学校延时服务奖惩制度

一、制度目的
为提高学校延时服务质量，保障学生安全，培养良好的学习习惯，激发教师工作积极性，特制定本奖惩制度。

二、适用范围
本制度适用于参加学校延时服务的全体教师和学生。

三、延时服务内容
1. 学习辅导：为有需要的同学提供课后作业辅导、疑难问题解答等服务。

2. 素质拓展：开展丰富多彩的课外活动，如兴趣小组、社会实践等。

3. 安全管理：负责延时服务期间学生的安全，确保学生在校安全。

四、奖惩措施
（一）教师奖惩
1. 表扬奖励
（1）对工作认真负责、教学质量高、受到学生和家长好评的教师，给予口头表扬、颁发荣誉证书等奖励。

（2）对在延时服务中表现突出的教师，给予一定的物质奖励。

2. 惩罚措施
（1）对工作不认真、教学质量差、违反延时服务规定的教师，给予批评教育。

（2）对严重违反延时服务规定的教师，给予警告、记过等处分。

（二）学生奖惩
1. 表扬奖励
（1）对按时参加延时服务、学习态度端正、表现优异的学生，给予口头表扬、颁
发荣誉证书等奖励。

（2）对在延时服务中积极参加活动、有突出贡献的学生，给予一定的物质奖励。

2. 惩罚措施
（1）对不按时参加延时服务、学习态度不端正、违反延时服务规定的学生，给予批评教育。

（2）对严重违反延时服务规定的学生，给予警告、记过等处分。

五、实施与监督
1. 学校成立延时服务工作领导小组，负责本制度的实施和监督。

2. 各班主任、延时服务教师要加强对延时服务工作的宣传和指导，确保制度的落实。

3. 学生家长要关注孩子的延时服务情况，及时与学校沟通，共同促进延时服务工作的开展。

六、附则
1. 本制度由学校延时服务工作领导小组负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

通过本制度的实施，旨在提高学校延时服务质量，激发教师工作积极性，培养学生的良好学习习惯，为学生的全面发展提供有力保障。