新进教师培训教案模板及范文
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一、教案模板
一、课程名称:
新进教师培训
二、培训目标:
1. 使新教师了解学校的基本情况、规章制度和教学要求。
2. 帮助新教师掌握教学方法和技巧,提高教育教学水平。
3. 增强新教师团队协作能力,促进教师间的沟通交流。
三、培训内容:
1. 学校概况及规章制度
2. 教学方法与技巧
3. 团队协作与沟通交流
4. 教师职业发展规划
四、培训时间:
共分四个阶段,每阶段两天,共计八天。
五、培训方式:
1. 讲座
2. 案例分析
3. 小组讨论
4. 角色扮演
5. 实地考察
六、培训评估:
1. 课后作业
2. 小组讨论表现
3. 角色扮演表现
4. 期末考试
七、培训师资:
1. 校领导
2. 优秀教师
3. 教研室主任
4. 外聘专家
二、范文
第一阶段:学校概况及规章制度
一、课程名称:
新进教师培训(第一阶段)
二、培训目标:
1. 使新教师了解学校的基本情况、规章制度和教学要求。
2. 帮助新教师熟悉学校环境,融入教师团队。
三、培训内容:
1. 学校概况
2. 学校规章制度
3. 教学要求
四、培训时间:
两天
五、培训方式:
1. 讲座
2. 角色扮演
六、培训评估:
1. 课后作业
2. 角色扮演表现
七、培训师资:
1. 校领导
2. 优秀教师
八、培训过程:
(一)第一讲:学校概况
1. 介绍学校历史、办学理念、办学特色等。
2. 介绍学校组织架构、教学部门、行政部门等。
3. 介绍学校教学设施、师资力量、科研成果等。
(二)第二讲:学校规章制度
1. 介绍学校请假制度、考核制度、奖惩制度等。
2. 介绍教师职业道德规范、教育教学规范等。
(三)第三讲:教学要求
1. 介绍课程设置、教学计划、教学进度等。
2. 介绍课堂教学规范、作业批改规范等。
(四)第四讲:角色扮演
1. 分组讨论,模拟课堂教学场景,展示新教师的教学能力。
2. 优秀教师进行点评,提出改进意见。
九、培训总结:
1. 总结新教师对学校概况、规章制度和教学要求的了解程度。
2. 鼓励新教师积极参与学校工作,为学校发展贡献力量。