王佩顶岗实习报告

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顶岗实习实习报告打印

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顶岗实习实习报告打印尊敬的领导:我是某某某,于某年某月至某年某月在贵公司进行了为期三个月的顶岗实习。

在实习期间,我主要负责财务部门的日常工作,包括财务报表的编制、财务数据的分析和整理、以及财务软件的操作等工作。

通过这次实习,我收获颇丰,以下是我的实习报告:首先,我在实习期间学到了很多财务方面的知识和技能。

在公司的财务部门,我学会了如何编制财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表等。

我还学会了如何分析和整理财务数据,以及如何使用财务软件进行财务管理和分析。

这些知识和技能对我未来的职业发展将会起到很大的帮助。

其次,通过实习,我也提高了自己的沟通能力和团队合作能力。

在实习期间,我和同事们一起合作完成了一些财务报表的编制工作,这需要我们之间密切的沟通和协作。

通过这次实习,我学会了如何与同事们有效地沟通和合作,这对我未来的工作也将会非常有帮助。

最后,通过这次实习,我也更加深入地了解了贵公司的运营和管理模式,以及财务部门的工作流程和要求。

我对财务工作有了更加清晰的认识,也对未来的职业发展有了更明确的规划。

总的来说,这次实习对我来说是一次非常宝贵的经历。

我学到了很多知识和技能,也提高了自己的综合素质。

我相信,在未来的工作中,我一定能够将这些所学所得充分发挥出来,为公司的发展贡献自己的力量。

再次感谢公司给予我这次实习的机会,也感谢领导和同事们在实习期间对我的关心和帮助。

我会珍惜这次实习的机会,不断努力,为公司的发展贡献自己的力量。

谨上。

某某某。

某年某月某日。

实习报告 张佩

实习报告  张佩

实习报告【内容摘要】通过将近半年的实习,不仅增强了实际操作能力,更重要的是加强理论和实际的结合更深一层得懂得了实习的真正意义,在今后的工作中都是很宝贵的经验。

在半年的时间里在大学里学的理论知识与实习中的实际操作结合,真的是受益匪浅。

在此实习报告中将会写到在实习过程中学的的东西以及切身感受。

【关键字】实习实际操作理论受益匪浅1.实习目的实习是大学教育最后一个极为重要的实践性教学环节。

通过实习,使我们在社会实践中接触与本专业相关的实际工作,增强感性认识,培养和锻炼我们综实习报告合运用所学的基础理论、基本技能和专业知识,去独立分析和解决实际问题的能力,把理论和实践结合起来,提高实践动手能力,为我们毕业后走上工作岗位打下一定的基础;同时可以检验教学效果,为进一步提高教育教学质量,培养合格人才积累经验,并为自己能顺利与社会环境接轨做准备。

我不仅从各个老师和学生们的身上学到了很多东西,而且和他们成为朋友,更重要的是,我在实习过程中感觉所学的到东西远远要比三年里在校园里学到的更丰富、更精彩。

当然,这并非否定老师的教学和自己的学习,只是实践中收获到的远比书本来得真切和实在。

正所谓:“千淘万漉虽辛苦,一波三折有收获。

”2.学校概况我所实习的学校是一所甘肃省重点中专学校,学校主要是酒泉工贸中等专业学校是肃州区一所从事职业技术教育培训的公办学校。

2009年11月,学校被省教育厅评估认定为省级重点中等职业学校。

学校占地面积100亩,建筑面积23000M2,教职工190人,其中专任教师142人,本科学历127人,学历合格率达到90%。

专任教师中,中高级职称45人,“双师型”教师32人。

现有教学班72个,在校学生3300人。

学校围绕区域经济发展的“四区一中心”建设目标和“建设河西风电走廊,打造西部陆上三峡”的风光电新能源产业,开展专业建设。

现开设机械加工技术、焊接、数控技术应用、机电技术应用、电气运行与控制、风电场机电设备安装与运行、电子技术应用(光伏发电)、计算机应用技术、电子商务、幼儿艺术教育、旅游服务与酒店管理、空乘服务与高级商务等5大类12个专业。

2018年7月顶岗实习报告_0

2018年7月顶岗实习报告_0

2018年7月顶岗实习报告我们可以通过顶岗实习给自己一个明确的定位。

在实践中接触与本专业相关的实际工作,增强了专业技能,锻炼我们综合运用所学的基础理论去独立分析和解决实际问题的能力,把理论和实践结合起来提高实践动手能力,为以后走上社会打下了一定基础。

通过实习我们可以把实习中遇到的问题、困难和自身的不足在以后的学习中有针对性地解决。

我想这就是学校安排我们大三实习的目的,我很幸运成为河北师范大学顶岗实习大军中的一份子!实习的两个月很快接过去了,回忆实习过程我的心情此起彼伏,现将实习报告总结如下:在教学方面:在教法上注重启发学生,培养学生思维的发散性,提高学生的想象力,丰富学生的知识,培养学生的创新的精神。

在教课过程中抓好课堂纪律,加强对纪律和组织性较差的学生的教育等。

我们在一起实习的几个同学还经常坐在一起讨论教学方法和经验,取他之长补己之短。

作为一个美术老师,我要收集很多素材和教学用具,不能只用一支笔。

我虚心听取老师和同学的意见,尽我最大的努力认真上好每一节课。

我很庆幸我和同学们的关系很融洽。

同时我在教学中也发现自己很多的不足。

比如:授课的逻辑性不强,解释性语言太多,对于学生提出的问题有时自己知道是什么但是表达不到位,对于授课的节奏把握不是很好,有时三十分钟的课不到二十分钟就结束了。

此外,语速也有点快。

在生活方面:我们几个人在一起吃饭、打饭、打水……我从来没有想到虽然几个不认识的人在这么短的时间里能熟识到这种程度。

我们经常在一起说笑,谈谈在学校的时候的事情,说我们第一次见面时的印象等。

我和这里的老师关系也非常好,我们经常在一起打篮球、聊天等。

这的学生也很有礼貌,即使我没有教他们,可见面后仍很客气得打招呼。

跟我教的那关系就更好了。

虽然这样但我还是有时跟他们保持一定的距离,记得老师说过我们既要有亲和力又要有威严感。

这次实习对我的社会经验、人际关系也有很大的帮助。

在学习方面:我的课程安排地较满,每天都要给学生上课,尤其是初三的毕业生。

实习报告:顶岗实习报告范文3篇

实习报告:顶岗实习报告范文3篇

实习报告:顶岗实习报告范文3篇顶岗实习报告。

尊敬的领导:
我是XXX,一名XXX专业的学生。

在过去的一个月里,我有幸在贵公司进行了为期一个月的顶岗实习。

在这段时间里,我深刻体会到了实习对我个人和专业发展的重要性,也收获了许多宝贵的经验和知识。

在实习期间,我主要负责XXX工作,包括XXX、XXX等。

在与同事的合作中,我学会了如何高效地与团队合作,如何处理工作中的矛盾和问题,也提升了自己的沟通能力和团队意识。

在工作中,我遇到了不少困难和挑战,但我始终坚持不懈地努力,最终克服了困难,取得了不错的成绩。

通过这次实习,我不仅学到了很多专业知识和技能,更重要的是锻炼了自己的意志和毅力,提升了自己的综合素质。

我深知自己还有许多不足之处需要改进和提高,我会继续努力学习,不断完善自己,为将来的工作做好充分的准备。

最后,我要向公司表示由衷的感谢,感谢您给予我这次宝贵的实习机会,让我在实践中得到了锻炼和成长。

我会珍惜这次实习的机会,将所学到的知识和经验牢牢地记在心里,为将来的发展打下坚实的基础。

谢谢!。

人力资源顶岗实习报告(三篇)

人力资源顶岗实习报告(三篇)

人力资源顶岗实习报告尊敬的导员:您好!经过三个月的顶岗实习,我已经圆满完成了在贵公司的实习任务。

在这期间,我深入学习了人力资源管理的相关知识,锻炼了专业技能,通过实际操作提高了自己的实践能力。

现将此次实习报告详细汇报如下:一、实习背景我所在的公司是一家中型企业,主要从事电子产品生产和销售。

人力资源部门是公司的核心部门之一,负责招聘、培训、绩效管理等一系列人力资源管理工作。

二、实习目标本次实习的主要目标是了解企业内外部环境对人力资源管理的影响,熟悉人力资源管理的基本流程和操作方法,掌握招聘流程和面试技巧,提高自己的沟通协调能力和组织能力。

三、实习内容1.人力资源管理基础知识的学习在实习开始之前,我首先对人力资源管理的基础知识进行了系统的学习,包括人力资源规划、招聘与选拔、培训与开发、绩效管理、薪酬管理等方面的内容。

通过学习,我对人力资源管理的概念、原则和方法有了更加深入的理解。

2.招聘流程和面试技巧的学习在实习期间,我参与了公司的招聘工作,学习了招聘流程和面试技巧。

我协助人力资源经理进行岗位需求的确定、岗位发布、简历筛选、面试安排等工作。

通过与应聘者的面对面交流,我不断提高了自己的观察力和判断力,并学会了合理评估应聘者的综合能力。

3.员工培训和开发工作的参与在实习期间,我还参与了公司的员工培训和开发工作。

我参与了培训计划的制定、培训课程的安排、培训材料的准备等工作。

我还组织了一次员工培训活动,提高了自己的组织能力和演讲能力。

4.绩效管理和薪酬管理工作的了解在实习期间,我了解了公司的绩效管理和薪酬管理工作。

我参与了员工绩效考核的过程,学习了绩效评估的准则和方法。

我还了解了公司的薪酬制度和薪酬核算方法,了解了薪酬与绩效之间的关系。

四、实习成果通过三个月的实习,我取得了一些成果:1.招聘工作成果:参与了多个岗位的招聘工作,帮助公司招聘到了一批合适的人才,提升了招聘效率和质量。

2.培训工作成果:组织了一次员工培训活动,受到了部门经理和员工的好评。

第三阶段顶岗实习报告(5月)

第三阶段顶岗实习报告(5月)

第三阶段顶岗实习报告(5月)第一篇:第三阶段顶岗实习报告(5月)第三阶段顶岗实习报告系别:专业:班级:姓名:学号:实习单位:实习岗位:企业导师:学校导师:实习日期:经济管理系会计电算化0819班李慧07涉县燕杰会计有限公司会计助理崔玉梅李红梅2011-5-1至2011-5-31刚来公司实习,所以从最基本的做起,我的实习岗位是会计助理。

第一天上班,心里没底,感到既新鲜又紧张。

新鲜的是能够接触很多在学校看不到、学不到的东西,紧张的则是万一做不好工作而受到批评。

带我实习的公司的主管崔玉梅,我们都叫她崔老师,可能由于认识的缘故吧,崔老师对我挺照顾的。

她们首先耐心地向我介绍了公司的基本业务、会计科目的设置以及各类科目的具体核算内容,然后又向我们讲解了作为会计人员上岗所要具备的一些基本知识要领,对我所提出的疑难困惑,她们有问必答,尤其是会计的一些基本操作,她们都给予了细心的指导,说句心里话,我真的非常感激她们对我的教导。

在刚刚接触社会的时候,能遇上这样的师傅真是我的幸运。

虽然实习不像正式工作那样忙,那样累,但我真正把自己融入到工作中了,因而我觉得自己过得很充实,觉得收获也不小。

在她们的帮助下,我迅速的适应了这里的工作环境,并开始尝试独立做一些事情。

在接下来的日子里,我所作的工作就是一边学习公司的业务处理,一边试着自己处理业务。

在崔老师的安排下,实习期间,我共参与或个人承担了以下工作:做记账凭证,登总账,明细账,日记账,科目汇总表,还是编制会计报表等.电脑录制凭证,打印各种报表等等做过会计模拟做帐的人都知道,填制好凭证之后就进入记帐程序了。

虽说记帐看上去有点象小学生都会做的事,可重复量如此大的工作如果没有一定的耐心和细心是很难胜任的。

因为一出错并不是随便用笔涂了或是用橡皮檫涂了就算了,不像在学校,错了还可以用刀片把它刮掉,在公司里,每一个步骤会计制度都是有严格的要求的。

在实习将要结束之即,我总结出在实习期间比较深刻的体会。

大三顶岗实习报告

大三顶岗实习报告

十堰职业技术学院建筑工程系顶岗实习报告姓名:王瞧专业:建筑工程技术班级:2009学号:2009461003学校指导教师:徐涛工地指导师傅:王三平二○一二年六月1十堰职业技术学院建筑工程系建筑工程技术专业目录第1章实习概况 (3)1.1实习者概况 (3)1.1.1实习时间 (3)1.1.2实习工地 (3)1.1.3实习目的 (3)1.2工程概况 (4)1.2.1工程建设概况...............................................................................错误!未定义书签。

1.2.2建设工程地点特征 (5)1.2.3建筑设计概况 (11)1.2.4结构设计概况 (11)1.2.5施工条件 (12)1.2.6施工特点分析 (13)1.3施工单位的管理机构及组织系统 (13)1.3.1项目经理部的组织机构图表 (13)1.3.2主要分部分项项施工方法和施工机械 (17)1.3.3垂直运输设备(井架、施工电梯)构造示意图 (19)1.3.4脚手架的平面及剖面示意图 (23)1.3.5施工进度计划 (24)1.3.6施工平面布置图 (24)第2章实习的工作和内容 (25)2.1施工技术 (25)2.2施工管理 (26)2.3其他方面 (29)第3章实习总结 (31)3.1工作情况 (31)3.2工作体会 (33)3.3实习感想 (33)2十堰职业技术学院建筑工程系建筑工程技术专业3第1章实习概况1.1实习者概况:1.1.1实习时间2012年2月——2012年6月1.1.2实习工地徐东还建小区二,三监理员1.1.3实习目的通过接触和参加实际工作,充实和扩大自己的知识面,培养综合应用的能力,为以后走上工作岗十堰职业技术学院建筑工程系建筑工程技术专业41.2工程概况1.2.1工程概况建设:1.、工程名称:徐东村还建小区二2、建设地点:武汉市3、建设单位:武汉中森华世纪房地产开发有限公司4、建设单位:北龙建设集团5、建筑工程等级一类;主要使用功能为居住,商铺,Ⅳ类汽车库6、本工程主要结构类型为剪力墙结构。

幼儿园教师顶岗实习报告1500字

幼儿园教师顶岗实习报告1500字

幼儿园教师顶岗实习报告1500字幼儿园教师顶岗实习报告一、实习目的和背景本次实习是作为一名幼儿园教师顶岗实习,旨在培养我对幼儿教育工作的理解和能力,提升我在幼儿园教学方面的实践经验和专业素养。

我所实习的幼儿园是一所私立幼儿园,拥有良好的师资团队和完善的教学设施。

幼儿园注重以儿童为中心的教学模式,重视培养幼儿的动手能力和创造能力,致力于为每个孩子提供一个快乐、安全和有发展空间的学习环境。

二、实习内容和过程在实习期间,我主要参与了幼儿园的日常教学活动和管理工作。

我观摩了不同班级的教学课程,包括语言、数学、美术、音乐等,了解了幼儿园教学的基本流程和教学方法。

同时,我也参与了一些特色活动的组织和实施,如亲子活动、游戏活动等。

在实习过程中,我与导员进行了定期的交流和讨论,他们给予了我很多指导和建议,帮助我更好地了解和应用教学理论。

此外,我也和其他老师共同备课和授课,通过实际操作提升了我在教学方面的能力和经验。

三、实习收获与感悟通过这次实习,我对幼儿教育有了更深入的了解和认识。

首先,我学到了很多关于幼儿发展和教育的理论知识,如儿童认知发展理论、儿童情感发展理论等。

这些理论知识帮助我更好地把握和引导幼儿的学习和成长。

其次,通过参与教学实践,我更加清楚地认识到教师在幼儿教育中的重要性。

作为一名教师,我们不仅仅是知识的传授者,更重要的是培养幼儿的兴趣和能力,引导他们积极主动地参与学习。

因此,教师要具备丰富的教学经验和良好的教学方法,才能更好地激发幼儿的学习动力和创造力。

最后,我在实习中还加深了对幼儿教育的热爱和责任感。

幼儿教育是一项极富挑战和成就感的工作,它不仅需要耐心和关爱,还需要不断学习和进步。

作为一名幼儿教师,我将始终保持对幼儿教育事业的热情和热爱,不断提升自己的教育素质和专业水平,为幼儿的成长和发展做出积极的贡献。

四、对实习单位和导员的评价在实习期间,我得到了实习单位和导员的悉心指导和支持,让我深感幸运和荣幸。

人事文员顶岗实习报告(三篇)

人事文员顶岗实习报告(三篇)

人事文员顶岗实习报告光阴似箭,日月如梭,转眼间,实习已经快半年了,回顾其中的点点滴滴,让我亲身体验到社会真的是一所大学,工作中既有成功后的欣喜和激动,也有挫败后的失落和无奈。

在师傅们的谆谆教导下,我在收获业务技能的同时,内心也经历着微妙的成长。

因为机缘巧合,我很顺利的进入了一家玩具公司,成为一名行政人事文员。

我的工作主要包括处理每天的考勤、接待求职员工并进行解说,及员工入职、请假、辞职手续的办理、人事档案的整理、保管、用工合同的签订等。

在工作的过程中,既有收获的喜悦,也有失败的遗憾。

由于我是新来的人员,所以我刚开始的工作并不忙,没有感觉到很累。

前几天就是整理一些简单的资料,填写一些劳动合同。

刚步入工作岗位,才发现自己有很多都不懂的地方,于是我就向我同一个办公室的女孩学习一些办公知识,她是一位老员工,工作的时间比较久,所以她对公司里的事情都比较了解。

作为行政人事文员,所做的事情比较琐碎繁杂,指导我的同事教我,做事情要分主次、有条理,有耐心。

说着容易,做着难。

每天要处理考勤、办理入职和辞职人员的手续、填写用工合同、整理废旧纸张再利用等,手头有多件事情需要完成。

当然这时候就要将重要的事情放在首位,把所有事情的主次顺序排好,这样就不会乱。

一段时间之后我对工作上的事情逐渐熟悉起来,我从处理考勤开始。

虽然看似一个简单的动作就能处理完整的流程,但实际操作起来却并不是行云流水般流畅的,这其中所抱露的细节问题也决不是可以草草了之的。

每天面对着考勤里面那么多的数字,需要一个一个检查,眼睛是很容易看花的,一不小就会漏查的。

刚开始处理考勤经常出错,然后也会被领导批评,感觉做的很吃力,心情自然也不会高兴,但是渐渐的在同事的帮助和指导下,随着自己熟练程度的增加,我已经慢慢从常犯错,减轻到少犯错,犯小错,并争取不犯错。

错误减少了,领导也不会再批评了,从中也得出了自己的心得,做起事情来也没那么大的压力了,心情也就轻松多了。

正如我们领导说的:"做考勤需要的不是超凡的智力,而是一份细心和耐心。

2021教师顶岗实习总结

2021教师顶岗实习总结

2021教师顶岗实习总结实习第一天,带着期待,带着不安,我见到了我的实习指导老师,同时也是我的实习班主任老师,一位年轻、有魄力的女老师——王老师。

在以后的实习中,王老师身上所表现出来的认真与魄力,确实深深地触动了我、阻碍了我。

在她的指引下,我专门快认识了我的实习班级,认识了30个聪慧、天确实小孩,他们充满了活力,充满了生气,一张张稚气的小脸庞给予人一种充满期望的感动。

专门简短甚至有些仓促的自我介绍,也让他们认识我这位新来的实习老师。

在实习的最终初,王老师总是刻意地提醒小孩,我的存在,在我仍未正式站上讲台之前,在平常的课堂练习讲解与批改中,让我参与到课堂中,参与到小孩中,让我少了几分局促、少了几分隔阂,专门快地融入到那个班级。

实习第一天,跟班、听课、批改作业,开始了我的实习之旅。

实习的要紧内容包括课堂教学、班主任工作和教育调查研究。

实习期间,课堂教学和班主任工作给了我较深的体会。

(一)班主任工作在班主任工作方面,通过实习,我对班主任工作有了一个初步的了解和认识,这关于我们以后的工作都有着极大的关心。

初期的班主任工作学习,专门机械、专门重复,只是简单地跟早读、跟操、跟值日,以旁观者的身份观看班主任如何完成学校分配的任务、如何处理班级事务。

从看的角度去学习,感悟其中的微妙之处,努力地经历,努力地仿照。

以便更好地适应它。

实习后期,我对班主任工作有了以下几点体会:1、重视学生安全,安全排第一位在小学时期,小学生的年龄仍比较小,心智仍未成熟,需要老师在周围监管,让他们明白什么是能够做的,什么是不该做的,保证学生的安全。

2、明确要求,让学生养成良好的生活适应在小学,对学生的生活要求差不多上专门细致的,差不多上一些专门细小的问题,然而在这些小问题上却必须明确要求,关于在这些方面表现好的要及时给予夸奖鼓舞,而关于违反的也必定采取一些相应的惩处措施,让学生从小就养成良好的生活适应。

3、赏罚分明,恩威并重,说到做到奖赏分明,恩威并重。

托辅老师顶岗实习报告

托辅老师顶岗实习报告

顶岗实习报告一、前言经过一段时间的紧张准备,我终于有机会来到托管班进行为期一个月的顶岗实习。

作为一名即将毕业的大学生,我深知实践经验对于我未来的就业具有重要意义。

因此,我珍惜这次难得的实习机会,希望通过这次实习,提高自己的专业素养,为今后的工作打下坚实的基础。

二、实习单位与实习岗位本次实习单位为托管班,实习岗位为托辅老师。

托管班位于一所小学附近,主要服务于附近的学生,为他们提供课业辅导和生活照顾。

作为一名托辅老师,我主要负责辅导学生的作业,帮助他们解决学习中的问题,同时还要关注他们的生活情况,确保他们在我负责的时段内安全、健康地度过。

三、实习内容与过程实习期间,我按照托管班的课程安排,每天按时到岗,认真负责地对待每一个学生。

在辅导学生作业的过程中,我耐心解答他们的疑问,鼓励他们独立思考,培养他们的学习兴趣。

对于学习有困难的学生,我更是给予了特殊的关注,通过一对一辅导,帮助他们提高学习成绩。

除了学业辅导,我还关注学生的日常生活。

在课间休息时间,我与学生聊天、玩游戏,了解他们的兴趣爱好、性格特点,以便更好地与他们沟通。

在学生家长方面,我保持定期联系,向他们反馈学生的学习和生活情况,及时了解家长的需求和期望,以便调整教学方法和管理方式。

四、实习收获与反思通过这次实习,我深刻认识到作为一名托辅老师,不仅要有扎实的专业知识,还要具备良好的沟通能力和责任心。

在实践中,我学会了如何与学生沟通,如何激发他们的学习兴趣,也明白了教育不仅仅是传授知识,更是传递一种价值观,引导他们健康成长。

同时,我也认识到自己在某些方面的不足。

例如,在面对学生的问题时,有时处理不够果断,缺乏经验。

此外,我在组织活动和引导学生自主学习方面还有待提高。

在今后的工作中,我将不断学习,努力提高自己的教育教学能力,为学生的成长贡献自己的力量。

五、结语经过一个月的实习,我深刻体会到了教育工作的艰辛与乐趣。

作为一名即将步入职场的毕业生,我将珍惜这次实习的经历,以更加饱满的热情投入到今后的工作中,为我国的教育事业贡献自己的一份力量。

幼儿园顶岗实习报告第四周

幼儿园顶岗实习报告第四周

幼儿园顶岗实习报告第四周时光荏苒,转眼间,我在幼儿园的顶岗实习已经进入第四周。

这一周,我在不断学习、观察和实践中,对幼儿教育和幼儿园工作有了更深入的了解。

在这里,我将以实习经历、感悟和反思为主题,为大家分享我第四周的实习报告。

一、实习经历1. 教学活动:本周我参与了幼儿园的教学活动,以观察为主。

通过观摩老师们组织的课堂教学,我了解到了幼儿园教学活动的形式和方法。

老师们运用游戏、故事、歌曲等多种手段,激发幼儿的兴趣,让他们在愉快的氛围中学习。

同时,我还注意到老师们在教学过程中注重培养幼儿的自主性、合作精神和创造力。

2. 保育工作:本周我深入了解了幼儿园的保育工作,包括入园、离园、用餐、睡眠、盥洗等环节。

我了解到,保育工作不仅要关注幼儿的生活起居,还要关注他们的情感需求。

老师们耐心地照顾每一个孩子,让他们感受到家的温暖。

3. 户外活动:本周我参加了幼儿园的户外活动。

户外活动丰富多彩,包括滑滑梯、跳绳、丢沙包等。

这些活动既锻炼了幼儿的体能,又让他们在游戏中学会与人相处、遵守规则。

4. 家长沟通:本周我参与了幼儿园的家长沟通工作。

通过与家长交流,我了解到他们对幼儿教育的关注和期望。

同时,我也学会了如何与家长沟通,以便更好地了解幼儿在家庭中的表现,为他们的成长提供更有针对性的帮助。

二、感悟与反思1. 幼儿教育的重要性:通过本周的实习,我深刻认识到幼儿教育对孩子们成长的重要性。

幼儿园是孩子们人生的起点,老师们要用爱心、耐心和责任心去关爱每一个孩子,为他们的人生奠定坚实的基础。

2. 教师职业素养:作为一名幼儿教师,不仅要有专业的教育技能,还要具备良好的职业素养。

本周我观察到老师们在教学、保育和沟通等方面都展现出高度的责任心和敬业精神。

这让我深感敬意,也让我明白了自己在今后的工作中需要努力提高自己的职业素养。

3. 团队协作:幼儿园的工作需要老师们相互协作,共同完成。

本周我体会到团队协作的重要性。

在实践中,老师们相互支持、相互学习,共同为幼儿创造一个良好的成长环境。

幼儿园配班顶岗实习报告

幼儿园配班顶岗实习报告

一、实习背景作为一名学前教育专业的学生,我深知理论与实践相结合的重要性。

为了更好地将所学知识应用于实践,提高自己的教育教学能力,我选择了在市政府机关第二幼儿园进行为期一个月的配班顶岗实习。

二、实习目的1. 了解幼儿园配班教师的日常工作内容,掌握配班教师的工作职责。

2. 学习如何与主班教师、保育员及家长进行有效沟通与合作。

3. 提高自己的教育教学能力,为今后从事幼儿教育工作打下坚实基础。

三、实习内容1. 参与幼儿园一日生活管理在实习期间,我参与了幼儿园一日生活的管理,包括晨间入园、早操、盥洗、进餐、午睡、户外活动、离园等环节。

通过参与这些环节,我了解了幼儿园一日生活的基本流程,掌握了各项活动的要求和注意事项。

2. 配合主班教师开展教学活动在实习期间,我协助主班教师开展教学活动,包括游戏活动、美术活动、音乐活动、语言活动等。

在活动中,我学会了如何引导幼儿积极参与,关注每个幼儿的发展需求,以及如何根据幼儿的年龄特点进行教学设计。

3. 与保育员、家长沟通与合作在实习期间,我与保育员、家长进行了多次沟通与合作。

通过与保育员的交流,我了解了幼儿在园期间的饮食、睡眠等情况;与家长的沟通,使我更加了解幼儿的家庭背景和性格特点,为今后的教育教学工作提供了有力支持。

4. 参与幼儿园各类活动在实习期间,我还参与了幼儿园的各类活动,如运动会、文艺汇演、亲子活动等。

通过这些活动,我提高了自己的组织协调能力,丰富了实习经历。

四、实习体会1. 了解了幼儿园配班教师的工作职责通过实习,我深刻认识到配班教师的工作不仅仅是协助主班教师完成教学任务,还要关注幼儿的身心健康,做好一日生活的管理工作,与保育员、家长保持良好的沟通与合作。

2. 提高了教育教学能力在实习过程中,我学会了如何根据幼儿的年龄特点设计教学活动,如何关注每个幼儿的发展需求,以及如何引导幼儿积极参与活动。

这些经验为我今后从事幼儿教育工作提供了宝贵财富。

3. 增强了团队协作意识在实习期间,我与主班教师、保育员、家长等共同为幼儿的成长付出努力。

托管老师的顶岗实习报告

托管老师的顶岗实习报告

一、前言时光荏苒,转眼间我的托管老师顶岗实习已经结束。

这段实习经历让我受益匪浅,不仅提升了我的教育教学能力,更让我深刻理解了作为一名托管老师的责任与担当。

在此,我将对实习期间的所见、所闻、所感进行总结,以期为今后的教育工作奠定基础。

二、实习背景本次实习是在我国某知名托管机构进行的,实习时间为2023年6月至9月。

实习期间,我主要负责辅导小学生完成作业、组织各类兴趣小组活动以及与家长进行沟通。

三、实习内容1. 辅导作业作为托管老师,辅导学生完成作业是日常工作的重要组成部分。

在实习过程中,我认真对待每一份作业,耐心解答学生们的疑问,确保他们能够按时、按质完成作业。

同时,我还注重培养学生的自主学习能力,引导他们养成良好的学习习惯。

2. 组织兴趣小组活动为了丰富学生的课余生活,我积极组织各类兴趣小组活动,如绘画、手工、音乐等。

通过这些活动,学生们不仅能够锻炼自己的动手能力,还能培养团队协作精神。

3. 与家长沟通与家长保持良好的沟通是托管老师的重要职责。

在实习期间,我定期与家长沟通学生的学习情况,了解他们的需求和期望,以便更好地开展教学工作。

四、实习感悟1. 教育教学能力的提升通过实习,我深刻认识到教育教学能力的重要性。

在辅导学生作业的过程中,我学会了如何根据学生的实际情况制定合适的教学计划,如何运用多种教学方法激发学生的学习兴趣。

2. 责任心与担当作为一名托管老师,我深知自己肩负着培养下一代的重任。

在实习期间,我时刻提醒自己要对学生负责,对家长负责,对学校负责。

3. 团队协作精神在托管机构,我学会了与同事团结协作,共同为学生们提供优质的教育服务。

这种团队精神使我更加珍惜与同事们的相处时光。

五、实习总结1. 优点(1)认真负责,对待工作一丝不苟;(2)善于沟通,与家长、学生建立了良好的关系;(3)具备一定的教育教学能力,能够有效地组织各类活动。

2. 不足(1)在教学设计上还需进一步优化;(2)在处理突发事件时,有时缺乏冷静和果断。

学前教育个人顶岗实习报告

学前教育个人顶岗实习报告

学前教育个人顶岗实习报告一、前言时光荏苒,转眼间我的顶岗实习时光在XX幼儿园结束了。

回顾这段时间的实习,我深刻体验到了作为一名幼儿教师的喜悦与挑战,同时也收获了许多宝贵的经验和知识。

在这份实习报告中,我将对自己在实习期间的学习和成长进行总结,以期为今后的职业生涯奠定坚实的基础。

二、实习目的与意义1. 初步获得组织幼儿教育、教学的方法,培养从事幼教工作的实际能力。

在学校的四年里,我学习到了很多理论知识,但没有实践一切只是纸上谈兵。

通过实习,我得以将理论知识运用到实际教学中,提高自己的教育能力。

2. 进一步熟悉幼儿园的全面工作,加深对幼儿园教育任务的理解。

在实习过程中,我深入了解了幼儿园的各项工作,包括教学、管理、保育等,对幼儿园的教育任务有了更为全面的认识。

三、实习内容与过程1. 观察与学习:在实习期间,我认真观察了教师们的工作方式和方法,学习了他们如何组织教学活动、如何与孩子沟通、如何处理孩子间的矛盾等。

同时,我也观察了孩子们的兴趣爱好、性格特点,以便在教学中更好地满足他们的需求。

2. 教学实践:在实习过程中,我参与了多次教学活动,包括集体教学、小组活动、区角活动等。

通过实践,我逐渐掌握了教学设计、课堂管理、教学评价等方面的技能。

3. 保育工作:在实习期间,我积极参与了幼儿园的保育工作,包括照顾孩子的生活、维护班级卫生、关注孩子的身心健康等。

通过这些工作,我深刻体会到了作为一名幼儿教师的责任与爱心。

4. 与家长沟通:在实习过程中,我学会了如何与家长沟通,让他们了解孩子在园的表现,共同关注孩子的成长。

同时,我也向家长收集了对幼儿园教育的意见和建议,为幼儿园的改进提供了参考。

四、实习收获与反思1. 实习使我深刻认识到理论与实践的结合至关重要。

只有将所学的理论知识运用到实际教学中,才能真正提高自己的教育能力。

2. 实习让我明白了作为一名幼儿教师,需要具备爱心、耐心和细心。

同时,还要具备良好的沟通能力和团队协作精神,才能更好地完成教育工作。

托管老师顶岗实习报告

托管老师顶岗实习报告

托管老师顶岗实习报告一、实习背景与目的作为一名刚刚毕业于师范专业的大学生,我深知实践经验对于成为一名优秀老师的重要性。

因此,在毕业后,我选择加入了一家托管机构,进行为期一个学期的顶岗实习。

此次实习的主要目的是通过实际教学和管理,提高自己的教育教学能力,锻炼自己的班级管理能力,并为今后的教育工作积累宝贵的经验。

二、实习内容与过程在实习期间,我负责教授小学四年级至六年级的语、数、英等科目,并协助班主任进行班级管理。

实习过程中,我遇到了各种挑战,但也收获了许多宝贵的经验和感悟。

1. 课堂教学在课堂教学方面,我深刻体会到了“备学生、备教材、备教法”的重要性。

为了提高课堂效果,我认真研究教材,查阅教学资料,精心设计教学环节,努力使课堂生动有趣。

同时,我也注意调动学生的积极性,鼓励他们参与课堂讨论,发挥学生的主动性和创造性。

2. 班级管理在班级管理方面,我认识到班主任的工作是琐碎而繁重的。

我学会了如何与学生沟通,了解他们的需求和困难,并给予关心和帮助。

同时,我也努力做好家校沟通,及时向家长反馈学生在校表现,共同促进学生的成长。

3. 课外活动在课外活动方面,我积极参与学校的各项活动,如运动会、歌唱比赛等,组织学生参加各类兴趣小组,丰富学生的课余生活。

通过这些活动,我锻炼了自己的组织能力和协调能力,也使学生在愉快的氛围中得到了成长。

4. 自我提升在实习期间,我充分利用空闲时间,学习教育教学理论和方法,参加各类教育培训,不断提高自己的教育教学能力。

同时,我也注意观察和学习其他老师的教学方法和班级管理经验,取长补短,努力提升自己。

三、实习收获与反思通过这次实习,我收获颇丰。

首先,我深刻体会到了教育的责任和重要性,对教师这一职业有了更深刻的理解。

其次,我的教育教学能力和班级管理能力得到了锻炼和提升。

最后,我结识了许多优秀的教育工作者,学到了许多宝贵的经验。

同时,我也认识到自己在实习过程中还存在许多不足,如课堂教学方法有待进一步改进,班级管理能力有待提高等。

人事顶岗实习报告范文(二篇)

人事顶岗实习报告范文(二篇)

人事顶岗实习报告范文通过四年大学专业学习,学习到许多专业的理论知识,同时也明白到专业知识的运用不仅仅是纸上谈兵,要检验自己本身是否真正掌握到所学的知识,实践是的途径。

实习是大学教育最后一个极为重要的实践性教学环节。

在学校老师和实习单位的共同关心帮助下,我顺利地完成了为期两个月的实习,现就这一阶段的实习作出如下总结。

一、实习简介1、实习目的:学以致用是学习的最终目的,社会实践是的途径,尤其对与人打交道更多的人力资源管理专业来说。

通过实习,巩固人力资源基础知识,完善自己的知识结构,培养分析、解决实际问题的能力及对实际工作的适应性,达到锻炼能力的目的。

了解现代企业人力资源管理的运作体系和管理流程,找到自己需要巩固和发展的专业方向。

实习起着过渡作用,让我了解社会现实,从实践中拉近与社会的距离,在实习过程中发现自身的优势和不足并完善自己,做好由学校走向社会的转变,为将来更好地投入工作和社会生活做准备。

2、实习地点xx科技公司二、岗位简介岗位介绍:人力资源助理,执行人力资源日常性事务工作,辅助人力资源部管理人员完成人力资源目标规划。

三、实习内容(一)内部考勤及编辑、打印、存储等文稿工作之前在学校的大部分时间是用来学习理论知识,并没有从事过相关的工作且对公司各方面不熟悉,带我实习的上级安排了公司最基层的工作,主要包括利用现代化办公网络进行的编辑、发送、接受、存储等。

这类的工作看起来比较简单,但却容不得半点马虎大意,每一个细节都必须注意到,养成了我严谨认真的好习惯。

在内部考勤过程中,需要每天记录员工的出勤等状况,我对公司的各个部门及其工作岗位有了大概的了解。

这也是考验我的沟通能力的时候,与公司员工保持良好的沟通能够起到事半功倍的效果,有助于大家协调一致高效完成任务。

这为我后来的人力资源助理工作做了准备。

(二)人力资源相关工作在进入公司几天之后,我对公司的运作流程和管理有了相应的了解,开始辅助人力主管从事人力资源基础工作。

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武汉软件工程职业学院顶岗实习报告姓名王佩系汽车工程学院专业汽车电子技术班级汽电1101班实习单位(盖章)湖北威马楚通投资有限公司指导教师鄂义实习内容湖北威马楚通投资有限公司实习服务顾问实习总结见附页顶岗实习报告面临毕业的我们,实习对我们来说是一件非常重要的事。

因为实习是为我们即将真正的进入社会做准备,是为了让我们毕业后能更好的去适应社会和社会生活的节奏。

在威马工作的这段时间里,我认识了很多新同事,他们是我进入社会接触的第一批人,我在他们身上学习到了很多在校园不曾学到的东西,并且从我的工作中学到了在学校学习不到的知识。

虽然实习的时间并不长,但是我感觉我的各方面的素质都有提高。

下面我将就对这几个月的实习做一个工作小结。

一、实习目的通过这几个月的实习我深刻地体会到了社会与校园的区别。

在投入工作后才发现在校园学习是一件多美好的事情,但是既然已经进入社会,就必须好好运用在校园里学到的知识,让自己的工作能更好的展开。

在实习中,要锻炼自己各方面的能力,不断的充实自己,才能更好的融入社会,为自己以后从学生到上班族的转变做铺垫,争取尽快适应社会的生活节奏。

二、实习地点湖北威马楚通投资有限公司三、实习时间2013年11月20日至2014年1月31日四、实习单位和职位黄石五菱服务顾问五、公司简介湖北威马楚通投资有限公司成立于2002年8月8日,总部位于武汉。

主营汽车(含小轿车)销售和维修业务,是上汽通用五菱汽车股份有限公司湖北地区的最大授权经销商,其主营产品包括宝骏乘用车系列、五菱商用车系列。

公司坚持“真诚为本,服务至上”的经营理念,以“专业服务,放心托付,以人为本,品质卓越”为服务方针,以追求“顾客满意度第一”为奋斗目标。

经过多年的飞速发展,公司在武汉有庙山、关山、武泰闸烽火、竹叶山、汉阳海天汽配城、汉南等数家分公司,省内有宜昌、荆州、襄樊、潜江、天门、黄石、随州、十堰、孝感、荆门、黄冈等多家子公司,销售服务网络遍布湖北。

湖北威马已步入年销售额过十亿的大型汽车企业行列,成为业界最具成长潜力的企业。

六、实习内容在黄石五菱4S店工作的几个月使我对维修站的整车销售、备件供应、售后服务、维修技术以及信息反馈等有了一定的了解认识和深刻体会。

现在我以一个实践生的了解和认识来介绍一下汽车“4s”店的优势与弊端。

在黄石五菱我做服务顾问工作,接待的车辆只有五菱和宝骏这两个品牌。

八小时的工作虽然是三点一线的接待工作,可是我却学会了很多,至少是在学校里学不到的实实在在的“实战经验”,同时也认识到了其中的利与弊。

虽然汽车售后服务市场发展迅速,但仍存在许多问题,我认为其中弊端主要为以下几点:1.服务观点淡薄是比较普遍的问题。

各种类型的专卖店,大部分建立不久,考虑汽车销售多,为用户服务少,队伍还没有经过严格的训练和教育,素质较差,缺乏全心全意为用户服务的思想,尚未建立起规范的服务制度和办法。

对汽车故障的排除和维护保养质量重视不够,新加入汽车服务市场的广大后来者,他们参加服务贸易大多是以营利为目的,更缺乏服务意识。

2.进入维修市场的维修配件商,多数是看中这个行业旺盛的前景,抱着赚钱的目的来的重在扩大经营规模和销售数量,而不重视售后服务和产品质量。

在价格方面低进、高出,导致假冒伪劣产品严重。

3.汽车维修零部件的制造出现一哄而上的情况。

在工业发达的地区发展了大量汽车维修配件制造厂。

生产能力发展很快,产品质量很差,成了许多假冒产品的来源,虽然缓解了维修配件短缺的矛盾,但却影响了汽车维修的质量。

4.各种各样的保养厂、快修店很不规范,其中不少是配件销售的兼营者,不仅高价出售配件,在维修保养方面也敲竹杠。

5.维修成本较高,用户负担较重。

由于逐渐采取换件修理和修理费用随意提高,增加了用户的负担,甚至有些专卖店更换的零件由易损件发展到一些总成件,如有些著名品牌的汽车居然更换转向横直拉杆以类的总成件,更增加了用户的负担,这在实行品牌战略的今天是不应该的。

汽车保险和购车信贷等金融方面也存在着一些问题。

主要是制度不健全,做法不规范造成的,有待进一步改善。

6.作为汽车下游的售后服务业,在中国加入WTO以后因所特有的“本土化”性质,使经营者们获得了优势。

但从目前看,这些先天优势还不足以成为参与市场竞争的强大竞争力,更无法以此与外国经营商进行抗衡。

下面以我浅薄的认识具体分析一下国内、外的售后状况。

第一:国外售后状况从世界经济多年来的发展看,连锁经营的经营模式在经济发展中扮演的角色越来越受到关注,同时也无处不影响人们的生活。

连锁经营在服务业、零售业和餐饮业的行业取得的成功有目共睹,应该说加盟连锁是历史上非常成功的经营概念。

汽车售后的服务领域是一个大市场,今后一定将是各方竞争的重要阵地。

特别是国外服务业的进入,由于其强大的资金支持和先进的经营概念,会对国内的售后服务市场形成相当大的冲击。

比如,汽车租赁业,最终将走上连锁店的经营方式。

国外的知名汽车租赁公司都有上千家连锁店,极具竞争力和知名度,国内公司要想发展壮大,这种聚沙成塔的过程必不可少。

在国外,汽车售后市场大多是以连锁经营方式经营的,他所带来的利润回报率也要比卖整车高。

不管以国外经验还是国内现状看,连锁经营都是国内汽车服务经营者日后发展的必经之路国外服务行业的连锁店每个品牌都会有上几个站点,像沃尔玛连锁店网站多达几千家。

而我国的连锁经营店和他们比起来规模太小,而且没有自己过硬的知名品牌,这样的结果就造成了竞争能力不强,消费者认识程度差。

就国外的经验者看,商务用车和企业租赁会逐步增加。

国内的汽车租赁业有一个怪现象,那就是节假日租不到车而平常时间租车的人很少。

这种现状正好与欧美等国的租赁业正好相反。

随着我国私人轿车拥有量的增加,周末开私家车外出的人会越来越多,这种公、私“倒挂”的现象也会得到改变。

国外汽车售后服务市场发展的经验表明,售后服务连锁经营的优势在于可以加盟连锁的经营者在不需要大量资金的情况下很快拓展自己的业务体系,同时可以使盟加商在缺少行业经验的情况下,降低风险投资,顺利解决商业过程中的多问题,能在创业之初就顺利的以成熟的面貌开始经营。

第二:国内发展不规范其实,在国内汽车服务业当中已经有了一些初具规模的连锁经的企业,这些企业在管理上具备了一定的经验,在网点开拓上也有一定的客户资源。

这些前期做的基础工作都会成为日后与国外企业竞争合作的前提。

然而,仅此而已还远不够。

国内经营者的实力众所周知,而服务行业的门槛又比较低,经营者要想在连锁经营方式中取得突破还必须加大推进力度。

营管理必不可少。

没有统一的网点管理制度和规范的运作,势必造成加盟店之间各自为政的松散经营,凝聚力不强,使得主体和从体之间的经营常出现问题。

阻碍企业的快速发展。

另外在汽车服务领域中不能单纯的只靠服务生存,这个行业一定要伴随产品,拥有知名度高的产品才是发展的基础。

还有引导机制,政府部门对资金的投向要有有机的引导机制。

指明方向,避免盲目性。

在商家具体运作中,在营销方式、法律规范、合同等商标的环节上有配套的标准,以引导刚刚起步的连锁经营汽车服务行业健康有序的发展。

中国加入WTO以后,国家的相关法律、法规会更加健全,对企业约束机制和激励机制更加完善。

经营者的经营受到更多的保护,其服务的层面也将进一步拓展和延伸。

对于以连锁方式经营的汽车服务业来说,企业会通过经营成本的降低,使消费者可以享受到低价位的服务,而服务着可以取得更多利润。

达到双赢的目的。

以汽车租赁业来说,我国汽车租赁业入世后有了一个飞跃性的提升。

以国外的发展经营看,我国汽车租赁业在以后几年内将有以下几个方面的改变。

异地租车的需求将会大大增加。

国外汽车租赁公司主要服务于异地,国内也正向这个方向发展。

可以说,与同城租赁相比,今后异地用车的比例越来越大。

既然中国以站在了与世界各国竞争的大舞台,作为汽车租赁业就应该正视一些现实的问题,应对挑战。

比如如何应对大公司的竞争,如何与国内汽车企业进行沟通,怎样处理加盟店与总部之间的经营关系。

国外大公司的进入,会带来大量的资金,全新的经营理念,先进的设备和人才,这对国内的汽车租赁业会有一个促进作用。

但其竞争的姿态也会让大家有危机感,国际上知名的汽车连锁租赁公司hertz和avis已经分别在上海和天津与国内公司展开了合资合作的协商。

有的公司也不断的与欧美企业进行接触,但始终没有实质性的进展。

主要原因是他们不希望只得到简单授权,这对客源、车源、管理经验等方面都带来不太多的好处,不能推动国内企业的快速发展。

目前,国内几大汽车生产厂都没有对租赁业投入太多的热情。

使得制造业与租赁业之间产生了脱节现象。

当然,这与国家的相关规定的制约业有关系。

在国外每个大的汽车生产企业都有汽车租赁业务的子公司或控股公司。

这些租赁公司对企业的发展起举足轻重的作用。

例如,美国汽车全国销量30%都是由租赁消化掉的。

国内汽车制造企业还要在市场上多下些功夫。

国内以连锁经营运作的汽车租赁业,其加盟店多是以授权进行特许经营的,这种形式并不是最理想的,因为这样难以管理,也不容易做到连锁店所要求做到的规范、标准的服务,只有加盟店以参股、控股、资产合作的方式加盟连锁店,整个企业才能有凝聚力,大家都以主人翁的姿态出现,才能对抗来自市场各方面的压力。

第三:今后发展方向。

连锁经营方式要更快发展,国家的政策法规要多给一些支持。

现在办一个连锁经营企业的手续相当繁琐,要盖若干部委的章。

比如,要在上海开办公司,不仅各种手续费尽周折,而且还要花上上百万元的各种费用,这其实已经制约了企业的发展,相关部门应该考虑为那些有规模、有竞争实力的企业开绿灯,并制定出有针对性的法律、法规。

最近两年,是我国经济加速调整并与国际接轨的重要两年,这一点在汽车行业体现的淋漓尽致。

今后几年将成为中国轿车市场空前繁荣的一段时期,消费者对汽车售后服务市场也将达到一个新的高度。

在汽车服务行业巨大市场商机面前,以连锁形式经营的汽服务企业必将以其立体化、多元化的经营策略而凸显优势。

如今我国各种汽车的保有量已达到3000万辆以上,驾驶技术已经从一门专业技术转变为一项技能,轿车正在成为人们代步的工具。

用车人群的增加,消费者的需求也体现在各个层面上,比如相关技术推广,汽车用品的开发与销售及汽车电子商务等方面。

连锁经营的汽车服务业必须做到专业化、标准化、规范化,只有技术含量高的服务才能适应市场的发展。

而做出自己的特色充分凭借优异的产品质量和建立完善的售后服务网络是服务店的发展方向。

今后汽车服务市场在服务档次和服务分工上进行细分是必然的发展趋势。

这就要求所有的汽车连锁服务公司,必须在拓展业务广度,发掘服务深度,提升技术高度等方面多下功夫,只有着样才能迎接入世的挑战。

以连锁方式经营的出发点是建立起一个网络以实现加盟店资源共享的经营理念。

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