停薪留职合同2篇

停薪留职合同2篇
篇1
甲方（单位名称）：___________________________
乙方（员工姓名）：___________________________
根据甲乙双方协商，甲方同意乙方停薪留职，为明确双方权责，特订立本合同，以资共同遵守。

一、停薪留职期限
本合同停薪留职期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

合同期满，若双方无异议，可自动续约。

二、停薪留职期间
在停薪留职期间，乙方应自觉遵纪守法，严格遵守社会公德，维持良好的个人形象。

乙方对外的个人行为发生的任何事故等都与甲方无关。

在此期间发生的各种纠纷、损失等由乙方自行承担。

同时，甲
方有权对乙方的行为进行监督和管理。

若乙方因自身原因违反相关纪
律规定，甲方有权解除本合同并追究乙方的相关责任。

三、薪酬与福利
篇2
甲方（单位名称）：____________________
乙方（员工姓名）：____________________
鉴于乙方的个人发展需要和特殊情况，经双方协商，甲方同意乙
方停薪留职，为明确双方权益，特签订本合同协议。

一、合同协议目的
本合同旨在明确停薪留职期间双方的权利和义务，确保乙方在离
开工作岗位期间继续履行其职责和义务，并保留其员工身份。

二、停薪留职期限
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

停薪留职期满后，乙方应按时返回甲方工作。

如因特殊情况需延长停薪留职期限，应经
双方协商一致并书面确认。

三、工资待遇
停薪留职期间，乙方不享受甲方的工资及福利待遇。

若乙方在停薪留职期间取得显著成绩或贡献，甲方将视情况给予适当奖励。

四、工作职责及义务
1. 乙方在停薪留职期间，应按照甲方的要求完成指定的任务，保证工作质量。

2. 乙方应保守甲方的商业机密，不得将涉及甲方商业秘密的信息泄露给第三方。

3. 乙方应积极维护甲方的声誉和利益，不得从事损害甲方形象和利益的活动。

4. 乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，不得违法违纪。

五、保险及福利待遇
停薪留职期间，甲方将为乙方继续缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险），乙方个人应承担的部分由乙方自行缴纳。

除工资外的其他福利待遇，甲方视情况而定。

六、停薪留职后的工作安排
停薪留职期满后，乙方应按时返回甲方工作。

甲方根据工作需要和乙方的能力，安排合适的工作岗位。

七、违约责任
1. 若乙方在停薪留职期间违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2. 若乙方停薪留职期满后未按时返回甲方工作，且未办理续假手续，甲方有权解除与乙方的劳动合同。

3. 甲方如未按合同约定履行义务，应承担相应的法律责任。

八、争议解决
本合同履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交劳动争议仲裁委员会仲裁或向人民法院起诉。

九、其他约定
1. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。

补充协议与本合同具有同等法律效力。

4. 本合同的修改和解除，必须经双方协商一致，并以书面形式进行。

5. 乙方在停薪留职期间应注意安全，如发生非甲方原因导致的人身意外，甲方不承担任何责任。

6. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

甲方（盖章）：____________________
法定代表人（签字）：____________________
日期：____年__月__日。