酒店实习协议书6篇

酒店实习协议书6篇
篇1
甲方（实习单位）：_________酒店
乙方（实习生）：_________
鉴于乙方有志于在酒店行业发展，并表达对甲方酒店的实习意愿，同时甲方愿意接受乙方作为实习生进行培养，双方在平等、自愿的基
础上，达成以下实习协议：
一、实习目的
通过实习，使乙方了解并掌握酒店服务技能和管理知识，提高职
业素养和实践能力，为今后的职业发展打下坚实的基础。

二、实习期限及工作安排
1. 实习期限为____个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2. 实习期间，乙方应在甲方的指定岗位进行实习，岗位为
____________________。

3. 实习期间，乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度，按照甲方的要求完成实习任务。

三、实习待遇
1. 实习期间，甲方按照乙方的实际工作岗位提供必要的劳动条件及保护。

2. 乙方在实习期间享有与岗位相关的工资待遇，具体标准按照甲方规定执行。

3. 乙方实习期间不享受甲方员工的其他福利待遇。

四、双方责任与义务
1. 甲方责任与义务：
（1）为乙方提供必要的实习条件及指导。

（2）根据实习情况，为乙方提供一定的福利待遇。

（3）对乙方进行安全教育，并在实习过程中进行管理和监督。

（4）在实习结束时对乙方进行评价，并为乙方出具实习证明。

2. 乙方责任与义务：
（1）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。

（2）按照甲方的要求完成实习任务，并接受甲方的考核。

（3）尊重甲方的知识产权和商业秘密，不得泄露甲方机密信息。

（4）在实习期间遵守国家法律法规和甲方的安全规定。

五、保密条款
1. 乙方应对涉及甲方商业机密的信息严格保密，不得向任何第三方泄露。

2. 乙方在实习期间及实习结束后，不得将甲方的商业机密泄露给任何单位和个人。

3. 如乙方违反保密条款，甲方有权追究乙方的法律责任。

六、违约责任及解决方式
1. 双方应遵守本协议的各项约定，如一方违反协议约定，应承担违约责任。

2. 若因违约造成对方损失的，违约方应赔偿对方因此造成的损失。

3. 双方在履行本协议过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他事项
1. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：_________酒店
法定代表人（签字）：_________
日期：____年__月__日
乙方（签字）：_________
日期：____年__月__日
篇2
甲方（实习单位）：________________酒店
乙方（实习生）：__________________
根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等互利的原则，经友好协商，就乙方在甲方实习的相关事宜达成如下协议，以资共同遵守。

一、实习基本信息
1. 实习部门：乙方将在甲方的________部门进行实习。

2. 实习期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。

3. 实习地点：甲方酒店所在地。

二、实习内容
乙方应按照甲方的要求，在指定部门完成以下实习任务：
1. 掌握酒店业务流程和操作技能；
2. 参与酒店日常服务工作；
3. 学习酒店管理和服务标准；
4. 参与酒店市场推广活动；
5. 其他相关工作任务。

三、双方职责与义务
（一）甲方职责与义务：
1. 为乙方提供必要的实习环境和条件；
2. 指导乙方完成实习任务；
3. 对乙方的工作表现进行评估和反馈；
4. 提供必要的培训和指导，确保乙方的人身安全；
5. 按照本协议约定支付实习津贴。

（二）乙方职责与义务：
篇3
甲方（实习单位）：_________酒店
乙方（实习生）：_________
根据相关法律和酒店规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方进行实习的事宜达成如下协议：
一、实习目的
通过实习，使乙方熟悉酒店业经营管理和相关业务知识，提升实际操作能力，增强团队合作精神，为将来在酒店行业发展奠定坚实基础。

二、实习期限
实习期限为_____个月，自_____年____月____日起至_____年____月____日止。

三、实习岗位及职责
甲方根据工作需要，安排乙方在以下岗位进行实习：_________。

实习期间，乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，遵守工作流程和规章制度。

具体职责包括但不限于：
1. 遵守酒店的各项规章制度，服从管理，遵守纪律。

2. 认真履行岗位职责，确保工作质量和效率。

3. 积极参加酒店组织的培训和学习活动，提高自身素质。

4. 严格遵守安全操作规程，确保自身及他人安全。

四、实习待遇
1. 实习期间，甲方按照相关规定为乙方提供必要的劳动保护和安全保障措施。

2. 乙方在实习期间享有与酒店员工同等的福利待遇，包括但不限于工作餐、节假日休息等。

3. 实习期间表现优秀的实习生，甲方将给予表彰和奖励。

五、双方责任与义务
（一）甲方责任与义务：
1. 为乙方提供必要的实习环境和条件。

2. 安排经验丰富的导师对乙方进行业务指导。

3. 对乙方进行安全教育和培训。

4. 根据实习表现，为乙方提供实习鉴定和评估。

（二）乙方责任与义务：
1. 遵守国家法律、法规和甲方的规章制度。

甲方（实习单位）：____酒店
乙方（实习生）：____身份证号：________
鉴于甲乙双方共同的目标和愿景，为了明确实习生在酒店实习期间的权益和义务，保障双方的合法权益，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商达成以下协议：
一、协议目的
通过本次实习，使乙方熟悉酒店业务管理知识及相关实践技能，提升综合素质，为将来在酒店行业发展奠定坚实基础。

同时促进甲乙双方的合作与交流，推动酒店行业的繁荣发展。

二、实习期限及安排
实习期自____年____月____日起至____年____月____日止。

甲方根据工作需要安排乙方在____部门从事____岗位工作。

具体岗位职责和任务以甲方安排为准。

三、双方权益与义务
（一）甲方权益和义务
甲方（实习
篇4
甲方（实习单位）：______________________酒店
地址：_____________________________
乙方（实习生）：______________________
身份证号码：___________________________
本着平等、自愿、公平和诚信的原则，甲乙双方经友好协商达成一致，签订本协议以确保双方权益，同时明确在实习期间的工作职责和权益。

以下为协议的具体内容：
一、实习时间与地点
1. 实习时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。

2. 实习地点：____________酒店的指定部门。

二、实习内容与职责
1. 实习内容：涵盖前厅、客房、餐饮、营销等酒店相关业务。

2. 实习生职责：实习生应遵守酒店的规章制度，服从管理，完成指定的实习任务，积极参与培训，提高自身职业技能。

三、双方权益与义务
1. 甲方权益与义务：
（1）为乙方提供必要的实习条件和环境。

（2）为乙方提供必要的培训。

（3）对乙方实习期间的表现进行评估。

（4）按照实习表现给予相应的实习补贴。

2. 乙方权益与义务：
（1）享有酒店员工应有的权益。

（2）遵守酒店的规章制度，保守酒店商业秘密。

（3）完成实习任务，积极参与培训。

（4）服从酒店的管理和安排。

四、实习待遇与福利
1. 实习期间，甲方按照乙方的工作表现给予相应的实习补贴。

2. 乙方享有与酒店员工相同的食宿待遇。

3. 乙方享有法定节假日休息的权利。

4. 乙方享有参加酒店组织的相关活动的权利。

五、实习纪律与考核
1. 乙方应遵守实习纪律，按时上下班，不迟到早退。

2. 乙方应服从甲方的管理，完成实习任务，积极参与培训。

3. 甲方将根据乙方的实习表现进行评估，并给出实习成绩。

实习成绩将作为是否录用的重要依据。

六、协议解除与终止
1. 本协议在以下情况下可以解除：双方协商一致、乙方因故不能继续实习、乙方有严重违纪行为等。

篇5
甲方（实习单位）：________________酒店
乙方（实习生）：__________________
根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚信的基础上，就甲方聘用乙方在酒店进行实习的相关事宜，达成以下协议：
一、实习时间
实习时间自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、实习岗位与工作内容
乙方在甲方酒店岗位进行实习，具体岗位根据实际工作需要安排。

实习期间，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位和工作内容。

三、实习期间的待遇
1. 实习期间，甲方按照酒店的规章制度给予乙方适当的休息和调
整时间。

2. 实习期间，甲方按照酒店的规定向乙方提供基本的工作条件及
保护措施。

3. 实习期间，甲方有权根据乙方的表现调整或取消其享有的待遇。

四、双方职责
甲方职责：
1. 对乙方进行必要的岗前培训；
2. 为乙方提供必要的工作条件；
3. 对乙方的工作表现进行评估和反馈；
4. 根据乙方的工作表现，决定是否留用乙方。

乙方职责：
1. 遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；
2. 认真履行工作职责，按时完成工作任务；
3. 未经甲方同意，不得擅自离岗或调换岗位；
4. 保守甲方的商业秘密和技术秘密。

五、实习纪律与保密协议
篇6
甲方（实习单位）：________________酒店
乙方（实习生）：__________________
根据中华人民共和国有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平和诚信的基础上，就甲方聘用乙方在酒店实习的有关事宜进行协商，达成以下协议，共同遵守执行。

一、实习内容和工作岗位职责要求
1. 实习内容：乙方在甲方酒店岗位进行实习，实习期间甲方对乙方进行岗位技能培训，使乙方熟悉和掌握所在岗位的工作技能和操作流程。

2. 工作岗位职责要求：乙方应按照甲方的要求，认真学习业务知识，努力掌握业务技能，遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方人员的管理和指挥。

二、实习期限
实习期限为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

如需调整，需经双方协商一致后另行约定。

三、工作时间和休息休假
甲方根据工作需要安排乙方在标准工时制岗位工作或综合计算工时制岗位工作。

因工作需要安排加班的，甲方按有关规定支付加班费或安排调休。

乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。

四、实习待遇和支付方式
1. 实习津贴：乙方在实习期间享有实习津贴，具体标准按照甲方相关规定执行。

2. 福利待遇：乙方在实习期间享有与正式员工同等的福利待遇（如工作餐等）。