停工期间员工工资结算协议

停工期间员工工资结算协议
日期：[协议签订日期]
鉴于：随着[停工原因，如疫情、自然灾害等]的发生，雇主不得不停工一段时间；停工期间，员工无法正常履行其工作职责。

1. 基本协议
1.1 停工期间工资：在停工期间，雇主将向员工支付工资。

工资按照原有合同的约定支付，不受停工影响。

1.2 发放时间：工资将按照原有约定的发放时间进行支付，即[原工资发放时间]。

1.3 工资调整：除非另有约定，停工期间的工资调整遵循原有合同的约定。

2. 支付方式
2.1 银行转账：雇主将通过银行转账方式支付工资到员工指定的银行账户。

2.2 其他方式：如果员工无法提供银行账户信息或银行转账不可行，则双方可商议并协商确定其他支付方式。

3. 其他待遇
3.1 社会保险和福利：停工期间，雇主将继续为员工缴纳社会保险、公积金及其他福利款项。

3.2 年假、带薪假等待遇：员工在停工期间可以继续享受年假、
带薪假等待遇，雇主将按照原有约定予以安排和支付。

3.3 其他待遇：除上述待遇外，员工将继续享受其他原有的待遇，如医疗保险等。

4. 终止协议
4.1 协议履行：本协议在停工期结束时自动终止。

届时，双方恢
复原有劳动合同的执行。

4.2 异常情况：如停工期间延长或有其他特殊情况发生，双方需
重新协商并签署相关协议。

5. 法律适用和争议解决
5.1 本协议适用法律：本协议适用[国家/地区]的劳动法律法规。

5.2 争议解决：双方因本协议的履行而发生争议时，应通过友好
协商解决；如协商不成，可向相关法律机构寻求帮助。

本协议一式两份，雇主和员工各持一份。

双方确认并同意协议内容，并自愿履行。

雇主（盖章）：员工（签字）：
日期：日期：。