企业人事管理应向人力资源管理过渡--对昆钢、白药集团、TP公司人力资源情况的调查
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企业人事管理应向人力资源管理过渡--对昆钢、白药集团、
TP公司人力资源情况的调查
云南省课题组
【期刊名称】《中国职业技术教育》
【年(卷),期】2004(000)030
【摘要】@@ 根据课题研究的需要,我们与省经贸委人事教育处合作,对18个企业的人力资源情况进行了调查,并选取典型性的昆钢、白药集团、TP公司3个企业的人力资源管理和开发案例,分别代表我省国有特大型企业、股份制高科技企业、民营企业等不同类型企业的人力资源管理和开发情况.
【总页数】3页(P11-13)
【作者】云南省课题组
【作者单位】无
【正文语种】中文
【中图分类】G4
【相关文献】
1.加快从传传统人事管理向现代人力资源管理的转变--印刷企业人力资源管理现状及对策 [J], 陈梅
2.浅析企业由人事管理向人力资源管理的过渡 [J], 艾永厚
3.谈企业从"人事管理"到"人力资源管理"的过渡 [J], 张璐
4.企业人事管理应向人力资源管理转化 [J], 何头国;
5.2003年中国企业人力资源管理现状调查全面展开——这是我国第一次大规模权威的系统的人力资源管理现状调查,竭诚欢迎有关人士积极配合,共同促进我国企业人力资源管理水平的提高 [J], 无
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