学校学生会部门管理制度

一、总则
为加强学校学生会部门的管理，提高学生会工作的效率和质量，确保学生会工作的有序开展，特制定本制度。

二、组织架构
1. 学生会主席：负责学生会整体工作的领导，协调各部门关系，主持学生会日常工作。

2. 副主席：协助主席工作，分管各部门工作，负责学生会活动的策划与实施。

3. 各部门部长：负责本部门工作的全面领导，组织部门成员开展各项工作。

4. 部门成员：在部长领导下，参与部门工作，完成工作任务。

三、职责与分工
1. 主席职责：
（1）主持学生会全面工作，制定学生会工作计划；
（2）监督各部门工作执行情况，确保工作顺利进行；
（3）协调各部门关系，促进学生会整体发展；
（4）代表学生会参加学校各项活动。

2. 副主席职责：
（1）协助主席制定学生会工作计划；
（2）分管各部门工作，监督各部门工作执行情况；
（3）组织策划学生会活动；
（4）负责学生会内部沟通与协调。

3. 部门部长职责：
（1）负责本部门工作的全面领导；
（2）组织部门成员开展各项工作；
（3）向上级汇报工作进展情况；
（4）监督部门成员遵守学生会规章制度。

4. 部门成员职责：
（1）服从部长领导，参与部门工作；
（2）完成部长分配的任务；
（3）遵守学生会规章制度；
（4）积极参加学生会活动。

四、工作流程
1. 学生会主席召开会议，制定学生会工作计划；
2. 各部门根据主席工作计划，制定本部门工作计划；
3. 部门成员按照部门工作计划，开展各项工作；
4. 部门部长定期向上级汇报工作进展情况；
5. 主席对各部门工作进行监督，确保工作顺利进行。

五、考核与奖惩
1. 考核制度：
（1）学生会设立考核小组，负责对各部门成员进行考核；
（2）考核内容包括工作态度、工作能力、团队协作等方面；
（3）考核结果作为成员晋升、评优评先的重要依据。

2. 奖惩制度：
（1）对表现优秀、成绩突出的成员给予表彰和奖励；
（2）对违反学生会规章制度、工作态度不端正的成员进行批评教育，情节严重者予以处分。

六、附则
1. 本制度自发布之日起实施，由学生会主席负责解释；
2. 学生会各部门应根据本制度制定本部门实施细则；
3. 本制度如需修改，需经学生会全体成员讨论通过，并报学校批准。