安全生产事故隐患报告制度和举报奖励制度范文(二篇)

安全生产事故隐患报告制度和举报奖励制度范文安全生产事故隐患报告制度是指企业、组织或个人发现安全生产隐患时，必须按照规定进行报告的制度。

该制度的目的是确保及时发现和消除安全生产隐患，防范生产事故的发生。

具体内容包括：
1. 隐患发现：任何人员发现安全生产隐患时，应立即上报给企事业单位的安全管理部门或相关负责人，同时进行记录。

2. 隐患报告流程：安全管理部门或相关负责人收到隐患报告后，应及时核实隐患情况，并进行评估和分类处理。

如果需要进一步处理，应向上级主管部门报告。

3. 隐患整改：上级主管部门接到报告后，应及时组织人员对隐患进行整改，并跟踪整改情况，确保隐患得到妥善处理。

举报奖励制度是指为鼓励和激励公众参与安全生产隐患举报工作，对于积极参与举报的人员给予奖励的制度。

具体内容包括：
1. 奖励标准：按照一定的规定，对于提供有效信息，帮助发现和处理安全生产隐患的人员进行奖励，包括现金、奖品或荣誉称号等。

2. 奖励程序：举报人应将相关举报信息提交给安全管理部门或相关主管部门，由相关部门对举报进行核实、评估。

确认属实后，进行奖励办理。

3. 保护机制：对于参与举报的人员，有关部门应保护其合法权益，并保密其个人信息，防止其受到不良影响或报复。

通过安全生产事故隐患报告制度和举报奖励制度的落实，可以提高安全管理的效果，防范和减少安全生产事故的发生。

安全生产事故隐患报告制度和举报奖励制度范文（二）
第一条为消除各类事故隐患，保障广大员工生命、财产安全，增强和鼓励员工对安全生产的参与意识，根据《____安全生产法》和有关法律、法规的规定，制定本制度。

第二条对安全生产事故、隐患提倡____，便于及时核实、查处和消除隐患。

____人要求保密的，有关单位和工作人员应为其保密。

第三条本公司区域内存在的安全生产事故、隐患，任何个人均有权____。

第四条安全生产事故、隐患____实行精神与物质奖励相结合，对一般事故、隐患的____给予表扬。

物质奖励标准分三类六级。

(一)一般事故、隐患____奖励标准为____元至____元。

(二)重大事故、隐患____奖励标准为____元至____元。

(三)特大事故、隐患____奖励标准为____元至____元。

____奖励金依次分为____元、____元、____元、____元、____元、____元六个等级。

第五条负有安全生产监督管理职责的部门应建立事故、隐患____处理统计和报告制度。

第六条安全生产事故、隐患____奖励由安全生产办公室具体负责实施。

实行一事一评、一事一奖励。

奖励资金由公司列支。

第七条安全生产办公室要对员工____的各类安全生产事故、隐患尽快____核查，对查实的事故、隐患要迅速采取措施，并督促相关责任单位或责任人限期整改，确保员工生命、财产安全。

第八条本办法由安全生产办公室负责解释。

第九条本办法自印发之日起施行。