飞行培训及雇佣意向合同范本3篇

飞行培训及雇佣意向合同范本3篇
全文共3篇示例，供读者参考
篇1
飞行培训及雇佣意向合同范本
飞行培训及雇佣意向合同
甲方（飞行学员）：______________
乙方（飞行培训机构）：______________
丙方（雇主）：______________
鉴于甲方希望通过乙方进行飞行培训，并且甲方与丙方已经达成雇佣协议，为了明确双方权利义务，特订立本合同如下：
第一条服务内容
1. 乙方应根据甲方的需求和实际情况为甲方提供飞行培训服务，确保甲方顺利完成相关课程和考试。

2. 乙方应提供合格的飞行教练和先进的教学设备，确保甲方的飞行训练质量和安全。

3. 乙方将根据甲方飞行培训的情况，向丙方提供相关表现评价和建议，协助甲方成功就业。

第二条飞行培训费用
1. 甲方应按照乙方制定的收费标准及时支付相关飞行培训费用。

2. 乙方应向甲方提供明细的费用清单，并确保费用收取的合法合理。

3. 甲方在提前通知的情况下，可申请延期缴纳飞行培训费用，但
需承担延期费用或滞纳金。

第三条课程安排
1. 乙方应根据甲方的计划和要求合理安排飞行训练课程，确保甲
方顺利完成飞行培训。

2. 甲方应保证课程安排的准时到达和课程的认真学习，确保飞行
培训的有效性。

3. 如因甲方原因需调整课程安排，应提前通知乙方，并经双方确
认后调整。

第四条结业证书
1. 乙方应根据申请条件和相关规定，颁发合格证书及执照给甲方，以便甲方申请飞行相关岗位。

2. 甲方应按要求提供相关证件和材料，确保结业证书的准确性。

3. 如因甲方违规行为或其他原因导致无法颁发结业证书，乙方有
权决定是否退还相应费用。

第五条雇佣意向
1. 甲方与丙方之间已经签署雇佣合同，甲方有义务完成飞行培训并获得相关资质。

2. 乙方应向丙方提供甲方飞行训练的表现评价，并推荐甲方符合条件的职位。

3. 甲方需遵守与丙方签订的雇佣合同，确保相关工作的顺利进行。

第六条争议解决
1. 双方在履行合同过程中发生争议，应友好协商解决；如协商无果，可向当地仲裁机构申请仲裁。

2. 若发生法律诉讼，应选择合适的法院管辖，并接受法院判决。

第七条其他
1. 本合同自双方签字生效，有效期为____年；如需变更或终止，应提前通知对方并经双方协商确认。

2. 本合同一式两份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：______________ 日期：______________
乙方（签字）：______________ 日期：______________
丙方（签字）：______________ 日期：______________
以上为本合同所有内容，自双方签署生效。

【注】本合同未尽事宜，按照中华人民共和国相关法律法规处理。

篇2
飞行培训及雇佣意向合同范本
飞行员是驾驶飞行器进行飞行任务的专业人员，他们有着丰富的
飞行经验和专业知识，需要接受系统的培训和考核。

飞行员的培训是
一个系统、持续、复杂的过程，需要特别注意细节和安全。

飞行培训
及雇佣意向合同是飞行员与飞行培训机构或航空公司之间的约定，明
确了双方的权利和义务，保障了双方的合法权益，为飞行员的发展和
航空公司的运营提供了保障。

一、培训内容及费用
飞行培训及雇佣意向合同包括了飞行员的培训内容和费用分配。

培训内容包括理论知识、模拟飞行和实际飞行等，费用包括培训费、
考试费、住宿费等。

双方需要明确培训内容和费用，确保飞行员能够
按时完成培训，并且航空公司能够及时支付费用。

二、培训期限及标准
飞行培训及雇佣意向合同需要明确培训期限和培训标准。

培训期
限是指飞行员完成各项培训任务所需要的时间，培训标准是指飞行员
达到的能力水平和技能要求。

双方需要尽力确保飞行员按时完成培训，并且达到航空公司的要求。

三、培训考核及合格证书
飞行培训及雇佣意向合同还需要明确培训的考核和合格证书。

考
核是评估飞行员是否具备飞行能力和技能的过程，合格证书是确认飞
行员已经完成培训并且达到要求的证明。

双方需要共同参与考核，确
保考核的公平和公正，保障合格证书的有效性。

四、雇佣意向及合同期限
飞行培训及雇佣意向合同需要明确航空公司对飞行员的雇佣意向
和合同期限。

雇佣意向是指航空公司希望飞行员在完成培训后能够加
入公司，合同期限是指双方之间的雇佣合同有效期限。

双方需要尽力
达成共识，保障雇佣意向的实现和合同期限的合理性。

五、合同解决方式及争议解决
飞行培训及雇佣意向合同需要明确合同解决方式和争议解决的方式。

合同解决方式是指双方如何解决合同履行中出现的问题，争议解
决是指双方如何解决合同发生争议时的纠纷。

双方需要协商确定解决
方式，尽力避免争议的发生，保持合同的稳定和持续。

综上所述，飞行培训及雇佣意向合同是飞行员和航空公司之间的
约定，它不仅是约束双方行为的依据，也是保障双方权益的重要保证。

双方要严格遵守合同约定，互相尊重，共同努力，实现共赢的目标。

愿所有飞行员在飞行培训和职业发展的道路上取得成功！
篇3
飞行培训及雇佣意向合同范本
飞行员是一个充满挑战和技术性的职业领域，许多人梦想能够成
为一名优秀的飞行员。

为了实现这个梦想，飞行培训是必不可少的一步。

飞行培训的过程不仅需要学员掌握飞行技术和相关知识，还需要
通过严格的考核来保证飞行员的安全和技术水平。

在完成飞行培训后，飞行员还需要找到一家航空公司或其他飞行服务机构来就业。

在这个
过程中，飞行培训及雇佣意向合同就显得尤为重要。

一、飞行培训合同部分
1.参训学员基本信息
（1）委托飞行培训的一方：（以下简称“委托方”）
姓名：
性别：
出生日期：
身份证号码：
联系地址：
联系电话：
邮箱：
紧急联系人：
联系电话：
（2）接受飞行培训的一方：（以下简称“学员”）
姓名：
性别：
出生日期：
身份证号码：
联系地址：
联系电话：
邮箱：
紧急联系人：
联系电话：
2.培训课程及费用
（1）培训课程：飞行培训课程的具体安排和内容
（2）培训费用：飞行培训的费用包括教材费、飞行器材使用费、场地租赁费等各项费用。

具体收费标准由双方协商确定。

3.培训期限及考核
（1）培训期限：飞行培训的起止时间和具体安排
（2）考核标准：飞行培训的考核标准包括理论考试和实际飞行测试，学员需在规定时间内合格通过考核。

4.培训结果及证书
（1）培训结果：学员完成飞行培训后，经考核合格，将获得飞行培训结业证书。

（2）证书颁发：飞行培训结业证书将由培训机构颁发给学员。

二、雇佣意向合同部分
1.雇佣机构基本信息
名称：
注册地址：
联系电话：
邮箱：
2.雇佣意向
（1）雇佣职位：飞行员
（2）雇佣条件：雇佣机构将根据学员在飞行培训中的表现和成绩，决定是否雇佣学员。

（3）薪酬待遇：具体薪酬待遇将由双方协商确定。

3.雇佣期限及考核
（1）雇佣期限：雇佣机构将与学员签订一份具体的雇佣合同，合同期限为___年，期满后双方可根据实际情况决定是否续签。

（2）考核标准：学员在雇佣期间需经过雇佣机构的考核，以保证飞行安全和技术水平。

4.其他条款
（1）保密条款：学员及雇佣机构需保守培训和雇佣过程中的商业秘密和相关信息。

（2）违约责任：任何一方如有违约行为，需承担相应的法律责任。

以上为飞行培训及雇佣意向合同的基本内容，具体合同条款需根据实际情况进行调整和完善。

飞行培训是一项严谨和复杂的工作，需要双方的共同努力和合作才能取得成功。

希望学员们能在飞行培训中认真学习和努力实践，最终成为一名优秀的飞行员。

祝愿大家飞行顺利，一路平安！。