责任胜于能力演讲稿(4篇)

责任胜于能力演讲稿（4篇）
责任胜于力量演讲稿1
一位伟人曾经说过：“人生全部的履历都必需排在勇于负责的精神之后。

”对于一个人来说，责任是一种担当，是一种约束，是一种动力，是一种魅力，是做人、做事的基础。

这是我对责任理解最为深刻的地方。

你或许会觉得责任是一个触不行及、高不行攀的事，其实不然，它就在我们身边，随处可见。

如发觉井下大巷丢弃的杂物，主动弯下腰捡起来；发觉平安隐患，做到不整改完毕誓不罢休；迎头施工作业，严格执行敲帮问顶制度；放过炮后，严格根据措施查验等等。

这些在我们日常工作中看似“鸡毛蒜皮”的小事，往往却能杜绝一些平安事故的发生，消退隐患存在的空间。

有这么一则故事，一个年轻人来到一家公司应聘，经过交谈，老板觉得这个人力量一般，并不适合他们公司的工作，因此，他很客气地和那个人道别。

那个人从椅子上站起来的时候，手指不当心被椅子上“跳”出来的钉子划了一下。

此时，这个年轻人顺手拿起老板桌子上的镇纸，把“跳”出来的钉子砸了进去，然后和老板道别。

就在这一刻，老板突然转变了想法，他留下了这个人。

事后，这位老板说：“我知道在业务上他或许未必适合本公司，但他的责任心确实令我观赏，把公司交给这样的人我会很放心。

”由此可见责任是一种习惯，是一种素养，是做一个优秀人所必需的条件。

力量表达个人学识，责任反映个人看法。

一个人不管从事什么
职业，确定他能否做到最好，取得最正确成果的关键不在于其智商与学历的凹凸，而取决于他的工作看法，也就是工作的责任心。

对我们煤矿而言，最大的责任就是抓好平安生产。

作为管理人员，你肩负的是领导责任，你的一次责任心缺失，小者损失一点本钱、延误一时的生产进尺，大者能造成平安事故，危害到职工、甚至矿井的平安生产；你的一个指令有时能够化险为夷，有时也能造成群死群伤的严峻后果。

加强责任意识，我们管理人员要常思工作尽责了没有，管理规范了没有，措施现场落实了没有，要把心思放在工作上，要把隐患问题毁灭在萌芽状态，时刻以高标准的责任心和严细实的工作作风来履行自己的职责，抓好平安管理工作。

作为一名一般职工，你所担负的责任牵涉到企业的进展、家庭美好、个人的安危，必需高度重视，你的一个“三惯”思想、“三乎”行为，有可能损害到自己，甚至危害到身边工友的平安。

那么如何加强责任意识确保平安生产呢？关键是良好作业习惯的养成，要从规范每一次作业行为做起，要从落实条条规程措施做起，要从工作中的一点一滴做起，严格“两规范”及“手指口述”在现场的落实，就肯定能够实现矿井的长治久安。

“责任心是第一素养”，没有做不好的工作，只有不到位的责任，很多工作我们并不需要很费劲气才能完成，做与不做的差距就在于——责任心。

伴侣们，我们共同生活在xx矿这个大家庭里，享受着大家庭赐予的美妙生活，那么，我们还有什么理由不为她的进展而激情澎湃，我们还有什么理由不为她奉献自己的青春与年华。

让我们
携起手来，放歌煤海，为张集煤矿美妙的明天尽到我们应尽的责任吧！
责任胜于力量演讲稿2
在学校工作中，无论我们被支配在哪个位置上，都不要轻视自己的工作，都要担负起工作的责任来。

那些在工作中推三阻四，老是埋怨环境，查找各种借口为自己开脱的人，对这也不满足，那也不满足的人，往往是工作的被动者，他们即使工作一辈子也不会有杰出的业绩。

他们不知道用奋斗来担负起自己的责任，而自身的力量只有通过尽职尽责的工作才能完善地呈现。

力量，永久由责任来承载，而责任本身就是一种力量。

缺乏责任的人，缺乏了工作的一种力量，在工作上也就缺少了胜利的机会。

力量永久由责任承载。

书中一个刚刚毕业到一家钢铁公司工作的高校生乔治的故事告知了我们——力量永久由责任承载。

在乔治所在的钢铁公司，并不缺少工程师，但缺少的是负责任的工程师。

乔治发觉了那么多有力量的工程师都没有发觉的问题，而且在他们不以为然的状况下找到了总工程师。

不仅为公司削减了损失，而且让自己在工作上获得了胜利，实现了工作后的第一次飞跃。

乔治的故事证明，对于一个企业来讲，人才是重要的，但是更重要的是真正有责任感的人才。

责任承载力量。

力量永久由责任来承载，也因责任而得到呈现，只有我们勇于承当责任，才能更好地呈现我们的力量，从而让我们在工作上不断地取得胜利。

履行职责才能让力量呈现最大价值。

在学校工作中，我们面对的是具有求知欲的同学。

作为班主任，假如我们躲避责任，不仅是对同学的不敬重，更是对自己力量的践踏，对自己开拓精神的扼杀。

既然已从事了一种职业，就必需接受它的全部，就算是有困难，那也是这项工作的一部分，而不是仅仅享受工作给你带来的好处和欢乐。

无论在什么时候，我们都要糊涂地意识到自己的责任，并英勇地扛起它，无论对于自己还是对于社会都将是问心无愧的。

人可以不宏大，人也可以清贫，但不行以没有责任。

任何时候，我们都不能放弃肩上的责任，扛着它，就是扛着自己生命的信念。

责任胜于力量。

书中费拉尔和杰西的故事告知我们，一个人只有对工作布满了责任感，才会在工作上充分地发挥自己的力量。

当然，我们说责任胜于力量，并不是对力量的否认。

一个只有责任感而无力量的人，是无用之人。

一个有力量的人，只有同时具有了对工作的责任感，才能更好地呈现其力量，用其力量在工作中制造出更大的价值。

责任胜于力量演讲稿3
敬重的各位领导、同志们：
大家好！
今日我演讲的题目是《责任胜于力量》。

什么是责任？责任是一个人份内应当做的事情，是做好应当做好的工作，承当应当承当的任务，完成应当完成的使命。

切实履行责
任，尽职尽责地对待自己的工作，才能完善呈现自身的力量与价值。

所以我要说“责任胜于力量”！首先，喜爱自己的工作是履行责任的前提。

之所以说责任胜于力量，是由于一个再有力量的人，假如不喜爱自己的工作，也不会制造出优异的成果。

而一个肯负责任的人，即使力量稍差一些，也可以把工作做好。

曾经在一本书看过这样一句话，“责任是一种无法选择的目标。

”这句话给我印象很深。

是呀，跟身边的同事、伴侣谈天发觉，许多人对自己所从事的工作并不满足。

大多数人是当时无目的地选择了自己不甚了解的学校和专业，此后又被动地接受了组织的工作支配。

因此，在很多人看来，是工作选择了自己，而不是自己依据爱好和意愿去选择工作。

在肯定程度上，工作只是谋生的一种方式。

而我认为，不管是以一种何样的心态来到这个岗位，也不管是否对自己的工作有爱好，只要是自己的工作，就应当责无旁贷地去完成，且完成好，这本身就是自己份内的事情，是一种无法选择的目标。

每一次深化基层，开展技术指导，每一次战斗在扑火一线，无不表达了我们对工作的喜爱，对责任的坚守。

其次，为工作竭尽所能是责任的最好表达。

责任胜于力量，并非力量不重要，而是由于责任比力量更重要！力量或答应以让你胜任工作，责任却可以让人制造奇迹。

特殊是在日复一日的琐碎、程式化的日常工作中，责任能使我们把平凡的、详细的事情做得尽善尽美，进而弥补力量的缺乏，提升力量和水平；责任胜于力量，是由于责任感的缺失比力量缺乏的后果更严峻。

一颗道钉
足以倾覆一列火车，一个烟头足以毁掉一片森林；责任胜于力量！由于责任表达在详情中，因此为了这份责任，我们必需吃得起苦，受得起累，脚踏实地，勤奋苦干地抓好每一件小事，在详情中表达责任，在奉献中表达责任。

再次、勇于承当是责任的最好的诠释。

既然我们从事了如今的职业，被支配在目前的岗位，就不能仅仅只享受工作带来的好处和欢乐，而是必需接受它的全部，即使是屈辱和责骂，那也是这项工作不行或缺的一部分。

所以，我们要做的就是在工作中不找借口，勇于负责。

工作中难免会遇到这样那样的问题，当遇到问题和困难的时候，要主动去查找方法解决，而不是找借口回避责任。

要坚信方法总比问题多！宏大的创造家爱迪生数百次的试验失败都不能磨灭他的信念，当一场大火烧毁了他的全部设备时，他没有被吓到，而是微笑着说：“灾难有灾难的价值。

我们的错误被全部烧毁了，如今最终可以重新开头了！”这种乐观向上的看法，不正是对责任心最好的诠释吗？
责任就意味着付出，意味着奉献。

面对新形势、新业务、新要求，做为林业人任重而道远，让我们以高度的责任感和饱满的热忱，努力提升业务素养，肩负起生态建设的历史重任，共创汉滨林业美妙的明天。

我的演讲完了，感谢大家！
责任胜于力量演讲稿4
责任胜于力量这本书讲明白一个道理，就是说，一个人无论力
量大小，主要看你对工作、对事情，有没有责任心，敢不敢负责任，就算是你力量再大假如傲慢自满，不负责任，很简单办的事情，也可能办不好，这就说明，一个缺乏责任感的人，或者一个不负责任的人，首先失去了领导对自己的基本认可，其次也失去了同事对自己的信任与敬重，所以责任有至高无上的价值，是人生的一种追求，责任就是对自己所负使命的忠诚和守信，责任是杰出完成任务的根底!
在酒店里，每个人都有不同的工作岗位，同时也担负着不同的责任，我是一名服务员，我就有责任去做好服务工作，使顾客满足，假如我是一名管理者，那么我就要做好管理工作，仔细做好自己所分管的工作，假如我是一名企业，我就有责任带着职工把经济效益搞上去，提高职工福利待遇。

一个人无论力量大小，只要能够英勇地担负起责任，认仔细真地做好分内工作，完成领导交给的各项工作，你所做的一切就有价值，就会胜利，就会获得敬重。

所以没有做不好的工作，只有不负责的人，责任能够让人战胜恐惊，战胜各种消极心情，由于在责任面前，人们都会变得英勇、顽强，责任就是一个人的境界，是做人的准则。

对于大多数人而言，工作就意味着完成自己的份内事，然后心安理得地拿工资，始终以来我也是这样认为。

工作既是自己的.谋生手段，也是个人对企业的一份责任。

一个平凡人，工作日复一日年复一年，上班下班总是忙劳碌碌，好像也找不到多少不平凡的业绩。

读了《责任胜于力量》这本书，使我受益非浅，书中运用了通俗易懂的语言说明了深刻的内涵，浅显易懂的道理，特殊是其中一系列的案例，
有很强的劝说力，说明了责任有无直接确定事物的成败，也让我对文中的“责任”二字有了更深刻的了解。

那责任究竟是什么?
我认为，“责任”从大道理说，就是最基本的职业精神，从小的来说即一个人做事的基本准则。

只有负责任的人，才有资格成为优秀团队中的一员;缺乏责任心的人，也就没有了发挥才能的舞台，成就不了事业的同时，只能整日沉溺于“怨天尤人”的自我责怪中。

一个人的工作做的好坏，最关键的一点就在于有没有责任感，是否仔细履行了自己的责任。

人的一生必需承当着各种各样的责任，社会的、家庭的、工作的、伴侣的等等。

人不能躲避责任，对于自己应承当的责任要勇于承当，放弃自己应承当的责任时，就等于放弃了生活，也将被生活所放弃。

责任可以使人顽强，责任可以发挥自己的潜能，力量。

永久由责任来承载。

责任可以转变对待工作的看法，而对待工作的看法，确定你的工作成果，正如书中所说的“假如你喜爱工作，那你的生活就是天堂，假如你厌烦工作，那你的生活就是地狱”。

我们在工作中，就是要糊涂、明确的熟悉到自己的职责，履行好自己的职责，发挥自己的力量，克服困难完成工作，熟悉到、了解到自己的责任，清晰自己的职责，并承当起自己所在工作岗位的责任，那么工作就由被动转化为主动主动，并能够在烦躁的工作中找到乐趣!
有些事情并不是需要很费劲才能完成的。

做与不做之间的差距就在于——责任。

简洁的说，按时上班准时点到等一些工作上的小事，真正能做到的并不是全部的人。

违背酒店规章制度，说到本质就是一
种不负责的表现，首先是对自己酒店和工作的不负责，更是对自己的不负责。

没有做不好的工作，只有不负责的人。

责任承载着力量，一个布满责任感的人，才有机会充分呈现自己的力量。

常常听别人说责任重于泰山。

可以说一个人的胜利，与一个酒店和企业的胜利一样，都来自于追求卓越的精神和不断超越自身的努力。

从某种意义上讲，责任，已经成为人的一种立足之本，成为酒店生存进展的重要力量。

就算自己是一个自由职业者也难免要和各种团队和人员发生往来，在这个过程中，责任感是最基本的力量，假如你缺乏责任，团队不会接纳你，同事不会关心你，伙伴不情愿与你共事，伴侣不情愿与你往来。

你最终将被这个社会抛弃。

有力量的人许多，但是有力量又有责任的人却不多。

力量跟责任兼备的人才是酒店和企业所需要的。

尤其是本书的最终一章谈到：责任就是荣誉，为荣誉而工作，就是主动争取做得更多，承当更多的责任;为荣誉而工作，就是全力以赴，全身心的做事;为荣誉而工作，就是为酒店分担忧虑，给领导减轻压力，给上级以支持，给同事以关心;为荣誉而工作，就是自发地履行你的职责，让努力成为一种习惯。

努力工作，忠诚于企业，在捍卫企业荣誉的同时，也树立了自己的荣誉。

自己会受到人们的敬重。

“人可以清贫、可以碌碌无为，但我们不行以没有责任”。

任何时候，我们都不能放弃自己所肩负的责任，放弃责任就等于是放弃了自我!。