公司电脑管理制度(标准范本)

公司电脑管理制度
第一条公司电脑使用
1、公司落实电脑管理责任部门和责任人，负责电脑日常使用管理工作，由公司配置笔记本电脑的员工，一律和人事行政部签《笔记本电脑使用协议》。

2、未经许可，任何人不得随便使用其他电脑设备。

3、未经许可，任何人不得更换电脑硬件和软件，拒绝使用来历不明的软件和光盘。

4、严格按规定程序开启和关闭电脑系统。

5、公司禁止使用、传播、编制、复制电脑游戏，严禁上班时间玩电脑游戏。

第二条电脑维护
1、公司确立专职网络工程师负责电脑系统的维护。

2、电脑发生故障时，使用者作简易处理仍不能排除的，应立即报告网络工程师。

3、电脑维修维护过程中，首先确保对公司信息进行拷贝，并不遗失。

4、电脑软硬件更换需经主管同意，报人事行政部批准。

5、对重大电脑软件、硬件损失事故，公司列入专案调查处理。

6、外请人员对电脑进行维修时，公司应有人自始至终地陪同。

7、凡因个人使用不当所造成的电脑维护费用和损失，酌情由使用者赔偿。

第三条计算机保密
依据公司保密管理办法，公司计算机管理应建立相应的保密制度,计算机保密方法有：
1、设置进入电脑的密码；
2、设置进入电脑文件的密码或口令；
3、对电脑文件、数据进行加密处理。

4、员工及电脑操作员对保密信息不得遗失、私自传播。

第四条电脑病毒的防治
1、公司购买使用公安部颁布批准的电脑杀毒产品。

2、凡需引入使用的软件，均须首先防止病毒传染。

3、电脑出现病毒，操作人员不能杀除的，须及时报网络工程师处理。

4、建立双备份制度，对重要资料除在电脑贮存外，还应拷贝到软盘上，以防遭病毒破坏而遗失。