北大纵横—中国兵器工业—工会干事 职务说明书
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工会办公室 部门职务说明书
工会干事 岗位职务说明书
岗位编号：
编写日期：
岗位名称： 工会干事 在岗人数： 所在部门：工会 编写人：
直接上级： 工会办主任 直接下级： 直接下级人数： 审定人：
本职概述：负责工会会计工作；协助主席做好组织建设工作；协助主席做好职工生活、福利工作；协助副主 席做好女职工工作
任 务
做好会员发展工作，新会员入会手续，建立会员档案。
工作关系
工作权限
工作责任 工作频次
内部关系
外部关系
执行权、建议权 部分
日常
上级工会
职责三：协助主席做好职工生活、福利工作；
平均占工作时间百分比： %
负责职工生活困难的补助工作，了解职工的生活状况。
负责病、伤、残职工的慰问和有关事宜处理。 工 组织开展送温暖活动，关心职工疾苦，积极做好互助互济工作。 作 协助行政做好职工福利工作。 任 务 做好职工的劳动保险工作，按规定审查和办理职工有关福利待遇。
工作权限工作责任工作频次工作关系内部关系外部关系执行权建议权部分日常战略交通运输行业组织结构设计咨询投资策略报告公司发展战略咨询报告人力资源项目管理公司战略及运营体系项目公司财务管理体系2003年回顾与04年项目报告改制重组方案组织管理设计咨询项目工程组织结构及管理流程设计咨询集团公司管理咨询战略发展咨询报告经营方案设计人力资源与成作频次
内部关系
工作关系
外部关系
1/1
个人资料整理，仅供个人学习使用
执行权、建议权 部分
日常
职责四：协助副主席做好女职工工作
平均占工作时间百分比： %
协助做好女职工年度工作计划，并检查落实执行情况。
发动和组织女职工积极参加各项劳动竞赛，做好先进女职工、“创新能手”的评选和表彰。
工 根据有关的法律法规，做好女职工“五期”保护工作，维护女职工的合法权益和特殊利益。
作 配合有关部门做好计划生育和女职工妇科普查工作。
任 务
做好女职工的来信、来访及有关的调解工作。
工作权限 工作责任 工作频次
内部关系
工作关系
外部关系
执行权、建议权 部分
日常
上级工会
职责五：大型职工文艺活动的组织、协调工作
平均占工作时间百分比： %
工 作 任 务 工作权限
工作责任 工作频次
内部关系
工作关系
工作经验 五年以上管理工作经验
相关知识 掌握组织建设、女职工工作、职工生活等工作程序、公文写作知识、有关的法律、法规等
相关技能 身体条件
熟练运用办公软件，具有一定的写作水平和语言表达能力，有较高的管理和组织各项活动的 能力。 健康
其它：
所需工具/设备 一般办公设备
工作环境 办公室 有时到基层
工作时间特征 正常工作，有时需加班
职责一：负责工会会计工作；
平均占工作时间百分比：%
财务年度经费预、决算工作。
收好、管好、用好、解好工会经费。
工 做好发生的帐务，填写上报各类统计报表。
作 做好接受经费审查委员会的监督、审查材料的准备工作。
任 务
协助起草财务工作有关文件，提供相关数据。
工作权限 工作责任 工作频次
内部关系
工作关系
外部关系
备注:
1/1
执行权、建议权 部分
日常
上级工会
职责二：协助主席做好组织建设工作；
平均占工作时间百分比：%
安排、组织工会会员活动，向会员进行权利、义务的教育。
接受会员的申诉，并及时向有关上级和领导反映，取得合理解决。
工 协助会员代表大会、职工代表大会的换届改选及会议筹备工作，做好会议有关文件的起草。
作 协助做好分工会主席候选人的选配和考察。负责工会干部和积极分子的培训工作。
外部关系
职责六：负责工会的内务工作；
平均占工作时间百分比： %
负责工会的内部管理制度的制定；
工 负责工会资产的登记、管理；
作
任
务 工作权限
工作责任
工作频次
内部关系
工作关系
外部关系
执行权、建议权 部分
日常
职责七：完成领导交办的临时工作
平均占工作时间百分比：%
任职资格（胜任本岗位工作的基本要求）：
教育水平 大专及其以上学历 参考专业 行政管理、女工生理、卫生、保健知识
工会办公室 部门职务说明书
工会干事 岗位职务说明书
岗位编号：
编写日期：
岗位名称： 工会干事 在岗人数： 所在部门：工会 编写人：
直接上级： 工会办主任 直接下级： 直接下级人数： 审定人：
本职概述：负责工会会计工作；协助主席做好组织建设工作；协助主席做好职工生活、福利工作；协助副主 席做好女职工工作
任 务
做好会员发展工作，新会员入会手续，建立会员档案。
工作关系
工作权限
工作责任 工作频次
内部关系
外部关系
执行权、建议权 部分
日常
上级工会
职责三：协助主席做好职工生活、福利工作；
平均占工作时间百分比： %
负责职工生活困难的补助工作，了解职工的生活状况。
负责病、伤、残职工的慰问和有关事宜处理。 工 组织开展送温暖活动，关心职工疾苦，积极做好互助互济工作。 作 协助行政做好职工福利工作。 任 务 做好职工的劳动保险工作，按规定审查和办理职工有关福利待遇。
工作权限工作责任工作频次工作关系内部关系外部关系执行权建议权部分日常战略交通运输行业组织结构设计咨询投资策略报告公司发展战略咨询报告人力资源项目管理公司战略及运营体系项目公司财务管理体系2003年回顾与04年项目报告改制重组方案组织管理设计咨询项目工程组织结构及管理流程设计咨询集团公司管理咨询战略发展咨询报告经营方案设计人力资源与成作频次
内部关系
工作关系
外部关系
1/1
个人资料整理，仅供个人学习使用
执行权、建议权 部分
日常
职责四：协助副主席做好女职工工作
平均占工作时间百分比： %
协助做好女职工年度工作计划，并检查落实执行情况。
发动和组织女职工积极参加各项劳动竞赛，做好先进女职工、“创新能手”的评选和表彰。
工 根据有关的法律法规，做好女职工“五期”保护工作，维护女职工的合法权益和特殊利益。
作 配合有关部门做好计划生育和女职工妇科普查工作。
任 务
做好女职工的来信、来访及有关的调解工作。
工作权限 工作责任 工作频次
内部关系
工作关系
外部关系
执行权、建议权 部分
日常
上级工会
职责五：大型职工文艺活动的组织、协调工作
平均占工作时间百分比： %
工 作 任 务 工作权限
工作责任 工作频次
内部关系
工作关系
工作经验 五年以上管理工作经验
相关知识 掌握组织建设、女职工工作、职工生活等工作程序、公文写作知识、有关的法律、法规等
相关技能 身体条件
熟练运用办公软件，具有一定的写作水平和语言表达能力，有较高的管理和组织各项活动的 能力。 健康
其它：
所需工具/设备 一般办公设备
工作环境 办公室 有时到基层
工作时间特征 正常工作，有时需加班
职责一：负责工会会计工作；
平均占工作时间百分比：%
财务年度经费预、决算工作。
收好、管好、用好、解好工会经费。
工 做好发生的帐务，填写上报各类统计报表。
作 做好接受经费审查委员会的监督、审查材料的准备工作。
任 务
协助起草财务工作有关文件，提供相关数据。
工作权限 工作责任 工作频次
内部关系
工作关系
外部关系
备注:
1/1
执行权、建议权 部分
日常
上级工会
职责二：协助主席做好组织建设工作；
平均占工作时间百分比：%
安排、组织工会会员活动，向会员进行权利、义务的教育。
接受会员的申诉，并及时向有关上级和领导反映，取得合理解决。
工 协助会员代表大会、职工代表大会的换届改选及会议筹备工作，做好会议有关文件的起草。
作 协助做好分工会主席候选人的选配和考察。负责工会干部和积极分子的培训工作。
外部关系
职责六：负责工会的内务工作；
平均占工作时间百分比： %
负责工会的内部管理制度的制定；
工 负责工会资产的登记、管理；
作
任
务 工作权限
工作责任
工作频次
内部关系
工作关系
外部关系
执行权、建议权 部分
日常
职责七：完成领导交办的临时工作
平均占工作时间百分比：%
任职资格（胜任本岗位工作的基本要求）：
教育水平 大专及其以上学历 参考专业 行政管理、女工生理、卫生、保健知识