高三年级工作计划十三篇
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高三年级工作计划十三篇
高三年级工作计划篇1
一、高三情况说明
1、学生:共有670人,其中美术生53人,体育生50人,理科复读生23人,文科复读生14人,理科应届第一班70人。
本届学生在高一招生录取分数线为357分,实际录取分数线超过460人不足10人,现有8人在册。
没有一个达到县重点高中最低分数线。
在高一和高二两个年级四个学期的学习中,有1/9的学生在高二期末高考中取得稍好的成绩,其他同学更须努力不懈。
复读生招录情况很不好,数量少、质量差,440分~490分之间有五人,算不上升学一本的最理想分档,但我们却把他们当做冲击一本的宝贵资源。
体育和美术生有“块头”,目前在术科上训练稍见起色,但文化成绩压力更重于前。
综合印象二差一多:双基差、素质差,而留守学生竟达55%以上。
2、教师:为了强化高三教学和管理,突出高三教学改革和探究能力,今年教师配备最多最齐,各科教师很充足,共有38人,平均每17个学生中就有一名老师,因此几乎不担心学生的管理,但新手也较前年要多一倍!目前这些教师均能进入高三教学的状态。
他们职责明确,信心百倍,新老教师和谐以处,其乐融融,教师们在各自办公室里,努力钻研,共同探究,营造了一种积极向上、奋力拼搏的良好氛围。
总体印象:三新二意。
一是新手现象,二是新班组形象,三是新成果迹象,全体教师有追求成功之意,全体教师有通力合作之意。
3、领导小组:本届加强了领导督办和管理年级的力量,从不同层面协调管理年级各层面事务,最大限度地挖掘潜能,使完成教学目标任务少吃苦少走弯路。
具体分工是
学校副校长,督管高三年级,分管1、2、3班
学校教研主任、年级主任,主管高三年级,分管4、5、6班
学校督导室主任,主管教师考勤,分管7、8、9班
学校政教主任,主管班主任工作,分管体育与美术
学校教导副主任,高三(1)班班主任,协管高三常规教学
学校政教副主任,高三(9)班班主任,协管高三班主任工作
三(2)班班主任,三(3)班班主任,三(4)班班主任
三(5)班班主任,三(6)班班主任,三(7)班班主任
三(8)班班主任。
备课组长:
语文:数学:英语:物理:化学:生物:政治:历史:地理:文综:理综:
二、指导思想:
1、思想:明确使命,恪尽职守,以大无畏的精神,奋力拼搏,继承和发扬高三教学教研成绩,敢于超越,扎实推进,塑造高中高三人百折不挠、山登绝顶的完美形象,为实现我校可持续有序地发展高创20xx届高考辉煌而不懈努力。
即是高举素质教育的旗帜,努力实现追求高考新突破,成就学校新品牌,塑造高三人新形象三个目标。
2、策略:狠抓两头,促进中间,确保“亮点”更亮。
三、目标任务:
1、实现一本两位数的突破
2、实现本科上线率和绝对人数的双突破
3、在体育和美术上振兴发展
4、努力争取1人突破600分。
5、在学生安全和考试安全上确保零事故
四、管理思路:
1、统一指导思想。
坚持勤勉工作,细节到位,落实基础,和谐相处,齐抓共研,缓步推进,科学备考,高创辉煌,其关键词是“勤”“细”“实”“和”“缓”“创”。
“勤”是手脚到位,时间保证
“细”是心思缜密,环环相扣
“实”是作风务实,点滴不漏
“和”是态度亲和,人际协作
“缓”是速度平稳,不争不抢
“创”是志趣高远,梦想成真
要让每一位老师明确以上六个字的内涵,在这个6个字上做尽文章,做好文章,使在高三岗位上,每个人勤敏而动,精细而为,扎实钻研,和缓适度,创新发展。
领导三点一会,即蹲点办公室,蹲点班级,盘点班主任,面向实际,注重落实,每日一会。
班主任:三岗一查,即早岗求早,午岗求守,晚岗求坐,坚持每日查询学生情况,记载相关问询。
教师三位一体:即摆正位置,摆正角色,明确本位,重视职责,讲求到位,实现既定目标,体现整体与协作、钻研与超越的精神。
2、明确职责分工。
在高三管理中,始终存在着核心和层级,其模式大致是:领导管年级,班主任管班级,老师管学生,要突出清楚层级。
领导具体分工见上文。
领导管年级,其作风是与年级一切活动同步,领导于年级任何时空都在场,实现高三全过程中不出现领导不在岗的情况。
班主任管班级,体现班主任与班级学生任意时空同在的现象,在班级管理中,时间有保证,制度有保证,手段办法有保证,全程对学生的学习予以指导,思想予以引导。
老师管理学生以知识为纽带,使学生信任老师,尊重老师,在任何时空里,学生爱戴的人中始终有老师,形成教学相长的生动局面。
于是“管”字不再是象征古板和高压,而是一种人文化的灵动与带活。
教好学生是每位高三人的神圣职责。
3、强化两种意识。
高三的特殊职能决定了每个高三人的忧患和竞争意识存在。
竞争是社会化的特征,在同级纵向与各校横向对比中,差距是明显存在,高考录取同一分数线下使得不平等变得理所当然,这样的竞争更惨烈,高三体验的这种惨烈,使把目标职责与竞争拼搏
紧扣在一起,使竞争意识保得强化。
我们的高三学生与其他各校学生人消极悬殊,结果大可预料,但不拼搏无以图存,忧患则生的意识增添了夹缝生存的勇气,忧患与命运的捆绑使忧患意识得以强化。
4、协调两种关系
其一、师生关系。
师生和、学业兴,年级组在分班之前对高三教师的选聘予以公开,使学生都知道自己的老师的相关情况,当然学生分班的情况也是公开的。
年级组对学生管理与对老师的管理是同样严格,对老师的管理尤甚。
班主任是科任老师与学生之间的纽带与桥梁。
建立和谐的师生关系,班主任责无旁贷。
其二、班科关系。
班兴科旺,学生就有出路,有盼头了。
班主任接受科任老师,向科任老师索要学生的分数,科任老师配合班主任同时可向班主任索要班级纪律与士气,班科之间目标是一致的,他们都要为了学生而不懈努力,共同培养出目标尖子,实现班级的管理。
班级管理和备课组管理由目标责任连接,双方工作各有侧重,完全可形成合力。
5、硬化过程管理
在管理过程中,充分发挥管理效能,使管理人员充分尽力。
(1)领导每周至少两次全天候跟班值日,其中每天至少有一人,完全时空的在岗,同老师一样坐班、教学、常规,深入到寝教室,就地办公,推行听课。
(2)班主任每日到岗,有计划,有创意,有预见,一切班级管理的手段有效有力。
与其他老师一样,遵守劳动纪律,不折不扣地完成年级下达的各项指标任务,抓好常规班级管理。
(3)任课老师遵守劳动纪律,按时每周坐足35节次,不折不扣地完成备课组任务,统一进度,遵守教学常规,落实每个环节。
年级做到三先二台:目标先定,责任先讲,制度先订;出台管理制度,搭建展示师生风采展台。
听课讲课每人每月不少于一次。
6、刚性常规教学原则
坚持科学备课,新手教师其备课的套路与老教师完全一致。
备好对象知识、考点、统一重难点,注重方法突破。
坚持踏实教学,把知识传授给学生,每课要有重要知识的板述。
有知识网络梳理,有知识掌握的方法技巧归纳。
坚持近身辅导,巩固知识,解疑答难,在辅导中得以完成。
其次要有明确辅导对象,辅导内容和结果反馈,每生至少两月有一次。
坚持灵活批改,在知识传授和测试中,当面批改,每人至少一月有一次,尤其是重要学生。
坚持普级测试,各科要每点必试,大型的考试要集体操办。
监考严,阅卷紧,登分快,分析早,使考试最充分发挥其职能。
在考试中不得有一次懈怠行为。
在教学管理中,强调三促一问:即促使教师更新知识,促使适合学生,促使适应高考,在过程中实行问责制,以责任带动教学。
7、破解第一轮复习优化密码
(1)研究两纲,每位教师要有考纲和大纲的分析,解读心得手稿,在9月底之前上交年级组、备课组。
(2)研究两题,每位教师要有高考湖北卷和全国卷的题型解读文本,在9月底之前上交年级备课组长。
(3)研究9、10月两考,9月份的起点考试和10月的联考都要认真分析,要对照高考学生现状、自己复习的进度,反思复习的方法和内容到位与否,改进教学。
(4)统一备考计划和进度,由备课组负责召集同仁反复探讨,根据学生实际情况在9月底以前出台,并实时执行。
(5)落实分层教学计划,注重目标学生,科学确立标高
(6)对突出的重难点知识的突破要集体备课,树立教学样板。
(7)全方位多层面构建知识网络
(8)为学生搭建巩固理解一轮复习知识的平台。
教学做到三通一诊:即通读教材,熟知主线通晓考点,熟悉讲练,通研学点,熟悉通病,从而全程诊断,互动推进。
五、主导学习主体
教师管理学生以班级为单位,开展学习竞争,树文明新风,创文明班级与寝室,年级对相关班级与寝室情况,进行张榜公布。
每月进行一次教育学生依法治考,严谨学习,发挥水平,对成绩突出者予以通报表彰,利用各班教室黑板报和教学楼层大厅对典型学生事迹进行展出,树立榜样,发挥先进的带动力量。
教育学生要锻炼身体,使精力充沛,保证高效学习。
年级将与家长一道对学生的道德思想进行教育。
安全、健康、成才是对学生教育管理的坚定信念。
控制学生减员流失。
管理:以人为本
教学:以本为本
策略:脑中有目标,眼中有学生,脚下有实地。
学生要做到三正两功:即一正风纪,二正学风,三正班级,努力营造良好学习氛围,扎实练好坐功和静功,能坐如松以求正气,能静如水以求灵动。
六、具体进度
七月~八月:暑期补课,招收复读生,应届生开班上课,完成新课九月:举行起点考试,作好分析记录,完善计划
十月:举行联考,作好分析记录,规范考试行为,包括考风、监考阅卷、统分、反思等,准备高考报考工作。
十一月:举行月考,检测近3个月所学,集中诊断,召开学生大会
十二月:对教师的教学行为进行总结,看常规教学的推进情况。
20xx年一月:对第一轮复习进行反思回顾,进一步诊断把脉
二月:突破重难点,突击辅导目标学生,做好学生思想工作。
七、两种依托
1、教师的质量与学生的到位
成就辉煌靠的是落实,落实是一种过程,也是领导、老师的职责使命,更是一种能力,落实是学生到位的前提,反对随随便便的行为,
保持落实的职业操守,是成就辉煌的依托。
2、争取时间,加强调研
时间是成就辉煌的必要条件,从经验上讲,时间是成功的保证,因此在计划执行前前后后不能忘记了时间因素,否则一切均不可能。
集体研究的优良传统,是调动集体智慧攻克难关。
在调研中,像我们这样的学校,更要靠教育局、中学的带动,才会在未来的教学中不至于迷失方向。
高三年级工作计划篇2
20xx年,我校高考今年全面丰收,再创辉煌,我们备受鼓舞,也倍感压力。
年级组全体老师将齐心协力,共同营造"紧张、有序、科学、高效"的备考氛围,争取20xx年高考取得好的成绩。
为了使本届高三工作科学化、制度化、规范化,借鉴我校历年高考备考经验,结合20xx年湖南省高考招生政策新变化,对本年度高考备考作如下规划:
一.指导思想
明确目标、科学规划、严格管理、狠抓落实、注重细节、夯实基础,提高效率。
形成一个团结协作,知难而进,精神振奋,群策群力的高三教师团队;面向全体学生,狠抓班风学风,使班风进一步净化,学风进一步浓厚;突出尖子生培养,挖掘临界生潜能。
努力夺取20xx年高考胜利,实现学校持续健康发展。
二、年级基本情况
20xx届高三共有文化课教师58人,学生1455人。
分为21个班,其中14个理科班,计1060人,7个文科班,计395人。
三.奋斗目标
学校目标是,确保全市文理人平总分第一,全县文理状元,力争7人进入清华北大;一本上线570人,二本上线1120人,一本上线率与二本科上线率、单科平均分全市第一,争取各个单科高分有进入全省万分之一。
四.具体措施
1.加强团队建设。
充分认识本届高三面临的严峻形势和巨大压力,
强化责任意识和质量意识,树立良好的师德形象,鼓足干劲,求真务实,振奋精神,发挥每位教师的教学热情和创新精神。
年级组将定期出好高三复习宣传栏,及时表彰备考过程中的优秀班级和个人。
2.明确各学科备考目标。
备课组要制订好周复习计划,用好各科资料,统一作业布置,总结各阶段备考情况,充分提高备考效率,定期进行集体备课和下班辅导,不能流于形式,要认真组织学习学科教学大纲、高考说明。
各位任课教师要钻研近年高考试题,写出试题分析报告,不断研究高考信息,把握高考方向,增强教学的针对性。
进一步研究所教学科高中教材内容、题型解法和学科思想。
3.强化班级高考目标意识。
加强班集体常规管理,继续抓好学习小组建设。
加强对学生的政治思想教育、前途理想教育、安全教育,增强进取精神和竞争意识。
班主任要加强责任心,落实“六到位”,密切关注学生动态,适时作出正确引导,使学生在高三全身心投入高考备考。
4.在学校的统一组织下开展听评课活动。
做到有课必听,有听必评,有评必改。
继续推进完善高效课堂模式,优化课堂教学结构。
贯彻“教师为主导、学生为主体、训练为主线”的原则实施高三复习课教学。
做到讲练结合,在复习讲授的过程中重视小组探究和学生的参与,加强训练,让学生对所讲所练的内容进行思考,领悟、消化、反思、订正,布置的作业一定要落实检查。
注重把握复习课的深度和广度,懂得取舍,确保复习的针对性和有效性。
5.严格认真组织各类考试。
为了加强考点检测和阶段复习效果的了解,加强和外地名校的横向对比,培养和提高学生的应试能力,适时参与名校联考、市统考,下学期更要加强数学与综合科的训练,认真组织模拟考试。
备课组长要对各类考试的试题质量把关,用好题、创新题,杜绝原搬照抄。
要狠抓考风考纪,培育良好学风。
要求全体师生共同做到有考必改,有错必纠。
试卷讲评要注意一查、二统、三找、四改,查每次考试目的;统计试卷相关数据;找出学生出现的知识错误及引出错误的原因;制定改进措施。
讲评尽量做到及时,有针对性、辐射性、指导性、诊断性,并注意保护学生的学习积极性。
6.培养学生良好的学习习惯。
包括订计划的习惯;大声朗读的习惯;预习的习惯;认真完成作业的习惯;规范答题的习惯;整理的习惯;有疑必问,举一反三的习惯;筛选资料,总结反思的习惯。
每位任课教师要根据各科特点加强复习方法的指导,充分提高学生复习效率。
7.加大自主招生考试数学、物理等科目的辅导力度,增强压轴题的得分能力,分阶段减小培训学生的人数,看好找准苗子,在高校自主招生考试中挖掘潜力。
8.重视尖子生的培养。
加强教学研讨,定期召开培养相关任课教师会议,及时了解情况,把握复习进度。
要求在两次月考中间再安排一次单独的考试,理科尖子加一轮数学、理综的“5·3”复习,文科尖子要探索突破文综瓶颈。
要有针对性的加强尖子学生薄弱科目的指导和强化训练,建立尖子生档案,由班主任统筹安排,科任教师跟踪负责。
9.加强临界生的教育和辅导。
对于二本临界学生,根据实际情况,在数学、物理、地理中选1-2科进行统一辅导。
各位班主任对这部分学生要多加鼓励和指导,他们的情况要与科任教师及时沟通,争取更多的临界学生能顺利通过高考,确保二本上线人数和上线率。
对于一本临界学生,要跟踪了解学习情况,确保一本上线人数和上线率。
10.关心爱护学生,重视思想情感的交流和心理辅导。
高三学生心理压力大,容易产生疲劳、焦虑、烦燥、自卑、过度兴奋或过度紧张等心理状况,年级组计划在高三第一学期出一期专栏,第二学期进行一次心理讲座。
班主任要与任课教师一起努力走进学生的心灵,特别是每次考试前后,要加强个别指导,把握学生心理动向,适当组织班活动,每期出好一次黑板报,及时调整学生的心态和兴奋点,保持适度紧张,最大限度地提升教育教学质量。
11.协调各种关系,提高备考效率。
年级组将和学校各处室密切配合,统一步调。
在年级组的协调下,班主任要处理好以下三种关系:第一,任课教师之间的关系。
各科只有均衡发展,才有利于总分的提高。
第二,师生之间的关系。
班主任广泛听取教师、学生的意见,搜集信息,以便及时了解反馈情况。
第三,学校与家长的关系。
班主任
要加强与家长的沟通,使家长了解学校内外情况,配合学校及时,准确、动态地实施有效教育。
12.组织外出学习交流。
商量备考进度、联考有关事项,交流尖子生培养经验,研讨备考策略。
分科参加高考研讨会,认真解读高考大纲,收集整合高考信息,研究综合科备考对策。
借鉴名校综合科备考成功经验,结合我省近年高考特点,制定综合科备考计划。
高三年级工作计划篇3
本学期,我班将根据学校工作要求,结合高三毕业班复习备考的实际情况的需要,进一步强化本班教育、教学管理;努力营造紧张有序、拚搏无悔的迎考氛围;增强全体同学的高考意识。
以保障高三(12)班复习有序、迎考积极、送考顺利、高考满意。
一、班级建制
1、班训
天道酬勤有恒乃成
2、目标
(1)强抓思想道德教育,强化成材为国的意识,全面提高学生的综合素质。
(2)强化“勤学、善问、求实、创新”的班风,为全体师生创立一个身心愉悦的学习、工作环境。
(3)加强学法指导,有针对性的、具体的分析学生的学习情况,尤其是临界学生的学习情况,完成各项教育教学任务。
(4)养成良好学习生活习惯,确保身心健康。
3、值周班长制度
(1)由各班委循环担任值周班长的工作。
(2)每轮的值周班长必须为班级一周的表现作出总体评价和总结,并记录于班级博客。
(3)值周班长所负责的范围有:上课纪律、卫生情况、午间与下午自修、班级安全等。
(4)每日早读,值周班长提醒各科课代表将须交的作业或备忘事项记于黑板,提醒同学。
4、干部管辖
我班班委实行责任制,每位干部有各自不同的管辖范围。
良好地运用群众基础,调动起每同学的积极性,各尽其职,互辅互助。
班委基本要求
(1)以身作则,学习工作两不误。
(2)切实完成本职工作,戒浮躁。
(3)有高度集体荣誉感与责任心。
5、具体要求
(1)自觉维护日常秩序,每日着校服;不迟到,不旷课,不早退。
(早7:20前到校)
(2)团结同学、真诚礼貌待人,同学间热心帮助,不与同学发生冲突、不使用不雅语言。
(3)尊敬师长,不随意顶撞老师并向老师主动问好。
(4)上课专心听讲,认真记录,提高课上效率。
(5)课间不得追逐、起哄、大声喧哗,要积极营造良好的休息环境。
(6)午休时间安静自修,不听音乐或使用任何娱乐设备。
(7)课后所有作业必须独立完成,不得抄袭,考试不得舞弊。
(8)校内不得使用手机;平日不沾烟酒,不打架斗殴,不出入网吧、游戏机厅等场所。
(9)自觉遵守劳动纪律,按要求完成劳动任务。
(10)爱护公物,对教室设施使用要经心,不得丢失。
(11)有事提前请假报告,不得隐瞒欺骗。
(12)认真遵守以上要求,若违反将按规处理。
二、班级交流平台
1、畅通的班级通讯网
班级通讯网仍将起到至关重要的作用,一些重要事宜由通讯网逐层传递,争取将须通知的信息第一时间通知到每位同学,防止一些错误的发生。
本学期沿用通讯网机制,并确定畅通,使班级每位同学都能直接与组长或班长联络,本学期将使机制更为完善。
2、班级博客
班级博客是我班另一特色交流平台,设有专门同学进行日常管理。
博客设有班主任老师近期工作计划、同学优秀学习经验、社会热点、各值周班长的周例总结及其他学习资讯,是老师同学交流的良好平台。
我班旨于将此特色持续保持,并号召同学广泛参与。
三、学习方面
1、制定计划
明确学习任务,确立学习目标,树立正确的人生观,要求学生以一个平常的心态,自信的自我面对高考的激烈竞争。
千里之行始于足下,要求学生制定切实可行的。
2、学习经验交流
组织学生进行学习经验交流,促使全班同学互帮互学共同提高。
3、同桌之间互补互助
同时相互竞争从而达到一个共同目标。
4、学习型小组创建
在高三阶段,学业日趋繁重,学习更不能指靠单枪匹马,一定要定期准时的开展学习型小组活动,在帮助别人的同时使自己取得进步。
1)此工作计划各由学习委员统筹,各科课代表监督管理,争取发挥各小组成员的特长所在,将学习的心得及方法与组员交流。
2)利用课间及中午休息时间,对课堂上遇到的疑问和作业中遇到的困难,在小组成员之间进行讨论,擅长者对其作出解答。
若无法解决,则可向其它小组或老师请求帮助,得到答案后,负责教会组内其他成员。
每位同学确保有疑问及时解决,不把问题积压下。
5、体育锻炼
强化体质和意志力,减轻精神压力,调整学习状态。
充分利用体育课
四、主要活动
1、三月五日敬老爱老活动
在学雷日,重返我班寒假里结对的曹安敬老院,慰问老人,和他们谈心,为他们送上我们准备的节目,给他们带去温馨和快乐。
2、双节
鼓励同学们参与到艺术节和科技节中,培养自己的能力,展示自己的才华,做到文理相通。
尽量多地参加一些活动,在活动中收获书本中学不到的知识。
对班级在双节中的积极分子进行表彰。
3、成人仪式
集体过成人仪式,组织一次班会,让同学们畅谈理想、畅谈未来,说说成人的感想和对父母的感恩以及对“责任”的认识。
4、毕业典礼
班级组织一次联欢会,邀请所有任课老师,回顾一年来的酸甜苦辣,准备丰富多样的节目,填写同学录,并拍照留念。
高三年级工作计划篇4
一、高三情况说明
1、学生共有670人,其中美术生53人,体育生50人,理科复读生23人,文科复读生14人,理科应届第一班70人。
本届学生在高一招生录取分数线为357分,实际录取分数线超过460人不足10人,现有8人在册。
没有一个达到县重点高中最低分数线。
在高一和高二两个年级四个学期的学习中,有1/9的学生在高二期末高考中取得稍好的成绩,其他同学更须努力不懈。
复读生招录情况很不好,数量少、质量差,440分~490分之间有五人,算不上升学一本的最理想分档,但我们却把他们当做冲击一本的宝贵资源。
体育和美术生有“块头”,目前在术科上训练稍见起色,但文化成绩压力更重于前。
综合印象二差一多双基差、素质差,而留守学生竟达55%以上。
2、教师为了强化高三教学和管理,突出高三教学改革和探究能力,今年教师配备最多最齐,各科教师很充足,共有38人,平均每17个学生中就有一名老师,因此几乎不担心学生的管理,但新手也较前年要多一倍!目前这些教师均能进入高三教学的状态。
他们职责明确,信心百倍,新老教师和谐以处,其乐融融,教师们在各自办公室里,努力钻研,共同探究,营造了一种积极向上、奋力拼搏的良好氛围。