雇护工的合同5篇

雇护工的合同5篇
篇1
雇护工的合同范本
甲方（雇主）：______________________
乙方（雇工）：______________________
为保障双方权益，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，经甲、乙双方友好协商，就乙方为甲方提供护工服务事宜，达成如下协议。

第一条服务内容：乙方应按照甲方的要求，提供日常护理和照料服务，包括但不限于浴室协助、喂饭、换尿布、协助行走等。

第二条服务时间：本合同自双方签署之日起生效，至____年____月____日终止。

服务时间为每周____天，每天____小时（具体工作时间由双方约定）。

第三条服务报酬：甲方应按照本合同约定，支付乙方服务报酬。

服务报酬为每月人民币_________元，共计人民币_________元，于每月____日支付。

第四条服务条件：乙方应具备相关护理技能和经验，能够胜任本合同规定的工作内容。

乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理安排。

第五条服务期限：本合同有效期为______年，到期后如需继续工作，双方可协商签订新合同。

第六条违约责任：若乙方违反本合同规定，甲方有权解除合同，并不支付乙方终止合同的补偿金。

第七条保密条款：乙方对甲方的个人信息和家务情况应保密，不得将相关信息泄露给任何第三方。

第八条其他事项：本合同未尽事宜，由双方协商解决。

第九条合同变更：本合同若需修改，需经双方协商一致，并办理书面变更手续。

变更后的合同具有同等效力。

第十条法律适用：本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国法律。

如发生争议，双方协商解决；协商不成的，可向有管辖权的法院提起诉讼。

甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________
日期：____年____月____日
篇2
雇护工的合同
一、甲方（雇主）：____________________，身份证号码：
____________________，联系电话：____________________。

二、乙方（雇佣人员）：____________________，身份证号码：
____________________，联系电话：____________________。

三、雇佣时间：自____________________年____月____日起至
____________________年____月____日止。

四、工作内容：乙方应根据甲方的安排，承担以下工作内容：1. 照顾和照料甲方家中的老人/儿童/残疾人等；2. 完成家务劳动，如清洁、洗衣、烹饪等；3. 协助甲方处理其他事务。

五、工作地点：工作地点为甲方家中，具体地址为
____________________。

六、工作时间：1. 每天工作时间为____小时，具体工作时间为
____:____至____:____；2. 除非经甲方同意，乙方不得擅自外出；3. 如遇特殊情况需要加班，应提前告知甲方并取得同意。

七、工资及结算方式：1. 乙方的工资为每月____元（大写：
____________________），按月结算；2. 工资包括基本工资、加班费等；
3. 工资应在每月的____日前支付给乙方。

八、保险及福利：1. 甲方应为乙方购买医疗保险；2. 乙方在工作期间如因工作原因受伤，甲方应负责赔偿相关费用。

九、保密义务：乙方应对甲方家中的一切私人信息和资料保密，不得泄露给任何第三方。

十、违约责任：1. 如乙方擅自违反本合同内容，甲方有权终止合同，并要求乙方承担违约责任；2. 如甲方擅自违反本合同内容，甲方应承担相应的法律责任。

十一、其他事项：1. 本合同经甲、乙双方签字盖章生效，一式两份，甲、乙双方各执一份；2. 本合同解释权归甲方所有。

甲方（盖章）：____________________ 乙方（签字）：____________________
签订日期：____________________
以上为雇护工的合同内容，甲、乙双方在签订合同时应认真阅读并遵守合同条款，确保双方权益。

如有违反合同内容，应依法处理。

祝双方合作愉快！
篇3
雇护工的合同
第一章总则
为明确雇主与雇佣护工之间的权利义务，并规范雇佣关系，特制定本合同。

第二章雇佣关系的建立
1. 雇佣双方
雇主：____________（姓名）、____________（身份证号码）、
____________（联系电话）
护工：____________（姓名）、____________（身份证号码）、
____________（联系电话）
2. 服务内容
本合同的服务内容为护工为雇主提供定期的护理服务，包括但不限于生活照料、健康监测、清洁卫生等方面的工作。

3. 服务期限
本合同的服务期限为____________年/月/日起至____________年/月/日止，服务期限届满后，双方如需继续雇佣关系，可另行协商签订新的雇佣合同。

第三章权利义务
1. 雇主的权利与义务
（1）提供良好的工作环境和必要的工作设备；
（2）支付约定的工资以及相关的社会保险费用；
（3）尊重护工的人格尊严，不得进行任何形式的侮辱或伤害；
（4）合理安排工作时间和休息时间。

2. 护工的权利与义务
（1）认真履行工作职责，确保雇主的生活质量；
（2）保守雇主的商业秘密及个人信息；
（3）如有疾病需要请假，需提前告知雇主，并提供病假证明；
（4）遵守相关法律法规，不得从事违法活动。

第四章薪酬及福利
1. 工资
雇主应为护工支付约定的工资，每月工资数额为____________元，支付时间为每月的____________日。

2. 社会保险
根据国家相关规定，雇主应为护工缴纳相关的社会保险费用，包括但不限于养老保险、医疗保险等。

3. 其他福利
根据双方协商确定的福利待遇，比如节假日福利、生日礼物等。

第五章违约责任
1. 若护工未按约定履行工作职责，或擅自离职，雇主有权单方面解除合同，并要求护工赔偿损失。

2. 若雇主拖欠工资，未提供必要的工作条件，或存在其他违约行为，护工有权要求解除合同，并要求雇主支付违约金。

第六章合同解除
1. 双方经协商一致，可解除本合同。

2. 若合同解除，双方应另行协商处理未完结的相关事项。

第七章争议解决
本合同的订立、履行和解释适用中华人民共和国法律。

如合同中发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，应向有关部门或仲裁机构解决。

第八章附则
1. 本合同自双方签字生效。

2. 本合同一式两份，雇主和护工各执一份。

雇主（签字）：____________ 日期：____________
护工（签字）：____________ 日期：____________
本合同自签字生效，至____________年/月/日止。

签署地点：____________
以上就是根据《雇护工的合同》的内容，由双方签字确认后正式生效。

愿雇主与护工之间的雇佣关系取得成功，达到互利共赢的目标。

篇4
雇佣护工合同
甲方（雇主）：_______________（姓名）、________ （身份证号码）、_________（住址）
乙方（护工）：_______________（姓名）、________ （身份证号码）、_________（住址）
鉴于甲方拟雇用乙方从事护工工作，二方经协商一致，达成以下合同，共同遵守并履行：
第一条工作内容
1.1 乙方作为甲方的护工，负责照料甲方的生活起居，包括但不限于帮助洗漱、进食、起居活动等。

1.2 乙方应严格按照甲方的要求履行工作职责，确保甲方身体健康和生活质量。

1.3 乙方需尊重甲方的隐私和个人空间，不得私自泄露或利用甲方的个人信息。

第二条工作时间和地点
2.1 工作时间：乙方每天工作时间为________小时，具体工作时间由双方协商确定。

2.2 工作地点：乙方在甲方的住所工作，不得擅自离开工作地点。

第三条报酬和福利
3.1 甲方向乙方支付的工资为每月__________元，乙方应当按时按量领取。

3.2 在乙方正常工作期间，甲方承担乙方的食宿费用。

3.3 乙方享受法定节假日和年假，具体休假安排由双方商定。

第四条工作纪律
4.1 乙方应按照甲方的要求工作，不得私自调整工作安排。

4.2 乙方应保持工作状态良好，不得因私事影响工作效率。

4.3 乙方应遵守相关法律法规和职业道德，不得从事违法活动或损害甲方利益的行为。

第五条解雇条款
5.1 若乙方屡次违反本合同规定，经甲方书面通知后仍不改正，甲方有权解除合同。

5.2 乙方因病或其他因素无法继续工作的，应提前通知甲方并经过甲方同意后离职。

第六条合同变更和终止
6.1 双方一致同意变更合同内容的，应提前书面通知对方，并经双方签字确认。

6.2 合同期满，如双方协商一致继续合作，可签订新的合同。

第七条争议解决
7.1 合同执行过程中产生的任何争议，应通过友好协商解决；协商不成的，提交当地人民法院处理。

第八条其他事项
8.1 本合同自双方签字之日起生效，有效期_______年。

8.2 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（雇主）：__________（签字）
乙方（护工）：__________（签字）
日期：_____________
篇5
雇护工的合同
一、合同双方
甲方（雇主）：
姓名：
身份证号码：
联系地址：
电话号码：
乙方（雇工）：
姓名：
身份证号码：
联系地址：
电话号码：
二、合同内容
1. 聘用期限：本次雇佣协议有效期为____年，合同期满前三十天内，双方可协商续签合同，逾期未续签则自动解除合同。

2. 工作内容：乙方在甲方公司担任护工一职，具体工作内容包括但不限于照顾、护理、协助日常起居生活等工作。

3. 工作时间：乙方每周工作时间为__小时，具体工作时间由甲方安排，需要加班时，乙方应当配合完成。

4. 休息休假：乙方每周享有__天休息日，年假__天，具体请假和调休事宜需提前向甲方请示并经批准。

5. 报酬待遇：乙方的工资待遇为每月__元，工资支付周期为每月__日，在雇佣期内，根据工作表现、业绩等因素，甲方有权对乙方的工资进行调整。

6. 福利待遇：乙方享有甲方为其购买的意外保险和社会保险，具体保险条款详见附件。

7. 工作规范：乙方应当遵守甲方公司的各项规章制度，严格执行公司安排的工作计划和任务，保守公司商业机密，不得泄露给任何单位或个人。

8. 解雇条款：在雇佣期内，如乙方有违反公司规定或者因为工作表现不符合要求，甲方有权对乙方进行警告、停薪留职或解除合同等处理。

9. 其他约定：本合同如有未尽事宜，由双方协商解决，也可书面附加补充协议。

三、生效与签署
本合同自双方签字盖章之日起生效，本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________ 乙方（签字）：_____________
日期：_____________ 日期：_____________
【附件】：
1. 意外保险保障范围
2. 社会保险购买情况证明
以上为雇护工的合同内容，希望双方能够遵守协议内容，共同维护雇佣关系的和谐与稳定。