对新课改的认识与思考
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
对新课改的认识与思考
对新课改的认识与思考
学习昌乐经验课改初见成效
孝义市第九中学
伴随着我市课堂教学改革的稳步推进,我校教师正以高度的责任感和极大的热情投入
到这场改革潮流之中,并积极参加市局组织的赴山东昌乐二中学习培训,回来后,开展了
大学习、大讨论,多次开会研究,明确了我们的课改思路是:将全国先进学校的课改经验
与九中的具体情况相结合,边学习,边实践,边反思;不动摇,不懈怠,不折腾,扎实工作,稳步推进,努力走出一条适合九中的课改之路。
一、解放思想,更新理念,为课堂教学改革营造良好氛围。
课改的关键是教师,教师必须解放思想,更新理念。
为此,我校共投入15万元,先
后派出三批44位教师赴全国课改名校——山东省昌乐二中学习、培训。
全体教师带着责任、带着问题,虚心求教,用心实践,积极交流,总结反思,受到了培训部及上级领导的
一致好评。
学习期间,我校教师积极在昌乐二中课堂上实践演练,王建兵老师《灰色的天
空与精彩的故事》还入选《中国教师报》高效课堂资料汇编中。
老师们积极听课,多渠道、多方式搜集资料,理论与实践相结合,接受了“高效课堂”教学改革的洗礼。
昌乐考察返
校后,学校组织了五场汇报会,任莉莉、乔敏、刘彩英等老师的发言博得了与会领导和教
师的一致赞扬,所有的老师都为昌乐二中的“活教育”、“精彩故事”感到震撼。
大家思
想解放了,理念更新了,人人决心做课堂教学改革的排头兵、冲浪者。
单单教师更新理
念还不行,学生和家长的理念也要更新,昌乐回来后,学校整理昌乐的课改资料,以班给
学生讲昌乐学生的学校生活、学习习惯、课堂表现,给学生观看昌乐二中的课改宣传片、
课堂实录、“活动”德育、读书活动等,通过文字和视频资料,教育、熏陶学生的思想,
使学生感知新课改的氛围,认识新课改对提高学生创新和实践能力的作用。
家长队伍对新课改的支持,也是不容忽视的因素,学校借期中考试的东风,开了一次
家长会,各班精心准备,以课改为主要内容,学生自行组织,采取多种形式,感染、说服
家长,各班的家长会,或学生现身说法,让家长明白课改的好处;或让家长看本班学生的
课堂视频,知道自己的孩子出色的表现;或让家长充当组长及组员的角色,互动交流,体
验小组合作学习的乐趣及收获,有效地提高了家长对课改的支持率、配合度。
二、强化校本教研,提高教师的课改研究能力。
1、以编制导学案和教案为抓手,强化集体备课。
导学案,是指导学生自主学习的方案,是学生学习活动的“线路图”。
导学案的质量直接影响着教学的各个环节,影响着学
生的学习兴趣、学力。
我校为了提高导学案和教案的质量,一是各学科根据教学进度,以
教研组制定出了集体备课计划,确定了集体备课的时间、地点、内容等;二是根据学习内
容,明确分工,责任到人,主备人提前备课,集体讨论研讨后主备人二次备课,由教研组
长审稿、定稿;三是有效利用人才资源,发挥集体智慧,学校学科带头人或骨干教师经常
到同学科各教研组中,进行培训、指导、参与集体备课。
四是邀请市教研员进行教材培训,把握教材的重难点,掌握有效的教法学法。
今后,我们将继续坚守我校集体备课的教研习惯,并不断提高集体备课的效率和质量。
2、校领导教研重心下移,追踪常态课。
昌乐学
习回来后,学校领导更多关注的不是经过精心包装的粉饰型的特殊课堂,而是关注鲜活的、原生态的本色课、常态课。
一是校领导追踪听课,凡是赴昌乐学习回来的教师,任校长一
个个追踪听课,了解研究教师课堂教学行为、策略的变化,了解研究学生自主、合作、探
究学习方式的转变;二是校领导巡课、看课,一个一个教室巡查,一节一节课巡查,看课
堂上学生的展示点评、互助合作、学习激情等。
走进本色课、常态课,触摸到了师生的常
态交往,发现了教学中某些共性化的问题,撷取到了显示教学本质的个案,为有效、有针
对地开展校本教研活动,找到了突破口和切入点。
3、建立“课改孵化室”,强化课例研究。
课例研究,是我们一直坚持的教研手段,
三年来,我们循环滚动地搞课例研究,逐步提高了教师的课堂教学水平。
近期,学校建立
了两个“课改孵化室”,目的是为了高效地促进课堂教学改革。
孵化室不是“实验室”,
不是试验行与不行,而是认定能行,有值得推广的好方法,让参与者受到“孵化”。
校领
导从常态课中发现优质课,学校统筹安排在孵化室上课,让老师们去讲,去品,去比、去
研究。
不少老师学习昌乐的经验,吸收昌乐的课改营养,活学活用,“孵化”出了一节节
适合自己教情、学情的优质课。
如王建红、王艳红、郭张英等老师的课,受到了市教研室
老师的高度评价,堪与昌乐二中教师媲美。
各教研组以这些优质课为典型案例,通过说课、评课,深化课例研究,进一步提升了我校课例研究的实效性。
现在我们仅仅是开始,今后
还要在“孵化室”多比课、赛课、评课,以赛促改、以评促改。
此外,在
课例研究的基础上,学校还建立了课堂教学评价的长效机制,每学期进行课堂教学评价,统一打分评比,划分等次,以促进教师提高专业素质和课堂教学水平。
三、小组合作学习,真正成了通向高效学习的桥梁。
小组学习是课堂教学改革走向高效学习的关键,所以,教师要重视小组建设与管理,
始终抓住小组评价这一杠杆,撬动小组的活力,培养小组成员的规则意识,集体荣誉感和
责任感。
昌乐学习返校后,各班重新科学合理地构建学习小组,营造了浓厚的小组文化氛围,
定期有针对性地对学习小组长、学科组长的工作进行培训、指导,每个学习小组每周组织
一次反思,反思本小组一周来的表现,对照小组目标、组规组约,找出自己的差距和努力
方向。
小组健全了,合作学习的魅力也凸显了出来,学生真正动起来了,课堂真的活起来了,激情真的点起来了。
课堂上,学生充满自信和激情,能充分地表现出自己的理解、看法和
观点,互帮互助,积极展示点评,用心去体验合作竞争的魅力,用心去感悟团队的力量,
充分享受合作成功的快乐,体验自我价值的实现。
小组之间,教师能始终抓住评价的杠杆
作用,通过及时的点评、小组评价调动每个学习小组的积极性。
现在,各科老师课堂上的
小组评价机制已经健全,评价程序及方法也能驾驭。
四、树立大课改意识,创设课改的立体环境。
昌乐二中课改的成功,不单单是高效的课堂教学,它的学校文化、ISO9000管理体系、海量阅读、“活动”德育、八环节学习法等,都是课改成功的强有力支撑,与课改工作相
得益彰。
为此,我们必须树立大课改观,创设课改的立体环境。
在以下几个方面,我们做
了初步尝试。
1、《学生成长日记》,有利于提高学生的自我管理能力。
我们效仿昌乐二中,每个
学生都有一个计划本——成长日记。
目的是让学生养成良好的制订计划的习惯,凡是学生
自由支配的时间,都要做好非常详细的安排,一项一项完成落实。
因为是刚刚开始尝试,
要求班主任一定要做好具体的指导、帮助和督促工作,确实让成长日记起到学习导航的作用。
2、疯狂诵读,有利于改变学生人生的宽度。
昌乐二中的海量阅读,令人震撼,我们
不敢谈海量,但能尝试大量,学校经过研究,暂时确定开展“疯狂诵读”活动。
一是
时间上给予保证,每天早晨有一个专门的诵读时间;二是有专门的阅读教材——《语
文晨读》,从周一到周末,每日均配备内容不同的体例,周一背经典诗文,周二诵美文诗文,周三记精品成语,周四读名人故事,周五赏中考佳作、名家名作,周末知千古历史;
三是语文教研组以年级定出诵读计划,以年级或以班组织读书活动汇报会。
相信经过一段
时间的实践,会使学生达到理解文化、提升品位、开拓思维、综合提高语文读写能力的目的。
3、特色课间操,有利于学生身心健康和意志品质的锻炼。
昌乐的课间跑步,是校园
内一道亮丽的风景线,我们的课间操与之仍有差距。
为此,学校特派体育老师去昌乐学习
考察。
近期主要抓了以下几方面的工作,一是效仿昌乐的跑操进行训练,二是新教了一套
韵律操,三是狠抓出操收操的质量,四是注重每次操后各班的总结整顿工作。
在全体师生
的努力下,我校的课间操又提升了一个档次。
4、民主科学的班级管理,给课改创设了一个和谐积极的学习生活氛围。
听了昌乐二
中现代班级管理介绍,可以看出这是魏书生“民主科学”的班级管理思想的升华。
因此,
我校继续坚守三年来一以贯之的班级管理办法,同时又注入了昌乐先进经验的新血液,如:家庭式的班集体建设、爱和尊重为主旋律的师生关系、充满温暖和亲情的生日榜、现代班
级文化建设、“法治加情治”的学生“自主管理”和“自我管理”相结合的管理模式等。
我们将进一步探索和研究,创建一个个民主、科学、和谐的班集体。
建校三年来,我们一直在推进课堂教学的改革,一直在想方设法提高课堂效率,正是
由于全校上下的孜孜以求,我校的教育教学质量才能稳步提升,并受到了社会各界的一致。