试用期自我鉴定及绩效改进(四篇)
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试用期自我鉴定及绩效改进
时间飞逝,六个月的试用期已经过去了,对于我来说,这___个月可以说是有喜也有忧。
喜的是和同事们工作相处中,自己从学生完全转变为一个社会人,自身实践经验、工作能力得到提高;忧的是自己还有许多方面有待于提高。
比以前有较大进步的方面:
1、从一个生活懒散的学生转为一个行之有束的社会人。
2、在新能源待的期间,对质检那方面有所了解,对提拉单晶硅工艺也有所感性认识。
3、调入到多晶硅筹备组,对个人交际能力有所提高,对多晶硅行业也有所了解。
4、对DCS系统有了粗略认识,对合同、协议有所认识。
5、在参与其它工作中,也学习、认识了解一些其它业务知识。
不足方面与改进办法:
1、个人交际能力有待提高(往后在交际中多想、多思)。
2、对一些办公软件使用有待提高(抽时间加强学习)。
3、对多晶硅工艺的学习还要加强(跟同事、专家学习、请教)。
4、主动与主管领导就其工作方面沟通少(加强这方面工作)。
5、要提高自己的学习能力,不懂的地方决不装着自己懂,认真向主管、同事们请教、学习。
总之,由于这个工作岗位的重要性,相信在今后工作时间中会倍加努力,不断学习、虚心学习,严格要求自己,较全面地提高自己。
试用期自我鉴定及绩效改进(二)
两个月前的今天我荣幸的加入___公司成为公司人力资源中心招聘规划师中的一名员工,现在实习期马上就到过了,在这段时间里,我努力工作,虚心学习,对公司有了比较详细的理解,对工作也得心应手,下面是实习阶段的自我鉴定。
第一是熟悉公司各个岗位,入职后的第一项工作目标是了解公司组织架构、熟悉各个待招聘岗位的基本要求、以及公司内部的招聘流程等。
通过一周的工作,我已对上述问题有了大致的了解,开始独立工作。
第二是各中心招聘需求汇总及意见征询。
由于公司的在编人员接近饱和,为了有效的调节剩余人员编制,我在张总的扶持下,完成了各中心的招聘需求汇总及分析。
并在后续的工作中,有效的控制了人员编制。
第三是《人员编制表》的分解和动态更新,根据入职、离职、人
事调动及晋升的最新动态,调整《人员编制表》,并于每月___日前上报集团。
另外,根据人员盘点的需求,又对报表进行了设计和分解,重新制定了以管线为单位的人员明细,给各项人员统计工作提供了便捷的参考。
第四是建立了招聘系统分析台帐。
很多人都会带着错误的观念去审视招聘工作,他们往往会以招人时间的长短去衡量招聘工作的效率。
其实,招聘工作有着 ___%以上的浮动因素,这些因素涉及到社会政治、人才市场、行业动态、以及重大节气等诸多方面,其中,任何一项因素的波动,都会直接影响到招聘的效果,简历数量稀少、中段人才隐匿等问题就是最快、最直接的体现。
建立招聘系统分析台帐,可以全面的了解日常招聘动态,通过其中的汇总分析表,更能直观的分析招聘效率。
从而,体现出真正的工作价值和劳动成果。
目前,这套系统台帐经过多次了调整之后,已经正式的投入使用。
第五是起草《大学生培养操作规程》文稿,秉承公司优秀的企业文化,把人才作为企业发展的一大战略。
我司制定了《大学生培养操作规程》,并以挑选及培育下一代业务骨干为目标,为大学生提供一条良好的发展途径,协助他们深入企业文化、掌握公司业务的多方面知识及技能,逐步培养出一批会做生意的优秀青年人才,为实现“七个三甲、三个第一”的战略发展目标奠定坚实的基础。
目前,这套规程的已经初具雏形,有待后续进一步完善。
第六是日常人员招聘,入职以来,我完成了___名协保司机、___
名出纳、___名土建工程师、___名工程管理工程师、___名土建审核师、___名工程资料员以及多名实习生的招聘任务。
完成的后续工作有:妥善安排新员工入职体检、oa通报、试用期情况跟进等等。
第七是行政工作协助配合张总完成了多项行政工作,如管理费用预算、采购费用核价、全员营销活动的车辆安排等等。
总的来说,这两个月的工作对我是非常有帮组的,是我融入公司的桥梁,是进入公司的第一步,在以后的工作中我一定再接再厉,争取做一名对公司有用的优秀员工。
试用期自我鉴定及绩效改进(三)
___年____月____日,我通过面试,来到中冶赛迪上海工程技术有限公司工作,不觉已经工作三个月了,在这几个月的工作中,我努力适应新的工作环境和工作岗位,虚心学习,埋头工作,履行职责,较好地完成了各项工作任务,现将我的三个月来的工作自我鉴定如下。
一、思想方面
在工作初期,我认真了解公司的发展情况并学习公司的管理规章制度,熟悉造价行业的日常工作事务,同时努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿态迎接工作的挑战。
在党支部会议中,学习了党中央“深入开展争先创优活动”,体会到一切事情
重在干实事。
同时积极参加公司党组织活动,走进“红色课堂”-盐城新四军纪念馆,接受“红色教育”,深切感受到了共产党人的百折不挠的斗争意志和艰苦奋斗的精神。
二、工作方面
端正工作态度,严守组织纪律。
我始终以饱满的热情迎接每一天的工作,始终以___%的状态对待工作。
1. 耐心细致地做好财务工作
我认真核对部门上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了收支平衡。
对于每一笔进出账,我都认真核对发票、账单,根据财务的分类规则,分门别类记录在案。
按照财务制度,我细化当月收支情况,搞好每月例行对账。
2. 积极主动地搞好文案管理
对部门环境影响评价项目资料档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,我认真搞好录入和编排打印,并根据工作需要,制作表格文档。
几个月来,我基本上保证了办公室日常工作的有序运转,同时积极主动地完成上级领导交办的其他事情,并参与同事的工作资料的整理等工作。
面对繁杂琐碎的大量事务性工作,我强化工作意识,注意
加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。
在领导和同事的帮助和支持下,我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
四个月的时间转瞬即逝,我虽然做了一些工作,但仍然存在不少问题,主要表现在:
1.缺乏创新精神。
不能积极主动地发挥认真钻研、开拓进取的精神,而是被动消极地适应工作需要。
领导交办的事情基本上都能完成,但几乎都只是为了完成工作而工作。
2.工作不很扎实,不能与时俱进。
忙碌于日常小事,工作没有上升到一定高度。
作不能专注于工作学习,很多知识虽然了解但却不精。
在今后的工作中,我将努力改正自身缺点,以更大的热情投入到工作中去。
首先,加强学习,提高政治思想素质和业务工作水平,树立良好的职业道德,以严肃的态度,饱满的热情,严格的纪律,全身心地投入学习,为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。
虽然造价的工作琐碎、繁杂,但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力,以积极的心态面对每天的工作任务。
其次,我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力,不断在工作中学习、
进取、完善自己,以便更好地完成自己的本职工作。
以上是我对三个月来的工作自我鉴定,在今后工作中我将努力奋斗,克服自己的缺点,弥补不足,争取做的更好。
试用期自我鉴定及绩效改进(四)
试用期自我鉴定是每位员工在试用期结束前对自己工作表现进行评估和反思的过程。
通过自我鉴定,员工可以深入挖掘自身的优势和不足,并制定改进计划,以提升工作绩效和职业发展。
本文将对我自己的试用期工作进行自我鉴定,并提出未来的绩效改进计划。
在试用期期间,我担任一个销售助理的职位。
通过这段时间的工作,我对自己有了更深刻的认识,发现了自身的优势和不足。
首先,我发现自己在团队合作方面有着很强的能力。
在与同事合作的过程中,我积极参与讨论并提出自己的观点,能够与同事们取得共识,并顺利完成团队任务。
我有良好的沟通能力,能够倾听他人的需求并及时作出回应。
同时,我也乐于帮助他人解决问题,提供支持和帮助。
其次,在销售技巧方面,我虽然缺乏经验,但我通过不断学习和实践,逐渐掌握了有效的销售技巧。
我能够主动与客户建立联系,并维护良好的客户关系。
我能够灵活运用销售技巧,培养客户的兴趣,并最终促成交易。
我的销售能力得到了同事们和客户的正面评价。
然而,我也意识到自己在一些方面需要提高。
首先,我在时间管理方面存在一些问题。
由于任务较多,我有时会感到压力很大,导致
无法合理安排时间,造成工作的延误。
此外,我有时会对细节不够敏感,容易犯一些低级错误。
在工作中,我需要更加注重细节,提高精确度和准确性。
我也意识到自己在沟通方面还有一些不足。
有时候,我会过于直接和坦率地表达自己的观点,忽略了对他人感受的考虑。
这可能会造成误解和冲突。
我需要更加注意控制自己的口才,学会更加婉转和有礼貌地表达自己的意见。
同时,我也需要提高自己的倾听能力,更多地关注他人的需求,并及时做出回应。
为了提升自己的工作绩效,我制定了以下的绩效改进计划:
第一,加强时间管理。
我计划更加合理地安排时间,通过制定详细的工作计划和优先级,应对工作压力,提高工作的效率和质量。
我会经常回顾自己的工作计划,及时调整和优化。
第二,注重细节。
我打算更加细心地进行工作,及时发现和纠正错误。
我会多加使用检查工具和方法,确保工作的准确性和一致性。
同时,我也会向同事请教和学习,提高自己对细节的把握能力。
第三,加强沟通能力。
我计划多参与团队讨论和交流,倾听他人的意见和建议,提高自己的倾听能力。
我也会学习和模仿优秀的团队成员,提高自己的沟通方式和技巧。
我会更加注重控制自己的语气和表达方式,避免给他人带来负面情绪。
第四,不断学习和提升销售技能。
我会积极参加相关的培训和学习活动,提高自己的销售技能和知识水平。
我会与同事们进行交流和分享,借鉴他们的经验和做法。
通过持续学习和实践,我相信我可以
不断提升自己的销售能力。
最后,我将保持积极的工作态度,不断提高自己的专业素养和职业道德。
我会坚持努力工作,完成好每一个任务,以证明我对工作的承诺和热情。
同时,我也会时刻保持学习的态度,不断提升自己的能力,为公司的发展做出更大的贡献。
总结来说,试用期自我鉴定是一个对自身工作表现进行评估和改进的过程。
通过自我鉴定,我发现自己在团队合作和销售技巧方面有一定的优势,但也存在一些问题,如时间管理和沟通能力。
为了提升自己的绩效,我制定了详细的改进计划,包括加强时间管理、注重细节、提高沟通能力,以及不断学习和提升销售技能。
我相信通过这些努力,我可以取得更好的工作绩效,实现个人和公司的共同发展。