网络公司职工劳动合同范本7篇
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网络公司职工劳动合同范本7篇
篇1
甲方(公司):___________________网络有限公司
地址:___________________________
联系方式:_______________________
法定代表人(或授权代表):_______
乙方(职工):___________________
性别:___________________________
身份证号:_______________________
家庭住址:_______________________
联系方式:_______________________
紧急联系人及联系方式:___________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下合同条款,以资共同遵守。
一、劳动合同期限
第一条合同期限
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期为____个月(如设有试用期)。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方工作岗位(工种)
乙方从事的岗位(工种)名称为网络公司工作人员,从事的岗位职责包括但不仅限于___________________等任务。
乙方的工作地点为甲方公司总部所在地。
甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点或岗
位。
三、工作时间和休息休假
第三条工作时间安排
甲方的正常工作时间按照国家规定执行。
如有特殊工作需要加班,乙方须配合甲方完成加班任务。
加班补偿按照国家规定执行。
第四条休假制度
乙方享有国家规定的各项休息休假权利。
具体休息办法和假期长度按照国家法律法规及甲方规章制度执行。
四、劳动报酬与社会保险福利待遇
第五条工资支付形式
甲方按照按劳分配的原则向乙方支付工资报酬,包括基本工资和奖金等。
甲方有权根据其经营状况和效益情况调整乙方的工资水平。
工资以货币形式支付。
第六条保险福利
甲乙双方应按国家和当地相关规定参加社会保险,并缴纳社会保险费用。
除社保外,甲方还为乙方提供以下福利待遇:(列举具体福利待遇)。
第七条工资发放时间
甲方每月____日左右以货币形式支付乙方工资。
如遇节假日或特殊情况,支付时间相应顺延。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第八条劳动保护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,建立和完善工作流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方负责按规定对乙方进行必要的劳动安全卫生教育。
乙方必须严格遵守劳动安全卫生制度和操作规程,正确使用劳动防护用品等。
第九条职业危害防护
甲方必须贯彻国家有关安全生产方面的规定和制度,并采取积极有效措施保护乙方的职业健康与安全。
乙方应严格遵守职业危害防护方面的相关规定和要求。
篇2
甲方(用人单位):XX网络公司
地址:XX市XX区XX路XX号
法定代表人:XXX
联系电话:XXXXXXXXXXX
乙方(劳动者):XXX
性别:XX
身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
住址:XX市XX区XX街道XX号
联系电话:XXXXXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,特订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
本合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
二、工作内容和工作地点
乙方同意根据甲方工作需要,在XX部门从事XXX岗位工作。
乙方的工作地点为甲方的经营场所或分支机构所在地。
甲方可以根据工作需要和乙方的业务能力、表现及健康状况等因素调整乙方的工作岗位和工作内容。
三、工作时间和休息休假
甲方根据乙方的工作性质和岗位特点,实行标准工时制或弹性工
时制。
乙方在工作时间内应尽职尽责完成本职工作,并遵守甲方的劳
动纪律和规章制度。
甲方按照国家有关规定安排乙方休息休假。
四、劳动报酬及福利待遇
甲方根据法律法规和本公司的规定,确定乙方的工资计发形式和
标准。
乙方的工资水平根据乙方的岗位、技能和工作经验等因素确定。
甲方按月支付乙方的工资,并依法为乙方缴纳社会保险费。
乙方享受
甲方规定的福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施,
建立安全生产制度,保障乙方在工作过程中的健康与安全。
乙方应遵
守甲方的安全操作规程,正确使用劳动工具和劳动保护用品。
六、劳动纪律和规章制度
甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的劳动纪律和规章制度。
乙方应服从甲方的管理,遵守甲方的规章制度,履行岗位职责。
甲方有权对违反规定的乙方进行处罚,甚至解除劳动合同。
七、保密条款及竞业限制
乙方在甲方工作期间及离职后,应保守甲方的商业秘密和知识产权,不得泄露与业务有关的机密信息。
乙方在离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性的工作。
八、合同的变更、解除和终止
本合同的变更、解除和终止应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定执行。
甲乙双方应协商一致,可以变更或解除劳动合同。
合同到期前,双方应提前协商是否续签合同。
九、违约责任
甲乙双方违反本合同的约定,应承担违约责任。
具体违约责任按照相关法律法规和甲方的规定执行。
如因乙方的违约造成甲方损失,乙方应承担赔偿责任。
十、其他约定事项
双方在本合同中未约定的事项,按照相关法律法规执行。
本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
本合同自双方签字或盖章之日起生效。
甲方(盖章):___________________ 乙方(签字):
___________________
法定代表人(签字):___________________
签订日期:XXXX年XX月XX日签订日期:XXXX年XX月XX 日
篇3
甲方(公司):_________________________
注册地:_________________________
乙方(职工):_________________________
身份证号码:_________________________
鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,为确立劳动关系,明确双方的权利与义务,达成以下合同条款,以资共同信守。
一、劳动合同期限
1. 合同签订日期:____年__月__日。
2. 合同起始日期:____年__月__日。
3. 合同结束日期:____年__月__日。
4. 试用期:自合同起始日期起__个月。
二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意根据甲方工作需要,在__________部门担任__________
岗位工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的办公场所及相关出差地点。
三、工作时间和休息休假
1. 甲方实行标准工时制度,乙方平均每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时。
特殊情况下需延长工作时间或节
假日安排工作的,应符合法律法规的规定。
2. 甲方应保证乙方享有足够的休息和休假时间。
具体的休息办法
和假期安排按照甲方规定执行。
四、劳动报酬及福利待遇
篇4
甲方(用人单位):__________网络公司
地址:_________________________________________
联系方式:_______________________________
乙方(员工):____________________ 性别:_____
身份证号:__________________________________
联系方式:_______________________________
紧急联系人及联系方式:_______________________
住址:_______________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方向甲方提供劳动事宜,经过友好协商,达成如下协议:
一、劳动合同期限
第一条合同期限:自______年______月______日起至______年
______月______日止。
试用期为______个月,自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点
1. 根据公司运营需要安排乙方工作岗位并调整相应的工作职责和工作地点;
2. 监督乙方履行工作职责和任务完成情况;
3. 对乙方的行为进行管理和考核并根据考核结果进行奖惩;
4. 按照公司规定享有劳动合同解除权;
5. 根据工作需要安排乙方加班并支付加班费;
6. 法律和公司规定的其他权利。
二、甲方义务:
1. 按照合同约定向乙方支付劳动报酬;
2. 提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;
3. 对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训;
4. 依法为乙方缴纳社会保险费用;
5. 按照公司规定提供福利和待遇;
6. 法律和公司规定的其他义务。
","乙方(员工)权利和义务":"
一、乙方权利:
1. 根据合同约定获得劳动报酬;
2. 享有劳动安全卫生保护的权利;
3. 享有社会保险和福利待遇;
4. 享有休息休假的权利;
5. 对甲方的管理和决策提出意见和建议;
6. 法律规定的其它权利。
二、乙方义务:
1. 遵守国家的法律法规和公司的规章制度;
2. 服从甲方的管理和安排完成工作任务;
3. 遵守职业道德规范保守公司商业秘密;
篇5
甲方(公司):___________________________
地址:___________________________
法定代表人:___________________________
联系方式:___________________________
乙方(员工):___________________________
性别:___________________________
身份证号码:___________________________
住址:___________________________
联系方式:___________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,为确立劳动关系,明确双方的权利和义务,达成以下劳动合同:
一、工作内容和地点
1. 乙方担任的职位:_______________。
2. 工作地点:_______________。
根据公司业务需要,乙方同意接受甲方在全国范围内的工作地点调整。
二、工作时间和休息休假
1. 工作时间:按照甲方的规定执行,一般为标准工时制。
特殊情况下需加班的,按照国家规定支付加班工资或安排调休。
2. 休假制度:按照国家法定休假制度执行,包括年假、病假、婚假等。
具体规定按照甲方公司政策执行。
三、劳动报酬和福利待遇
1. 乙方的基本工资为_______元/月,根据工作表现和公司业绩,甲方有权调整乙方的工资。
2. 甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险费。
3. 乙方享受公司规定的福利待遇,包括但不限于年终奖、节日福利等。
四、劳动纪律和保密义务
1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守职业道德,履行岗位职责。
2. 乙方在任职期间及离职后均应承担保密义务,不得泄露公司商业秘密及其他机密信息。
五、合同期限和试用期
1. 本合同期限为_____年,自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
试用期为___个月。
2. 试用期满后,经甲方考核合格,可正式聘用为正式员工。
六、违约责任
1. 若乙方在试用期内不符合岗位要求或违反公司规定,甲方有权解除劳动合同。
2. 若乙方在任职期间泄露公司商业秘密或其他机密信息,甲方有权要求乙方承担违约责任,并赔偿相应损失。
3. 若甲方未按约定支付劳动报酬或提供劳动条件,乙方有权要求甲方改正并支付经济补偿。
七、合同解除和终止
1. 本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
2. 乙方有下列情形之一的,甲方可单方面解除劳动合同:(一)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;(二)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;(三)被依法追究刑事责任的。
3. 有下列情形之一的,乙方可单方面解除劳动合同:(一)甲方未按合同约定支付劳动报酬的;(二)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。
八、其他约定事项
____________________________________________________________________ ___
____________________________________________________________________ ___ (此处可针对双方特殊需求进行约定)
篇6
甲方(用人单位):XX网络公司
地址:XX市XX区XX路XX号
法定代表人:XXX
联系方式:XXX-XXXXXXX
乙方(职工):XXX
性别:XX
身份证号码:XXXXXXXXXXXXXXXXXX
住址:XX市XX区(县)XX路XX号
联系方式:XXX-XXXXXXXX
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,共同遵守执行。
一、合同期限及试用期
第一条合同期限自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX 日止。
其中试用期为XX个月,自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。
试用期满前,根据甲方的工作安排和乙方的表现,双方均有权决定是否继续签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任网络相关岗位的工作。
具体岗位职责和工作内容按照甲方的相关规定执行。
工作地点为甲方所在地或甲方指定的其他地点。
乙方应履行甲方规定的岗位职责,按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
第三条工作时间按照甲方的规定执行,一般为标准工时制。
因工作需要加班的,应按照国家规定支付加班工资或安排调休。
休息休假按照国家法定标准及公司相关规定执行。
甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
如遇特殊情况需调整工作时间或安排加班的,应与乙方协商并取得同意。
四、劳动报酬及福利待遇
第四条乙方的工资标准、支付方式及支付时间等按照甲方规定执行。
乙方的工资水平根据岗位、技能和表现等因素确定,并随着公司的业务发展及乙方的表现提升进行调整。
甲方应按时足额支付乙方的工资,不得随意拖欠或克扣。
甲方应依法为乙方缴纳社会保险费,并视公司情况提供其他福利待遇。
具体标准按照国家法律法规和甲方规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
第五条甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护条件,保障乙方的身体健康和安全。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护制度,因乙方违反操作规程造成的安全事故,由乙方承担责任。
涉及职业危害的岗位,甲方应告知乙方具体危害因素及防范措施。
乙方有权拒绝执行违章操作命令,并可以提出批评、检举和控告。
甲方应定期对乙方进行健康检查,确保乙方的身体健康。
具体按照甲方相关规定执行。
篇7
甲方(公司):____________________
地址:____________________________
法定代表人:______________________
联系方式:________________________
乙方(员工):____________________
性别:____________________________
身份证号:________________________
联系方式:________________________
住址:____________________________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿的基础上,经协商一致,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、工作内容及职责
乙方担任甲方网络公司的以下岗位:____________________。
乙方的工作职责和岗位要求详见岗位说明书。
乙方应服从甲方根据公司需要安排的工作调整。
二、合同期限及试用期
本合同自____年____月____日起至____年____月____日止,其中试用期为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。
试用期包含在合同期限内。
三、工作时间和地点
1. 工作时间:按照甲方的规定执行,如因工作需要,需调整工作时间,乙方应服从安排。
2. 工作地点:甲方公司所在地及甲方授权的其他办公地点。
3. 加班安排:因工作需要加班的,应按照国家规定支付加班工资或安排调休。
四、薪酬与福利
1. 薪酬:乙方的月薪为人民币____元,试用期薪酬按照相关规定执行。
2. 工资支付时间:甲方每月以货币形式支付乙方工资,支付日期为每月的____日。
3. 福利:乙方享有国家规定的各项福利待遇,以及甲方规定的员工福利。
五、社会保险和住房公积金
甲乙双方应按照国家和地方的规定参加社会保险和住房公积金,费用由双方按规定承担。
甲方负责为乙方办理相关手续。
六、保密义务与竞业限制
1. 乙方应对甲方的商业秘密进行保密,不得泄露或擅自使用甲方的商业秘密。
2. 在本合同期限内及离职后一定期限内(详见本合同竞业限制条款),乙方不得在与甲方业务相关的其他公司从事竞争业务或损害甲方利益的行为。
七、违约责任与赔偿损失
如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。
具体违约责任和赔偿办法详见本合同相关条款。
八、合同解除与终止
本合同的解除与终止,应按照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定执行。
甲乙双方可以依法解除劳动合同或终止劳动关系。
具体情形详见本合同相关条款。
九、其他约定事项。