生产调度员安全生产责任制管理制度（5篇）

生产调度员安全生产责任制管理制度
(一)贯彻执行国家和上级有关职业安全卫生的方针、政策、规定，遵守执行公司规章制度。

在布置生产工作时同时提出安全要求和措施，在检查生产任务完成情况时同时检查安全要求和措施落实情况，发现违章、违纪行为及时制止，发现事故隐患及时落实解决。

(二)参加产品试验时，组织制定有效的安全防范措施，以防产品试验过程中的事故发生。

(三)在组织产品加工、装配、运输时，明确现场作业安全要求，提醒相关人员在加工、装配、运输过程中应注意的职业安全卫生事项。

(四)因整改隐患需要加工的设备设施零、部件，应与产品零、部件同样调度，按时间节点要求组织生产加工。

生产调度员安全生产责任制管理制度（2）
一、目的和依据
为规范生产调度员的工作行为，强化安全意识，确保生产调度工作顺利进行，提高生产调度员的工作效率，制定本管理制度。

本管理制度依据国家相关法律法规和公司相关规章制度，并结合生产调度员的工作特点而制定。

二、适用范围
本管理制度适用于公司所有生产调度员。

三、责任范围和内容
1. 生产调度员的安全生产责任原则上贯穿于整个工作过程，包括但不限于以下内容：
- 确保生产安全：责任人要深入实际，落实检查工作，及时发现工作中的安全隐患，采取有效措施予以排除，防止事故的发生。

- 确保生产秩序：责任人要保证生产调度工作有序进行，严格按照生产计划进行调度，并与相关部门及时沟通，确保产量和质量的完成。

- 确保设备正常运行：责任人要定期检查设备的运行情况，做好设备的保养和维修工作，确保设备正常运行，防止设备故障引发事故。

- 确保员工安全：责任人要关心员工的工作和生活情况，加强员工安全教育培训，及时解决员工在工作中遇到的问题，提高员工的安全意识。

2. 生产调度员应当按照规章制度和相关流程要求，认真履行带班职责，确保安全生产，并保证所负责的调度工作正常进行。

3. 生产调度员应当配合公司组织的安全生产工作和检查工作，及时向上级汇报工作情况，积极参与安全生产整改工作，并做好相关记录。

四、安全生产责任管理流程
1. 公司将根据生产调度员的具体工作职责，制定责任清单，明确职责范围和内容，并定期进行评估和考核。

2. 生产调度员应当参加公司组织的安全培训和考核，并按规定参加安全教育，提高安全意识。

3. 生产调度员应当配合公司的安全生产管理工作，认真履行安全生产职责，做好安全生产管理工作，并及时向上级汇报工作情况。

4. 公司将对生产调度员的安全生产工作进行定期检查和评估，并根据评估结果采取相应的激励或惩罚措施。

五、违反安全生产责任制的处理
对于违反安全生产责任制的生产调度员，将根据公司相关规章制度进行处理，包括但不限于以下措施：
- 口头警告
- 书面警告
- 停职处理
- 解聘处理
有违法行为的，将依法追究刑事责任。

六、附则
本管理制度由公司负责安全生产的部门负责解释，并根据实际情况进行调整和修改。

生产调度员应当严格遵守本管理制度，如有违反，将承担相应的法律责任和纪律处分。

生产调度员安全生产责任制管理制度（3）第一章总则
第一条为规范生产调度员安全生产责任制，提高生产调度员安全生产管理水平，保障员工和企业安全，特制定本制度。

第二条生产调度员是企业安全生产工作的直接责任人，具有安全生产管理职责和权力。

第三条生产调度员安全生产责任制的核心是实行安全生产目标责任制，注重预防为主，坚持综合治理，依法依规，全员参与。

第四条生产调度员应完全认识到安全生产的重要性，严格遵守安全制度，严禁违反安全规章制度，发生安全事故应承担相应责任。

第五条本制度适用于企业生产调度员，生产调度员应严格遵守本制度。

第二章生产调度员安全职责
第六条生产调度员在生产调度工作中，负有以下安全职责：
（一）遵守国家安全生产法律法规，执行企业安全生产标准和规定，制定和完善安全生产管理制度。

（二）编制生产计划和生产调度计划时，考虑安全生产因素，确保生产过程安全无事故。

（三）负责组织安全生产培训，提高员工的安全意识和自防能力。

（四）负责协调各部门的生产调度工作，确保工作安全有序进行。

（五）及时处理生产调度中的安全事故和安全隐患，制定相应的应急预案，保障员工的生命和财产安全。

第七条生产调度员对企业安全生产工作的监督和检查，应做到：（一）定期检查和评估各部门的安全生产工作，及时发现和处理安全生产隐患。

（二）积极参与各类安全生产演练和应急处置工作。

（三）参与安全生产考核评价，确保安全生产目标的达成。

第三章安全生产目标责任制
第八条生产调度员应确立安全生产目标责任制，根据企业实际情况，制定年度、季度、月度的安全生产目标，明确责任主体和责任要求。

第九条安全生产目标责任制的实施包括以下内容：
（一）制定具体的安全生产目标和措施，将目标分解到相关岗位。

（二）每个岗位明确一个责任人，由生产调度员负责安排，并对其履行目标责任进行考核。

（三）建立安全生产目标责任追究制度，对未完成目标的责任人依法依规进行相应奖惩。

第四章安全生产培训和教育
第十条生产调度员应注重安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和技能。

第十一条安全生产培训和教育应按照以下要求进行：
（一）结合实际情况，制定安全生产培训和教育计划。

（二）开展定期的安全生产培训和教育，包括理论培训和实际操作等。

（三）组织员工参加国家举办的安全生产培训和教育活动。

（四）建立安全生产培训和教育档案，记录培训和教育情况。

第五章安全生产事故和事故处理
第十二条生产调度员在发生安全生产事故时，应及时处理和报告，采取措施控制事故扩大。

第十三条安全生产事故的处理应按照以下步骤进行：
（一）发现事故，立即停止作业，并报告相关部门。

（二）采取控制措施，组织救援和抢险。

（三）展开事故调查，查明事故原因和责任。

（四）根据事故调查结果，采取相应措施进行事故处理，如安全整改、责任追究等。

第六章安全生产检查和评估
第十四条生产调度员应定期检查和评估各部门的安全生产工作，并及时发现和处理安全生产隐患。

第十五条安全生产检查和评估应按照以下要求进行：
（一）定期制定安全生产检查和评估计划。

（二）组织检查和评估工作，包括现场检查、资料查阅、采样分析等。

（三）发现问题和隐患，及时制定整改措施，确保安全生产工作的有序进行。

第七章安全生产奖惩制度
第十六条根据生产调度员在安全生产工作中的表现和成绩，建立相应的安全生产奖惩制度。

第十七条安全生产奖惩制度应具备以下要求：
（一）对安全生产工作成绩突出者，给予奖励和表彰。

（二）对安全生产工作不合格者，进行批评和警告，并督促其整改。

（三）对严重违反安全生产规定和发生事故的，给予相应的处罚和追究责任。

第八章附则
第十八条本制度由企业安全生产管理部门负责解释。

第十九条本制度自颁布之日起开始执行。

如有不合理之处，欢迎指正并改进。

生产调度员安全生产责任制管理制度（4）
一、目的和适用范围
为了加强生产调度员的安全生产责任，规范管理，确保生产运行的安全稳定，特制定本制度。

本制度适用于所有生产调度员。

二、安全责任
1. 生产调度员是生产运行的责任人，应按照相关安全法律法规、标准和企业安全管理制度，承担安全生产管理的责任。

2. 生产调度员应具备相关安全知识和技能，定期接受安全培训和考核，并及时了解和掌握相关安全生产制度和规程。

三、职责和义务
1. 生产调度员应负责生产过程中的安全生产管理，包括生产设备的检查和维护、生产现场的安全巡检等。

2. 生产调度员应及时发现生产过程中的安全隐患，并采取相应的措施进行处理，确保生产运行的安全可靠。

3. 生产调度员应参与事故调查和分析工作，总结教训，提出改进措施，防止事故再次发生。

4. 生产调度员应积极配合安全监督检查和安全生产督导工作，接受监督和指导。

四、安全管理制度
1. 生产调度员应遵守企业安全管理制度和各项安全规章制度，确保安全生产责任的落实。

2. 生产调度员应制定和完善本岗位的安全操作规程，指导操作人员按照规程进行作业，确保作业的安全可靠。

3. 生产调度员应定期检查、维护生产设备和安全设施，确保其正常运行。

4. 生产调度员应积极参与安全培训和学习，提升自身的安全管理水平。

五、违规责任和处罚
1. 生产调度员违反安全管理制度和规定的，将依据企业相关管理规定进行处理，包括扣减绩效、降低评级等处罚。

2. 生产调度员造成重大事故或严重后果的，将依法追究其责任，并承担相应的法律责任。

六、附则
本制度由企业安全生产管理部门负责解释和修改，并于实施后向全体生产调度员进行宣传和培训。

生产调度员安全生产责任制管理制度（5）
1. 强调安全生产责任的重要性：生产调度员是企业生产调度工作的核心责任人，必须充分认识到安全生产责任的重要性，将安全生产放在首位，确保员工和企业的安全。

2. 制定明确的安全生产责任分工：制度明确生产调度员的安全生产责任分工，包括生产过程中的安全措施制定和组织实施、协调各部门的安全生产工作、及时排除安全隐患等。

3. 建立安全生产责任追究制度：对于生产调度员在工作中发生的安全事故，要建立相应的责任追究制度，明确责任主体，以及责任的违反行为和相应的纪律处分。

4. 提高安全生产的意识和能力：通过安排安全培训、组织安全生产知识考试等方式，提高生产调度员的安全生产意识和能力，使其能够熟悉掌握安全生产操作规程和应急预案。

5. 加强安全生产信息的沟通与交流：建立健全生产调度员之间、生产调度员与其他岗位之间的安全生产信息沟通与交流机制，及时了解和传达有关安全生产的重要信息，共同维护企业的安全。

6. 定期检查和评估安全生产工作：制定规定，对生产调度员的安全生产工作进行定期检查和评估，确保安全生产工作的有效实施和落实。

7. 加强对安全生产规章制度的宣传和培训：通过企业内部刊物、宣传栏、培训会议等途径，加强对安全生产规章制度的宣传和培训，使生产调度员深入了解并遵守安全生产规章制度。

8. 鼓励员工提出安全生产改进建议：建立员工提出安全生产改进建议的机制，鼓励生产调度员和其他员工积极参与安全生产管理，提出改进建议，并及时反馈和落实。

9. 不断加强安全生产管理体系建设：定期进行安全生产管理体系的评估和改进，不断完善各项制度，提高安全生产管理的科学性和有效性。

10. 加强安全生产责任的监督和考核：建立健全安全生产责任的监督和考核机制，对生产调度员的安全生产工作进行定期考核，确保责任落实到位。