工厂打卡考勤规章制度

工厂打卡考勤规章制度
一、总则
为规范全体员工的工作时间，保证生产安全和工作
效率，制定本规章制度。

二、打卡时间
1. 上班打卡时间为每天上午8:00-8:30，下班打卡时间为每天下午17:00-17:30。

2. 出勤计算以打卡时间为准，迟到超过30分钟的
次数将被算作旷工处理。

三、考勤方式
1. 所有员工需使用工厂指定的考勤系统进行打卡。

2. 若因特殊原因无法使用考勤系统进行打卡，需
事先向主管汇报并得到批准。

3. 严禁工作人员擅自调整考勤记录，一经发现将
受到严厉处罚。

四、请假规定
1. 请假需提前向主管申请请假，经批准后可请假。

2. 请假期间需要提交请假单，并保持联系，如需
延长请假时间需提前通知。

3. 未经批准擅自请假的员工将被算作旷工处理。

五、加班规定
1. 严格控制加班时长，员工需提前向主管报备，
经批准后方可加班。

2. 加班需记录加班时间及原因，超过规定加班时
间需得到主管许可。

3. 未经许可擅自加班的员工将不被支付加班费用。

六、迟到规定
1. 迟到超过30分钟的次数将被算作旷工处理，三
次未经批准的迟到将被开除。

2. 迟到需向主管说明原因，情况特殊可向主管申请豁免。

七、旷工规定
1. 旷工超过3次将受到警告处罚，6次将被辞退。

2. 旷工需向主管提交书面说明和请假单，经批准后才能返回工作。

八、请假迟到考勤惩罚
迟到半小时以内，每次扣款20元；
迟到半小时以上，每次扣款50元；
旷工扣款200元（旷工指未经批准不参加工作，或旷工时间超过1小时）；
迟到或旷工超过3次将被处罚警告，6次将被开除
九、其他规定
1. 外出办公、培训等需出差的员工需提前向主管汇报和填写出差申请表。

2. 严禁私自提前离开工作岗位，如有事情需提前告知主管并得到批准。

3. 遇到紧急情况需离开工作岗位时，应向主管和同事汇报并尽力补偿遗留工作。

十、违规处罚
员工若违反以上规定，将视情况受到警告、罚款、停职直至辞退等处理。

十一、最后条款
本规章制度自发布之日起实施，如有任何调整将提前通知员工。

员工须严格遵守规章制度，如有违反将受到相应处罚。

愿大家共同遵守，共同保持工作秩序，提高工作效率，确保生产安全。