劳动合同范本最新版

七、其他
7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（用人单位）：____________
乙方（劳动者）：____________
签订日期：____年__月__日
1.2试用期为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期内，甲乙双方有权解除合同，但应提前三天通知对方。
二、工作内容
2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位（以下简称“工作岗位”），履行以下职责：
（1）________；
（2）________；
（3）________。
4.2乙方转正后工资为：人民币（大写）：____元整（小写）：____元/月。
4.3甲方根据国家政策和公司规定，为乙方缴纳五险一金。
4.4甲方根据乙方的工作表现，给予年终奖、绩效奖金等福利待遇。
五、保密协议
5.1乙方在合同期内及合同终止后一年内，不得向第三方泄露甲方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，否则应承担相应的法律责任。
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甲方（用人单位）：
乙方（劳动者）：
鉴于甲方业务发展需要，按照国家有关法律法规，甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就甲乙双方建立劳动关系事宜，经协商一致，签订本合同，共同遵照执行。
一、合同期限
1.1本合同期限为固定期限，自____年__月_Biblioteka Baidu日起至____年__月__日止。
2.2甲方有权根据业务发展需要和乙方的实际工作能力，调整乙方的工作岗位。
三、工作时间及休息休假
3.1乙方的正常工作时间按国家规定的工作时间执行，具体工作时间由甲方根据工作需要安排。
3.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、产假、婚假、丧假等休假待遇。
四、劳动报酬
4.1乙方试用期内工资为：人民币（大写）：____元整（小写）：____元/月。
六、合同的解除和终止
6.1甲乙双方在合同期内，如一方需提前解除合同，应提前三十天书面通知对方。
6.2乙方在试用期内，如甲方认为乙方不符合录用条件，可随时解除合同。
6.3乙方有下列情形之一，甲方有权立即解除合同：
（1）严重违反甲方规章制度；
（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；
（3）被依法追究刑事责任。