隐患排查治理制度(3篇)

隐患排查治理制度
1目的
安全检查主要是为了防患于未然，通过定期和不定期的检查消除安全隐患，监督各项安全规章制度的实施，保证公司安全生产。

为了加强安全生产管理，及时发现并解决安全生产中存在的隐患，并及时整改，根据国家的相关法律、法规、规定，制定本制度。

2使用范围
本制度适用于厂内所有车间及部门的安全检查及隐患整改管理。

3职责与分工
____公司设置有安全生产委员会，下设安全检查领导小组。

由安全环保部、生产技术科及相关专业技术人员组成。

负责组织对公司的各专项检查、季节检查、节假日检查等。

3.2各车间及相关部门，负责对本单位安全隐患的日常检查并组织群众性的安全自查活动。

4内容与要求
____日常安全检查
4.1.1生产岗位的班长和操作工，应严格执行班中的巡回检查和交接班检查。

4.1.2非生产岗位的班长和操作工，应根据本岗位的特点，在工作前和工作之中进行检查。

检查情况记录在交接班记录上。

4.1.3各单位、班组如发现事故隐患要及时整改，确保人、财、物的安全，对于自己解决不了的隐患要上报主管部门，共同研究制定整改方案，监督落实整改。

4.1.4各单位要发动全体员工随时对安全隐患进行自查，并及时落实整改措施。

4.2定期安全检查
4.2.1春季安全检查：以防雷、防静电、防解冻、防建筑物倒塌为重点。

4.2.2夏季安全检查：以防暑、防中毒、防汛为重点。

4.2.3秋季安全检查：以防火、防爆、安全防护设施、防冻保温为重点。

4.2.4冬季安全检查：以防火、防冻、防滑为重点。

4.2.5定期的安全检查由安全检查领导小组负责组织。

4.3专项安全检查
4.3.1安全用电和防雷防静电安全检查。

4.3.2安全防护装置的安全检查。

4.3.3防火、防爆的安全检查。

4.3.4压力容器、压力管道的安全检查。

____节假日的安全检查主要是对节日安全、保卫、消防、生产装置等进行安全检查。

4.5安全管理人员要经常深入现场，发现安全隐患及时督促有关部门解决。

4.6各项检查内容应包括国家生产法律法规、厂规章制度的贯彻落实执行情况，人员培训教育及持证上岗情况，设备管理，各种安全设施、设备是否完善，安全标志、定置管理、劳动纪律、防火灭火以及危化品的管理、防护用品(具)的保管等情况。

4.7各专项检查、季节检查、节假日检查中发现的隐患开据《事故隐患整改通知书》，并在规定的整改期限后对整改情况进行复查。

车间及其它部门进行的各项安全自查，检查记录于《体系运行检查记录表》上，并将处理意见方法上报相关部门领导。

4.8凡在检查中查出的各类隐患，无故未及时整改的，由安全负责人按《安全奖惩制度》提出处理意见报主要负责人审批后实施。

4.9对事故隐患存在部门，不能解决的问题由部门专题报告，提交安全生产委员会研究解决。

4.10凡在检查中查出的问题，在《综合管理考核办法》考核范围内的，按该办法考核。

隐患排查治理制度（2）
是一种规范和管理组织隐患排查和治理工作的制度。

该制度主要包括以下内容：
1. 目标和原则：明确隐患排查治理的目标和原则，如确保人身安全、预防事故发生、提升生产效益等。

2. 组织机构和职责：明确隐患排查治理工作的组织机构和相关职责。

例如，设立隐患排查治理领导小组或岗位，并明确各岗位的职责和权限。

3. 排查周期和方式：制定隐患排查的周期和方式。

例如，规定每年至少进行一次全面的隐患排查，并可以根据需要进行定期或不定期的隐患排查。

4. 隐患排查内容和方法：明确隐患排查的内容和方法。

例如，要求对设备、场所、操作过程等进行全面排查，并可以采用现场检查、设备检测、问题调查等方法。

5. 隐患评估和分级：对排查出的隐患进行评估和分级，确定隐患的严重程度和优先级。

通常可以按照风险等级划分，如一般隐患、重大隐患等。

6. 治理措施和责任追究：制定隐患治理的具体措施，并明确责任人和责任追究机制。

例如，要求责任人及时采取措施进行隐患的整治，并对不履行职责的人员进行责任追究。

7. 隐患整改跟踪和督办：建立隐患整改的跟踪和督办机制，确保隐患得到及时整改。

例如，要求监督部门对整改情况进行跟踪和督办，并对整改不合格的单位进行处罚。

8. 安全教育和培训：制定安全教育和培训的计划和内容，提升员工的安全意识和应急能力。

隐患排查治理制度的实施可以有效预防事故的发生，保障组织的安全和稳定运行。

隐患排查治理制度（3）
是指为了预防和管理生产安全事故隐患，制定的一套具体的操作方法和规范。

它可以确保企业或组织的运营过程中隐患的检测、治理和管理工作得到规范、科学和有效的进行。

隐患排查治理制度通常涵盖以下几个方面：
1. 隐患排查责任制：明确各级管理人员和工作人员在隐患排查治理工作中的责任和职责。

2. 隐患排查周期：规定进行隐患排查的时间和周期，确保定期对潜在隐患进行检测和排查。

3. 隐患排查方法和工具：制定具体的检测方法和工具，对可能存在的隐患进行全面、系统的排查。

4. 隐患排查记录和报告：规定对排查过程和结果进行记录和报告的要求，确保排查过程的真实性和可追溯性。

5. 隐患治理措施：明确对发现的隐患进行治理的措施和方法，确保及时有效地消除隐患。

6. 隐患整改追踪：规定对治理过程进行监督和跟踪，确保整改措施的有效实施和效果。

7. 隐患排查治理奖惩机制：设立奖励和惩罚机制，激励和约束相关人员积极参与隐患排查治理工作。

通过建立和完善隐患排查治理制度，能够使企业或组织能够及时发现和消除潜在的安全隐患，有效地提升生产安全管理水平，保障员工的生命财产安全。

同时也能够降低生产事故的发生率，减少因事故造成的损失。