2024护士长年终工作总结范例(二篇)

2024护士长年终工作总结范例
在过去的一年中，本人担任普外科护士长一职，时值新旧交替之际，我认为有必要对过去一年的工作进行总结，并对未来一年的工作计划进行展望，以此作为自我反思与激励。

一、病房护理管理
自担任普外科护士长以来，我不断深入学习专科护理知识，努力克服业务上的不足。

在紧急抢救及节假日人员紧张的情况下，我始终坚守岗位，亲自参与病人护理工作。

我依照护理质量标准，建立了各项工作常规，并监控记录了各项质量指标，对存在的问题及时进行改进。

运用PDCA质量改进方法，推动楼层CQI项目的实施，充分调动护士的积极性，优化深静脉管理，规范病人评估流程，加强健康教育，以及规范交接班制度的执行。

我制定了护理工作计划，确保病历记录的规范化，定期进行检查，并及时向相关护士反馈检查结果，帮助他们改进事件处理和上报、讨论流程。

二、人员管理
在过去的一年中，我负责对新调入的同事及新参加工作的人员进行规范的科室岗前培训，认真进行带教和指导，确保他们能够迅速适应工作环境。

根据护理教育部的要求，在收集科室护士的教育需求后，我安排了护理查房和业务学习。

在员工激励方面，我通过及时评估反馈与季度评估相结合的方式，帮助护士不断提升工作水平，并及时表扬优秀行为，弘扬良好工作风气。

我还鼓励护士参与科室管理，让每位护士都直接负责一项科室管理内容，以此激发他们的工作热情。

我支持和鼓励护士继续教育，为护士提供便利的学习条件，并鼓励他们学习英语，提升专业素养。

在带教工作暂时缺位的情况下，我积极调动科室护士的积极性，共同承担学生的带教任务，得到了学生的好评，同时也提高了科室护士的教学能力。

我还安排护士外出参加学习班，拓宽知识视野。

三、工作管理
我依照医院要求，进行楼层的成本核算管理，固定了每周供应室领物数量，并规范了收费管理。

我规范管理科室财务和物品，定期进行检查。

我对楼层物品放置进行了调整，使环境更加整洁。

我重申了科室的排班及换班制度，确保护士按照规范换班，并根据病人情况，合理配置护理人力，确保护理效果和人力资源的合理安排。

我积极参加医院及护理部召开的会议，每月组织护士会议，及时传达医院及护理部的工作理念和工作安排。

我还积极促进护理部与其他部门的合作，协助普外科主任进行管理工作，推动医护协作。

作为交流委员会的主要成员，我积极参与委员会活动，推动其发展。

四、自身职业发展
在完成病房护理管理任务的我努力学习各类业务知识，提升自身能力。

在过去的一年中，我获得了护理夜大本科学位证书及汉语本科毕业证书，并持续进行医学英语课程学习。

我完成了院内PICC穿刺培训，学习了计算机应用，提高了工作效率。

在护理部领导的安排下，我参加了学习班和学术会议，并应邀外出授课。

我还撰写了一篇论文，通过了实用护理的初审。

未来一年，我将以更加饱满的热情投入到工作与学习中，不负医院培养。

我的目标包括：
1. 在管理知识与技能上取得更多进步，通过阅读管理书籍、与其他护士长交流、参加管理课程等方式进行自我提升。

2. 积极支持和参与护理部各项工作。

特别感谢护理部及科护士长给予我各种成长的机会，使我得以不断自我激励，努力学习和改进。

我将继续秉持“享受工作，享受生活”的态度，为医院的发展贡献力量。

2024护士长年终工作总结范例（二）在迈进新世纪的第一个年份，____年，我国全国卫生系统持续深化改革。

在院领导的重视与直接指导下，全体护理人员秉持“以病人为中心，全心全意为病人服务”的服务理念，圆满完成了院领导部署的各项工作任务，实现了____年护理计划____%以上的目标。

以下是对本年度护理工作情况的总结：
一、严格执行规章制度
护理部重点强调了各级护理人员的职责，明确了岗位职责和护理工作制度，如责任护士和巡回护士各司其职，有效避免了病人自行更换吊瓶、拔针等不良现象。

我们坚持医嘱班班查对，护士长每周参与总核对____次，并做好记录。

护理操作过程中严格执行三查七对制度，并坚持填写输液卡，一年来未发生重大护理差错。

我们认真落实
骨科和显微外科护理常规，填写各类信息数据登记本，并配备五种操作处置盘。

床头交接班制度和晨间护理得到坚持，有效预防了并发症的发生。

二、提升护士长管理水平
我们坚持护士长手册的记录与考核，要求每月____日前提交至护理部进行评审，并根据护士长制定的年计划、季安排、月计划进行督促实施，监测实施效果，并要求护士长进行月度工作总结。

我们坚持每周召开护士长例会，安排本周工作重点，总结上周工作中存在的问题，提出整改措施，并反馈护理质控检查情况，学习护士长管理相关资料。

每月对护理质量进行检查，并及时反馈，以不断提高护士长的管理水平。

我们还组织护士长外出学习、参观，借鉴兄弟单位的先进经验，拓宽知识视野。

三、加强护理人员医德医风建设
我们继续落实护士行为规范，在日常工作中使用文明用语50句。

分别在____月份、____月份组织全体护士参加礼仪培训。

通过健康教育，对住院病人满意度调查结果均达到____%以上，对存在的问题提出整改措施，并评选出优秀护士。

每月定期召开工休座谈会，征求病人意见，并尽可能满足病人需求。

对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度和护士行为规范教育，以及护理基础知识、专科知识和护理技术操作考核，合格者方可上岗。

四、提升护理人员业务素质
我们组织在职人员参加三基培训，并进行理论考试。

与医务科合作，聘请专家讲授骨科、内科和外科知识，提高专业知识水平。

各科室每周进行晨间提问____次，内容涉及基础理论知识和骨科知识。

在
“三八妇女节”举行护理技术操作比赛，评选出一、二、三等奖。

年初，护理部对全院护士进行护理技术操作考核，加强危重病人的护理，坚持床头交接班制度和晨间护理。

我们还坚持护理业务查房，对护理诊断和措施进行探讨，提高业务素质。

____月份至____月份对新进护士进行岗前培训，提高护士长的授课能力。

全院有____名护士参加护理大专自学考试，有____名护士参加护理大专函授。

五、加强院内感染管理
严格执行院内管理小组制定的消毒隔离制度。

各科室每月对治疗室、换药室进行空气培养，夏季对手术室、门诊手术室进行两次空气培养，确保无菌切口无一例感染。

坚持每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒，并记录。

每两月对紫外线强度进行监测。

一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室能及时毁形、浸泡、集中处理，并定期检查督促。

各病区治疗室、换药室坚持每日二次用消毒液拖地，病房内定期用消毒液拖地，出院病人床单进行终末消毒。

手术室严格执行院染管理要求，使用化学指示剂。

供应室建立了消毒物品监测记录本，定期定点监测。

六、护理人员出色完成护理工作
我们坚持“以病人为中心，以质量为核心”的服务宗旨，深入开展健康教育，让病人掌握疾病防治、康复及相关的医疗、护理和自我保健知识。

____月份在三病区开展整体护理模式病房，护士不仅向病人讲授疾病知识，还深入病房与病人谈心。

全年共收治住院病人____个，留观____个，手术室开展手术____例。

急诊护士为急诊病人提供全程服务，包括护送病人检查、办理入院手续等。

全院护理人员撰写
护理论文____篇，其中一篇参加全国第____届骨科护理学术交流，多篇参加地区和全国性学术交流。

七、存在问题
个别护士素质不高，无菌观念不强；整体护理尚处于摸索阶段，护理书写不够规范；护理人员较少，基础护理不到位；病房管理有待加强。

总结来看，一年来在院领导的重视和支持下，护理工作在护理质量和职业道德建设方面取得了一定成绩，但也存在不足，我们将继续努力，不断改进。