宿管部心得体会范文
宿管部个人工作心得范文五篇
宿管部个人工作心得范文五篇宿管部是学生会的一个重要部门，负责管理住宿学生的日常生活，有明确的管理条例和行为准则。
下面给大家整理的宿管部个人工作心得范文五篇，希望大家喜欢!宿管部个人工作心得范文1回顾过去的一个学期，院宿管部在学院工作部的正确领导和学生会的悉心帮助和指导下，在全院师生的大力支持和合作配合下，在各系宿管部的相互协调和共同努力下，在继承和发扬历届宿管部干部的优良传统下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。
切切实实地做好本职工作，团结带领全体宿管干部有针对性地展开了一系列丰富多彩的活动，真正做到了在抓学习的同时充实广大同学的业余生活。
这学期部门主要做了以下几个方面的工作：一、常规工作：为同学们创造一个良好的学习、生活的卫生环境。
本部门每周日至周四，晚上11:00就对宿舍晚休关灯情况进行检查;每周一下午5:30分对宿舍内务卫生进行检查。
为了达到督促同学们自觉地打扫卫生及晚休熄灯的习惯，我们将检查的结果及时统计整理，交到宿管科老师的手上并及时反映给各系辅导员。
二、集团卫生评比：在宿管科老师的指导下，检查干部及宿舍成员的参与下，我院在每月的集团卫生评比中屡次获得佳绩，也得到了学校和老师们的肯定。
三、招新工作：由于部门人手不足，部门于第5周招进新的一批检查干部。
并在第8周正式确认名单。
使部门工作更好的开展。
四、积极配合院学生会各部门开展的活动，院宿管部秉着学生会宗旨中“分工协作”这一条，积极配合院学生会各部门开展工作。
此外，由于本学期申请不到经费，原定于本学期举行的“标兵，文明宿舍颁奖大会”将推迟到下学期进行。
总的来说，本学期宿管部取得了较好的成绩，同时也得到学校和同学们的肯定。
但在成绩背后更重要的是也暴露了我们存在的许多问题和不足之处，所以我们要以更高的标准要求自己，要以更大的热情来对待工作，以更严谨的态度来完成学院交待的任务。
宿管部个人工作心得范文2回顾过去的半个学期，宿管部在学院领导和学生会主席团的指导下，在广大同学的大力支持和合作配合下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。
宿管工作心得（精选7篇）
宿管工作心得（精选7篇）宿管工作心得篇1自从去年秋，被校园领导从一线教学人员抽调到宿舍管理员岗位以来，牢固树立宿舍管理为一线的教育教学服务，为学生生活服务的思想。
一学年来，在校园领导的关心支持下，在校园后勤团队的帮忙和寄宿生的努力中，我在宿舍管理岗位主要做了以下几方面的工作：一、透过常规化精细化的管理，搞好宿舍的环境卫生。
由于宿舍卫生是宿舍管理中的重要方面，因此，我在接管宿舍管理的前期阶段透过频繁的深入宿舍巡查和查后的反思总结，将宿舍卫生环境的管理常规化和细致化，在吴校长的帮忙下还打印装订“学生宿舍管理日志”和“宿舍卫生常规检查记录”，用于每一天的检查与记载以及每周一次的统计与评比。
在管理中为了激发寄宿生用心参入宿舍管理，充分发挥寄宿生在宿舍管理中的主体作用，将宿舍卫生的常规检查评比权下放给舍长。
透过专门召开的舍长会议，向他们进一步细化了对宿舍卫生检查打分的标准和要求。
为防止舍长在每日卫生常规检查中出现疲劳感和枯燥感，我将24个舍长分成AB两班，实行AB两班轮班倒的方式进行，每班检查一周。
另外，将每班又分成男舍长组和女舍长组，分别检查男生宿舍和女生宿舍，每一组各是6个舍长，各负其责。
其中一个正舍长负责记录另外五个舍长检查的状况及打分。
另外五个舍长分别负责检查宿舍卫生的五个区域，每人检查其中的一个区域。
这样大大缩减了舍长在卫生检查中所占用的时间。
每日检查的时间透过协商定在每一天早上的大课间。
同时，在寄宿生集会中强调，宿舍卫生的常规检查评比打分的目的，不是光为打分而检查，重要的是期望在检查中发现卫生打扫存在的问题，能及时的对问题进行整改。
最终为自己建立一个干净、整齐的宿舍居住环境。
虽然常规检查的权利下放给了舍长，但是，宿舍管理员并没有就此就放任不管了，而是经常亲临现场进行指导。
指导舍长怎样量化打分，示范指导舍员如何将盖被子折叠整齐，将垫单子铺平整。
对于低年级的小同学，还安排高年级的大同学进行一对一的帮扶。
宿舍管理员工作总结心得体会
宿舍管理员工作总结心得体会宿舍管理员工作总结心得体会（精选6篇）当我们备受启迪时，应该马上记录下来，写一篇心得体会，这样可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。
那么写心得体会要注意的内容有什么呢？下面是店铺整理的宿舍管理员工作总结心得体会（精选6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
宿舍管理员工作总结心得体会篇120xx年即将过去，回顾本年度自己从事宿管工作的经历，有如下体会和总结。
一、明确了宿管老师工作职责通过学习和培训，自己对宿舍工作的职责、范围、目标和要求有了更加明确的认识，对相关工作条例和规定有了更深的了解。
进一步体会到宿管工作是整个教学管理工作的一个重要部分，为学生服好务是宿管老师的应尽之责，让学生满意、为教学服务是宿管工作的根本要求。
二、增强了服务学生的工作责任感宿管老师要求工作认真细致，热情周到。
自己坚持工作原则，遵守学校管理要求，严格按各种教育制度办事。
坚持了每天有工作记录，每天有巡视检查，每天有交接小结，每一周有工作汇报，凡重大事情及时向领导汇报，保障了工作有条不絮，良性互动。
尤其注意了学生宿舍的安全管理，注意力防火防盗、节水节电。
宿舍工作要求以学生为本，让学生体会到学校就是他们的家。
围绕这一目标，作为宿舍老师就要有爱心、有耐心、有热情，在日常工作中就要晓之以理，动之以情，正确处理好管理与被管理之间的关系。
三、进一步提高了宿管工作水平过去自己对宿管工作认识肤浅，在实践中通过向其她老师学习，通过不断摸索，有了全新的理解。
现在自己更能服务于、服从于这项工作，并不断改善工作方式和方法。
自己注意与其她老师搞好团结，工作上相互协调、相互支持。
与学生相处中，既保证了严格按制度办事，又不使师生之间形成矛盾对立。
对于学生存在的一些不理解，自己都面对做好理解和宣传，从根本上推动好学校、学生的利益，使广大学生能服从管理，安心学习，认真掌握好应有的知识文化，成为对社会有用的人。
四、更加明确了今后的努力方向宿管工作是一个繁杂、系统的工程，有许多方面还值得研究和思考。
2023宿管心得合集4篇
2023宿管心得合集4篇宿管心得篇1这次培训的课程设计安排得很充实，让人感受到了一个全新的教学理念，一个全新的班主任教育观念。
一、“抓好常规管理”首先要“规范班级”，“规范学生”。
教育和管理的基本原则是：规范行为——全面规范学生。
要做到这点，首先要做好“规范”的学生。
教育学生的常规习惯是班级管理的重要内容，而这些内容就是班级管理所需要的教学内容。
我们的教育教学工作不可能做到让学生都能自主学习，而是要通过常规的管理，培养学生的自觉性，自律性和责任心。
我们班上学生多数的家长是在外打工，由于家庭、学习和生活环境等各方面的原因使很多孩子缺乏自觉性，缺乏必要的监督管理和约束。
因此学校、家庭、社会各方面对班级的常规管理都有很高的要求，学校、家庭和社会应该配合学校共同抓好学生的常规教育。
二、“抓好常规管理”就是要培养学生的行为习惯。
在学生的行为习惯的教育过程中，班主任要注意以下几方面的培养：1、注意培养学生的自律意识。
学生从出生学校学校学习，开始学校的生活，对学生的行为和形象都非常敏感，他们不是一般孩子，也不是什么学习、纪律、文明的学生。
但是我们在学校中，要注意培养学生的自律意识。
在我们学校，学生的行为习惯非常好。
但是在我们学校中却很难培养和提高学生的自觉性。
在班级里，学生行为习惯很差，老师在教室巡视的时候，他们不是不听话，而是一副很随意的样貌。
因此，班级里的常规管理非常重要。
学生的xx日常规，要求学生严格遵守。
在教室里，老师不在时，学生就会站起来跟着老师走。
这时老师就应该在学生中树立威信，表示他们遵守纪律。
如果违反纪律，或工作、学习没有尽到老师应尽的责任。
久而久之，学校的常规管理打的非常死板。
2、注重班的培养。
班在学生中的地位是老师的小助手，也是同学们学习的榜样。
因此，培养学生"以班级为中心"，"以点带面"的作用是我们班级管理的重点。
班从同学中间选举产生。
由学生自我推荐和同学们一起选举出自己信得过的班。
学生会宿管部工作心得体会（通用5篇）
学生会宿管部工作心得体会学生会宿管部工作心得体会（通用5篇）我们心里有一些收获后，马上将其记录下来，从而不断地丰富我们的思想。
那么心得体会怎么写才能感染读者呢？下面是小编整理的学生会宿管部工作心得体会（通用5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
学生会宿管部工作心得体会1一、常规工作：定期开会，及时总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，明确今后工作重点，提升宿管部部员工作水平。
另外，宿管部还要求各干部经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。
在寝室查夜方面：做到每天查寝，双休日也照常(除节假日外)，并采取定时检查、特定检查制度。
(1)定时检查：在晚上10：30时检查各个寝室，若每人有2次晚归进行全系通报批评。
(2)特定检查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上11：30以后进行抽查。
在寝室卫生方面：通过学校后勤与宿管部平时的检查。
了解各个寝室的卫生情况，加大管理力度，使艺术学院能在总院中占有更多的优秀寝室和文明寝室。
具体工作采用定时检查和突击检查，及时统计数据。
(1)定时检查：每周星期一12：00督促和检查寝室大扫除。
(2)突击检查：每周一至周五任意一天，检查寝室，了解保持和打扫情况，对于寝室较差的寝室上报老师进行处理，定期把评分统计结果交到学生办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行全系通报表扬与批评。
(3)统计数据：对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，并存放到办公室档案。
为了本部门的发展与壮大，我部门和学生会所有部门一样通过公开招募，向大一各班的新生宣传本部门的职责和义务，并通过一一面试，做到公平公正，替我部门招募一批有识之士，通过考核后，将其聘用为本部门的正式部员，随后做好了对新部员的.工作交接。
共同为学院的全体同学服务。
三、寝室文化方面：本学期举行了“净化美化寝室”的活动,主要对象是09级新生，也包括各级老生。
宿舍管理工作总结范文(6篇)
宿舍管理工作总结范文半年来，认真贯彻每星期的会议精神，防火安全的重点，处处严格要求自己，自觉坚守工作岗位，有事请假，从无旷工现象。
对工作尽职尽责，落实到行动上每次查违章用电，漏水，空床位和查家具等，都是我和同学一起上楼去查，发现出物有问题及时报修，并且特别注意安全工作，通过查房发现陌生人或问题，自己处理不了的及时上报领导，绝不允许违规现象存在。
抓好勤工助学和劳动周学生的工作。
首先开好会，分工明确，责任到人，检查到位，总结到位。
在工作中，自己以身作则，亲自带领同学一起打扫卫生，发现死角及时处理，经常巡查，保持清洁，一定做到：团结、爱护、学生，把学生当做自己的亲人。
但是还有许多不足之处，主要是：1、查房不十分到位，不细致，没有达到领导要求的一天三查方的要求。
2、对勤工助学同学和劳动周同学的要求还不十分到位，讲得多，检查少，总结少。
3、整个内务工作做得还不是尽善尽美，离领导的要求还有很大差距，今后仍需继续努力。
总之：自己有决心和信心，争取把____号楼办成宿管中心的团结和谐楼。
以上如我本人认识总结不到位，请领导提出，争取在新的一年里更好的工作。
宿舍管理工作总结范文（二）在当宿管委员已有一年了，虽然时间较短，做工作不多，但回顾过去，明确成绩，找出不足，对今后工作还是大有好处。
下面我就自我总结一下状况，谈点粗浅认识和体会。
一、提高宿管员的工作水平要提高工作水平，就要善于学习，学习我校宿舍管理的规章制度。
我经历了三个阶段：一是初步学习。
熟悉地阅读校园所发的一些规章和制度，但这仅是初步的，"师傅领进门，修行在个人"，要掌握这些资料，还有进一步学习的必要。
二是深入学习。
熟悉掌握政策规定是做好宿管员工作的保证。
三是结合实践学习。
我一踏入工作岗位，就按上级对宿管员的要求去做，注意自身形象。
对工作认真负责，热心为学生服务，引导教育，又大胆管理，履行宿管员工作职责，有了较快的进步，水平也有了提高。
这是我学习和实践的结果。
宿舍管理员心得体会（精选13篇）
宿舍管理员心得体会（精选13篇）宿舍管理员心得体会（精选13篇）某些事情让我们心里有了一些心得后，可用写心得体会的方式将其记录下来，这样能够让人头脑更加清醒，目标更加明确。
那么如何写心得体会才能更有感染力呢？以下是小编为大家收集的宿舍管理员心得体会，仅供参考，希望能够帮助到大家。
宿舍管理员心得体会篇1在寝室当了一个多学期的寝室管理员工作，在工作中感受了非常多，一个学校管理与否，寝室的管理也是尤为重要。
寝室是住校生走出教室的家，同千千万万的家一样，这里也需要和谐，需要温暖，需要快乐。
在寝室中学生的琐碎事情非常多，非常多事情都需要寝室老师去想方设法的照顾到，需要寝室老师在寝室生活中_点滴事情来教育学生，使学生“学会做人，学会做事，学会求知，学会健体”，如果说教室是教学生求知的殿堂，那么寝室则是我们教学生“学会做人，学会做事”的演练场。
寝室里可以锻炼学生自律能力，自我独立生活能力。
在寝室当管理员的这一个多学期里里感受到小小的一个寝室就如同一个社会的缩影一样，在里面有着形形色色的人，非常多让你意想不到的事情发生，同时经常要应对与不同性格的学生进行沟通教育，所以想要当好一名合格的寝室管理员非常辛苦，但是非常有成就感。
宿舍管理员心得体会篇2随着经济社会地发展变化，随着中等职业技术教育地发展和变化，中等职业技术学校的学生管理工作，尤其是学生寝室的管理工作任务艰巨，工作面临着严峻的考验。
中等职业的学生现状是：成份复杂、良莠不齐。
他们中间有一部分人是为对口升学而来，一心只为读书升学，对其它诸事则听之任之；有部分学生是中学升学而来，这部分学生思想较为单纯，但生活能力较差；还有部分学生在社会上游荡过，有的当过兵，有的受过关押，有的还读过大专，他们沾染了很多社会习气。
他们的主流是积极向上的，但是存在着很多的非主流想法，对学生寝室的人际关系有着极大的影响。
我们都知道，宿舍人际关系的好坏，直接影响每个成员的学习、生活及至身心健康。
宿管部的工作心得5篇
宿管部的工作心得5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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宿管工作心得体会（精选7篇）
宿管工作心得体会（精选7篇）宿管工作篇1在寝室当了一个多学期的寝室管理员工作，在工作中感受了很多，一个学校管理与否，寝室的管理也是尤为重要。
寝室是住校生走出教室的家，同千千万万的家一样，这里也需要和谐，需要温暖，需要快乐。
在寝室中学生的琐碎事情很多，很多事情都需要寝室老师去想方设法的照顾到，需要寝室老师在寝室生活中点滴事情来教育学生，使学生“学会做人，学会做事，学会求知，学会健体”，如果说教室是教学生求知的殿堂，那么寝室则是我们教学生“学会做人，学会做事”的演练场。
寝室里可以锻炼学生自律能力，自我独立生活能力。
在寝室当管理员的这一个多学期里里感受到小小的一个寝室就如同一个社会的缩影一样，在里面有着形形色色的人，很多让你意想不到的事情发生，同时经常要应对与不同性格的学生进行沟通教育，所以想要当好一名合格的寝室管理员很辛苦，但是很有成就感。
宿管工作心得体会篇2在高一当了一年的寝室长，这一年的工作让我感触最深的是两个字：“责任”。
在这份沉甸甸的责任的磨练下，我也收获了许多：责任心更强了，管理能力提高了，自制力更好了。
这其中有辛苦，但更多的是一种自我充实的喜悦，这也是我的一种成长。
当好一个寝室长也不是一件轻松地事，作为寝室长，管好寝室的纪律，卫生，这都是身为寝室长的责任。
当寝室里有公务损坏时，要及时向宿管反映，当寝室谁有麻烦时，要帮助解决，这都是寝室长的责任，所以说当好一个寝室长也不比当好一个班长容易。
要管好寝室，作为寝室长，那就要多付出一份耐心，一份关心，一份坚持。
这一年的锻炼下来，对于寝室管理，我有自己的一些方式。
首先，内务整理。
每天的内务整理，一不小心就被扣了分，所以我每天晚早都会提醒第二天打扫的室友，记得明天值日，然后第二天早上离开寝室时，我还会提醒：记得擦窗户，离开时要管好水和灯，床上别留衣物。
中午我每天尽量第一个回寝室开门，因为有的同学没有配钥匙;然后离开时再提醒一遍：“最后离开的人要记得关水、灯和锁门。
宿管委员个人工作总结与心得6篇
宿管委员个人工作总结与心得6篇篇1时光荏苒，岁月如梭，转眼间，我作为宿管委员已经走过了一年多的风风雨雨。
在这一年多的时间里，我经历了许多，也学到了许多。
今天，我将对自己在这一年多的工作进行总结和反思，以期在未来的工作中能够更好地发挥自己的作用。
一、工作回顾1. 宿舍管理作为宿管委员，我深知自己的职责是维护宿舍的秩序和安全。
在过去的一年多中，我积极配合学校和宿管老师的工作，认真落实宿舍管理的各项规定。
通过加强宿舍巡查和监督，及时发现问题并解决，确保了宿舍的安全和稳定。
同时，我也注重与同学们的沟通和交流，了解他们的需求和意见，及时反馈给相关部门，为改善宿舍管理提供了有益的建议。
2. 文化建设除了宿舍管理之外，我还积极参与宿舍文化建设活动。
通过组织各种形式的文艺比赛、体育比赛和座谈会等活动，促进了宿舍成员之间的交流和互动，增强了宿舍的凝聚力和向心力。
同时，我也注重引导同学们树立正确的价值观和人生观，营造良好的宿舍氛围。
3. 志愿服务在过去的一年多中，我还积极参与各种志愿服务活动。
通过参加学校和社会组织的志愿服务活动，我不仅锻炼了自己的能力和素质，还为社会做出了一份贡献。
这些经历不仅让我感受到了奉献的快乐，还培养了我的社会责任感和使命感。
二、工作心得1. 责任与担当作为宿管委员，我深刻认识到自己的职责和使命。
在工作中，我始终保持高度的责任心和担当精神，认真履行自己的职责，为同学们提供优质的服务。
同时，我也注重团队合作和集体荣誉感的培养，与同学们共同为宿舍的管理和发展贡献自己的力量。
2. 沟通与交流在过去的工作中，我深刻体会到沟通与交流的重要性。
通过与同学们的沟通和交流，我可以更好地了解他们的需求和意见，及时反馈给相关部门并协助解决。
同时，我也注重与宿管老师和学校相关部门的沟通和协调，确保工作的顺利开展。
3. 创新与改进在工作中，我始终保持创新和改进的意识。
通过不断学习和探索新的管理方法和手段，我可以更好地适应工作的需要和提高工作效率。
在宿管部的工作心得
在宿管部的工作心得当我们经过反思，有了新的启发时，好好地写一份心得体会，这样可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。
那么好的心得体会是什么样的呢下面是我整理的关于在宿管部的工作心得，欢迎阅读!在宿管部的工作心得1回顾过去的半个学期，宿管部在学校领导和学生会主席团的指导下，在广大同学的大力支持和合作配合下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。
切切实实的做好本职工作，团结带领全体校宿管部部员有针对性的展开了一系列丰富多彩的活动。
虽然宿管部工作性质单一，但管理难度不小。
在广大干部的努力下我们取得了可喜可贺的成绩。
虽然我们是校宿管部的一分子，但是我们仍然是学生，我们的工作与我们的学习是不可分割的，在努力工作的的同时，我也没有放弃学习，虽然我挂了一科，但是补考刚刚结束，这科一定会顺利通过。
在前面的半个学期我部门主要的工作情况如下：一、我们取得的成绩：我部有4人获得《优秀学生干部》并且五舍宿管部获得了《最具青春活力》的称号。
当然成绩只代表过去，本部门会继承优良传统，发扬吃苦耐劳的精神，创出佳绩。
在老师的指导和关心下，在我们的共同努力和劳动下，在其他各部门的共同合作和帮助下，我们宿管部的明天将会更加辉煌。
二、我们的不足之处：1、由于上学期是新学年刚开始，大一的班委都还不健全，日常检查通知也没有做到位，导致日常检查虽然到位，但是结果却不理想。
2、宿舍有大功率用电器，检查中也遇到了，都会收取，但这种现象却屡禁不止，尤其是高年级的学生，不能使人满意。
3、上学期我们发现在走廊玩滑板和跳绳的同学居多，打电话的也不少，声音大的有时影响其他同学休息。
这一点我们宿管部有时候管理不过来，我觉得应该与各院系沟通，让各院系加以管理。
4、上学期通报改变颇大，导致干事写了改改了又写，所有人都懵了，我们没有一个完整而又健全的体系。
希望这学期把这些固定下来。
三、未来展望：现在我们既然已经是二级管理了，那么我们的工作就应该是监督与督促，我觉得我们的检查可以换一下形式，我们不仅要检查学生寝室，还要检查各院系的检查情况，所以我们可以让各院系派出5人左右检查，我们派出4人和他们一起检查，主要检查他们的检查是否严格并且留意被检查寝室的情况，看各院系的检查结果和我们的检查结果是否一样，有什么区别。
在宿管部的工作心得体会5篇
本学期我们院的活动也有特别多，“心声杯”中，我们部门主要负责打气球，男生则负责拉幕布，并根据该有的要求维持秩序，做好最终的后勤工作，准时清理会场，作为经管院最大的部门，具有人员多的优势，应当做一个良好的带头作用。接着便是“篮球比赛”，在比赛中，我们部门没有获得名次，本着重在参与的原则，乐观参与其中，也体验了各部门之间的团结，增加了自律、学生会之间的分散力，以及刚结束的“校园十佳歌手”，这次比赛是由经管院承办，全部经管院的学生干部都乐观参与了进去，拿着门票的学生干部都坚持到了最终，做最终的后勤工作，融合秘书处的签到及管理工作。本部门刚进行了改造，有新进的成员。
(3)是处理好与宿管部和各楼宿管员之间的关系。我感到与他们之间的和谐共处是做好工作的基础。我们住在的是旧楼，一些设施在也在老化，水、电、门、、锁坏的地方多，直接影响到学生生活。我和管水电通讯的同志熟悉了，报给他们的事，修理人员来的快，修的好，学生便利了，学生就满意，我们为学生服务的话才落到了实处。与各楼宿管员之间，留意团结共事，加强联系，互相敬意，乐观支持对方工作。
在宿管部的工作心得体会5篇
在宿管部的工作心得体会1
一、以管理为总抓手，明确职责，提升水平
宿管部是一个新成立的职能部门，工作性质相对单一，但管理难度不小。对于管什么、如何管没有完全现成的阅历可依。为此，我们主要从如下几方面进行了努力。
1、调整人事，科学分工
以往宿舍管理员身兼保洁、管理两项任务，在给管理带来了许多便利的同时，也消失了一些弊端。主要是工作过程中职责不明，推委责任，缺乏主动性。因此，调整人员分工势在必行。我们首先让管理员、保洁员从中解放出来，制定了《于都五中宿管员工作岗位职责》《于都五中宿舍保洁员工作岗位职责》《宿管员一日工作流程表》等，明确分工，使他们各司其职，各尽其能，尽最大努力调动他们工作的乐观性、主动性、制造性。
宿舍管理工作心得体会范例【三篇】
【最新】宿舍管理工作心得体会范例【三篇】对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事,凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够.因此需要在工作中总结经验和汲取教训,以下是小编为您整理的宿舍管理工作心得体会范例【三篇】,仅供参考,欢送大家借鉴与阅读,希望对大家有所帮助.更多优秀的心得体会范文,请关注持续关注小编的更新.【篇一】首先,我认为,要做一名合格的宿管就要从根底工作抓起.所以在过去的一年中,我认真做好日常的值班管理.生活秩序管理.作息管理.资产管理等宿舍管理与效劳工作,保障宿舍区住宿生活秩序正常,为学生提供了良好的住宿生活条件.学期初,我认真做好学生的登记入住工作,详细了解了每个宿舍的入住情况.一段时间下来,我对很多同学都有了深入的了解,为以后的管理工作打下了良好的根底.另外,通过平时和同学们之间的关爱式聊天,及时搜集学生们对宿舍管理的意见和建议并予以反应,我与很多同学都有了较深的交流和沟通,也与他们建立了良好的友谊,这让我今后的工作得到了同学们的大力支持,工作起来也比拟得心应手.其次,我协调负责公寓维修的工作人员开展日常的维修效劳工作.做好日常维修情况的跟进.统计记录工作,保障公寓水电设施使用.运转良好,满足了同学们的住宿生活需要.本学期中,我在认真做好公寓学生的报修统计记录工作的根底上,及时与后勤维修组的工作人员联系,并亲自参与.监督.保证了每次维修工作的及时.圆满完成,为同学们的学习生活提供了保障.再次,我协助保卫处做好学生宿舍区的平安保卫工作.夜班时,每次遇到晚归的同学,我都会按照学校规定让她们在记录表上登记,并适当询问晚归的原因,耐心地给她们讲解晚归的危险,教导他们下次按时回宿舍.【篇二】一.文明的居室,情趣的生活具体如下:1.每日早晚两次不定时以高要求.严标准对各寝室予以检查.评比,每月份公布1次宿舍与后进宿舍名单,这些评比成绩与学生积分密切挂勾.2.对住宿区的公共卫生(楼道.雨棚顶和平台)予以分工负责,落实到人.二.严格管理,提高对寝室平安管理重要性的认识;.三.其次抓文明卫生:1.在宿舍,组织学生成员.各寝室长积极行动轮流值班,对宿舍内外乱扔垃圾.吸烟.喝酒等不文明行为进行催促检查;2.在宿舍内张贴标语,诱导学生养成良好的卫生习惯,张贴文明用语,为学生创造文明的环境.3.开展经常性的文明寝室评选活动,第二学期开学时颁发奖状.奖品(笔记本),实行文明宿舍的动态管理,成认.鼓励学生点滴进步.自开展创立文明寝室活动以来,学生宿舍卫生状况有了很大的改观,乱扔垃圾.随地吐痰现象明显减少,管理员的效劳态度明显改善,讲文明.讲礼貌.讲卫生.讲道德.讲秩序在宿舍内外蔚然成风.四.日常工作中重点突出抓财产管理,实行财产损坏的责任追究制度.五.对学生违纪方面的管理:1.按照相对集中的原那么,经与各班主任充分协商,调整了局部学生的宿舍,为各班学生管理提供了方便.2.课余时间走进学生宿舍,在平等.友善的根底上,诚恳与学生交流.沟通,耐心听取学生反映的问题,及时向学校有关方面反映解决.3.召开学生座谈会,认真听取学生反映的问题,及时答复;\班主任联系,防止事件发生.事态扩大.5.与学生处及时联系.对检查中发现的问题,如学生抽烟.喝酒.点蜡烛.闹矛盾.丧失钱物.楼道泼污水.随地大小便等,除制止.劝说.纠正以外,及时告知学生处人员.1.对学生的卫生教育.平安意识教育应常抓不懈.一定问题,宿舍内以活动为载体的管理育人.效劳育人工作开展不够深入.扎实,科学管理.标准管理尚未实现;一步提高.4.宿舍的室貌整顿及美化行动缓慢;5.宿舍的文化建设.学生自我管理组织建设还没有完全落实.【篇三】我校是一所全封闭的以寄宿学生为主的私立小学,住校生人数约占全校学生的90%.寄宿制既是学校办学的一个优势,也是学校生存与开展的一个关键所在.所以,寄宿制里生活部管理的优劣,对整个学校的开展起着十分重大的影响.下边就我对__学校生活部的管理谈谈自己的一些体会.一.组织健全,领导有方,为工作的顺利开展提供了有力保证学校有一个善于学习.勇于改革.务实创新.作风民主的〝四好〞领导班子,成立了下属德育处的生活部,并从生活教师中选聘工作责任心强.业务素质好的生活教师担任生活部主任.由于学校规模较大,为了把管理工作做的更细,生活部还实行分楼层管理,由每层楼的生活教师内部推荐一位工作能力较为出色的生活教师担任本层楼的楼长,由该楼长直接参与对本层楼宿舍的管理,而生活教师那么具体负责自己宿舍的管理.卫生.平安工作.生活部主任.楼长.生活教师各有各的工作职责,各施其职,井井有条.生活部的整个建设与管理工作纳入了学校整体开展与管理工作的总体规划,列入了学校学年工作方案,工作有目标.有方案.有总结.有考核.在学校的整体规划下,生活部主任再根据生活部的实际情况,拟定出具体可行的实施方案,然后经过楼长会议讨论通过,最后定稿.推行.这样便有力的保证了工作开展的可行性和实效性.二.师资队伍素质优良,为工作的顺利开展奠定了根底寄宿制学校中的生活教师具备双重角色,既要照顾学生的饮食.起居,还要承当起培养学生自理能力.生活习惯.文明礼仪等各种习惯的艰巨任务,所以可以说生活教师既是体力劳动者,也是脑力劳动者(教育者).所以,我们的生活教师除了要求较强的责任心外,还应具备过硬的生活辅导教育技能.学校的生活老师全部是面向社会公开招聘而来.在招聘时都要求具备高中以上文化,会说普通话,有教育小孩的经验,有爱心.有耐心.有责任心.招聘程序经过了网上发布招聘信息.老师们报名.笔试.面试,范而严格的培训,到达相关合格要求才予上岗;而且还有一个月的试用期,试用期满经考核合格,才能签订聘用合同.为了提升生活教师的业务素质和管理能力,力争把工作做的更细.更好,学校经常组织对生活教师进行各级各类培训.首先,每个周周四第二节课时间定期召开由分管校长组织的全体生活教师工作例会;其次,管理员根据工作中出现的具体问题不定期召开楼长会议;第三,楼长根据学校安排或者具体某一问题对本层楼的生活教师进行相应的及职业技能等等.通过这些标准.严格的培训,使得我们的生活教师都具备了较高的素质,为更好的辅导学生.教育引导学生奠定了坚实的根底.三.以制度引领管理,做到工作开展有章可循生活部针对寄宿制的特点,制订了各项管理制度.例如:考核教师的>.>;评价宿舍的>.>;标准学生的>.>等等.生活教师们也结合自己宿舍的学生情况,制定本宿舍的制度.所有的制度都力求标准到每一个细节,比方:就餐时,要安静,加菜加饭都比手势(1个指头表示加饭,2个指头表示加菜,3个指头表示加汤);再比方,为了杜绝平安隐患,要求上铺学生上下床时面向扶梯上下,叠被子时背靠着墙壁叠等等.通过这一系列的规章制度加强对生活教师的管理,标准了寄宿学生的日常生活行为.教师们的工作变得很有条理,学生们也养成了很多的良好的生活习惯.走进学校的学生生活区,到处是一抹抹〝亮丽〞的风景.寄宿制学校最重要的就是学生的平安问题,当然这也是最令每一个老师头痛的.学生之间难免追逐嬉戏,有些意外事故防不胜防,作为校方,主要任务就是落实责任,尽量排除一切可能的平安隐患,尽可能的减少不必要事故的发生.为此,学校成立了〝公寓平安保卫机构〞,设立了〝门卫监督制度〞和〝录像监控制度〞,制定了〝平安工作细那么〞.〝意外事件处理预案和报告制度〞,确立了相关负责人,落实相关的平安工作职责,颁发了一系列的〝关于加强平安工作的规定〞.如:遇到学生生病.受伤等情况,由生活教师陪同去医院(原那么上是县级医院),并同时通知执勤领导和班主任,直到就医结束方可回校.生活教师是宿舍平安的第一责任人,学校跟每一个生活教师都签订了〝平安责任书〞,落实责任,明确义务.生活教师平时注意加强对学生的平安教育.健康教育,开展了消防演习,防震演习,加强疏散训练,提高学生的平安意识和防范能力.四.重过程,严检查,把工作真正落实详尽的制度不仅仅是写在纸上,更重要的是落实在过程中,才能为营造温馨家园保驾护航.生活部根据制度要求制定了相应的考核方案,考核宿舍的>,考核教师的>,考核学生的〝良习星牌〞.〝美习银行卡〞等等.每天楼长检查,生活部主任随机抽查打分并公示,周末汇总颁发〝宿舍管理流动红旗〞,月末考核摘星,争创〝五宿舍〞.其间如果发现某些个别问题就立即跟相应的生活教师交流,并让楼长催促检查改正;如果是一些普遍都需要提高的,就在每周的例会中进行重点培训学习.另外,学校还开通了网上评价平台,家长和学生可以通过这个平台对生活教师的工作进行打分.通过这些手段,把平凡而又充满意义的工作落到实处,努力地提升生活部的效劳质量.我们的生活教师平时工作十分琐碎而辛苦,还不能有半点的疏忽(比方:学生的健康,学生的平安),必须对学校负责,对班主任负责,对家长负责,所以他们自身也背负着相当大的压力.〝制度是死的,人是活的!〞在不违背原那么的情况下,生活部尽量为每一个生活教师着想,注重人性化管理,重视人文关心.生活教师犯错了,不是一味的谩骂批评,而是采用交流谈心的方式让其领会.改正.生活教师过生日时,我们鼓励其他同事给她庆祝.教师节.感恩节,生活部主动为她们庆祝,还鼓励学生们为辛勤照顾她们的生活教师送去祝福和感谢.通过这一系列的关心,让老师们的压力得到充分的释放,让她们感受到生活部就是她们的家,生活部管理员是她们的家长,虽然工作很辛苦,身体很累,但心是轻松的.是温暖的.在这种气氛中工作,生活教师们都会自觉的为生活部着想,从学校的大局考虑,有的教师还主动的为生活部的管理献计献策,充分的调动起了她们的工作热情.积极性和创造性.六.强建设,争创牌,营造温馨家园,提升效劳档次寄宿的学生年龄小的才4岁,他们的生活自理能力差,依赖性强,刚入住初期,情绪极不稳定.为此,我们提出了〝三心〞〝四陪〞原那么.〝三心〞指:爱心:在生活管理上像妈妈一样重视他.关注他.保护他,把每个学生都当成自己的孩子来看;细心:指的是关注孩子的一举一动,包括孩子的身体.心理.生活.言行举止;耐心:指对孩子出现的问题,要友善,要耐心细致帮助.教育,及时引导.〝四陪〞指:陪孩子一起活动.和孩子一起用餐.指导低年级小同学洗漱.跟孩子们一起睡觉.我们充分强调〝孩子至上〞理念,要求生活教师增强〝效劳〞意识,提高效劳质量,千方百计让孩子们开心,让家长放心.宿舍管理工作心得体会范例【三篇】.doc:。
宿管部的心得5篇
宿管部的心得5篇在记录心得之前，我们需要对内心所想做好理性的分析，通过写心得体会，我们可以培养自己的观察力和思考力，提升对细节的敏感度和洞察力，以下是作者精心为您推荐的宿管部的心得5篇，供大家参考。
宿管部的心得篇1在院领导的悉心关怀下，在其他兄弟部门的配合下，在广大同学的支持下，在以创建“安全，健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境的目标下，我部门以实事求是切切实实的精神做好本分日常工作的同时积极开展了消防安全和用电安全宣传，文明寝室和文明寝室长的评选等活动。
由于本学期我们宿管门人员都是重新组建的，因此总的说这个学期的宿管工作并不完美出现了不少问题。
但是，其中也不乏涌现了一批优秀的干部和事迹让我们这个部门得以稳定而不紊的完成任务进一步得到更多的支持发展。
因此特在这学期的尾声，我做如下总结：首先，人员得力;宿管工作既简单而又繁琐，但是由于各位领导的高瞻远瞩和同学素质的提高，我们这期选拨的宿管干部都是十分的出色，值得一提的是其他部门的干部的协同能力也给我们部门的工作开展提供了一定的便利!我部共有李金霖，李思迪，郭逸轩三位院宿管部副部长加各系宿管部长、副部长等近二十多人的大团队，在大家在和睦的氛围积极奉献同学的精神热情洋溢的劲头下共同努力和密切配合维持了宿管工作的正常运转。
其次，计划得当;顺应院工作要求的和部门工作开展需要大家共同制定的卫生考勤和查寝方案使结果更加真实工作效率得以提高。
在每周的星期二中午为院要求的卫生考勤，把各个寝室的卫生评出优、良、差，将好的通报表扬差的批评，各个干部的寝室情况单独列出，一周一次。
而院牵头的晚查寝则有院干部突击抽查各系宿管干部参与，十点半前开始查，十点半后归寝的则为晚归，不归的记作不归，同样上报院学工部并公榜张贴，一周至少一次。
在此规章和宿管干部的工作影响下广大同学的生活更加有规律了，寝室文明氛围浓郁了。
从学生的安全着想和冬季用电隐患角度考虑，我部门不定期会对各个寝室是否使用大功率用电器情况进行突查，在以批评教育为基础的前提下视情节严重的申请纪律处分。
宿管部工作心得5篇
宿管部工作心得5篇心得体会是我们不断提升工作技能和效率的重要工具，心得的内容要真实可信，不夸大其词，才能引起共鸣，本店铺今天就为您带来了宿管部工作心得5篇，相信一定会对你有所帮助。
宿管部工作心得篇1宿管部是一个与广大学生日常生活密切相关的部门，宿管部现有干部11人，本部本着全心全意为同学们服务的宗旨走进宿舍，贴近同学，及时了解和解决同学们在宿舍生活中所遇到的困难。
同时，定期进行宿舍卫生检查，促进同学们健康文明生活习惯的养成，在做好本职工作的同时，积极配合其他部门的工作。
一、工作回顾1、日常工作a、每周晚就寝检查一次，卫生检查一次。
b、实行不定期抽查和定期检查的方式对各系各栋寝室进行严格检查。
c、组织各系男女生干部进行系与系交换检查。
d、不定期的对某一个系或某一栋楼进行了重点检查与整顿。
把每一次日常检查的结果进行汇总后通报全院，把各系优秀率与不合格率汇总上报后勤服务中心，通过我们部门全体成员的努力工作，涌现了一大批优秀文明寝室。
2、宿管部于十月份组织了干部假期值班，在十一假期间，宿舍没有出现任何严重事故。
3、于十一月份、十二月份进行了文明高校评估和党建评估，在评估期间我们组织了系部干部配合我部的工作，大家表现都很积极，以致两大评估顺利结束。
4、在第四节青年学习节时我们部门举行了文明寝室的评比活动，通过我们干部的努力及同学们的积极配合，使得活动圆满结束。
5、积极配合了其他部门的工作，如：第四节青年学习节的演讲比赛中本部门承担着准备工作和会场秩序的维持工作。
二、在这一学期的工作当中，既有值得我们骄傲的方面和成功的经验，同样也有许多不足的地方和失败的教训。
1、充分调动各寝室积极性的作用还未完全发挥。
2、在日常工作中偶有工作不彻底的现象。
3、防偷、防盗方面有所疏漏。
三、今后的设想1、加强各系男女生部与院宿管部的交流，相互了解，相互吸收经验，共同提高工作效率，便于工作的顺利开展。
2、加大防火、防偷、防盗的宣传力度。
宿管心得体会5篇
宿管心得体会5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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宿管部个人工作心得【精选8篇】
宿管部个人工作心得【精选8篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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宿管部心得体会(优秀5篇)
宿管部心得体会(优秀5篇)宿管部心得体会(优秀5篇)宿管部心得体会要怎么写，才更标准规范？根据多年的文秘写作经验，参考优秀的宿管部心得体会样本能让你事半功倍，下面分享【宿管部心得体会(优秀5篇)】相关方法经验，供你参考借鉴。
宿管部心得体会篇1宿管部心得体会我非常荣幸地参加了学生会宿管部的工作，这段经历对我来说是一次宝贵的成长体验。
在这里，我想分享一些关于宿管部工作的心得体会。
首先，宿管部是一个充满挑战和机遇的部门。
在这个部门工作，我们需要处理各种问题，包括学生宿舍的清洁、维修、安全以及学生住宿生活的引导等。
这些工作既需要我们拥有严谨的态度，又需要我们具备灵活的思维。
在这个过程中，我学会了如何更好地处理各种复杂情况，提高自己的解决问题的能力。
其次，宿管部的工作让我深刻理解到团队合作的重要性。
在这个部门里，我们需要与不同的同事进行协作，包括其他部门的同事和学生会的其他成员。
只有通过有效的沟通和协作，我们才能更好地完成工作任务，达成团队目标。
在这个过程中，我学会了如何更好地与他人协作，提高自己的团队协作能力。
再次，宿管部的工作也让我认识到自我管理的重要性。
在宿管部工作期间，我经常需要处理大量的工作任务，这些任务有时会非常繁忙和具有挑战性。
为了更好地应对这些工作，我学会了如何合理规划时间，分配任务，以及有效地管理自己的情绪和资源。
这些技能将对我未来的学习和工作产生积极影响。
最后，在宿管部的工作经历让我更加深入地了解到学生生活的重要性。
我明白了宿管工作对于维护学生宿舍秩序、保障学生生活安全等方面的作用。
我也明白了宿管工作对于帮助学生更好地适应大学生活、增进学生之间的友谊等方面的意义。
这段经历让我更加关注学生生活，激发了我为社会做出更多贡献的热情。
总的来说，宿管部的工作经历让我受益匪浅。
我学会了如何更好地处理复杂情况，处理任务，与他人协作，以及有效地管理自己的时间和资源。
这些技能将对我未来的学习和工作产生积极影响。
宿管的心得体会5篇
宿管的心得体会5篇写心得是为了记录下我们自己的想法，丰富自己的内心世界，实用的心得体会对于我们今后工作的帮助是很大的，以下是本店铺精心为您推荐的宿管的心得体会5篇，供大家参考。
宿管的心得体会篇1宿管部心得体会我非常荣幸地分享我的宿管部心得体会。
在过去的一年里，我有幸担任学生会宿管部的一员，参与了各种活动，经历了很多有趣和有意义的事情。
宿管部是一个与学生生活密切相关的部门，我们的主要职责是监督和管理学生宿舍的日常事务。
我们定期检查宿舍卫生、维护宿舍秩序，并为学生提供必要的帮助和支持。
在这个过程中，我学到了很多关于管理和人际交往的知识和技能。
我深刻地理解了管理团队的重要性。
与他人合作和协商，我们共同完成了许多任务，这让我学会了如何有效地管理团队和分配任务。
我也学会了如何处理冲突和解决问题，以保持团队的和谐与稳定。
在宿管部，我参与了许多活动，如宿舍卫生检查、宿舍安全宣传、学生问题咨询等。
其中，我特别喜欢宿舍卫生检查，因为它让我有机会了解每个宿舍的生活环境和卫生状况。
通过这个过程，我更加明白保持宿舍清洁和整洁的重要性，也更加了解学生们的日常生活。
在这个过程中，我也遇到了一些挑战和困难。
例如，有时候宿舍环境比较混乱，学生们不太配合我们的工作，这让我感到有些压力。
但是，我始终坚信积极的态度和耐心是解决问题的关键。
通过与同学们的沟通和协商，我们共同解决了许多问题。
总的来说，我在宿管部的工作中学到了很多东西。
我明白了管理团队的重要性，学会了如何与他人合作和协商。
我也更加了解了学生的生活和需求，这为我日后的工作和学习提供了宝贵的经验。
虽然我可能无法继续留在宿管部，但我会珍视这段经历，继续从中学习和成长。
宿管的心得体会篇2光阴似箭，岁月如梭。
本人在宿舍主管这个工作岗位上已过了一年，自从4月1日接管员工宿舍楼以来，抱着忠心为员工朋友服务的决心，以度假村以人为本的管理理念为出发点，开展各项工作。
接管员工宿舍楼后，针对员工关心的一系列问题在员工当中开展了大量调研，切实了解员工的心态，寻找一种符合员工楼实际情况的管理方案。
宿管部工作总结个人感想范文(通用6篇)
宿管部工作总结个人感想范文(通用6篇)宿管部工作总结个人感想1为进一步加强寄宿区的精神文明建设，加深对寄宿生的思想品德教育，丰富寄宿生的日常生活，本学年以服务学生和保障学生“学习时有精力、生活上能安心”作为指导管理我校寄宿生的总目标，完成了各项常规管理工作。
下面分项进行总结：一、文明的居室，情趣的生活拟定了一份计划，具体如下：1、每日早晚两次不定时以高要求、严标准对各寝室予以检查、评比，每月份公布1次宿舍与后进宿舍名单，这些评比成绩与学生积分密切挂勾。
2、对住宿区的公共卫生予以分工负责，落实到人。
二、严格管理，提高对寝室安全管理重要性的认识，明确安全是宿舍管理的头等大事，提出了防火、防盗、防恶性事故的具体办法、措施。
三、其次抓文明卫生：1、在宿舍，组织学生成员、各寝室长积极行动轮流值班，对宿舍内外乱扔垃圾、吸烟、喝酒等不文明行为进行督促检查；2、在宿舍内张贴标语，诱导学生养成良好的卫生习惯，张贴文明用语，为学生创造文明的环境。
3、开展经常性的文明寝室评选活动，第二学期开学时颁发奖状、奖品（笔记本），实行文明宿舍的动态管理，承认、鼓励学生点滴进步。
4、自开展创建文明寝室活动以来，学生宿舍卫生状况有了很大的改观，乱扔垃圾、随地吐痰现象明显减少，讲文明、讲礼貌、讲卫生、讲道德、讲秩序在公寓内外蔚然成风。
四、日常工作中重点突出抓财产管理，实行财产损坏的责任追究制度。
五、对学生违纪方面的管理：1、按照相对集中的原则，经与各班主任充分协商，调整了部分学生的宿舍，为各班学生管理提供了方便。
2、课余时间走进学生宿舍，在平等、友善的基础上，诚恳与学生交流、沟通，耐心听取学生反映的问题，及时向学校有关方面反映解决。
3、召开学生座谈会，认真听取学生反映的问题，及时答复；4、各寝室设学生联络员，由学生会干部成员和各寝室长担任。
在宿舍发现问题随时与家长、班主任联系，防止事件发生、事态扩大。
5、与政教处及时联系。
对检查中发现的问题，如学生抽烟、喝酒、点蜡烛、闹矛盾、丢失钱物、泼污水、随地大小便等，除制止、劝说、纠正以外，及时告知政教处人员。
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宿管部心得体会范文
宿管部心得体会范文
导语：转眼间一个学期结束了，这一学期来在校领导和老师的关心重视下、在宿管部全体成员的共同努力下、在广大同学的大力支持下，工作开展的井然有序，以下是WTT为大家搜集的宿管部心得体会内容，欢迎大家阅读与借鉴！
宿管部心得体会范文
回顾过去的一个月，宿管部在系领导和学生会主席团帮助和指导下，在广大同学的大力支持和合作配合下，在学生会各部的相互协调和共同努力下，在发扬宿管部干事的优良品质下，以创建“健康，卫生，舒适，文明”的宿舍环境为目标，不断的开拓创新。
切切实实地做好本职工作，团结带领全体宿管干事有针对性地展开了一系列丰富多彩的活动。
虽然宿管部工作性质相对单一，但管理难度不小。
在广大干事的努力下，我们取得了可喜可贺的成绩。
为此，在本月我部门主要做了以下几个方面：
一、常规工作：
1、定期开会，及时总结为总结工作、布置任务，宿管部坚持了例会制度，定期召开宿管例会，肯定优点，指出不足，
明确今后工作重点，提升宿管部干事工作水平。
另外，宿管部还要求各干事经常深入寝室或召集熟悉同学问起情况，将寝室问题及时反馈给学生会。
2、每周不定期的检查宿舍，督促同学们保持宿舍卫生，查处大功率用电器，并以每次检查宿舍的分数评出最优最差宿舍，公布于系楼，为同学们提供一个良好的宿舍生活空间。
3、积极配合各不搞好各项活动，使学生会工作得以圆满快速的完成。
二、课余活动：
1、宿管部于课余时间组织本部干事聚会，促进各个干事之间的感情，增加相互之间的默契，以利于日常开展工作。
同时也与其他各部举行小聚会，促进学生会之间各部的感情，使个部相互配合的`能力得以提升。
2、宿舍文化节，宿管部积极准备宿舍文化节，每个干事都出谋划策，争取举办一个前所未有的宿舍文化节，使同学们的日常生活丰富多彩。
三、相对优点
1、宿管部刚经历招新，每个干事虽然对工作不熟悉，但他们怀着满腔的热情，发扬不懂就问的精神，积极的做好每项工作，使宿管部得以正常快速的运行。
2、在日常检查中，宿管部每个干事，采取公平公正的原则，在检查宿舍中无论是否认识该宿舍的人，始终能做到公平对待。
四、相对缺点
1、由于新学年刚开始，大一的班委都还不健全，日常检查通知也没有做到位，导致日常检查虽然到位，但是结果却不理想，尤其是在院里检查中，我系检查方式与院里的有一定出入，导致我系在院里检查中结果不令人满意。
2、宿舍有大功率用电器，检查中也遇到了，都会收取，但这种现象却屡禁不止，不能使人满意。
五、以后工作
在以后的工作中，我们要继续发扬宿管部干事的优良传统，使我系宿舍在卫生与安全方面得以不断的提高，尤其是在院里卫生检查中，使我系的成绩不停的提高，以发扬我系大系的风采。