保洁培训

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保洁培训资料(3篇)

保洁培训资料(3篇)

保洁培训资料(3篇)保洁培训资料 1一、工作态度1、服从__:不折不扣地服从上级的工作安排及工作调配。

2、严于职守:坚守本职岗位,不得擅自离岗、窜岗或睡岗。

3、正直诚实:对上级__、同事和业主要以诚相待,不得阳奉阴违。

4、团结协作:各部门之间、员工之间要互相配合,同心协力的解决困难。

5、勤勉高效:发扬勤奋踏实的精神,优质高效地完成所担负的工作。

二、服务态度1、礼貌:这是员工对业主和同事最基本的态度,在任何时刻均使用礼貌用语,“请”字当头、“谢”字不离口。

2、乐观:以乐观的态度接待业主。

3、友善:“微笑”是体现友善最适当的表达方式,因此应以微笑来迎接业主及与同事相处。

4、热情:尽可能为同事和业主提供方便,热情服务。

5、耐心:对业主的要求应认真、耐心地聆听,并尽量在不违背本公司规定的前提下办理。

6、平等:一视同仁地对待所有业主,不应有贫富之分,厚此薄彼。

三、仪容仪表1、员工必须保持衣冠整洁,按规定要求着装,并将工作卡端正佩戴在左胸前。

2、任何时候,在工作场所不得穿短裤、背心、拖鞋。

3、皮鞋要保持干净、光亮,不准钉响底。

4、男员工应每日修剪胡须,发不盖耳遮领,不得剃光头;女员工头发应梳理整齐,不做怪异发型。

5、面部、手部必须保持干爽清洁,女员工不得浓妆艳抹,并避免使用浓味的化妆品,不留长指甲(不长于指头2毫米)和涂有色的指甲油。

6、保持口腔清洁,上班前不吃异味食物。

四、行为举止1、举止应大方得体,与人交谈双眼应平视对方,不要左顾右盼。

2、遇上级__或有客来访,应即时起身相迎并问好,先请来访人员入座后,自己方可坐下;来客告辞,应起身移步相送。

3、站立的正确姿势是:双脚与两肩同宽自然垂直分开(体重落在双脚上),肩平、头正、双眼平视前方、挺胸、收腹。

4、注意走路姿势,在楼道内行走脚步要轻,不得奔跑(紧急情况下除外)5、进入上级__或其他部门办公室前,应先立在门外轻叩站三下,征得同意后方可入内;若进去时门是关住的,出来时则应随手将门轻轻带上。

最新物业保洁员安全培训三篇

最新物业保洁员安全培训三篇

一、保洁员岗位职责:1 、严格遵守公司各项规章制度。

2 、文明服务、礼貌待人,并注意保持个人的仪容仪表,树立良好形象。

3 、爱岗敬业,听从上级领导指挥,在规定时间内按照工作标准,保质保量地完成各自分管区域内的保洁工作。

4 、遵守考勤制度,按时上下班,不迟到、早退,不旷工离岗,工作时间不干私活,不做与工作无关的事情。

5 、发扬互助精神,支持同事工作,以礼相待。

6 、清洁过程若发现异常现象,如跑、冒、漏水和设备设施损坏、故障等,及时报告主管领导或专管人员,并有义务监视事态过程或采取有效措施,控制事态发展,必要时积极协助专业人员排除故障。

7 、妥善保管清洁工具和用品,不得丢失和人为损坏,不得将清洁工具和用品私借他人使用或带回家中使用,如损坏或遗失工具照价赔偿。

8 、拾金不昧,拾到物品立即上交或送还失主。

9 、除工作时间外,可在四楼多功能厅休息。

10 、认真完成上级领导临时交办的其他任务。

二、保洁员工作区域:(一)固定区域:1 、负责董事长室、集团总经理、商务会馆总经理、北辰房开总经理办公室的清扫保洁。

2 、负责办公楼一楼(集团公司)、三、四楼走廊的清扫保洁。

3 、负责办公楼三、四楼卫生间的清扫保洁。

4 、负责四楼会议室、接待室、贵宾室、多功能厅的清扫保洁。

5 、负责南侧一至五楼及北侧一至四楼,楼梯通道的清扫保洁。

(二)临时性区域1 、负责5 楼外审办公室清扫保洁。

2 、负责李福泉总助、修民川总工、张寒总助办公室清扫保洁。

3 、负责三楼空闲办公室(4 间)清扫保洁。

4 、负责多功能厅婚宴后走廊地面清扫保洁。

(三)分工负责1 、一、三楼保洁员负责范围:北辰房开总经理办公室、一楼走廊、一楼接待处沙发、茶几、接待处花卉、荣誉证书柜、三楼走廊、三楼卫生间、三楼空闲办公室(4 间)、北侧一至四楼及一、三楼临时性的清扫保洁工作。

2 、四楼保洁员负责范围:集团公司总经理办公室、四楼走廊、四楼卫生间、负责南侧一至五楼及四楼临时性的清扫保洁工作。

保洁员工培训内容有哪些

保洁员工培训内容有哪些

保洁员工培训内容有哪些1. 理论知识培训1.1 保洁工作概述介绍保洁员的工作职责和重要性。

解释保洁员在维护卫生和环境整洁方面的角色,并强调他们对于员工和客户满意度的重要影响。

1.2 清洁原理和技巧讲解清洁原理和常见的清洁技巧,包括正确使用清洁剂、清洁工具和设备。

说明不同表面材质的清洁方法以及应注意的事项。

1.3 卫生和安全要求教授卫生和安全标准,包括处理化学品和清洁剂时的正确操作方法,遵守安全规定和紧急情况的应对策略。

同时介绍保洁员应遵守的个人卫生标准和安全注意事项。

2. 实践培训2.1 清洁工具和设备的使用示范和实操清洁工具和设备的正确使用方法,包括各类扫把、拖把、吸尘器、擦窗器等。

教授正确的姿势、手法和操作技巧来提高工作效率和清洁质量。

2.2 房间清洁指导保洁员在不同类型的房间中进行清洁工作,包括客房、公共区域和办公楼等。

要求掌握清洁的步骤、顺序和技巧,了解各类家具和设备的特殊清洁需求。

2.3 卫生设施清洁重点培训保洁员对洗手间、厨房、餐厅等公共设施的清洁工作。

包括清除垃圾、清洁卫生间设备、保持卫生设施整洁等方面的技能。

2.4 特殊清洁场景处理介绍应对特殊场景的清洁工作,如窗户清洁、地毯清洁、高空清洁等。

培训保洁员掌握应对复杂清洁问题的技能和策略,确保工作质量和效率。

3. 软技能培训3.1 团队合作和沟通能力加强保洁员的团队合作和沟通技巧,培养良好的职场人际关系。

强调团队协作的重要性,并教授处理冲突、倾听和有效传达信息的方法。

3.2 时间管理和工作计划指导保洁员进行时间管理和工作计划,以提高工作效率。

传授合理分配工作任务、设定优先级和制定清洁计划的技巧,并教授如何应对工作中的紧急情况和突发事件。

3.3 专业形象和服务态度培养保洁员的专业形象和良好的服务态度。

教授仪容仪表、言行举止的规范要求,并强调提供高质量的客户服务的重要性,以满足客户需求。

4. 客户满意度和问题处理4.1 客户需求理解教授保洁员如何倾听客户需求、需求变更和反馈,并提供相应的解决方案。

保洁培训内容大全

保洁培训内容大全

保洁培训内容大全导语:保洁培训是培养保洁员工技能的重要环节,通过全面系统地学习和实践,提高保洁员工的专业水平和工作效率。

本文将介绍保洁培训的全面内容,包括理论学习、实操演练以及相关管理知识的培养,旨在提供一份详尽且全面的保洁培训大全。

第一章理论学习1.1 保洁工作概述简要介绍保洁工作的定义、任务和重要性,使学员了解保洁工作的基本要求和工作准则。

1.2 保洁流程与标准详细讲解保洁的各项流程和标准,包括准备工作、清洁计划制定、清洁器具使用和保洁流程的操作要点。

1.3 清洁剂的种类与使用介绍不同种类的清洁剂及其使用方法,包括清洁剂的分类、配比和正确的使用方式,培养学员正确选择和使用清洁剂的能力。

1.4 卫生环境与健康知识介绍卫生环境的特点和保持卫生的重要性,加强学员对防病、消毒、污染控制等方面的基本知识和技能。

1.5 设备与器具使用详细介绍保洁所需的各种设备和器具的使用方法,包括吸尘器、扫地机、擦窗器等清洁工具的正确操作方法和维护保养。

第二章实操演练2.1 清洁工艺实操实际操作各类清洁工具和设备,包括吸尘、擦拭、扫地、擦窗等常用清洁技巧,培养学员的实际操作能力和协同配合能力。

2.2 环境清洁与卫生处理上机实操环境清洁与卫生处理的常见情况,包括细菌感染控制、废弃物处理等,培养学员对各类卫生问题的解决能力。

2.3 清洁器具维护保养实际操作各种清洁器具的维护保养,包括清洗、消毒以及定期的保养维修,使学员掌握保洁器具的正确使用和保养方法。

2.4 紧急事件处理模拟相应的紧急事件情景,培养学员的应急反应能力和处理紧急事件的技巧,提高学员在危机情况下的工作效率和应变能力。

第三章管理知识培养3.1 保洁工作规范与责任介绍保洁员工作的规范和责任,包括工作纪律、工作标准以及保密等指导原则,增强学员对保洁工作的责任心和纪律意识。

3.2 团队合作与沟通技巧培养学员的团队合作和沟通技巧,通过小组活动和案例分析,提高学员的协作能力和解决问题的能力。

保洁岗位培训内容

保洁岗位培训内容

保洁岗位培训内容
1. 岗位职责
- 清洁和维护指定区域的卫生状况。

- 使用正确的清洁工具和化学物品。

- 根据需要处理垃圾和废弃物。

- 检查并报告任何损坏或需要修理的设备或设施。

- 遵守卫生和安全规定,确保工作区域的安全性。

- 进行日常清洁和大扫除,以保持环境整洁。

2. 清洁技巧
- 使用适当的清洁工具,如拖把、抹布、吸尘器等。

- 掌握正确的清洁手法和技巧,包括刷洗、擦拭和消毒等。

- 研究如何处理不同类型的表面,如玻璃、木材、金属等。

- 掌握清洁剂的正确使用方法和比例。

3. 卫生安全
- 研究和遵守相关的卫生安全规定和法规。

- 掌握正确的个人卫生惯,如洗手、穿戴适当的工作服、佩戴手套等。

- 研究处理危险物品和材料的方法。

- 熟悉急救程序和应急情况下的处理方法。

4. 团队合作与沟通
- 了解团队合作的重要性,与其他保洁员协作完成任务。

- 学会与其他员工和客户进行有效沟通。

- 掌握解决问题和处理抱怨的技巧。

5. 培训评估
- 通过定期的评估来检查培训成效,了解培训进程和效果。

- 提供反馈并鼓励保洁员改进和进步。

- 根据评估结果更新和调整培训内容。

请注意,这只是一个概述,并不详尽列举所有培训内容。

具体
的培训计划将根据机构或公司的要求和需求进行制定和实施。

以上
内容应作为培训内容的基本指导,并可以根据需要进行调整和补充。

保洁基础知识培训内容

保洁基础知识培训内容

保洁基础知识培训内容
以下是 7 条保洁基础知识培训内容:
1. 清洁工具就像是我们的好帮手!你看,那拖把不就像个勤劳的小扫帚,能把地面的灰尘都扫走。

像擦玻璃的时候,要用专门的玻璃刮,不然怎么能把玻璃擦得亮晶晶的呢?大家可别小瞧这些工具哦!
2. 打扫顺序也是很重要的呀!难道不是应该从上到下、从里到外吗?先把高处的灰尘清理掉,再清理地面,这样就不会刚打扫好的地面又被弄脏啦,这多简单的道理呀!
3. 清洁用品的使用可得讲究啦!就好比洗衣服得用对洗衣粉,不然衣服能洗干净吗?擦家具也要选对清洁剂,可不能随便乱用,不然损坏了家具可就得不偿失了呀!
4. 不同的污渍要用不同的方法处理呢!像油渍就得用专门去油的,而水渍就得用干毛巾吸干呀!这就好像打仗一样,要对症下药,才能取得胜利嘛,大家说是不是呀!
5. 安全问题绝对不能忽视呀!擦窗户的时候可要小心,别掉下去咯。

使用电器的时候也要注意,别触电了呀!这可不是闹着玩的呀!
6. 细节决定成败啊!墙角、门缝这些小地方也要打扫干净呀,别放过任何一个角落。

就好像我们要把一件事情做得完美,就得关注每一个小细节呀!
7. 保持整洁是一种习惯呀!不能今天打扫干净了,明天就不管了呀。

就像每天都要洗脸刷牙一样,我们也要经常打扫,让环境一直干干净净的呀!
我的观点结论就是:掌握好保洁基础知识真的太重要啦,只有这样才能把清洁工作做好,让我们的生活环境更加舒适!。

保洁安全工作制度培训

保洁安全工作制度培训

一、培训目的为了提高保洁工作人员的安全意识,规范保洁工作流程,保障保洁人员的人身安全和公司财产不受损失,特制定本保洁安全工作制度培训。

二、培训对象本培训适用于公司所有保洁工作人员。

三、培训内容1. 安全意识教育(1)了解安全事故的危害性,提高安全意识。

(2)学习国家及地方有关安全生产的法律、法规和标准。

(3)了解公司安全生产管理制度,明确保洁工作安全要求。

2. 保洁工作安全操作规程(1)个人防护用品的使用:保洁人员应正确佩戴安全帽、手套、口罩等防护用品,防止安全事故发生。

(2)高处作业安全:保洁人员在进行高处作业时,必须佩戴安全带,确保安全。

(3)设备操作安全:保洁人员应熟悉并严格按照设备操作规程进行操作,防止设备故障引发安全事故。

(4)用电安全:保洁人员应严格遵守用电安全规定,不得私拉乱接电源,禁止在潮湿环境中操作电器设备。

(5)化学物品安全:保洁人员应了解化学物品的特性,正确使用防护用品,避免接触皮肤和呼吸道。

(6)清洁剂使用安全:保洁人员在使用清洁剂时,应遵守以下规定:a. 使用前,了解清洁剂的成分和特性。

b. 避免清洁剂溅入眼睛、口腔和皮肤。

c. 操作过程中,保持通风良好。

d. 操作完毕后,及时清洗双手。

3. 应急处理(1)火灾应急处理:保洁人员应熟悉火灾应急处理流程,掌握灭火器等消防设施的使用方法。

(2)触电应急处理:保洁人员应掌握触电事故的应急处理方法,如立即切断电源、进行心肺复苏等。

(3)中毒应急处理:保洁人员应了解中毒事故的应急处理方法,如立即脱离中毒环境、就医等。

4. 安全生产责任制(1)保洁人员应自觉遵守安全生产规章制度,对违反安全生产规定的行为进行制止和举报。

(2)保洁人员应积极参与安全生产检查,发现问题及时上报。

(3)保洁人员应定期参加安全生产教育培训,提高自身安全素质。

四、培训方法1. 讲座法:邀请专业人士进行安全生产知识讲座,使保洁人员了解安全生产的重要性。

2. 观看视频:组织保洁人员观看安全生产事故案例视频,增强安全意识。

物业保洁员工手册培训内容10篇

物业保洁员工手册培训内容10篇

物业保洁员工手册培训内容10篇物业保洁员工手册培训内容(篇1)一、遵纪守法律法规及公司的.各项规章制度。

二、比其他员工提前30分钟到岗,提前做好卫生清理;下午做好卫生清扫工作提前30分钟下班。

三、认真履行职责,按时上下班,不迟到、早退,不旷工离岗,不做本职工作无关的事。

四、对公共环境易脏部位如楼梯台阶、卫生间,及会议室、洽谈室等重要部位做到及时清理。

五、仪表整洁、精神饱满、文明服务,礼貌待人。

六、爱岗敬业,服务态度端正,有较强的奉献精神。

七、工作时间不准脱岗、串岗、大声喧哗等。

八、未经许可,不得擅入其他办公区域。

九、服从上级领导、团结同事、互相帮助。

十、爱护公物,记录每日卫生洁具的消耗量。

十一、遵守公司考勤制度和保洁操作程序。

十二、爱岗敬业,在规定时间保质保量完成任务。

本制度解释权归公司总经办所有,经总经理批准颁行。

物业保洁员工手册培训内容(篇2)一、遵守公司制定的各类规章制度,尊重领导团结同事,服从调配。

二、及时完成工作任务,按照公司要求和标准对本责任区进行清洁卫生,维护物业辖区的良好的卫生环境秩序。

三、对保洁范围内物业的异常情况及时向保安员或客服助理汇报。

四、对损坏公物和乱扔废弃物的行为应予以制止,并及时清除。

五、妥善使用并保管好清扫、保洁的工具,做到勤俭节约、以旧换新,对无故损坏的要照价赔偿。

六、对保洁责任区域每天上、下午各打扫一次。

七、加强巡视保洁,做到随脏随扫。

八、发现下水管道堵塞,要及时清掏或及时通知有关人员修理。

发现损坏的公物如门窗、水龙头、下水道等应及时向管理员或物业管理部报修。

九、负责小区花园、马路、车库、雨棚、楼上平台等公共区域的`清扫保洁。

十、负责楼道杂物的清理,楼层内各扶手、门窗、电表箱、消防栓、排风口、信箱、楼道开关、灯具的擦抹。

十一、正确使用一切清洁设备及安全使用化学清洁剂,做好工具设备清洁及保养工作。

十二、负责小区垃圾的收集、转运集中和垃圾桶的清洗工作。

十三、时刻保持小区各楼宇大堂清洁,定期给大理石地面抛光上蜡。

保洁员岗前培训教程

保洁员岗前培训教程

保洁员岗前培训教程第一章:岗位介绍保洁员是负责清洁、卫生和环境整洁的职业人员,工作范围广泛,包括办公室、商场、学校、医院等各类公共场所。

本岗位要求保洁员具备以下能力与素质:1.良好的身体素质,能承受长时间的工作强度;2.善于沟通和待人处事,具备良好的服务意识;3.具备一定的卫生知识和清洁技能;4.具备基本的责任心和细心的工作态度。

第二章:基本卫生知识与技巧1.了解清洁工具与设备:保洁员应了解常用的清洁工具与设备的使用方法和保养方式,如扫帚、拖把、吸尘器、擦窗器等。

确保工作效率和工作安全。

2.掌握清洁剂的使用:保洁员要了解不同清洁剂的特点和适用范围,确保正确使用,避免损坏物品和人身安全。

3.学会正确的清洁流程:清洁流程包括清理、除尘、擦拭等步骤,保洁员需要遵循正确的清洁流程,确保清洁彻底且无遗漏。

4.掌握垃圾处理方法:保洁员需要了解垃圾分类的相关政策和操作方法,确保垃圾处理环保与卫生。

第三章:工作技巧与经验1.提高工作效率的技巧:保洁员可以采用合理的规划、分工与协作的方法来提高工作效率,如遵循清洁流程、合理安排工作时间等。

2.学会与其他员工协作:保洁员工作需要与其他员工密切配合,处理好与其他员工的关系,保证工作的顺利进行。

3.善用工具和设备:保洁员应熟悉并善用清洁工具和设备,提高工作效率,并注意保养和维护,延长使用寿命。

4.注意卫生和安全:保洁员的工作需要注意卫生和安全问题,如佩戴防护用品、正确存放和使用清洁剂等。

第四章:服务意识与待人处事1.提高服务质量的技巧:保洁员可以通过积极主动、微笑待人、关心细节等方式提高服务质量,给顾客留下好的印象。

2.处理问题与纠纷:保洁员在工作中可能会遇到顾客的投诉或纠纷,需要冷静应对,与顾客进行沟通,寻找问题的解决方案。

3.注意事项与礼仪:保洁员需要遵守工作场所的相关规定和礼仪要求,如着装整洁、言谈文明等。

第五章:岗前培训测试与评估岗前培训结束后,进行测试与评估,以确保员工掌握了相关知识和技能。

保洁员培训工作计划(16篇)

保洁员培训工作计划(16篇)

保洁员培训工作计划(16篇)保洁员培训工作计划(精选16篇)保洁员培训工作计划篇1一、保洁工作标准化1、标准化培训员工。

努力培养和造就一支专业技术强、作风正、素质高的队伍。

是做好保洁工作的前提,只有经过专业训练的队伍才能适应捷特公司管理现代化和保洁专业化的要求。

为建立良好的工作秩序,提高员工素质及工作效率,我们将有计划的组织员工进行全方位培训。

针对新员工入职较多的实际情况实行班会讲理论,在岗示范的方法进行培训。

班长手把手教;老员工传、帮、带,发挥班长的业务技能,调动老员工的积极性。

这样新员工也容易接受和掌握。

即提高了员工的技能又拉近了同事间的距离。

严把培训关,讲清操作要领要点,做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后细、一步到位、人走物清(即:一次做彻底,人走垃圾、杂物、工具全带走)。

把员工培训工作作为日常工作的指标任务,利用适当的.时间每周一次,每次集中培训,培训内容包括:《清洁基本技能》、《岗位职责》、《操作安全》、《清洁剂的性能和使用》、《机器设备的使用》等。

同时在日常工作中不间断的指导和培训,培训工作贯穿整个20__年度,培训完了要进行考核,考核标准:实际操考核100%合格,理论考核95%及格。

2、按标准化去做,定岗、定人、定楼层,责任到人、岗位到人、签订岗位责任书。

让员工心中有标准,日工作表上排列有顺序,操作起来规范。

整个工作区无死角,无遗漏。

3、按标准化去查,主管、班长在检查工作中不走过场,要坚持按标准检查,自查、互查、班长检查、主管检查、抽查等检查制度相结合,将检查结果切实与员工工资挂钩。

坚持每天巡查,督促保洁工作,发现问题及时纠正。

二、管理要素实施正规化1、基础设施管理的正规化。

平时仔细检查各种设施,发现问题及时报修,故障不过夜。

2、物料管理的正规化。

领料过程及手续齐全,严格执行审批制度,深挖保洁成本潜力,杜绝浪费,为公司节约成本,提高效益。

3、工作方法正规化。

制定各岗位工作标准及流程,不断完善存在漏洞的地方,确保用正确的工作方法来指导员工,让所有工作处于受控状态。

保洁专项培训内容

保洁专项培训内容

保洁专项培训内容
1. 清洁工具的认识与使用方法呀!嘿,你想想,就像战士要了解自己的武器一样,咱保洁员得清楚各种清洁工具该咋用呀!比如那个拖把,怎么拿才能拖得又干净又省力呢?
2. 不同材质表面的清洁技巧呢!哎呀,这可重要了,就好像对待不同性格的人要用不同方法一样。

像大理石地面和木地板,清洁起来能一样吗?
3. 安全注意事项可不能忘啊!这可是大事儿,就跟过马路要看红绿灯似的,不注意安全那怎么行!在擦高处窗户的时候不注意多危险呀!
4. 污渍的分类与去除方法,哇塞,这可有意思了!就好比医生要诊断病情一样,咱得知道那些污渍是啥类型的,才能对症下药呀!像油渍和水渍,处理起来能一样吗?
5. 清洁药剂的正确使用,这太关键啦!就像调料放得对才能做出美味的菜一样,药剂用得好清洁效果才好呀!可不能乱用一通哦。

6. 日常保洁的流程与要点,这就像每天的日程安排一样,得有条有理的呀!先做什么后做什么,可不能乱了套呀!
7. 特殊区域的清洁方法,咦,这很特别哦!比如厨房和卫生间,不就得有专门的清洁办法嘛,难道能用擦客厅的方法去擦吗?
8. 团队协作的重要性,这可太重要啦!大家一起干活,互相帮忙,就像一群小伙伴一起完成一个大任务一样,多带劲呀!
9. 客户沟通与服务技巧,嘿呀,这可得重视起来!要让客户满意呀,就像哄朋友开心一样,得会说话会做事呀!咱保洁做得再好,和客户沟通不好那也不行啊!
我觉得这些保洁专项培训内容真的都超级重要啊,每一项都关系到能不能把保洁工作做好呢!。

保洁公司培训内容

保洁公司培训内容

保洁公司培训内容以下是 8 条保洁公司培训内容:1. 清洁工具的认识和使用,就像战士要熟悉自己的武器一样重要!比如一块抹布,咱可别小看它,用好了那就是清洁战场的利器啊!- 例子:“嘿,大家想想,为啥同样是抹布,有的人能擦得亮晶晶,有的人却擦不干净呢?这可全在对它的巧用啊!”2. 不同清洁药剂的特性和正确用法,这可是咱的秘密法宝呀!就好比魔法师有不同的魔法药水,用对了效果惊人!- 例子:“咱来瞧瞧这个清洁剂,哇,那威力,用错了可不得了,就像魔法用错地方一样糟糕!”3. 清洁流程的规范重要极了,就如同建房子得先打牢地基一样!严格按照流程来,才能保证清洁质量杠杠的!- 例子:“要是不按流程走,那不是瞎忙活嘛!就像盖房子没顺序,能行吗?”4. 安全注意事项必须牢记在心啊,这可关乎大家的安危呢!就像走钢丝得时刻保持警惕,不能有丝毫大意!- 例子:“想象一下,要是没注意安全,出了事儿那可咋整,这可不是闹着玩的呀!”5. 客户服务的要点要掌握,让客户满意那才是真本事!这不就像厨师得做出美味让食客开心一样嘛!- 例子:“大家说,客户不满意咱的服务,那不就像食客不喜欢饭菜一样糟糕吗?”6. 如何应对突发状况,这就考验咱的应变能力啦!好比开车遇到突发情况得赶紧反应,稳住局面!- 例子:“万一遇到个紧急情况,咱得镇静呀,不能手忙脚乱的,对吧?”7. 团队协作的精神不能丢,大家一起干活才更有效率!这就像是一支足球队,配合好了才能赢!- 例子:“一个人能干多少事儿呀,咱得互相帮忙,那样多带劲!”8. 自我提升的意识要常有,学无止境呀!就像爬山,永远有更高的山峰等你去征服!- 例子:“不进步怎么行呢?难道就甘心一直原地踏步吗?”我的观点结论:总之,保洁公司的培训内容每一项都至关重要,大家一定要认真学习和掌握,这样才能成为优秀的保洁员,让客户满意,让公司发展得更好!。

物业保洁日常培训内容

物业保洁日常培训内容

物业保洁日常培训内容
1. 清洁工具的使用和保养:大家想想看,就像我们战士上战场要有称手的武器一样,我们保洁也得靠这些工具呀!你知道怎么正确使用那长长的拖把不?怎么给它好好保养让它更耐用吗?例子:“哎呀,小王,你可别拿拖把乱挥呀,得这样轻轻压下去拖才干净呢!”
2. 各种清洁药剂的特性和正确用法:哇塞,这些清洁药剂可都是有不同脾气的哦!你了解它们吗?知道哪种药剂适合擦玻璃,哪种适合洗地板吗?例子:“快看,小李把这个去油污的药剂用在擦桌子上啦,错啦错啦!”
3. 不同区域的清洁重点和方法:每个区域都有自己的特点呀,像客厅和卫生间能一样打扫吗?当然不能啦!那要怎么应对呢?例子:“这里是厨房,得特别注意油污的清洁呀,可不能马虎!”
4. 安全注意事项:大家可别小瞧了安全问题哟!要是不小心滑倒了怎么办?所以一定要知道怎么避免危险呀!例子:“张姐,拖地的时候别把水洒得到处都是呀,危险!”
5. 如何与业主有效沟通:跟业主打交道可是门学问呢!你会用亲切的话语让业主满意吗?例子:“您好呀,先生,今天我们来做保洁啦,有啥特别要求您尽管说哈!”
6. 团队协作的重要性:我们是一个团队呀,大家要互相帮忙才行!一个人可干不了所有的活哟!例子:“快来帮我抬一下这个沙发呀,一起干才有效率嘛!”
总之,物业保洁的日常培训真的非常重要呀,掌握好这些,我们才能把工作做得又好又快!。

保洁新人培训内容

保洁新人培训内容

保洁新人培训内容
保洁新人培训内容通常包括以下几个方面:
1. 道德礼仪培训:包括职业道德、文明礼貌用语、工作服务态度、仪容仪表、行为举止等方面的培训。

保洁人员需要具备良好的道德品质和礼仪礼貌,以便在与客户、同事和上司交往中表现出专业和尊重。

2. 保洁技能培训:包括理论和实地操作培训,使每个员工能正确地使用各种清洁设备用品,熟练地操作清洁设备。

并且能熟练地掌握保洁清洗流程以及建材家居的保养方法,熟悉特殊清洁技巧和常用清洁器械的保养。

3. 心理培训:员工对公司的发展有着重要意义,公司关心每一位为企业付出的员工,为员工们提供心理辅导,摆正心态,让每一位员工在工作中身心健康。

4. 安全知识培训:安全第一,以人为本。

在工作的过程中难免会有一些高空等特殊环境下的作业,让每一位员工能提高安全意识,在紧急情况下能灵活应变,这也是保洁公司专业的表现,避免给物业单位带来不必要的麻烦。

此外,培训内容可能还会包括公司的规章制度、岗位职责、服务流程等方面的知识,以便保洁人员能够全面了解公司的运营和服务标准,更好地履行自己的职责。

总之,保洁新人培训是提高保洁人员素质和技能水平的重要途径,也是确保公司服务质量和客户满意度的必要措施。

保洁人员培训内容与管理规范

保洁人员培训内容与管理规范

保洁人员培训内容与管理规范一、引言随着社会的发展和人们生活水平的提高,对环境卫生的要求也越来越高。

保洁工作作为维护环境整洁的重要环节,其质量直接影响到人们的生活和工作环境。

为了提高保洁人员的工作质量和效率,确保保洁工作的规范化和标准化,特制定本培训内容与管理规范。

二、保洁人员培训内容(一)职业道德和职业素养培训1、向保洁人员强调职业道德的重要性,包括诚实守信、保守秘密、尊重他人等。

2、培养保洁人员的敬业精神,让他们明白自己的工作对他人和环境的重要性。

3、教导保洁人员遵守工作纪律,按时上下班,不迟到早退,不擅自离岗。

(二)安全知识培训1、对保洁人员进行安全教育,让他们了解工作中的安全风险,如滑倒、触电、化学品伤害等。

2、教授正确使用清洁工具和设备的方法,避免因操作不当造成安全事故。

3、培训保洁人员在紧急情况下的应对措施,如火灾、地震等。

(三)清洁技能培训1、地面清洁不同地面材质(如瓷砖、木地板、地毯等)的清洁方法。

掌握扫地、拖地、吸尘等基本操作技巧。

学会使用相应的清洁工具和清洁剂。

2、墙面和门窗清洁清洁墙面和门窗的正确方法,避免刮伤表面。

去除污渍和灰尘的技巧。

3、卫生间清洁卫生间各类设施(马桶、洗手池、淋浴喷头等)的清洁和消毒方法。

处理异味和堵塞的方法。

4、垃圾处理垃圾分类的知识和要求。

垃圾收集和运输的规范操作。

(四)服务意识培训1、教导保洁人员树立服务意识,以客户为中心,满足客户的需求。

2、培训保洁人员与客户沟通的技巧,能够礼貌、热情地回答客户的问题和要求。

3、强调团队合作精神,与同事相互协作,共同完成保洁工作。

三、保洁人员管理规范(一)工作时间和考勤管理1、明确保洁人员的工作时间,包括上班时间、下班时间和休息时间。

2、建立考勤制度,要求保洁人员按时打卡或签到。

3、对于迟到、早退、旷工等行为制定相应的处罚措施。

(二)工作任务分配和监督1、根据工作场所的面积和清洁要求,合理分配保洁人员的工作任务。

物业保洁部培训内容

物业保洁部培训内容

物业保洁部培训内容
以下是 6 条物业保洁部培训内容:
1. 清洁工具的正确使用,就好比战士要熟悉自己的武器一样!你想想,要是连扫帚都用不利索,怎么能把地扫干净呢?比如擦玻璃的刮刀,那可是有技巧的,用好了能让玻璃亮晶晶,用不好可就弄花了哟!
2. 清洁流程的重要性不能忽视呀!这就像做一道菜,顺序错了味道就不对啦!先扫地还是先擦桌子,这里面可有大学问呢。

比如打扫卫生间,不按顺序来,不就搞得又脏又乱啦!
3. 安全注意事项可得牢记在心哟!这可关系到大家的安全呀,可不是开玩笑的!要是不注意滑倒了受伤了,那多糟糕呀!就像走在湿滑的地面,是不是得小心一点呢?
4. 与业主的沟通技巧也是很关键滴!和业主说话那可得客气点、热情点呀,不然人家怎么会满意呢?比如业主提个小要求,咱不得好好回应嘛,让业主感觉咱很靠谱呀!
5. 高效工作的方法要掌握呀!别磨蹭半天还干不出个成果来。

同样的时间,别人能打扫好几间屋子,咱也不能落后呀!就像比赛一样,谁不想拿个好成绩呢?
6. 团队协作的意义重大着呢!大家互相帮忙,才能把工作干得又快又好呀!一个人抬不动的东西,几个人一起不就轻松啦!比如搬个大家伙,大家一起上是不是感觉力量都大了很多呀!
我的观点结论就是:物业保洁部的培训内容真的都很重要,每一项都要认真对待呀,只有这样才能把保洁工作做到位,让业主们都满意!。

保洁主要培训内容

保洁主要培训内容

保洁主要培训内容保洁主要培训内容保洁是指对建筑物、场所、设施等进行清洁、消毒、除尘等工作的专业人员。

随着社会的发展和人们对环境卫生要求的提高,保洁行业也逐渐得到了广泛的关注和重视。

为了提高保洁人员的素质和技能水平,各地都开展了不同形式的培训活动。

本文将介绍保洁主要培训内容。

一、基础知识培训1.1 环境卫生知识环境卫生知识是保洁人员必须掌握的基础知识。

包括环境卫生法律法规、卫生标准、卫生检验方法等方面的知识。

通过学习这些知识,能够使保洁人员更好地了解自己的工作内容和职责,掌握正确的操作方法和注意事项,提高工作效率和质量。

1.2 清洁用品及设备使用知识清洁用品及设备使用知识是指学习如何正确选择和使用清洁用品及设备以达到最佳清洁效果,并且避免对环境造成污染或对自身造成伤害的知识。

保洁人员需要学习不同清洁用品和设备的使用方法、注意事项以及维护保养等方面的知识。

1.3 安全生产知识安全生产知识是指保洁人员必须掌握的安全操作规程、应急处理程序、消防安全常识等方面的知识。

通过学习这些知识,能够使保洁人员更好地了解自己工作中存在的安全隐患和风险,掌握正确的安全操作方法和应急处理程序,提高工作安全性和效率。

二、技能培训2.1 常规清洁技能常规清洁技能是指对建筑物、场所、设施等进行日常清洁工作时需要掌握的一些基本技能。

包括地面清洁、墙面清洁、窗户玻璃清洁、卫生间清洁等方面的技能。

通过学习这些技能,保洁人员能够更好地掌握不同场所和设施的清洁方法,提高工作效率和质量。

2.2 特殊场所清洁技能特殊场所清洁技能是指对一些特殊场所和设施进行清洁时需要掌握的一些专业技能。

包括医院、食堂、实验室等场所的清洁技能。

这些场所和设施的清洁要求更加严格,保洁人员需要掌握更高级的清洁技能和方法,以达到更高的清洁效果。

2.3 消毒技能消毒技能是指对建筑物、场所、设施等进行消毒处理时需要掌握的一些专业技能。

包括消毒剂种类及其使用方法、消毒剂浓度计算、消毒操作流程等方面的知识。

保洁部安全培训内容

保洁部安全培训内容

保洁部安全培训内容
1. 工作前准备
- 穿戴合适的工作服和防护用具,如手套、口罩等。

- 检查工具和设备的完好状态,避免使用存在安全隐患的工具。

- 了解当天的工作范围和要求,合理安排工作时间。

2. 工作区域安全
- 保持工作区域整洁有序,及时清理障碍物和泄漏物。

- 注意地面的湿滑情况,及时擦干或张贴警示标识。

- 正确使用梯子和高空作业设备,避免跌落伤害。

3. 化学品使用安全
- 了解化学品的危险性和使用方法,严格按照说明使用。

- 佩戴适当的个人防护装备,如手套、护目镜等。

- 储存和处理化学品时,远离热源、明火和食品。

- 发生泄漏时,立即采取应急措施,并报告上级。

4. 人体力学
- 正确的姿势和方法进行搬运工作,避免腰部和背部受伤。

- 合理分配工作量,适当休息,避免过度劳累。

- 注意工作环境的噪音、温度和通风等因素。

5. 应急响应
- 熟悉紧急情况下的疏散路线和集合地点。

- 了解紧急联系方式和求助渠道。

- 接受急救培训,掌握基本的急救技能。

6. 安全意识培养
- 遵守公司的安全规章制度。

- 主动识别并消除潜在的安全隐患。

- 培养安全习惯,提高安全意识。

以上是保洁部安全培训的主要内容,旨在提高保洁人员的安全意识和实践能力,预防和减少工伤事故的发生。

保洁服务礼仪培训内容

保洁服务礼仪培训内容

保洁服务礼仪培训内容
以下是 8 条保洁服务礼仪培训内容:
1. 微笑服务那可是太重要啦!你想想看,当客户一开门,看到你满脸笑容,那心情得多舒畅啊!就像阳光照进了房间一样。

比如客户回家看到整洁的屋子,再加上你温暖的笑容,他们能不开心吗?
2. 说话一定要有礼貌哦!记住要用“您”“请”这样的字眼,这可代表着咱的素质呢!“您好,我来帮您打扫啦”,这么说话多亲切呀,客户能不喜欢吗?
3. 进门做事儿动作要轻呀!别把东西弄得叮当响,那多烦人呐。

你看那些专业的舞者,那动作多轻盈,咱们也得像他们那样呀。

要是乒乒乓乓的,客户不得烦死啦?
4. 尊重客户的隐私那是必须的呀!人家的东西可别乱动。

这就好比你自己的宝贝不想让别人乱碰一样,将心比心嘛,对不对?
5. 清洁的时候要仔细认真,不能敷衍了事哟!每一个角落都要照顾到,不能留死角。

就像雕刻一件艺术品一样,精心雕琢,这样客户才会满意呀!比如擦玻璃,一定要擦得亮晶晶的。

6. 遇到问题要及时沟通呀!别自己闷着头瞎干。

哎呀,你想想,如果你不知道怎么弄,却不去问,最后搞砸了,那多糟糕呀!一定要和客户好好说呀。

7. 穿着打扮得干净整洁呀!你总不能脏兮兮的就去服务吧。

这就好像要去见重要的人,不得好好收拾一下嘛,不然多不礼貌呀!
8. 干活要有条理,不能瞎忙乎!先干什么后干什么得心里有数。

就像煮一碗美味的面条,得一步一步来,不能乱了套呀!这样工作效率才高呀,客户也才会更认可呢!
我的观点结论就是:把这些都做到位了,咱们的保洁服务就能上一个大台阶,客户满意度肯定超高!。

保洁员实操培训内容

保洁员实操培训内容

保洁员实操培训内容
以下是 8 条保洁员实操培训内容:
1. 清洁工具的使用可重要啦!就像战士手中的武器一样,咱们得熟练掌握。

比如说,那拖把该怎么拿才能拖得干净又省力?是不是得根据地面的情况调整力度呀!
2. 不同区域的清洁方法也不一样哦!像卫生间得特别注意消毒,这不比厨房,清洁重点完全不同,咱得心里有数,对吧?
3. 擦玻璃也有窍门呢!你觉得简单擦擦就行啦?那可大错特错!要干净明亮得像没玻璃一样,这不就得有技巧嘛,比如怎么擦才不会留水渍呀!
4. 清理垃圾也不是随随便便的呀!垃圾分类懂不懂?不同垃圾要放进不同的桶里,这就像给垃圾找对家一样,可不是乱扔就行的哦!
5. 家具的清洁保养也不能马虎!这可都是宝贝呀,得小心翼翼地对待。

擦的时候轻点儿,别给弄花了,你说对不?
6. 打扫顺序也有讲究哇!不能东一下西一下的,得有条理。

先干什么后干什么,那可都是有道理的,大家说是不是这个理儿?
7. 遇到顽固污渍怎么办?这就得想办法啦!不能干瞪眼呀,得拿出咱们的秘密武器,就像攻克碉堡一样去对付它!
8. 自身的安全和卫生也别忘咯!打扫的时候别伤着自己,干完活也要记得洗洗手。

咱可不能只顾着干净环境,不顾自己呀,对吧?
我觉得这些都是保洁员在实操培训中必须要掌握好的内容,只有这样才能出色地完成保洁工作呀!。

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保洁培训保洁理念一、现代清洁保养的宗旨现代清洁保养有别于普通的卫生工作,它不再是用抹布抹灰或拿扫帚扫地,而是一项专业化工作,现代清洁保养由五大要素组成:1、卫生与安全2、健康和环境清洁(满意的环境)3、美观(赏心悦目)4、保养(延长物业使用年限)5、经济与节能(尽可能节约人工与能源)二、清洁保养的成本一般来讲,人力成本占绝大多数。

清洁设备、清洁剂、清洁方法能够缩短人工的工作时间,减少能源损耗。

三、现代清洁保养的八点要素:1、表面清洁(判断保洁对象的表面是何种材料,它的抗酸、抗碱度)2、污渍类型(水溶性污渍、油性、特殊污渍)3、污渍的停留时间(及时清洗)4、工具的选择(正确的工具)5、是否需要过水6、清洁时温度(清洁剂的使用温度一般25℃~80℃之间,但有些物品不耐高温)7、清洁时的工作环境(是否妨碍业主,会不会导致业主滑倒)8、清洁剂的浓度及成本(兑水比例)四、现代物业的清洁分类1、地毯系统2、硬地面系统3、金属系统4、卫生间系统5、玻璃6、家具7、空气五、清洁保养工作安排原则及目的一般来说,公共卫生区域的清洁工作,以不影响业主,不妨碍业主行动为准则,因此,一些大的保养工作应放在晚上或休息日进行(大堂打蜡、地毯清洗),而白天的工作仅是晚上的补充(大堂沙发的抹灰、换烟灰缸)。

保洁用品一、清洁剂1、清洁剂的化学类型三大类:碱性、中性、酸性传统的分类标准以PH值为准,PH值在6~8之间为中性清洁剂PH值小于6的为酸性清洁剂PH值大于8的为碱性清洁剂酸碱类清洁剂的清洁原理为酸碱中和,即使污渍通过酸碱中和溶解于水,然后通过机械的方法将之除掉,但这种方法如果掌握不好,将对表面产生损伤。

中性清洁剂则是利用表面活性分子活泼的能量与污渍中的分子相结合,使污渍中的分子结构松动呈水相,再用机械的方法将之除去。

2、清洁剂的使用分类(按其使用特性分类)A、地毯清洁剂1)、干泡地毯清洁剂:(适用于定期干泡清洗地毯。

1:30。

方法:稀释后注入擦地机泡箱内,用地毯刷或手刷清洗。

)2)、低泡地毯除渍剂:(适用于地毯上水洗污渍、茶、咖啡。

手动除:31:5,抽洗1:30。

方法:注入吸水机的冷水箱后,抽洗)3)、专用地毯除油剂:(适用于顽固油渍,不用兑水。

方法:直接将地毯除油剂喷于油污上用毛巾擦拭。

)B、通用型清洁剂(分为中、碱、微酸三种,一般用于卫生间或其它的一般性去污场所)C、酸性清洁剂(这类主要用来去除水锈、水泥斑等顽固污渍,但不能做日常清洁保养用清洁剂)D、蜡水1)、底蜡(适用于胶地板、马赛克、云石、水磨云等天然石的表面清洁,不用兑水,一般涂2~3层。

一般规律:软石地面用硬蜡,硬石地面用软蜡。

)2)、面蜡(适用于蜡面地板,不用兑水,使用时直接用于干净蜡枪将面蜡涂入地面上。

)3)、喷洁蜡4)、去蜡水(适用于清除塑料地板、防火地板、水磨石、大理石等表面上的旧蜡渍。

轻微蜡渍1:10;一般蜡渍1:4;严重蜡渍1:2)5)、木地板蜡(适用于木地板的清洁保养,不用兑水)E、玻璃清洁剂(适用于窗、镜、玻璃表面。

大面积1:20;局部1:5)F、家具蜡G、不锈钢擦亮剂(适用于不锈钢表面,防尘防手印,不用兑水,直接将之涂于不锈钢表面上,用干净毛巾擦拭)H、金属除渍剂(适用于电镀金属、不锈钢表面,清除锈渍及顽固污渍,不用兑水)I、洁厕灵(适用于清洗卫生间内的陶瓷制品上的污渍锈渍。

1:10)J、全能水(适用于胶质墙纸、墙壁、瓷砖、浴室的日常清洁。

普通污渍1:40;顽固污渍1:10~1:20)二、空气清洁剂空气清洁剂兼具杀菌、去除异味、芳香空气的作用。

主要种类有气雾罐空气清洁剂和卫生球(有机化合物萘制成,为无色小球状,用于卫生间除臭)。

三、除害材料杀虫剂:杀灭蚊、蝇、蟑螂等害虫。

(马拉硫磷乳油、粉剂50%;防虫磷乳油、粉剂70%、50%)灭鼠剂:杀鼠灵(华法灵、灭鼠灵);杀鼠迷(萘满香豆素、立克命)四、消毒剂消毒剂是指用于消毒、灭菌或洗涤消毒的制剂。

常用品称:甲醛(其水溶性溶液称福尔马林)。

漂白粉,含有效氯25%~32%。

次氯酸钙,含有效氯80%~85%。

绿化用品一、肥料1、复合肥:(速溶:用水溶后喷施,0.5%浓度溶解;缓溶:直接干撒,但通常会有局部烧灼,因此多用于要求较低的草坪。

)2、尿素:(为高效氮肥,常用于草坪追绿,但使用过多会造成草坪草植株抗病力下降而染病,且使用浓度不当极易烧伤。

)3、快绿美:(液体氮肥,作用与尿素相近。

)4、长效复合肥:(固体多元素肥,具有肥效长、效果好的特点,且一般不会有烧灼现象,但价格昂贵。

)二、农药1、常用杀虫剂:A、有机氯类:三氯三虫酯(杀蚊蝇)、六六六(禁止生产)、DDTB、有机磷类:一般具有强烈的刺激气味,毒性较高,广泛用于室外植物的防虫。

乐果(强毒性)、辛硫磷(毒性低,对鳞翅目幼虫特别有效,残留期短)、敌百虫、敌敌畏(中等毒性,易分解,残效期短)。

C、菊酯类:毒性较低,有气味,但较轻,有些可用于室内。

2、常用除草剂A、选择性:按其选择的范围可分为双子叶除草、单子叶除草。

B、广谱性:达到一定浓度后可杀死所有植物。

卫生管理物业环境卫生保洁的主要工作是指为创造整洁、优美、舒适的物业环境所采取的行之有效的管理办法和手段。

一、制定管理制度1、原则A、明确要求(专人负责处理垃圾,日产日清,定点倾倒)。

B、规定标准C、计划安排(每日、周、月、季、年)。

D、定期检查(记录、自查、互查、抽查)。

2、基本内容:管理制度是卫生工作得以顺利进行的根本保证。

A、劳动纪律管理规定(按时上下班,不迟到、早退;上班时间不得无故离开岗位;不得无故旷工;服从上级分配;不得大声喧哗、说笑;不得私拿公物;穿戴整洁;做好交接班等。

)B、奖罚条例二、制定清洁管理作业计划物业环境卫生保洁工作计划,按时间、频度不同,可分为每日、周、月工作计划。

1、每日卫生保洁操作计划:人行道、车道、绿化区域、楼层过道、楼梯及扶手、垃圾、卫生间2、每周卫生保洁操作计划:天台、天井、公共走廊、用户信箱、电梯表面、手扶梯打蜡、公用部位门窗、贮物室等。

3、每月卫生保洁操作计划:公共部位天花板、公共部位窗户、公用电灯灯罩、卫生间排气扇、地毯等。

4、商厦物业环境保洁工作计划三、日常操作1、室外公共区域:保洁主管应根据气候变化、小区的卫生状况等制定出每月清洁计划。

包含内容(不同天气情况保洁频率、重点路段的保洁、重点保洁工作措施、费用预算)A、道路1)、每天对小区的道路、两侧行人路定时清扫三遍。

2)、每次清扫工作必须在当天6:30,10:30,16:00前完毕。

3)、对主干路段除定时清扫外,应安排固定人员巡回保洁。

4)、巡回保洁的路线拟定不要太长,往返时间以一小时为宜。

5)、下雨天应及时清扫路面,确保路面无积水。

6)、旱季时每月冲洗一次路面,雨季每周冲洗一次。

7)、发现路面有油污即时用清洁剂清洁。

8)、用铲刀刮清地面上的香口胶等。

清洁标准1)、目视地面无杂物、积水,无明显污渍、泥沙。

2)、道路、人行道无污渍,每200平方米痰迹控制在一个以内。

3)、行人路面干净无浮尘、无杂物、垃圾和痰渍。

4)、路面垃圾滞留时间不能超过1小时。

B、绿化带1)、用扫把仔细清扫草地、绿化带上的果皮、纸屑、石块、树叶等垃圾。

2)、对烟头、棉签等用扫把不能打扫起来的小杂物,应捡起放在垃圾斗内。

3)、每天清洁绿化带两次,秋冬季节或落叶较多时应增加清洁次数。

4)、每天擦拭一次花池立面、平面,保证外观洁净。

清洁标准1)、目视绿化带无明显垃圾、落叶。

2)、每100平方米烟头控制在一个以内。

3)、花坛外表洁净无污渍。

C、地下管井的疏通1)、每月对地下管井清理一次(捞起悬浮物,清除沉沙)。

2)、每半年对地下管道彻底疏通一次(用长竹片捅捣管内粘附物,用压力水枪冲刷)。

清洁标准1)、目视管道内壁无粘附物,井底无沉淀物。

2)、水流畅通,井盖上无污渍。

注意事项1)、掀开井盖后。

地面应竖警示牌,并有专人负责监护,以防行人跌入。

2)、作业时,应穿连身衣裤,戴胶手套。

3)、必须有两人以上同时作业。

D、化粪池1)、每年一次,一般委托外包。

2)、保洁部主管应指派专人监督整个清理过程、工作质量。

3)、作业时应防止弄脏工作现场和过往行人的衣物。

4)、清理完毕应及时盖好井盖。

清洁标准1)、目视井内无积物浮于面上,出入口畅通。

2)、化粪池盖无污渍、污物。

E、路灯1)、每月保洁一次。

2)、路灯的保洁应在白天灭灯断电时进行。

3)、路灯保洁如需踩梯工作,必须两人同时作业。

4)、擦拭灯罩时应注意力度,以免用力过猛。

如发现灯罩有裂纹应及时上报。

F、雕塑、装饰物、宣传牌1)、雕塑物:(备长柄胶扫把,抹布,清洁剂,梯子。

先用扫把打扫灰尘,再用湿布擦抹。

有污渍的用清洁剂。

)2)、宣传标识:(有广告纸应先撕下,再用湿抹布从上到下擦抹,再用干布。

应每天擦拭一遍。

)G、垃圾筒、果皮箱1)、应每天清运两次,每月清洗一次,遇特殊情况应增加。

2)、清洗垃圾筒应在夜间进行,防止影响住户使用。

3)、清洗前应先倒净垃圾筒内垃圾,除去垃圾袋,并集中运到指定地点。

4)、先将表面冲洗一遍,然后再用清洁剂反复擦拭。

5)、将油渍、污渍洗干净后,用清水冲洗干净,用布抹干。

6)、清洗完毕应将其运回原处,并套好垃圾袋。

清洁标准1)、目视垃圾筒、果皮箱无污渍、油渍。

2)、垃圾筒、果皮箱周围无积水。

H、排水沟1)、每天进行一次。

2)、用胶把扫清扫沟内泥沙、纸屑等垃圾。

3)、拔除沟内杂草。

4)、用水冲洗排水沟。

清洁标准应达到目视干净无污迹,无青苔、杂草,排水畅通无堵塞,无积水、臭味。

I、信报箱每周两次,无灰尘无污渍。

J、监控探头每周一次擦拭(用镜头专用纸擦拭探头镜片)。

另:个场、花园、天台、雨蓬、游乐设施等。

2、室内公共区域:保洁主管应根据人流量、气候等规律制定计划。

包含内容(一般情况下清洁频率、人手配备。

特殊如下雨、节假日人员的配备。

)A、大堂1)、日间保洁a、每天早上用地拖把大堂门口拖洗干净。

b、用尘推将地板推尘,每天视客流量而定。

c、擦拭茶几、台面及摆设、沙发、灯座、指示牌等。

d、及时更换有烟头的烟灰缸。

e、下雨天门口要放防滑告示牌,增加拖擦次数。

f、下班前将垃圾清倒干净。

g、每周擦墙面一次。

2)、夜间清洁a、每天晚上用地拖将地板拖洗一次,干后用清洁蜡对地板进行清洁和抛光。

b、每季度将地板的旧蜡起掉,重新上蜡。

c、每月两次对大堂进行消杀工作。

清洁标准a、大堂内摆放的烟灰缸烟头存放量不得超过三个。

b、垃圾桶内垃圾不能超过一半。

c、保持在理石地板无污渍。

d、玻璃大门无手印、灰尘。

e、大堂墙面、台、沙发光亮整洁无灰尘。

f、保持空气清新无异味。

B、梯间通道1)、每天清扫一次各楼层通道和楼梯台阶并拖洗干净。

2)、将垃圾收集运到楼下垃圾房。

3)、用干净的毛巾擦抹各层和通道的防火门、电梯门、消防栓柜、灯具、扶手、护栏、墙面等。

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