2018年宁波市专技人员继续教育公需课职业生涯设计92分答案
专业技术人员继续教育答案职业生涯规划与管理(满分)
1.(1 分）下列情况中，单位可以随时解除聘 C.追求认可、追求稳宝用合同的是（C）。
D.挑战、冒险A.工作人员年度考核不合格，不同意单位合 4.(1 分）如果一个人踏实肯干，有明确的发理调整其工作岗位展目标并且能为之够奋力向前，那么他适合B.受聘人员患病的医疗期葙后，不能从事原下列哪种类型的企业文化？(A)工作，也不服从其他台理工作安排 A.使命型文化C.受聘人员被人民法院判处拘役、有期徒刑 B.企业家精神文化缓刑 C.小团体文化D.工作人员连续两年年度考核不合格 D.官僚制文化2.(1 分）传统的组织生涯路径倾向于行政金 5.(1 分）对于高中生的职业生涯设计，下列字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进说法错误的是。
（ D）方法是（D）。
A.注意自己的职业兴趣A.增加员工晋升的难度B.高三之前，以全面发展为基础B.减小金字塔的高度和层级，让更多的人处C.形成自己的爱好和优势学科于金字塔顶端 D.尽早确定自己的职业生涯发展规划C.做好员工思想工作，使其能够安然的面对 6.(1 分）从组织类型上讲，研究所、咨询公现状司等属于下列哪种组织类型？（C）D.根据雷要与可能打开多条上升通道，并形 A.创业型成阶梯 B.制度型3.(1 分）职业生涯成功方向具有多样性，其 C.灵活型中攀登型的特点是（D）。
D.小生意型A.最高地位7.(1 分）人生价值有三部分组成，其中居于B.不被控釗核心地位的是（B）。
A.自我价值虑自身所处的社会大环境，下列选项中不属B.人格价值于社会大环境的是（D）C.社会价值 A.人对市场D.社会价值和自我价值 B.产业结构8.(1 分）马斯洛需求层次理论中位于最底层 C.法律法规的需求是（ C）。
D.组织文化A.友爱和归属的需求12. (1 分）职业生涯目标分析包括目标的选B.自我实现择、分解、组合三部分，其中属于目标选择C.生理的需求的是（C）。
D.安全的需求 A.找出不同目标之间的内在联系，相互促进9.(1 分）下列气质类型与职业选择的匹配中， B.把主要目标分解成多个循序渐进的小目标不恰当的是（D）。
2018年度专业技术人员继续教育公需科目考试答案
2018年度专业技术人员继续教育公需科目考试1、在液体（固体）表面产生足够的可燃蒸气，遇火能产生一闪即灭的火焰燃烧现象称（ B、闪燃）2、在规定的试验条件下，液体或固体能发生持续燃烧的最低温度称为（D、燃点）4、由于行为人的过失引起火灾，造成严重后果的行为，构成( )。
B、失火罪6、阴燃是（）的燃烧特点。
A、固体12、中国“企业上网工程”是在哪一年启动的？D、2000年13、中国下一代互联网示范工程是在哪一年启动的？A、2003年16、《互联网时代的国家治理》一书是由哪个出版社出版的？C、中共党史出版社17、奇虎360采用哪种思维一下子打败了杀毒软件行业的竞争对手？A、免费思维20、习近平总书记是在哪次会议上提出加快新旧动能转换的？B、厦门金砖国家工商论坛23、2016年国家批复的全国唯一一个国家信息经济示范区是哪个省市？B、浙江省26、申报国家现代农业庄园，渔业类庄园面积不能小于多少亩？D、1000亩27、哪个省最早提出建设一批特色小镇？B、浙江省37、全国第一个出台信息经济发展政策的是哪个省？B、浙江省38、湖北省政府出台的《关于加快发展新经济的若干意见》包括多少条政策措施？B、16条40、申报国家现代农业庄园，畜牧类庄园面积不能小于多少亩？C、1500亩43、截至2017年6月，我国手机网络购物用户规模达到多少？B、4.2亿47、截至2017年6月，中国互联网普及率是多少？D、54.3%48、以下哪个不是《国务院关于积极推进“互联网+”行动的指导意见》确定的“互联网+”重点行动？C、全域旅游49、哪种思维不属于互联网思维？D、逆向思维52、2016年，全国网络零售额占社会消费品零售总额的比例达到多少？C、15.5%53、“工业互联网”这个概念是由哪个公司首先提出来的？B、通用电气60、工业和信息化部的3G牌照是在哪一年发放的？B、2009年61、工业和信息化部的4G牌照是在哪一年发放的？D、2013年63、哪种互联网金融出现问题最多？B、P2P网贷64、以下哪种产品不属于智能制造装备？D、智能家电67、“信息化与工业化融合”最早是在哪次会议上提出来的？B、党的十七大70、就业状况持续改善，城镇新增就业年均（）人以上。
《职业生涯规划》试题及标准答案
《职业生涯规划》试题及标准答案《职业生涯规划》期末考试试卷标准答案一、名词解释（5×2′=10′）1、职业理想是个人对未来职业的向往和追求，是职业生涯发展的动力。
2、职业生涯职业生涯是指一个人一生的职业历程，即一个人一生职业、职位的变迁及职业理想的实现过程。
3、职业生涯规划管理职业生涯规划管理是对规划的实行、组织、指挥、协调和控制，高效率地完成既定目标。
二、填空题（25×1′=25′）1、职业是一个人生存和发展的基础，而岗位成才是成才的重要途径。
2、职业内涵的四个要点：稳定的收入、要要承担相应责任、是实现人生价值和进行自我完善的途径、是个人与社会相互联结的纽带。
3、职业资格证书在一定程度上标志着人的职业能力水平，在求职、转岗、晋升以及创业中有重要作用。
4、职业素质是一个统一整体。
其中，思想道德素质是灵魂，科学文化素质是基础，专业素质是重点，身体心理素质是载体。
5、职业生涯发展目标，分长远目标和阶段目标。
6、实现目标的措施有三个要素：任务（方法）、标准和时间。
7、职业生涯发展措施的制定要领有三点：措施必须是具体的、可行的、针对性强的。
8、实现制定措施的思路：（1）近细远粗的思路；（2）针对“三个方面”的思路；（3）弥补差距的思路。
9、角色转换的四个重点：第一，成长导向向责任导向的转变。
第二，个性导向向团队导向的转变。
第三，思维导向向行为导向转变。
第四，智力导向向品德导向的转变。
10、发展目标的实现，需要发展条件的保证。
11、在外部条件变化导致职业生涯发展目标难以实现时，必须及时调整近期目标和发展措施，甚至调整长远目标。
三、判断题（15×1′=15′）1、适合中职生横向发展的职业群主要体现为技术等级和职务的提升，是中职生职业生涯发展潜在的岗位。
（×）2、只要有报酬有收入的劳动就是职业。
（×）3、在人生道路上，人们通过职业活动改善物质条件，实现自我价值，得到社会对自己的认同。
2018专业技术人员-公需课考试答案【继续教育学分】山东等地区通用
2018专业技术人员-公需课考试答案【继续教育学分】山东等地区通用第一篇：2018专业技术人员-公需课考试答案【继续教育学分】山东等地区通用2018年度专业技术人员公需课考试答案【继续教育学分】2018年十九大报告考试题【正确答案都已经标红！欢迎下载学习！】一、单选题：共 10题，每题 2.5分，合计 25分1、近代以来中华民族最伟大的梦想是实现中华民族伟大复兴。
正确错误2、国内生产总值从五十四万亿元增长到八十万亿元，稳居世界第一。
正确错误3、第二轮土地承包到期后保持土地承包关系稳定并长久不变，第二轮土地承包到期后再延长（）25年 30年 20年 35年4、“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期指的是（）从十七大到十八大从十七大到二十大从十九大到二十大从十八大到十九大5、（）是关系国计民生的根本性问题土地农业农村农民农业农村6、（）中国中央政治局召开会议，审议通过了长江经济带发展规划纲要。
2015年3月25日2016年3月25日2015年4月14日2016年4月25日7、（）提出乡村振兴战略既切中了当前乡村发展的要害，也指明了新时代乡村发展方向。
党的十九大十三五党的十八大党的十七大8、我国政务公开工作可以分为四个阶段，起步阶段为（）上世纪80年代到2000年前后上世纪70年代到2005年前后上世纪70年代到2000年前后上世纪80年代到2005年前后/ 99、（）中央就党章修改工作向各地区各部门下发征求意见通知。
5月18日 6月2日 6月19日 7月15日10、我们要走什么样的道路？（）共同富裕民族复兴中国特色社会主义世界二、判断题：共 10题，每题 2.5分，合计 25分11、自由贸易港是设在一国或地区境内关外。
（）对错12、国家发改委互联网大数据分析中心定位是基于非统计数据的国民经济的监测预测和宏观决策支撑体系正确错误13、我们的行为都遵循着一定的规律和模式，但不能使用数学模型来解释。
（）对错14、十九大报告共分13个大的部分正确错误15、十九大报告指出，脱贫攻坚战取得决定性进展，有六千多万贫困人口稳定脱贫。
(完整版)职业生涯规划课后习题及答案.doc
职业生涯规划习题及答案1.2职业生涯规划定位 1职业生涯规划可以：A 、帮人找到好工作B 、提升就业率C 、促人增加收入D 、更有底气生活正确 答案：D 2职业生涯规划最重要的是：A 、明确自己的专业所学B 、明确一个自我定位C 、搞清楚社会大环境D 、不浪费自己的才华正确 答案：B 3职业生涯规划有三个核心要素是： A 、有一个认定的发展方向 B 、立足现实条件的资源整合 C 、建立广泛的人脉资源 D 、过程实践的充实体验正确答案：ABD4对于生涯目标的设定，正确的是:2系统规划法的要素是：A 、对目标的定位B 、持续而积极的行动C 、对自我的清晰认知D 、对环境资源的把握 正确答案： ABCD3职业生涯规划应有的姿态是： A 、紧随当前趋势 B 、长远与近期计划结合C 、目标清晰但能灵活变通D 、坚定不移实现目标正确答案： BC1.4作业题已完成 1生涯是：A 、从生到死的历程B 、所做的职业过程C 、工作角色的连续体D 、个人的职业成果正确答案：A 我的答案：A 2生涯规划最重要的部分是：A 、清晰自己有什么资源B 、定位自己的价值追求C 、了解自己是什么样的性格D 、有一个好工作正确答案：B 3生涯有所成就的人往往都有：A 、比较执着的理想与目标B 、与时代需求合拍的应变力C 、整合抓取那个时代资源的能力 D 、孜孜不倦的努力 正确答案： ABCD4生涯目标的来源： A 、内心的期望B 、环境的要求C 、重要他人的期望D 、根据机会正确答案：AB 1.5作业题已完成 1以下哪一条，不是系统规划方法的好处是： A 、获得最好发展B 、充分利用资源C 、让规划有序进行D 、避免严重问题答案：A2人人都需要系统的生涯规划方法，因为： A 、避免无效人生 B 、可以让人挣更多钱C 、生涯规划理念逐步普及D 、获得更理A 、自己认定并愿意负责会主流价值观1.3 职业生涯规划的技术 1选出正确的表述： A 、几乎所有人都在规划中 运天洽谈室 B 、要有充分的实现基础 C 、实践中逐步调整完善 D 、要符合社 正确答案： AC B 、生涯规划就是要顺其自然 正确答案：AC 、生涯根本无法规划D 、命2生涯发展中各种角色的关系是： A 、相互支持 B 、彼此争夺资源C 、经常是矛盾冲突的D 、同步推进的 正确答案：A3环境与个人的关系是： A 、环境是个人的资源库 B 、个人适应环境、改造环境以发展C 、个人拥有环境的决定权 D 、环境决定人的发展正确答案：AB4生涯发展是一个螺旋上升的过程，因为 A 、环境条件随时时间推移会变化 B 、人总是在竞争中的C 、人的能力有限，有时需要等待时机D 、人与环境互动有相互改造性 正确答案：AD1.8作业题已完成 1所谓后悔的事，就是曾经没有做出更好的选择，那么： A 、生涯规划就是为了避免生涯后悔 B 、后悔是无法避免的，因为时间会改变一切 C 、再好的选择，未来都有可能是后悔的 D 、生涯规划的目的就是为了减少生活后悔正确答案：D 2生涯阶段的衡量标准是： A 、当前完成了哪些阶段任务 B 、当前的年龄 C 、当前的学历水平D 、当前的家庭经济条件正确答案：A3 Super 的生涯发展阶段分成五个阶段，分别是：成长、 A 、探索阶段B 、建立阶段C 、维持阶段D 、退出阶段正确答案：ABCD4阶段观的核心在于：A 、特定阶段有特定阶段的核心任务B 、当前阶段完成当前阶段任务最高效C 、生涯发展任务不会凭空消失D 、人要等到适合的阶段再去做想做的事正确答案：ABC2.1 自我探索概述 1被父母逼迫考了 5次公务员的重庆女孩最核心的生涯困扰是： A 、不知道自己喜欢什么职业B 、能力不足，考不上公务员C 、不了解职场D 、父性的生涯发展 正确答案：D3从生涯发展阶段论的角度，大学生阶段属于： A 、生涯探索期B 、生涯成长期C 、生涯建立期D 、生涯混沌期正确答案：A 4直觉式的生涯规划方法会:A 、长远可能会有问题 乏责任感B 、有时会效率高正确答案:C 、是一种“无规划”状态 ABCDD 、有时会缺1.6作业题已完成 1生涯平衡的意思就是： A 、多种角色平均发展 要突出核心角色B 、特定时间专注特定角色发展正确答案：BC 、不荒废任何一个角色D 、2 Super 所说的六种角色分别是：学生、 A 、父母 B 、公民 C 、工作者 3角色扮演好的内涵是：A 、有主观投入性，并能乐在其中 色中忘我D 、每个角色上都取得成绩持家、休闲、子女 D 、退休者 正确答案：BC B 、每个角色上都得到认可C 、有角色意识，在角正确答案：AC1.7作业题已完成 1生涯规划：A 、完全是个人的事 动主导的B 、是人与环境互动的结果正确答案：BC 、很多时候身不由己的D 、由行母和自己看法不一致，又无法说服父母正确答案：D2自我探索的三个重要意义是：A、帮助你树立内心认同的生涯目标B、帮助你权衡不同职业选择的利弊C、帮助你制定适合自己的行动计划D、帮助你了解某种职业的能力要求正确答案：ABC 3性格腼腆、一当众说话就脸红的男生小王因为幼时受恩于老师，立志当中学教师，但因表达能力差一直没能面试成功。
2018年度专技人员公需课考试答案
2018年度专技人员公需课考试答案选择题：11.下面那些特征不是大数据具有的特征 A.价值密度大 B.快速化 C.多样化正确答案：A.价值密度大2 （）是引领发展的第一动力。
A.创新B.协调C.开放正确答案：A.创新3 哪个不是大数据的基本特点A.容量大B. 类型单一C.速度快正确答案：B. 类型单一4 （）以“改革”为主题，审议通过了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》。
中国共产党第十八次全国代表大会十八届三中全会十八届四中全会正确答案：十八届三中全会5 在大数据推动的产业融合中，最明显的变化是：A：产业之间的界限越来越模糊B：产业之间的界限越来越清晰C：跨产业创新越来越多正确答案：A：产业之间的界限越来越模糊6 以下哪个选项( )正确描述大数据改变思维 A. 不是随机样本，而是全部数据 B. 不是混杂性——而是精确性 C. 不是相关关系，而是因果关系正确答案：A. 不是随机样本，而是全部数据7 无论是普查还是（）调查，其核心问题之一是要取得准确的“个体数据”A、抽样 B. 单一 C.综合正确答案：A、抽样8 中国特色社会主义进入新时代，这是我国发展的 A. 新的历史转折 B. 新的历史方位C.新的历史潮流正确答案：B. 新的历史方位9 中国梦的基本内涵是（） A.国家富强、民族振兴、人民幸福 B.理论自信、道路自信、制度自信 C.祖国统一、科技发达、社会和谐正确答案：A.国家富强、民族振兴、人民幸福10 文化自信包括对中国传统优秀文化的自信、（）和社会主义先进文化的自信。
A.中国革命斗争中创造的红色文化的自信 B.外来文化的自信 C.现代文化的自信正确答案：A.中国革命斗争中创造的红色文化的自信11 “一带一路”建设的抓手是 A 交通设施建设 B 融资平台建设 C 经济走廊建设正确答案：B 融资平台建设12 目前，（）是全球最大、业务最全的互联网金融公司 A.京东金融 B.国美金融 C. 蚂蚁金服正确答案：C. 蚂蚁金服13 党的十九大明确把（）纳入新时代中国特色社会主义十四条基本方略？A、把坚持人与自然和谐共生B、绿色发展C、低碳发展正确答案：A、把坚持人与自然和谐共生14 加强个人信息安全保护，需要完善的法律和强有力的A、监管 B. 保护 C.要求正确答案：A、监管15 ( )是永续发展的必要条件。
专业技术人员职业发展和规划习题库和答案解析(大全)2018年
单选题1 ( C)是社会政治文明进步的重要标志，是政治文明建设的内在要求，也是世界各国政治民主化进程的基本走向。
A.坚持和改善党的领导B.人民当家作主C.依法治国D.以人为本2 ( C)指引起和维持个体的活动，并使活动朝向某一目标的内部动力。
A.自我形象B.社会角色C.动机D.人格特质3 ( D)的任务包括调整心态，迎接变化；学会和接受权力、责任和中心地位的下降；培养年轻人，着手退休准备。
A.职业生涯早期阶段B.职业生涯中期阶段C.职业生涯中后期阶段D.职业生涯后期阶段4 (D.职业生涯规划)简言之就是在对个体基本条件的分析基础上，确定个体奋斗目标并努力加以实践的过程。
是对职业目标的探索过程，是对自己职业路线不断调整的动态过程。
5 ( D)是人文思想、人文方法产生的世界观、价值观基础，是最基本、最重要的人文思想、人文方法。
A.文化理念B.人文知识C.人文素质D.人文精神6 (心智技能)指在人的头脑中所实现的一系列认识活动，如利用某种知识原理解决实际问题。
D.7 (A )，是指一个人对某种职业的渴求和向往。
A.职业期望8 (A )必须以保障和改善民生为重点。
要多谋民生之利，多解民生之忧，解决好人民最关心最直接最现实的利益问题。
A.加强社会建设 B.加强政治建设 C.加强经济建设 D.加强生态文明建设9 (A )是知识产权区别与其他财产权利的最为主要的法律特征，知识产权的其他法律特征，都以此为根据。
A.知识产权的保护对象是非物质性的信息B.知识产权是对世权、支配权C.知识产权可以分地域取得和行使D.知识产权具有收益性10 (B )是指一个人在他人面前想表现出的形象。
A.自我形象B.社会角色C.内在驱动力D.人格特质11 (D )是专门从事物流行业的工作的人员。
dA.职业规划师B.理财规划师C.管理咨询师D.物流师12 ( A)就是对自己的兴趣、气质、性格、能力、身心素质、知识结构、家庭文化背景等进行全面、客观的评价，从而确定自己所适合的职业范围。
2018年专业技术人员继续教育公需课网络培训试题库
56.五年来，我们统筹推进“五位一体”总体布局、协调推进“四个全面”战略布局，“十二五”规划胜利完成，“十三五”规划顺利实施，党和国家事业全面开创新局面57.过去五年，经济保持中高速增长，在世界主要国家中名列前茅，国生产总值从五十四万亿元增长到八十万亿元，稳居世界第二，对世界经济增长贡献率超过百分之三十58.实施共建“一带一路”倡议，发起创办亚洲基础设施投资银行，设立丝路基金，举办首届“一带一路”国际合作高峰论坛、亚太经合组织领导人非正式会议、二十国集团领导人峰会、金砖国家领导人会晤、亚信峰会59.坚持反腐败无禁区、全覆盖、零容忍，坚定不移“打虎”、“拍蝇”、“猎狐”，不敢腐的目标初步实现，不能腐的笼子越扎越牢，不想腐的堤坝正在构筑，反腐败斗争压倒性态势已经形成并巩固发展60.经过长期努力，中国特色社会主义进入了新时代，这是我国发展新的历史方向61.中国特色社会主义道路是实现社会主义现代化、创造人民美好生活的必由之路62.中国特色社会主义理论体系是指导党和人民实现中华民族伟大复兴的正确理论63.新时代中国特色社会主义思想，明确坚持和发展中国特色社会主义，总任务是实现社会主义现代化和中华民族伟大复兴，在全面建成小康社会的基础上，分两步走在本世纪中叶建成富强文明和谐美丽的社会主义现代化强国。
64.新时代中国特色社会主义思想，明确中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导65.全面依法治国是中国特色社会主义的本质要求和重要保障66.文化自信是一个国家、一个民族发展中更基本、更深沉、更持久的力量67.综合分析国际国形势和我国发展条件，从二〇二〇年到本世纪中叶可以分两个阶段来安排。
第一个阶段，从二〇二〇到二〇三五年，在全面建成小康社会的基础上，再奋斗十五年，基本实现社会主义现代化68.综合分析国际国形势和我国发展条件，从二〇二〇年到本世纪中叶可以分两个阶段来安排。
第二个阶段，从二〇三五年到本世纪中叶，在基本实现现代化的基础上，再奋斗十五年，把我国建成富强文明和谐美丽的社会主义现代化强国69.从全面建成小康社会到基本实现现代化，再到全面建成社会主义现代化强国，是新时代中国特色社会主义发展的战略安排70.实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦，不断提高人民生活水平，必须坚定不移把发展作为党执政兴国的第一要务71.创新是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑72.赋予自由贸易试验区更大改革自主权，探索建设自由贸易港73.坚持党的领导、人民当家作主、依法治国有机统一。
2018年宁波市专业技术人员继续教育考试附答案
2018年宁波市专业技术人员继续教育（1课时）大数据改变未来考试答案1.吴军博士认为未来二十年就是（）为王的时代。
（4.0分）A.农业B.文化C.数据D.工业我的答案：C答对2.（）提出在今后的十几年里，半导体处理器的性能，比如容量、计算速度和复杂程度，每18个月左右可以翻一番。
（4.0分）A.比尔•盖茨B.戈登•摩尔C.乔布斯D.爱因斯坦我的答案：B答对3.阿兰·图灵在哪一年提出图灵测试的概念？（4.0分）A.1950年B.1952年C.1954年D.1955年我的答案：A答对4.以下说法错误的是哪项？（4.0分）A.机器的智能方式和人是完全一样的B.机器产生智能的方式是通过数据、数学模型C.机器的智能方式和人的智能不同D.机器的智能方式是结果导向的我的答案：A答对5.以下说法错误的是哪项？（4.0分）A.摩尔定律是戈登•摩尔提出的B.图灵测试是阿兰·图C.ENIAC于1946年诞生D.大数据的思维方式遵循因果逻辑推理我的答案：D答对6.ENIAC诞生于哪一年？（4.0分）A.1938年B.1940年C.1942年D.1946年我的答案：D答对7.在保护个人隐私方面，吴军博士并没有提到以下哪种方法？（4.0分）A.技术的方法B.文化的方法C.法律的方法D.双向监督的方法我的答案：B答对8.戈登•摩尔提出在今后的十几年里，半导体处理器的性能，比如容量、计算速度和复杂程度，每（）左右可以翻一番。
（4.0分）A.1个月B.4个月C.6个月D.18个月我的答案：D答对9.以下说法错误的是哪项？（4.0分）A.大数据是一种思维方式B.大数据不仅仅是讲数据的体量大C.大数据会带来机器智能D.大数据的英文名称是large data我的答案：D答对10.吴军博士认为过去五十年是（）的时代。
（4.0分）A.科尔定律B.拉尔定律C.摩尔定律D.艾尔定律我的答案：C答对1.以下说法正确的有哪些？（3.0分））A.大数据是一种思维方式B.大数据仅仅是讲数据的体量大C.大数据会带来机器智能D.大数据对传统行业有帮助我的答案：ACD答对2.以下说法正确的有哪些？（3.0分））A.机器的智能方式和人的智能不同B.机器的智能方式是结果导向的C.机器产生智能的方式是通过数据、数学模型D.机器的智能方式和人是完全一样的我的答案：ABC答对3.根据吴军博士所讲，硅谷创业的趋势和方向大概包括哪些方面？（3.0分））A.云计算和移动互联网结合B.大数据和机器智能C.大数据和IT技术来帮助医疗改善人们的生活D.所有的智能设备连接在一起我的答案：ABD答错4.大数据在今天这个时间点上爆发的原因有哪些？（3.0分））A.互联网的收集和积累B.各种传感器无时无刻不在为我们提供大量的数据C.各种智能设备无时无刻不在为我们提供大量的数据D.各种监控设备无时无刻不在为我们提供大量的数据我的答案：ABCD答对5.根据吴军博士所讲，在保护个人隐私方面有哪些方法？（3.0分））A.文化的方法B.技术的方法C.法律的方法D.双向监督的方法我的答案：BCD答对1.吴军博士认为过去五十年是摩尔定律的时代。
继续教育职业生涯规划与管理试题与答案
继续教育职业生涯规划与管理一单选1 下列做法中，不利于大学生求职就业的是(C)A开始求职前，首先了解宏观就业形势，做到知晓全局，掌握总体形势B在大学高年级进行“创造性演习”季做一些有意义的事情C在大学阶段一心关注学业，做到“双耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”D即注意提高智商，又注意提高情商2下列选项中，属于聘用合同的约定条款的是(D)A岗位名称、类别、等级、职责任务B工作人员的身份信息C聘用合同期限D竟业限制3关于职业锚的下列说法中，错误的是(C)A职业锚在实践中选择、认识、强化B职业锚的能力、动机、价值观互动C职业锚是不可能变化的D职业锚有助于只职业定位4在职业生涯发展中要学会对职业进行管理，不同类型的职业采取不同的对策，对待黄昏职业 CA维持现状 B大力提倡 C促使消亡 D帮助成长5马斯洛需求层次理论中位于最底层的需求是 BA自我实现 B生理的需求 C安全的需求D友爱和归属的需求6对于职业人士而言，在职业生涯中最早的工作应该是（C）的工作A收入最多 B最轻松 C锻炼最大D实现人生价值最大7一个人在进行目标抉择时，首先要做的是 BA发展战略分析B个人自我分析C职业岗位分析 D内外环境分析8美国生涯理论专家萨帕认为，职业生涯的中心是 BA职位 B个人C组织 D社会9关于事业单位人员培训的下列说法，错误的是 DA从目的来看，是提高素质和工作能力B从内容上看，突出实用性C从性质上看，它是一种继续教育D从形式上看，定单一，不够灵活10下列情况中，单位可以随时解除聘用合同的是A工作人员连续两年年度考核不合格B受聘人员被人民法院判处拘役、有期徒刑、缓刑C受聘人员患病的医疗期满后，不能从事原工作，也不服其他合理工作安排D工作人员年度考核不合格，不同意单位合理调整其工作岗位11引咎辞职、责令辞职两种制度的特定调整对象是A普通职员B领导成员 C聘用成员 D在编人员12对于高中生的职业生涯设计，下列说法错误的是 AA尽早确定自己的职业生涯发展规划B注意自己的职业兴趣 C高三之前，已全面发展为基础D形成自己的爱好和优势学科13高中生填报大学志愿要谨慎，在填报志愿时，下列做法错误的是 AA一定要选择自己喜爱的专业而不是自己擅长的专业B不一味追赶时髦专业C根据自己的实际情况作出选择而不盲从别人D把自己的志愿与未来职业联系起来考虑14职业生涯成功方向具有多样性，其中攀登型的特点是 A A挑战、冒险 B追求认可，追求稳定C不被控制 D最高地位15根据人社部对职称制度改革的的战略方位，职称评定的核心功能是BA提高专业技术人才待遇B专业技术人才评价C专业技术人才聘用 D增加专业技术人才数量16对于世界各国的社会保险基本模式，下列说法正确的是C德国和日本为个人储蓄型D英国和北欧为公共福利型17一个人在确定职业锚的时候需要考虑自身所处的社会大环境，下列选择中不属于社会大环境的是CA组织文化 B产业结构C法律法规 D人才市场18如果组织选择低成本发展战略，那么组织最需要的人才类型是 AA专业技术人才 B创新型人才C全能型人才D高水平管理人才19如果退休年龄按65岁计算，将职业生涯分为六个阶段，那么18到30岁是CA职业生涯准备期 B职业生涯稳定期C职业生涯选择期 D职业生涯适应期20从组织类型上讲，研究所，咨询公司等属于下列哪种组织类型？ A制度型 B小生意型 C创业型D灵活型21新中国成立初期实行的职称制度是CA职务聘任制 B职业资格制C职务任命制 D职称评定制22人生价值有三部分组成，其中居于核心地位的是A社会价值 B社会价值和自我价值C人格价值 D自我价值23职业生涯目标分析包括目标的选择、分解、组成三部分，其中属于目标选择的是DA集中时间、经理和其他志资源，聚焦主要目标B找出不同目标之间的内在关系，相互促进C在现实和理想之间建立阶梯通道，台阶而上D把主要目标分解多个循环渐进的小目标24世界上最早关于社会保障的法律法规是A国际劳工组织的(保障公约) B中国的(会保障法)C美国的(会保障法) D德国(劳工疾病保险法) 25下列气质类型与职业选择的匹配中，不恰当的是AA胆汁质---画家 B多血质---律师C抑郁质---作家 D粘液质---教师26随着社会的发展，大量新的职业不断出现，其中大部分新职业与（C）相关A食品产业 B旅游产业C知识产业 D教育产业27分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（A）差距A观念 B知识 C阅历 D能力28职业生涯分为内职业生涯和外职业生涯，下列属于外职业生涯的是BA能力 B工资待遇C经验 D身体素质29关于事业单位奖励制度的特点，下列说法错误的是DA奖励是依法进行的 B奖励的对象是工作人员或者集体C奖励的条件是有显著成绩和贡献D奖励的主体是各级财政部门30下列目标抉择原则中，错误的是DA清晰性原则 B可行性原则C挑战性原则D不可衡量性原则31如果一个人踏实肯干，有明确的发展目标并且能为之够奋力向前，那么他适合下列哪种类型的企业文化？BA官僚制文化B使命型文化C小团体文化 D企业家精神文化32事业单位工资制度的基本形式是BA计时工资制 B岗位绩效工资制C岗位技能工资制 D固定工资制33传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是DA减少金字塔的高度和层级，让更多人处于金字塔顶端B增加员工晋升的难度C做好员工思想工作，使其能够安然的面对现况D根据需要与可能打开多条上升通道，并形成阶梯34关于工伤保险的下列说法中，错误的是 AA工伤保险的缴费全部由职工承担B工伤保险是强制缴纳的C工伤保险实行行业差别费率和企业浮动费率D工伤的一次性补偿和长期补偿相结合二多选35 通过内部环境分析法寻找职业锚，需要进行的分析有（ABCD）。
专业技术人员继续教育答案职业生涯规划与管理(满分)
1.(1分）下列情况中，单位可以随时解除聘用合同的是（C）。
A.工作人员年度考核不合格，不同意单位合理调整其工作岗位B.受聘人员患病的医疗期葙后，不能从事原工作，也不服从其他台理工作安排C.受聘人员被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑D.工作人员连续两年年度考核不合格2.(1分）传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是（D）。
A.增加员工晋升的难度B.减小金字塔的高度和层级，让更多的人处于金字塔顶端C.做好员工思想工作，使其能够安然的面对现状D.根据雷要与可能打开多条上升通道，并形成阶梯3.(1分）职业生涯成功方向具有多样性，其中攀登型的特点是（D）。
A.最高地位B.不被控釗C.追求认可、追求稳宝D.挑战、冒险4.(1分）如果一个人踏实肯干，有明确的发展目标并且能为之够奋力向前，那么他适合下列哪种类型的企业文化？(A)A.使命型文化B.企业家精神文化C.小团体文化D.官僚制文化5.(1分）对于高中生的职业生涯设计，下列说法错误的是。
（D）A.注意自己的职业兴趣B.高三之前，以全面发展为基础C.形成自己的爱好和优势学科D.尽早确定自己的职业生涯发展规划6.(1分）从组织类型上讲，研究所、咨询公司等属于下列哪种组织类型？（C）A.创业型B.制度型C.灵活型D.小生意型7.(1分）人生价值有三部分组成，其中居于核心地位的是（B）。
A.自我价值B.人格价值C.社会价值D.社会价值和自我价值8.(1分）马斯洛需求层次理论中位于最底层的需求是（C）。
A.友爱和归属的需求B.自我实现C.生理的需求D.安全的需求9.(1分）下列气质类型与职业选择的匹配中，不恰当的是（D）。
A.抑郁质-----作家B.多血质-----律师C.粘液质-----教师D.胆汁质-----画家10.(1分）随着社会的发展，大量新的职业不断出现，其中大部分新职业与（A）相关。
A.知识产业B.食品产业C.旅游产业D.教育产业11.(1分）一个人在确定职业锚的时候需要考虑自身所处的社会大环境，下列选项中不属于社会大环境的是（D）A.人对市场B.产业结构C.法律法规D.组织文化12.(1分）职业生涯目标分析包括目标的选择、分解、组合三部分，其中属于目标选择的是（C）。
专业技术人员继续教育答案职业生涯规划与管理(满分)
1.(1分）下列情况中，单位可以随时解除聘用合同的是（C）。
A.工作人员年度考核不合格，不同意单位合理调整其工作岗位B.受聘人员患病的医疗期葙后，不能从事原工作，也不服从其他台理工作安排C.受聘人员被人民法院判处拘役、有期徒刑缓刑D.工作人员连续两年年度考核不合格2.(1分）传统的组织生涯路径倾向于行政金字塔的攀登，限制了一些人的成长，其改进方法是（D）。
A.增加员工晋升的难度B.减小金字塔的高度和层级，让更多的人处于金字塔顶端C.做好员工思想工作，使其能够安然的面对现状D.根据雷要与可能打开多条上升通道，并形成阶梯3.(1分）职业生涯成功方向具有多样性，其中攀登型的特点是（D）。
A.最高地位B.不被控釗C.追求认可、追求稳宝D.挑战、冒险4.(1分）如果一个人踏实肯干，有明确的发展目标并且能为之够奋力向前，那么他适合下列哪种类型的企业文化？(A)A.使命型文化B.企业家精神文化C.小团体文化D.官僚制文化5.(1分）对于高中生的职业生涯设计，下列说法错误的是。
（D）A.注意自己的职业兴趣B.高三之前，以全面发展为基础C.形成自己的爱好和优势学科D.尽早确定自己的职业生涯发展规划6.(1分）从组织类型上讲，研究所、咨询公司等属于下列哪种组织类型？（C）A.创业型B.制度型C.灵活型D.小生意型7.(1分）人生价值有三部分组成，其中居于核心地位的是（B）。
A.自我价值B.人格价值C.社会价值D.社会价值和自我价值8.(1分）马斯洛需求层次理论中位于最底层的需求是（C）。
A.友爱和归属的需求B.自我实现C.生理的需求D.安全的需求9.(1分）下列气质类型与职业选择的匹配中，不恰当的是（D）。
A.抑郁质-----作家B.多血质-----律师C.粘液质-----教师D.胆汁质-----画家10.(1分）随着社会的发展，大量新的职业不断出现，其中大部分新职业与（A）相关。
A.知识产业B.食品产业C.旅游产业D.教育产业11.(1分）一个人在确定职业锚的时候需要考虑自身所处的社会大环境，下列选项中不属于社会大环境的是（D）A.人对市场B.产业结构C.法律法规D.组织文化12.(1分）职业生涯目标分析包括目标的选择、分解、组合三部分，其中属于目标选择的是（C）。
专业技术人员职业发展计划与规划汇总题库和规范标准答案(全套汇编)2018年度
单选题1 ( C)是社会政治文明进步的重要标志，是政治文明建设的内在要求，也是世界各国政治民主化进程的基本走向。
A.坚持和改善党的领导B.人民当家作主C.依法治国D.以人为本2 ( C)指引起和维持个体的活动，并使活动朝向某一目标的内部动力。
A.自我形象B.社会角色C.动机D.人格特质3 ( D)的任务包括调整心态，迎接变化；学会和接受权力、责任和中心地位的下降；培养年轻人，着手退休准备。
A.职业生涯早期阶段B.职业生涯中期阶段C.职业生涯中后期阶段D.职业生涯后期阶段4 (D.职业生涯规划)简言之就是在对个体基本条件的分析基础上，确定个体奋斗目标并努力加以实践的过程。
是对职业目标的探索过程，是对自己职业路线不断调整的动态过程。
5 ( D)是人文思想、人文方法产生的世界观、价值观基础，是最基本、最重要的人文思想、人文方法。
A.文化理念B.人文知识C.人文素质D.人文精神6 (心智技能)指在人的头脑中所实现的一系列认识活动，如利用某种知识原理解决实际问题。
D.7 (A )，是指一个人对某种职业的渴求和向往。
A.职业期望8 (A )必须以保障和改善民生为重点。
要多谋民生之利，多解民生之忧，解决好人民最关心最直接最现实的利益问题。
A.加强社会建设B.加强政治建设C.加强经济建设D.加强生态文明建设9 (A )是知识产权区别与其他财产权利的最为主要的法律特征，知识产权的其他法律特征，都以此为根据。
A.知识产权的保护对象是非物质性的信息B.知识产权是对世权、支配权C.知识产权可以分地域取得和行使D.知识产权具有收益性10 (B )是指一个人在他人面前想表现出的形象。
A.自我形象B.社会角色C.内在驱动力D.人格特质11 (D )是专门从事物流行业的工作的人员。
dA.职业规划师B.理财规划师C.管理咨询师D.物流师12 ( A)就是对自己的兴趣、气质、性格、能力、身心素质、知识结构、家庭文化背景等进行全面、客观的评价，从而确定自己所适合的职业范围。
专业技术人员职业发展与规划题库和答案(大全)2018-(10243)
单选题1 ( C) 是社会政治文明进步的重要标志，是政治文明建设的内在要求，也是世界各国政治民主化进程的基本走向。
A.坚持和改善党的领导B. 人民当家作主C. 依法治国D. 以人为本2 ( C) 指引起和维持个体的活动，并使活动朝向某一目标的内部动力。
A.自我形象B. 社会角色C. 动机D. 人格特质3 ( D) 的任务包括调整心态，迎接变化；学会和接受权力、责任和中心地位的下降；培养年轻人，着手退休准备。
A.职业生涯早期阶段B. 职业生涯中期阶段C. 职业生涯中后期阶段D. 职业生涯后期阶段4 (D. 职业生涯规划) 简言之就是在对个体基本条件的分析基础上，确定个体奋斗目标并努力加以实践的过程。
是对职业目标的探索过程，是对自己职业路线不断调整的动态过程。
5 ( D)是人文思想、人文方法产生的世界观、价值观基础，是最基本、最重要的人文思想、人文方法。
A.文化理念B. 人文知识C. 人文素质D. 人文精神6 ( 心智技能) 指在人的头脑中所实现的一系列认识活动，如利用某种知识原理解决实际问题。
D.7 (A ) ，是指一个人对某种职业的渴求和向往。
A. 职业期望8 (A ) 必须以保障和改善民生为重点。
要多谋民生之利，多解民生之忧，解决好人民最关心最直接最现实的利益问题。
A. 加强社会建设 B. 加强政治建设 C. 加强经济建设 D. 加强生态文明建设9 (A ) 是知识产权区别与其他财产权利的最为主要的法律特征，知识产权的其他法律特征，都以此为根据。
A.知识产权的保护对象是非物质性的信息B. 知识产权是对世权、支配权C. 知识产权可以分地域取得和行使D. 知识产权具有收益性10 (B ) 是指一个人在他人面前想表现出的形象。
A.自我形象B. 社会角色C.内在驱动力D. 人格特质11 (D ) 是专门从事物流行业的工作的人员。
dA.职业规划师B. 理财规划师C. 管理咨询师D. 物流师12 ( A) 就是对自己的兴趣、气质、性格、能力、身心素质、知识结构、家庭文化背景等进行全面、客观的评价，从而确定自己所适合的职业范围。
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职业生涯设计
1\简单来说，（）就是一个人说话、做事的能力。
（3.0分）
A.
智
商
B.
情
商
C.
德
商
D.
财
商
2.职业生涯路线的选择需要同时考虑的主要问题不包括（）。
（
3.0分）
A.个人想不想走所选择
的路线
B.个人能不能走所选择
的路线
C.个人可不可以走的通
所选择的路线
D.个人如何把握机遇走
好选择的路线
3.一般来说，职业生涯年龄段的划分以（）为一个阶段。
（3.0分）
A.三
年
B.五
年
C.十
年
D.十
五年
4.在职业生涯中管理的主体是（）。
（3.0分）
A.部门主
管
B.人力资
源部门
C.员工
D.组织部
门
5.对于大多数人来说，在职业生涯的维持与引退阶段需要制定晚年职业生涯规划。
具体来说，制定晚年职业生涯规划的年龄是（）岁以后。
（3.0分）
A.4
5.0
B.5
0.0
C.5
5.0
D.6
6.职业生涯规划的基础是（）。
（3.0分）
A.自我分析
B.对所在组织分析
C.对个人和内外环境
因素进行分析
D.目标设定分析
7.所谓职业生涯，是指人们一生中的（）。
（3.0分）
A.工作
经历
B.职业
历程
C.职业
目标
D.工作
进程
8.职业生涯规划对经济环境的分析中重点要注意的是( ）。
（3.0分）
A.宏观环境
的变化
B.微观环境
的变化
C.经济模式
的变化
D.市场机制
的变化
9.职业生涯规划的前提条件是（）。
（3.0分）
A.个人发展与社会
进步相结合
B.个人发展与组织
发展相结合
C.组织发展与社会
进步相结合
D.个人发展与职业
发展相结合
10.职业生涯规划的具体步骤是（）。
（3.0分）
A.职业生涯目标抉择-岗位选择-自我分析-内外环境分析-职业生涯路线选择-实施计划与措施
B.自我分析-内外环境分析-岗位选择-职业生涯目标抉择-职业生涯路线选择-实施计划与措施
C.岗位选择-职业生涯目标抉择-自我分析-内外环境分析-
职业生涯路线选择-实施计划与措施
D.自我分析-内外环境分析-职业生涯目标抉择-岗位选择-职业生涯路线选择-实施计划与措施
职业生涯规划中岗位（或职业）选择的重要条件是（）。
（4.0分））
A.本组织的
发展战略
B.用人机制
C.用人标准
D.技术标准
2.选择科学的职业生涯目标的要点包括（）。
（4.0分））
A.符合社会与组
织的需求
B.适合自身的特
点
C.目标制定要尽
量的高
D.目标长短要配
合恰当
3.职业生涯管理的主要内容包括（）。
（
4.0分））
A.举办职业生涯规划讲座
和专题研讨班
B.编制手册，提供相关资
料及信息
C.帮助员工分析自己、认
识自己
D.分析员工生涯规划可行
性
4.职业生涯规划中自我分析的方法包括（）。
（4.0分））
A.自我测试
法
B.专家测试
法
C.计算机心
理测试法
D.自我评估
法
5.职业生涯规划的作用是（）。
（4.0分））
A.使员工得到发展，留住优
秀人才
B.知识不断更新，保持职业
稳定性
C.提升个人实力，获得长期
职业发展优势
D.提供科学方法，实现全员
培训
6.以下选项中，对于美国钢铁大王职业生涯指导专家卡耐基划分的职业生涯阶段说法正确的是（）。
（4.0分））A.变化的
20岁
B.立业的
30岁
C.成熟的
40岁
D.秋暮的
50岁
7.职业生涯规划中组织环境分析的内容主要包括（）。
（4.0分））
A.一般能力与
岗位匹配
B.性格与岗位
匹配
C.兴趣与岗位
匹配
D.特殊能力与
岗位匹配
8.职业生涯管理的基本原则是（）。
（4.0分））
A.利益结合
B.同等的发展
机会
C.共同制定，
共同实施
D.发展创新
9.职业生涯规划中自我分析的内容包括（）。
（4.0分））
A.生理
自我
B.心理
自我
C.理性
自我
D.社会
自我
10.职业生涯规划的期限，主要划分为（）。
（4.0分））
A.短期
规划
B.中期
规划
C.长期
规划
D.超长
期规划
目标的类型多种多样，主要包括职称目标、职业资格、目标学历目标、知识更新目标等。
（3.0分）
2.职业生涯规划是一个人成才的科学工作方法。
（
3.0分）
3.一个职业包含多种岗位，每个岗位对于人的个性的要求是不一样的。
（3.0分）
4.支配性对一个人的职业生涯也有重要影响，对于管理岗位来说，支配性越高越好。
（3.0分）
5.自我分析主要是为了找个人的特点和强项，把自己的职业生涯目标建立在自己的特点和强项上。
（3.0分）
6.人生目标的实现至少需要两个条件，一个是必须重视它、强化它，另一个是目标的确立必须科学。
（3.0分）
7.同一时期，职业生涯中选择的目标不宜太多，幅度不宜太宽，同时还要求目标明确具体。
（3.0分）
8.每个人的思维方法都是不一样的，这对岗位的选择有影响，比如逻辑思维型就不适合做基础研究。
（3.0分）
9.在一个人的职业生涯成功因素中，情商占到不多于一半的比重，而起主要作用的是智商的高低。
（3.0分）
10.每个人的个性都是不同的，不同的岗位需要不同的个性，工作与个性不吻合会影响职业生涯的发展。
（3.0分）。