技术人员考评细则

技术人员职级评定办法
为了切实落实员工职级评定，依据公司2015年职位等级评选办法，参照各岗位职责描述和说明及各职系编制表，通过专业知识考试、全年业绩考核以及员工代表、班组长、行管人员、单位领导参与的民主测评各项分数权重，进行员工职级的综合评定，以激励员工不断提高业务素质，提升业务水平，调动工作积极性，更好地为生产服务。

本细则分通则、按工作性质划分的地质、采矿、测量、通风、设备评定细则。

采矿技术人员测评细则
生产技术人员工作标准及考核细则（测量部分）。