得从事与甲方业务相竞争的工作或到与甲方有竞争关系的其他机构从事工作。

具体期限和范围在双方协商后确定。

五、违约责任和赔偿标准
1. 如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任和经济损失赔偿责任。

2. 如乙方在工作中存在失职或不当行为导致甲方经济损失的，应
依法承担赔偿责任。

具体赔偿标准按照损失情况确定。

六、合同的变更、解除和终止
1. 本合同的变更需经双方协商一致，书面变更合同。

2. 本合同的解除和终止应按照法律法规和甲方规定执行。

合同解
除和终止的具体事由包括但不限于试用期不符合岗位要求、严重违纪
违规行为等。

合同解除和终止时，应按照相关法律规定处理工资支付、福利待遇等问题。

七、争议解决和法律适用
篇4
合同编号：[具体编号]
甲方：[银行全称]（以下简称“甲方”）
乙方：[员工姓名]（以下简称“乙方”）
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关的劳动法律、法规、规章和政策规定，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，经甲乙双方平等自愿协商一致，签订本合
同。

一、劳动合同期限
本合同期限采用固定期限形式确定。

合同期限自XXXX年XX月XX 日起至XXXX年XX月XX日止。

其中试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

试用期满后，经甲方考核合格，双方同意继续履行本合同。

试用期满不合格者，甲方有权解除本合同。

二、工作内容和工作地点
篇5
甲方（用人单位）：_________银行
乙方（员工）：_________
鉴于甲方需要雇佣人员从事银行相关工作，乙方愿意接受甲方的雇佣，从事银行职员工作，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，共同签订本合同。

一、工作内容及职责
1. 乙方应在甲方的安排下，认真履行工作职责，完成工作任务。

2. 乙方的工作岗位为银行职员，具体职责包括但不限于：存款、取款、汇款等柜面业务处理；客户服务和产品推广等。

3. 乙方必须遵守甲方的规章制度和操作规程，服从甲方的管理，保守甲方的商业秘密。

二、工作时间和地点
1. 工作时间：每天工作8小时，周一至周五上班，周末及法定节假日休息。

2. 工作地点：甲方指定的银行网点。

三、薪酬待遇
1. 乙方的基本工资为每月________元。

2. 甲方根据企业经营效益、乙方工作表现和工作业绩等情况，向乙方支付奖金、津贴和补贴。

3. 甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。

四、合同期限
1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 合同期满前，双方协商一致可以续签本合同。

五、劳动保护和劳动条件
1. 甲方应提供符合国家规定的安全卫生环境和工作条件。

2. 乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。

3. 甲方应对乙方进行必要的岗前培训，提高乙方的职业技能和安全意识。

六、劳动纪律和奖惩规定
1. 乙方应遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及社会公德、职业道德。

2. 乙方在工作中有突出表现或贡献的，甲方应给予奖励。

3. 乙方违反劳动纪律或工作失误的，甲方可依据有关规定给予处罚。

4. 乙方严重违反规章制度或法律法规的，甲方有权解除劳动合同。

七、合同的变更、解除和终止
1. 本合同经双方协商一致，可以变更或解除。

2. 乙方在合同期内有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响或经甲方提出拒不改正的。

3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

八、违约责任及其他约定事项。