课程顾问聘用合同(模板)

课程顾问聘用合同
1. 合同背景
本合同由双方共同签署，即甲方（雇主）和乙方（雇员），旨在明确双方在课程顾问聘用事宜上的权利和义务。

2. 聘用期限
3. 工作内容
甲方聘请乙方作为课程顾问，职责包括但不限于：
•提供关于课程的咨询与建议；
•分析并了解学生需求，提供适当的课程解决方案；
•监督课程进展并提供必要的支持；
•根据需求开发与更新课程资料；
•协助招生工作并与学生家长进行沟通。

4. 工作时间和地点
乙方的工作时间为每周工作日，每天工作小时。

具体工作时间和地点，双方可协商和安排。

5. 薪酬和福利
甲方将向乙方支付合理的薪酬，具体金额由双方协商确定。

除基本薪酬外，乙方还享有福利待遇：
•年假：按照相关法规执行；
•节假日：享受法定节假日休假；
•健康保险：提供符合法律规定的健康保险；
•其他福利待遇：根据公司政策执行。

6. 保密条款
乙方在服务期间或服务终止后，须对甲方的商业秘密、客户信息以及课程资料等保密。

未经甲方书面许可，乙方不得将上述信息泄露给任何第三方。

7. 合同终止
本合同终止的条件包括但不限于情况：
•甲方或乙方提前提出解除合同的书面通知；
•甲方或乙方严重违反合同规定，对方有权单方解除合同；
•双方经协商一致解除合同。

8. 法律适用和争议解决
本合同的签署、效力、执行和解释均应受到适用法律的规范。

如发生争议，双方应通过友好协商的方式解决；如果无法解决，双方同意将争议提交至所在地法院解决。

9. 合同变更
对本合同的任何修改或变更，双方应以书面形式达成协议，并由双方签字或盖章确认。

10. 合同生效
本合同自双方签字（盖章）之日起生效，并持续有效至合同期限届满或其他终止条件发生。

甲方（雇主）：
签名：___________________ 日期：___________________
乙方（雇员）：
签名：___________________ 日期：___________________。