监督办管理制度

监督办管理制度
第一章总则
第一条为加强监督办工作，规范管理行为，维护监督办的权益，制定本办管理制度。

第二条本制度适用于监督办全体工作人员，包括行政人员、工作人员及其他人员。

第三条本制度遵循依法管理、科学管理、规范管理的原则，遵循公平公正、公开透明的管
理方式。

第四条监督办全体工作人员应当遵守本制度，严格执行工作任务，坚决抵制违法违纪行为，严厉打击腐败现象。

第五条监督办全体工作人员应当加强学习，不断提高业务素质，不断提高管理水平，不断
提高工作效率。

第六条监督办全体工作人员应当加强协作，团结合作，共同完成工作任务，实现共同目标。

第七条监督办全体工作人员应当维护本单位形象，做到廉洁奉公，廉洁自律。

第八条监督办全体工作人员应当尊重上级领导，服从领导安排，听从指挥。

第二章职责分工
第九条监督办全体工作人员应当按照职责分工，明确岗位职责，明确工作任务。

第十条监督办全体工作人员应当按照年度工作计划，参照绩效考核制度，完成工作任务。

第十一条监督办全体工作人员应当按照工作分工，不得越位处理工作。

第十二条监督办全体工作人员应当按照分工协作，共同完成工作任务，实现工作效率。

第十三条监督办全体工作人员应当根据工作任务，不断提高工作能力，提高工作水平，提
高绩效水平。

第十四条监督办全体工作人员应当维护本单位利益，做到忠诚、尽职，为监督办的长远发
展尽一份力量。

第三章管理约束
第十五条监督办全体工作人员应当遵守工作纪律，遵守工作制度。

第十六条监督办全体工作人员应当遵守工作程序，不得违规操作。

第十七条监督办全体工作人员应当严格遵守工作纪律，严格遵守工作态度，不得懒散怠慢。

第十八条监督办全体工作人员应当严格遵守工作纪律，严格遵守工作要求，不得敷衍塞责。

第十九条监督办全体工作人员应当严格遵守工作纪律，严格遵守工作要求，勤勉尽职。

第二十条监督办全体工作人员应当积极配合工作，不得擅自改变工作计划，不得擅自违约
违规。

第四章工作规范
第二十一条监督办全体工作人员应当按照工作标准，做到工作细心、认真。

第二十二条监督办全体工作人员应当按照工作要求，做到工作规范、规范操作。

第二十三条监督办全体工作人员应当按照工作程序，做到工作流程、流程清晰。

第二十四条监督办全体工作人员应当按照工作规定，做到工作纪律、纪律严明。

第二十五条监督办全体工作人员应当按照工作原则，做到工作实效、实效明显。

第二十六条监督办全体工作人员应当按照工作标准，做到工作质量、质量优良。

第五章工作表率
第二十七条监督办全体工作人员应当以身作则，做到绝对忠诚，敬业奉献。

第二十八条监督办全体工作人员应当以身作则，严守法纪，廉洁自律。

第二十九条监督办全体工作人员应当以身作则，恪守工作操守，勤勉尽职。

第三十条监督办全体工作人员应当以身作则，严守纪律，不越位越权。

第六章奖惩管理
第三十一条对于工作成绩突出、业绩卓越，可以给予奖励。

第三十二条对于违反工作纪律、违反工作规定，可以给予惩处。

第三十三条对于工作态度好、工作态度优良，可以给予表扬。

第三十四条对于工作作风硬、工作作风过硬，可以给予奖励。

第七章结束语
第三十五条监督办全体工作人员应当严格遵守本制度，严格执行工作任务，坚决抵制违法
违纪行为，严厉打击腐败现象。

第三十六条监督办全体工作人员应当共同树立正确的工作观念，把工作作为首要任务，把
工作效率作为第一生产力。

第三十七条监督办全体工作人员应当加强团结协作，努力提高工作水平，实现共同目标。

第三十八条监督办全体工作人员应当创造条件、发扬作风，为监督办的长远发展尽一份力量。