【最新2018】培训经理岗位职责说明-精选word文档 (2页)

【最新2018】培训经理岗位职责说明-精选word文档
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培训经理岗位职责说明
公司常常需要对新老职工进行技能培训，下面小编跟大家分享几篇培训经
理岗位说明书，以供参考!
培训经理岗位说明书一
1.在人力资源开发部总监领导下，全面负责培训部管理、培训、督导工作
和酒店各级管理人员、员工的培训工作。

2.出席酒店每周工作例会，并确保上情下达、下情上报。

3.根据酒店经营方针和酒店在管理、服务上存在的问题，分析培训需求，
制定酒店年度培训规划和月度培训计划。

4.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。

5.制定酒店年度培训预算。

6.负责按期向人力资源开发部总监、总经理、总部反馈酒店培训实施结果。

7.负责与总部联络，取得总部对酒店培训工作的指导与协助。

8.负责建立并完善酒店二级培训体系。

9.安排各部制定年度、月度培训计划。

10.组织和主持重要的培训活动。

11.负责同其它部门总监、部门经理建立并保持良好的工作关系。

12.负责同有关政府机关、教育机构建立友好的工作关系。

13.审批修订各种培训教材。

14.负责酒店各种知识性培训的安排，重点抓好酒店各层次外语培训的组织和实施。