安全卫生制度

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学校卫生安全制度（五篇）

学校卫生安全制度学校卫生工作条例明确规定，学校卫生工作的主要任务是。

监测学生健康状况，对学生进行健康教育，培养学生良好的卫生习惯，改善学校卫生环境和教学卫生条件，加强对传染病学生常见病的预防和治疗。

为了加强学校卫生工作，提高学生健康水平，学校应该建立和完善卫生管理相关政策与制度。

一、主要领导负责制。

学校应建立卫生工作领导小组，校长为组长，分管校长、科长、班主任各负其责。

定期召开学校卫生工作会议，指导、研究学校卫生工作，解决学校卫生工作中出现的实际问题。

二、落实岗位责任制。

每日进行卫生巡视，做好教室与卫生区的保洁，认真填写卫生检查记录，每周进行一次全校性的卫生大扫除。

认真开展学校卫生工作的检查评比。

三、建立常规工作制。

每年____月作为“健康教育宣传月”，以广播、讲座、板报形式进行以保护视力为中心的宣传教育活动，坚持每日做眼保健操，不断提高眼操的质量。

坚持大课间阳光体育活动，增强学生体质。

四、完善疾病防控制度。

切实对学生的常见病、多发病防治工作，针对学生近视、龋齿、沙眼、贫血和营养不良、肥胖的六病防治工作制订具体防控宣传计划。

五、强化传染病的防控和报告隔离制度。

积极配合防疫部门对学生做好防治工作，并做好宣传工作，发现疫情及时上报，采取有效措施，切断传播途径。

六、规范保健室常规工作制度。

学校卫生室要做好师生卫生保健工作，要做好伤病的妥善处理，确保学生身心健康。

九、落实学校卫生监督和管理制度(一)、教学卫生监督与管理：1、教室的采光、照明和微小气候及课桌椅及黑板符合卫生标准。

2、学生每天学习时间不超过各阶段年龄水平(____小时)。

学生体育锻炼活动时间每天不少于____小时。

保障学生每日睡眠时间(____小时/每天)，适当安排作业，尽量减轻学生课业负担。

3、坚持每日两次做眼保健操，自觉课间活动与放松。

4、教师应准时下课，杜绝拖堂，要求学生课间必须到室外活动，保证有充分的休息时间。

5、根据学生视力情况，定期调____座位，矫正学生视力。

卫生安全检查制度(6篇)

卫生安全检查制度为了进一步加强学校安全卫生工作，切实保障广大师生和国家财产的安全，维护学校正常的教育教学秩序，学校制订安全卫生工作定期检查制度如下：一、负责安全卫生教育的政教处、负责安全卫生工作检查的总务处必须重视安全卫生工作，把此项工作放在讲政治的高度来认识，配合学校抓好安全卫生工作，做到安全卫生工作万无一失。

二、做好宣传教育工作，定期对学生、家长进行安全卫生教育。

三、政教处做到每天对卫生工作一小查，每周对安全卫生工作一大查。

总务处坚持每周对学校建筑设施、供水、供电设备检查一次，每遇到风、下雨、下雪天气，临时增加检查次数，发现问题，及时上报和采取措施。

四、坚持每天检查学校环境卫生的同时对学校安全工作进行认真排查，发现问题，及时上报。

五、要求全体师生增强安全意识，注意观察发现学校各种异常现象，如果发现，立即同学校领导取得联系。

卫生安全检查制度（2）是指为确保卫生安全，对各类场所、单位和个人进行定期或不定期的检查、监督和评估的一种制度。

该制度主要包括以下几个方面：1. 目标和要求：明确卫生安全检查的目标，如防止疾病传播、保障公众健康等，并确定相应的检查要求，如建立有效的卫生安全管理制度、遵守相关法律法规等。

2. 检查内容和标准：确定卫生安全检查的内容和标准，如食品安全、环境卫生、职业卫生等方面的要求，为检查工作提供指导和参考。

3. 检查方法和程序：制定详细的检查方法和程序，包括检查时间、地点、人员、工具等的安排，确保检查工作的可操作性和有效性。

4. 检查人员培训：针对卫生安全检查工作，组织相关人员进行培训，提高其卫生安全知识和检查技能，确保检查工作的质量和效果。

5. 检查结果处理：对每次卫生安全检查的结果进行记录和分析，发现问题及时进行整改和处罚，确保卫生安全问题得到解决。

6. 监督和评估：建立监督和评估机制，对各级卫生安全检查工作进行监督和评估，及时发现问题并提出改进意见。

卫生安全检查制度的建立和实施能够有效提升卫生安全水平，确保公众健康，预防和控制疾病的传播，维护社会稳定和经济发展。

安全技术和卫生制度范本

安全技术和卫生制度范本一、概述本文是为了确保工作场所的安全和卫生而制定的技术和制度范本。

目的是为了保护员工的身体健康，预防事故和职业病的发生，提高工作效率和质量。

二、安全技术措施1. 防火安全- 保持工作场所整洁，禁止乱堆乱放各种易燃物品；- 检查电气设备并定期进行维护，确保其正常运行，禁止私拉乱接电线；- 安装并保持灭火设施的有效性，如灭火器、消防栓等；- 组织员工参加防火知识培训，提高工作人员对火灾预防的意识。

2. 机械安全- 检查机械设备是否完好，确保无任何损伤或松动；- 提供适当的机械保护装置，如防护罩、安全开关等；- 员工必须按照操作规程正确使用机械设备，并佩戴相应的安全装备；- 定期对机械设备进行维护和保养，确保其正常运行。

3. 化学品安全- 对于有害的化学品，必须进行明确的标识和分类，并严格控制其使用；- 提供适当的防护设备，如手套、护目镜等，在接触化学品时必须佩戴；- 定期检测和更换化学品储存容器，确保其完好无损，防止泄漏；- 建立应急预案和演练，以应对可能发生的化学品事故。

4. 高处安全- 建立安全护栏或警示标志，以防止员工从高处坠落；- 员工必须佩戴安全带，并按照正确的程序使用脚手架和梯子；- 对于从事高空作业的员工，必须进行专门的培训和考核；- 定期检查和维护高处设施，确保其稳固和安全使用。

三、卫生制度1. 环境卫生- 定期清洁工作场所，保持地面、墙壁、设备等的清洁和整洁；- 定期清洗、消毒公共区域，如厕所、餐厅等；- 设立垃圾分类垃圾桶，并定期清理和更换垃圾袋；- 加强通风设备的维护，保证空气流通和质量。

2. 个人卫生- 提供洗手池和洗手液，员工必须经常洗手，特别是在进餐前后、上厕所后；- 提供个人防护用品，如口罩、手套等，特殊情况下员工必须佩戴；- 鼓励员工保持良好的身体健康习惯，如不吸烟、不喝酒等；- 注意预防职业病，提供相关的健康体检和咨询服务。

3. 食品安全- 建立食品安全管理制度，确保供应的食品安全符合卫生要求；- 对食品进行合理的储存和保管，防止食品变质或受到污染；- 提供清洁的餐具和用具，确保食品的卫生条件；- 鼓励员工遵守食品保存和食用的规范，避免食物中毒等情况的发生。

卫生安全管理制度(通用8篇)

卫生安全管理制度（通用8篇）卫生安全管理制度篇1一、严格执行《中华人民共和国食品卫生法》和卫生部、教育部下发的《学校食堂与学生群众管理规定》。

食堂工作人员应树立良好的卫生意识，理解卫生监督。

二、膳食工作要坚持为师生生活服务的宗旨，以“管理育人”、“服务育人”为中心，讲究职业道德。

三、食堂和各餐厅务必领取卫生许可证，食堂工作人员务必持有效的健康证上岗，且上岗前参加相关培训，每年体捡一次。

上班时光要穿工作服，戴帽，佩戴胸牌、健康证，并持续衣帽整洁。

四、设立食品卫生管理人员，卫生管理人员要定期检查，每月不少于两次，每季度给炊事人员上一次防疫卫生课，每学期召开1―2次卫生知识讲座。

五、采购食品应向持有卫生许可证的单位、个人购买，熟食务必定点采购，食品保证无毒、无害，贴合食品卫生要求。

六、食品的洗切、加工务必采取“一洗、二浸、三烫、四炒”的烹饪程序，要求彻底贴合卫生要求，保证不受污染;销售直接入口的食品，务必使用清洁工具，不准用手直接取食物;要生熟分开，实行“三刀三板”：生菜、生板;熟菜、熟板;面刀、面板;“三手”：饭前洗手，便后洗手，操作前洗手。

七、严格贯彻执行食品加工卫生“五四制”：1、由原料到成品实行“四不”制度，即采购员不买、验收员不收、加工人员不用、厨师不烹饪腐烂变质食品。

2、食品存放实行“四隔离”制度，即生与熟、成品与半成品、食品与杂物和药物、食品与天然冰隔离。

3、用具实行“四过关”制度，即一洗、二刷、三冲、四消毒。

4、环境卫生采取“四定”办法，即定人、定物、定时光、定质量。

5、个人卫生做到“四勤”，即勤洗手剪指甲、勤洗澡理发、勤洗衣服被褥、勤换工作服。

八、生产加工用的工具、设备务必经常擦洗，持续清洁;餐具和盛放直接入口食品的容器，使用前务必洗净消毒;炊具、用具用后持续清洁。

九、物资进仓库要持续清洁卫生，存放要生熟分开，食品要隔墙离地存放，散装食品容器加盖存放，注意保洁、保鲜。

十、食堂餐厅和摊点，要有防蝇、防尘设施和冷藏设备，室内要有紫外线消毒灯，要有防鼠板和去污桶，做好“除四害”工作。

办公室环境卫生与安全管理制度(6篇)

办公室环境卫生与安全管理制度为了保证大家拥有一个干净、整洁、舒适的办公环境，增强员工对公司的责任感和归属感，规范员工的安全行为，增强安全意识，提高自我管理、自我约束、自我防范的能力。

并推进公司日常工作规范化、秩序化，确保公司的财产、资料与员工安全，特此制定本制度，以示明确分工，落实责任。

一、办公室环境卫生1.具体要求1) 每人每天上、下班前要各自进行清洁和整理自己的办公区域，显示器、键盘、办公桌面要保持干净。

每周一早晨进行一次集体大扫除；2) 地面无灰尘、无污渍、无纸屑等杂物；3) 桌、椅、资料柜等整洁无灰尘，办公桌面上除了放置办公文件、材料及必要的物品之外，不乱堆其他东西，做到物品摆放有序，美观；4) 电脑、打印机等办公设备保持无灰尘和污渍，下班离开公司前要关闭电脑和显示器，笔记本要放进各自的文件柜里；5) 办公室内禁止吸烟、随地吐痰和乱扔垃圾；6) 下班后最后走的员工要关灯、关空调、关服务器、检查门窗、锁门。

2.责任分工1) 每天安排四名员工进行值日，第一名员工做为今天的值日组长，并负责当天的值日分工和总体卫生情况，值日完后组长需在《值日情况确认表》签字确认。

2) 值日内容包括：a) 地面：值日生必须先拿笤帚清扫地面后，再用拖把拖地；b) 公司上网区域：值日生必须把该区域桌面、键盘、显示器清扫干浄。

c) 垃圾桶：值日生必须把垃圾倒入指定位置后，并更换新的垃圾袋；d) 无人座位：值日生必须清扫无人座位的桌面，使之保持干净、整洁；e) 饮水机：擦拭饮水机并进行当天的换水；f) 微波炉：擦拭微波炉并清扫其周围无杂物；3.每天行政部负责检查办公区域的环境卫生情况，如有不符合以上要求的，次日继续值日，直至符合要求为止。

4.对于下班后未关闭电脑、显示器、空调、饮水机以及关灯等存在用电安全隐患的情况，经查处后，处罚当天值日组长或下班后最后走的员工____元。

其中对于未关闭工作所用电脑、显示器的情况，同时处罚该电脑使用人____元/次。

办公室卫生及安全管理制度范文(五篇)

办公室卫生及安全管理制度范文一、办公室卫生标准(1)办公室地面干净、整洁、无尘土、杂物、烟蒂、无卫生死角；(2)办公桌上、文件柜中的文件资料放置整齐，无杂物堆积；(3)门窗、玻璃、灯具、电话、电脑、复印机无尘污物，无蜘蛛网；(4)室内电话线、网线和电线走线清晰，布局合理；(5)沙发、茶几、清洁工具等物品摆放有序、干净整洁；(6)纸篓、烟缸等盛有____设施要勤倒、勤整理；(7)实行垃圾袋装化、墙壁张贴要规范；(8)办公桌无人时，椅子要放入办公桌桌面下；二、卫生管理制度(1)每个办公室须建立健全卫生值日制度，设立卫生负责人，责任落实到人，工作日内负责办公室当天卫生保洁和垃圾清理。

下班离开办公室，负责切断电源，关好门窗，做好安全工作；(2)坚持工作日每天上午上班前____分钟清扫卫生，大扫除时间为每周五下午下班前____小时；(3)公众场合文明吸烟，注意影响，不乱扔烟头，烟灰缸摆放合理；(4)办公室内不允许嬉闹、体育运动，保持办公室办公气氛；(5)养成良好的卫生习惯，办公室门口及窗外不乱扔纸屑、倾倒剩茶和吐痰；(6)建立奖惩制度，不定期检查各科室环境卫生，对于优秀者给予表扬，不足之处，限期整改；办公室卫生及安全管理制度范文（二）第一章总则为了保障办公室的卫生和安全，提高办公室工作环境的质量，确保员工的身体健康和工作安全，根据相关法律法规和公司的实际情况，制定本办公室卫生及安全管理制度。

第二章办公室卫生管理第一节卫生责任1. 办公室卫生管理工作由办公室卫生管理委员会负责，委员会成员包括办公室主任、卫生管理人员等。

2. 办公室主任负责卫生管理委员会的日常工作，督促各部门落实卫生管理责任。

3. 卫生管理人员负责制定具体的卫生管理制度和操作规程，组织卫生检查、清洁消毒等工作。

第二节卫生设施和器材1. 办公室卫生设施包括卫生间、洗手间、厨房等。

这些设施应保持清洁，定期检查、维修和更新。

2. 办公室卫生器材包括清洁工具、清洁剂、消毒剂等。

作业场所安全卫生保洁制度(三篇)

作业场所安全卫生保洁制度一、总则为了保障作业场所的安全与卫生，维护员工的身体健康，制定本制度。

二、适用范围本制度适用于公司内所有的作业场所。

三、安全管理1. 建立安全责任制，明确每个岗位的责任和义务。

2. 每个作业场所都应设立必要的安全设施和警示标志。

3. 所有员工参加入职培训并定期进行安全教育。

4. 定期进行作业场所安全巡查，发现安全隐患及时进行整改。

5. 建立事故预防机制，及时处理事故和紧急情况。

四、卫生管理1. 建立卫生责任制，明确每个员工的卫生责任和义务。

2. 定期进行作业场所的卫生检查和清洁，包括地面、墙壁、桌椅、设备等的清洁。

3. 建立垃圾分类制度，制定垃圾分类操作流程。

4. 不定期进行作业场所空气质量检测，确保室内空气的清洁与新鲜。

五、保洁管理1. 配备足够的保洁人员，确保作业场所保洁工作的完成。

2. 制定保洁工作计划，明确保洁人员的工作内容和时间安排。

3. 建立保洁工作记录，记录每天的保洁情况和问题。

六、员工卫生保洁要求1. 所有员工在进入作业场所前必须穿戴工作服和专业防护装备。

2. 所有员工在进入作业场所前必须经过个人卫生保洁，包括洗手、换鞋等。

3. 禁止在作业场所吸烟、吃零食和饮食。

4. 禁止在作业场所乱扔垃圾，要按规定分类并放入指定的垃圾桶。

5. 所有员工要按规定使用作业场所的公共设施，如厕所、洗手间等。

6. 每天下班前，员工要自觉清理自己的工作区域并保持整洁。

七、罚则对于违反安全卫生保洁制度的员工，将按照公司相关规定进行处罚，包括警告、罚款、停职甚至开除。

八、监督检查公司将定期进行安全卫生保洁制度的监督检查，发现问题及时整改，并根据实际情况对制度进行调整和完善。

九、附则本制度自发布之日起执行，并可以根据实际情况进行调整和完善。

总结：作业场所安全卫生保洁制度是保障作业场所安全与卫生的重要基础工作，它可以规范员工的行为，使作业场所始终保持整洁与舒适的工作环境。

通过本制度的实施，可以有效降低事故发生率，提高员工的工作效率，提升公司整体形象和竞争力。

职场环境安全卫生管理制度

第一章总则第一条为保障公司员工在职场环境中的安全和健康，预防和减少安全事故和职业危害，营造一个安全、健康、和谐的工作环境，特制定本制度。

第二条本制度适用于公司所有员工及临时工作人员。

第二章职责第三条公司领导层负责建立健全职场环境安全卫生管理体系，确保制度的有效实施。

第四条安全管理部门负责监督、检查和指导各部门执行职场环境安全卫生管理制度。

第五条各部门负责人对本部门职场环境安全卫生工作负直接责任。

第六条所有员工有义务遵守职场环境安全卫生管理制度，并有权对违反制度的行为进行举报。

第三章安全卫生要求第七条职场环境应保持整洁、卫生，无积水、无杂物，地面清洁无油污。

第八条办公室、会议室等室内场所应定期通风换气，保持空气新鲜。

第九条休息室、卫生间等公共场所应保持干净、整洁，配备必要的卫生设施。

第十条办公桌椅、电脑等办公设备应定期清洁、消毒，防止病菌传播。

第十一条仓库、车间等生产场所应保持有序，物品堆放整齐，通道畅通。

第十二条严禁在职场内吸烟、乱扔垃圾、随地吐痰等不文明行为。

第四章安全卫生管理措施第十三条公司应定期对职场环境进行安全卫生检查，发现问题及时整改。

第十四条安全管理部门应组织安全卫生培训，提高员工的安全卫生意识。

第十五条公司应配备必要的安全卫生防护用品，如口罩、手套、消毒液等，并确保员工正确使用。

第十六条发生安全事故或职业危害时，应及时报告安全管理部门，并采取相应的应急措施。

第十七条建立健全安全事故和职业危害报告、调查、处理制度。

第五章奖励与处罚第十八条对在职场环境安全卫生工作中表现突出的个人或部门，给予表彰和奖励。

第十九条对违反职场环境安全卫生管理制度的个人或部门，给予批评、警告、罚款等处罚。

第六章附则第二十条本制度由公司安全管理部门负责解释。

第二十一条本制度自发布之日起施行。

通过以上制度的实施，我们旨在确保每一位员工都能在一个安全、健康、舒适的环境中工作，从而提高工作效率，促进公司持续健康发展。

安全保卫和清洁卫生制度范本

安全保卫和清洁卫生制度范本为确保公司的安全和卫生环境，我们制定了以下安全保卫和清洁卫生制度。

本制度适用于全体员工，包括办公区、生产车间和其他工作场所。

请各位员工仔细阅读并遵守，以确保公司的安全和卫生环境得到有效维护。

一、安全保卫制度1. 员工在工作期间必须严格遵守安全规章制度，禁止吸烟、饮食和长时间使用手机等容易引发事故的行为。

2. 员工必须佩戴相关的个人防护设备，如头盔、手套、防护眼镜等，并做好相关设备的检查、使用和保养。

3. 员工在操作危险设备或参与高风险作业时，必须接受必要的培训，并按照操作规程进行操作。

4. 禁止私自擅离工作岗位或违规操作设备，如有需要调整工作内容或有异动情况，请向上级主管报告并获得批准。

5. 对于紧急情况和事故，员工必须采取适当的紧急避险措施，并向上级主管和安全管理人员报告。

二、清洁卫生制度1. 公司将指定专人负责清洁卫生工作，负责日常清扫、垃圾处理、消毒和保洁等工作。

2. 员工应自觉保持工作区域的整洁和卫生，清理自己使用的工具、设备和工作台面，保持工作环境的整齐有序。

3. 员工应遵守垃圾分类制度，将垃圾放置到指定的垃圾箱内，并及时清空和清理垃圾箱。

4. 对于有害物质和危险品的处理，员工必须按照相关规定进行分类、封装和标识，并将其交由专人进行处理。

5. 在公共场所，员工应注意个人卫生，保持整洁、衣着整齐，并遵守相关的卫生规定。

三、制度执行和违规处罚1. 公司将建立安全保卫和清洁卫生巡查制度，定期对工作环境进行巡查和检查，确保制度的执行情况。

2. 如员工违反安全保卫和清洁卫生制度，将根据违规情况采取相应的处理措施，包括口头警告、书面警告、罚款、停职、辞退等。

3. 对于严重违反安全规定和卫生制度，导致事故发生或给公司造成重大损失的，将依法追究法律责任。

4. 员工如发现其他同事违反安全规定和卫生制度，应及时向上级主管或安全管理人员报告，以维护整体安全和卫生环境。

四、制度宣传和培训1. 公司将定期开展安全保卫和清洁卫生的宣传和培训活动，使员工了解有关规定和操作要求。

卫生安全检查制度范本(4篇)

卫生安全检查制度范本一、目的卫生安全检查制度的目的是确保人员的生命安全和身体健康，保障工作场所的卫生环境，预防卫生安全事故的发生，提高工作效率和员工的满意度。

二、适用范围卫生安全检查适用于所有的工作场所，包括办公室、工厂、餐厅、商场等。

三、内容和要求1.设立卫生安全检查小组，由专门负责安全卫生的人员组成，负责定期开展卫生安全检查；2.制定卫生安全检查的标准和程序，确保检查工作的规范和准确性；3.检查的内容包括但不限于：卫生环境的清洁情况、员工个人卫生的状况、食品安全的控制措施、用电用火安全、消防安全设备等；4.检查小组要认真查看现场，并填写相应的检查表格，对发现的卫生安全问题进行记录和整改；5.发现的卫生安全问题，必须及时上报到相关部门，并由相关部门负责处理；6.检查小组要定期对检查结果进行分析和评估，及时总结经验，改进工作。

四、责任和权力1.检查小组负责制定卫生安全检查制度，并保证其得到有效执行；2.所有在工作场所从事卫生安全工作的人员都有责任遵守检查制度，并按要求配合检查工作；3.发现卫生安全问题的人员有权利及时上报，并要求相关部门采取相应措施解决；4.相关部门有权利对检查小组的工作进行指导和监督，确保工作的执行效果。

五、检查频率和方式1.按照实际情况，制定卫生安全检查的频率，可以是每日、每周、每月或定期；2.检查可以采用抽查的方式，也可以全面检查，根据实际需要确定；3.检查要求检查小组成员具备专业知识和经验，能够全面了解卫生安全问题的具体情况。

以上是卫生安全检查制度范文，供参考。

具体的制度可以根据实际情况进行调整和完善。

卫生安全检查制度范本（2）一、制度目标本制度的目标是确保卫生安全检查工作的科学性、规范性和有效性，提高卫生安全水平，保障员工身体健康，防止卫生安全事故的发生。

二、适用范围本制度适用于所有单位和个人，包括企事业单位、学校、医院、饭店、超市等从事生产、经营和服务活动的场所。

三、制度内容1. 建立卫生安全管理责任制，明确各级管理人员的卫生安全管理职责和权力。

安全卫生管理制度(最新)

安全卫生管理制度14篇(一)大厅全体工作人员要树立高度的安全防范意识和养成良好的卫生习惯，切实做好安全卫生工作。

(二)上班时，先检查门、窗等部位是否整齐完好，对重要资料须妥善保管，以防失窃;下班时，必须关好门窗，切断照明和办公设施电源;工作人员不负责任导致不安全事故或公共财物损坏、丢失，按有关规定赔偿损失。

(三)各厅室和窗口要排好值日表，坚持在每日上班前对桌、椅、柜、地面及所辖清洁区进行清扫，整理办公室内物品;每月需对门窗、灯具等进行擦洗，始终保持办公室内外、台前台后整洁。

分管领导不定期检查。

(四)全体工作人员必须保持良好的卫生意识，做到：不随地吐痰，不乱丢纸屑、烟蒂，不乱倒茶叶渣，不在室内外乱堆乱放杂物。

同时，加强对服务对象的文明意识宣传教育，引导服务对象讲文明、讲卫生、讲秩序，共同营造优良的工作环境。

为切实搞好学校卫生管理工作，从源头防止食物中毒，食源性疾病、传染病等突发公共卫生事件的发生，为学校师生营造一个安全、卫生的环境，根据《食品卫生法》等上级有关规定，结合我校实际，特制定本管理制度。

一、总则(一)积极配合、主动接受卫生行政部门对学校卫生的监督检查，对卫生行政部门提出的意见和建议，及时采取措施进行整改。

(二)建立食品中毒或其它食源性疾患、传染病流行等突发事件应急处理机制，如发生上述事件，立即停止经营活动，并向学校和教育行政部门、卫生部门报告，不得缓报、瞒报、漏报。

(三)实行事故责任追查制度。

事故责任追查做到“四不放过”，即事故原因未查清不放过，事故整改措施未落实不放过，事故责任人未受处理不放过，教师、学生未受教育不放过。

二、学校卫生管理要求1、成立以校长为第一责任人的学校卫生安全工作领导小组：组长：副组长：成员：2、食品卫生管理员：3、饮用水、传染病岗位责任人：4、领导小组职责(1)负责选择配备专职或者兼职的卫生管理人员，负责落实学校卫生安全管理。

(2)负责建立健全学校卫生安全管理制度。

卫生和安全管理制度

卫生和安全管理制度一、目的为了确保员工和访客的健康与安全，保障公司正常的生产经营秩序，制定本卫生和安全管理制度。

二、适用范围本制度适用于公司内所有员工以及与公司有业务往来的访客。

三、责任部门1. 公司管理层负责制定并监督落实本制度。

2. 安全员负责协助管理层监督工作场所的安全。

3. 员工应严格遵守本制度，并积极配合安全员的工作。

四、卫生管理1. 每日清洁：每个工作日开始前，员工应清理自己的工作场所，保持整洁。

2. 垃圾分类：公司提供垃圾分类桶，员工应按要求将垃圾分类投放。

3. 饮食安全：员工应保持个人卫生，餐食应遵循卫生管理规定。

4. 病態管理：员工如有感冒等传染病状，应及时请假并按医生建议休息。

五、安全管理1. 安全意识培训：公司定期组织安全培训，提高员工的安全意识。

2. 火灾防范：公司配备灭火器等灭火设备，并定期组织消防演练。

3. 电器安全：员工应正确使用电器设备，不得私自拆卸或改动。

4. 安全设施：公司定期检查维护办公场所的安全设施，确保正常使用。

六、监督与检查1. 管理层应定期检查员工遵守卫生和安全管理制度的情况。

2. 安全员应随时监督并记录工作场所的安全状况，向管理层汇报。

七、违规处理1. 对违反卫生和安全管理制度的员工，管理层将按规定给予批评教育并记录警告。

2. 多次违规或情节严重者，管理层将采取严厉措施，甚至可向警方报案处理。

八、附则本制度自颁布之日起生效，如有修改或补充，须经管理层批准后实施。

以上即为公司卫生和安全管理制度，希望员工遵守并共同维护公司的安全与健康。

环境卫生与安全管理制度（五篇）

环境卫生与安全管理制度为创造一个舒适、优美、整洁的工作环境，树立单位的良好形象，特制定本制度。

一、全体工作人员要养成良好的卫生习惯，做到不乱丢纸屑、果皮、杂物、茶水，不随地吐痰，经常保持地面清洁。

二、为了他人和自身的健康，办公区域严禁吸烟。

三、各工作人员负责个人办公区域的卫生。

办公桌椅板凳要摆放整齐，每日将桌、椅、电脑、电话、文件柜等个人用品擦拭干净，保证桌面及文件柜内物品摆放有序，干净整洁。

及时清理纸篓，于下班前将垃圾袋放入卫生间垃圾桶中。

四、会议室卫生工作实行轮班值日制，每天的卫生由当日值班人员负责。

五、下班离开前，各科室人员要认真负责的关闭办公区区域内电源、空调、门窗，做好防火、防盗、防失密等措施，确保办公室安全。

六、以上制度全体人员要严格遵守，由大家共同监督，创造优美舒适的工作环境。

环境卫生与安全管理制度（二）环境卫生与安全是一个社会发展的重要方面，对于公司和组织来说，建立健全的环境卫生与安全管理制度是非常重要的。

本文将以____字的篇幅介绍环境卫生与安全管理制度的相关内容。

一、环境卫生管理制度环境卫生管理制度是指管理者为了保证办公场所的环境卫生，制订的一系列规章制度和操作程序。

下面将从清洁管理、垃圾处理、卫生设施维护、室内空气质量四个方面进行详细介绍。

1. 清洁管理清洁管理是环境卫生管理制度中的重要一环，它包括了定期清洁、日常清洁和突发事件清洁等内容。

首先，定期清洁包括每周的地面清洁、每月的地毯清洁以及每季度的擦拭和消毒等，确保办公场所的整洁和卫生。

其次，日常清洁包括每天的垃圾清理、办公桌清洁和厕所清洁等，保证办公场所的日常卫生。

最后，突发事件清洁是在突发事件发生后，及时进行清理和消毒，确保办公场所的卫生安全。

2. 垃圾处理垃圾处理是环境卫生管理制度中另一个重要的方面。

在垃圾处理方面，应该建立科学合理的分类垃圾桶，并对垃圾进行定期清理和消毒。

同时，也要加强对于垃圾的收集和运输，确保垃圾不会产生二次污染，并做好对可回收垃圾的再利用工作，推动垃圾的减量化和资源化。

卫生安全管理制度9篇

卫生安全管理制度9篇卫生安全管理制度 1食品卫生安全管理制度1、严格执行《食品卫生法》和卫生部、教育部下发的《学校食堂与学生群众用餐卫生管理规定》。

食堂工作人员应树立良好的卫生意识，理解卫生意识培养。

2、膳食工作要坚持为师生员工生活服务的宗旨，以“管理育人”、“服务育人”为目的，开展各种形式的经营服务活动，坚持优质服务，讲究职业道德。

3、食堂工作人员务必持有效的健康证和卫生知识培训合格证方可上岗，上班时光要穿工作服，戴帽、口罩、号码、胸卡等。

4、建立食品采购、加工登记制度。

采购验收食品应当无毒、无害，贴合食品卫生标准和营养要求，且有良好的感官形状。

5、加工烹饪食品的营养要搭配合理，要贴合小学生生理发育的需求。

6、注意内外环境卫生，做到窗明几净、地面清洁、桌椅摆放整齐且清洁，食堂的卫生要随时打扫，定期消毒，不留死角。

7、各种餐具、容器、机械、灶台、案板等务必坚持做到随用随清洗，一日一消毒，经常持续清洁卫生。

8、食品的洗切、加工务必采取“一洗、二浸、三烫、四炒”的烹饪程序，加工好的食品要彻底贴合卫生要求，保证不受污染。

9、搞好各种物质管理，做到按种类、生熟、冷热等分类分开存放，包装食品要离地存放，散装食品应用容器加盖存放，注意保质、保鲜。

勤查勤防，防变质、防污染。

10、加强防腐、防尘、防蝇、防鼠、防霉、防潮六防检查，定期检查更换相应设施，不断改善相应的排污、洗涤、清扫设施。

建立清洁值日制度，养成良好的卫生习惯，不准随地吐痰，乱倒垃圾，持续室内外清洁卫生，营造良好的卫生环境。

11、加强思想政治工作，做好食堂工作人员的职业道德教育，防止食物中毒等方面知识的教育，杜绝食物中毒。

卫生安全管理制度 2学校食品卫生安全工作关系到广大师生的安全、健康成长，关系到千家万户化的幸福和社会的稳定。

为切实加强学校食品安全管理，确保在校师生的饮食安全，我校制定的以下有关食品卫生、食堂加工相关的管理制度：一、食物中毒预防和报告制度1.食堂必须持有卫生行政部门发放的卫生许可证、健康合格证。

安全卫生管理制度(五篇)

安全卫生管理制度1、安全生产管理1.1安全生产、安全防火工作中贯彻“安全第一、预防为主”的工作原则，各级责任人应严格遵守执行责任制，对违章操作和不安全因素及时治理整顿，防止各类事故的发生1.2企业法人代表、总经理为第一安全责任人，各部门经理、生产车间主任为第二责任人，直接从事技术专业、机械操作和有关人员为第三责任人。

____公司定期举行安全会议，布置和检查卫生安全工作。

有效的利用班前会议进行安全教育，增强安全意识。

1.4定期发放劳动保护用品和工作服，要求穿工作服上岗，系好袖口、领口、裤口，避免出危险。

1.5作息时间按国家劳动法规定，严禁超时疲劳工作。

1.6对易燃危险品车间应有专人保管，并做好记录，注明用途、领取数量、日期等1.7对新员工、外来工、实习人员进厂，必须进行安全教育。

人员岗位调动必须亦必须进行安全教育，未经教育者不准上岗。

特殊工种不经过培训不得独立操作。

1.8要求公司所有人员必须参保意外伤害险，一旦出险有所保障。

1.9厂区动用明火，应向生产部领导办理审批手续，取得动火许可证后方可。

2安全卫生管理2.1切实作好卫生工作，根据工作岗位不同划分卫生责任区，定期检查，并作为员工考核的指标。

2.2在生产车间内不允许有污染饲料物质，如烟蒂、绳头、废塑料纸等。

同时要保持生产区的卫生整洁。

每天生产前和生产后要打扫作业区的卫生。

2.3生产区内严禁吸烟和带入生活及其它怀生产无关的用品等。

2.4每月或每季度定期进行一次大扫除，确保员工有一个干净整洁的工作环境。

2.5从事电气、焊接、锅炉、等特殊工种的人员，必须取得岗位合格证方许上岗。

2.6努力改善劳动环境控制粉尘和噪声污染，绿化美化环境。

2.7高温季节做好防暑降温工作，供给合理饲料和补充营养。

2.8厂房与设施的设计要便于卫生管理，便于清理、整理。

要按饲料生产工艺合理布局。

2.9仓库、车间地面应具有良好的防潮性能，应有防鼠、鸟、虫害有效措施。

地面应进行日常保洁。

卫生安全管理制度

卫生安全管理制度卫生安全管理制度（通用6篇）卫生安全管理制度11、工作当中应当注意自己的仪容仪表、礼节礼貌，遇见领导与同事应当主动问好，热情待人。

工作期间，注意自己的行为规范，站有站姿，坐有坐姿，不准嬉戏打闹。

2、不得使用酒店物品，私人物品严禁带入洗衣房存放。

3、私人衣物严禁带入洗衣房清洗，如有发现私自带入洗衣房清洗者，违纪员工与当班主管、组长一律各处以五十元罚款。

4、所有送洗的员工制服必须经过制服房，由制服房统一送至洗衣房清洗。

洗衣房员工不得擅自接洗员工制服，严禁为其他部门员工清洗私人衣物。

5、工作中需听从上级领导的工作指令，服从领导的工作安排，严禁顶撞上司。

工作时间不得擅自离开工作岗位，不从事与工作无关的闲杂活动，不妨碍他人工作。

若需要暂离工作岗位，应请示当班主管，经获准后方可离开岗位。

6、所有送至洗衣房的布草一律按洗涤程序进行洗涤，未经洗涤的布草不得直接返回送洗部门。

7、操作各种机器过程中，在保证自身安全的前提下按照要求进行操作，不准野蛮操作，对于在工作中故意野蛮使用机器者，一律从严从重处罚。

机器如发出异常声音，应当立即停止机器，报告主管。

8、使用原料，要严格按照原料投放比例投放，杜绝浪费。

严禁未经请示私自改动原料投放比例，严禁私自携带洗衣房原料外出，一经发现，一律按偷窃处理。

9、对于自己无法处理的问题要及时向上反映，不得擅做主张，否则，由此引发的后果由相关责任人承担。

10、工作当中应当本着友好相处、互相帮助的原则，严禁在工作当中勾心斗角、拉帮结派，做有损部门团结的`事情，如有此类事情，一经查实，一律严肃处理，直至除名。

卫生安全管理制度2为了进一步加强饮食服务工作，为全校师生提供质量上乘、环境优良、服务周到的饮食服务，根据我校后勤社会化改革的文件精神，经甲乙双方协商，特签订本协议。

一、服务范围1、师生的膳食服务；2、师生的开水供应服务；3、师生的热水浴服务。

二、甲方的管理职责与权限1、按照《中华人民共和国食品卫生法》、《餐饮业食品卫生管理办法》等相关法规，对乙方的膳食管理工作进行监督和指导。

环境卫生与安全管理制度范文（四篇）

环境卫生与安全管理制度范文一、各班组宿舍内住宿____人负责本室内的卫生；二、垃圾集中堆放在楼下垃圾桶内，严禁随意抛洒，违者每次罚款____元；三、衣服集中晾晒在晒衣架上，挂整齐；四、厕所每天专人清扫____次(6：00，11：30，18：00)；五、男女浴室每天早上6：30清扫一次；六、楼道公共卫生由专人负责，每天打扫两次(8：00，16：00)。

办公区卫生管理制度一、各办公室垃圾集中至垃圾桶内，严禁随意抛洒，违者每次罚款____元；二、可回收与不可回收垃圾分开堆放，废纸等可回收物品集中堆放在____号办公室；三、办公室内部卫生由本办公室人员负责日常打扫，整理；四、楼道公共地面卫生由专人负责，每天早上7：00定时打扫一次；五、项目部不定期对办公区卫生进行检查；六、开水箱半个月打开卫生冲洗一次；七、国旗、司旗两个月取下清洗一次，一年更换一次。

名城港湾三区项目部环境卫生与安全管理制度范文（二）一、引言环境卫生与安全是一个企业或组织中至关重要的方面。

为了保护员工、客户和公众的健康与安全，制定和实施环境卫生与安全管理制度是非常必要的。

本文件旨在为企业或组织提供一个环境卫生与安全管理制度范本，以便参考和制定适合自身需求的具体规章制度。

二、目的本环境卫生与安全管理制度的目的在于：1. 保护员工、客户和公众的健康与安全；2. 遵守法律法规及相关标准要求；3. 预防事故的发生，减少环境污染和资源浪费；4. 提高员工对环境保护和安全管理的意识和能力。

三、范围本环境卫生与安全管理制度适用于本企业/组织的所有部门和领域，涉及的范围包括但不限于：1. 办公场所的卫生与安全管理；2. 生产设备和工作环境的安全管理；3. 化学品和有害物质的管理；4. 废物处理与污染防控；5. 突发事件和事故应急管理。

四、责任与职权1. 运营总监/经理负责制定和实施环境卫生与安全管理制度，并对其有效性进行监督和审查；2. 各部门主管负责本部门环境卫生与安全工作的组织与管理，并对员工的环境卫生与安全行为进行监督和指导；3. 所有员工都有责任遵守环境卫生与安全管理制度，积极参与环境保护和安全管理工作。

安全卫生规章制度6篇

安全卫生规章制度6篇安全卫生规章制度6篇我们将为大家介绍规章制度的重要性和编制要点，希望能够给组织和机构提供一些实用的指导和建议。

下面是小编为大家整理的安全卫生规章制度，如果大家喜欢可以分享给身边的朋友。

安全卫生规章制度精选篇1一、宾馆、旅店要保持周围环境整洁、美观，地面无果皮、痰迹和垃圾。

二、必须设有消毒间或消毒设施，并要有健全的卫生制度。

三、被套、枕套（巾）、床单等卧具要一客一换。

四、公用茶具应每日清洗消毒。

茶具表面必须光洁、无油渍、无水渍、无异味。

五、客房内卫生间的洗漱池、浴盆应每日清洗消毒。

无卫生间的客房，每个床位应配备有不同标记的脸盆和脚盆各一个。

脸盆、脚盆和拖鞋要做到一客一换，用后必须清洗和消毒。

六、宾馆、旅店业的公共卫生间要做到每日清扫、消毒、并保持无积水、无蚊蝇、无异味。

七、各类宾馆、旅店业要有防蝇、蚊、蟑螂和防鼠害的设施，并经常检查设施使用情况，发现问题及时改进。

八、对旅客废弃的衣物要进行登记，统一销毁。

九、店内自备水源和二次供水水质应符合《生活饮用水卫生标准》，二次供水蓄水池要符合输水管材卫生要求，做到定期清洗消毒。

安全卫生规章制度精选篇2一、制度1、负责人岗位职责：对食品的经营负全面职责;负责建立、健全质量管理体系，加强对业务经营人员的质量，保证质量管理方针和质量目标的落实和实施。

定期开展质量教育和培训工作，每年组织一次全员身体检查。

2、管理人员岗位职责：对食品安全管理工作负直接职责;按时做好营业场所和仓库的清洁卫生工作，确保食品的经营条件和存放设施安全、无害、无污染;建立并管理员工健康档案，每年负责安排从业人员的健康检查，监督检查员工持续日常个人卫生;负责监督营业场所和仓库的温湿度在规定的范围内，确保经营食品的质量;发现可能影响食品安全的问题应立即解决，或向负责人。

3、购销人员岗位职责：严禁采购法律法规禁止上市销售的食品;严禁从证照不全的企业采购食品;进货时认真查验供货者的《营业执照》、《食品生产许可证》或《食品流通许可证》和食品合格的证明文件等;确保所售出的食品在保质期内，并应定期检查在售食品的外观性状和保质期，发现问题立即下架，同时向食品安全管理人员报告。

卫生安全消防管理制度

一、总则为了加强单位内部卫生安全管理，预防火灾事故的发生，保障员工的生命财产安全，根据国家有关法律法规，结合本单位实际情况，特制定本制度。

二、卫生安全管理1. 环境卫生：- 工作区域应保持整洁，无垃圾、无杂物，定期进行清洁消毒。

- 休息区、食堂等公共区域应保持空气流通，定期进行通风换气。

- 员工应养成良好卫生习惯，不随地吐痰，不乱扔垃圾。

2. 个人卫生：- 员工应保持个人卫生，勤洗手，定期修剪指甲。

- 工作服应保持干净整洁，符合岗位要求。

- 员工应定期进行健康检查，发现身体不适应及时就医。

3. 食品安全：- 食堂应定期进行卫生检查，确保食品卫生安全。

- 食品采购、储存、加工、销售应符合国家食品安全标准。

- 员工应养成健康的饮食习惯，不食用过期或变质食品。

三、消防安全管理1. 消防设施：- 定期检查消防设施，确保其完好有效。

- 消防器材应放置在明显位置，并定期更换灭火器药剂。

- 消防通道应保持畅通，不得堆放杂物。

2. 火灾预防：- 定期进行消防安全教育培训，提高员工消防安全意识。

- 严禁在单位内使用明火，特殊情况需报备并采取严格的安全措施。

- 电气设备应定期检查，防止短路、过载等火灾隐患。

3. 火灾应急：- 制定火灾应急预案，明确火灾报警、疏散、救援等流程。

- 定期组织消防演练，提高员工应对火灾的能力。

- 火灾发生时，员工应迅速按照预案进行疏散，并协助救援。

四、监督与检查1. 单位应设立专门的卫生安全消防管理部门，负责日常监督管理工作。

2. 定期对卫生安全消防工作进行自查，发现问题及时整改。

3. 对违反本制度的行为，将依法依规进行处理。

五、附则1. 本制度由单位行政部门负责解释。

2. 本制度自发布之日起施行。

通过本制度的实施，旨在营造一个安全、健康、舒适的工作环境，保障员工的生命财产安全，促进单位和谐稳定发展。