村级工作制度如何定

村级工作制度的制定是村级组织运作的基础和准则，对于提高村级组织的管理水平，促进村级经济发展和社会稳定具有重要意义。

那么，如何制定村级工作制度呢？以下从四个方面进行探讨。

一、明确制定村级工作制度的原则
1. 合法性原则：村级工作制度必须符合国家法律法规和政策要求，不得与国家和
地方的规定相抵触。

2. 民主性原则：村级工作制度的制定应当充分发扬民主，广泛征求村民意见，确
保村民的知情权、参与权和监督权。

3. 公开性原则：村级工作制度的内容应当公开透明，便于村民了解和监督。

4. 实用性原则：村级工作制度应当紧密结合村级实际情况，具有针对性和可操作性。

5. 动态管理原则：村级工作制度应当根据国家法律法规和政策的变化、村级实际
情况的发展变化进行及时调整和完善。

二、确定村级工作制度的内容
村级工作制度的内容应当涵盖村级组织建设、民主管理、经济发展、社会事务、民生保障等方面，具体包括：
1. 村级组织架构和职责分工：明确村级组织的设置、职能、成员分工和任期等内容。

2. 村民大会和村委会制度：规定村民大会的召开条件、议程、表决方式等，以及
村委会的议事规则、决策程序等。

3. 村级财务管理：明确村级财务管理制度，包括收入、支出、审批、审计等内容。

4. 村级资产管理：规定村级资产的管理、使用和处置原则，确保资产保值增值。

5. 村级建设项目管理：明确项目申报、审批、实施、验收等环节的要求。

6. 民生保障和公共服务：制定村级教育、医疗、养老、救助等方面的政策措施。

7. 村务公开和民主监督：规定村务公开的内容、形式和时限，以及民主监督的途
径和方式。

三、制定村级工作制度的程序
1. 调查研究：深入了解村级实际情况，掌握村民需求和意愿，为制定工作制度提供依据。

2. 草拟方案：根据调查研究成果，草拟村级工作制度初步方案。

3. 征求意见：将初步方案提交村民讨论，广泛征求村民意见，对方案进行修改完善。

4. 审议表决：将修改后的方案提交村民大会审议表决，获得三分之二以上村民同意后生效。

5. 公布实施：将生效的村级工作制度进行公布，确保村民了解和遵守。

6. 监督执行：设立监督机构，对村级工作制度的执行情况进行监督，确保制度落实到位。

四、村级工作制度的落实与监督
1. 培训宣传：组织村级干部和村民学习村级工作制度，提高制度意识和执行力。

2. 制度落实：村级组织应当按照工作制度的要求，开展工作，提供服务。

3. 监督检查：建立村级工作制度执行情况的监督检查机制，对违反制度的行为进行查处。

4. 定期评估：对村级工作制度的实施效果进行定期评估，根据评估结果进行调整和完善。

总之，制定村级工作制度应当遵循合法性、民主性、公开性、实用性和动态管理原则，明确制度内容，规范制定程序，加强落实与监督，以确保村级组织正常运转，促进村级经济发展和社会稳定。