东华大学教职工篮球协会章程
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则1.1 本章程是为了规范职工篮球协会的组织和运作，促进职工们的健康生活和团队合作精神而制定的。
1.2 职工篮球协会是由公司职工自愿组成的非营利性组织，旨在提供篮球运动的机会和平台，增进职工之间的友谊和沟通。
1.3 职工篮球协会的活动应遵守国家法律法规和公司相关规定，不得涉及政治、宗教等敏感问题。
二、组织结构2.1 职工篮球协会设立主席团、理事会和各工作组。
2.2 主席团由协会主席、副主席和秘书长组成，负责协会的日常管理和决策。
2.3 理事会由协会会员选举产生，负责监督协会的运作和重要决策。
2.4 各工作组根据需要设立，负责协助协会开展各项活动。
三、会员资格3.1 职工篮球协会会员应为公司在职职工，具备篮球运动基本技能和兴趣。
3.2 会员应自觉遵守协会章程和规定，积极参预协会的各项活动。
四、会费管理4.1 职工篮球协会设立会费制度，会费用于协会的日常运作和活动经费。
4.2 会费数额由理事会根据协会的实际需要和会员的意见确定，并在每年年初向全体味员发布。
五、活动规划与组织5.1 职工篮球协会每年制定活动计划，包括比赛、培训、交流等项目。
5.2 活动计划应提前发布，征求会员的意见和建议，并根据实际情况进行调整。
5.3 活动的组织由协会主席团和各工作组负责，确保活动的顺利进行和安全性。
六、比赛管理6.1 职工篮球协会可组织内部比赛和与其他单位或者组织进行友谊赛。
6.2 比赛的组织和管理应遵循公平、公正、公开的原则，确保比赛的公正性和公信力。
6.3 比赛规则由协会主席团制定，并在比赛前向参赛队伍和裁判员进行解释和宣传。
七、奖励与荣誉7.1 职工篮球协会设立奖励制度，对在比赛和活动中表现突出的会员进行表彰。
7.2 表彰方式可以包括荣誉称号、奖品、证书等形式，以鼓励会员积极参预和努力提高。
八、经费管理8.1 职工篮球协会的经费来源包括会费、赞助和捐款等。
8.2 经费的使用应符合会员的利益和协会的发展需要，经过理事会审批后进行。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则1.1 本章程旨在规范职工篮球协会的组织架构、管理制度和运行机制，促进职工篮球运动的发展，提高职工的身体素质和团队合作能力。
二、组织架构2.1 职工篮球协会由会员大会、理事会和秘书处组成。
2.2 会员大会是协会的最高权力机构，由全体会员组成，每年召开一次，审议重要事项并选举理事会成员。
2.3 理事会是协会的执行机构，由会员大会选举产生，负责制定协会的发展策略、管理规定和活动计划。
2.4 秘书处是协会的日常管理机构，负责协助理事会履行职责，组织协会的各项活动，并保障会员权益。
三、会员资格3.1 协会会员必须是公司职工，包括正式员工和合同工。
3.2 申请加入协会的职工需要填写加入申请表，并经过理事会审批。
3.3 协会会员享有参与协会活动、使用协会设施、参与比赛和培训的权益。
四、会费管理4.1 协会会员需缴纳一定的会费，用于协会的日常运营和活动组织。
4.2 会费的具体金额由理事会根据协会的财务状况和需求进行确定，并在会员大会上进行公示。
五、协会活动5.1 职工篮球协会将定期组织篮球比赛、培训和交流活动，提供一个展示个人篮球技能和团队协作能力的平台。
5.2 协会将根据会员的需求和兴趣，组织其他相关的活动，如篮球讲座、篮球文化展览等。
5.3 协会活动的具体安排由秘书处负责，会员可以提出活动建议和意见，秘书处将予以考虑并及时反馈。
六、会员权益6.1 协会会员享有平等的参与和表达意见的权利，可以通过会员大会、理事会和秘书处提出建议和意见。
6.2 协会会员享有参与协会活动、比赛和培训的优先权。
6.3 协会会员享有使用协会设施的优先权，并有义务妥善保管和维护设施的完好状态。
七、会员义务7.1 协会会员应积极参与协会的活动，并遵守协会的章程和管理规定。
7.2 协会会员应尊重其他会员的权益，遵守公平竞争的原则，在比赛和培训中保持良好的体育道德和团队合作精神。
7.3 协会会员应妥善保管和使用协会设施，不得损坏或私自转让设施。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程引言概述：职工篮球协会章程是为了规范职工篮球活动、促进员工身心健康、增强员工之间的团队合作精神而制定的一系列规定。
本篇文章将从协会成立目的、会员资格、协会活动、协会管理和章程修订五个方面进行详细阐述。
一、协会成立目的：1.1 促进员工身心健康：通过篮球运动，提高员工的身体素质，增强身体反抗力，预防疾病。
1.2 增强员工之间的团队合作精神：篮球是一项团队合作的运动，通过参预篮球活动，培养员工的团队合作精神和协作能力。
1.3 增进员工间的交流与沟通：篮球活动为员工提供了一个良好的交流平台，促进员工之间的交流与沟通，增进彼此的了解和友谊。
二、会员资格：2.1 员工身份要求：协会会员必须是本公司在职员工，身份合法、正式。
2.2 年龄限制：协会会员年龄限制为18岁以上，无尚限。
2.3 健康状况要求：协会会员必须身体健康，无不适宜进行篮球活动的疾病。
三、协会活动：3.1 定期比赛：协会将定期组织篮球比赛，以提高会员的篮球水平和竞技能力。
3.2 篮球培训：协会将组织篮球培训课程，提供专业的篮球技术指导，匡助会员提升篮球技能。
3.3 篮球交流赛事：协会将积极参预其他单位或者组织的篮球交流赛事，增进与外界的交流与合作。
四、协会管理：4.1 球队组建：协会将根据会员报名情况，组建不同水平的篮球队伍，以满足不同会员的需求。
4.2 赛事安排：协会将负责赛事的组织与安排，包括比赛场地、裁判、计分等。
4.3 资金管理：协会将建立资金管理制度，确保协会经费的合理使用和透明度。
五、章程修订：5.1 修订程序：协会章程的修订应由协会成员提出，并经过协会成员大会表决通过。
5.2 修订内容：章程修订应根据实际情况和协会发展的需要进行，包括会员资格、协会活动、协会管理等方面的调整。
5.3 修订公示：章程修订通过后，应及时向协会全体味员公示，并在协会内部公告栏进行展示。
结语：职工篮球协会章程的制定和遵守，对于促进员工身心健康、增强团队合作精神、加强员工间的交流与沟通具有重要意义。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则1.1 本章程旨在规范职工篮球协会的组织架构、会员管理、活动安排、权责分配等方面的内容，确保协会的正常运行和发展。
1.2 职工篮球协会是由企事业单位职工自愿组成的非营利性组织，依法注册成立。
1.3 协会的宗旨是促进职工间的友谊、健康和团队精神，提高职工的身体素质和篮球技术水平。
二、组织架构2.1 职工篮球协会设主席团、理事会、秘书处和各个分会。
2.2 主席团是协会的最高决策机构，由主席、副主席和秘书长组成，负责协会的整体工作。
2.3 理事会是协会的执行机构，由主席团成员和各分会主席组成，负责协会日常管理和活动组织。
2.4 秘书处是协会的行政机构，负责协会的文件管理、会员管理、财务管理等工作。
2.5 协会可以根据需要设立篮球比赛分会、篮球培训分会等，分会的具体职责由理事会决定。
三、会员管理3.1 协会会员分为普通会员和理事会成员。
3.2 普通会员是指报名参加协会活动的职工，享有参预协会组织的篮球比赛、培训和社交活动的权利。
3.3 理事会成员是由协会会员中选举产生的，负责协会的决策和管理工作。
3.4 会员应当遵守协会的章程和规定，积极参预协会的活动，维护协会的声誉和利益。
四、活动安排4.1 协会每年组织定期和不定期的篮球比赛、培训和社交活动。
4.2 篮球比赛包括内部联赛和外部比赛，内部联赛是协会会员之间的比赛，外部比赛是与其他篮球协会或者团队的比赛。
4.3 篮球培训包括技术培训和战术培训，旨在提高会员的篮球技术水平和比赛能力。
4.4 社交活动包括聚餐、旅游、庆祝活动等，旨在增进会员之间的交流和友谊。
五、权责分配5.1 主席团负责协会的整体工作，包括制定协会发展战略、组织重要活动等。
5.2 理事会负责协会的日常管理工作，包括活动安排、会员管理、财务管理等。
5.3 秘书处负责协会的行政工作，包括文件管理、会员注册、财务核算等。
5.4 分会负责协会特定领域的活动组织和管理，具体职责由理事会决定。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则职工篮球协会（以下简称协会）是由公司职工自愿组成的非营利性组织，旨在推广篮球运动，提高职工身体素质，增强团队合作精神。
本章程旨在规范协会的组织架构、会员权益、管理机制等方面的内容。
二、组织架构1. 主席团：协会设主席团，由协会会员选举产生，主席团成员包括主席、副主席、秘书长等，负责协调协会的日常事务。
2. 分会：协会可以根据需要设立分会，每个分会设主席，由分会会员选举产生，负责组织分会内的篮球活动。
3. 会员大会：协会设立会员大会，由所有协会会员组成，每年召开一次，主要职责包括选举主席团成员、审议章程修改等事项。
三、会员权益1. 条件：任何公司职工均可申请加入协会，经协会审核通过后，成为正式会员。
2. 权益：协会会员享有参与协会组织的篮球活动的权益，包括参加比赛、训练、集体活动等。
四、会费管理1. 会费标准：协会会员每年需缴纳一定的会费，具体标准由主席团根据协会经费需求和会员意见确定。
2. 缴纳方式：会员应按时缴纳会费，可以通过银行转账、现金交纳等方式进行缴纳。
3. 会费用途：会费主要用于篮球场地租赁、装备购置、赛事组织等方面的费用支出。
五、活动组织1. 训练：协会定期组织篮球训练活动，包括技术指导、战术训练等，旨在提高会员的篮球水平。
2. 比赛：协会可以组织内部比赛和与其他单位的友谊赛，以提升会员的竞技水平和团队合作精神。
3. 活动安排：协会根据会员的意愿和实际情况，合理安排各类篮球活动，确保会员的参与度和活动质量。
六、管理机制1. 会员权益保障：协会应保障会员的合法权益，尊重会员的意见和建议，及时解决会员提出的问题和困难。
2. 组织纪律：协会会员应遵守协会章程和相关规定，不得损害协会的声誉和利益。
3. 财务管理：协会应建立健全的财务管理制度，确保会费的合理使用和财务报告的透明度。
七、章程修改1. 修改程序：对本章程的修改需由主席团提出，并经会员大会审议通过，修改后的章程生效。
东华大学教职工篮球协会章程
东华大学教员工篮球协会章程（试行）第一章总则第一条协会主旨：进一步落实全民健身计划，活跃我校教员工业余文化生活，加强体质，增进友情，创造康健文明、踊跃向上的校园文化气氛，促使我校教员工篮球运动的广博发展。
第二条协会性质：本协会是在校工会管理和指导下，由我校教员工自发参加的非盈利性的业余民众组织。
第三条本协会正式名称为“东华大学教员工篮球协会”。
本协会依据校工会宣布的《东华大学教员工文体类协会管理方法》，研究拟订了《东华大学教员工篮球协会章程》。
第二章会员第四条加入东华大学教员工篮球协会的条件：1本校任职教员工，身心康健，心爱篮球运动，具备必定的篮球运动基础；2恪守《东华大学教员工篮球协会章程》，听从协会领导；3 踊跃参加协会安排的各项活动；4执行协会规定的各项义务，保护协会的利益。
第五条会员的权益：1拥有解放加入和退出协会的权益；2拥有向协会提出建讲和建议的权益；3拥有参加协会举办的各项活动的权益；4拥有选举权、被选举权和表决权；5拥有向协会提出组织竞赛或其余活动要求的权益；6拥有监察协会管理、运作以及经费使用的权益。
第六条会员的义务：1恪守协会章程，执行协会的各项决策，保护协会的名誉；2对办妥协会，提出自己的建讲和建议；3踊跃配合协会的工作，准时达成其交办的任务；4按规定按期缴纳会费，并为协会筹集资本卖力；5对外正面宣传协会、介绍汲取新会员入会的义务。
第七条加入协会的程序：由申请者填写《东华大学教员工篮球协会会员报名表》，经协会管理机构观察合格后方可成为正式会员，并报校工会存案。
第八条会员资格管理：1对危机违犯协会章程，伤害协会名誉，造成阴恶社会影响的会员，在征得超出三分之二以上的会员赞同后，协会管理机构有权撤消其会员资格，并报校工会存案。
2对不执行会员义务或许长久不参加协会活动的会员，协会管理机构有权暂停其会员资格。
3会员资格撤消或暂停后，均不享有会员权益。
第三章管理机构第九条协会管理机构：总教练：王勇会长：王跃副会长：周虎甘学辉吴保根秘书长：吴保根管理机构人员由超出三分之二以上的会员选举产生，每届任期两年，报校工会存案。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程第一章总则第一条为了促进职工间的体育交流与合作，增强身体素质，提高工作效率，特制定本章程。
第二条职工篮球协会（以下简称“协会”）是由本单位职工自愿组成的非营利性组织，依法注册成立，遵守国家法律法规和本章程。
第三条协会的宗旨是：团结职工，提高篮球技能，倡导健康生活方式，丰富职工业余生活。
第四条协会的活动范围仅限于本单位职工，不得涉及商业性质的篮球比赛或者其他活动。
第二章组织机构第五条协会设立理事会，由协会会员选举产生，理事会是协会的最高权力机构。
第六条理事会由主席、副主席、秘书长、财务主管等职位组成，主席为协会的决策者和代表。
第七条理事会成员的任期为两年，连任不设限制。
第八条协会设立监事会，由监事组成，负责监督协会的活动和财务状况。
第三章会员管理第九条协会会员分为普通会员和理事会会员。
第十条普通会员是指在本单位工作的职工，享有参预协会各项活动的权利。
第十一条理事会会员是指被选举为理事会成员的协会会员，享有理事会的权力和义务。
第十二条加入协会的职工需填写入会申请表，并经过协会理事会审批通过后方可成为协会会员。
第十三条协会会员有权参预协会的各项活动，并享受协会提供的相关服务和优惠。
第十四条协会会员应积极参预协会的活动，遵守协会的章程和规定，维护协会的声誉。
第四章活动安排第十五条协会每年至少组织一次全体味员大会，讨论协会的重要事项，并选举产生新一届理事会。
第十六条协会可以组织篮球比赛、培训班、座谈会等各类活动，以提高会员的篮球技能和交流合作。
第十七条协会可以与其他单位或者组织合作，举办联谊赛、友谊赛等活动，促进职工之间的交流与友谊。
第十八条协会应定期组织会员参加篮球比赛，提高会员的竞技水平，并代表本单位参加相关的比赛和活动。
第五章财务管理第十九条协会的经费主要来源于会员的会费、赞助和其他合法途径。
第二十条协会应建立健全的财务管理制度，确保财务收支的合理性和透明度。
第二十一条协会应定期对财务状况进行公开报告，接受监事会和会员的监督。
职工篮球协会章程模板
第一章总则第一条本章程旨在规范职工篮球协会的组织和管理，促进篮球运动的普及与发展，丰富职工文化生活，提高职工身体素质，增强团队协作精神。
第二条本协会名称为“职工篮球协会”（以下简称“协会”），协会性质为非营利性社会组织。
第三条本协会的宗旨是：以“健康、快乐、团结、进步”为理念，以篮球运动为载体，为广大职工提供交流平台，增进友谊，提高篮球技能，推动篮球运动在职工中的普及与发展。
第四条本协会接受上级工会组织和社会各界的指导和监督。
第二章组织机构第五条协会最高权力机构为会员大会，会员大会每届任期三年，会员大会的召开需提前一个月通知全体会员。
第六条会员大会的职责：1. 制定和修改本章程；2. 选举和罢免协会理事会成员；3. 审议理事会的工作报告和财务报告；4. 决定协会的重大事项；5. 讨论和决定其他有关事项。
第七条协会设理事会，理事会是会员大会的执行机构，负责协会的日常管理工作。
第八条理事会的职责：1. 执行会员大会的决议；2. 选举和罢免会长、副会长、秘书长；3. 管理协会的财产和经费；4. 组织开展篮球比赛和活动；5. 制定协会的规章制度；6. 完成会员大会交办的其他事项。
第九条协会设会长一名，副会长若干名，秘书长一名，负责协会的全面工作。
第十条协会设秘书处，负责协会的日常事务，秘书处设主任一名，副主任若干名。
第三章会员第十一条凡热爱篮球运动，拥护本协会章程，愿意参加本协会活动的职工，均可申请成为会员。
第十二条会员的权利：1. 参加协会组织的篮球比赛和活动；2. 享有选举权和被选举权；3. 对协会的工作提出意见和建议；4. 获得协会提供的篮球技术指导和培训；5. 优先参加协会组织的各类活动。
第十三条会员的义务：1. 遵守协会章程，执行协会决议；2. 积极参加协会组织的篮球比赛和活动；3. 维护协会的合法权益；4. 向协会缴纳会费；5. 完成协会交办的其他工作。
第四章经费与资产管理第十四条协会经费来源：1. 会员会费；2. 社会赞助；3. 活动收入；4. 其他合法收入。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、协会名称职工篮球协会（以下简称“协会”）二、宗旨和目标1. 宗旨：本协会旨在促进职工之间的篮球运动交流和合作，提高职工身体素质，增强团队合作精神。
2. 目标：通过组织篮球比赛、培训和社交活动，提高会员的篮球技术水平，增进会员之间的友谊，推动篮球运动在职工中的普及和发展。
三、会员资格1. 会员资格：凡是公司职工，无论男女，年龄不限，对篮球运动有兴趣的人员均可申请加入本协会。
2. 会费：会员每年需缴纳一定的会费，用于协会的日常运营和活动组织。
会费数额由协会理事会根据实际情况决定。
四、组织结构1. 理事会：协会设立理事会，由协会会员选举产生，负责协会的整体运营和决策。
2. 主席：协会设立主席，由理事会选举产生，负责主持协会的各项活动和会议，并代表协会与外界进行沟通和协调。
3. 秘书：协会设立秘书，由理事会选举产生，负责协会文件的整理、会议记录和协会会员的管理。
4. 财务：协会设立财务，由理事会选举产生，负责协会财务的管理和报表的编制。
5. 分会：协会设立分会，根据不同的地区或部门设立，负责本地区或部门的篮球活动组织和管理。
6. 选举：协会理事会每三年进行一次选举，选举产生新的理事会成员。
五、活动安排1. 篮球比赛：协会定期组织篮球比赛，包括内部联赛和与其他企业篮球协会的友谊赛。
2. 培训和讲座：协会定期组织篮球技术培训和讲座，提升会员的篮球技术水平和知识储备。
3. 社交活动：协会组织各类社交活动，如篮球聚餐、职工篮球联谊等，增进会员之间的交流和友谊。
六、协会章程的修改1. 修改程序：对协会章程的修改需由理事会提出，并经过全体会员的讨论和表决，经过三分之二以上会员的同意方可修改。
2. 生效时间：协会章程的修改自表决通过之日起生效。
七、解散与清算1. 解散程序：如确有必要解散协会，需由理事会提出解散提案，并经过全体会员的讨论和表决，经过三分之二以上会员的同意方可解散。
2. 清算程序：协会解散后，由理事会成员负责协会财务的清算和处理。
篮球协会规章制度
篮球协会规章制度第一章总则第一条为了规范篮球协会的组织管理，促进篮球运动的健康发展，制定本规章制度。
第二条篮球协会是一个非营利性社团组织，旨在推广篮球运动，组织篮球比赛，培养篮球人才。
第三条篮球协会遵守国家有关体育运动的法律法规，并遵循篮球运动的基本原则。
第四条篮球协会的会员包括普通会员、学生会员和教练员会员。
第五条篮球协会设有会长、副会长、秘书长、财务长等职务，由全体会员通过选举产生。
第六条篮球协会会员享有参加篮球比赛、训练和其他相关活动的权益，同时也有义务遵守本规章制度。
第二章比赛管理第一条篮球协会举办的比赛包括校内比赛、校际比赛和社会联赛等。
第二条校内比赛由篮球协会组织，报名参赛的队伍需符合规定的参赛条件。
第三条校际比赛由现任会长负责组织和协调工作，报名参赛的队伍需事先向篮球协会进行申请。
第四条社会联赛比赛由篮球协会指定的官方裁判员执法，比赛结果以裁判员的判决为准。
第五条比赛过程中，队员应遵守公平竞争的原则，禁止使用药物和其他违禁物品，同时保证比赛场地的秩序。
第六条比赛中发生争议时，可以向裁判员提出申诉，并在比赛结束后向主办方提交书面申诉材料。
第七条篮球协会根据比赛的具体情况制定相关奖励和荣誉表彰的办法。
第三章队伍管理第一条篮球协会根据队伍的实际情况，组织训练和比赛。
第二条队员应遵守纪律，尊重教练员和裁判员的指导和判决。
第三条队员在训练和比赛中应佩戴统一的队服和鞋。
第四条队员应按时参加训练和比赛，如有特殊情况需请假，需提前向教练员请假并得到批准。
第五条球队的主力阵容由教练员根据队员的能力、表现和训练情况进行调整和安排。
第六条队员应遵守比赛规则，不得进行犯规和违规行为，否则将受到相应的纪律处分。
第四章教练员管理第一条篮球协会聘请合格的教练员对队员进行专业的指导和训练。
第二条教练员应具备篮球相关知识和经验，注重培养队员的技术和身体素质。
第三条教练员应以身作则，严守纪律，做到公正、公平、公开地对待队员，激发队员的潜能。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则为了促进企业内部员工之间的体育交流和健康生活方式的推广，提高员工身体素质和团队协作能力，特设立职工篮球协会（以下简称“协会”）。
二、协会名称协会名称为“XX公司职工篮球协会”。
三、协会宗旨1.促进公司员工之间的体育交流，增进团队合作精神；2.推广篮球运动，提高员工身体素质；3.举办篮球比赛和活动，增加员工的娱乐休闲选择。
四、协会组织形式协会为非营利性组织，由公司内部员工自愿组成，实行会员制管理。
五、协会会员1.协会会员必须为公司在职员工，享有彻底民事行为能力；2.协会会员须遵守协会章程和相关规定；3.协会会员享有参加协会组织的篮球活动和比赛的权利；4.协会会员有权参预协会的管理和决策。
六、协会管理机构1.协会设主席团和秘书处；2.主席团由协会会员选举产生，主席团成员包括主席、副主席和秘书长；3.主席团负责协会的日常管理和决策，秘书处负责具体事务的协调和执行；4.主席团成员任期为两年，连任不限次数。
七、协会活动1.协会定期组织篮球比赛和训练活动，提供篮球场地和设备；2.协会可邀请专业教练进行技术指导和培训；3.协会可以举办篮球比赛、友谊赛等相关活动，促进企业间的交流和合作；4.协会可以组织篮球知识讲座和康体活动，提高会员的篮球技能和身体素质。
八、协会经费1.协会经费由公司提供，用于篮球场地租赁、设备购置、比赛组织等费用；2.协会经费使用需经主席团讨论决定，并进行公示；3.协会应按照公司相关财务规定进行经费管理和报销。
九、协会章程的修改1.对协会章程的修改需由协会会员提出，并由主席团讨论决定；2.对协会章程的修改须经协会三分之二以上会员的允许；3.协会章程的修改需报公司相关部门备案。
十、协会解散1.协会解散需经协会三分之二以上会员的允许；2.协会解散需报公司相关部门备案；3.协会解散后，协会经费归公司所有。
十一、附则1.本章程自发布之日起生效；2.本章程的解释权归协会主席团所有。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程第一章总则第一条为了促进职工之间的体育交流和健康生活方式的推广，提高职工的身体素质和团队协作能力，依法成立职工篮球协会（以下简称“协会”）。
第二条协会是一个非营利性的社会团体，依法独立组织活动，自愿接受监督，遵守法律法规和社会道德规范。
第三条协会的宗旨是：团结职工，宏扬篮球精神，促进健康生活方式的传播，提高职工的身体素质和团队协作能力。
第四条协会的工作原则是：自愿参加、平等互助、公开透明、共同发展。
第五条协会的活动范围包括组织篮球比赛、培训篮球技能、开展篮球交流等。
第二章组织机构第六条协会设有理事会、秘书处和审计机构。
第七条理事会是协会的最高决策机构，由协会会员组成，负责制定协会的发展战略和重大决策。
第八条理事会每届任期为三年，由全体味员选举产生，设主席团，主席团由主席和副主席组成。
第九条秘书处是协会的日常管理机构，负责组织协会的日常工作，包括活动组织、会员管理、财务管理等。
第十条秘书处设主任一人，由理事会选举产生。
第十一条审计机构负责对协会的财务状况进行监督和审计，保证协会的财务透明和合法合规。
第三章会员管理第十二条协会会员分为普通会员和理事会会员两类。
第十三条普通会员是指对协会宗旨认同并自愿参加协会活动的职工。
第十四条理事会会员是指被选为理事会成员的职工，负责协会的决策和管理工作。
第十五条加入协会的职工需填写加入申请表，并经过理事会审核通过方可成为协会会员。
第十六条协会会员享有参加协会活动的权利，并有权参预协会的决策和管理。
第十七条协会会员有义务遵守协会章程，维护协会的声誉和利益，积极参预协会的活动。
第四章财务管理第十八条协会的经费来源包括会员的会费、赞助款项和其他合法收入。
第十九条协会的财务管理应遵循公开透明、合法合规的原则，定期进行财务审计。
第二十条协会的财务使用应符合协会宗旨和活动计划，不得用于个人或者其他非法用途。
第二十一条协会的财务报告应向全体味员公开，接受会员的监督。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则1.1 本章程是为了规范职工篮球协会（以下简称协会）的组织结构、运作方式和会员权益，促进职工篮球运动的发展而制定的。
二、协会名称和宗旨2.1 协会名称为“XX公司职工篮球协会”，以下简称协会。
2.2 协会宗旨是推广篮球运动，提高职工的身体素质，增强团队合作精神，促进员工间的交流与沟通。
三、会员资格3.1 任何公司职工均可申请加入协会，经过审核并缴纳会费后成为正式会员。
3.2 会员享有参与协会组织的篮球活动、参加培训和比赛的权利，以及享受协会提供的其他福利和服务。
四、组织结构4.1 协会设主席团、理事会和秘书处三个组织机构。
4.2 主席团由主席、副主席和秘书长组成，负责协会日常事务的决策和管理。
4.3 理事会由协会会员选举产生，负责监督协会的运作和制定重大事项的决策。
4.4 秘书处由秘书长和工作人员组成，负责协会的日常工作和活动组织。
五、会费管理5.1 会员需按照规定缴纳会费，会费的数额由理事会决定，并定期公布。
5.2 会费用于协会的日常运作、活动组织和设备购置等费用。
5.3 会费的缴纳方式和时间由秘书处通知会员，并提供相应的缴费渠道。
六、活动组织6.1 协会定期组织篮球培训、比赛和友谊赛等活动，以提高会员的篮球技术水平和团队协作能力。
6.2 活动的具体安排和参与方式由秘书处负责，并提前通知会员。
6.3 会员可以根据自身情况选择参与活动，但建议积极参与，共同促进协会的发展。
七、竞赛管理7.1 协会可以组织内部篮球比赛和与其他单位或组织的友谊赛。
7.2 比赛的具体规则和赛程由秘书处制定，并提前通知参赛队伍。
7.3 参赛队伍需遵守比赛规则和纪律，保持良好的体育精神和团队合作精神。
八、奖励与惩罚8.1 协会将根据会员在活动和比赛中的表现，进行奖励和荣誉称号的评选。
8.2 对于违反比赛规则和纪律的行为，协会将进行相应的惩罚措施，包括但不限于警告、禁赛等。
九、章程修订9.1 对于本章程的修改，需由理事会提出并经过协会三分之二以上会员的同意。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则职工篮球协会章程（以下简称“协会章程”）是为规范和管理职工篮球协会的组织架构、运作方式及相关事务而制定的基本准则。
本协会章程适合于所有加入职工篮球协会的会员，并且所有会员都应遵守本章程。
二、协会名称本协会的正式名称为“职工篮球协会”，以下简称“协会”。
三、协会宗旨协会的宗旨是促进职工之间的篮球运动交流与合作，提高职工的身体素质和团队协作能力，营造积极向上的工作氛围。
四、组织结构1. 理事会：协会设立理事会，由协会会员选举产生，负责协会的全面管理和决策。
2. 主席团：理事会选举产生主席团，主席团由主席、副主席和秘书长组成，负责协会日常事务的执行和协调。
3. 分会：协会可设立分会，负责协助协会开展各项工作，分会的设立由理事会决定。
4. 会员大会：协会每年召开一次会员大会，由理事会组织召开，会员大会是协会的最高决策机构。
五、会员资格1. 会员资格：任何单位的职工，包括正式员工和暂时员工，均可申请加入协会成为会员。
2. 会费：会员应按照协会规定的标准缴纳会费，会费用于协会的日常运作和活动组织。
六、协会活动1. 篮球比赛：协会定期组织篮球比赛，包括内部比赛和外部比赛，旨在提高会员的篮球水平和竞技能力。
2. 篮球培训：协会组织篮球培训班，邀请专业教练进行技术指导，提高会员的篮球技能。
3. 篮球交流：协会与其他篮球协会进行交流合作，组织友谊赛和篮球交流活动，拓展会员的人际关系和篮球圈子。
4. 篮球公益：协会积极参预社会公益活动，组织篮球慈悲赛和篮球公益项目，用篮球的力量回馈社会。
七、协会管理1. 会员权益：协会保障会员的合法权益，维护会员的利益，听取会员的建议和意见，并及时回应和解决会员的问题。
2. 协会纪律：协会要求会员遵守协会章程和相关规定，严禁违法乱纪和伤害协会利益的行为，对违规行为将采取相应的纪律处分。
3. 协会财务：协会设立财务部门，负责协会的财务管理和资金运作，确保协会的财务安全和透明度。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则本章程是为了规范和促进职工篮球运动，加强职工之间的交流与合作，提高身体素质和团队精神，建立职工篮球协会的组织、管理和运作机制。
二、协会名称本协会正式名称为“XX公司职工篮球协会”，简称“协会”。
三、协会宗旨本协会以推广篮球运动、增强职工身体素质、促进职工间友谊为宗旨，倡导“健康、团结、进取”的篮球精神，通过组织篮球比赛、培训、交流等活动，提高职工篮球水平，营造积极向上的工作氛围。
四、会员资格1. 协会会员必须是公司在职员工，包括正式员工、合同员工和实习生。
2. 会员应遵守公司规章制度，尊重协会章程，积极参与协会活动。
3. 会员享有参与协会组织的篮球比赛、培训和其他相关活动的权益。
五、组织结构1. 主席团：由协会主席、副主席、秘书长组成，负责协会的日常管理和决策。
2. 理事会：由主席团成员、各部门负责人组成，负责制定协会的发展规划和活动策划。
3. 部门设置：a) 竞赛部：负责组织篮球比赛，制定比赛规则和赛程安排。
b) 培训部：负责组织篮球技能培训和讲座，提高会员篮球水平。
c) 宣传部：负责宣传协会的活动和成果，维护协会形象。
d) 组织部：负责会员招募、入会手续和会员信息管理。
e) 财务部：负责协会财务管理和经费预算。
六、协会活动1. 篮球比赛：a) 定期组织内部篮球联赛，分为男子组和女子组。
b) 不定期组织与其他公司或机构的友谊赛，促进交流和合作。
c) 组织职工代表队参加公司内外的篮球比赛。
2. 篮球培训：a) 定期组织篮球技能培训班，提高会员的篮球水平。
b) 邀请专业篮球教练进行讲座和指导，提供专业知识和技巧。
3. 篮球交流：a) 组织篮球友谊赛后的交流活动，增进会员间的友谊和沟通。
b) 定期举办篮球论坛，分享篮球经验和技巧。
4. 篮球公益：a) 组织篮球公益活动，关注社会弱势群体，传递爱心和正能量。
b) 参与公司组织的公益活动，展现职工篮球协会的社会责任。
七、会费管理1. 协会会费由理事会根据协会运作需要和活动经费预算确定，并向会员收取。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程引言概述：职工篮球协会作为一个组织机构，旨在促进公司内部员工之间的交流与合作，并通过篮球运动提升员工的身心健康。
本篇文章将详细介绍职工篮球协会章程的五个部分，包括组织机构、会员资格、协会活动、管理与运营以及章程修订。
一、组织机构：1.1 协会理事会：协会理事会由会长、副会长、秘书长、财务主管等职位组成，负责协会的整体运营和管理。
1.2 分支机构：根据协会会员的数量和需求，可以设立不同的分支机构，如技术组、宣传组等，以更好地满足会员的需求。
1.3 会员代表大会：协会每年召开一次会员代表大会，会员代表有权参与决策和表达会员的意见，确保协会运作的公正和透明。
二、会员资格：2.1 会员范围：协会会员主要面向公司内部的职工，但也可以对外开放，吸引更多的篮球爱好者加入。
2.2 会员申请：符合入会条件的员工可以通过填写入会申请表并经过协会理事会审批后成为正式会员。
2.3 会员权益：正式会员享有参与协会组织的各项活动的权利，包括比赛、培训、聚会等，并可以参与协会的管理和决策。
三、协会活动：3.1 篮球比赛：协会定期组织篮球比赛，包括内部联赛、友谊赛以及与其他企业篮球协会的比赛，提供一个展示个人技能和团队合作的平台。
3.2 篮球培训：协会会定期邀请专业的篮球教练进行技术培训，提升会员的篮球技能水平，并定期组织集体训练。
3.3 社交聚会：协会组织各类社交聚会，如篮球主题派对、聚餐等，增进会员之间的交流与友谊。
四、管理与运营：4.1 经费管理：协会设立专门的财务主管，负责协会经费的管理和使用，确保经费的合理运营。
4.2 活动组织：协会秘书长负责协调和组织各项活动，确保活动的顺利进行。
4.3 宣传推广：协会宣传组负责协会的宣传推广工作，包括制作宣传海报、组织宣传活动等，吸引更多的员工加入。
五、章程修订：5.1 修订程序：章程的修订需要经过协会理事会的讨论和通过会员代表大会的投票，确保章程的修订符合会员的意愿和协会的发展需求。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程标题：职工篮球协会章程引言概述：职工篮球协会章程是规范职工篮球活动的重要文件，旨在明确协会的宗旨、组织结构、会员权利和义务等内容，为协会的健康发展提供制度保障。
一、协会宗旨1.1 确定协会宗旨：职工篮球协会的宗旨是促进职工间篮球运动的交流与合作，提高职工的身体素质和团队精神。
1.2 倡导健康生活方式：协会将倡导职工积极参与篮球运动，提倡健康的生活方式，促进身心健康。
1.3 推动职工篮球事业：协会将致力于推动职工篮球事业的发展，组织各类篮球赛事和培训活动，提升职工篮球水平。
二、组织结构2.1 设立理事会：职工篮球协会设立理事会，理事会由会长、副会长、秘书长等职工代表组成，负责协会的日常管理和决策。
2.2 成立工作组：协会设立篮球赛事组、培训组、宣传组等工作组，分工明确，协同合作，推动协会各项工作的开展。
2.3 设立监督机构：协会设立监督委员会，监督协会的财务管理、活动组织等工作，确保协会运作的公正和透明。
三、会员权利和义务3.1 会员权利：协会会员享有参与篮球活动、参加培训、提出建议等权利，有权参与协会的决策和管理。
3.2 会员义务：协会会员应遵守章程规定，积极参与协会活动，维护协会形象，支持协会的各项工作。
3.3 会员退会：会员如有违反章程规定或损害协会利益的行为，理事会有权对其进行纪律处分，甚至开除会籍。
四、财务管理4.1 确立财务制度：协会应建立健全的财务管理制度，规范收支管理，确保财务透明和合规。
4.2 经费来源：协会的经费来源包括会员会费、赞助费、活动收入等，必须用于协会的运作和发展。
4.3 财务审计：协会应定期进行财务审计，对协会的经费使用情况进行监督和检查，确保经费的合理利用。
五、章程修订5.1 修订程序：协会章程的修订应由理事会提出修订方案，经会员大会审议通过后生效。
5.2 修订原则：章程的修订应符合协会宗旨，维护会员权益，促进协会的健康发展。
5.3 修订通知：协会应及时向全体会员通知章程的修订内容和生效时间，确保会员了解并遵守修订后的章程。
职工篮球协会章程
职工篮球协会章程一、总则1.1 本章程是为规范职工篮球协会的组织架构、运作机制、会员权益以及活动管理等方面制定的基本准则。
1.2 职工篮球协会是由本单位职工自愿组成的非营利性组织，旨在提倡篮球运动，促进职工之间的交流与合作，增强身体健康和团队精神。
二、组织架构2.1 主席团2.1.1 主席团由协会会员选举产生，包括主席、副主席、秘书长等成员。
2.1.2 主席团负责协会的日常管理、决策和活动策划等工作。
2.1.3 主席团成员的任期为两年，连任不限次数。
2.2 会员大会2.2.1 会员大会是协会的最高权力机构，由全体协会会员组成。
2.2.2 会员大会每年至少召开一次，主要职责包括选举主席团、审议章程修订、决策重大事项等。
2.2.3 会员大会的决议由出席会员的三分之二以上通过。
2.3 球队2.3.1 协会下设多支篮球队，每支队伍由协会会员自愿组成。
2.3.2 球队成员需遵守协会章程和相关规定，积极参与训练和比赛。
三、会员权益3.1 加入与退出3.1.1 任何本单位的职工均可申请加入协会，需填写入会申请表并经主席团审核通过。
3.1.2 会员有权自愿退出协会，需向主席团提出书面申请。
3.2 权益保障3.2.1 会员享有参与协会组织的各类篮球活动的权利。
3.2.2 会员享有参与协会组织的培训、讲座等活动的优先权。
3.2.3 会员享有提出建议和意见的权利，主席团应及时处理并回复。
四、活动管理4.1 训练与比赛4.1.1 协会定期组织篮球训练，提高会员的篮球技能水平。
4.1.2 协会组织内部比赛和与其他单位的友谊赛，促进交流与合作。
4.2 资金管理4.2.1 协会的经费来源包括会员的会费、赞助和捐赠等。
4.2.2 协会应建立健全的财务管理制度，确保经费的合理使用和透明度。
4.3 活动策划4.3.1 协会应定期召开主席团会议，研究和制定协会的年度活动计划。
4.3.2 协会应注重多样性，组织丰富多彩的篮球活动，满足不同会员的需求。
篮球协会管理章程
篮球协会管理章程一、总则篮球协会是一个非营利性的组织，旨在促进篮球运动的发展和推广。
本章程旨在规范篮球协会的管理体制、会员资格、权益和义务、组织架构以及活动开展等方面的相关事宜。
二、协会会员1. 会员资格1.1 任何个人或组织均可申请成为篮球协会的会员。
1.2 会员申请需填写申请表，经协会理事会审批通过后方可成为正式会员。
1.3 会员分为个人会员和团体会员两类，个人会员需年纳会费，团体会员需缴纳固定会费。
1.4 会员享有参与协会组织的各项活动、会议、培训等权益。
2. 会员权益和义务2.1 会员有权参与协会组织的各项活动，享受协会提供的相关服务。
2.2 会员有权参与协会的决策过程，提出建议和意见。
2.3 会员应积极参与协会的活动，维护协会的声誉和形象。
2.4 会员应按时缴纳会费，并遵守协会的章程和规定。
三、组织架构1. 理事会1.1 理事会是协会的最高决策机构，由协会会员选举产生。
1.2 理事会成员包括主席、副主席、秘书长、财务主管等。
1.3 理事会负责制定协会的发展战略、年度工作计划和预算，监督协会的运行情况。
2. 秘书处2.1 秘书处是协会的日常管理机构，负责协会的日常事务处理和文件管理。
2.2 秘书处由秘书长带领，下设各个部门和工作组。
2.3 秘书处负责协会的会员管理、活动组织、信息发布等工作。
3. 部门和工作组3.1 协会设立篮球发展部、赛事组织部、培训部等。
3.2 部门和工作组负责协会的具体业务开展，制定相关政策和计划。
四、活动开展1. 篮球比赛1.1 协会组织各类篮球比赛，包括业余比赛、职业比赛等。
1.2 比赛的组织和管理遵循公平、公正、公开的原则。
2. 篮球培训2.1 协会开展篮球培训活动，提供专业的教练和培训课程。
2.2 培训活动包括基础技术培训、战术训练、裁判培训等。
3. 篮球推广3.1 协会积极推广篮球运动，组织篮球普及活动。
3.2 推广活动包括篮球展览、篮球文化交流等。
五、章程修订1. 章程修订原则1.1 章程修订需由理事会提出并经过会员大会表决通过。
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东华大学教职工篮球协会章程
（试行）
第一章总则
第一条协会宗旨：进一步落实全民健身计划，活跃我校教职工业余文化生活，增强体质，增进友谊，营造康健文明、积极向上的校园文化氛围，促进我校教职工篮球运动的广博发展。
第二条协会性质：本协会是在校工会管理和指导下，由我校教职工自愿参加的非赢利性的业余群众组织。
第三条本协会正式名称为“东华大学教职工篮球协会”。
本协会根据校工会颁布的《东华大学教职工文体类协会管理办法》，研究制定了《东华大学教职工篮球协会章程》。
第二章会员
第四条加入东华大学教职工篮球协会的条件：
1本校在职教职工，身心康健，心爱篮球运动，具备一定的篮球运动基础；2遵守《东华大学教职工篮球协会章程》，服从协会领导；
3积极参加协会安排的各项活动；
4履行协会规定的各项义务，维护协会的利益。
第五条会员的权利：
1拥有解放加入和退出协会的权利；
2拥有向协会提出建议和意见的权利；
3拥有参加协会举办的各项活动的权利；
4拥有选举权、被选举权和表决权；
5拥有向协会提出组织比赛或其他活动要求的权利；
6拥有监督协会管理、运作以及经费使用的权利。
第六条会员的义务：
1遵守协会章程，执行协会的各项决议，维护协会的声誉；
2对办好协会，提出自己的建议和意见；
3积极配合协会的工作，按时完成其交办的任务；
4按规定如期交纳会费，并为协会筹集资金出力；
5对外正面宣传协会、介绍吸收新会员入会的义务。
第七条加入协会的程序：
由申请者填写《东华大学教职工篮球协会会员报名表》，经协会管理机构考察合格后方可成为正式会员，并报校工会备案。
第八条会员资格管理：
1对危机违反协会章程，损害协会声誉，造成阴恶社会影响的会员，在征得超过三分之二以上的会员同意后，协会管理机构有权取消其会员资格，并报校工会备案。
2对不履行会员义务或者长期不参加协会活动的会员，协会管理机构有权暂停其会员资格。
3会员资格取消或暂停后，均不享有会员权利。
第三章管理机构
第九条协会管理机构：
总教练：王勇
会长：王跃
副会长：周虎甘学辉吴保根
秘书长：吴保根
管理机构人员由超过三分之二以上的会员选举产生，每届任期两年，报校工会备案。
第十条协会管理机构的职责：
1接受校工会的领导，协助校工会开展全校性的体育活动。
2负责协会的组织工作，定期召开年会，进行年度活动总结，制定下一年度活动计划；
3组织协会会员进行训练和比赛；
4负责协会会员管理工作；
5对协会经费进行合理管理和使用，并接受校工会和会员的监督。
6协会日常事务管理。
第四章协会活动
第十一条会员应在不影响工作的前提下参加协会组织的各项活动。
第十二条协会活动大凡安排在业余时间进行，常规的活动时间暂定为每周四16:30至19:30，遇分外情况另行通知。
第十三条协会活动多以内部组织的日常训练和比赛为主，适时组织同校外团体间的比赛交流。
如遇巨大篮球赛事（代表学校参赛等），协会将在会员中择优组织参赛队伍，并安排强化训练。
第十四条会员应坚持参加每周的训练或比赛活动，尽量不要无故缺席。
如有分外情况不能参加活动，应事先向协会秘书长请假。
第五章协会经费
第十五条协会经费来源由会员会费、工会拨款和社会赞助三部分组成。
第十六条为保障协会的正常运转，每位会员每年应缴纳会费200元。
另外，协会鼓励会员积极借助社会力量筹集经费。
第十七条协会经费主要用于购买球衣球服、篮球、护具以及训练或比赛时的必要支出，经费使用均应按学校财务管理规定执行，大额经费的使用需经协会会员大会讨论决定。
协会管理机构应定期向会员公布经费收支以及使用情况。
第七章附则
第十八条本协会章程经东华大学校工会批准，由东华大学教职工篮球协会负责解释，自2010年1月1日起试行。