轨道交通经理部副经理先进事迹材料

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地铁立足岗位做贡献事迹材料

地铁立足岗位做贡献事迹材料
地铁立足岗位做贡献事迹材料应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。

地铁立足岗位做贡献事迹材料
作为一名地铁工作人员，我深知自己的职责和使命，始终坚守岗位，为乘客提供安全、舒适、便捷的出行服务。

在日常工作中，我始终保持高度的责任心和敬业精神，认真履行工作职责，确保列车安全、准时、高效地运行。

我时刻关注列车运行状态，及时发现并处理各种故障和问题，确保列车运行安全可靠。

同时，我也注重提高服务质量，积极与乘客沟通交流，了解他们的需求和意见，努力改进服务措施，提升乘客的满意度。

除了日常的工作职责外，我还积极参加各种培训和学习活动，不断提高自己的专业知识和技能水平。

通过不断学习和实践，我逐渐成为了一名优秀的地铁工作人员，得到了领导和同事的认可和赞扬。

在未来的工作中，我将继续发扬地铁工作人员的优良传统和作风，以更高的标准要求自己，不断努力提高自己的专业素养和服务水平，为地铁事业的发展做出更大的贡献。

国企副职干部先进事迹材料

国企副职干部先进事迹材料标题：国企副职干部先进事迹——引领发展，勇立潮头【引言】国企副职干部作为企业中的重要骨干力量，肩负着推动企业发展、服务经济社会发展的重要责任。

下面，将为大家介绍一位优秀的国企副职干部，通过他的先进事迹，展现了他引领团队、勇立潮头的领导风采。

【正文】一、勇于创新，开拓发展道路在以张涛（化名）担任某国有企业副职干部的十年间，他带领团队进行一系列富有创新性的探索，为企业的发展找到了一条独特的发展道路。

1. 大胆探索，实施战略转型在国企改革的浪潮下，张涛果断决策，引领团队进行了一次战略转型。

在老旧产业逐渐走下坡路的情况下，他积极寻求新的发展方向，成功将企业由传统资源型企业转型为高科技制造企业，实现了产业结构的大刀阔斧的调整。

2. 突破者，引领产业升级在市场竞争激烈的行业中，张涛勇敢地挖掘和引进新技术，推动产品研发升级。

在他的带领下，企业成功研发出一系列高品质、高性能的产品，引领了行业的发展潮流，并在市场上取得了优势地位。

二、注重人才培养，树立团队标杆作为一名出色的国企副职干部，张涛深知培养人才是企业发展的核心。

他本着“人才是企业最宝贵的财富”的理念，注重团队的建设和培养，树立起了一支高素质、专业化的团队。

1. 推行人才选拔机制张涛建立了科学的人才选拔机制，实行竞争上岗制度，并注重人才的激励和培养。

他相信只有科学公平的选拔机制才能激发员工的潜能和积极性，不断为企业引进和培养优秀人才。

2. 加强培训，提升团队素质作为一名优秀的领导者，不仅要注重培养人才，还要注重提升整个团队的素质。

张涛积极组织各类培训课程，提高员工的专业技能和管理水平，使团队成员能够适应快速变化的市场和技术需求。

三、勤勉务实，让企业蓬勃发展张涛一直以来都以勤勉务实的态度投身于工作中，他的优秀事迹不仅体现在创新探索和人才培养上，更体现在对企业蓬勃发展的付出和努力。

1. 脚踏实地，带领企业战胜困难在企业发展过程中，张涛遇到过许多困难和挑战。

轨道交通先进个人申报材料范文

先进个人申报材料范文尊敬的领导：我是XXX，XX部门的一名员工，特此申请先进个人称号。

在此，我将对自己在部门工作中的表现进行简要总结，以期望得到您的认可和支持。

一、工作业绩突出在过去的一年中，我始终保持着高度的责任心和敬业精神，认真履行自己的工作职责。

我积极参与部门的工作，努力提高自己的业务水平，通过不断的学习和实践，取得了显著的工作成绩。

具体来说，我完成了以下工作：1.高效完成任务：在工作中，我始终保持高效的工作态度，确保按时完成各项任务。

我能够迅速应对各种突发情况，及时解决问题，为部门工作的顺利进行提供了有力保障。

2.团队协作精神：我注重与团队成员的沟通与协作，积极协调各方面资源，推动团队整体发展。

在工作中，我能够充分发挥自己的优势，为团队贡献自己的力量。

3.创新能力：我不断探索新的工作方法和思路，积极提出改进意见和建议。

通过创新实践，我成功地解决了一些复杂问题，提高了工作效率和质量。

二、学习成长显著我深知学习是提高自身素质的重要途径。

因此，我不断加强自身学习，提高自己的综合素质。

通过参加各种培训和学习活动，我不断拓展自己的知识面，增强了自己的业务能力。

同时，我还注重将所学知识运用到实际工作中，不断提高自己的工作水平。

三、品德优良我始终坚持诚实守信、勤奋努力的原则，严格要求自己。

在工作中，我始终保持良好的职业道德和职业操守，严守公司机密。

在生活中，我注重培养自己的品德修养和人格魅力，树立了良好的个人形象。

综上所述，我认为自己在工作中表现优异，符合先进个人的评选标准。

在此，我恳请您给予审批和支持。

谢谢！。

先进优秀员工事迹材料范文5篇

先进优秀员工事迹材料范文5篇先进优秀员工事迹材料范文篇1纪如芳于__年来到地铁行业，在地铁大发展的这二十余年间，她从一名普通的一线售检票人员，到现在的四号线管理部经理，用自己的劳动和汗水，与轨道交通行业一同发展。

20__年，__地铁第三运营有限公司成立，纪如芳随即来到四号线客运，担任党支部书记兼工会负责人的工作。

作为党支部书记，她每年都要及时掌握党员动态，做好党员发展的前期政审工作，处理公司党委下达的各类党务工作，这些看似简单而又重复的工作，却是作为党支部书记的她每年的重点工作任务，今年，四号线客运党支部还被评为了优秀党支部的称号。

作为四号线客运的领头人，她要处理来自全线各类运营生产工作，质量检查、消防安全、行车安全、后勤管理等工作都在她每天的工作中出现，上着常日班的她，却不常出现在自己的办公室里，而是每天奔走于车站、公司之间，为的是让一线的员工在遇到困难时能第一时间得到解决。

在区域站长的眼中，纪如芳是个闲不下来的领导，一线员工有任何问题，她都会及时协调解决，不论是上班还是开会，她都会想办法处理，不让问题扩大，因此环线上常有人说“有困难找领导”说的便是她了。

作为四号线客运分工会负责人，除了解决工作上的困难，还要为职工谋求更大的利益。

工会是职工工作生活的保障，纪如芳深知这一点，因此每天都会举办各类职工喜闻乐见的活动，做好前期的各类宣传准备工作，力求能让每个职工都能在全年参加至少两次活动，丰富职工的业余生活。

同时解决职工生活困苦也是工会的工作职责，每年的元旦、春节、国庆等节假日，她都会与区域站长、值班站长等一同进行家访慰问，不论刮风下雨，有时一天要走访3—4名职工，但她觉得只有职工生活上的问题解决了，才能全身心的服务于岗位。

今年，她还主动挽起袖管，参与了义务献血工作，为一线职工起了个好头。

作为公司女工主任，她更是站在女职工的立场，为广大女职工着想，每年三八妇女节举办各类适合女职工的活动，同时持续两年的女职工培训班，让女职工能在工作之余得到全方位的发展。

地铁优秀员工事迹(完整版)

地铁优秀员工事迹地铁优秀员工事迹地铁优秀员工事迹我在进入公司的近两年中，组织实施了上海地铁6号线5个站，2号线3个实验站，上海月星环球港和苏州地铁2个实验站的能源管理平台安装调试及验收的工作。

在上海地铁6号线的组织实施工作中和业主的主动沟通，技术方案的讨论，控制方案的定型，在实施工作中的安全生产，施工工艺的完成的工作上得到了业主的一致好评，也得到业主的充分信任与尊重，为以后该部分的工作开展会产生积极的示范效应。

在上海月星环球港项目的组织实施工作的前期准备工作就长达半年，在期间与业主的技术沟通，其他供应商的交流中得到较好的工作氛围，在实施工作长达3个月的工作中，能为业主解决技术上的困惑，帮助业主解决中央空调系统施工中的问题，经领导批准和业主的信任，也为尽快推进我公司的合同履约工作，领导组织了业主及各设备供应商对裙房中央空调水系统的调试工作，调试达到该项目情况的最好状态，使我公司的设备调试工作按期顺利完成。

该部分工作得到业主领导的肯定，能使我公司在该项目上得到较好的声望。

在该项目的上与业主的暖通工程师，设计院以及机电顾问的讨论中，也让我学到了很多的暖通知识。

对中央空调水系统有更深如的认识，对组织中央空调水系统的调试也能够提供比较好的建议和调试方案。

在苏州地铁2个实验站的组织实施工作中和业主的主动沟通，技术方案的讨论，在实施工作中的安全生产，施工工艺的完成的工作上得到了业主的一致好评，在对中央空调风系统的技术改造中，对地铁中央空调通风系统有更深入的认识，为以后该部分的工作开展提供更为宝贵的经验。

我工作取得的成绩，感谢公司领导对我的信任，公司平台给我的大力支持。

感谢公司的各位同事的辛苦工作，换来了客户对我们在一线工作中的较好评价。

第二篇：优秀员工事迹优秀事迹我在无锡航空组散航部门担任运作员，参加工作已有一年半，在这一年半的时间里，我与顺丰共同成长，共同成熟，不知不觉中，对它的这份难以割舍的感情早已深埋心中。

轨道交通工作总结

轨道交通工作总结轨道交通工作总结1一、收入成本分析2号线全年预算收入为xxx万元，3号线全年预算运营收入为xxx 万元，全年预算收入能够顺利完成。

目前因2、3号线主营业务成本数据不齐全，在此不做分析。

二、2号线顺利开通试运营20xx年8月30日，2号线通车试运营，长春市城市轨道交通步入网络化运营时代。

为保证2号线如期顺利开通，我中心在“时间紧迫、责任重大”的高压下，不畏辛苦、有条不紊地进行2号线试运营前期筹备工作。

1.立足长远，高度统筹。

20xx年3月起，经理便带领相关专业人员筹划2号线试运营相关工作，成立筹备工作小组、提前制定物资采购计划等，试运营前期共组织召开筹备工作专题会议20余次，协调解决工作过程中遇到的问题，并对下一步的工作作出安排部署。

2.克服困难，入驻车站。

因工期原因，留给运营服务准备工作的时间十分紧迫，所以在车站未彻底完工前，我中心便安排站务人员进驻车站，提前熟悉车站环境及运营服务工作。

当时各站灯光昏暗、尘土飞扬、施工人员繁杂、安全防护措施不完善、交通不便、个别车站无法解决用餐问题，尤其是物资的运送，只能利用工程间歇穿插使用工程车在夜间10点之后逐站运送，2号线全线各站连夜接收清点，连续15天共接收物资及设备286项。

在中心的统筹安排下，站务专业仅用2个月时间，出色地完成了人员配置、物资筹备、岗前培训、应急演练、设备系统调试等工作，为2号线顺利开通做好充足的准备。

3.不畏辛苦，联调联试。

驾驶员入场参加相关培训后，便立即投入到车辆联调联试工作中。

调试初期24小时不间断，驾驶员每个班工作时间长达12小时，只有吃饭和换班的时间能够休息片刻；当时食堂和宿舍并未投入使用，驾驶员暂住在车辆段的板房内，正值夏季，十几个人挤在一间十几平米的板房内，屋内闷热，只能靠一台电风扇吹风，就连上厕所都要走到工地后面很远的旱厕；驾驶员每天都是自带面包、矿泉水，在车上饿的时候就拿出来吃一口，吃完了继续投入到调试工作中。

中铁先进事迹

中铁先进事迹第1篇：中铁局项目经理先进事迹同志，现年岁，于1990年毕业于学院专业，属于科班出身的路桥施工管理者。

自1990年5月参加工作以来，先后参与或独立主持承建西延线、宝成复线、内昆线、渝怀线、广州地铁项目、宁杭高速公路、京沪高速铁路德禹特大桥等项重要工程的施工任务，曾经担任技术员、技术主管、安质部长、生产副经理、常务副经理、项目经理等职务。

2009年4月调任青临高速第五标段担任项目经理。

众所周知，路桥施工项目管理主要内容包括安全、质量、成本、进度、廉政等几个方面，近年来该同志向管理要效益，向科学要效益，经营思路敏捷、成本控制得当，现场管理有序，在他和其他同志的共同努力下，一次又一次圆满完成施工任务，奉献着青春和力量，并取得良好的社会效益、经济效益和安全效益。

一、负重受任，不辱使命，坚守施工第一线2009年4月的一天，站在青州至临沭高速公路项目现场，他感到前所未有的一股压力沉甸甸压在心头，感到责任重大的同时面临的困难相当艰巨。

他之所以这样顾虑重重，主要有三条原因。

一条是此期间他还同时承担京沪高速铁路一个标段的施工管理任务，今后，需要马不停蹄地奔波在相距200公里的两个项目之间。

两头工程都很重要，两头都不能耽误；一条是施工环境复杂，地质结构千变万化，施工时面临许多意想不到的难题，有些路基经过的村庄需要做艰苦细致的动迁工作，而工作又比较难做；一是工程技术要求高，所承担的青临高速第五标段路基工的施工生产任务，总造价亿元，其间隧道双线共米，两座高架桥桩基根，t梁片，小箱梁片，路基土石方工程量虽不大，却均为高填深挖。

同时业主为项目部下达的一阶段任务为亿，也就是说在月的时间里要完成总工程造价的一半，工期紧、任务重。

但是，面对方方面面的困难和问题，他没有被吓倒，而是不畏艰难，勇敢的挑起领导交给他的这副重担，毅然决然把任务承担下来。

很快，风尘仆仆赶到的施工现场后便投入工作。

他带领项目部正在积极的与当地政府部门协调，具备开工条件，组织各分部展开施工，以点带线，以线带面。

运输企业经理先进事迹材料

运输企业经理先进事迹材料
《运输企业经理的先进事迹》
在当今竞争激烈的商业环境中，运输企业经理的角色变得越发重要。

他们不仅要管理整个运输业务，还要处理业务运营中的挑战和风险。

然而，有些运输企业经理却展现出了卓越的领导才能和先进的管理理念，为公司赢得了巨大的成功和声誉。

某某先生（化名）是一位杰出的运输企业经理。

他在管理运输业务方面有着丰富的经验和卓越的业务技能。

在他领导的企业中，他注重创新和改进，不断寻求新的商机和发展方向。

他不仅深谙运输行业的规章制度，同时还能灵活地应对市场变化，及时调整企业策略，使企业始终保持竞争力。

某某先生非常重视团队建设和员工培训。

他注重培养团队的凝聚力和执行力，使员工能够充分发挥自己的潜力，为企业的发展做出贡献。

他还通过多种方式来提高员工的专业素养和管理能力，致力于打造一支高效的专业团队。

在应对挑战和风险方面，某某先生表现出了非凡的沉着和果断。

他能够迅速做出正确的决策，并有效地协调资源，化解各种危机和困难。

他的领导风格让员工信服，团队面对挑战时更加团结和稳定。

总之，某某先生在运输企业经理的工作中展现出了卓越的工作能力和领导才干，为企业取得了显著的成就。

他的先进事迹值
得我们学习和借鉴，相信在他的领导下，该企业在未来会迎来更加辉煌的成就。

公司副总工程师先进事迹材料

公司副总工程师先进事迹材料
李华，公司副总工程师，工作尽职尽责，为公司发展做出了突出贡献。

1.项目管理能力突出：李华作为公司项目的负责人，精心组织并管理各项工程，确保项目按时完成，质量达标。

他具有良好的时间管理能力，能合理安排工作计划，从而使项目进展顺利。

2.技术创新思维：李华不仅具备扎实的工程技术知识，还不断与团队成员分享新的技术趋势和创新思路，为工程提供更好的解决方案。

他善于发现问题，并迅速采取措施解决，提高工程效率和质量。

3.团队协作能力强：作为一名副总工程师，李华经常面对大型项目，他能够与不同部门的员工高效协作，解决工作中出现的问题。

他善于倾听团队成员的建议，并鼓励他们发挥自己的专业优势，从而提高整个团队的工作成效。

4.工作态度认真负责：李华工作积极主动，对待每个细节都十分认真，时刻保持工作的高度负责态度。

他对工程质量抱有极高的标准，对每个项目都有计划、有目标地进行工作，确保最终实现公司和客户的利益最大化。

5.业绩突出：在李华的领导下，公司的工程项目取得了显著的成绩。

他成功完成了多个高难度的工程项目，为公司赢得了良好的口碑和业务拓展机会。

李华的工作能力和领导风格为公司的发展做出了重要贡献。

综上所述，李华作为公司副总工程师，在项目管理能力、技术创新思维、团队协作能力和工作态度等方面表现突出，取得了杰出的业绩。

他是公司的中流砥柱，为公司的发展贡献了巨大的力量。

轨道交通个人先进事迹简短

轨道交通个人先进事迹简短
尊敬的领导、同事们：
大家好！
作为一名轨道交通的工作人员，我深感荣幸能够参与到这个行业的日常运营和服务中。

在这个位置上，我见证了城市脉动的快速节奏，也体会到了责任和使命的重量。

在过去的一段时间里，我致力于提升乘客的出行体验，确保每一次行程的安全和顺畅。

无论是在繁忙的早高峰时段控制客流，还是在深夜确保末班车的正常运行，我都尽力以最高的标准要求自己。

在紧急情况下，比如处理突发的设备故障，或是安抚因延误而焦虑的乘客，我总是能够保持冷静，有效地解决问题。

记得有一次，一位乘客在车站突发疾病，我迅速启动应急程序，同时进行初步的急救措施，直到医疗人员到达。

这次经历让我深刻认识到，我们的工作远不止于运营和服务，它关乎每一位乘客的生命安全和健康。

虽然我所做的可能只是冰山一角，但我相信，正是这每一个看似微不足道的坚持和努力，共同构筑了城市轨道交通的安全与温馨。

我为能够成为这个团队的一员而自豪，更为我们所做的贡献而感到骄傲。

展望未来，我将继续以满腔的热情投身到工作中，不断提升自己的业务能力，为乘客提供更加周到的服务，为轨道交通事业添砖加瓦。

谢谢大家！。

项目副经理个人先进事迹材料

项目副经理个人先进事迹材料项目副经理个人先进事迹材料（精选10篇）在日常学习、工作或生活中，大家最不陌生的就是事迹了吧，事迹可以起到宣扬特定的时代精神、引导读者认识先进，学习先进的作用。

那么你真正懂得怎么写好事迹吗？下面是店铺收集整理的项目副经理个人先进事迹材料，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

项目副经理个人先进事迹材料篇1她是中国移动南宁公司分公司服务厅的厅经理，自进入移动公司工作以来，她在平凡的工作岗位上，持之以恒地学习、实践“追求客户满意服务”的永恒宗旨，把“沟通从心开始”作为不变的理念，以“创一流服务、建满意窗口”为目标，不断创新、忘我工作，工作能力、业务水平和综合素质不断提高，工作期间曾多次被评为先进工作者、优秀员工、等荣誉称号。

她所在的服务厅是公司的中心厅，员工二十名，是公司业务量最大、客户量最多、服务功能设施最完备的现代化营业厅。

她脚踏实地地开展窗口服务工作，在不断加强自身素质同时，积极组织和参与各项活动。

她带领服务厅这个集体，连续几年获得优秀的青年文明号，“优秀巾帼示范岗”称号，先进集体等荣誉称号。

服务厅全体员工以实际行动服务大众、奉献社会，展示了移动员工良好的精神风貌，得到了社会的广泛赞誉。

一、强化员工培训，提高员工素质她总是说，每个人对人生的态度是决定其人生的重要因素。

所以她不仅严格考核员工，自己也一直不间断地学习，不管是服务方面还是市场营销方面，做为一个厅经理，她首先找对自己的正确位置，为自己制定工作目标、工作计划。

要求自己怎样做能掌握全面的业务知识，怎样做能传达好自己掌握的业务知识，怎样做能通过掌握的知识更好地推动工作，才能掌握胜利的法宝。

在工作中，她的细心是所有员工众所周知的，她办公室的灯光每天都亮到很晚。

她利用一切可以利用的时间，全面细致地学习公司各项业务知识，特别是如何服务用户，如何应对市场方面。

“员工素质提升，企业形象就会在巩固中提升”，这是她经常对员工们说的话。

二、开展服务和营销创新，为企业创造效益服务厅是公司的中心厅，承担着公司三分之一的业务量，因此，服务厅在公司中起着十分重要的作用。

地铁个人先进事迹

地铁个人先进事迹在繁忙的地铁系统中，有一位员工凭借其卓越的表现脱颖而出，成为了大家学习的榜样。

以下是他先进事迹的概要，涵盖了专业技能、工作态度、团队协作、创新能力、安全意识、应急处理能力和服务意识等方面。

一、专业技能突出该员工具备扎实的专业知识和技能，能够熟练掌握地铁系统的运营和维护。

他不断学习新技术、新方法，提高自己的业务水平，始终保持与时俱进的状态。

在工作中，他能够迅速准确地判断和解决问题，确保地铁运行安全可靠。

二、工作态度积极该员工始终保持着积极向上的工作态度。

他严格遵守公司规章制度，对待工作认真负责，勇挑重担，不畏艰难，全力以赴地完成各项任务。

在工作中，他积极主动地寻找解决问题的方法，为地铁系统的优化和发展贡献了自己的力量。

三、团队协作精神该员工具备出色的团队协作精神，积极与同事沟通交流，共同解决问题。

他关心团队成员，乐于助人，能够调动团队的积极性和凝聚力。

在工作中，他充分发挥个人优势，协助团队完成各项任务，取得优异成绩。

四、创新能力显著该员工注重创新思维，敢于尝试新方法、新思路。

他善于发现和解决问题，不断优化工作流程和操作方法。

在工作中，他提出了一些创新性的建议和方案，为地铁系统的发展贡献了自己的智慧和力量。

五、安全意识强烈该员工具备高度的安全意识，始终把安全放在第一位。

他严格遵守安全操作规程，注重细节，及时发现并消除安全隐患。

在工作中，他时刻关注地铁系统的安全状态，确保乘客出行安全无事故。

六、应急处理能力在面对突发事件和紧急情况时，该员工能够迅速适应并冷静应对。

他具备较强的应变能力，能够迅速制定有效的应对措施。

在工作中，他曾多次成功处理突发状况，保障了地铁系统的稳定运行和乘客的安全出行。

七、服务意识优秀该员工始终把乘客的利益放在首位，不断提高服务水平。

他热情周到地对待每一位乘客，耐心解答问题，积极提供帮助。

在工作中，他积极关注乘客的需求和反馈，不断改进服务流程和细节，为乘客提供更加优质的出行体验。

“十佳党员项目部经理”主要事迹材料—牛志波

“十佳党员项目部经理”主要事迹材料—牛志波牛志波，男，1969年8月出生，汉族，本科学历，1988年7月参加工作，1991年12月入党，现任电气化公司高速铁路工程段段长，中铁电气化局集团公司黎湛电气化改造工程项目经理部项目部经理。

自2007年参与了中国第一条高速铁路建设以来，今年47岁的牛志波分别在京津城际铁路、广深港高铁、京广高铁、武广高铁、沪昆高铁江西段（杭长客专）、黎湛电气化改造工程等电气化施工项目中担任项目部经理。

人们都说，他是名副其实与中国高铁同行的人。

正是凭借着高铁建设者这种敢于但当的精神，牛志波带领项目团队攻克了一个个技术难关，拿下了一个个棘手项目，自己也获得了响当当的荣誉。

广深港客专：2011年广深港接触网二队党支部获总公司创先争优示范党支部；2012年获总公司项目文化建设示范点；2013年获总公司优质工程奖、“中国中铁”杯奖；2015年获获国家“优质工程”奖；段主责项目柳南电气化改造工程，2014年获总公司“安全标准化工地”称号。

杭长客专：2015年杭长项目部党工委获局“先进基层党委”、“红旗项目部”称号。

牛志波个人，在2014年获总公司“优秀项目经理”称号；2015年获国家优质工程奖“突出贡献者”称号。

近五年来，在他的带领下共完成铁路施工总产值一、“新时速”的领跑者2011年12月26日，我国首次采用日本新干线技术、设计时速350公里的广深港客运专线开通，由广州至深圳仅需28分钟。

一时间人们把赞誉的目光再次聚焦到这个被业内人士称为广深港“新时速”领跑者的身上。

他就是中铁电气化局集团电气化公司广深港客专项目经理牛志波。

已过不惑之年的他从事专业技术工作近20年，曾获得“火车头”奖章。

（1）将高铁意识深入人心。

牛志波有着多年专业技术经验，在被授予“鲁班奖”的京津城际轨道交通工程中，他荣获北京市经济技术创新标兵。

如今，在羊城，他又投身于广深港“四电”集成系统的建设。

“先思，先悟，先行，先入，先得，先赢”是牛志波一贯的作风。

路桥公司副经理事迹材料

路桥公司副经理事迹材料
《跨越》
路桥公司副经理王明，一直以来在公司工作认真负责，勇于担当，深得领导和员工的信任和尊重。

2015年，公司计划开始一项大型的跨河桥梁工程，但由于工
程的复杂性和投资的巨大，许多部门对这个项目的可行性持怀疑态度。

然而，在这个时候，王明主动请缨，表示愿意承担这个项目的重任。

在整个项目实施过程中，王明带领团队克服了一个又一个的困难，不断改进方案，终于成功地将河流上的桥梁修建起来。

整个项目的实施周期缩短了一半，成本也大幅度降低，为公司节约了大量的资金。

除了业务能力出色之外，王明在团队管理方面也有着卓越的表现。

他善于倾听员工的意见和建议，关心团队的成长，并且擅长激励员工，使得团队整体的执行力和凝聚力得到了大幅提升。

在他的带领下，团队成员们凝聚在一起，共同攻克一个又一个的难题，为公司赢得了一次又一次的荣耀。

在公司的年度评定中，王明多次获得优秀员工奖和先进工作者称号，他的事迹也被公司作为标杆向全体员工宣传。

他的故事激励着更多的员工，让大家都对工作充满了信心和热情。

王明用自己的实际行动，彰显了一个优秀副经理应有的风范和
品质，他跨越了重重困难，不断挑战自我，最终成为公司的一面旗帜，为公司赢得了无数的荣耀。

感动交通年度人物故事

感动交通年度人物故事感动交通年度人物故事时间飞快，2017年就这样过去了，这样一年发生了很多的事情，每个人、每个行业、每个领域都有不同的故事。

比如在交通领域就发生了很多感人的故事。

2017年的感动交通年度人物的推选结果还没出来，让我们一起来回顾往年那些感动的交通故事吧！北京地铁司机廖明事迹介绍：廖明，北京地铁运营三分公司回龙观乘务中心的一名地铁司机，工作30多年，一直秉承“安全行车每一刻，永远追求零风险”的工作信条，安全行车100万公里无事故，2015年荣获“全国劳动模范”以及“国企楷模北京榜样”等荣誉称号。

说地铁是北京的交通命脉，一点也不为过。

很少有人在意，安全、便捷、准点出行背后，还有一群默默奉献的地铁司机。

廖明自1985年走上地铁司机岗位至今已32年，至2016年3月，已经安全行车超过25000小时，1500000余分钟的安全驾驶，创下了手动驾驶安全行车100万公里无事故的世界纪录。

在30年的工作中，累计防止了10余起安全事故，他用最平凡的坚守，书写着一名地铁司机的骄傲。

廖明工作的13号线是北京地铁第一条全地面线路，风霜雨雪受天气影响较大，同时作为老线，需要乘务员手动驾驶。

驾驶列车在13号线往返行驶一圈，需要进行64次开门、关门作业，近100次的主手柄操纵，同时行驶过程中还要密切关注网压表、风压表、综合数据显示屏以及车内各种车辆状态显示灯等十余种行车设备，并密切关注线路情况，随时处理运营过程中的车辆故障和突发事件。

安全行驶100万公里，是廖明紧握列车手柄一公里一公里跑出来的。

就像他说的：“乘务员如果工作中出现一点失误，哪怕是延误运营5分钟，不管你跑了几十万公里，这个纪录就归零、从头开始了。

所以，只有自己的本领过硬，责任心强，才能开得起放心车。

”多少个不眠之夜，廖明总是反复钻研，不断提升自己的驾驶技术。

多年来，廖明对列车的构造和部件非常熟悉，已经与地铁成为彼此的‘知音’，达到了‘人车合一’的境界。

中铁项目副经理主要经历和业绩

中铁项目副经理：驰骋职场的风云人物1. 个人经历和背景作为中铁项目副经理，我在职场中经历了许多挑战和成就。

在我学习工程管理的过程中，通过实习和实际项目的经历，我逐渐积累了丰富的项目管理经验。

在加入中铁之前，我曾在国内外多家知名企业工作，积累了丰富的管理经验和项目执行能力。

这些经历和背景为我在中铁项目副经理岗位上的表现提供了坚实的基础。

2. 在项目管理方面的业绩在担任中铁项目副经理期间，我参与了多个项目的管理和执行工作。

其中，最为引人瞩目的是XX项目，该项目是我在中铁任职期间的一项重大项目。

我在项目的规划、执行和监督方面发挥了重要作用，确保项目按时完成并取得了显著的成果。

在该项目上，我成功解决了诸多困难和挑战，为公司赢得了良好的声誉和业绩。

3. 专业素养和领导能力作为中铁项目副经理，我注重专业知识的提升和团队的建设。

我不仅具备扎实的工程管理知识，还注重团队的凝聚力和执行力。

我注重培养团队成员的专业能力和职业素养，促进团队的高效协作和项目的顺利执行。

我相信，良好的团队合作和领导能力是项目成功的关键。

4. 对中铁项目副经理岗位的理解和展望中铁项目副经理岗位是一项充满挑战和机遇的工作。

作为一名中铁项目副经理，我清楚地认识到自己在项目管理和团队领导方面的责任和使命。

我将不断学习和提升自己的专业能力，在实践中不断总结经验和教训，为中铁项目的成功贡献自己的力量。

总结回顾中铁项目副经理这一职位需要具备扎实的专业素养、丰富的项目管理经验和卓越的领导能力。

在我个人的职业生涯中，我积累了丰富的项目管理经验，并在实践中不断总结和提升自己。

我相信，在未来的工作中，我将继续努力，为中铁的发展和项目的成功贡献自己的力量。

个人观点和理解作为中铁项目副经理，我始终坚持学习和进步。

我相信，只有不断学习和提升自己，才能在职场竞争中立于不败之地。

我也注重团队协作和领导能力的培养，相信团队的力量和凝聚力能推动项目的更好发展。

文章并未使用格式标注，但内容涵盖了指定主题，并秉承了指定要求的深度和广度。

党支部副书记兼副总经理先进事迹材料

党支部副书记兼副总经理先进事迹材料永葆共产党员先进性本色，为党旗添光彩——记哈锅工程公司优秀共产党员****，男，现年46岁，1984年参加工作，2017年担任公司党支部副书记兼副总经理。

**同志在工作岗位上多年来始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，出色的完成各项工作任务；作为一名共产党员，他时刻严格要求自己，在各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用，以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，得到广大干部和职工的普遍好评。

一、坚定理想信念，树立党员形象党员形象，从一定意义上说，就是岗位形象。

作为一名党员，他深刻知道到他的一举一动都会直接或间接的影响到身边同志的工作激情。

在平时的工作中，他时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党性修养，按照党章的规定履行党员义务，严格遵守党的纪律，执行党的决定，珍惜党员的光荣称号，以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己，不断提高综合素质和业务能力，维护党的团结统一，积极完成党交给的各项任务。

在与同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人；在参加组织活动，他始终积极主动，用自身的言行感召周围的同志，让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

二、政治思想，积极进步**同志思想与行动上始终与党的路线、方针、政策保持一致，能够积极拥护党的领导，进一步发挥党员的先锋模范作用，在党员先进性教育活动和学习实践科学发展观活动中，该同志能够积极学习、积极开展批评和自我批评，从组织、制度、作风等方面切实加强自身建设。

能以大局为重，主动承担各项工作任务，吃苦在前，享受在后，真正起到党员表率作用。

该同志始终牢记作为一名共产党员不仅要做到从组织上入党，更要做到从思想上入党，从不放松自己的思想学习，牢固树立“八荣八耻”的社会主义荣辱观，弘扬社会主义道德风尚，模范遵守社会主义道德规范，具有较高的政治素养，是一名政治合格的共产党员。

三、勇于开拓创新，努力做好本职工作**同志在工作中，虚心学习，在实践中不断探索，提高业务水平。