煤矿安全管理重在细节（二篇）

煤矿安全管理重在细节
在现实工作当中，有不少人在安全管理上只重结果，而不重细节。

这种只重结果的安全管理观给人们造成了一个认识上的误导，那就是煤矿安全管理以成败论英雄。

不管你在安全管理上做了多少工作，做得如何艰苦，一旦出了问题，均全盘否定。

以至于有不少人在安全管理上认为要搞好煤矿安全工作还要靠一定的运气。

显然这是错误的。

笔者认为，煤矿安全管理是一项复杂的系统工程，不能只重结果，而不重细节。

众所周知，煤矿安全管理的复杂性是由煤炭行业及其生产的特殊性所决定的。

煤炭生产是多环节多工序大协作的井下作业，地质条件的复杂性和作业场所的流动性，必然给其在安全管理上带来复杂性，而这种复杂性则具体表现在煤矿安全管理的过程当中。

我们只有充分认识到这一点，才能真正从思想上澄清在煤矿安全管理上只重结果而忽略细节的错误观念和做法。

煤矿安全管理十分复杂，那种靠运气的说法，不可能实现长治久安，不重视加强管理其结果必然是要出问题出事故，已经被大量事实所证明而毋庸置疑。

实现安全生产无事故，我们要靠的是对矿井安全生产过程实施科学规范的有效管理，也就是要高度重视安全生产过程的细节管理。

那么，我们在实际工作当中要如何做好安全生产过程的细节管理呢？作为一名在煤炭企业基层工作者，笔者认为，做好煤矿安全生产的细节管理，必须从以下几个方面入手：
首先，在安全管理上要牢固树立生命至上，安全为天的思想观念，尤其是各级领导干部在安全管理上要坚持以人为本，广大员工要
进一步增强安全生产意识。

当前最重要的就是要大力营造浓厚的安全生产氛围，充分利用矿区广播、墙报、标语、报纸、简报、局域网等宣传阵地和工具，加大对安全工作的宣传攻势。

还可以通过创建井下安全警句标语一条巷，开展党团员、工会会员安全承诺和安全文体活动等形式，把安全宣传向井下作业现场和员工个人拓展和延伸。

其次，在安全管理上要实现科学管理、规范管理。

也就是说，一切要有章可循，按章办事。

煤矿生产一切要符合规程和规范的要求，而这一切都是由人来控制和掌握的。

因此，我们在安全管理上要实现科学管理、规范管理，还必须以制度管人，实行严格管理。

从我们现有的安全管理规章制度来看，不可谓不多不齐，从处罚的角度看，也不可谓不严，但往往是严格不起来，落实不下去，究其原因主要是我们的安全管理还不够细、不够到位，重细节还停留在表面上。

为此，要实现科学管理、规范管理，各级领导就要转变作风，深入基层、深入井下，靠前指挥。

同时，还要从根本上解决以罚代管等表面上严格管理的假象问题。

目前，我省煤炭企业安全生产形势十分严峻，我们从安全教育、安全检查、现场管理、安全处罚等方面进一步加大了安全管理工作的力度，应该说这些举措有效地促进了安全管理水平的提高，但也要清醒地看到我们在安全管理工作上存在的薄弱环节，如我们在安全管理工作上仍然存在以罚代管问题，职工群众是比较反感的，这是工作没有做细的一种表现。

诚然，安全工作上违反有关规章制度给予一定的处罚是十分必要的，但处罚仅仅只是一个手段，而不是目的，进行安全处罚之目的是要使隐患得到整改，违章者和群众受到教育。

如果罚款以后隐患依旧存在，职工心里产生抵触，那么这种处罚已经失去了其应有的意义。

第三，在安全管理上要做到安全无小事，只要是涉及安全的事，都是事关人命的大事。

这是安全管理重细节的主要体现。

俗话说千里之堤，溃于蚁穴。

安全工作上一个不起眼的小隐患，就很有可能酿成一个大事故，这不是在危言耸听，而是符合事故发生规律的。

安全管理上重细节就是要求不放过每一个小隐患。

这也就要求各级管理人员要有强烈的工作责任心和使命感，安全巡查要走一路，管一路；作业人员也要有高度自我负责的态度，重视做好隐患的整改，哪怕是一块小危石，也要及时敲下，如果人人都能做到安全无小事，那么我们实现安全生产目标就会更加有保障。

总之，只要我们在煤矿安全管理上重细节、强管理，广大干部职工齐心协力、真抓实干，把安全工作的巨大压力变成无穷动力，我们就一定能牢牢把握安全生产的主动权，就一定能实现安全生产的丰硕成果。

煤矿安全管理重在细节（二）
煤矿安全管理是煤矿生产中的核心任务之一。

为确保煤矿生产安全，从源头上杜绝事故的发生，煤矿安全管理必须注重细节。

只有注重细节，才能排除隐患，预防事故的发生。

本文将从不同维度探讨煤矿安全管理中的细节问题。

一、人员管理细节
煤矿安全管理的第一环节是人员管理，人员管理的优劣直接关系到煤矿安全生产的成败。

在人员管理中，要注意以下细节：
1. 员工培训：煤矿安全工作需要专业技能和丰富工作经验的支撑。

煤矿企业应加强对员工的培训，不仅要进行必要的安全操作培
训，还要加强安全知识的普及，提高员工的安全意识和自我保护能力。

2. 岗前培训：每个员工在上岗前都应接受一定的岗前培训，包括了解岗位的工作环境、工作任务、安全操作规程等，确保员工对自己的工作有清晰的认识，能够正确使用工具、设备，做到心中有数。

3. 岗位责任：明确每个员工的岗位责任与任务，要求员工必须严格按照操作规程进行操作，严禁违章操作，确保工作过程符合安全要求。

二、设备维护细节
设备的维护保养对煤矿安全至关重要，只有保持设备的完好状态，才能确保煤矿生产的安全。

以下是设备维护的一些细节：
1. 设备定期检查：每台设备都需要定期进行全面检查，包括设备的机械部分、电气设备、润滑部分等。

发现问题及时修复或更换，确保设备的可靠性和安全性。

2. 日常维护保养：设备的日常维护保养很重要，包括设备的清洁、润滑、紧固、调试等。

维护保养工作应有专门的人员负责，记录维护保养的内容和时间，确保每台设备都得到必要的维护保养。

3. 废弃设备的处理：废弃设备的处理也是一个细节问题，不可忽视。

废弃设备必须进行分类、拆解、清理，并采取环保措施进行处理，不能随意堆放或弃置，以免造成环境污染和安全隐患。

三、作业过程细节
煤矿作业过程中的细节管理对于安全生产至关重要，以下是一些作业过程细节的例子：
1. 通风管理：煤矿作业环境中的通风是保证作业安全的基础。

对于煤矿来说，通风系统的正常运行是必不可少的。

要定期检查通风系统的运行情况，确保通风系统的畅通，消除堵塞，防止因通风不畅而引发的安全事故。

2. 瓦斯检测与防治：瓦斯是煤矿作业中的重要隐患。

在作业过程中，需要对矿井进行定期的瓦斯检测，发现瓦斯超标立即采取相应的措施，保证瓦斯浓度在可控范围内。

3. 敏感地带管理：敏感地带是指煤矿作业中存在特殊风险的区域，包括矿井口、气体积聚区、易涌水区等。

对于这些敏感地带，要加强管理，设立明确的警示标识，限制人员进入，确保作业的安全进行。

四、安全培训细节
对于煤矿从业人员来说，安全培训是必不可少的。

以下是安全培训中的一些细节管理：
1. 培训内容：安全培训要明确培训内容，注重实用性。

针对不同岗位，设计相应的培训内容，确保培训的针对性和有效性。

2. 培训方式：安全培训可以采取理论教育和实际操作相结合的方式。

通过理论教育，使从业人员掌握相关的安全知识和操作规范；通过实际操作，让从业人员在实际工作中加强对安全操作的训练。

3. 培训评估：对于已经接受过安全培训的人员，需要进行培训评估，以检验培训效果。

培训评估可以采取考试、实操等方式，确保从业人员掌握必要的安全知识和技能。

结语：
煤矿安全管理重在细节，只有从人员管理、设备维护、作业过程和安全培训等方面抓好细节，才能够预防事故的发生，确保煤矿的安全生产。

在实际工作中，煤矿企业要注重细节，将安全管理工作落实到每一个环节，达到事故零发生的目标。