员工年度绩效奖励申请表

员工年度绩效奖励申请表
员工年度绩效奖励申请表
申请人姓名：
部门：
职位：
员工编号：
联系方式：
绩效评估结果：
请在下方简要描述员工在过去一年中的绩效表现，包括工作成果、贡献和表现等方面。

绩效评估理由：
请在下方解释为什么您认为该员工应该获得年度绩效奖励，包括具体的工作成果、职业素养和团队合作等方面。

奖励建议：
请在下方提供您对该员工年度绩效奖励的建议，包括奖励金额、奖励形式或其他奖励方式等。

部门经理意见：
请在下方填写部门经理对该员工年度绩效奖励的意见，包括是否支持申请、奖励金额建议和其他相关建议等。

人力资源部门审核：
请在下方填写人力资源部门对该员工年度绩效奖励申请的审核意见，包括是否符合公司政策、奖励金额合理性和其他审核要点等。

总经理批准：
请在下方填写总经理对该员工年度绩效奖励申请的批准意见，包括是否批准、
奖励金额和其他相关要求等。

注意事项：
1. 请填写完整、准确的信息，确保申请流程的顺利进行。

2. 请在规定的时间内提交申请，逾期申请将不予受理。

3. 请在申请表上签字确认，表示您已阅读并同意相关规定。

请务必认真填写以上信息，并在规定的时间内提交申请。

感谢您的配合与支持！。