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幼儿园主任述职报告范文(通用5篇)
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幼儿园主任述职报告范文(通用5篇)幼儿园主任范文篇1我们都习惯用一刺眼的功夫来形容时间的消逝。
回首顾望,感慨万千,劳碌、充实、苦恼、欢快一同拥有,让我悟出:劳碌与充实,苦恼与欢快有着内在的联系。
我的劳碌,我的充实,我的苦恼与欢快都化作了春雨秋霜,深深地融进了我的职责,使我乐此不疲,执着进取,辛勤耕耘。
虽然没有轰轰烈烈的成就,更没有惊天动地的业绩,但是,我仍以“一分耕耘,一分收获”来诠释。
一、努力做好园长交给我的任务。
在三年的任期里,我始终担当幼儿园会计和班主任工作,在一身兼两职中,我能努力做好。
在业余时间积极参与会计学习班,增加自己的实际工作的操作力量,更好地整理好幼儿园的帐目。
同时,总务吴教师是两年前从姊妹园调动过来的,对幼儿园的一些运作不太了解。
在课余时间我把幼儿园的财务问题、帐目的记录方法与她一起进展讨论、分析,从而找出最好的操作方法。
现在,我们的工作都到达了共识,令园长感到满足。
还有,我始终是幼儿园美术组的成员,肩负着幼儿园的大环境布置和美陶室的整理、布置工作。
园长还屡次组织我们外出参观、参与学习班的活动。
我很珍惜每一次的学习时机,仔细做好笔记,并且用相机拍下许多的相片,以作于我和教师们日后的参考资料之用。
多年来我始终仔细辅导幼儿参与各项书画竞赛。
20xx年10月我辅导了四位幼儿参与“千支彩笔绘凤城”环保袋涂鸦大赛中,其中有三位幼儿获得了优秀作品奖;辅导李振标小朋友参与顺德区“变废为保”手工制作竞赛获得了三等奖。
20xx年5月参与“千支彩笔绘凤城”邮票设计大赛,我辅导的陈卓瑶小朋友获得了优秀作品奖。
20xx年5月参与“‘成长的脚印’第四届全国幼儿书画大赛”中,有三位幼儿获得了金奖,七位幼儿获得了银奖,一位幼儿获得了铜奖。
二、仔细反思,教学工作抓紧抓勤。
回忆三年前,我首次担当了小小班的班主任工作,作为一名工作多年的教师,虽说有许多教学阅历。
但是,如何做好小小班的保教工作,我还是遇到了很多困惑。
幼儿园主任述职报告优质8篇
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幼儿园主任述职报告优质8篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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幼儿园主任个人述职报告6篇
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幼儿园主任个人述职报告6篇幼儿园主任个人述职报告篇1时间过的真快,转霎时,一学期又从前了。
回忆促从前的半年,有收获也有失落,有杰出也有黯淡。
但我的心田却是充实的、愉悦的。
为了自己所热爱的幼教事业而付出是无可奈何的。
在这学期中,我担当小班的班主任工作。
我可能积极地参加园里组织的各项学习,认真、详细地做笔记,积极加入组里的各项活动,团结共事、尊重老先生,对待幼儿有爱心,严格按照园里的各项规章制度、踊跃响应园里面的各项活动。
新学期我班一下子插班11人,刚开真个一星期,由于贾老师的脚受伤了,我自己带班,所以全体班每天都好象处在混战之中,老师的说教孩子们基础当作充耳不闻。
形成了日经惯例差,幼儿的常识面窄,语言表白才能低的可怕气象。
发现了这些情况时,我征求了多少位老老师的的看法,针对班上孩子浮现的情形作出分析。
改变自己的教诲模式是重要的任务,接着是马上与家长获得接洽,告知其孩子的种种情况,以达到家园共育的目的。
我还根据我班孩子好动的特点,尽量把课程安排到社区和大自然中说一下保育方面:一贯粗心的我,经过多少年的尽力和改进,已始终提高,我知道保育是保教工作中主要的一环,我根据以往的教训当真地发展工作。
早接时,我能主动向家长询问幼儿的身材状态,一直用手摸他们的头。
一发明幼儿有不适,就立刻记录在晨午检上,早操后,督促幼儿多喝开水,对有汗的幼儿即时督促他们换汗衫或放毛巾。
如果值班负责幼儿午睡时,依据景象变革适当教育幼儿添减衣服,昼寝过程做好巡查工作为幼儿盖被,天天做好活动室的卫生清洁工作,从而减少幼儿的发病率,保障他们身体健康成长。
教养方面:在教学上,我提前一周备课,教具准备充分,认真上好每一节课,课堂上用活跃有趣的语言,灵活地利用各种教具进直观教学,教学时能面向全部,不偏爱某一个孩子,经常对个别才干差的幼儿进行辅导,课后多用不同的游戏帮幼儿复习常识,再就是我对我们班的孩子们进行了《弟子规》的学习,我以为弟子规是一本不错的国学启蒙吧。
幼儿园教导主任个人述职报告简短范文
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幼儿园教导主任个人述职报告简短范文示例文章篇一:《幼儿园教导主任个人述职报告》我是咱们幼儿园的教导主任,今天就跟大家讲讲我这段时间的工作情况。
在咱们幼儿园啊,每天都是热热闹闹的。
孩子们就像一群可爱的小天使,他们的笑声就像最美的音乐。
我每天一到幼儿园,就感觉自己进入了一个充满欢乐和希望的小世界。
我要做的事情可多啦。
比如说安排教学课程,这就像搭积木一样,得一块一块搭得稳稳当当。
我们得考虑孩子们的年龄特点,小班的孩子就像娇嫩的小花苞,他们需要简单又有趣的课程,像认识颜色、形状之类的。
中班的孩子呢,就像是正在成长的小树苗,开始有了更多的好奇心,我们就会安排一些简单的科学小实验,像会跳舞的盐巴,孩子们看到盐巴在保鲜膜上跳动,那眼睛里全是惊喜,就跟发现了新大陆似的。
大班的孩子就像是即将展翅高飞的小鸟,他们需要为上小学做准备,所以我们会增加一些识字、算术的课程,但也不会让孩子们觉得枯燥,会用游戏的方式,就像玩数字接龙的游戏,孩子们在玩的过程中就把知识学会了。
还有教师团队的管理。
我们的老师就像一群辛勤的小蜜蜂,每个人都在自己的岗位上忙碌着。
我得组织老师们定期进行教学研讨,就像开一场热闹的茶话会一样。
在这个过程中,大家会分享自己的教学经验,有的老师说她让孩子们通过角色扮演来理解故事内容,孩子们演得可投入了,就像小演员一样。
还有的老师说她带着孩子们在户外观察小昆虫,孩子们趴在地上,眼睛一眨不眨地盯着小蚂蚁搬家,那认真的模样真是可爱极了。
我就从这些分享中得到很多启发,也会把好的方法推广开来。
安全工作也是重中之重。
这就好比是守护一座城堡,不能有一点漏洞。
我每天都会检查游乐设施,看看滑梯有没有松动啊,秋千的链子是不是结实啊。
我还会和老师们一起给孩子们进行安全教育,告诉孩子们不能跟陌生人走,就像小红帽不能随便相信大灰狼一样。
有一次,我看到一个小班的孩子在门口被一个陌生人拿糖诱惑,那孩子摇了摇头说:“老师说不能要陌生人的东西。
幼儿园教学主任述职报告5篇
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幼儿园教学主任述职报告5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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2024年教务主任述职报告范例(5篇)
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2024年教务主任述职报告范例各位领导:下午好!作为小学部教导处工作的领头人,我首先感谢各位领导和全体老师的大力支持和帮助。
我庆幸跟教导处这班人在一起,我们踏实工作、认真负责。
我们人人都能独当一面天,个个都是工作狂。
工作成绩是教导处人共同努力的成果,工作的不足是我的责任。
趁此机会,秀秀教导处工作、晒晒我自己:一年来,我尽职尽责,推功拦过,秉持“有事马上做”,做到了执行制度不走样、阳光操作各考核。
上半年:积极的支教工作支教工作喜悦与感动并存、历练与收获共舞。
我首先转换角色,扑下身子,扎根____,以先进的理念为支撑,改变了学生学习方式,赢得了领导、师生、家长的一致赞誉。
我主持的课题顺利结题,指导的两项课题在县局立项,听评课____余节,荣获了市名师、省名师,支教优秀,做示范课、专题讲座各____次。
支教丰富了我人生阅历,因为我踏实工作了,积极学习了,倾心奉献了。
下半年:平实的管理扎实的教学工作一、师德师风工作“开展了学习张____践行焦裕禄精神”师德主题活动,首先组织全体教师学习了先进事迹,写了心得,举行了师德论坛,推荐了____参加市师德论坛。
组织签订了《师德责任书》、学习了《中小学教师违反职业道德行为处理办法》。
我们牵头迎接了“市师德主题教育活动”检查,我校荣获了这次活动优秀组织单位。
二、教学常规管理工作督促教师严格执行课程计划,查课堂____次、早读____次、体育活动____次、听课____节年度共____节;组织了学生作业检查;加强了教师基本功训练和考核;开设了____个兴趣小组;举办了 ____个班次的“庆元旦”书画展;召开了____次主题班会、____个班级家长会,会前培训了班主任,会中进行了检查,期末检查了____个班____份学生素质教育报告单。
协助教研室完成了____班次检测。
本学期大课间活动召开了____次专题会,调整了学生上下楼、进退场顺序,感谢d主任、f主任的专业指导。
迎接了市领导的检阅指导、兄弟学校的参观学习。
幼儿主任述职报告七篇
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千里之行,始于足下。
幼儿主任述职报告七篇幼儿主任述职报告一:工作总结尊敬的领导、老师们:大家好!我是XX幼儿园的幼儿主任,很荣幸能够向大家汇报过去一年的工作情况。
一、工作概况我作为幼儿主任,负责协调幼儿园各项工作,组织实施教学活动,指导教师专业发展,同时与家长保持良好的沟通。
去年,我带领团队克服了各种困难和挑战,取得了一定的成绩。
二、工作重点1. 教学工作:我们按照教育部的要求,针对不同年龄段的幼儿,制定了系统、科学的教学计划。
在过去一年中,我加强了对教师的培训,提高了教师的专业能力。
同时,我积极推动教师们加强对幼儿的观察和记录,以便发现幼儿的特长和发展需求。
2. 教师培训与发展:我组织了一系列教师培训活动,包括学科知识的更新、教育理念的传递、教育技巧的提升等。
通过培训,教师们的专业素养得到了提高,能够更好地应对幼儿的需求。
第1页/共3页锲而不舍,金石可镂。
3. 家长沟通与合作:我认为与家长的沟通和合作是幼儿园工作的重点之一。
因此,我定期组织家长会,向家长们分享幼儿园的教育理念和工作情况,听取家长的意见和建议。
同时,积极开展家园共育活动,加强家校合作。
三、工作成果1. 教育质量提高:通过教师培训和对工作的指导,幼儿园的教育质量得到了提高。
幼儿的综合素养得到了全面发展,受到了家长的一致好评。
2. 教师队伍建设:通过培训活动,我们的教师队伍得到了进一步的发展和壮大。
他们在教学上展现出了更高的水平和更强的专业能力。
3. 家校合作加强:我为幼儿园与家长之间建立了密切的联系和合作关系。
家长们对我们的幼儿园更加满意,愿意积极参与到幼儿园的活动中。
四、存在问题及改进措施1. 思想政治素质不够:有些教师在教学工作中缺乏思想政治素质。
我将进一步加强对教师的思想政治教育,引导教师端正思想态度。
2. 教学手段需要改进:目前,有些教师还过于依赖传统的教学方法。
我将鼓励教师们积极探索创新教学方法,提高幼儿的学习效果。
3. 家庭教育情况不同:由于家庭教育情况的不同,幼儿之间的差距也较大。
幼儿园教学主任述职报告范文(精选11篇)
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幼儿园教学主任述职报告幼儿园教学主任述职报告范文(精选11篇)日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,回顾这段时间的工作,取得的收获不是一星半点的,我们要做好总结,写好述职报告哦。
好的述职报告都具备一些什么特点呢?下面是小编为大家收集的幼儿园教学主任述职报告范文(精选11篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
幼儿园教学主任述职报告1本学年,我园教学工作在上级领导及园领导的关心、支持下,在全体教师恪尽职守的工作中,以科研为先导,以教学为中心,明确管理思路,精心地制定并全面落实教学计划。
一年来,幼儿园的常规工作、教科研工作、节庆特色活动、家长及对外宣传工作等都有了明显的提高;现将一年的工作向领导和各位老师汇报如下:一、齐心协力,完成全年教学工作任务。
1、加强教学管理。
注重小、中班和大班分别管理。
严格执行检查制度,将计划、检查、督导、评价一体化。
创新教育活动,提高区域材料的投放及指导的能力。
2、以分组业务交流、园内(线上)技能培训、线上聆听专家讲座、教研课观摩评析、技能比赛、青年教师学术论坛、班组经验交流等多种举措,促使教师不断自我完善,综合素质有了明显的提高。
3、以教科研为先导,提高教育教学水平。
深入数学、儿童水粉画课题的研究,成立了教师美术培训组,加强教师美术技能培训,不断丰富特色教学内容与形式,提高幼儿艺术表现的兴趣,促使教学质量不断提高。
4、严格依照教学计划开展节日活动,精心制定每项活动方案,其中“喜迎新中国成立73周年”、“九九重阳节——爱老敬老”、“感恩节----感恩的心”、“欢庆元旦—汤圆团出幸福年”、“居家庆三八”、“线上读书月”“浓情端午节”等园内大型节日活动都在教师们的团结协作、大胆尝试创新中,逐一落实,圆满完成了全年的教学5、家园互动,形成合力。
重视家长开放日、家长会、家长学校、亲子社会实践活动等,活动后虚心听取家长的建议,共同改善教育工作中存在的问题,达到家园共育的目的。
6、继续加大宣传力度。
2024年幼儿园老师个人教学工作述职报告样本(4篇)
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2024年幼儿园老师个人教学工作述职报告样本随着时光的流逝,一个充满挑战与收获的学期已然落幕。
回顾过去,本人在各位同事的共同努力下,圆满完成了园方交付的各项任务。
现将本学期工作情况进行梳理总结。
一、思想品德方面本人积极参与政治学习,恪守劳动纪律,与同事和睦相处,热爱集体,服从工作分配。
对班级工作认真负责,力求在工作中追求真实、创新。
以饱满的热情投身于园方安排的各项任务中,积极参与园内活动及年级组教研,力求不断进步。
在对待工作的态度上,本人秉持敬业精神,耐心、关爱、公平、尊重地对待每一位孩子。
二、本学期工作成绩(一)教育工作本人深知提升教学质量的核心在于课堂教学。
为了提升教学质量,我精心备课,自制教具,了解幼儿的知识基础、兴趣、习惯等,采取有针对性的教学策略。
关注全体幼儿,注重个别辅导,营造愉悦的课堂氛围。
积极参与公开课及竞赛活动,拓宽知识面,丰富教学内容。
1. 在教学过程中,为幼儿提供充分的学习机会和条件,根据幼儿年龄特点,培养他们的认知能力。
2. 认真备课,做好课前准备,将理论与实践相结合,总结教学经验,提升自身能力。
3. 处理好幼儿主体地位与教师主导地位的关系,引导幼儿积极参与学习,实现因材施教。
4. 认真填写各类计划表格,做好特殊儿童个案记录。
5. 组织好教育教学活动,保证幼儿游戏及户外活动时间,促进幼儿全面发展。
(二)保育工作引导幼儿认识个体与集体的关系,关心集体,礼貌待人。
对幼儿进行品德教育,与家长紧密联系,共同纠正幼儿不良习惯。
1. 加强幼儿日常行为习惯的培养。
2. 做好环境卫生工作,保证幼儿生活环境的清洁。
3. 严格执行卫生保健制度,确保幼儿用具的卫生与安全。
4. 培养幼儿良好的进食习惯。
5. 关注幼儿安全,及时制止不良行为,并进行教育。
6. 加强幼儿午睡管理,保证室内空气质量。
7. 通过教师共同努力,促进幼儿身心健康。
(三)安全工作安全工作是教育工作的重中之重。
本人积极教授幼儿安全知识,强化安全意识,严格执行各项安全制度,确保幼儿人身安全。
2024年幼儿园教务主任述职报告范文(三篇)
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2024年幼儿园教务主任述职报告范文尊敬的各位领导,各位老师:一年来,作为幼儿园教务主任,贯彻执行《幼儿园教育指导纲要》(试行)和《幼儿园工作规程》,在园领导的正确领导下,围绕幼儿园的中心工作,明确岗位职责,尽心尽力奋斗在教育第一线,对外多次接待省、市、县各级各类检查,和全体后勤人员共同努力,取得了一定成绩。
现将工作总结如下:一、加强队伍与制度建设全体后勤人员积极配合,工作在教育第一线,全心全意为幼儿、家长服务,在做好自己的本职工作外,为幼儿园着想,真正做到了幼儿园的事情就是我的事情。
㈠配合领导抓好后勤工作。
要想把后勤工作搞上去,我认为首先要团结后勤一班人,提高大家的整体素质,所以首先要加强对后勤人员的培训,每月按计划由保健老师对保育员、伙食管理员进行业务学习,保育员、营养员持证上岗率达到100%。
使大家充分熟悉自己的工作职责及工作细则,严格按规范要求操作。
组织炊事员、伙食管理员参加自制点心的培训。
其次我坚持进行地毯式检查,发现问题及时纠正,并在教师活动和教师大会时把共性问题再次强调,加深大家的认识,严格按规范要求操作。
今年还组织了保育员保育工作互相观摩活动,使大家取长补短,加强了老师和保育员之间的协调,另外还组织了保育员保育知识测试及保育技能比武等活动。
每月进行定期检查、抽查,发现问题及时解决,做好了各项考核工作,提高了后勤人员的工作积极性与责任感。
我园是省级示范性幼儿园,各方面的要求比较高,工作量比较大,大家团结一致,齐心协力,真正做到了幼儿园的事情就是我的事情,全园上下都很忙,教师每月每周都有教研活动,每当此时后勤人员都能无怨无悔去加班加点的工作,默默地奋斗在第二线,为我园的保教工作而努力工作着。
㈡严格要求食堂管理人员。
本学期在园领导的高度重视下,教务处首先在卫生上要求炊事员她们持证上岗;其次,加大了对炊管人员的业务培训工作,使他们掌握了《食品卫生安全法》和《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》的有关知识,根据幼儿园炊管人员的规章制度,要求他们严把幼儿伙食质量关,采购员做到了认真登记台账明细工作;管理员做到了食物保管和验收工作,杜绝了不必要的浪费;炊事员做到了对幼儿饮食严格把好质量卫生关,准时、保质保量的供应热饭、热菜,受到家长和老师的一致好评。
幼儿园新教学主任述职报告范文(通用5篇)
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幼儿园新教学主任述职报告范文(通用5篇)幼儿园新教学主任述职报告范文(通用5篇)时光在流逝,从不停歇;万物在更新,而我们在成长,回顾这段时间的工作,我们取得了不错的成绩,好好准备一份述职报告吧。
但是却发现不知道该写些什么,下面是小编帮大家整理的幼儿园新教学主任述职报告范文(通用5篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
幼儿园新教学主任述职报告1走上管理岗位已经有6年的时间了,从教师到保教主任再到园长助理,随着工作职责的变化,我也在角色的变化中,不断感悟做好中层、做好助手,对于做好管理工作的重要。
刚当保教主任时,一天早上,我去检查常规工作。
陆老师看到我连忙解释说:“主任,我今天又迟到了6分钟。
”我立刻想到昨天她跟我说的迟到的事,想都没想便脱口而出:“你怎么又迟到了?”“什么叫‘又迟到了’,我愿意呀!”陆老师一下子急了,声调也变得高了起来,“我现在是没辙了,你爱怎么扣就怎么扣吧!”接着又急着向我解释因为家到单位路途遥远,如何堵车、如何早出来,现在早出来都没有准了的原因,等等。
看着她生气的表情和不安的话语,我有点后悔刚才脱口而出的话。
为了让她情绪平稳地投入到工作中,我赶忙温和地安抚她:“你别急,我不是这个意思,我能理解你确实家远,也不想迟到……”她的态度缓和下来,但还是说了句:“该怎么扣就怎么扣吧!我就是跟你说一声。
”然后就去工作了。
当时真怕她的情绪会影响到工作,一上午我不放心地经常去班上看看她。
事后回想起陆老师当时情绪激动的样子,我知道我的问话使她本来就忐忑不安的情绪爆发出来。
这种脱口而出的表达方式,不但没有起到沟通作用,反而影响了彼此间的信任,也影响了工作情绪。
由此我意识到,作为中层干部,我们所承担的职责是执行层面的工作,要把各项工作任务以及指示精神贯彻和执行下去,如果因为说话的不得当,就会造成适得其反的管理后果。
因为中层干部在执行工作时说出的话,并不代表着个人而是代表着幼儿园,教师对你所传达的内容,理解为就是幼儿园的决定,因此我们在工作中更应该讲究说话的方式,注重沟通的策略和方法,任何说出的话和要做的事情都要三思而后行。
年终述职幼儿园教务主任(3篇)
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第1篇大家好!转眼间,一年又即将过去,在这辞旧迎新的时刻,我作为幼儿园教务主任,现将本年度的工作进行总结和述职,以便更好地为幼儿园的发展贡献自己的力量。
一、回顾过去,总结经验1. 加强教务管理,确保教学工作有序进行(1)严格执行教学计划,确保课程设置合理、科学。
(2)加强教师队伍建设,提高教师业务水平。
通过开展教师培训、教研活动,提高教师的教育教学能力。
(3)加强教学资源管理,提高教学质量。
对教材、教具等进行合理配置,确保教学资源充足。
2. 深化课程改革,提高教学质量(1)推进课程改革,注重幼儿全面发展。
在课程设置上,关注幼儿的兴趣、特长,实施个性化教育。
(2)开展特色课程,丰富幼儿生活。
如音乐、舞蹈、美术等课程,让幼儿在快乐中学习、成长。
(3)加强家园合作,形成教育合力。
通过家长会、家访等形式,与家长沟通交流,共同关注幼儿的成长。
3. 加强教务队伍建设,提高教务管理水平(1)建立健全教务管理制度,规范教务工作流程。
(2)加强教务人员培训,提高业务素质。
(3)加强教务人员考核,激发工作积极性。
4. 积极开展教育教学研究,提高教育教学质量(1)组织教师参加教育教学研究活动,提高教育教学水平。
(2)鼓励教师撰写教育教学论文,提升教育教学成果。
(3)开展教学观摩、教学比赛等活动,促进教师之间的交流与合作。
二、反思不足,展望未来1. 教学管理方面:部分教师在课程设置、教学方法上仍有待提高,需要进一步加强培训和指导。
2. 家园合作方面:部分家长对幼儿园教育的理解不够深入,需要加强沟通与引导。
3. 教师队伍建设方面:部分教师对自身发展定位不够清晰,需要帮助其明确职业规划。
三、新的一年,工作计划1. 深化课程改革,提高教学质量。
继续推进课程改革,关注幼儿全面发展,丰富课程内容。
2. 加强教师队伍建设,提高教师业务水平。
通过培训、教研等活动,提升教师的教育教学能力。
3. 加强教务管理,确保教学工作有序进行。
严格执行教学计划,规范教务工作流程。
幼儿园主任个人述职报告模板(通用5篇)
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幼儿园主任个人述职报告模板(通用5篇)幼儿园主任个人述职报告1尊敬的各位领导、老师们:大家好!首先,我想说,我是个幸运的人,有人给我关怀,有人给我帮助,有人给我支持,有人送我温暖,这些人就是你们,我的领导和同事们,今天我满怀感恩的心,对你们表示我最真诚的感谢!5月对我来说是人生路上的一个转折,我被任命为幼儿园后勤主任,作为园长的助手,我肩挑着后勤的重担,追寻着“认真做事,勤谨做人”的不变信念,带着领导和全体教师的信任与期待,肩负的责任没有变,忙碌而充实的生活节奏没有变,对生活的热爱对工作的热情没有变,我依然是辛苦而欣慰、劳累而快乐,享受着默默奉献的那份美好!今年我又被任命为教学主任为了在前行的路上走得更稳、更快,我在新的一年中做到。
一、求真务实、廉洁自律重视理论联系实际,紧跟时代步伐,与时俱进,在思想与行动上努力发挥先锋模范作用,抵制各种不良侵蚀,增强抗腐防变能力。
在工作中,我以身作则、实事求是,忠于职守,爱岗敬业;在生活中,我与人为善,坦诚相待,以实际行动影响人,感染人,努力营造团结向上的工作氛围,和同事们建立了深厚的感情和友谊,在思想、言论、行为等方面积极为同行起好的表率作用。
二、甘于奉献,诚实敬业后勤工作琐碎而繁杂,没有甘于奉献,诚实敬业的精神,是难以胜任的。
而教学工作在原有的基础上需要更新思想,开阔思路,打造品牌。
因此,我们积极树立责任意识,发扬高度负责的精神,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责,工作中虽然苦了一点,累了一点,但是幼儿和老师们的需要就是我工作的方向,为保教工作架桥铺路、为教职工服务不仅是我服务于师生的承诺,更是一种责任。
今年有了新的奋斗目标。
园长对我们有了更高的要求。
就会有做不完的工,忙不完的事。
但我有信心,有动力,我有一个很专业的主管领导,在她的带领下,在艰难的工作也不怕。
我们会让领导满意,做出好的成绩。
三、转变角色,不断进步我知道,作为一名管理者,从理论水平到实践能力,从专业素养到业务技能,从广博的知识面到良好的学习习惯和方法,都要不断地充实和更新,以保持先进的思想和超前的.意识。
2024年幼儿园教务主任述职报告(三篇)
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2024年幼儿园教务主任述职报告尊敬的各位领导,各位老师:转眼间,一学期的工作即将结束。
本学期,根据园内的安排,结合班极计划,各项工作开展很好。
回顾忙碌、紧张的一学期,作以下总结,以便发扬优点,改正不足,争取更上一层楼。
开学初,我班结合班级计划,针对本班实际进行分析、思考,制定了详实具体且切实可行的班极计划,确定了工作目标及教育教学、卫生保舰家长工作等各方面的具体要求,并拟订了具体措施和方法,制定了与季节特征相吻合的各科教学进度表。
并按照计划的内容来进行教学和保育工作,做到有条不紊。
本学期,因为大部分幼儿都是旧生,所以我们班在常规方面,幼儿都能自觉的遵守,我们着重在礼貌方面教育幼儿,让幼儿讲文明,懂礼貌,还教育幼儿做个让人喜欢的孩子,和小朋友能融洽相处,团结友爱,互相帮助,培养他们良好的品德。
我们班的幼儿脾气多种多样,有活泼好动的,有沉默寡言的,有巧嘴巴,也有乖宝宝,总之每个孩子都不一样。
经常针对孩子们的性格特点送给孩子一句鼓励的话,树立孩子的自信心。
在他们犯错时,要通过形式多样的,寓教于乐的方式,慢慢引导他们,使他们真正明白错在哪里,应该怎么做;在他们获得成功时,要表现出积极的肯定和表扬,使幼儿提高自信心,获得成功的喜悦。
在教学方面,我针对孩子们的年龄特点,教他们了一些感兴趣的知识。
语言领域主要是提高他们的口语表达能力与逻辑思维能力,能够们确、流利地讲故事,背儿歌,说绕口令,读句子等,能够正确地使用一些形容词、动词等,并时刻注意他们的发音,为将来的写话打好基矗拼音方面是幼儿教育的重点,本学期他们能将单韵母、复韵母能够正确地听写下来,能够默写声母,掌握整体认读音节,能够比较流利地拼读词语、句子。
数学领域主要应该让幼儿们会读、写20以内的数,能够熟练地进行10以内的加、减法。
学前班即将走进小学学习,幼小衔接工作也很重要.所以,我们要培养幼儿良好的学习习惯,使幼儿掌握正确的坐姿、写姿、握笔姿势。
在常规上,引导幼儿在集体活动时间里逐渐保持注意的稳定和持久,尽量在活动后喝水、上洗手间。
幼儿园主任述职报告(分享15篇)
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幼儿园主任述职报告(分享15篇)编辑费尽心思为您编辑了“幼儿园主任述职报告”,投入了大量时间和精力。
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希望这篇文章能够对您有所帮助!幼儿园主任述职报告(篇1)回顾本学期工作,在园领导正确带领下,在老师们紧密配合下,我园紧紧围绕《幼儿园教育指导纲要》和《3~6岁儿童学习与发展指南》精神,以“以幼儿为本”为办园宗旨和理念,提高教师合理布置区域和有效指导的能力,以“优化幼儿一日活动”为核心,促进幼儿主动发展,全面有效提高幼儿园保教工作质量。
现将本学期工作总结如下:一、加强常规管理,全面提高保教质量(一)认真抓好教学常规检查工作教学规范是每位教师必须遵循的基本准则,是衡量一位教师是否胜任工作的基本标准。
从学期初开始,我们一直坚持检查、有考核制度,并做到每次检查考核有记录、有反馈。
如每周五保教处和各年级组长提前查阅教师备课、周计划情况,每月28日查阅班级月计划、教育笔记等,听课、听讲座要有记录,每周教案后反思要及时书写,……所有这些从检查的情况来看,大部分教师工作都做得十分认真,各项工作已逐步形成常态。
(二)优化环境创设,创设“主题式”教育环境为了有效发挥环境的作用,进一步提升教师在课程实施中创设和运用环境的能力,本学期我园加强班级主题墙、节日墙、区角创设等各方面的检查与评价,开展环境互赏互评活动,根据主题确定整体色调,选取相符的物品进行班级整体环境的布置,各区域之间紧密联系,相互呼应,使整个班级呈现出主题式结构。
(三)优化各项流程细则,实现一日流程精细化管理1、一日流程细则我园一直坚持“生活即教育”的理念,力求将一日生活各个环节的流程精细化。
本学期保教处组织骨干教师针对入园、离园的流程进行研讨形成策略后各班级组合实施。
从去年至今我们共制定了入园、离园、进餐、喝水、如厕五个流程的细则并形成了图册。
在班级三位教师统一执行、行政领导包班定期跟进、指导中,我园各班级幼儿在入园、离园、进餐、喝水、如厕环节中养成了良好的习惯,孩子们在每一个环节中都能够自主、有序的完成各项工作,真正实现一日生活流程精细化。
2024年幼儿园教导主任个人述职报告样本(三篇)
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2024年幼儿园教导主任个人述职报告样本各位领导,各位老师:大家好!时光荏苒,岁月如梭。
自担任教导主任以来,承蒙全园老师的支持与协作,以及幼儿园领导的鼓励与指导,我在教学教研、师资培训、科研、宣传等多方面得以锻炼和成长。
现将我在工作岗位上的履职情况作一汇报,恳请大家提出宝贵意见,以助我更好地履行职责。
一、关于岗位定位保教工作是幼儿园工作的核心,其质量是幼儿园发展的基石。
初担此职务时,曾因经验不足而感到忐忑,但通过不断学习、实践与总结,我逐渐明确了自己的职责:为幼儿的快乐成长和教师的快乐教学提供支持与服务,作为园长和副园长的助手,全力以赴。
在园内管理中,我注重与团队成员的沟通与合作,做到分工不分家,共同推动幼儿园全面发展。
二、关于工作探索(一)在常规管理中,我致力于完善管理机制,提升教学质量。
我严格执行保教管理制度,指导教师在学期初制定详细的工作计划,并确保计划的实施与实际操作相符合。
我注重发挥教研组长的核心作用,推动教研活动多样化,提升教研质量。
(二)在教师成长方面,我们坚持以“研”促教,以教促“研”,建立高效的教研机制。
我园通过多种形式的教研活动,如案例研讨、课例研讨等,提高教师的教育教学能力。
我们还搭建了教师成长的平台,鼓励教师参与各类比赛和交流活动,以促进其专业发展。
(三)在科研工作方面,我园承担了国家级课题,我带领试点班级的老师深入研究,取得了显著成果。
我们还对家园共育中的问题进行科研探索,力求提升教师的教育研究能力。
(四)在教师培训方面,我们采取“走出去,请进来”的策略,组织多种形式的培训活动,促进教师专业技能与素养的提升。
(五)在日常教学活动中,我与老师们一同体验与孩子们共同成长的快乐,感受教育的美好。
(六)在宣传工作方面,我们积极通过各种渠道展示幼儿园的动态与成就,提升幼儿园的社会影响力。
(七)在大型活动的组织上,我积极参与策划与实施,确保活动的圆满成功,彰显我园的教育理念。
三、关于未来规划我将继续加强学习,总结经验,提升管理水平。
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幼儿园教务主任述职报告样本
不足之处一要找准,二要分析透彻,三要有切实可行的改进措施,不足即是给别人听的,让他们看到你的实事求是的客观分析,监督你不断改进;更是给自己说的,不断改进、完善自己,在市场竞争中才会立于不败之地。
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【篇一】
尊敬的各位领导,各位老师
一年来,作为幼儿园教务主任,贯彻执行《幼儿园教育指导纲要》试行和《幼儿园工作规程》,在园领导的正确领导下,围绕幼儿园的中心工作,明确岗位职责,尽心尽力奋斗在教育第一线,对外多次接待省、市、县各级各类检查,和全体后勤人员共同努力,取得了一定成绩。
现将工作总结如下
一、加强队伍与制度建设
全体后勤人员积极配合,工作在教育第一线,全心全意为幼儿、家长服务,在做好自己的本职工作外,为幼儿园着想,真正做到了幼儿园的事情就是我的事情。
㈠配合领导抓好后勤工作。
要想把后勤工作搞上去,我认为首先要团结后勤一班人,提高大家的整体素质,所以首先要加强对后勤人员的培训,每月按计划由保健老师对保育员、伙食管理员进行业务学习,保育员、营养员持证上岗率达到100。
使大家充分熟悉自己的工作职责及工作细则,严格按规范要求操作。
组织炊事员、伙食管理员参加自制点心的培训。
其次我坚持进行地毯式检查,发现问题及时纠正,并在教师活动和教师大会时把共性问题再次强调,加深大家的认识,严格按规范要求操作。
今年还组织了保育员保育工作互相观摩活动,使大家取长补短,加强了老师和保育员之间的协调,另外还组织了保育员保育知识测试及保育技能比武等活动。
每月进行定期检查、抽查,发现问题及时解决,做好了各项考核工作,提高了后勤人员的工作积极性与责任感。
我园是省级示范性幼儿园,各方面的要求比较高,工作量比较大,大家团结
一致,齐心协力,真正做到了幼儿园的事情就是我的事情,全园上下都很忙,教师每月每周都有教研活动,每当此时后勤人员都能无怨无悔去加班加点的工作,默默地奋斗在第二线,为我园的保教工作而努力工作着。
㈡严格要求食堂管理人员。
本学期在园领导的高度重视下,教务处首先在卫生上要求炊事员她们持证上岗;其次,加大了对炊管人员的业务培训工作,使他们掌握了《食品卫生安全法》和《学校食堂与学生集体用餐卫生管理规定》的有关知识,根据幼儿园炊管人员的规章制度,要求他们严把幼儿伙食质量关,采购员做到了认真登记台账明细工作;管理员做到了食物保管和验收工作,杜绝了不必要的浪费;炊事员做到了对幼儿饮食严格把好质量卫生关,准时、保质保量的供应热饭、热菜,受到家长和老师的一致好评。
实行园务公开,周食谱公示,每月幼儿伙食公示,接受社会和家长的监督。
伙管员尽心尽力为全体幼儿、教职工服务。
由于人员紧,食堂工作的5名同志肩负着全园500多位幼儿、50多位教职工早餐的饮食问题,虽然要求高,工作量大,常常忙得喘不过气来,但为了提高幼儿的身体素质,根据幼儿的年龄特点认真负责地烧小班、中大班及教职工的早餐及点心,以及每周2次自制点心,保证做到色、香、味、美、形俱全,还要照顾好肥胖儿、体弱儿、营养不良儿,并根据季节变化吃些幼儿喜爱的农副产品等,虽然增加了许多工作量,但看到小朋友变得既健康又结实,健康检查100达标,大家都很高兴。
二、加强安全意识及检查力度
幼儿园安全小组经常检查园内各种设施,做到分人专管,按制度加强检查,发现不安全隐患及时处理解决好,所以从未出现意外事故,并安排好节假日的值班等,确保全园幼儿、教职工生命财产的安全。
多次接待省、市、县安全工作检查,得到了领导的高度赞扬。
三做好教务、财务管理工作
严格执行购物、领物、借物的各种制度,做好仓库的进出登记手续等。
本学期配合园领导做好了省级示范类幼儿园的收费工作,我园再次对收费等工作进行了严格的自查,并对相关工作进行了资料的整理,我园将收费公示牌悬
挂在园内大厅醒目处,对家长做好宣传工作,明确每月收费明细,确保全年无一例收费错费事例发生。
教务、财务在园长的直接领导下工作,是领导的左右手,是幼儿园经济管理的组成部分,关系到整个幼儿园的工作是否顺利开展,所以要与领导密切配合,当好参谋,为幼儿园当好家,把好用款关,各种经费支出都与领导商量,由于幼儿园资金来源主要靠自己收取的管理费用,使用经费时要按比例适当进行资金运转,在经费紧张的情况下,大家想方设法发扬勤俭节约的精神,为我园节约各种费用,能省则省,利用各种废旧材料把教室、走廊等布置得既美观又形象,且许多都是幼儿亲自参加布置的,充分体现出儿童的乐趣,又节约了开支。
财务人员严格遵守财务制度,遵守会计法,坚持专款专用,决不乱收费,对工作认真负责,坚守原则,在经费的使用中做到了统筹兼顾,保证重点,量入为出,精打细算,确保第一线急需。
四、筹措资金、改善办园条件
在园领导的规划和经费紧张的情况下,依靠幼儿园自身的力量,大大改善了办园环境、设备,本年度主要做了以下几项工作。
1各班教室的衣柜进行了翻新;
2添置全自动电子开水器6台;
3更换行政办公室的沙发、给班里添置了衣帽架;
4给伙房和门房架设了墙暖;
5架设了南教学楼防雷设施;\
6对北教学的暖气主管道进行了更换检修;
7为幼儿添置了新玩具新课桌及教学用具;
8对幼儿床进行了粉刷翻新。
本年度本着务实、勤俭的工作态度,与老师们同心协力,为创建省示范性幼儿园做出了应有的努力。
以后还要加强学习,不断总结,进一步提升服务水平。
【篇二】
尊敬的各位领导,各位老师
转眼间,一学期的工作即将结束。