公交公司安全生产会议制度模板

公交公司安全生产会议制度模板
一、制度目的
为了确保公交公司安全生产工作的高效开展，规范安全生产会议的组织和管理，明确会议的内容和形式，提升全体员工对安全生产工作的重视程度和责任意识，订立本《公交公司安全生产会议制度模板》。

二、会议组织与管理
1.安全生产会议应定期召开，时间和地方由企业职能部门确定并提前通
知参会人员。

2.会议应当准确确定会议议题，会议重要内容应包含但不限于：安全生
产工作总结、分析问题原因、订立改进措施和目标、转达安全生产相关政策和法律法规等。

3.在召开会议前，相关部门应明确会议的参会人员，并提前将会议通知、
议题和相关资料发送给参会人员。

4.会议主持人应提前订立认真的议程，并在会议开始前将议程发放给与
会人员。

5.会议应依照议程有序进行，保持会议纪律和秩序。

6.会议结束后，主持人应制作会议纪要，并及时发送给与会人员，确保
各项决议和承诺得到有效落实。

三、会议内容与要求
1.会议应对上一阶段的安全生产工作进行总结，分析问题原因，有效评
估工作进展。

2.会议应订立明确的改进措施和目标，提出实在责任人和任务，明确时
间节点和落实方式。

3.会议应转达安全生产相关政策和法律法规，确保每位参会人员对相关
规定和要求有深入的了解和意识。

4.会议应组织沟通与共享，鼓舞参会人员共享工作中的成功经验和安全
管理方面的创新。

5.会议应重点关注存在的安全隐患和问题，提出有效的整改措施，并设
立相应的后续跟进机制。

6.会议应重视员工培训和教育，供应适合的培训内容和方式，提升员工
对安全生产的知识和技能。

四、会议考核标准
1.参会人员的到会率：参会人员应定时参加会议，到会率应实现规定标
准（考核标准可依据实际情况实在订立）。

2.决议的有效落实：会议议定的改进措施和目标应定时、按质有效落实，
确保相关工作的推动和落地。

3.安全隐患整改情况：会议讨论的安全隐患应定时得到整改，确保安全
隐患得到有效除去。

4.参会人员的乐观参加：参会人员应乐观参加会议，提出中肯的看法和
建议，共同推动安全生产工作的改进和发展。

5.培训教育的效果：会议后可进行培训效果的评估，通过参会人员的反
馈和工作成效的数据等进行评估，以提升培训教育的质量和效果。

五、参会人员职责
1.安全生产部门：负责布置和组织会议，准备会议所需的料子和资料，
并及时汇总和分发会议纪要。

2.部门负责人：参加会议，并对部门安全生产工作的完成情况进行总结
和分析。

3.安全管理员：参加会议，供应和沟通安全管理工作中的经验和经验教
训，并参加相关决策和措施的订立。

4.监察部门：参加会议，对安全生产工作中的监督和检查情况进行汇报，
并及时供应相关数据和分析报告。

5.其他相关部门和岗位人员：参加会议，对本部门在安全生产工作中的
情况进行介绍及分析，并提出改进看法和建议。

六、附则
1.对于安全生产工作中显现的非法、违规行为，应依据企业相关规定进
行严厉处理。

2.本制度内容由企业职能部门负责修订和更新，修订后应及时通知相关
人员并进行培训。

3.会议记录和相关资料应保管并归档，以备日后查阅和追溯。

本《公交公司安全生产会议制度模板》自发布之日起生效，并应在全体员工中进行宣贯。

企业
职能部门及各部门负责人应乐观遵守和执行本制度要求，确保会议的有效性和制度的执行。