水务公司安全生产管理制度

第一章总则
第一条为确保水务公司安全生产目标的实现，保障员工生命安全，防止和减少事故损失，根据国家安全生产法律法规和行业规范，结合我公司实际情况，特制定本制度。

第二条本制度适用于我公司所有员工、承包商及临时工作人员。

第三条公司安全生产方针：安全第一、预防为主、综合治理。

第二章安全目标
第四条公司总体安全目标：杜绝重大及以上事故，有效控制一般事故，确保零死亡、零重伤。

第五条具体安全目标：
1. 无因工死亡事故；
2. 无重大设备损坏事故；
3. 无重大环境污染事故；
4. 无因安全责任事故引起的重大经济损失；
5. 年负伤率控制在1%以下。

第三章安全责任
第六条公司实行安全生产责任制，明确各级领导和各部门的安全职责。

第七条公司总经理对本公司的安全生产工作全面负责，分管安全生产的副总经理负责具体实施。

第八条各部门负责人对本部门安全生产工作负直接领导责任，确保本部门安全生产目标的实现。

第九条生产经营单位负责人对本单位安全生产工作负直接责任，确保安全生产措施落实到位。

第十条员工对本岗位安全生产工作负直接责任，严格执行操作规程。

第四章安全教育培训
第十一条公司定期组织员工进行安全生产教育培训，提高员工安全意识和技能。

第十二条新员工入职前，必须接受岗前安全教育培训，考核合格后方可上岗。

第十三条员工岗位变动或调换工作，必须接受相应的安全教育培训。

第十四条特种作业人员必须取得相应资格证书后方可上岗。

第五章安全生产管理
第十五条公司建立健全安全生产管理制度，包括安全操作规程、应急预案等。

第十六条定期开展安全生产检查，及时发现和消除安全隐患。

第十七条对违章作业、违反操作规程的行为，坚决予以制止，并严肃处理。

第十八条做好安全防护设施、设备的管理和维护工作，确保其完好有效。

第十九条加强对危险源的管理，严格执行危险源辨识和风险评估制度。

第二十条定期组织应急演练，提高员工应对突发事件的能力。

第六章考核与奖惩
第二十一条公司对安全生产目标完成情况进行考核，考核结果与员工绩效挂钩。

第二十二条对安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。

第二十三条对违反安全生产规定、造成事故的，依法依规追究责任。

第七章附则
第二十四条本制度由公司安全生产委员会负责解释。

第二十五条本制度自发布之日起施行。

通过以上制度的实施，我公司旨在营造一个安全、稳定的生产环境，保障员工的生命安全和身体健康，实现公司可持续发展。